下面是范文網(wǎng)小編分享的新組建公司工作匯報(bào)共6篇(公司組建情況的匯報(bào))，供大家閱讀。

新組建公司工作匯報(bào)共1

　　人才中心黨支部組建工作情況匯報(bào)人事局機(jī)關(guān)黨委：根據(jù)局機(jī)關(guān)黨委的部署和要求，人才中心于3月14日下午召開了全體黨員大會(huì)，由孫建筑主任傳達(dá)了局機(jī)關(guān)黨委關(guān)于成立人才中心黨支部的決定和組建工作的部署。大會(huì)形成一致意見如下：一是支部下設(shè)三個(gè)黨小組，第一黨小組由綜合部、信息部組成，第二黨小組由開發(fā)部、市場(chǎng)部、流動(dòng)黨委組成，第三黨小組由代理部、檔案部組成，推選孫琪、潘俊臣、趙重貴三名同志分別為三個(gè)黨小組的臨時(shí)召集人，柏鵬副局長(zhǎng)編入第二黨小組活動(dòng)，人才中心三名主任分別加入三個(gè)黨小組；二是支部設(shè)委員五名，由各黨小組自下而上地推薦六名支部委員候選人。經(jīng)過各黨小組推薦產(chǎn)生六名支部委員候選人，名單為：任慧、孫琪、孫建筑、鄭力、趙重貴、潘俊臣等六名同志，并報(bào)局機(jī)關(guān)黨委審核。3月20日下午，中心再次召開全體黨員大會(huì)，對(duì)經(jīng)局機(jī)關(guān)黨委審核同意的六名候選人進(jìn)行民主選舉。大會(huì)應(yīng)到黨員20名，實(shí)到黨員16名（其中預(yù)備黨員1名），符合法定人數(shù)。經(jīng)全體黨員推選，王昊、徐怡兩同志分別進(jìn)行記票和唱票。經(jīng)過無記名投票，結(jié)果共發(fā)選票15張，收到有效選票15張，其中：任慧8票、孫琪10票、孫建筑14票、鄭力11票、趙重貴11票、潘俊臣15票（記票結(jié)果附后）。根據(jù)選舉結(jié)果孫建筑、鄭力、孫琪、潘俊臣、趙重貴等五名同志當(dāng)選為人才中心黨支部第一屆支部委員。支部大會(huì)后，新當(dāng)選的支部委員召開了人才中心黨支部第一次支委會(huì)。經(jīng)過討論對(duì)新一屆支委進(jìn)行了工作分工，由孫建筑同志擔(dān)任支部書記，鄭力同志擔(dān)任副書記、孫琪同志任紀(jì)檢委員、潘俊臣同志任組織委員、趙重貴同志任宣傳委員。會(huì)上，支部書記孫建筑同志就本屆支部建設(shè)、支部工作提了要求，特別是對(duì)今年的發(fā)展工作進(jìn)行了重點(diǎn)討論，一致認(rèn)為中心發(fā)展工作任務(wù)重，各黨小組和各支委要做好發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)教育工作，同時(shí)希望得到黨委的支持。各位新當(dāng)選的支委都表示，一定不辜負(fù)全體黨員的希望，正確處理好日常工作和黨務(wù)工作的關(guān)系，為全體黨員同志做好服務(wù)工作，為加強(qiáng)黨支部建設(shè)和充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用貢獻(xiàn)自己的力量。3月21日上午，中心各黨小組分別召開了黨小組會(huì)，民主選舉黨小組長(zhǎng)。經(jīng)過選舉，各黨小組長(zhǎng)產(chǎn)生，第一黨小組組長(zhǎng)孫曉軍同志，第二黨小組組長(zhǎng)任慧同志，第三黨小組組長(zhǎng)李建春同志。以上為人才中心黨支部組建情況，特報(bào)局黨委。 人才服務(wù)中心黨支部

新組建公司工作匯報(bào)共2

　　呼倫貝爾農(nóng)墾商貿(mào)有限責(zé)任公司章程

　　目

　　錄

　　第一章

　　總則

　　第二章

　　出資人權(quán)利、義務(wù) 第三章

　　董事會(huì) 第四章

　　監(jiān)事會(huì) 第五章

　　經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu) 第六章

　　財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì) 第七章

　　利潤(rùn)分配

　　第八章

　　勞動(dòng)人事、工資福利及社會(huì)保險(xiǎn) 第九章

　　解散與清算 第十章

　　附則

　　第一章

　　總則

　　第一條 經(jīng)呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)有限公司批準(zhǔn)，組建呼倫貝爾農(nóng)墾商貿(mào)有限責(zé)任公司。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策，制訂本章程。

　　第二條 公司的中文名稱為呼倫貝爾農(nóng)墾商貿(mào)有限責(zé)任公司。

　　第三條 呼倫貝爾農(nóng)墾商貿(mào)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱公司）注冊(cè)資本為人民幣貳仟萬元，由呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱出資人）全額出資。其中貨幣出資為貳仟萬

　　1 元，非貨幣出資零元。出資方式：實(shí)繳出資為貨幣出資貳仟萬元，非貨幣出資為ＸＸ元。

　　公司法定地址：內(nèi)蒙古呼倫貝爾市海區(qū)加格達(dá)奇路80號(hào)。

　　第四條 公司依法經(jīng)營(yíng)，經(jīng)營(yíng)行為受國(guó)家法律約束，合法權(quán)益受國(guó)家法律保護(hù)。

　　第五條 公司是在呼倫貝爾市工商局登記注冊(cè)的公司制企業(yè)，企業(yè)類型為國(guó)有獨(dú)資公司，是呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)有限公司的全資子公司，具有獨(dú)立的法人資格，依法享有民事權(quán)利，承擔(dān)民事責(zé)任。

　　公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，可以對(duì)外投資，設(shè)立分公司、子公司和辦事機(jī)構(gòu)。

　　第六條 公司建立中國(guó)共產(chǎn)黨委員會(huì)，其活動(dòng)依照《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》進(jìn)行。

　　第七條 公司依法建立職代會(huì)組織，充分發(fā)揮職工民主管理作用。

　　第八條 公司經(jīng)營(yíng)宗旨：XXX。

　　第九條 公司經(jīng)營(yíng)范圍：許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目：預(yù)包裝食品、散裝食品銷售；一般經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目：餐飲酒店（限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)）、連鎖超市（限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)）、農(nóng)牧種植、汽車配件、五金交電、建筑材料、化工產(chǎn)品（不含危險(xiǎn)品）、輕工產(chǎn)品紡織品、電子產(chǎn)品、金屬材料、化肥、日用百貨、日雜批發(fā)、零

　　2 售；農(nóng)牧機(jī)械設(shè)備租賃。公司經(jīng)營(yíng)期限為50年。

　　第二章 出資人權(quán)利、義務(wù)

　　第十條 公司出資人即為母公司：呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)有限責(zé)任公司。

　　公司與其母公司下設(shè)的海拉爾農(nóng)墾（集團(tuán)）有限公司、大興安嶺農(nóng)墾（集團(tuán)）有限公司、呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)工業(yè)有限公司、呼倫貝爾農(nóng)墾旅游有限公司、呼倫貝爾農(nóng)墾建安開發(fā)有限公司、呼倫貝爾農(nóng)墾科技發(fā)展有限公司、呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)資本運(yùn)營(yíng)有限公司、呼倫貝爾農(nóng)墾肉羊產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司等9家公司共同構(gòu)成呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)有限公司多元發(fā)展框架。

　　第十一條 出資人的權(quán)利和義務(wù) 出資人的權(quán)利：

　　依法獲得公司營(yíng)業(yè)紅利和其他形式的利益分配； 對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行監(jiān)督，提出建議或者質(zhì)詢； 法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。 出資人的義務(wù)：

　　依其出資方式、出資時(shí)間繳納出資，并不得隨意抽回； 依其認(rèn)繳的出資比例對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任； 支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展和改善經(jīng)營(yíng)管理； 法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。

　　3 第三章 董事會(huì)（不設(shè)董事會(huì)的參照有關(guān)執(zhí)行董事的規(guī)定）

　　第十二條 依據(jù)《公司法》公司設(shè)董事會(huì)。董事會(huì)是公司的決策機(jī)構(gòu)，決定公司的重大事項(xiàng)。

　　第十三條 董事會(huì)由3人組成，設(shè)董事長(zhǎng)一名。董事由出資人委派或更換，董事中的職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生，董事長(zhǎng)由出資人從董事會(huì)成員中指定。

　　公司的董事長(zhǎng)、董事，未經(jīng)出資人的同意，不得在其他有限責(zé)任公司、股份有限公司或者其他經(jīng)濟(jì)組織兼職。

　　第十四條 職工董事必須誠(chéng)信、勤勉、熟悉業(yè)務(wù)、有相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和決策能力，能夠代表職工反映職工意見，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

　　第十五條 董事每屆任期為三年，可連選連任。 第十六條 董事會(huì)對(duì)出資人負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

（一）擬定公司章程修正案；

（二）擬定公司增加或者減少注冊(cè)資本和發(fā)行公司債券方案；

（三）擬定公司的合并、分立、解散方案；

（四）審定公司的經(jīng)營(yíng)方針、發(fā)展規(guī)劃、投融資方案和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

（五）審定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方針；

（六）決定公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；

（七）按干部管理權(quán)限和程序確認(rèn)后聘任或解聘公司總

　　4 經(jīng)理和副總經(jīng)理，決定其報(bào)酬和獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。根據(jù)總經(jīng)理的提名，聘任或者解聘財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬事項(xiàng)；

（八）制定公司的基本規(guī)章制度；

（九）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)臵；

（十）依照法定程序和規(guī)定收取公司國(guó)有資產(chǎn)投資收益；

（十一）根據(jù)授權(quán)范圍決定公司重大投資決策和資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針；

（十二）擬訂國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓或產(chǎn)權(quán)收購方案；對(duì)子公司增加或者減少注冊(cè)資本做出決定；

（十三）批準(zhǔn)全資子公司和控股公司章程。決定全資子公司和控股公司的董事人選，指定董事長(zhǎng)，副董事長(zhǎng)，并決定其收入；向參股企業(yè)委派代表并對(duì)其進(jìn)行考核；

（十四）出資人授予公司董事會(huì)的其它職權(quán)等。 第十七條 董事會(huì)會(huì)議至少每半年召開一次，每次會(huì)議應(yīng)當(dāng)于會(huì)議召開15日以前將會(huì)議議程、所議事項(xiàng)、會(huì)議時(shí)間等有關(guān)會(huì)議事項(xiàng)通知全體董事和其他列席會(huì)議人員。如涉及公司緊急事務(wù)或重要、重大決議事項(xiàng)需要召開臨時(shí)董事會(huì)，可以不受前述規(guī)定時(shí)間的限制，但應(yīng)當(dāng)在會(huì)議召開前合理的時(shí)間內(nèi)將會(huì)議有關(guān)事項(xiàng)通知與會(huì)人員。有下列情形之一的，應(yīng)召開董事會(huì)臨時(shí)會(huì)議：

　　出資人認(rèn)為必要時(shí)；

　　5 董事長(zhǎng)認(rèn)為必要時(shí)； 三分之一以上董事提議時(shí)； 監(jiān)事會(huì)提議時(shí)。

　　第十八條 公司董事會(huì)會(huì)議應(yīng)有過半數(shù)的董事出席方可舉行。公司董事會(huì)會(huì)議由董事長(zhǎng)召集和主持。董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由副董事長(zhǎng)履行職務(wù)；副董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事或出資人指定一名董事召集和主持。

　　董事會(huì)會(huì)議應(yīng)由董事本人出席。董事因故不能出席可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應(yīng)載明授權(quán)范圍。

　　第十九條 董事會(huì)決議的表決，實(shí)行一人一票。董事會(huì)對(duì)所議事項(xiàng)做出的決議，應(yīng)有半數(shù)的董事表決通過方為有效，當(dāng)贊成和反對(duì)的票數(shù)相等時(shí)，董事長(zhǎng)具有決定權(quán)。

　　董事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)議所議事項(xiàng)的決定做出會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事在會(huì)議記錄上簽名確認(rèn)，并歸檔保存。

　　第二十條 下列事項(xiàng)由出席董事會(huì)會(huì)議的董事三分之二以上通過，方可做出決議：

　　擬定公司章程修正方案；

　　擬訂公司增加或者減少注冊(cè)資本和發(fā)行公司債券方案； 擬定公司的合并、分立、解散方案。

　　第二十一條 董事長(zhǎng)是公司的法定代表人，其職權(quán)如下：

（一）召集和主持董事會(huì)會(huì)議，董事會(huì)休會(huì)期間行使董事會(huì)部分職權(quán)；

（二）檢查董事會(huì)決議的實(shí)施情況，并向董事會(huì)提出報(bào)告；

（三）簽署公司的股票、債券、重要合同及其他主要文件；

（四）董事會(huì)決議授予的其他職權(quán)。

　　第四章 監(jiān)事會(huì)（不設(shè)監(jiān)事會(huì)的參照?qǐng)?zhí)行監(jiān)事相關(guān)規(guī)定）

　　第二十二條 監(jiān)事會(huì)是出資人根據(jù)需要派出的對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施監(jiān)督的組織。

　　第二十三條 監(jiān)事會(huì)由X人組成。其中公司職工代表X人。監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生。職工監(jiān)事的比例不得低于三分之一。

　　公司董事會(huì)成員、公司總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和其他高級(jí)管理人員不能兼任監(jiān)事。

　　第二十四條 監(jiān)事會(huì)主席由出資人在監(jiān)事會(huì)成員中指定。

　　第二十五條 監(jiān)事的任期每屆為三年，監(jiān)事連任不得超過兩屆。

　　第二十六條 監(jiān)事會(huì)對(duì)出資人負(fù)責(zé)，并履行下列職責(zé)：

（一）審查經(jīng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師驗(yàn)證的公司年度財(cái)務(wù)報(bào)告，審查公司資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)是否符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定、監(jiān)督、評(píng)價(jià)公司經(jīng)

　　7 營(yíng)效益和公司財(cái)產(chǎn)保增值狀況；

（二）根據(jù)工作需要，查閱公司的財(cái)務(wù)帳目和有關(guān)資料，對(duì)公司董事、總經(jīng)理和有關(guān)人員提出質(zhì)詢。

（三）對(duì)公司董事會(huì)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)和記錄，向派出監(jiān)事會(huì)的出資人提出對(duì)公司董事聘任、解聘及獎(jiǎng)懲的建議；

　　監(jiān)事應(yīng)列席公司董事會(huì)會(huì)議； 對(duì)侵犯公司經(jīng)營(yíng)權(quán)的行為進(jìn)行監(jiān)督。 第二十七條 監(jiān)事會(huì)的議事規(guī)則

（一）監(jiān)事會(huì)會(huì)議至少每半年召開1次，監(jiān)事會(huì)會(huì)議應(yīng)由過半數(shù)的監(jiān)事出席方可舉行。經(jīng)監(jiān)事會(huì)主席或者半數(shù)以上監(jiān)事提議，或者應(yīng)公司董事長(zhǎng)的請(qǐng)求，監(jiān)事會(huì)可舉行臨時(shí)會(huì)議。召開監(jiān)事會(huì)會(huì)議，須在會(huì)議召開十五日以前將會(huì)議議程、所議事項(xiàng)、會(huì)議時(shí)間等有關(guān)會(huì)議事項(xiàng)通知全體監(jiān)事。

（二）監(jiān)事會(huì)會(huì)議由監(jiān)事會(huì)主席召集和主持。監(jiān)事會(huì)主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事或出資人指定一名監(jiān)事召集和主持。

（三）監(jiān)事會(huì)決議由監(jiān)事記名表決，監(jiān)事會(huì)決議應(yīng)當(dāng)經(jīng)半數(shù)以上監(jiān)事通過方為生效。

（四）監(jiān)事會(huì)會(huì)議建立會(huì)議記錄，記錄各監(jiān)事在討論時(shí)的意見和表決的意見，出席會(huì)議的監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名確認(rèn)。

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（五）監(jiān)事會(huì)會(huì)議由監(jiān)事會(huì)主席召集和主持，主席缺席時(shí)，可以委托其他監(jiān)事代其主持會(huì)議，監(jiān)事會(huì)會(huì)議建立會(huì)議記錄，記錄各監(jiān)事在討論時(shí)的意見和表決的意見。監(jiān)事會(huì)決議由監(jiān)事記名表決。監(jiān)事會(huì)決議須經(jīng)過到會(huì)全體監(jiān)事過半數(shù)同意方為有效，監(jiān)事應(yīng)在決議上簽名確認(rèn)。

　　第二十八條 監(jiān)事會(huì)及監(jiān)事應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)及本章程，忠實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)。

　　第五章 經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)

　　第二十九條 公司實(shí)行董事會(huì)重大決策、總經(jīng)理執(zhí)行的運(yùn)行機(jī)制。公司設(shè)總經(jīng)理1人，副總經(jīng)理X人。

　　經(jīng)出資人同意，公司董事可以兼任總經(jīng)理。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理等高級(jí)管理人員未經(jīng)出資人的同意，不得在其他有限責(zé)任公司、股份有限公司或者其他經(jīng)濟(jì)組織兼職。

　　第三十條 總經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

（一）主持公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)董事會(huì)報(bào)告工作，組織實(shí)施公司董事會(huì)會(huì)議決議。

（二）組織和制訂公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投融資方案和年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算報(bào)告等，報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)實(shí)施；

（三）根據(jù)董事長(zhǎng)的授權(quán)，代表公司對(duì)外簽署合同和協(xié)議；

（四）定期向董事會(huì)提交經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告；

（五）按干部管理權(quán)限和程序確認(rèn)后向董事會(huì)提名聘任或解聘公司的副總經(jīng)理；

（六）提請(qǐng)董事會(huì)聘任或解聘公司財(cái)務(wù)人員

（七）聘任或解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或解聘以外的人員；

（八）提出內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)臵、調(diào)整和撤消的意見，報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)；

（九）簽發(fā)日常行政、業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)文件；

（十）由董事會(huì)或董事長(zhǎng)授權(quán)處理的其他有關(guān)事宜。 總經(jīng)理有權(quán)拒絕非經(jīng)董事會(huì)或董事長(zhǎng)授權(quán)的其他任何董事對(duì)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作的干預(yù)?？偨?jīng)理列席董事會(huì)會(huì)議。

　　第三十一條 副總經(jīng)理的主要職權(quán)： 協(xié)助總經(jīng)理工作，并對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)； 負(fù)責(zé)分管部門工作；

　　總經(jīng)理不在時(shí)，受總經(jīng)理委托代總經(jīng)理行使職權(quán)。 第三十二條 總經(jīng)理、副總經(jīng)理和有關(guān)高級(jí)管理人員的工資實(shí)行年薪制，具體辦法由公司董事會(huì)研究制定。

　　第六章 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)

　　第三十三條 公司按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及有關(guān)政策制定公司暨子公司和控股公司的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算制度。

　　第三十四條 公司會(huì)計(jì)年度采用公歷年制，每年公歷1

　　10 月1日至12月31日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。公司一切憑證、帳簿、報(bào)表用中文書寫，采用人民幣為記帳本位幣。

　　第三十五條 公司財(cái)務(wù)部門應(yīng)在每一年度終了時(shí)，制作財(cái)務(wù)報(bào)告，提交公司董事會(huì)審議通過。

　　財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)包括下列財(cái)務(wù)報(bào)表及附屬明細(xì)表： 資產(chǎn)負(fù)債表； 利潤(rùn)表；

　　財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表； 財(cái)務(wù)情況說明書； 利潤(rùn)分配表。

　　第三十六條 公司按規(guī)定向有關(guān)部門報(bào)送報(bào)表，年度財(cái)務(wù)報(bào)告須經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)。

　　第三十七條 公司執(zhí)行國(guó)家有關(guān)稅收制度，依法納稅。 第三十八條 公司除法定的會(huì)計(jì)帳冊(cè)外，不得另設(shè)會(huì)計(jì)帳冊(cè)。不得以任何名議設(shè)立帳外資金帳戶。未經(jīng)出資人批準(zhǔn)同意，不得以公司資產(chǎn)對(duì)外提供擔(dān)保。

　　第三十九條 公司實(shí)行內(nèi)部審計(jì)制度，由出資人內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)公司的財(cái)務(wù)收支和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督。

　　第七章 利潤(rùn)分配

　　第四十條 為促使公司的發(fā)展，保證國(guó)有資產(chǎn)的保值增值，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，公司實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)，按下列順序分配：

　　彌補(bǔ)虧損；

　　11 按10%提取法定盈余公積； 根據(jù)需要提取任意盈余公積； 轉(zhuǎn)增國(guó)家資本金。

　　公司的法定盈余公積累計(jì)達(dá)到公司注冊(cè)資本50%以上后，可不再提?。?/p>

　　公司法定盈余公積不足以彌補(bǔ)上一年度公司虧損的，在依照上述規(guī)定提取法定盈余公積金之前，應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。

　　第八章 勞動(dòng)人事、工資福利及社會(huì)保險(xiǎn) 第四十一條 公司遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家勞動(dòng)人事法規(guī)、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、勞動(dòng)保險(xiǎn)法規(guī)等。

　　第四十二條 公司可決定招聘職工的條件、數(shù)量和招聘時(shí)間，但需向授權(quán)人申報(bào)同意。

　　第四十三條 公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理的需要，實(shí)行合同制，管理技術(shù)人員實(shí)行聘任制，內(nèi)容實(shí)行靈活多樣的分配形式，合理確定各類職工的工資收入。

　　第四十四條 公司依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，職工依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

　　第九章 解散與清算

　　第四十五條 公司有下列情況之一時(shí)，經(jīng)出資人同意后，應(yīng)予以解散并進(jìn)行清算：

（一）因出現(xiàn)重大自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力的因素而受到嚴(yán)重?fù)p失，無法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)；

（二）經(jīng)營(yíng)失誤，導(dǎo)致嚴(yán)重虧損或?yàn)l臨破產(chǎn)；

（三）嚴(yán)重違反國(guó)家法律、法規(guī)，危害社會(huì)公共利益，被依法撤銷。

　　第四十六條 公司解散時(shí)，依法成立清算委員會(huì)，其成員由出資人指定有關(guān)部門提名交出資人研究決定。

　　第四十七條 清算委員會(huì)行使下列職權(quán)：

（一）清理公司財(cái)產(chǎn)，編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單；

（二）通知或者公告?zhèn)鶛?quán)人；

（三）處理與清算相關(guān)的公司未了結(jié)的業(yè)務(wù)；

（四）清繳公司所欠稅款以及清算過程中產(chǎn)生的稅款；

（五）負(fù)責(zé)清理公司債權(quán)、債務(wù)；

（六）制訂清算方案，報(bào)出資人批準(zhǔn)；

（七）執(zhí)行清算方案，清理和處理公司清償債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn)；

（八）代表公司參與民事訴訟活動(dòng)；

　　第四十八條 清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人，并于60日內(nèi)公告。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知書之日起30日內(nèi)，未接到通知書的自公告之日起45日內(nèi)，向清算組申報(bào)其債權(quán)。

　　債權(quán)人申報(bào)債權(quán)，應(yīng)當(dāng)說明債權(quán)的有關(guān)事項(xiàng)，并提供證

　　13 明材料。清算組應(yīng)當(dāng)對(duì)債權(quán)進(jìn)行登記。

　　在申報(bào)債權(quán)期間，清算組不得對(duì)債權(quán)人進(jìn)行清償。 第四十九條 公司財(cái)產(chǎn)按下列順序清償： 執(zhí)行清算所需費(fèi)用；

　　職工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金； 所欠稅款； 公司債務(wù)。

　　清算期間，公司存續(xù)，但不能開展與清算無關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。公司財(cái)產(chǎn)在未按前款規(guī)定清償前，將不會(huì)分配給出資人。

　　第五十條 清算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后，發(fā)現(xiàn)公司財(cái)產(chǎn)不足清償債務(wù)的，應(yīng)當(dāng)依法向人民法院申請(qǐng)宣告破產(chǎn)。

　　公司經(jīng)人民法院裁定宣告破產(chǎn)后，清算組應(yīng)當(dāng)將清算事務(wù)移交人民法院。

　　第五十一條 公司清算結(jié)束后，清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報(bào)告，報(bào)出資人或者人民法院確認(rèn)，并報(bào)送公司登記機(jī)關(guān)，申請(qǐng)注銷公司登記，公告公司終止。

　　第五十二條 清算組成員應(yīng)當(dāng)忠于職守，依法履行清算義務(wù)。

　　清算組成員不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司財(cái)產(chǎn)。

　　清算組成員因故意或者重大過失給公司或債權(quán)人造成

　　14 損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第五十三條 公司被依法宣告破產(chǎn)后，依照有關(guān)企業(yè)破產(chǎn)的法律實(shí)施破產(chǎn)清算。

　　第十章 附則

　　第五十四條 有以下情形之一的，公司應(yīng)當(dāng)修改章程：

（一）《公司法》或有關(guān)法律、行政法規(guī)修改后，章程規(guī)定的事項(xiàng)與修改后的法律、行政法規(guī)的規(guī)定相抵觸；

（二）本章程中涉及登記事項(xiàng)的變更及其他重要條款變動(dòng)；

（三）經(jīng)出資人同意，董事會(huì)決定修改章程。 第五十五條 本章程未盡事宜，由公司董事會(huì)提議，董事會(huì)通過并經(jīng)出資人批準(zhǔn)的有關(guān)補(bǔ)充決議和細(xì)則，均視為本章程的一部分。有關(guān)各項(xiàng)實(shí)施細(xì)則，由公司董事會(huì)另行制定，并頒布施行。

　　第五十六條 本章程的修訂由公司董事會(huì)提出，報(bào)出資人批準(zhǔn)，并報(bào)公司登記機(jī)關(guān)備案。

　　第五十七條 本章程解釋權(quán)屬于公司董事會(huì)。 第五十八條 本章程經(jīng)出資人批準(zhǔn)、工商行政管理部門核準(zhǔn)注冊(cè)登記后生效。

新組建公司工作匯報(bào)共3

　　如何組建一個(gè)新的物業(yè)公司

一、首先是公司的目標(biāo)定位：運(yùn)作目標(biāo)，經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

二、資質(zhì)條件與申辦程序。

　　物業(yè)公司必須符合工商行政管理等部門的有關(guān)規(guī)定，獲得批準(zhǔn)才能成立。

（一）資質(zhì)條件：

1、物業(yè)公司擁有或受托管理一定建筑面積的物業(yè)。

2、一定數(shù)量的注冊(cè)資金。

3、有符合規(guī)定的公司名稱和公司章程。

4、有固定的辦公場(chǎng)地和設(shè)施。

5、有必要的管理機(jī)構(gòu)和人員。

6、有符合國(guó)家法規(guī)政策的經(jīng)營(yíng)范圍。

7、能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

（二）需申報(bào)的資料：

1、主管單位對(duì)申請(qǐng)物業(yè)公司的經(jīng)營(yíng)資質(zhì)進(jìn)行審批的報(bào)告。

2、設(shè)立物業(yè)公司的可行性報(bào)告和上級(jí)主管單位的批準(zhǔn)文件。

3、管理章程。

4、公司法人代表任命書或聘任書。

5、驗(yàn)資證明。

6、注冊(cè)及經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)證明。

7、擁有或受托管理物業(yè)的證明材料。

8、具有專業(yè)技術(shù)職稱的管理人員的資格證書或證明文件。

9、其他有關(guān)資料。

（三）申請(qǐng)成立的程序：

　　在領(lǐng)到資質(zhì)審批文件后，按有關(guān)規(guī)定向工商行政管理機(jī)關(guān)辦理注冊(cè)登記手續(xù)后才能對(duì)外營(yíng)業(yè)。

1、根據(jù)上述成立條件，準(zhǔn)備材料和文件。

2、向所在地房地產(chǎn)主管部門提出申請(qǐng)。

3、向所在地工商行政管理局申請(qǐng)企業(yè)名稱登記、法人注冊(cè)登記和開業(yè)登記。

4、到稅務(wù)部門進(jìn)行稅務(wù)登記，以及到公安機(jī)關(guān)（或授權(quán)單位）進(jìn)行公章登記和刻制。

新組建公司工作匯報(bào)共4

　　附件2：新組建工程中心匯報(bào)材料提綱

一、“中心”的基本定位

　　包括明確所提出技術(shù)領(lǐng)域的定義、領(lǐng)域范圍，發(fā)展趨勢(shì)等

二、組建“中心”的必要性

1、是否符合國(guó)家和省有關(guān)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)政策和技術(shù)政策

2、該行業(yè)（領(lǐng)域）在我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的地位和作用

3、組建該中心對(duì)帶動(dòng)行業(yè)（領(lǐng)域）技術(shù)進(jìn)步的作用

三、申報(bào)單位的條件和優(yōu)勢(shì)

1、申報(bào)單位的技術(shù)人才（尤其是在工程化方面）優(yōu)勢(shì)（項(xiàng)目、專利、成果、人員等）

2、申報(bào)單位是否具有良好的基礎(chǔ)設(shè)施、實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地、儀器裝備等

3、申報(bào)單位的管理水平、經(jīng)濟(jì)效益等，配套資金的能力

4、申報(bào)單位在產(chǎn)學(xué)研結(jié)合方面具有的基礎(chǔ)和經(jīng)驗(yàn)

四、組建方案的合理性

1、“中心”總體設(shè)計(jì)與布局

2、“中心”擬采取的管理模式和運(yùn)行機(jī)制

新組建公司工作匯報(bào)共5

　　成都欣妙環(huán)球酒類營(yíng)銷有限公司營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)招聘 團(tuán)購事業(yè)部 總監(jiān)/經(jīng)理：

【職位職能】開發(fā)團(tuán)購資源，大客戶團(tuán)購銷售，以無店銷售模式創(chuàng)造營(yíng)業(yè)額和利潤(rùn)

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)購客戶開發(fā)，完成銷售任務(wù)；

2、拓展全國(guó)性商會(huì)、銀行、企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)等，專門對(duì)全國(guó)大型企業(yè)集團(tuán)直接銷售；

3、能夠確保按照與公司商定的銷售計(jì)劃完成銷售任務(wù)指標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè) 【任職資格】

1、在所轄地區(qū)具備較好的人脈關(guān)系和客戶資源（金融、央企、百強(qiáng)企業(yè)、商會(huì)等關(guān)系資源），有利于銷售業(yè)務(wù)開展

2、具備相當(dāng)?shù)匿N售敏銳度，能主動(dòng)挖掘商機(jī)（本地銀行、企業(yè)、朋友圈等），創(chuàng)造業(yè)績(jī)

3、具備快速消費(fèi)品或者酒水貿(mào)易類企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 4、經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷.

　　定制酒事業(yè)部 總監(jiān)/經(jīng)理：

1、負(fù)責(zé)個(gè)性化定制酒銷售；負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)與老客戶維護(hù) 2、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

3、能夠確保按照與公司商定的銷售計(jì)劃完成銷售任務(wù)指標(biāo)。 4、有從事酒類銷售或相關(guān)工作三年以上

　　KA商超事業(yè)部總監(jiān)/經(jīng)理：

【崗位職責(zé)】

1、熟悉成都KA賣場(chǎng)及連鎖超市的運(yùn)營(yíng)模式；

2、獨(dú)立完成成都紅旗、東風(fēng)、哦哦等連鎖便利超市的入場(chǎng)談判，市場(chǎng)活動(dòng)策劃及執(zhí)行跟蹤；

3、能夠獨(dú)立開展工作且能夠盡享本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理； 4、負(fù)責(zé)部門工作里面的費(fèi)用預(yù)算且擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)說話；

5、能夠確保按照與公司商定的銷售計(jì)劃完成銷售任務(wù)指標(biāo)。 【任職資格】

1、具有良好的談判、溝通、計(jì)劃、協(xié)調(diào)能力； 2、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力。 3、快消品行業(yè)兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)

　　電商事業(yè)部運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/經(jīng)理：

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)測(cè)和研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的策略，提出有效可行的營(yíng)銷策劃方案，提高平臺(tái)的轉(zhuǎn)化率。

2、對(duì)策略和活動(dòng)的日常數(shù)據(jù)分析和評(píng)估，階段性優(yōu)化和調(diào)整，給出相應(yīng)解決方案，并對(duì)執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。

3、分析用戶需求和心理，策劃各種線上活動(dòng)，進(jìn)而進(jìn)行用戶留存活躍度和活躍率運(yùn)營(yíng)

　　跟進(jìn)運(yùn)營(yíng)方案實(shí)施，收集用戶反饋，改進(jìn)產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)流程。 4、能夠確保按照與公司商定的銷售計(jì)劃完成銷售任務(wù)指標(biāo)。 【任職資格】

1、三年以上電商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、熱愛移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解，并熱衷于用戶行為研究

　　餐飲事業(yè)部 總監(jiān)/經(jīng)理：

1、三年以上餐飲渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定渠道資源；；

2、熟悉餐飲渠道酒水飲料的銷售渠道、營(yíng)銷模式、業(yè)務(wù)運(yùn)作和市場(chǎng)環(huán)境等； 3、善于分析市場(chǎng)，尋找客戶，并拓展、提升客戶關(guān)系； 4、良好的銷售技巧和客戶溝通能力，具備較強(qiáng)的抗壓力；

5、性格堅(jiān)毅、踏實(shí)肯干，能吃苦耐勞、持之以恒，有強(qiáng)烈的成功欲。 6、能夠確保按照與公司商定的銷售計(jì)劃完成銷售任務(wù)指標(biāo)。

　　文案策劃2名

　　工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)方案的策劃與組織實(shí)施，對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料，塑造良好企業(yè)形象； 3、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃；

4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，收集相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)信息，并整理、分析，形成報(bào)告；

5、組織參與重要項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思、文案及客戶提案,、給予前期提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說明及后期結(jié)案報(bào)告等服務(wù)；

6、稿件思路清晰，能夠完成稿件寫作思路規(guī)劃； 7、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣工作

　　全國(guó)營(yíng)銷總監(jiān)

　　1名 男女不限、年齡不限、學(xué)歷不限 工作內(nèi)容：

1、全面負(fù)責(zé)終端營(yíng)銷部的管理工作； 2、制定完成終端營(yíng)銷部銷售目標(biāo)任務(wù)； 3、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成； 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理，組建終端營(yíng)銷部銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員。建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍； 5、根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力； 任職資格：

1、有酒類行業(yè)的銷售管理工作經(jīng)歷； 2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；

3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；

4、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備營(yíng)銷管理能力。

　　酒包裝設(shè)計(jì)師2名

　　工作內(nèi)容：

1.根據(jù)公司要求指導(dǎo)完成產(chǎn)品包裝、宣傳品設(shè)計(jì)； 2.參與和負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計(jì)工作。 3.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣工作； 任職要求：

1、大專以上，限女性。年齡不限。

2、熟Photoshop\\CorelDRAW 等設(shè)計(jì)軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　2016

　　年12月13日

新組建公司工作匯報(bào)共6

　　匯報(bào)提綱

一、集團(tuán)組建初步設(shè)想

　　按照“整合資源、集聚發(fā)展”的總體思路，通過政府引導(dǎo)、企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)，構(gòu)筑新的體制機(jī)制，促進(jìn)我縣文化、旅游、傳媒事業(yè)的繁榮和發(fā)展。

（一）文旅集團(tuán)基本框架

　　為延伸我縣文化旅游產(chǎn)業(yè)鏈條，優(yōu)化文化與旅游資源的優(yōu)化配置，拓展文化與旅游產(chǎn)品開發(fā)和營(yíng)銷，整合縣演藝公司（原劇團(tuán)）、電影公司、體育館、體校等國(guó)有性經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)和人員，組建文旅集團(tuán)。依托縣職教中心的平臺(tái)，采取獨(dú)立辦班或聯(lián)合辦學(xué)的方式開設(shè)旅游專業(yè)，培養(yǎng)旅游人才。以北國(guó)溫泉、鶴鳴湖等著名旅游景點(diǎn)為吸引，引進(jìn)省內(nèi)外知名旅行社團(tuán)，拓展我縣旅游市場(chǎng)。

　　文旅集團(tuán)性質(zhì)屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，成立后要堅(jiān)持社會(huì)效益放到首位，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益相統(tǒng)一，創(chuàng)新文化旅游結(jié)合方式。在隸屬關(guān)系上，宣傳部負(fù)責(zé)對(duì)文旅集團(tuán)宏觀指導(dǎo)，縣文廣體局、縣旅游局對(duì)文旅集團(tuán)進(jìn)行行業(yè)管理，縣財(cái)政局對(duì)文旅集團(tuán)的國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)管。

（二）新聞傳媒集團(tuán)基本框架

　　為進(jìn)一步創(chuàng)新我縣傳媒業(yè)體制機(jī)制，優(yōu)化資源配置，強(qiáng)化新聞喉舌功能，推動(dòng)我縣傳媒產(chǎn)業(yè)大發(fā)展大繁榮。將對(duì)縣電臺(tái)、電視臺(tái)和政府網(wǎng)站資產(chǎn)和人員進(jìn)行重組，成立xx縣新聞傳媒集團(tuán)。集團(tuán)在從屬關(guān)系堅(jiān)持“三不變”原則，即：黨管媒體、黨管干部原則不變；國(guó)有經(jīng) 1

　　濟(jì)主體地位不變；黨的喉舌性質(zhì)不變，確保黨對(duì)新聞宣傳絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)。集團(tuán)公司在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，宣傳工作接受縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)，縣局負(fù)責(zé)行業(yè)管理。

　　集團(tuán)性質(zhì)為國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)管理制度。集團(tuán)公司享有國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)權(quán)和分配自主權(quán)。法人治理結(jié)構(gòu)為董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)管會(huì)，擬設(shè)黨總支和編委會(huì)。

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