下面是范文網小編分享的保衛(wèi)工作管理制度3篇，以供借鑒。
保衛(wèi)工作管理制度1
安全保衛(wèi)工作科在政教處領導之下開展工作。在分管校長領導下，政教處主任、副主任有權決定工作人員的聘任和解聘，有權決定工作人員的校內職級評定、優(yōu)劣等級評價，工作人員應無條件接受并努力做好主任、副主任安排的一切工作。
一、安全保衛(wèi)工作科主要職責
1、安全保衛(wèi)工作科科長全面負責本科工作的安排、協(xié)調、督促、檢查和落實，做好工作人員的思想教育工作，培養(yǎng)自身及工作人員的職業(yè)素養(yǎng)和道德情操，指導工作人員的工作方法，創(chuàng)造性地開展工作。
2、認真學習國家法律法規(guī)和學校保衛(wèi)制度，并堅決貫徹執(zhí)行。
3、負責檢查記錄學生出入校門情況。進校門必須佩帶?；栈颉蹲月墒謨浴?，出校門必須持規(guī)范的請假條，對于遲到者應查驗身份并做好記錄，凡無任何證明者一律不予放行，有特殊情況者應通過電話向班主任詢問并做記錄后方可放行。
4、負責管理檢查記錄校園紀律。凡課間 、上學、放學期間，門口留1人值班，另2人到校園巡邏，發(fā)現違紀情況（如：追逐打鬧、玩球、騎車、破壞公物等）應立即予以糾正并作好記錄，嚴重者叫到保衛(wèi)科處理并與班主任或級部主任取得聯系。發(fā)現的問題應于當天報政教處公布。
5、負責違紀事件的調查并有初步處理意見，形成書面材料后報政教處審批。
6、負責校園安全保障。夜間保證有3人值班，每兩小時巡邏一次，發(fā)現不關燈、不關門窗及其他違紀事件，應立即采取補救措施并作好記錄，第二天予以公布或通知班主任；嚴重情況應立即報政教處或分管校長處理。對于校內貨物出門，需查驗貨物品類、驗明出門證明并做好記錄。
7、負責外來人員的盤查登記工作。無特殊情況一律不允許外來人員進入校園，凡有公事、參觀或找人的，應首先通過電話詢問接待部門或接待人，征得同意后，先辦理登記手續(xù)，并讓外來人員持出入憑條進入，出門時應收回由責任部門或責任人簽字后的`出入憑條。
8、負責來訪家長的接待工作。除學校放假領導同意外，一律不允許家長進入校園，凡家長給學生送東西者，應一律安排在家長接待室等候或將物品放在接待室但一定作好登記，學生領物品時應讓學生簽字；屬于來找班主任座談的家長，應電話通知班主任到接待室接待。
9、負責外來車輛的盤查登記工作。無特殊情況一律不允許外來車輛進入校園，允許進入校園的車輛出校門時應予以檢查或由接待部門同意后放行。下列情況應區(qū)別對待：①上級領導來校視察工作，應在第一時間電話通知辦公室或接待部門；②緊急用車應有用車部門事先通知方可放行；③校內食堂、門市部進貨車輛應辦理出入證，證上應貼照片、寫清車型、車號、有效期、接受單位等，并要求一律熄火后進入；④外單位車輛一律不允許進入校園。
10、負責自行車管理工作。自行車區(qū)域劃分，車牌發(fā)放，每天三次檢查有無違規(guī)擺放的自行車，對未上鎖和違規(guī)擺放的自行車進行扣留或扣分。
11、嚴格執(zhí)行門前“三包”規(guī)定，保持校門內外整潔、暢通，嚴禁在校門兩側設攤，及時清理校門內外的違規(guī)停車。
12、負責學校的消防工作，及時檢查和維護消防設備，積極開展消防知識的宣傳教育工作，經常性地開展消防演練；確實做到防火、防盜、防爆，經常和上級有關部門聯系，防止一切安全事故的發(fā)生。
13、負責教學樓、辦公樓的開門、關門，鎖門前要細致檢查各樓層各教室，保證門關、窗關、電關、人空，發(fā)現問題要及時處理并做好登記和匯報工作。
14、安排專人負責學校教職工及家屬、子女的戶籍工作。
15、健全工作臺帳，記錄工作情況，定時向政教處匯報。
16、做好政教處安排的其他工作。
二、安全保衛(wèi)工作科工作紀律
1、全體人員要遵守“合作、公正、友善、誠信”的工作信條，樹立“以人為本”的教育理念、“求實務實”的工作精神和“奉獻敬業(yè)”的工作態(tài)度。
2、全體人員要以服務為宗旨，尊重服務對象，既要堅持原則、秉公辦事，又要熱情和藹、耐心周到，做到不徇私、不發(fā)火、不違規(guī)操作，樹立良好的值班形象。
3、當班期間，嚴守崗位，著裝整齊（著制服），站姿坐姿端正，語言文明，服務規(guī)范到位，嚴格執(zhí)行保衛(wèi)管理制度，嚴格履行崗位職責，認真填寫值班記錄，發(fā)現異常情況及時報告。
4、全體人員要樹立大局意識，尊重領導，遵守校規(guī)，服從安排，勤懇工作。
5、全體人員要嚴格遵守勞動紀律，按時上班，嚴格履行上下班交接手續(xù)。
6、有病有事要做到請假并填寫請假單，半天之內要經科長批準，一天之內要經主任批準，三天之內要經分管校長批準，三天以上要經校長批準。
7、實行24小時輪班制，科長按學校規(guī)定的時間正常上班，其他人員分三組輪班，每組設一名組長，因病因事需換班者必須經科長批準。
8、值班期間嚴禁出現空崗、睡崗現象，凡出現空崗、睡崗及其他管理責任事故的，應追究值班人員責任并按有關規(guī)定給予相應處罰。
9、值班期間嚴禁值班人員或其他人員在保衛(wèi)科酗酒、打牌、打麻將等，否則將追究值班人員責任并按有關規(guī)定給予相應處罰。
三、安全保衛(wèi)工作科考核辦法
1、堅持過程考核與終結考核相結合、部門考核與服務對象考核相結合的原則。
2、考核內容：
（1）個人修養(yǎng)：（10分）包括政治思想、精神境界、品德素質等。
?。?）工作態(tài)度：（30分）包括敬業(yè)精神、服務與服從意識等。
（3）工作水平：（30分）包括方式方法、有無工作事故等。
?。?）考勤：（30分）遲到、早退一次扣2分，曠工一個值班日（24小時）扣10分（不足12小時扣5分，超過12小時扣10分）；曠會及缺席學?；虿块T組織的其他集體活動一次扣5分；請事假一天扣5分；請病假者需出示醫(yī)院或衛(wèi)生室證明，否則按事假對待每天扣5分；30分扣完為止。
3、考核形式：
?。?）考評小組由政教處主任、副主任、主任助理、保衛(wèi)科負責人、級部代表和學生代表組成。
?。?）考核成績：主要考核個人修養(yǎng)、工作態(tài)度、工作水平三項，滿分70分，占總成績的70%。
（2）出勤考核：由科室負責人記錄考勤，每月向主任匯報一次，滿分30分。
?。?）政教處每周至少應對保衛(wèi)科全方位不定期抽查一次，抽查結果作為獎懲和考核依據。
?。?）考核成績=考評小組考核成績+考勤成績
?。?）工作考核每月進行一次，安排在下一個月的1—3號進行。
4、職級工資發(fā)放辦法：
?。?）每月考核成績和工作責任事故為發(fā)放工資的主要依據。
①月考核成績在95分以上，并且無責任失誤，職級工資全額發(fā)放，可由處室負責人向學校建議增加一級浮動職級；
②月考核成績在90分以上（含90分）的，工資全額發(fā)放；
?、墼驴己顺煽冊?0分以下的，每缺10分（不足10分的按10分計）扣機動工資10元；
?、艹霈F工作責任事故從結構工資中另行扣除。
?。?）出現下列工作責任事故，從結構工資中直接扣除：
出勤：遲到、早退： 扣5元
遲到、早退半小時以上：按曠工論處，扣20元
會議：遲到、早退： 扣5元
曠會： 扣10元
工作失職：
?、龠t到學生未登記入校： 1元/每人/每值班人員
?、谏蠈W期間學生離校不查假條、不登記：1元/每人/每值班人員
?、劢浽试S入校的外來人員未登記： 1元/每人/每值班人員
④未經允許入校的外來人員： 5元/每人/每值班人員
?、輧x容不整、語言不文明： 5元/每人次
?、揲T前“三包”落實不到位的： 扣10元/每人次
?、咧蛋嗍译s亂不潔、校門內外地面不潔 扣10元/每人次
⑧社會車輛、推銷商、小商販、收購雜物者，未經主管部門批準進入校園的，發(fā)現一次扣值班人員10元，
⑨外來人員造成不良影響或發(fā)生事故的，視情況分別扣值班人員和科長50—100元
?、饪諐?、睡崗、酗酒、打牌、打麻將等違規(guī)事件的，每次扣科長工資20元，扣值班人員40元
11、對職責范圍內的校園違紀現象視而不見（如校內騎車、亂放自行車、學校內外周邊打架斗毆等）或管理失當者，每次扣值班人員10元
12、凡屬學校財產未經主管部門開具出門證明而私自放行的，每次扣值班人員10元，造成學校損失的視情況分別扣值班人員和科長50—100元
13、工作記錄、臺帳不健全的，扣科長工資20元
14、不能按時開關樓門、自行車棚者，扣值班人員10元/每人
15、不能按標準檢查自行車排放、及時上報者，扣值班人員5元/次
16、校內發(fā)現亂放車輛，扣1元/車/每人
17、在車棚丟失自行車，扣值班人員20元/人
18、出現其他工作失誤，將視情節(jié)扣款；對學校造成嚴重影響者，加重處罰
保衛(wèi)工作管理制度2
1、上崗前
(1)收費人員在解款室作上崗前的準備工作,準備期間防盜門上鎖,安保員持安保器械在解款室外站立守衛(wèi)。
(2)發(fā)現解款室門窗、票箱等異常時,立即報告值班人員。
(3)上崗前準備工作完畢,當班人員一起離開解款室,鎖好門窗。
(4)收費人員出解款室后,做到票箱不離手,由安保員護送收費人員上崗。副站的工作人員用汽車送達工作場所。
(5)班長、安保員按規(guī)定加著反光背心。
2、上崗交接班
(1)上崗途中,密切關注周圍車輛、人員情況。橫穿車道時,做到“一停、二看、三通過”。
(2)進入收費亭后亭門上鎖,安保員配合收費員交接班,疏導車輛。
3、上崗時
3.1收費員
(1)亭門上鎖,無關人員不得入內,臨時出收費亭時亭門、窗上鎖。
(2)負責保管安全箱鑰匙,及時將大額現鈔放入安全箱中。
(3)發(fā)現可疑情況或車道內車輛發(fā)生刮、碰、撞等事件,立即報告班長或安保員;遇偷、盜、搶等事件按報警器報警。
3.2班長
(1)注意收費廣場、車道的動態(tài),及時疏散閑置車輛及行人。
(2)將預付卡、多余的備用金放入安全箱,備用票證統(tǒng)一放入抽屜并上鎖。
(3)接收費員報告后與安保員一起處理安保事務,遇重大事件報告所務值班人員。
(4)檢查監(jiān)督收費員的安全防范措施。
(5)中班下崗前,安保員對管理所辦公區(qū)域進行一次巡查。
3.3安保員
(1)做好收費區(qū)域的.巡查工作,疏散閑置車輛、閑雜人員。
(2)配合收費員開關車道,做好車輛的疏導工作。
(3)配合處理收費員上報的事件。
(4)監(jiān)督收費員的安全防范措施。
(5)檢查收費區(qū)域內各類安全設施的運行情況,發(fā)現問題及時處置。
(6)中班下崗前,對收費廣場(地下通道)、下崗行進路線等區(qū)域進行一次巡查,及時疏散閑置車輛及閑雜人員。
3.4所務值班人員
(1)檢查監(jiān)督收費員、班長、安保員的安全防范措施。
(2)督促檢查消防設施是否完好,發(fā)現問題及時處置。
(3)處理班長上報的事件。
4、下崗交接時
(1)票款放入票箱內并上鎖,做到票款不外露。關閉車道時,將收費亭的門窗上鎖,并鎖好抽屜和安全箱。
(2)列隊下崗途中,應注意周圍的車輛及閑雜人員;橫穿車道時,要做到“一停、二看、三通過”.
(3)列隊下崗途中,帶票款的收費員走在前面,其他收費人員及安保員注意協(xié)防。副站的下崗人員由汽車送達。
5解款過程
(1)安保員手持安保器材協(xié)助班長做好收費廣場至解款室及解款室至金庫室路徑的安全巡查保衛(wèi)工作。
(2)在上、下崗途中收費員站位在前,安保員在后,應時留意周邊環(huán)境變化,遇異常情況及時上報班長。
(3)收費員進入解款室后,檢查防盜門有否反鎖情況,安保人員持安保器材守衛(wèi)在解款室門一側,并做好安全巡視工作。
(4)解款完畢后,安保人員護送收費班到收費員票庫,直至集體離開票庫。
保衛(wèi)工作管理制度3
1 編制目的
為保證施工人員的人身安全及財產安全,確保工程的順利進行和總體目標的實現,制定以下管理制度。
2管理規(guī)定
1、指定安全保衛(wèi)工作責任人,明確安全保衛(wèi)工作職責。
2、各施工隊及勞務隊應密切配合項目部,積極開展安全保衛(wèi)工作。
3、為工程的順利施工,嚴禁施工人員與當地村民發(fā)生口角,杜絕違法違紀的重大事件的發(fā)生。
4、有義務與違法違紀作斗爭,保護公共財產不受損害。
5、各人私有物品應謹慎保管,防止盜竊事件的'發(fā)生。
6、施工現場禁止外來人員進入。如有發(fā)生,現場安全員應立即予以制止。遇有特殊情況時,另行處理。
7、施工現場應指定2名及以上有責任心的夜晚值班人員,發(fā)現問題應及時向有關部門報告。
8、對違章違紀人員進行登記,并對其進行批評教育,有違法事件時移交有關部門處理。
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