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酒店稽核崗位職責共3篇(關于酒店稽核重要性)

時間:2022-06-10 22:45:15 綜合范文

  下面是范文網小編分享的酒店稽核崗位職責共3篇(關于酒店稽核重要性),供大家品鑒。

酒店稽核崗位職責共3篇(關于酒店稽核重要性)

酒店稽核崗位職責共1

  稽核崗位職責

  一、基本要求:

  1.當班期間應精神飽滿,行為端莊,按公司標準著裝,充分展示防損部的精神風貌,時刻維護部門的形象;

  2.當班期間不得擅離崗位,不得與員工在崗看報紙、睡覺或做與工作無關的事情。嚴禁工作散漫,與人閑聊,接打私人電話;

  3.交接班時相互交接清楚,每個班次需認真填寫交接班記錄,確保信息準確無誤的傳遞給下一班次。如對上一班遺留問題及時給予跟進。

  二、具體職責:

  1.根據(jù)消防、安全監(jiān)督、建筑安全、勞動保障等法律法規(guī)及公司的相關政策程序要求,對配送中心內部的消防安全、建筑安全及員工操作安全進行專項查核;

  2.及時發(fā)現(xiàn)配送中心在安全方面的風險機會點并現(xiàn)場予以糾正,與相關部門管理層溝通查找機會點存在的原因,同時提出合理化建議并跟進問題的解決;

  3.有效監(jiān)控商場在消防和安全標準方面的一致性和合規(guī)性,避免人身傷害及財產事故的發(fā)生;

  4.根據(jù)食品安全相關法規(guī)及公司的食品安全政策程序要求,對配送中心的食品安全管理進行專項查核,及時發(fā)現(xiàn)在食品安全管理方面的風險機會點,與相關部門管理層溝通查找機會點存在的原因,同時提出合理化建議并跟進問題的解決;

  5.及時發(fā)現(xiàn)配送中心的損耗風險,與相關部門管理層溝通查找機會點存在的原因,同時提出合理化建議并跟進問題的解決,從而有效降低商品的損耗;

  6.通過對營運關鍵操作流程的檢查和回顧,識別操作過程中的風險機會點,與相關部門管理層溝通查找機會點存在的原因,同時提出合理化建議并跟進問題的解決,確保公司營運標準得到有效執(zhí)行,保護配送中心利潤免遭損失;

  7.匯總分析專項查核中發(fā)現(xiàn)的例外問題并報告給部門管理層,從完善流程等方面提出合理化建議,確保例外問題得到有效解決;

  8.協(xié)助部門管理層處理突發(fā)事件和危機事件;

  9.協(xié)助部門管理層進行內部調查的取證工作;

  10.協(xié)助部門管理層通過培訓、宣傳等多種形式提高全體人員在安全、質量保證、誠信及防損方面的意識。

酒店稽核崗位職責共2

  崗位說明書系列

  編號:FS-ZD-04017

  酒店稽核員崗位工作職責

  Hotel Auditor Post Job Responsibilities

  說明:為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進行崗位管理,使崗位管理人員有章可循,提高工作效率與明確責任制,特此編寫。

  1、嚴格遵循客用現(xiàn)金支付的有關規(guī)定報銷,然后轉交財務總監(jiān)、總經理審批。

  2、對支付不同種類的貨款時,需認真核對有關憑證付款依據(jù)以采購定單為準,如發(fā)現(xiàn)采購訂單、收貨記錄,購貨發(fā)票等互相之間有差異時應同有關部門及時核對清楚后方可生效。

  3、同酒店長期合作的供貨商,并遵守送貨后付款的有關記錄,如有差異及時調整以減少月底集中對帳的工作量。

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酒店稽核崗位職責共3

  經理(稽核隊長)(副經理、副隊長)崗位職責 (副職協(xié)助工作,按分工做好崗位職責工作)

  一、主持本部門全面工作,負責稽核部門(稽核隊)日常管理工作,組織稽核人員完成計劃工作任務。

  二、擬訂稽核工作計劃、稽核工作方案,報批后組織實施。

  三、擬訂、調整、完善稽核人員崗位職責和考核辦法,報批后組織實施。

  四、負責組織完成對所轄農村信用社機構網點及縣級聯(lián)社本部的序時稽核、項目稽核。定期向主管部門、分管領導報告工作。

  五、做好稽核人員任務分工,檢查、考核稽核員對序時稽核、項目稽核的完成情況。

  六、負責組織實施本級所管領導干部的經濟責任審計和離任審計。

  七、負責審查稽核報告等資料,匯總稽核情況、問題,提出處理意見或建議,報批后執(zhí)行。督促信用社和有關部門對稽核移送問題的整改、落實和反饋。

  八、對稽核員反映、報告的可疑問題和重要線索,及時向上級部門、分管領導匯報并組織人員進一步核查。重大案件(事故)按規(guī)定程序和時間及時報告。

  九、擬寫、審查稽核工作簡報、文件、總結等工作材料。

  十、對稽核人員的工作獎懲。

  十一、定期召開稽核工作例會,聽取稽核人員工作匯報,研究解決稽核問題。

  十二、定期或不定期參加、組織稽核人員學習法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度、辦法及業(yè)務知識,完成稽核人員培訓教育任務。

  十三、負責稽核管理信息系統(tǒng)的管理、相關操作和報表數(shù)據(jù)的錄入、上報等工作。

  十四、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料,定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。

  十五、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求,做好工作調研,提出工作意見、建議,報批后執(zhí)行。

  十六、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律,講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。

  十七、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。

  稽核組長(副組長)崗位職責

  (副職協(xié)助工作,按分工做好崗位職責工作)

  一、負責稽核實施方案的擬訂,報批后組織實施。

  二、負責所轄網點序時稽核工作任務。做到時間連續(xù),稽核內容覆蓋到全部業(yè)務。

  三、按現(xiàn)場稽核操作規(guī)程按時保質完成項目稽核工作任務。

  四、對所屬稽核人員合理分工。

  五、審核稽核工作底稿、稽核報告、取證材料等,匯總稽核情況,擬寫稽核報告,審議稽核報告,針對發(fā)現(xiàn)的問題提出處理意見,報批后執(zhí)行。規(guī)范地使用稽核管理系統(tǒng)。

  五、稽核發(fā)現(xiàn)的可疑問題和重要線索,要先電話后書面報告稽核部門或領導。

  六、及時解決稽核中出現(xiàn)的問題和困難,遵守稽核工作紀律和保密制度。

  七、做好稽核資料收集、整理、裝訂和歸檔工作。

  八、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料,定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。

  九、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求,做好工作調研,提出工作意見、建議,報批后執(zhí)行。

  十、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律,講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。

   十

  一、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。

  稽核主查人崗位職責

  一、制訂具體稽核實施方案,報稽核組長或稽核部門審批后實施。

  二、依據(jù)批準的稽核方案,做好有關規(guī)章、制度性文件及資料的收集、整理工作。

  三、分清主次,突出重點,根據(jù)不同稽核目的需要組織實施現(xiàn)場稽核。

  四、執(zhí)行稽核工作規(guī)程,認真、仔細查閱資料,完整、全面編寫稽核工作底稿,合規(guī)、合法收集稽核取證材料,規(guī)范地使用稽核管理系統(tǒng)。

  五、對稽核中發(fā)現(xiàn)的可疑問題和重要線索及時向稽核組長匯報。

  六、簽收并管理好調閱的檔案資料,稽核事項結束后完整交還給被稽核單位。

  七、匯總稽核資料,撰寫稽核報告,實事求是反映存在的問題,客觀公正地做出稽核評價,提出整改建議和處理意見。

  八、稽核項目結束,做好稽核資料收集、整理、裝訂和歸檔工作。

  九、按時上報工作

  計劃、工作總結、報表等相關工作資料,定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。

  十、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求,做好工作調研,提出工作意見、建議,報批后執(zhí)行。

  十一、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律,講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。

  十二、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。

  稽核員崗位職責

  一、完成分配的稽核工作任務。

  二、對稽核發(fā)現(xiàn)的違規(guī)、違制、違紀等問題,按授權規(guī)定進行處罰或提出處理意見、建議,及時報告。

  三、做好后續(xù)稽核,對整改結果進行檢查,報告。

  四、執(zhí)行稽核工作規(guī)程,認真、仔細查閱資料,完整、全面編寫稽核工作底稿,合規(guī)、合法收集稽核取證材料,規(guī)范地使用稽核管理系統(tǒng)。

  五、對所管轄信用社稽核檢查情況進行匯總,寫出稽核報告,上報部門經理或分管領導。對稽核發(fā)現(xiàn)的可疑問題和重要線索向組長匯報。

  六、妥善保管調閱的資料,稽核事項結束后完整交還給被稽核單位。

  七、匯總稽核情況,實事求是地分項目擬寫稽核報告,指出存在的問題,客觀公正地做出稽核評價,提出初步整改、處理意見和建議,供稽核組長或主查人撰寫匯總稽核報告時參考,并在稽核報告上簽名。

  八、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料,定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。

  九、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求,做好工作調研,提出工作意見、建議,報批后執(zhí)行。

  十、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律,講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。

  十一、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。

  稽核部門(稽核隊)綜合崗位職責

  一、做好部門辦公室事務管理、會務,文件收發(fā)、傳達等日常工作和各項后勤事務工作。保管、使用業(yè)務印章、重要資料。

  二、對本部門的文件、資料、會議記錄等的收集、整理和

  三、做好稽核例會、稽核學習的準備、召開工作。

  四、編制、匯總填報有關稽核工作報表,起草、審核稽核工作文件、報告和稽核工作計劃、總結。做好報表統(tǒng)計、報告和各種書面報告收集、擬寫報送工作。

  五、收集有關規(guī)章制度在執(zhí)行過程中遇到的問題,向領導提出改進意見和建議。做好稽核問題歸集、處理、移送和督促工作。

  六、做好稽核問題臺賬管理和稽核發(fā)現(xiàn)問題違規(guī)積分移送工作。

  七、做好稽核管理系統(tǒng)維護、運行管理工作。

  八、完成稽核管理系統(tǒng)對SC6000非現(xiàn)場監(jiān)測工作。

  九、受理來信、檢舉工作。

  十、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料,定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。

  十一、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求,做好工作調研,提出工作意見、建議,報批后執(zhí)行。

  十二、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律,講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。

  十三、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。

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