下面是范文網(wǎng)小編收集的工程技術(shù)研究中心章程3篇(產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院章程)，供大家品鑒。

工程技術(shù)研究中心章程1

　　第一章 總 則

　　第一條 本商會(huì)全稱為“x市建材行業(yè)商會(huì)” (以下簡(jiǎn)稱“商會(huì)”)。

　　第二條商會(huì)性質(zhì)是由在x市行政轄區(qū)內(nèi)從事建材行業(yè)生產(chǎn)、加工、流通、研發(fā)、施工的企業(yè)單位和個(gè)人自愿聯(lián)合組成的非盈利行業(yè)社會(huì)團(tuán)體組織，在x市民政局登記注冊(cè)，具有法人資格。

　　第三條商會(huì)的宗旨是:遵循國(guó)家的憲法、法律、法規(guī)和政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚，反映會(huì)員愿望和要求，維護(hù)會(huì)員合法權(quán)益，履行行業(yè)服務(wù)、行業(yè)自律、行業(yè)協(xié)調(diào)與監(jiān)督的職能，積極為政府管理服務(wù)，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。充分發(fā)揮商會(huì)在政府與企業(yè)之間、企業(yè)與企業(yè)之間、企業(yè)與消費(fèi)者之間的橋梁、紐帶作用，廣泛開(kāi)展行業(yè)內(nèi)外信息交流、資源分享與合作，推進(jìn)本地建材行業(yè)發(fā)展和管理水平的不斷提高，為天中建材行業(yè)的快速發(fā)展作貢獻(xiàn)。

　　第四條 本商會(huì)接受業(yè)務(wù)主管單位x市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)(總商會(huì))和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)x市民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。

　　第五條 商會(huì)的法定地址為:x市潤(rùn)升建材城二樓

　　第二章 業(yè)務(wù)范圍

　　第六條 商會(huì)的業(yè)務(wù)范圍:

　　本會(huì)的業(yè)務(wù)范圍:宣傳、貫徹執(zhí)行國(guó)家的方針政策，加強(qiáng)自身思想政治工作。促進(jìn)會(huì)員之間團(tuán)結(jié)互助、敬業(yè)誠(chéng)信、守法自律，不斷提高會(huì)員素質(zhì)，建立會(huì)員的良好信譽(yù)。

　　(一)制訂行業(yè)發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)行行業(yè)統(tǒng)計(jì)，提出對(duì)行業(yè)發(fā)展政策、企業(yè)稅收、產(chǎn)品價(jià)格調(diào)整的建議和要求，供政府有關(guān)部門(mén)決策參考。

　　(二)維護(hù)行業(yè)和會(huì)員的合法權(quán)益，積極向政府部門(mén)反映會(huì)員的愿望、要求、意見(jiàn)和建議，為行業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。

　　(三)協(xié)助政府部門(mén)加強(qiáng)行業(yè)管理，及時(shí)傳達(dá)政府部門(mén)的政策意圖，對(duì)行業(yè)工作進(jìn)行引導(dǎo)，加強(qiáng)行業(yè)自律，開(kāi)展企業(yè)信用評(píng)價(jià)，推進(jìn)行業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè);參與和配合區(qū)域性的維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益、整頓經(jīng)濟(jì)秩序、安全檢查等專項(xiàng)活動(dòng)。

　　(四)制訂行業(yè)道德準(zhǔn)則并監(jiān)督會(huì)員執(zhí)行行業(yè)規(guī)范，協(xié)調(diào)行業(yè)內(nèi)部會(huì)員關(guān)系，規(guī)范會(huì)員行為，維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)和市場(chǎng)秩序;

　　(五)按照科學(xué)發(fā)展觀要求推動(dòng)行業(yè)發(fā)展，致力于建材商品生產(chǎn)和流通的節(jié)能減排，推廣建材商品綠色標(biāo)識(shí)，倡導(dǎo)自然、簡(jiǎn)約、樸素、綠色建材商品消費(fèi)觀;

　　(六)推動(dòng)橫向經(jīng)濟(jì)聯(lián)合，加強(qiáng)同其它行業(yè)之間的經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易合作、經(jīng)驗(yàn)交流和信息溝通，增強(qiáng)行業(yè)會(huì)員企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和整體實(shí)力;

　　(七)開(kāi)展咨詢服務(wù)，提供國(guó)內(nèi)外技術(shù)、經(jīng)濟(jì)情報(bào)和市場(chǎng)信息，組織人才、技術(shù)、職業(yè)、管理、法規(guī)等培訓(xùn)，指導(dǎo)幫助會(huì)員企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理;

　　(八)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易等方面的合作和交流，組織會(huì)員參加或舉辦建材行業(yè)發(fā)展的報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、產(chǎn)品推廣介紹會(huì)。

　　(九)開(kāi)展行業(yè)和社會(huì)公益事業(yè);

　　(十)組織建材行業(yè)的產(chǎn)品展覽及技術(shù)交流與合作，組織產(chǎn)品技術(shù)鑒定會(huì);

　　(十一)與國(guó)內(nèi)外同行業(yè)及相關(guān)組織建立聯(lián)系，開(kāi)展民間交流與合作;

　　(十二)承辦政府及業(yè)務(wù)主管部門(mén)委托辦理的有關(guān)事務(wù);

　　(十三)開(kāi)展符合本商會(huì)宗旨和業(yè)務(wù)范圍允許的其他活動(dòng)。

　　第三章 會(huì) 員

　　第七條 凡已依法登記注冊(cè)、取得合法經(jīng)營(yíng)資格的建材行業(yè)的企業(yè)、個(gè)人，自愿遵守本章程的，均可申請(qǐng)加入商會(huì)。本商會(huì)會(huì)員分為單位會(huì)員和個(gè)人會(huì)員。

　　第八條 申請(qǐng)加入商會(huì)的會(huì)員，必須具備下列條件:

　　(一)擁護(hù)本商會(huì)章程;

　　(二)有加入商會(huì)的意愿;

　　(三)在商會(huì)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有一定影響力，具有承擔(dān)本會(huì)任務(wù)或義務(wù)的能力。

　　第九條 會(huì)員入會(huì)程序

　　(一)提交入會(huì)申請(qǐng)書(shū);

　　(二)經(jīng)理事會(huì)討論通過(guò);

　　(三)由本會(huì)常務(wù)理事會(huì)授權(quán)的辦公機(jī)構(gòu)發(fā)給會(huì)員證。

　　第十條 商會(huì)會(huì)員享有下列權(quán)利:

　　(一)參加商會(huì)舉行的各種活動(dòng);

　　(二)優(yōu)先享受商會(huì)提供的各種服務(wù);

　　(三)參與商會(huì)的管理;

　　(四)有選舉權(quán)和被選舉權(quán);

　　(五)對(duì)商會(huì)的重大事項(xiàng)有表決權(quán);

　　(六)對(duì)商會(huì)的工作、活動(dòng)和經(jīng)費(fèi)開(kāi)支有批評(píng)建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);

　　(七)有要求商會(huì)幫助解決與政府間溝通協(xié)調(diào)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等方面的困難和問(wèn)題的權(quán)利;

　　(八)入會(huì)自愿，退會(huì)自由。

　　第十一條商會(huì)會(huì)員必須履行下列義務(wù):

　　(一)遵守本商會(huì)的章程和行業(yè)規(guī)范;

　　(二)執(zhí)行本商會(huì)會(huì)員代表大會(huì)的決議;

　　(三)維護(hù)商會(huì)、行業(yè)的合法權(quán)益;

　　(四)完成本商會(huì)布置的工作;

　　(五)按規(guī)定按時(shí)繳納會(huì)費(fèi);

　　(六)向本商會(huì)反映情況，提供有關(guān)資料。

　　第十二條 會(huì)員退會(huì)應(yīng)書(shū)面通知商會(huì)秘書(shū)處，并交回會(huì)員證。

　　第十三條 會(huì)員如果未經(jīng)秘書(shū)處批準(zhǔn)，無(wú)故一年不交納會(huì)費(fèi)或不參加商會(huì)的活動(dòng)，視為自動(dòng)退會(huì);會(huì)員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)表決通過(guò)，予以除名。

　　第四章 組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生、罷免

　　第十四條 商會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會(huì)員代表大會(huì)，會(huì)員代表大會(huì)的職權(quán)是:

　　(一)制定和修改章程;

　　(二)選舉和罷免理事;

　　(三)制定會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);

　　(四)審議理事會(huì)的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　(五)商會(huì)的解散與清算;

　　(六)決定商會(huì)章程規(guī)定的其他重大事宜。

　　第十五條 會(huì)員代表大會(huì)須有2/3以上的會(huì)員代表出席方能召開(kāi)，其決議須經(jīng)到會(huì)會(huì)員代表半數(shù)以上表決通過(guò)方能生效。

　　第十六條 會(huì)員代表大會(huì)每屆三年，每年召開(kāi)一次。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由常務(wù)理事會(huì)表決通過(guò)，并報(bào)市工商聯(lián)和市民政局同意。但延期換屆最長(zhǎng)不得超過(guò)一年。

　　第十七條 理事會(huì)是會(huì)員代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)商會(huì)開(kāi)展日常工作，對(duì)會(huì)員代表大會(huì)負(fù)責(zé)。

　　第十八條 理事會(huì)的職權(quán)是:

　　(一)執(zhí)行會(huì)員代表大會(huì)的決議;

　　(二)選舉和罷免會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng);

　　(三)籌備召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì);

　　(四)向會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況;

　　(五)決定會(huì)員的吸收或除名;

　　(六)決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu);

　　(七)決定副秘書(shū)長(zhǎng)、各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任;

　　(八)領(lǐng)導(dǎo)商會(huì)各機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作;

　　(九)制定內(nèi)部管理制度;

　　(十)決定其他重大事項(xiàng)。

　　第十九條 理事會(huì)須有2/3以上理事出席方能召開(kāi)，其決議須經(jīng)到會(huì)理事2/3以上表決通過(guò)方能生效。

　　第二十條 理事會(huì)每年至少召開(kāi)一次會(huì)議，情況特殊的也可采用通訊形式召開(kāi)。

　　第二十一條 商會(huì)設(shè)立常務(wù)理事會(huì);常務(wù)理事會(huì)由理事會(huì)選舉產(chǎn)生，在理事會(huì)閉會(huì)期間行使第十七條第一、三、五、六、七、八、九項(xiàng)的職權(quán)，對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)(常務(wù)理事人數(shù)不超過(guò)理事人數(shù)的1/3)。

　　第二十二條 常務(wù)理事會(huì)須有2/3以上常務(wù)理事出席方能召開(kāi)，其決議須經(jīng)到會(huì)常務(wù)理事2/3以上表決通過(guò)方能生效。

　　第二十三條 常務(wù)理事會(huì)至少半年召開(kāi)一次會(huì)議，情況特殊的也可采用通訊形式召開(kāi)。

　　第二十四條商會(huì)的會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)必須具備下列條件:

　　(一)堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好;

　　(二)在商會(huì)行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響;

　　(三)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)最高任職年齡不超過(guò)70周歲，秘書(shū)長(zhǎng)為專職;

　　(四)身體健康，能堅(jiān)持正常工作;

　　(五)未受過(guò)剝奪政治權(quán)利的刑事處罰;

　　(六)具有完全民事行為能力。

　　第二十五條 會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)如超過(guò)最高任職年齡的，須經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò)，業(yè)務(wù)主管部門(mén)批準(zhǔn)同意后，方可任職。

　　第二十六條 會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)任期三年;會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)任期最長(zhǎng)不得超過(guò)兩屆;因特殊情況需延長(zhǎng)任期的，須經(jīng)會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))2/3以上會(huì)員(或會(huì)員代表)表決通過(guò)，報(bào)業(yè)務(wù)主管部門(mén)批準(zhǔn)同意后方可任職。

　　第二十七條 會(huì)長(zhǎng)為商會(huì)法定代表人;商會(huì)法定代表人不兼任其他團(tuán)體的法定代表人。

　　第二十八條 商會(huì)會(huì)長(zhǎng)行使下列職權(quán):

　　(一)召集和主持理事會(huì)(或常務(wù)理事會(huì));

　　(二)檢查會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))、理事會(huì)(或常務(wù)理事會(huì))決議的落實(shí)情況;

　　(三)代表本商會(huì)簽署有關(guān)重要文件。

　　第二十九條 商會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)行使如下職權(quán):

　　(一)主持辦事機(jī)構(gòu)開(kāi)展日常工作，組織實(shí)施年度工作計(jì)劃;

　　(二)協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作;

　　(三)提名副秘書(shū)長(zhǎng)以及各辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，交理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)決定;

　　(四)決定辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)專職工作人員的聘用;

　　(五)處理其他日常事務(wù)。

　　第三十條 根據(jù)不同專業(yè)需要，商會(huì)可下設(shè)若干專業(yè)委員會(huì);專業(yè)委員會(huì)為商會(huì)的分支機(jī)構(gòu)，在商會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下為企業(yè)提供有關(guān)專業(yè)服務(wù)，不獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任;專業(yè)委員會(huì)的名稱為“x市建材行業(yè)商會(huì)××委員會(huì)”;專業(yè)委員會(huì)的設(shè)立須經(jīng)理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)研究決定后，報(bào)業(yè)務(wù)主管部門(mén)批準(zhǔn)并在社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。

　　第三十一條 專業(yè)委員會(huì)須執(zhí)行本章程，接受商會(huì)秘書(shū)處的管理和監(jiān)督;專業(yè)委員會(huì)設(shè)秘書(shū)組，在專業(yè)委員會(huì)理事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展日常業(yè)務(wù)活動(dòng)，并定期向?qū)I(yè)委員會(huì)理事會(huì)和商會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)匯報(bào)工作。

　　第五章 資產(chǎn)的管理和使用原則

　　第三十二條 商會(huì)的經(jīng)費(fèi)來(lái)源為:

　　(一)會(huì)費(fèi);

　　(二)捐贈(zèng);

　　(三)政府資助;

　　(四)在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開(kāi)展活動(dòng)或服務(wù)的收入;

　　(五)其他合法收入。

　　第三十三條 商會(huì)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定收取會(huì)員會(huì)費(fèi)。

　　第三十四條 商會(huì)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會(huì)員中分配。

　　第三十五條 商會(huì)建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

　　第三十六條 商會(huì)配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員;會(huì)計(jì)不得兼任出納;會(huì)計(jì)人員必須進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督;會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

　　第三十七條 商會(huì)的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度，接受會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))和財(cái)政部門(mén)的監(jiān)督;資產(chǎn)來(lái)源屬于國(guó)家撥款或社會(huì)捐贈(zèng)、資助的，必須接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當(dāng)方式向社會(huì)公布。

　　第三十八條 商會(huì)換屆或更換法定代表人之前，必須接受x市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)和x市民政局組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。

　　第三十九條 商會(huì)的資產(chǎn)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。

　　第四十條 商會(huì)專職工作人員的工資和保險(xiǎn)、福利待遇，參照國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第六章 章程的修改程序

　　第四十一條 對(duì)商會(huì)章程的修改，須經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò)后報(bào)會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))審議。

　　第四十二條 商會(huì)修改的章程，須在會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))通過(guò)后15日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報(bào)x市民政局核準(zhǔn)后生效。

　　第七章 終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理

　　第四十三條 商會(huì)完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)提出終止協(xié)議。

　　第四十四條 商會(huì)終止協(xié)議須經(jīng)會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))表決通過(guò)，并報(bào)業(yè)務(wù)主管部門(mén)審查同意。

　　第四十五條 商會(huì)終止前，須在業(yè)務(wù)主管部門(mén)及有關(guān)單位指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜;清算期間，不開(kāi)展清算以外的活動(dòng)。

　　第四十六條 商會(huì)經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。

　　第四十七條 商會(huì)終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在業(yè)務(wù)主管部門(mén)的監(jiān)督下，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與商會(huì)宗旨相關(guān)的事業(yè)。

　　第八章 附 則

　　第四十八條 本章程于x年 月 日經(jīng)x市建材行業(yè)商會(huì)會(huì)員大會(huì)表決通過(guò)。

　　第四十九條 本章程的解釋權(quán)屬商會(huì)的理事會(huì)。

　　第五十條 本章程自社團(tuán)登記管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。

工程技術(shù)研究中心章程2

　　第一章 總則

　　第一條 工程作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)設(shè)施，是防洪減災(zāi)、調(diào)控水資源、改善水生態(tài)的重要措施。工程數(shù)量多、規(guī)模大、分布廣，對(duì)公共安全、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展以及生態(tài)環(huán)境具有舉足輕重的影響，現(xiàn)代水電水運(yùn)工程建設(shè)對(duì)水工材料的需求量大，需要研究和開(kāi)發(fā)高性能超耐久、低能耗、節(jié)約地球資源的環(huán)境友好型水工新材料。為加強(qiáng)水工新材料的研制、開(kāi)發(fā)和科技成果推廣，經(jīng)xx部批準(zhǔn)，成立xx部水工新材料工程技術(shù)研究中心(以下簡(jiǎn)稱“水工新材料中心”)。

　　第二條 水工新材料中心主管部門(mén)為中華人民共和國(guó)xx部。依托單位為南京xx科學(xué)研究院。

　　第三條 水工新材料中心的宗旨是在開(kāi)展前瞻性、戰(zhàn)略性的應(yīng)用基礎(chǔ)和重大公益類研究的同時(shí)，緊緊圍繞水工程建設(shè)中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，注重開(kāi)展應(yīng)用研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)和成果轉(zhuǎn)化，為水工程事業(yè)的發(fā)展提供技術(shù)支撐。

　　第四條 水工新材料中心的全稱是：“xx部水工新材料工程技術(shù)研究中心”

　　第二章 主要任務(wù)

　　第五條 根據(jù)國(guó)家、xx部和有關(guān)部門(mén)的需求,水工新材料中心的主要任務(wù)是:

　　1、承擔(dān)國(guó)家和行業(yè)重大水工程規(guī)劃、建設(shè)和管理運(yùn)行中與水工新材料有關(guān)的重大關(guān)鍵課題研究;

　　2、承擔(dān)水工新材料的檢測(cè)與認(rèn)證，制定水工新材料的有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

　　3、針對(duì)水工新材料發(fā)展的重大科技問(wèn)題，開(kāi)展創(chuàng)新性研究，增強(qiáng)水工新材料科技儲(chǔ)備和原始創(chuàng)新能力，為水工程建設(shè)提供技術(shù)支撐;

　　4、組織開(kāi)展水工新材料的研制、開(kāi)發(fā)和推廣，縮短成果轉(zhuǎn)化周期，加速其實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化和規(guī)模化;

　　5、充分利用現(xiàn)有的人才、技術(shù)和設(shè)備優(yōu)勢(shì)，通過(guò)聯(lián)合攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)輻射，促進(jìn)形成產(chǎn)業(yè)化的科技創(chuàng)新基地;

　　6、開(kāi)展水工新材料領(lǐng)域的國(guó)際合作;

　　7、培養(yǎng)水工新材料領(lǐng)域的高級(jí)技術(shù)人才。

　　第三章 管理委員會(huì)

　　第六條 xx部工程安全和新材料工程技術(shù)研究中心管理委員會(huì)是水工新材料中心的最高決策機(jī)構(gòu)，其成員單位由國(guó)務(wù)院南水北調(diào)工程建設(shè)委員會(huì)辦公室建設(shè)管理司、xx部國(guó)際合作與科技司、xx部建設(shè)與管理司、國(guó)家防汛抗旱總指揮部辦公室、中國(guó)水電工程顧問(wèn)集團(tuán)公司、xx部水電規(guī)劃設(shè)計(jì)總院、xx部長(zhǎng)江委員會(huì)、xx部黃河委員會(huì)、南京xx科學(xué)研究院、長(zhǎng)江委員會(huì)長(zhǎng)江科學(xué)院、長(zhǎng)江委員會(huì)長(zhǎng)江勘測(cè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院、黃河委員會(huì)黃河xx科學(xué)研究院等組成。設(shè)主任1名，副主任和委員若干名，由xx部批準(zhǔn)。

　　第七條 管理委員會(huì)的職責(zé)是：

　　1、確定水工新材料中心的總體發(fā)展方向和目標(biāo);

　　2、制定和修改水工新材料中心章程;

　　3、指導(dǎo)水工新材料中心的工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系;

　　4、聽(tīng)取水工新材料中心有關(guān)重大問(wèn)題的匯報(bào);

　　5、審議水工新材料中心年度工作計(jì)劃和年終總結(jié)報(bào)告;

　　6、聘任或解聘水工新材料中心主任、副主任。

　　第八條 管理委員會(huì)會(huì)議由管理委員會(huì)主任召集并主持。管理委員會(huì)主任也可委托副主任召集并主持會(huì)議。

　　第九條 管理委員會(huì)會(huì)議分為定期會(huì)議和臨時(shí)會(huì)議。定期會(huì)議原則上每年召開(kāi)1~2次，臨時(shí)會(huì)議可根據(jù)工作需要由管理委員會(huì)主任決定召開(kāi)。

　　第十條 管理委員會(huì)實(shí)行民主集中制原則，有關(guān)修改水工新材料中心章程及其他重大決議，須得到2/3以上委員的同意方能有效。

　　第四章 專家委員會(huì)

　　第十一條 專家委員會(huì)是水工新材料中心的技術(shù)咨詢機(jī)構(gòu)。設(shè)主任1名，副主任和委員若干名。由中心主任提名，征求本人同意后，報(bào)管理委員會(huì)備案后聘任，任期三年。

　　第十二條 專家委員會(huì)對(duì)以下工作提供技術(shù)支持和咨詢：

　　1、對(duì)水工新材料中心發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃提出咨詢意見(jiàn);

　　2、對(duì)重大研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提出咨詢意見(jiàn);

　　3、開(kāi)展水工新材料技術(shù)應(yīng)用咨詢;

　　4、管理委員會(huì)或水工新材料中心委托的其它工作。

　　第十三條 專家委員會(huì)會(huì)議由專家委員會(huì)主任召集并主持。專家委員會(huì)主任也可委托副主任召集并主持會(huì)議。

　　第十四條 專家委員會(huì)會(huì)議定期會(huì)議原則上每年召開(kāi)1次，臨時(shí)會(huì)議可根據(jù)工作需要由專家委員會(huì)主任決定召開(kāi)。

　　第五章 組織機(jī)構(gòu)

　　第十五條 水工新材料中心實(shí)行管理委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的主任負(fù)責(zé)制。組織結(jié)構(gòu)見(jiàn)下圖。水工新材料工程技術(shù)研究中心下設(shè)：辦公室、4個(gè)研究室、實(shí)驗(yàn)室和中試車間以及新材料公司。組織結(jié)構(gòu)見(jiàn)下圖：

　　第十六條 水工新材料中心設(shè)主任1名，副主任若干名。其主要職責(zé)是：

　　1、根據(jù)管理委員會(huì)決議和水工新材料中心章程管理該中心各項(xiàng)事務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)組織制定水工新材料中心的發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，報(bào)管理委員會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施;

　　3、定期向管理委員會(huì)報(bào)告工作;

　　4、主持召開(kāi)水工新材料中心主任辦公會(huì)，討論研究重大問(wèn)題;

　　5、聘任或解聘部門(mén)負(fù)責(zé)人及職員，協(xié)調(diào)部門(mén)間的工作關(guān)系。

　　第六章 運(yùn)營(yíng)方式

　　第十七條 水工新材料中心為社會(huì)公益類研究機(jī)構(gòu)，通過(guò)承擔(dān)政府部門(mén)和相關(guān)單位委托任務(wù)及開(kāi)展技術(shù)開(kāi)發(fā)、咨詢、培訓(xùn)等取得收入，維持中心的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　第十八條 水工新材料中心在運(yùn)行過(guò)程中與其他單位的工作關(guān)系主要以項(xiàng)目合同的方式確定。

　　第七章 人事及財(cái)務(wù)

　　第十九條 水工新材料中心實(shí)行“開(kāi)放、流動(dòng)、競(jìng)爭(zhēng)、協(xié)作”的運(yùn)行機(jī)制，實(shí)行流動(dòng)崗位和固定崗位相結(jié)合，面向社會(huì)擇優(yōu)選聘，注意吸收國(guó)外專家參加水工新材料中心工作。

　　第二十條 水工新材料中心認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家財(cái)務(wù)制度，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

　　第八章 其它

　　第二十一條 本章程若與國(guó)家法律、法規(guī)和政策相抵觸時(shí)，以國(guó)家制定的法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

　　第二十二條 本章程由xx部工程安全和新材料工程技術(shù)研究中心管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

工程技術(shù)研究中心章程3

　　第一章 總則

　　第一條 為了促進(jìn)和規(guī)范公司技術(shù)中心的建設(shè)與發(fā)展，充分發(fā)揮研發(fā)中心在公司技術(shù)開(kāi)發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新中的重要作用，特定制本章程。

　　第二條 建立技術(shù)中心的目的，在于提高公司的自主開(kāi)發(fā)能力和利用社會(huì)資源能力，推動(dòng)公司建立以技術(shù)中心為核心的技術(shù)創(chuàng)新體系，促使企業(yè)成為技術(shù)開(kāi)發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新的主體。

　　第三條 技術(shù)中心是公司技術(shù)創(chuàng)新體系的核心，其主要任務(wù)是為公司發(fā)展提供技術(shù)支持，通過(guò)整合技術(shù)資源和人才資源，強(qiáng)化公司科學(xué)技術(shù)管理和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，增強(qiáng)公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力，促進(jìn)公司持續(xù)發(fā)展。

　　第四條 技術(shù)中心不以自身營(yíng)利為目的，經(jīng)費(fèi)由公司提供。技術(shù)中心應(yīng)強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)意識(shí)、整體意識(shí)、效益意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，通過(guò)開(kāi)展技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)等技術(shù)活動(dòng)，拓寬資金渠道，增加科技投入，提高研究開(kāi)發(fā)水平。

　　第二章 技術(shù)中心的職責(zé)

　　第五條 技術(shù)中心的職責(zé)：

　　1、參與制定和執(zhí)行公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)開(kāi)發(fā)的規(guī)劃和計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)公司中長(zhǎng)期發(fā)展需要的科學(xué)和技術(shù)的研究開(kāi)發(fā)工作，研究開(kāi)發(fā)有市場(chǎng)前景、有競(jìng)爭(zhēng)力的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新材料;負(fù)責(zé)新技術(shù)的引進(jìn)、消化、吸收和再創(chuàng)新工作，形成公司具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的主導(dǎo)產(chǎn)品和核心技術(shù)。

　　3、參與公司有關(guān)技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)開(kāi)發(fā)等重大項(xiàng)目的調(diào)研和技術(shù)論證工作;組織制定公司重大科技開(kāi)發(fā)和技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃。

　　4、協(xié)助組織召開(kāi)公司級(jí)技術(shù)方案評(píng)審會(huì)和重大技術(shù)問(wèn)題討論會(huì)。

　　5、有效地組織和運(yùn)用社會(huì)科學(xué)和技術(shù)資源及國(guó)內(nèi)外已有的科技成果，進(jìn)行綜合集成和二次開(kāi)發(fā);以產(chǎn)、學(xué)、研合作為主要載體，與高等院校、科研院所及相關(guān)企業(yè)建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系，開(kāi)展廣泛的、多種形式的技術(shù)交流與合作。

　　6、負(fù)責(zé)收集、分析與公司相關(guān)的技術(shù)和市場(chǎng)信息，研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，為公司產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展決策提供咨詢意見(jiàn)和建議。

　　7、負(fù)責(zé)組織科技成果上報(bào)鑒定工作，促進(jìn)科技成果的推廣應(yīng)用;負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理和研究開(kāi)發(fā)工作進(jìn)行指導(dǎo)和服務(wù)。

　　8、建立有效的人才激勵(lì)機(jī)制，吸引優(yōu)秀的科技人才到公司開(kāi)展科學(xué)和技術(shù)研究開(kāi)發(fā)工作，增強(qiáng)公司對(duì)科技人員的凝聚力;組織科技人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加快科技人員的知識(shí)更新，為企業(yè)培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的技術(shù)人才。

　　第三章 技術(shù)中心的機(jī)構(gòu)配置

　　第六條 技術(shù)中心的組織機(jī)構(gòu)依照高效、精干的原則，依照國(guó)家、省市研發(fā)中心建設(shè)的有關(guān)規(guī)定并結(jié)合公司的具體情況合理設(shè)置。

　　第七條 公司技術(shù)創(chuàng)新組織體系由決策層、管理層和研發(fā)層組成。

　　第八條 決策層為公司專家委員會(huì)，下設(shè)技術(shù)委員會(huì)。

　　第九條 專家委員會(huì)由公司主要領(lǐng)導(dǎo)組成，論證和審核批準(zhǔn)中長(zhǎng)期科技發(fā)展規(guī)劃，對(duì)研究開(kāi)發(fā)方向和重大技術(shù)課題進(jìn)行決策;制定公司科技發(fā)展規(guī)劃和科技創(chuàng)新政策;確定技術(shù)研究開(kāi)發(fā)方向、年度科技計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

　　第十條 技術(shù)委員會(huì)主要由李鶴林院士及其團(tuán)隊(duì)成員以及公司內(nèi)的副總工程師等有關(guān)專家、學(xué)者組成，負(fù)責(zé)對(duì)公司技術(shù)的研究開(kāi)發(fā)方向、重大技術(shù)問(wèn)題及項(xiàng)目進(jìn)展情況進(jìn)行咨詢和評(píng)估。

　　第十一條 由公司副總經(jīng)理?yè)?dān)任研發(fā)中心主任并負(fù)責(zé)研發(fā)中心日常管理工作。

　　第十二條 研發(fā)中心主任負(fù)責(zé)研發(fā)中心的全面工作，副主任協(xié)助主任進(jìn)行工作。

　　第十三條 研發(fā)中心設(shè)：試驗(yàn)部、設(shè)計(jì)中心和技術(shù)質(zhì)量管理部。

　　第十四條 研發(fā)中心負(fù)責(zé)組織技術(shù)委員會(huì)和各專業(yè)委員會(huì)的活動(dòng)管理;編制公司中長(zhǎng)期科技發(fā)展規(guī)劃和公司年度重點(diǎn)科技項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃;建立健全公司科技管理體系和考核制度;總結(jié)上報(bào)月度、季度、月度公司科技統(tǒng)計(jì)報(bào)表及《企業(yè)研發(fā)中心評(píng)價(jià)指標(biāo)》報(bào)表;負(fù)責(zé)科技項(xiàng)目及合理化建議活動(dòng)的組織申報(bào)工作;負(fù)責(zé)科技成果鑒定、上報(bào)、獎(jiǎng)勵(lì)等工作;負(fù)責(zé)科技開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)的管理和運(yùn)作等工作;負(fù)責(zé)研發(fā)中心綜合管理工作。

　　第十五條 研發(fā)中心負(fù)責(zé)建立科技開(kāi)發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)制度，組織開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的申報(bào)、審查及立項(xiàng)工作，并定期檢查、總結(jié)、匯報(bào)研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)展情況;負(fù)責(zé)開(kāi)展“產(chǎn)、學(xué)、研”合作開(kāi)發(fā)項(xiàng)目;參與新技術(shù)、新產(chǎn)品和公司重大科技項(xiàng)目的研究開(kāi)發(fā)和成果鑒定工作;負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)及技術(shù)合同的管理;收集、研究國(guó)家和行業(yè)的有關(guān)科技政策、科技信息及國(guó)內(nèi)外科技發(fā)展趨勢(shì)，制定公司科技發(fā)展方向。

　　第十六條 設(shè)計(jì)室參與組織公司重大技術(shù)改造項(xiàng)目的立項(xiàng)和調(diào)研工作，組織技術(shù)改造方案的審查和技術(shù)論證工作;負(fù)責(zé)公司技術(shù)開(kāi)發(fā)工作。

　　第十七條 技術(shù)信息室負(fù)責(zé)科技情報(bào)的收集整理，負(fù)責(zé)查詢、收集、整理、編輯于公司業(yè)務(wù)相關(guān)的科技資料和信息，為公司決策提供參考。

　　第十八條 研發(fā)層是根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)而設(shè)下的各類專業(yè)研究開(kāi)發(fā)機(jī)構(gòu)(包括項(xiàng)目組)和技術(shù)管理部門(mén)，負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品、新工藝、新材料、新技術(shù)的研發(fā)、開(kāi)發(fā)、試驗(yàn)、設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用、技術(shù)服務(wù)等工作。

　　第十九條 研發(fā)中心要根據(jù)公司主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，建立直屬的研發(fā)機(jī)構(gòu)、工作站，作為公司技術(shù)創(chuàng)新體系的核心。

　　第四章 研發(fā)中心的運(yùn)行機(jī)制

　　第二十條 公司科技中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、重大技改項(xiàng)目、重點(diǎn)科技開(kāi)發(fā)項(xiàng)目等，由技術(shù)委員會(huì)根據(jù)國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、科技發(fā)展方針和國(guó)內(nèi)外技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)及市場(chǎng)需求組織技術(shù)論證和評(píng)審，提交公司決策后實(shí)施。

　　第二十一條 研發(fā)中心作為公司技術(shù)創(chuàng)新體系的核心，負(fù)責(zé)公司管理部門(mén)對(duì)所屬單位業(yè)務(wù)管理和考核;負(fù)責(zé)研發(fā)中心的建設(shè)，承擔(dān)公司重點(diǎn)科技項(xiàng)目計(jì)劃的事實(shí)和管理。

　　第二十二條 研發(fā)中心下設(shè)的各專業(yè)開(kāi)發(fā)機(jī)構(gòu)采用矩陣式的管理，行政上歸公司管理辦公室領(lǐng)導(dǎo)，技術(shù)業(yè)務(wù)上由研發(fā)中心歸口管理。研發(fā)中心與公司所屬各有關(guān)單位和外部的科研院所、高等院校或企業(yè)均以科技項(xiàng)目為紐帶，以目標(biāo)責(zé)任書(shū)或技術(shù)合同(開(kāi)發(fā)合同、轉(zhuǎn)讓合同、服務(wù)合同、咨詢合同)為約束機(jī)制，共同承擔(dān)完成科技項(xiàng)目的計(jì)劃服務(wù)。

　　第二十三條 研發(fā)中心建立合理的立項(xiàng)程序，項(xiàng)目選擇堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以效益為中心的原則，在市場(chǎng)分析、技術(shù)分析、經(jīng)濟(jì)效益分析以及企業(yè)優(yōu)勢(shì)分析基礎(chǔ)上，確定立項(xiàng)的優(yōu)先順序和開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)稱中定期組織評(píng)估和進(jìn)行重要的調(diào)整。

　　第二十四條 科技項(xiàng)目由公司各部門(mén)和各單位提出，按具體要求申報(bào)立項(xiàng)，由研發(fā)中心整理、初審，提交技術(shù)委員會(huì)審查、論證。報(bào)公司批準(zhǔn)后，簽訂科技項(xiàng)目合同，研發(fā)中心根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和考核情況下?lián)荛_(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)。

　　第二十五條 研發(fā)中心的研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)行項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，項(xiàng)目組成人員由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和科技人員雙向選擇，項(xiàng)目組人員可根據(jù)需要來(lái)自不同部門(mén)，研發(fā)中心的人員可與公司其他部門(mén)人員相互流動(dòng)，中心內(nèi)缺乏的急需專業(yè)人員可對(duì)外實(shí)行招聘，以利于研發(fā)中心的建設(shè)和發(fā)展。

　　第二十六條 研發(fā)中心的管理人員實(shí)行定編定員，競(jìng)爭(zhēng)上崗;研發(fā)層的科技人員在項(xiàng)目完成后應(yīng)立即轉(zhuǎn)入其他項(xiàng)目，采取人員能進(jìn)能出的開(kāi)放的用人機(jī)制。

　　第二十七條 研發(fā)中心負(fù)責(zé)編制公司科技開(kāi)發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃，各部門(mén)因工作需要需增列計(jì)劃外項(xiàng)目，必須向研發(fā)中心提交申請(qǐng)報(bào)告。

　　第二十八條 研發(fā)中心受公司委托，負(fù)責(zé)依法與境內(nèi)外企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、等高院校及其科技人員合作，簽訂技術(shù)合同，進(jìn)行聯(lián)合開(kāi)發(fā)科技成果和實(shí)施科技成果轉(zhuǎn)化。

　　第五章 科技經(jīng)費(fèi)的籌措與管理

　　第二十九條 科技經(jīng)費(fèi)的來(lái)源：

　　1、公司自籌的科技經(jīng)費(fèi)按銷售收入的一定比例安排，應(yīng)滿足科技開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的資金需求，并逐年遞增，科技收入經(jīng)費(fèi)達(dá)到公司銷售收入3%以上，基本達(dá)到國(guó)家、省對(duì)國(guó)有重點(diǎn)企業(yè)的要求。

　　2、研發(fā)中心通過(guò)承擔(dān)國(guó)家、省、市和其他企業(yè)的研究項(xiàng)目，開(kāi)展技術(shù)開(kāi)發(fā)、咨詢、轉(zhuǎn)讓、服務(wù)等活動(dòng)，拓寬資金渠道，增加科技收入。

　　第三十條 科技經(jīng)費(fèi)的管理：

　　1、研發(fā)中心專設(shè)財(cái)務(wù)管理人員，負(fù)責(zé)科技費(fèi)用的管理，業(yè)務(wù)上受公司財(cái)務(wù)部及審計(jì)部的監(jiān)督。

　　2、研發(fā)中心財(cái)務(wù)實(shí)行獨(dú)立核算，所需資金納入公司年度預(yù)算。

　　3、科技經(jīng)費(fèi)的使用須嚴(yán)格執(zhí)行程序?qū)徟?/p>

　　第六章 研發(fā)中心的考核評(píng)價(jià)

　　第三十一條 技術(shù)委員會(huì)每年度按相應(yīng)各級(jí)政府主管部門(mén)制定的《企業(yè)研發(fā)中心認(rèn)定與評(píng)價(jià)方法》及《企業(yè)研發(fā)中心評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》要求，對(duì)技術(shù)中心的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。

　　第三十二條 每年一月底前，研發(fā)中心應(yīng)對(duì)上一年度工作進(jìn)行總結(jié)，并認(rèn)真填報(bào)《企業(yè)研發(fā)中心評(píng)價(jià)表》，上報(bào)相關(guān)上級(jí)主管部門(mén)。

　　第七章 附 則

　　第三十三條 本章程解釋權(quán)歸公司技術(shù)中心。

　　第三十四條 本章程自下發(fā)之日起實(shí)行。

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