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小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5篇(小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容)

時(shí)間:2023-06-10 09:02:59 綜合范文

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小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5篇(小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容)

小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1

  貿(mào)易公司各崗位職責(zé)總經(jīng)理

  認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的政策、法令、方針,接受董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行對(duì)本公司經(jīng)營(yíng)管理工作的統(tǒng)一指揮,并全權(quán)負(fù)責(zé)。

  審核以公司名義發(fā)布的各種文件; 領(lǐng)導(dǎo)制定公司的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃;根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合公司實(shí)際,研究制定發(fā)展計(jì)劃,經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、新增項(xiàng)目、投資決策方案。

  領(lǐng)導(dǎo)制定公司年度計(jì)劃,中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃等; 向董事長(zhǎng)提供公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算;主持公司日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)目具體工作進(jìn)行統(tǒng)一指揮。

  對(duì)市場(chǎng)行情保持高度敏感性,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃,詳細(xì)閱讀和分析每月報(bào)表,檢查經(jīng)營(yíng)進(jìn)度以及計(jì)劃、完成情況并采取運(yùn)行對(duì)策。

  領(lǐng)導(dǎo)公司對(duì)各種規(guī)章制度深入貫徹實(shí)施; 完成董事長(zhǎng)交付的其他事務(wù);2文印檔案員

  負(fù)責(zé)本公司文件、資料等統(tǒng)一管理,作好檔案收集、整理、立卷、歸檔工作; 嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,負(fù)責(zé)訂閱各類報(bào)刊、書籍,并做好借閱登記工作;負(fù)責(zé)本公司文件、資料的打印工作,做到認(rèn)真、仔細(xì),不出差錯(cuò),按時(shí)完成打印任務(wù);嚴(yán)格按操作規(guī)程使用電腦、打印機(jī)及復(fù)印機(jī),保持上述設(shè)備清潔,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)維修;不得使用外來(lái)磁盤,和在計(jì)算機(jī)上拷入或拷出文件。不得私自變更或更換輸入和已輸出的文稿內(nèi)容,不得將微機(jī)開(kāi)機(jī)密碼泄露;嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定,搞好保密工作,廢棄文稿應(yīng)及時(shí)銷毀。打印文稿時(shí)不得向授權(quán)人以外的人員透露文稿內(nèi)容;完成總經(jīng)理交辦的其它工作。3銷售經(jīng)理

  負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃; 負(fù)責(zé)制訂本區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、新產(chǎn)品推廣計(jì)劃,并組織實(shí)施與效果評(píng)估;負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸檔客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息;負(fù)責(zé)經(jīng)銷商和客戶的業(yè)務(wù)接洽、咨詢及關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估;協(xié)助財(cái)務(wù)部做好經(jīng)銷商的信用管理工作;負(fù)責(zé)正常類、關(guān)注類和可疑不良類應(yīng)收賬款的催收,并協(xié)助做好呆賬催收工作;負(fù)責(zé)經(jīng)銷商和客戶的合同、資料和檔案管理;負(fù)責(zé)品牌、價(jià)格管理,并協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)沖突;提供市場(chǎng)違規(guī)行為的信息,并協(xié)助處理。

小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2

  某小型企業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)

  某小型企業(yè)設(shè)置會(huì)計(jì)主管、出納、總賬會(huì)計(jì)、明細(xì)賬會(huì)計(jì)四個(gè)崗位(非電算化核算),其會(huì)計(jì)崗位基本職責(zé)內(nèi)容如下:

  1.會(huì)計(jì)主管崗位基本職責(zé)內(nèi)容和要求

(1)具體負(fù)責(zé)本企業(yè)的財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)的日常管理工作。

(2)組織制定本企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)制度,并監(jiān)督其貫徹執(zhí)行。

(3)編制本企業(yè)的財(cái)務(wù)成本計(jì)劃、資金籌措計(jì)劃,并監(jiān)督其落實(shí)。

(4)會(huì)同有關(guān)部門擬定企業(yè)各項(xiàng)固定資產(chǎn)的投資方案和流動(dòng)資金定額。

(5)負(fù)責(zé)企業(yè)各種稅費(fèi)的計(jì)算和繳納工作。

(6)負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作。

(7)參加企業(yè)有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議,參與有關(guān)經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)、決策和各部門業(yè)績(jī)考評(píng)工作。

(8)參與擬定和審核經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議和其他經(jīng)濟(jì)文件。

(9)負(fù)責(zé)向本企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和職代會(huì)報(bào)告企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,審查對(duì)外提供的財(cái)務(wù)報(bào)告。

(10)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)有關(guān)的管理工作

  2.出納崗位基本職責(zé)內(nèi)容和要求

(1)現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

(2)辦理各種票據(jù)的收付業(yè)務(wù)。

(3)登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬和票據(jù)備查簿。

(4)保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。

(5)填寫支票、本票和匯票,并在會(huì)計(jì)主管核準(zhǔn)后加蓋企業(yè)印鑒章。

(6)具體辦理各種稅金的申報(bào)和扣繳業(yè)務(wù)。

(7)其他與現(xiàn)金、銀行存款收付有關(guān)的業(yè)務(wù)。

  3.總分類賬會(huì)計(jì)崗位基本職責(zé)內(nèi)容和要求

(1)審核原始憑證。

(2)登記總分類賬。

(3)編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。

(4)根據(jù)各月工資結(jié)算表和職工福利費(fèi)提存率,編制“工資及職工福利費(fèi)分配表”。

(5)根據(jù)各月電費(fèi)結(jié)算憑證,按耗電部門、用途和定額耗電量編制“電費(fèi)分配表”。

(6)定期進(jìn)行財(cái)務(wù)成本完成情況的分析。

(7)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與總賬業(yè)務(wù)有關(guān)的工作。

  4.明細(xì)分類賬崗位基本職責(zé)內(nèi)容和要求

(1)根據(jù)審核過(guò)的會(huì)計(jì)憑證登記各種明細(xì)分類賬。

(2)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)物資清查,保證賬實(shí)相符。

(3)辦理各種債權(quán)債務(wù)往來(lái)款項(xiàng)的有關(guān)結(jié)算業(yè)務(wù)。

(4)根據(jù)領(lǐng)料憑證和材料明細(xì)記錄,按領(lǐng)用部門和用途編制“材料費(fèi)用分配表”。

(5)計(jì)提每月各類固定資產(chǎn)折舊額,編制“固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用計(jì)算分配表”。

(6)根據(jù)各項(xiàng)待攤費(fèi)用明細(xì)記錄和攤銷計(jì)劃,編制各種待攤費(fèi)用分配表。

(7)根據(jù)各項(xiàng)預(yù)提費(fèi)用的預(yù)提計(jì)劃,編制各種預(yù)提費(fèi)用分配表。

(8)歸集和分配各車間的制造費(fèi)用。

(9)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與明細(xì)賬業(yè)務(wù)有關(guān)的工作

小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3

  貿(mào)易公司出納崗位職責(zé)

【篇1:貿(mào)易公司出納崗位職責(zé)】

  貿(mào)易公司出納崗位職責(zé)

  1、貿(mào)易公司出納崗位職責(zé)

  1、做好現(xiàn)金的日常管理及收付工作,保證現(xiàn)金收付的正確性和合法性。

  2、每天工作日結(jié)束前,及時(shí)盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金并與有關(guān)報(bào)表和憑證進(jìn)行核對(duì),做到帳實(shí)、帳表、帳證、帳帳相符。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度,根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷和收付款審批手續(xù),辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

  4、根據(jù)審核無(wú)誤的收、付款原始憑證,填制記賬憑證,記賬憑證的內(nèi)容必須填齊,附有原始憑證。填制會(huì)計(jì)憑證的字跡必須清晰、工整并正確使用會(huì)計(jì)科目。要妥善保管會(huì)計(jì)憑證,應(yīng)按編號(hào)順序,折疊整齊,按月裝訂成冊(cè),加蓋封面、封底、蓋章歸檔。

  5、根據(jù)帳務(wù)處理需要,及時(shí)將在手單據(jù)整理移交會(huì)計(jì)主管編制記賬憑證。.配合會(huì)計(jì)人員做好每月的報(bào)稅和工資的發(fā)放工作;做到及時(shí)準(zhǔn)確,不得無(wú)故延誤。

  6、負(fù)責(zé)銀行賬戶的日常結(jié)算,銀行存款日記帳,并做到日清月結(jié)。 7、保管好現(xiàn)金、各種印章、空白支票、空白收據(jù)及其他證卷,對(duì)于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整無(wú)缺,如有短缺,要負(fù)責(zé)賠償,對(duì)于空白收據(jù)和空白支票必須嚴(yán)格管理,專設(shè)登記薄登記,認(rèn)真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù)。保險(xiǎn)箱密碼要保密,保管好鑰匙,不得轉(zhuǎn)交他人。

  8、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)定額,不坐支,不挪用,不得用白條抵頂庫(kù)存現(xiàn)金,保持現(xiàn)金實(shí)存與現(xiàn)金帳面一致。 9、負(fù)責(zé)編造每月的現(xiàn)金支出計(jì)劃,分清資金渠道,有計(jì)劃的領(lǐng)取和支付現(xiàn)金。

  10、及時(shí)準(zhǔn)確編制記賬憑證并逐筆登記總賬及明細(xì)賬,定期上繳各種完整的原始憑證。

  11、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,編制各種資金流動(dòng)報(bào)表。 2、貿(mào)易公司出納崗位職責(zé)

  1、審核所有費(fèi)用支付的合法性、合理性、真實(shí)性和正確性,檢查手續(xù)的完備性。 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金和銀行存款的收付,并制訂相應(yīng)的憑證;及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳,并與會(huì)計(jì)總帳核對(duì)。

  3、及時(shí)反映公司現(xiàn)金流向,及時(shí)關(guān)注銀行存款余額,關(guān)注貸款、應(yīng)付票據(jù)到期日,提醒領(lǐng)導(dǎo)合理調(diào)度資金,保證貸款及票據(jù)的及時(shí)歸還;管理空白票據(jù)和空白支票,妥善保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。

  4、保管支票等各類銀行票據(jù)及領(lǐng)用收款收據(jù)。 3、商貿(mào)公司出納崗位職責(zé)

  1、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度,按照規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),對(duì)一切貨幣資金收、付憑證進(jìn)行認(rèn)真復(fù)核,對(duì)不符合規(guī)定的收、付憑證有權(quán)拒絕受理或退回要求重制。

  2、遵守現(xiàn)金保管有關(guān)規(guī)定,確保庫(kù)存現(xiàn)金安全。不得用白條抵庫(kù),不得挪用資金。保守保險(xiǎn)箱密碼,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人代管。遵守現(xiàn)金庫(kù)存限額的規(guī)定,超過(guò)庫(kù)存限額部分的現(xiàn)金及時(shí)存入銀行。

  3、保管和使用好有關(guān)印章和空白支票、空白收據(jù)。隨時(shí)掌握銀行存款余額,嚴(yán)禁簽發(fā)空頭支票;對(duì)填寫錯(cuò)誤的支票必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并保存;支票遺失要及時(shí)辦理掛失手續(xù);對(duì)空白收據(jù)要妥善保管,并認(rèn)真按規(guī)定辦理領(lǐng)用、注銷手續(xù)。

  4、及時(shí)確認(rèn)記錄收付款憑證,核對(duì)帳面余額與庫(kù)存現(xiàn)金,按照規(guī)定管理好銀行存款,每月與銀行對(duì)帳,保持雙方余額的一致,未達(dá)帳項(xiàng)要及時(shí)查詢、清理。

  5、負(fù)責(zé)收取酒店的各項(xiàng)收入,按實(shí)收金額開(kāi)出收款收據(jù),并將收取的款項(xiàng)及時(shí)繳存銀行。

  6、負(fù)責(zé)職工夜班費(fèi)、差旅費(fèi)等日常報(bào)銷及臨時(shí)工工資的發(fā)放工作。 7、認(rèn)真完成財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交辦的其它事項(xiàng)。4、貿(mào)易有限公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

  1、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,保證會(huì)計(jì)帳務(wù)處理及時(shí),會(huì)計(jì)科目運(yùn)用準(zhǔn)確,會(huì)計(jì)核算信息真實(shí)完整。

  2、對(duì)原始憑證的合法性、金額的正確性和手續(xù)的完備性等進(jìn)行審核,對(duì)銀行結(jié)算票據(jù)的印鑒、日期和背書內(nèi)容是否正確進(jìn)行審核。 3、錄入(編制)記帳憑證,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證匯總、帳簿登記,打印輸出記帳憑證和帳簿。4、正確、及時(shí)編制單位會(huì)計(jì)報(bào)表,并根據(jù)學(xué)院工作需要,適時(shí)提供有關(guān)會(huì)計(jì)信息。

  5、對(duì)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表、磁盤和有關(guān)文件制度等會(huì)計(jì)資料,定期分類裝訂立卷,妥善保管,按規(guī)定移交檔案室。 5、商貿(mào)公司出納崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和辦公室基本賬務(wù)的核對(duì); 2、負(fù)責(zé)收集和審核憑證,報(bào)銷手續(xù)及單據(jù);

  3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng);

  4、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料; 5、負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù)。

【篇2:貿(mào)易公司會(huì)計(jì)工作流程】

  貿(mào)易公司會(huì)計(jì)工作流程

  一、大致環(huán)節(jié):

  1、根據(jù)原始憑證或原始憑證匯總表填制記賬憑證。

  2、根據(jù)收付記賬憑證登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。 3、根據(jù)記賬憑證登記明細(xì)分類賬。

  4、根據(jù)記賬憑證匯總、編制科目匯總表 5、根據(jù)科目匯總表登記總賬。

  6、期末,根據(jù)總賬和明細(xì)分類賬編制資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表。

  如果企業(yè)的規(guī)模小,業(yè)務(wù)量不多,可以不設(shè)置明細(xì)分類賬,直接將逐筆業(yè)務(wù)登記總賬。實(shí)際會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)要求會(huì)計(jì)人員每發(fā)生一筆業(yè)務(wù)就要登記入明細(xì)分類賬中

。而總賬中的數(shù)額是直接將科目匯總表的數(shù)額抄過(guò)去。企業(yè)可以根據(jù)業(yè)務(wù)量每隔五天,十天,十五天,或是一個(gè)月編制一次科目匯總表。如果業(yè)務(wù)相當(dāng)大。也可以一天一編的。

  二、具體內(nèi)容:

  1、每個(gè)月所要做的第一件事就是根據(jù)原始憑證登記記賬憑證(做記賬憑證時(shí)一定要有財(cái)務(wù)(經(jīng)理)有簽字權(quán)的人簽字后你在做),然后月末或定期編制科目匯總表登記總賬(之所以月末登記就是因?yàn)橐ㄟ^(guò)科目匯總表試算平衡,保證記錄記算不出錯(cuò)),每發(fā)生一筆業(yè)務(wù)就根據(jù)記賬憑證登記明細(xì)賬。

  2、月末還要注意提取折舊,待攤費(fèi)用的攤銷等,若是新的企業(yè)開(kāi)辦費(fèi)在第一個(gè)月全部轉(zhuǎn)入費(fèi)用 。計(jì)提折舊的分錄是借管理費(fèi)用或是制造費(fèi)用貸累計(jì)折舊,這個(gè)折舊額是根據(jù)固定資產(chǎn)原值,凈值和使用年限計(jì)算出來(lái)的。月末還要提取稅金及附加,實(shí)際是地稅這一塊。就是提取稅金及附加,有城建稅,教育費(fèi)附加等,有稅務(wù)決定。3、月末編制完科目匯總表之后,編制兩個(gè)分錄。第一個(gè)分錄:將損益類科目的總發(fā)生額轉(zhuǎn)入本年利潤(rùn),借主營(yíng)業(yè)務(wù)收入(投資收益,其他業(yè)務(wù)收入等)貸本年利潤(rùn)。第二個(gè)分錄:借本年利潤(rùn)貸主營(yíng)業(yè)務(wù)成本(主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加,其他業(yè)務(wù)成本等)。轉(zhuǎn)入后如果差額在借方則為虧損不需要交所得稅,如果在貸方則說(shuō)明盈利需交所得稅,計(jì)算方法,所得稅=貸方差額*所得稅稅率,然后做記轉(zhuǎn)載自百分網(wǎng),請(qǐng)保留此標(biāo)記賬憑證,借所得稅貸應(yīng)交稅金--應(yīng)交所得稅,借本年利潤(rùn)貸所得稅(所得稅雖然和利潤(rùn)有關(guān),但并不是虧損一定不交納所得稅,主要是看調(diào)整后的應(yīng)納稅所得額是否是正數(shù),如果是正數(shù)就要計(jì)算所得稅,同時(shí)還要注意所得稅核算方法,采用應(yīng)付稅款法時(shí),所得稅科目和應(yīng)交稅金科目金額是相等的,采用納稅影響法時(shí),存在時(shí)間性差異時(shí)所得稅科目和應(yīng)交稅金科目金額是不相等的)。

  4、最后根據(jù)總賬的資產(chǎn)(貨幣資金,固定資產(chǎn),應(yīng)收賬款,應(yīng)收票據(jù),短期投資等)負(fù)債(應(yīng)付票據(jù),應(yīng)附賬款等)所有者權(quán)益(實(shí)收資料,資本公積,未分配利潤(rùn),盈余公積)科目的余額(是指總賬科目上的最后一天上面所登記的數(shù)額)編制資產(chǎn)負(fù)債表,根據(jù)總賬或科目匯總表的損益類科目(如管理費(fèi)用,主營(yíng)業(yè)務(wù)成本,投資收益,主營(yíng)業(yè)務(wù)附加等)的發(fā)生額(發(fā)生額是指本月的發(fā)生額)編制利潤(rùn)表。

(關(guān)于主營(yíng)業(yè)務(wù)收入及應(yīng)交稅金,應(yīng)該根據(jù)每一個(gè)月在國(guó)稅所抄稅的數(shù)額來(lái)確定.因?yàn)槎惪貦C(jī)會(huì)打印一份表格上面會(huì)有具體的數(shù)字)5、其余的就是裝訂憑證,寫報(bào)表附注,分析情況表之類 6、注意問(wèn)題:

  a、以上除編制記賬憑證和登記明細(xì)賬之外,均在月末進(jìn)行。

  b、月末結(jié)現(xiàn)金,銀行賬,一定要賬證相符,賬實(shí)相符。每月月初根據(jù)銀行對(duì)賬單調(diào)銀行賬余額調(diào)節(jié)表,注意分析未達(dá)款項(xiàng)。月初報(bào)稅時(shí)注意時(shí)間,不要逾期報(bào)稅。另外,當(dāng)月開(kāi)出的發(fā)票當(dāng)月入賬。每月分析往來(lái)的賬齡和金額,包括:應(yīng)收,應(yīng)付,其他應(yīng)收。

  三、報(bào)表問(wèn)題:。

  細(xì)節(jié)補(bǔ)充: 1、增值稅,企業(yè)所得稅在國(guó)稅報(bào)(2002年1月1日以后注冊(cè)的企業(yè)才在國(guó)稅辦理;個(gè)人所得稅和其他稅在地稅報(bào) 2、月末認(rèn)證(進(jìn)項(xiàng)稅);月初抄稅(銷項(xiàng)稅)

  3、以工資為基數(shù)100%,福利費(fèi)為14%,工會(huì)經(jīng)費(fèi)2%,職工教育費(fèi)%,(稅法規(guī)定:建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體,按每月全部職工工資總額的2%向工會(huì)繳撥的經(jīng)費(fèi),憑工會(huì)組織開(kāi)具的《工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥繳款專用收據(jù)》在稅前扣除。凡不能出具《工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥繳款專用收據(jù)》的,其提取的職工工會(huì)經(jīng)費(fèi)不得在企業(yè)所得稅前扣除)。

  4、三險(xiǎn)一金:住房公積金,養(yǎng)老保險(xiǎn)金,醫(yī)療保險(xiǎn)金,失業(yè)保險(xiǎn)金

  5、流通企業(yè)運(yùn)輸費(fèi),裝卸費(fèi),合理?yè)p耗,檢驗(yàn)費(fèi)均計(jì)入營(yíng)業(yè)費(fèi)用,工業(yè)企業(yè)計(jì)入成本

  6、單位無(wú)工會(huì)組織的,不能計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi),更不必計(jì)提后再調(diào)整。所得稅只須每季提一次就可,不需每月計(jì)提.7、現(xiàn)金一般從基本存款戶中提取,一般規(guī)定結(jié)算帳戶不能提取現(xiàn)金,如有特殊情況方可(鐘書補(bǔ)充)。

  8、差旅費(fèi)的開(kāi)支范圍:交通費(fèi),住宿費(fèi),伙食補(bǔ)助費(fèi),郵電費(fèi),行李運(yùn)費(fèi),雜費(fèi)

  9、出納日記賬保存25年

  轉(zhuǎn)載自百分網(wǎng),請(qǐng)保留此標(biāo)記

  幾個(gè)很有用的分錄: 1、現(xiàn)金長(zhǎng)款

  借:現(xiàn)金

  貸:待處理財(cái)產(chǎn)損溢

  借:待處理財(cái)產(chǎn)損溢

  貸:營(yíng)業(yè)外收入(注:無(wú)法查明原因)2、現(xiàn)金短款

  借:待處理財(cái)產(chǎn)損溢

  貸:現(xiàn)金

  借:其他應(yīng)收款--應(yīng)收現(xiàn)金短缺款(個(gè)人)--應(yīng)收保險(xiǎn)賠償款

  管理費(fèi)用--現(xiàn)金短缺(注:無(wú)法查明原因)

  貸:待處理財(cái)產(chǎn)損溢 3、提取福利費(fèi) 借:生產(chǎn)成本

  營(yíng)業(yè)費(fèi)用

  管理費(fèi)用

  貸:應(yīng)付福利費(fèi) 4、計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)

  借:管理費(fèi)用--工會(huì)經(jīng)費(fèi)

  貸:其他應(yīng)付款--工會(huì)經(jīng)費(fèi) 5、計(jì)提職工教育經(jīng)費(fèi)

  借:管理費(fèi)用--職工教育費(fèi)

  貸:其他應(yīng)付款--職工教育費(fèi) 6、支付工資

  借:應(yīng)付工資

  貸:現(xiàn)金

  應(yīng)交稅金--應(yīng)交個(gè)人所得稅

  其他應(yīng)付款

  其他應(yīng)收款(代扣款項(xiàng))7、提取城建稅

  借:主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加/其他業(yè)務(wù)支出

  貸:應(yīng)交稅金--應(yīng)交城建稅 8、計(jì)提教育費(fèi)附加

  借:主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加/其他業(yè)務(wù)支出

  貸:其他應(yīng)交款--教育費(fèi)附加 9、印花稅

  借:管理費(fèi)用/待攤費(fèi)用

  貸:銀行存款/現(xiàn)金(每本賬簿貼五元印花稅)

  出納工作

  一、辦理銀行存款和現(xiàn)金領(lǐng)取

  二、負(fù)責(zé)支票、匯票、發(fā)票、收據(jù)管理。

  外貿(mào)會(huì)計(jì)工作內(nèi)容

  外貿(mào)會(huì)計(jì)的日常工作及注意事項(xiàng)(一般納稅人外貿(mào)公司)1、月初 “抄稅”(需要插入稅控ic卡)

  2、7日前在“個(gè)人所得稅代扣代繳系統(tǒng)”(若用這個(gè)系統(tǒng))中做個(gè)人所得稅納稅申報(bào)

  3、(現(xiàn)在是)15日前在“增值稅申報(bào)系統(tǒng)中做增值稅納稅申報(bào)(需要申報(bào)季度所得稅的也一同申報(bào)) 4、貨物出口前,有預(yù)收貨款的要在“國(guó)家外匯管理局網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)”中做預(yù)收貨款登記;貨物出口后,可以等報(bào)關(guān)單查到后(報(bào)關(guān)單上有出口日期),需對(duì)已登記的預(yù)收貨款提款登記做注銷登記

  5、核銷單沒(méi)有了需要在“電子口岸——出口收匯”中做申請(qǐng),然后去外管局領(lǐng)取紙質(zhì)的(去領(lǐng)取時(shí)候需要帶的資料:領(lǐng)單申請(qǐng)、單位介紹信、近期外銷合同一份、經(jīng)辦人員身份證復(fù)印件)

  6、從外管局領(lǐng)回核銷單后在“電子口岸——出口收匯”中做備案 7、電子口岸中企業(yè)交單中報(bào)關(guān)單可以查到后及時(shí)在“電子口岸——出口退稅,電子口岸——出口收匯”中分別做交單(交(報(bào)送)報(bào)關(guān)單、交核銷單)

  8、如果有代理業(yè)務(wù),詢問(wèn)確定貨物出口后,小規(guī)模納稅人做單證不齊申報(bào),紙質(zhì)報(bào)關(guān)單回來(lái)后外貿(mào)公司可以辦理“出口代理證明”的工作,代理證明從國(guó)稅局退稅科那拿回后,小規(guī)模納稅人可以做單證收齊申報(bào)

  9、自營(yíng)出口業(yè)務(wù),紙質(zhì)報(bào)關(guān)單回來(lái)后可以做退稅申報(bào)工作(外貿(mào)企業(yè)只做一次單證收齊申報(bào))

  10、貨款全部收回后在“出口收匯核銷網(wǎng)上報(bào)審系統(tǒng)”做核銷工作,“出口收匯核銷網(wǎng)上報(bào)審系統(tǒng)”每次登陸后要做更新即點(diǎn)擊轉(zhuǎn)載自百分網(wǎng),請(qǐng)保留此標(biāo)記”數(shù)據(jù)交換”—”數(shù)據(jù)提取”??

  11、確定貨物出口后,詢問(wèn)業(yè)務(wù)員和負(fù)債報(bào)關(guān)的人員準(zhǔn)確確定出口日期、目的港等等那些不能提前獲知的有關(guān)信息,然后及時(shí)開(kāi)具出口發(fā)票,出口發(fā)票上的開(kāi)票日期就打報(bào)關(guān)單上的出口日期(或者比出口日期早一點(diǎn)也可)。

  12、軟件更新注意:每個(gè)月在做做申報(bào)表之前要在“中國(guó)出口退稅咨詢網(wǎng)”上關(guān)注一下是否有最新資料。關(guān)注:“外貿(mào)企業(yè)出口退稅申報(bào)系統(tǒng)”是否有最新版本、“外貿(mào)企業(yè)稅率庫(kù)”是否有更新等。需要查退稅率要在中國(guó)出口退

  13、自營(yíng)出口取得的增值稅專用發(fā)票抵扣聯(lián)要復(fù)印,企業(yè)留復(fù)印件,認(rèn)證后的原件辦理退稅時(shí)交給退稅部門。

【篇3:外貿(mào)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)】

  人事 ? 人事管理

  崗位描述 外貿(mào)會(huì)計(jì)

  職位

  職位目標(biāo) 職責(zé): 外貿(mào)會(huì)計(jì) 服從財(cái)務(wù)經(jīng)理按排工作完成公司日常帳目單據(jù)處理,辦理出口退稅、核對(duì)應(yīng)付往來(lái)款項(xiàng),配合好

  各部門及順利開(kāi)展工作。

  報(bào)告對(duì)象 財(cái)務(wù)經(jīng)理

  下屬對(duì)象 無(wú)

  代理人 無(wú)

  誠(chéng)中樂(lè)

  版本 2009 – 修訂版1 頁(yè)碼 1 人事 ? 人事管理

  崗位描述 外貿(mào)會(huì)計(jì)

  誠(chéng)中樂(lè) 版本 2009 – 修訂版1 頁(yè)碼

小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé)

  一、董事長(zhǎng)(總經(jīng)理)崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)公司重大經(jīng)營(yíng)方針、戰(zhàn)略目標(biāo)的制定與決策; 2、全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作; 3、負(fù)責(zé)編制公司年度預(yù)算計(jì)劃并實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)制定公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,以實(shí)現(xiàn)公司的遠(yuǎn)景目標(biāo); 5、制定公司的總體戰(zhàn)略規(guī)劃與發(fā)展目標(biāo),并領(lǐng)導(dǎo)公司員工共同完成; 6、負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或建立健全公司管理體系; 7、決定部門經(jīng)理以上人員的任免、獎(jiǎng)懲;

  8、審定、批準(zhǔn)公司財(cái)務(wù)和管理制度或相關(guān)規(guī)定; 9、審核、簽發(fā)以公司名義發(fā)出的各類文件;

  10、檢查、督促和協(xié)調(diào)公司各部門的工作進(jìn)展,對(duì)總監(jiān)工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和考核;

  11、參與社會(huì)活動(dòng),處理各種事件或?qū)ν怅P(guān)系;

  12、負(fù)責(zé)防范重大經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)以及領(lǐng)導(dǎo)和指揮處理重大應(yīng)急事件;

  13、提升公司企業(yè)文化建設(shè)水平,提高企業(yè)知名度、信譽(yù)度和信任度。

  二、行政總監(jiān)崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)公司人事、培訓(xùn)、行政、財(cái)務(wù)管理、倉(cāng)庫(kù)供應(yīng)和后勤保障工作,并協(xié)調(diào)公司各部門的有效運(yùn)行;

  2、協(xié)助總經(jīng)理做好公司總規(guī)劃,為總經(jīng)理提供有效的意見(jiàn)或建議; 3、完成總經(jīng)理交給的各項(xiàng)工作與任務(wù);

  4、制定公司各項(xiàng)規(guī)章制度,以規(guī)范公司管理,提高工作效率; 5、負(fù)責(zé)公司文件收發(fā),人事檔案管理,相關(guān)客戶檔案管理; 6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部重大事件郵件分發(fā),重要電話接聽(tīng)、紀(jì)錄; 7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與外部單位(政府、企業(yè)、事業(yè)單位)的關(guān)系; 8、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)部門內(nèi)人員的工作,使部門工作高效運(yùn)行;

  9、對(duì)員工及其他相關(guān)部門進(jìn)行行政監(jiān)督,并考核其的工作質(zhì)量及數(shù)量;

  10、根據(jù)公司實(shí)際情況引入適合可行的管理模式,使公司實(shí)現(xiàn)總體戰(zhàn)略目標(biāo); 11、負(fù)責(zé)公司人力資源的規(guī)劃,并進(jìn)行人員招聘、面試、培訓(xùn)、考核;

  12、做好公司CIS(企業(yè)統(tǒng)一化系統(tǒng))的相關(guān)工作,并為其提供持續(xù)改進(jìn)方法。

  三、銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)的管理與規(guī)劃;

  2、協(xié)助綜合辦制定市場(chǎng)部及市場(chǎng)管理的相關(guān)制度及條例; 3、組織市場(chǎng)部其它人員建立好市場(chǎng)交易與管理方面的檔案;

  4、對(duì)下屬人員進(jìn)行工作指導(dǎo),并監(jiān)督和考核其的工作質(zhì)量及數(shù)量; 5、建立交易客戶的檔案系統(tǒng)和回訪系統(tǒng)并進(jìn)行管理; 6、收集同行交易市場(chǎng)潛在客戶信息并進(jìn)行建檔管理;

  7、分析全國(guó)交易市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品供需信息、國(guó)家宏觀政策及準(zhǔn)入制度; 8、協(xié)助總經(jīng)理的工作并為總經(jīng)理做好參謀和助手; 9、管理市場(chǎng)部工作人員并監(jiān)督管理制度的執(zhí)行情況; 10、編制與擴(kuò)大市場(chǎng)交易額有關(guān)的廣告宣傳與計(jì)劃; 11、調(diào)查競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手與消費(fèi)顧客的情況,并分析宏觀經(jīng)濟(jì)與微觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況及顧客消費(fèi)趨向與水平,為總經(jīng)理提供決策支持; 12、完成公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

  四、商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、協(xié)助行政總監(jiān)做好公司后勤事務(wù),包括:文件處理、接聽(tīng)并記錄電話、接待來(lái)訪顧客或潛在顧客、維護(hù)保養(yǎng)電腦、打印、復(fù)印等辦公設(shè)備; 2、協(xié)助行政總監(jiān)做好人力資源規(guī)劃、需求預(yù)測(cè),人事檔案、文檔管理; 3、管理公司內(nèi)部相關(guān)的文件;

  4、分析管理體系實(shí)際中存在的問(wèn)題,并提出或改進(jìn)原有的管理工作流程或管理制度及管理模式,使公司管理體系處于高效運(yùn)行中; 5、傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司的管理制度并進(jìn)行監(jiān)督; 6、會(huì)務(wù)安排或做好會(huì)議紀(jì)錄;

  7、改進(jìn)管理手段、優(yōu)化工作流程、簡(jiǎn)化匯報(bào)程序、提高工作效率; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它工作任務(wù)。9、全面負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的維護(hù)與管理; 10.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)域名的申請(qǐng)與注冊(cè);

  11.協(xié)同軟件工程師做好公司網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì),整合最新的宣傳圖片及相關(guān)宣傳資料; 12.負(fù)責(zé)管理公司其它電腦軟件及系統(tǒng)維護(hù)工作;

  13.負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品宣傳、廣告、及重要信息的發(fā)布或更新; 14.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)站上Internet同類信息的收集、下載及管理; 15.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

  五、技術(shù)專家崗位職責(zé) 制定公司技術(shù)管理制度。負(fù)責(zé)建立完善標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)情報(bào)管理制度; 組織和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;

  編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定;

  認(rèn)真做好各類技術(shù)信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作,為逐步實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)提供可靠的指導(dǎo)依據(jù); 5.及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題,確保經(jīng)營(yíng)工作正常進(jìn)行;及時(shí)搜集整理國(guó)內(nèi)外產(chǎn)品發(fā)展信息,及時(shí)把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì);

  6.負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理制度制定、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核專業(yè)管理工作; 7.完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

  六、銷售經(jīng)理職責(zé)

  1、協(xié)助銷售總監(jiān)做好市場(chǎng)方面的工作,并執(zhí)行銷售計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的溝通與聯(lián)絡(luò),建立顧客綜合信息目錄或檔案; 3、負(fù)責(zé)建立企業(yè)與顧客良好的關(guān)系與信譽(yù)體系; 4、處理企業(yè)與顧客發(fā)生的危機(jī)與潛在的危機(jī);

  5、改進(jìn)企業(yè)信譽(yù)保障體系,開(kāi)拓企業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng),完成銷售目標(biāo)和任務(wù); 6、負(fù)責(zé)有關(guān)市場(chǎng)溝通、聯(lián)絡(luò)、公關(guān)活動(dòng)的策劃與實(shí)施;

  7、經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)反饋有關(guān)聯(lián)絡(luò)活動(dòng)結(jié)果,并對(duì)市場(chǎng)策略提供意見(jiàn)或建議; 8、提供顧客關(guān)系及渠道開(kāi)拓的聯(lián)絡(luò)與支持; 9、進(jìn)行聯(lián)絡(luò)信息檔案的建立和管理; 10、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

  七、財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)的管理工作,包括出納的相關(guān)工作:

做好公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管出納和記錄;

建立現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳、審核現(xiàn)金收付單據(jù);

積極配合公司開(kāi)戶行做好對(duì)帳、報(bào)帳工作;

配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù);

發(fā)票的開(kāi)具及保管;

協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)處理工作; 辦理公司稅款申報(bào)及繳納; 編制有關(guān)稅務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 辦理與稅務(wù)有關(guān)的其它事務(wù);

  2、協(xié)助綜合辦制定財(cái)務(wù)方面的相關(guān)管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)公司資金調(diào)配、成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 4、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

  5、預(yù)測(cè)、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大社會(huì)及公益活動(dòng); 6、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好企業(yè)與外部的溝通與協(xié)調(diào)工作; 7、完成上級(jí)交給的其它日常事務(wù)性工作。

  八、財(cái)務(wù)出納崗位職責(zé)

  1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好財(cái)務(wù)管理的有關(guān)工作 2、協(xié)助會(huì)計(jì)做好會(huì)計(jì)帳務(wù)有關(guān)工作;

  3、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄工作; 4、建立現(xiàn)金日記帳,銀行存款日記帳,審核現(xiàn)金收付單據(jù); 5、積極配合公司開(kāi)戶行作好對(duì)帳、報(bào)帳工作; 6、配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù); 7、開(kāi)具銷售發(fā)票并進(jìn)行保管、存檔管理 8、辦理公司有關(guān)稅款的申報(bào)及繳納; 9、負(fù)責(zé)編制有關(guān)稅務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 10、辦理與稅務(wù)有關(guān)的其它事務(wù);

小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5

  鋼材貿(mào)易公司崗位職責(zé)、1 鋼材貿(mào)易主管崗位職責(zé)、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;3、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算。4、2 內(nèi)外貿(mào)鋼材業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

  開(kāi)展業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng),開(kāi)發(fā),維持客戶。1.收集市場(chǎng)信息,提供市場(chǎng)報(bào)告。2.業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò),洽談和談判。3.訂單的處理,工作流程的處理。4.對(duì)工作文件的整理,處理和相關(guān)業(yè)務(wù)的分析。

  貨款的收回。 5.、3 鋼材貿(mào)易有限公司崗位職責(zé)、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;1、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。4、4 鋼材外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

...、阿里巴巴EBUY協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理維護(hù)網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)例如1.

小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5篇(小型貿(mào)易公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容)相關(guān)文章:

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