下面是范文網(wǎng)小編分享的銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備12篇(銷售總監(jiān)崗位職責(zé)和要求)，歡迎參閱。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備1
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)整個(gè)銷售部門的。其工作主要是：
1，督促銷售人員的工作；
2，銷售計(jì)劃的制定；
3，定期的銷售總結(jié)；
4，銷售團(tuán)隊(duì)的管理；
5，每月每位銷售人員的績(jī)效考核的評(píng)定：
a，開(kāi)發(fā)客戶的數(shù)量；
b，拜訪客戶的數(shù)量；
c，客戶的跟進(jìn)；
d，銷售指標(biāo)的完成；
6，銷售人員的計(jì)劃及總結(jié)；
7，上下級(jí)的溝通、
8，制定不定期的.沙龍活動(dòng)、
7，銷售人員的素質(zhì)和專業(yè)培訓(xùn)。
8，銷售策略的運(yùn)用；
9，對(duì)于反對(duì)意見(jiàn)的處理；
10，潛在客戶以及現(xiàn)有客戶的管理與維護(hù)等。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備2
1.全面負(fù)責(zé)石油行業(yè)軟件產(chǎn)品的銷售工作。
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),回款任務(wù)。
3.拓展石油行業(yè)客戶、拜訪客戶。
4.base北京,全國(guó)拓展。 1.全面負(fù)責(zé)石油行業(yè)軟件產(chǎn)品的銷售工作。
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),回款任務(wù)。
3.拓展石油行業(yè)客戶、拜訪客戶。
4.base北京,全國(guó)拓展。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備3
1、開(kāi)發(fā)目標(biāo)客戶，引導(dǎo)客戶運(yùn)用器械注冊(cè)人制度開(kāi)創(chuàng)事業(yè)； 2、與交付團(tuán)隊(duì)保持互動(dòng)，及時(shí)、妥善地處理整個(gè)銷售和業(yè)務(wù)交付過(guò)程中的商務(wù)事宜；
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)銷售進(jìn)程，定期總結(jié)回顧業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和銷售工作，跟進(jìn)銷售回款；
4、負(fù)責(zé)持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系，收集客戶反饋、市場(chǎng)需求，及時(shí)反饋公司，對(duì)服務(wù)和交付工作提出改進(jìn)建議，持續(xù)提高客戶滿意度； 5、協(xié)助制定市場(chǎng)銷售、客戶業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)相關(guān)流程和規(guī)范，培訓(xùn)培養(yǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)人員；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備4
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)銷售公司產(chǎn)品，完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)務(wù)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理工作，組織實(shí)施團(tuán)隊(duì)招聘培訓(xùn)，督導(dǎo)考核等工作，建立健全團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)管理制度;
3、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)和監(jiān)督，確保團(tuán)隊(duì)所以員工明確工作進(jìn)度及個(gè)人目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)解決營(yíng)銷過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，不斷提升團(tuán)隊(duì)凝聚力，戰(zhàn)斗力。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備5
1、制定并推進(jìn)實(shí)施全面的銷售戰(zhàn)略、銷售方案，有效管理客戶，建立完善的.海外營(yíng)銷體系；
2、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的洽談、簽約、單證審核、訂單管理、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)、收匯等；
3、負(fù)責(zé)對(duì)外貿(mào)定單和業(yè)務(wù)流程的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制；
4、主導(dǎo)外貿(mào)部門重點(diǎn)客戶訂單操作，及督促下屬按規(guī)定處理客戶訂單（報(bào)價(jià)單，合同，任務(wù)單，出運(yùn)單等），確保所有訂單處理無(wú)差錯(cuò)；
5、依據(jù)市場(chǎng)信息，參與及協(xié)助部門成員與潛在及現(xiàn)有重點(diǎn)客戶談判，跟蹤落實(shí)后續(xù)訂單操作，做好訂單銜接，確保重點(diǎn)客戶成功率和簽約客戶滿意率；
6、依照業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力現(xiàn)狀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門培訓(xùn)計(jì)劃，并落實(shí)培訓(xùn)的開(kāi)展，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)；
7、按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求，完成交代的其他任務(wù)。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)私募基金產(chǎn)品銷售團(tuán)隊(duì)的管理，開(kāi)拓潛在市場(chǎng)，培養(yǎng)高端客戶群。
2、負(fù)責(zé)各個(gè)合作渠道的維護(hù)，商務(wù)拜訪與溝通。
3、負(fù)責(zé)金融高端私募產(chǎn)品的推廣、活動(dòng)的組織與操辦。
4、為公司提供基金產(chǎn)品營(yíng)銷建議以便更好的'開(kāi)拓業(yè)務(wù)。
5、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)和指導(dǎo)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)。
6、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)，帶頭完成銷售業(yè)績(jī)。
任職要求：
1、30以上，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等本科以上學(xué)歷優(yōu)先；
2、8年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，5年以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功經(jīng)驗(yàn)或案例；
3、具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德；溝通能力好，工作責(zé)任心強(qiáng)，銷售經(jīng)驗(yàn)豐富；
4、有比較廣泛的人脈基礎(chǔ)、客戶資源；
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備7
1.開(kāi)展行業(yè)信息化市場(chǎng)調(diào)研和需求調(diào)研，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；
2.策劃企業(yè)品牌、產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)推廣方案及宣傳資料；
3.統(tǒng)籌市場(chǎng)推廣方案的執(zhí)行、評(píng)估和修正；
4.負(fù)責(zé)重點(diǎn)市場(chǎng)和重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)和跟蹤；
5.培訓(xùn)和支持市場(chǎng)人員開(kāi)展工作。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備8
1、負(fù)責(zé)率領(lǐng)部門副總監(jiān)、置業(yè)顧問(wèn)完成銷售任務(wù)，對(duì)部門業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)部門制度、流程的制定與完善。
3、負(fù)責(zé)部門招聘、人員儲(chǔ)備、培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核，組織部門會(huì)議。
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)部門行政人員工作。
5、依據(jù)公司下達(dá)的年度銷售任務(wù)指標(biāo)，負(fù)責(zé)對(duì)銷售部各階段具體銷售任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)到各銷售小組及個(gè)人。
6、負(fù)責(zé)做好月度、季度計(jì)劃編制工作。
7、 負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制本部下屬各小組任務(wù)完成情況并適時(shí)調(diào)整銷售進(jìn)度以保證按時(shí)完成公司下達(dá)的各階段銷售任務(wù)。
8、 參與市場(chǎng)推廣部項(xiàng)目整體策劃，了解行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀、動(dòng)態(tài)，對(duì)項(xiàng)目營(yíng)銷提出相關(guān)意見(jiàn)和建議。
9、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、組織多種營(yíng)銷渠道，采用多種營(yíng)銷手段和激勵(lì)措施不斷提升本部銷售業(yè)績(jī)。
10、負(fù)責(zé)組織本部做好市場(chǎng)調(diào)查、客戶分析等工作，掌握各種最新信息資料，更好地促進(jìn)銷售。
11、負(fù)責(zé)定期向公司遞交銷售現(xiàn)狀的綜合分析報(bào)告，為公司決策提供依據(jù)。
12、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，營(yíng)造良好的工作氛圍。
13、負(fù)責(zé)對(duì)本部置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、激勵(lì)，使之業(yè)務(wù)能力、業(yè)績(jī)不斷提高。
14、主持本部銷售現(xiàn)場(chǎng)日常管理工作，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，使各項(xiàng)銷售工作規(guī)范化。
15、負(fù)責(zé)有效解決、處理客戶投訴、現(xiàn)場(chǎng)突法事件和各種問(wèn)題。
16、必要時(shí)參與問(wèn)題客戶的談判，在權(quán)限范圍內(nèi)協(xié)助成交。
17、負(fù)責(zé)執(zhí)行例會(huì)制度，并負(fù)責(zé)檢查小組例會(huì)的執(zhí)行情況。
18、負(fù)責(zé)查看每天各小組工作日志、例會(huì)記錄并匯總存檔。
19、負(fù)責(zé)對(duì)銷售副總監(jiān)工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、績(jī)效考核。
20、負(fù)責(zé)不斷完善、健全銷售部各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)，并有效執(zhí)行。
21、負(fù)責(zé)落實(shí)公司相關(guān)部門向銷售部發(fā)放的信息及時(shí)、準(zhǔn)確下傳置業(yè)顧問(wèn)工作。
22、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售部?jī)?nèi)部組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系。
23、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)、外部環(huán)境、秩序的協(xié)調(diào)與監(jiān)控。
24、與公司主管領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的`溝通，問(wèn)題的反饋與解決。
25、負(fù)責(zé)部門間的協(xié)調(diào)工作。
26、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備9
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)整個(gè)銷售部門的。其工作主要是：
1、督促銷售人員的工作；
2、銷售計(jì)劃的制定；
3、定期的銷售總結(jié)；
4、銷售團(tuán)隊(duì)的管理；
5、每月每位銷售人員的績(jī)效考核的'評(píng)定：
A、開(kāi)發(fā)客戶的數(shù)量；
B、拜訪客戶的數(shù)量；
C、客戶的跟進(jìn)；
D、銷售指標(biāo)的完成；
6、銷售人員的計(jì)劃及總結(jié)；
7、上下級(jí)的溝通、
8、制定不定期的沙龍活動(dòng)、
9、銷售人員的素質(zhì)和專業(yè)培訓(xùn)。
10、銷售策略的運(yùn)用；
11、對(duì)于反對(duì)意見(jiàn)的處理；
12、潛在客戶以及現(xiàn)有客戶的管理與維護(hù)等。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備10
崗位職責(zé):
1· 負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品的海外營(yíng)銷策略;
2· 根據(jù)公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo),組織制定、實(shí)施年度銷售計(jì)劃;
3· 制定產(chǎn)品宣傳、市場(chǎng)推廣策略并實(shí)施;
4· 負(fù)責(zé)客戶信息的收集、歸檔及客戶信用、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的.調(diào)查;
5· 制定并規(guī)劃藥品進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程;
6· 建立海外營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),并對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)其完成公司銷售任務(wù);
7· 對(duì)銷售計(jì)劃、市場(chǎng)活動(dòng)的實(shí)施,海外業(yè)務(wù)合同的洽談、草擬及出口訂單的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督;
8· 負(fù)責(zé)費(fèi)用的控制,定期進(jìn)行費(fèi)用使用情況的差異分析及調(diào)整;
9· 上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1· 英語(yǔ)聽(tīng)、讀、寫水平優(yōu)秀,口語(yǔ)表達(dá)熟練;
2· 具備5年以上海外藥品市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3· 能獨(dú)立進(jìn)行營(yíng)銷策劃,熟悉國(guó)內(nèi)外展會(huì)的運(yùn)作;
4· 精通藥品外貿(mào)操作流程,能操控及管理海外各區(qū)域市場(chǎng);
5· 具有極強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析、談判等解決問(wèn)題及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
6· 勇于承擔(dān)責(zé)任,具備良好的職業(yè)道德和操守,有較高的抗壓能力;
7· 具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織以及激勵(lì)能力。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備11
1、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的'營(yíng)銷、策劃、銷售管理、客戶關(guān)系等營(yíng)銷工作;
2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體和分階段的市場(chǎng)推廣傳播策略并有效執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品分析，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行探討與監(jiān)控，供應(yīng)項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)作的建議書和產(chǎn)品建議書;
4、負(fù)責(zé)整合營(yíng)銷資源，指導(dǎo)、推動(dòng)合作公司完成項(xiàng)目營(yíng)銷傳播安排;
5、負(fù)責(zé)公關(guān)事務(wù)和主題活動(dòng)策劃，并整合媒介資源等;
6、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)全面管理工作。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)必備12
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)媒體融合大數(shù)據(jù)解決方案的銷售工作,對(duì)融媒體行業(yè)的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),并協(xié)助分管副總裁做好各區(qū)域行業(yè)銷售的績(jī)效考評(píng)。
2、協(xié)助分管副總裁傳達(dá)、分解、落實(shí)融媒體行業(yè)在各區(qū)域的銷售任務(wù),對(duì)銷售過(guò)程進(jìn)行指導(dǎo)。
3、負(fù)責(zé)融媒體行業(yè)商業(yè)生態(tài)的建設(shè),包括合作伙伴、合作模式等內(nèi)容。
4、負(fù)責(zé)公司的融媒體行業(yè)品牌的.提升、客戶滿意度的提高、市場(chǎng)影響力的擴(kuò)大、市場(chǎng)份額的增長(zhǎng)等。
5、策劃融媒體行業(yè)內(nèi)市場(chǎng)推廣活動(dòng)、渠道會(huì)議、行業(yè)客戶方案交流等會(huì)議的策劃、組織及實(shí)施,并轉(zhuǎn)化成可量化的銷售機(jī)會(huì)。
6、負(fù)責(zé)合同的談判、簽訂,以及收款等工作。
任職要求:
1、 熟悉媒體行業(yè),以及新媒體業(yè)務(wù),和主流媒體(電視、廣播、報(bào)紙)有著良好地合作關(guān)系;
2、 對(duì)媒體轉(zhuǎn)型、融媒體有一定程度地理解,能夠快速地掌握并投入媒體融合大數(shù)據(jù)解決方案的銷售工作;
3、 本科以上學(xué)歷,具備良好市場(chǎng)營(yíng)銷意識(shí)。熟悉云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、應(yīng)用整合等技術(shù),10年以上銷售經(jīng)驗(yàn),5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn);
4、 邏輯思維能力強(qiáng),具備良好的溝通和表達(dá)能力;
5、 具有大局觀、抗壓能力強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、誠(chéng)信敬業(yè),并能夠經(jīng)常出差;
6、 熟悉媒體行業(yè)的業(yè)務(wù)應(yīng)用軟件,有非線編軟件(大洋、索貝、極速、新奧特)銷售經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮;
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