下面是范文網(wǎng)小編分享的無機(jī)檢驗(yàn)分析崗位職責(zé)4篇 化學(xué)分析檢測員崗位職責(zé),供大家參考。
無機(jī)檢驗(yàn)分析崗位職責(zé)1
為了生產(chǎn)正常運(yùn)行和有效控制產(chǎn)品質(zhì)量,指導(dǎo)和規(guī)范檢驗(yàn)員的責(zé)任和權(quán)利,對檢驗(yàn)員職責(zé)作出如下規(guī)定:
1、檢驗(yàn)員在質(zhì)量部的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安排范圍的質(zhì)量檢查工作。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)(規(guī)程),掌握并熟悉產(chǎn)品質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)法,不徇私情,正確判決,對檢驗(yàn)結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)。
3、按時(shí)完成檢驗(yàn)任務(wù),防止漏檢、少檢和錯(cuò)檢,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
4、認(rèn)真填寫質(zhì)量檢驗(yàn)記錄,做到數(shù)字準(zhǔn)確、字跡清晰、結(jié)論明確,并將檢驗(yàn)記錄分類建檔保存。
5、貫徹執(zhí)行檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識的規(guī)定,防止不同狀態(tài)的物資、產(chǎn)品混淆;檢查、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的狀態(tài)標(biāo)識執(zhí)行情況,對不符合要求的予以糾正。
6、負(fù)責(zé)進(jìn)料、過程和成品的質(zhì)量狀況的統(tǒng)計(jì)和分析工作,并提出改進(jìn)的意見和建議。
7、搞好首檢,加強(qiáng)巡檢,特別要加強(qiáng)質(zhì)控點(diǎn)的巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正;對于將不合格品混入下道工序的行為有權(quán)制止和批評。
8、發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量問題立即向生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量等部門反映,及時(shí)采取有效措施,減少損失。
9、有權(quán)制止不合格品的交付和使用。
10、有權(quán)對個(gè)別的、一般性的不合格品作出處置。
11、完成質(zhì)量部交辦的其他工作任務(wù)
12、認(rèn)真參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)及相關(guān)知識的自學(xué),努力提高自身的綜合素質(zhì)
無機(jī)檢驗(yàn)分析崗位職責(zé)2
面料庫崗位職責(zé)與工作考核
一、面料檢驗(yàn)主管崗位職責(zé):1人
1,負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)安排,保證面料購回后在2—5個(gè)工作日完成檢驗(yàn),每天基本完成米面料檢驗(yàn)工作。
2,負(fù)責(zé)面料庫的衛(wèi)生清掃物品擺放,保管,出入庫管理監(jiān)督工作。3,負(fù)責(zé)面料質(zhì)量抽查檢驗(yàn)工作,色差,緯斜,姆米厚度檢驗(yàn)工作。4,負(fù)責(zé)面料庫人員的考核,考勤管理工作。5,負(fù)責(zé)執(zhí)行公司臨時(shí)安排的工作?;竟べY+按提成+績效。
1000元+ 元/100米+績效獎(jiǎng)金300元
績效,裁剪與生產(chǎn)對面料檢驗(yàn)每周進(jìn)行匯報(bào),不出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量事故獎(jiǎng)300元,按時(shí)完成任務(wù)獎(jiǎng)200元,不能完成任務(wù)每批延遲一天按5元計(jì)算。單批出現(xiàn)質(zhì)量事故按損失賠償,按情節(jié)與責(zé)任的比例處罰。如嚴(yán)重緯斜,色差,姆米厚度未檢出到生產(chǎn)車間生產(chǎn)成品后造成退貨或降價(jià)處理的。車間大批殘次換片率超標(biāo)的。二、統(tǒng)計(jì)員:1人
1,負(fù)責(zé)面料出入庫登記管理工作。2,負(fù)責(zé)面料庫月度物品盤點(diǎn)工作。
3,負(fù)責(zé)面料庫人員的生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工作。
4,協(xié)助主管完成公司臨時(shí)交辦的文秘,報(bào)表整理存檔工作。基本工資+按提成+績效
600元+元/100米+績效100元 面料出入庫賬目不清,出入庫手續(xù)不全的,月度賬目不清或沒有及時(shí)盤點(diǎn)的,沒有質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告私自入庫的。按情節(jié)與損失比例處罰每次50--100元。三、質(zhì)量品控員:1人
1,負(fù)責(zé)面料檢驗(yàn)的技術(shù),標(biāo)準(zhǔn)擬定工作。
2,負(fù)責(zé)面料四項(xiàng)檢驗(yàn)工作,緯斜,色差,姆米厚度,安全性指標(biāo)。3,負(fù)責(zé)每批面料質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告的總結(jié),檢驗(yàn)員的工作質(zhì)量評審工作。保底工資+提成+績效
保底工資800元+提成元/100米+績效獎(jiǎng)金300元
獎(jiǎng)勵(lì),每月不出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量事故獎(jiǎng)勵(lì)300元,質(zhì)量報(bào)告不齊,不及時(shí),影響入庫與生產(chǎn)的每次20元。出項(xiàng)以上四項(xiàng)質(zhì)量事故按情節(jié)處罰100---1000元每次。
四、面料檢驗(yàn)員工作職責(zé):3人
1,負(fù)責(zé)面料幅寬,數(shù)量,布面殘次,油污的質(zhì)量檢驗(yàn)工作。2,負(fù)責(zé)面料入庫的裝卸發(fā)送,保管工作。3,負(fù)責(zé)自己所檢驗(yàn)面料取料工作。4,負(fù)責(zé)填寫布料檢驗(yàn)卡和檢驗(yàn)記錄工作?;竟べY+提成+績效
500元+ 元/100米化纖(元/100米牛仔)+績效獎(jiǎng)金300元 按時(shí)完成任務(wù)每月獎(jiǎng)200元。不出現(xiàn)質(zhì)量事故每月獎(jiǎng)300元
未按時(shí)完成任務(wù)每批每天10元。測量數(shù)量不符缺少1米,出先質(zhì)量問題如疵品超標(biāo)每米布造成損失按40元賠償。五,面料預(yù)縮整理員工作:2人 1,負(fù)責(zé)面料預(yù)縮整理工作,保證按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
2,根據(jù)不同面料調(diào)整好預(yù)縮溫度、濕度,預(yù)縮時(shí)間,保證達(dá)到預(yù)縮要求。3,每批布都要測量縮率,包括經(jīng)向長度,緯向?qū)挾取?/p>
4,負(fù)責(zé)預(yù)縮面料的整理擺放工作,不能混色混批,并填寫預(yù)縮報(bào)告。500元+ 元/每米+績效獎(jiǎng)金300元
按時(shí)完成任務(wù)每月獎(jiǎng)200元。不出現(xiàn)質(zhì)量事故每月獎(jiǎng)300元
未按時(shí)完成任務(wù)每批每天10元。預(yù)縮不合格,漏縮批次,造成質(zhì)量事故處罰200—500元。
面料出庫沒有布卡每批處罰原料庫主管與管理員各30元,檢驗(yàn)預(yù)縮工序登記漏項(xiàng)裁剪發(fā)現(xiàn)一次10元。
裝卸元/100米
送布四樓/100米 有檢驗(yàn)員與預(yù)縮員負(fù)責(zé)。
無機(jī)檢驗(yàn)分析崗位職責(zé)3
調(diào)試檢驗(yàn)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制程檢驗(yàn)工作;
2、按照生產(chǎn)計(jì)劃制訂調(diào)試檢驗(yàn)計(jì)劃;
3、按《調(diào)試檢驗(yàn)作業(yè)辦法》、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)(QC工程圖)及作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行調(diào)試全數(shù)或抽樣檢驗(yàn);
4、嚴(yán)謹(jǐn)記錄調(diào)試檢驗(yàn)結(jié)果,及時(shí)對在制品的質(zhì)量狀態(tài)作出明確標(biāo)識; 5、對檢驗(yàn)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
6、對調(diào)試質(zhì)控點(diǎn)質(zhì)量鑒定與判定意見的簽署并及時(shí)報(bào)告;
7、放行經(jīng)檢查合格的調(diào)試產(chǎn)品,防止不合格的調(diào)試產(chǎn)品流入下道工序; 8、對在調(diào)試中發(fā)現(xiàn)的不良品進(jìn)行分析、跟蹤與上報(bào)并提出處理意見; 9、提出預(yù)防方法,控制調(diào)試員不合格的重復(fù)發(fā)生;
10、協(xié)助生產(chǎn)單位出具調(diào)試糾正預(yù)防措施報(bào)告及后續(xù)處理階段的跟蹤; 11、參與調(diào)試檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的編制; 12、檢驗(yàn)儀器的日常管理與維護(hù);
13、調(diào)試現(xiàn)場5S管理的監(jiān)督及工藝紀(jì)律的檢查、督導(dǎo);
14、對調(diào)試質(zhì)控點(diǎn)的質(zhì)量狀況每周、每月進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析并及時(shí)上報(bào); 15、相關(guān)收文、發(fā)文記錄與文件資料的管理及表單的修訂與設(shè)計(jì); 16、協(xié)助品管經(jīng)理完成調(diào)試質(zhì)控點(diǎn)質(zhì)量控制的職能; 17、完成品質(zhì)部經(jīng)理交付的其它工作任務(wù);
無機(jī)檢驗(yàn)分析崗位職責(zé)4
檢驗(yàn)崗位職責(zé)(質(zhì)量意識考核 20分)
1、遵守指定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從指揮、堅(jiān)持崗位
2、工作必須做到,認(rèn)真公正、準(zhǔn)確、及時(shí),樹立質(zhì)量第一,用戶第一的思想,增強(qiáng)責(zé)任心,把好質(zhì)量關(guān)。
3、按圖紙工藝標(biāo)準(zhǔn)對產(chǎn)品進(jìn)行把關(guān)檢查,從產(chǎn)品的零部件到下料、組對、成品加工、試壓、清磨、打砂、噴漆全過程檢驗(yàn)。 4、按規(guī)定進(jìn)行不合格產(chǎn)品的識別,報(bào)告和處理不合格品,按產(chǎn)品加工工序把好關(guān)口,防止未經(jīng)處理的不合格品轉(zhuǎn)序。
5、按規(guī)定表格的所有內(nèi)容填寫質(zhì)量記錄,不得有漏報(bào)漏填,并對檢驗(yàn)記錄的準(zhǔn)確性,可靠性負(fù)責(zé)。
6、熱愛產(chǎn)品質(zhì)量檢查工作,敬崗愛業(yè)有責(zé)任心,為人正派誠實(shí)。 7、檢驗(yàn)員要具備很好的溝通能力,出現(xiàn)質(zhì)量問題后,能及時(shí)制定改進(jìn)方法,引導(dǎo)并監(jiān)督操作人,今后不再重復(fù)發(fā)生同樣的質(zhì)量問題,并督促直接責(zé)任班組和責(zé)任人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將不良品修復(fù),按時(shí)發(fā)貨。
質(zhì)檢員的獎(jiǎng)罰制度
1、各個(gè)客戶反應(yīng)不良以后,檢驗(yàn)員做好不良記錄統(tǒng)計(jì)。并分析不良原因,拿出解決辦法,未有改善辦法,再重復(fù)出現(xiàn)質(zhì)量問題的,扣質(zhì)檢員5分/次
2、產(chǎn)品出廠后因產(chǎn)品的各方面原因而造成產(chǎn)品不能使用的,產(chǎn)品能返回修理的扣檢驗(yàn)員30分/件,不能返回修理的,扣檢驗(yàn)員50分/件
3、不良單的填寫按制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,隱瞞不及時(shí)填寫不良單,扣質(zhì)檢員10分/次
4、整體組對加工成活后,操作人和班長對首件成活按圖紙?jiān)O(shè)計(jì)要求、工藝要求進(jìn)行自檢、互檢,確認(rèn)后報(bào)檢,由檢驗(yàn)員進(jìn)行全方位檢查,合格后填寫首件報(bào)檢單,由檢驗(yàn)員簽字、,班長簽字、操作人簽字確認(rèn),首件未報(bào)檢出現(xiàn)質(zhì)量問題由主任、班長負(fù)責(zé),檢驗(yàn)員首件成活有問題未檢驗(yàn)出來造成批量錯(cuò)誤,扣檢驗(yàn)員10分/件。 5、質(zhì)檢部積極配合生產(chǎn)部,在搞好全面質(zhì)量管理的前提下,保證生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的按期完成,出廠前的產(chǎn)品做最后確認(rèn),填寫檢驗(yàn)記錄,并在發(fā)貨單上簽字,未檢驗(yàn)發(fā)走的活件,檢驗(yàn)員不承擔(dān)責(zé)任,如果出現(xiàn)質(zhì)量問題,發(fā)貨人承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任。
6、普通質(zhì)量事故,質(zhì)檢員月5次免于處罰,但必須做好不良記錄,分析不良原因,想出解決辦法。
7、首件檢驗(yàn)合格后,在全檢過程中,檢驗(yàn)員出現(xiàn)部位漏檢發(fā)到客戶的,其相關(guān)責(zé)任確定如下,生產(chǎn)操作人、檢驗(yàn)員按制度標(biāo)準(zhǔn)扣分,這樣操作者才會(huì)更認(rèn)真工作,檢驗(yàn)員才能盡職盡責(zé)。
8、對檢驗(yàn)員的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,對容器外觀,焊道質(zhì)量、組對尺寸、加工尺寸進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)外觀缺陷、組對尺寸超差,按所指定的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)要求,每上報(bào)一個(gè)不良單獎(jiǎng)勵(lì)2分
9、產(chǎn)品到客戶,因產(chǎn)品各方面的某種缺陷而造成產(chǎn)品不能使用的,產(chǎn)品能返回修理的,扣檢驗(yàn)部長15分/件,不能返回需重新制作的扣檢驗(yàn)部長25分/件,相關(guān)責(zé)任的確定如下,生產(chǎn)操作人和檢驗(yàn)員按條文扣分,車間主任扣15分/件,質(zhì)檢部長、車間主任、班長必須填寫書面檢查,未填寫書面檢查的再扣15分/次。 質(zhì)檢部長要通過強(qiáng)化內(nèi)部管理手段不斷的完善管理制度,不斷的提高質(zhì)檢人員的整體素質(zhì),提高全面質(zhì)量管理意識,提升企業(yè)信譽(yù),減少企業(yè)損失。
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