下面是范文網(wǎng)小編收集的項目經(jīng)理崗位職責(zé)12篇 公司項目經(jīng)理崗位職責(zé)，供大家品鑒。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)收集國內(nèi)外的相關(guān)領(lǐng)域最新動態(tài)、政策與規(guī)范等；

　　2、依據(jù)現(xiàn)行的規(guī)劃原則和設(shè)計規(guī)范，科學(xué)思考、分析、運籌當(dāng)前項目，提供合理有效的規(guī)劃設(shè)計方案；

　　3、編制規(guī)劃方案各階段的設(shè)計文件及相關(guān)進度、費用計劃；

　　4、較強的方案構(gòu)思及表現(xiàn)能力，熟稔掌握電腦繪圖軟件或有較強的手繪能力能獨立承擔(dān)項目，完成方案，方案主創(chuàng)；

　　5、收集“多規(guī)合一”項目及地理信息系統(tǒng)、土地規(guī)劃等行業(yè)的方針、政策以及重大項目動態(tài)，并提供可行性方案。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　崗位名稱：

　　項目經(jīng)理

　　隸屬部門：

　　裝飾公司工程部

　　直接上級：

　　工程部經(jīng)理

　　直接下級：

　　水電工、瓦工、木工、油漆工

　　本職工作：

　　負(fù)責(zé)公司開發(fā)項目施工計劃的執(zhí)行，參與公司項目前期工作，協(xié)助工程部經(jīng)理工作，具體與設(shè)計部進行溝通，參與方案論證工作，具體負(fù)責(zé)項目施工計劃和方案的制訂工作，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的管理工作。進行質(zhì)量監(jiān)督、檢測和計量等具體監(jiān)理工作；核查并記錄進場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件，以及施工人員的使用情況和竣工后的檢驗工作。

　　工作內(nèi)容和目標(biāo)：

　　1、項目經(jīng)理在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司所承接項目的施工組織、勞動力安排等各項施工管理工作；

　　3、負(fù)責(zé)施工工人技能培訓(xùn)工作；

　　4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場文明安全施工工作；

　　5、負(fù)責(zé)管理所承接項目的施工質(zhì)量；

　　6、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于使用施工材料、售后服務(wù)、客戶關(guān)系維護等各項辦法；

　　7、負(fù)責(zé)監(jiān)理所承接工程在施工過程中的質(zhì)量、用料、工藝、工期及安全文明施工等內(nèi)容；

　　8、進行施工過程中的隱蔽工程驗收、工程竣工驗收工作；

　　9、對所分管監(jiān)理的每個工地做好監(jiān)理記錄，及時處理施工中發(fā)現(xiàn)的各種問題；

　　10、嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于施工管理的各項辦法及獎罰條例，對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的違紀(jì)事件執(zhí)罰；

　　11、及時向工程部經(jīng)理匯報監(jiān)理情況，協(xié)助工程部經(jīng)理對施工單位進行管理；

　　12、對重大質(zhì)量事故或施工單位其他重大違紀(jì)現(xiàn)象，不能處理的，須及時向工程部經(jīng)理或副總報告，并提出處理意見；

　　13、完成直屬領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

　　14、積極配合其他部門的工作。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1．項目經(jīng)理受法定代表人委托，是工程項目施工管理的第一責(zé)任人。

　　2．履行《項目承包責(zé)任書》規(guī)定的任務(wù)，完成其確定的各項指標(biāo)。

　　3．全面組織工程各階段工作；建立保證體系，組織人員教育和考核，臨建搭設(shè)和機具設(shè)備進場。

　　4．選聘適應(yīng)的管理人員，配備必要物資、資料。審核工程計量儀器需求計劃，審核報廢申請。

　　5．組織制定施工措施經(jīng)費使用計劃，對施工活動提供必要的人力、物力及資金保證條件。

　　6．組織方案研討，對施工組織設(shè)計和施工方案進行審查，組織危險性較大方案的專家論證。

　　7．審核圖紙審查記錄、工程洽商記錄、設(shè)計變更，按洽商、變更組織調(diào)整施工措施和經(jīng)濟信息。

　　8．組織工程項目質(zhì)量策劃，審查質(zhì)量控制措施。組織單位（子單位）工程檢查驗收。

　　9．組織制定總進度計劃，審核主要節(jié)點。組織進度執(zhí)行檢查，對未執(zhí)行進度進行分析、調(diào)整。

　　10．組織工程驗收、物業(yè)驗收、業(yè)主驗收問題的整改。

　　11．參與確定各分包隊，審查分包合同，協(xié)調(diào)處理各分包隊之間工作，按分包合同進行管理。

　　12．定期主持召開施工生產(chǎn)碰頭會，協(xié)調(diào)工序間的矛盾，解決施工難題，布置施工任務(wù)。

　　13．經(jīng)常檢查各工序及安全等各方面的情況，進行施工總結(jié)，提出注意事項和應(yīng)采取的措施。

　　14．嚴(yán)格把好各種材料、設(shè)備入場的質(zhì)量關(guān)，杜絕不合格品進入現(xiàn)場，確保工程質(zhì)量。

　　15．負(fù)責(zé)項目部“三標(biāo)一體”管理體系的運行工作。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　1）項目實施全面管理，貫徹執(zhí)行國家和工程所在地政府的有關(guān)法律、法規(guī)和政策，執(zhí)行企業(yè)的各項管理制度；貫徹實施公司質(zhì)量方針，科學(xué)地組織和管理進入施工現(xiàn)場的人、財、物等生產(chǎn)要素。

　　2）關(guān)心人、管好人、用好人，項目經(jīng)理必須在項目班子團隊中樹立起核心形象，使項目班子凝聚成文明的、遵守規(guī)章的、有進取心的、高效率的團隊。

　　3）嚴(yán)格計劃管理。堅持先有計劃后有實施的原則。施工作業(yè)計劃、勞動力使用計劃、材料設(shè)備進場計劃、質(zhì)量控制計劃、安全文明施工計劃、后勤支持計劃等必須納入第一管理范疇，并由項目經(jīng)理簽署、檢查。 4）嚴(yán)格控制工程成本；負(fù)責(zé)督促相關(guān)專業(yè)人員建立并檢查工程材料和臨時設(shè)施用料的入庫、出庫、領(lǐng)用、堆放、保管、退回、核算，以及配套的獎懲制度，堵截浪費和流失。

　　5）執(zhí)行項目承包合同中由項目經(jīng)理負(fù)責(zé)履行的各項條款；抓好項目班子各職能人員崗位責(zé)任的貫徹落實工作；負(fù)責(zé)對項目部工作的檢查、評審，提出獎罰制度。

　　6）協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位和地方部門、土建總包單位等各方面的關(guān)系。

　　7）對工程項目施工進行有效控制，執(zhí)行有關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，積極推廣應(yīng)用新技術(shù)，深入現(xiàn)場及時解決施工中出現(xiàn)的問題，確保工程質(zhì)量和工期進度。

　　8）檢查督促合規(guī)范的技術(shù)經(jīng)濟資料的及時收集、外部簽章、整理歸檔工作。要求相關(guān)業(yè)務(wù)人員對影響工程結(jié)算的資料必須及時核算、入賬。

　　9）實現(xiàn)安全管理和文明生產(chǎn)，組織好定期或不定期的安全文明施工檢查，落實安全措施。項目經(jīng)理是施工安全的第一責(zé)任人。

　　10）保證施工項目按照規(guī)定和目標(biāo)高速優(yōu)質(zhì)低耗地全面完成，保證各生產(chǎn)要素在項目經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)做到最大限度的優(yōu)化配置。

　　11）制定項目部會議制度并實施。

　　12）完成公司臨時交辦的工作。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1、協(xié)調(diào)并整合公司資源，參與項目的立項、申報、審批、驗收等各環(huán)節(jié)工作，并負(fù)責(zé)申報項目的報送跟蹤，直至項目完成;

　　2、收集項目申報、批復(fù)文件等相關(guān)數(shù)據(jù)，并進行文字匯總、編寫申報材料;

　　3、查找、搜集公司各類產(chǎn)品的項目申報信息及相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào);

　　4、及時了解行業(yè)動態(tài)及政府政策，并搜集有價值的行業(yè)信息及政策信息;

　　5、根據(jù)項目政策條件，對公司項目提出建議。

　　6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與公司自主項目整體研發(fā)，擔(dān)當(dāng)開發(fā)或指導(dǎo)開發(fā)任務(wù)；

　　2、參與系統(tǒng)需求分析，按照軟件項目管理規(guī)范撰寫相關(guān)技術(shù)文檔；

　　3、按照需求設(shè)計文檔，負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的編碼工作；

　　4、執(zhí)行開發(fā)過程的技術(shù)指導(dǎo)工作，解決開發(fā)中遇到的技術(shù)問題；

　　任職要求：

　　1、計算機相關(guān)專業(yè)，5年以上開發(fā)經(jīng)驗，2年以上領(lǐng)導(dǎo)團隊開發(fā)經(jīng)驗；

　　2、精通java語言，設(shè)計模式和組件技術(shù)，熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，和面向?qū)ο笏枷耄?/p>

　　3、熟悉WEB前端、后端開發(fā)，具有J2EE架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；熟悉oracle、sqlserver、mysql等常用數(shù)據(jù)庫；

　　4、有較強的需求分析及軟件設(shè)計能力，具有良好的軟件過程控制能力；

　　5、有良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力，主動進取心和團隊合作精神；

　　6、有物流系統(tǒng)、金融系統(tǒng)或有大型項目開發(fā)實施經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　7、身體健康。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　 任職要求:

　　1、 城市規(guī)劃專業(yè)本科或是以上學(xué)歷；

　　2、 5年以上城市規(guī)劃設(shè)計經(jīng)驗，具有2年以上項目管理工作經(jīng)驗；

　　3、 能夠全面負(fù)責(zé)項目設(shè)計的內(nèi)部進程及外部協(xié)調(diào)；具有較強的理解、溝通能力和判斷能力；

　　4、 能準(zhǔn)確理解業(yè)主訴求，把握設(shè)計；熟悉城市規(guī)劃項目設(shè)計流程，熟悉國內(nèi)建筑規(guī)范；

　　5、 甲級大院或知名外資設(shè)計公司項目管理工作經(jīng)驗為佳。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)

　　1.按規(guī)定時間準(zhǔn)時清運垃圾房的垃圾，每時間段結(jié)束，必須沖洗地板、地溝，清潔所經(jīng)途徑及周圍的垃圾。并將垃圾桶沖洗干凈放置整齊，切斷水，電源。

　　2.每天必須對垃圾房墻壁、地板、過道、垃圾車等?？课恢谩⑹肇泤^(qū)域等作全面清潔衛(wèi)生并保持干凈整潔。

　　3.在清理垃圾過程中，如發(fā)現(xiàn)有甲方刀、叉、匙、碗、碟等完好餐具，必須歸還及告訴甲方餐務(wù)部帶班主管人員。不得丟棄或作為垃圾運出酒店。

　　4.進出酒店區(qū)域，必須接受甲方保安人員的檢查。工作人員必須在垃圾房或垃圾存放區(qū)域作業(yè)，未經(jīng)許可嚴(yán)禁進入廚房或酒店其它區(qū)域閑逛。

　　5.經(jīng)過的京津新城地段，必須保持干凈，不得掉落垃圾。更不許將任何垃圾倒在京津新城內(nèi)的任何場所。

　　6.凡是甲方不用的一切垃圾或其它東西，酒店員工只能在經(jīng)理許可下才能拿走，不準(zhǔn)酒店員工從垃圾房隨意拿走酒店不用的任何東西。

　　7.每周對垃圾房進行大清潔一次.，清潔工作必須嚴(yán)格按照酒店要求去做

　　8.按酒店規(guī)章制度,在處理垃圾的過程中如發(fā)現(xiàn)有酒店財產(chǎn)應(yīng)及時分類登記并交給酒店管事部.不得擅自帶出酒店.

項目經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述：

　　1、跟進物流園招商項目；

　　2、負(fù)責(zé)制定租賃項目發(fā)展計劃、年度營銷計劃并負(fù)責(zé)具體實施；

　　3、協(xié)調(diào)客戶的租賃意向，參與商務(wù)談判，合作簽訂等工作；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；

　　任職要求：

　　1、大專學(xué)歷，商業(yè)地產(chǎn)營銷經(jīng)驗2年以上；

　　2、年齡35歲左右；

　　3、具有較強的商務(wù)談判與公關(guān)能力，及溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；

　　4、能接受外派；

　　5、有C照，會開車。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、完成銷售目標(biāo)，必要時配合項目款項的追討工作；

　　2、進行新客戶的開發(fā)并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系；

　　3、完成每周業(yè)務(wù)報表，做好下周工作計劃并做好檔案管理；

　　4、有針對性的維護與客戶主要負(fù)責(zé)人及政府相關(guān)人員的關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、熟悉汽車行業(yè)，有外包銷售經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、較強的銷售能力和關(guān)系運作能力，善于客戶關(guān)系維護；

　　3、?？埔陨蠈W(xué)歷，綜合素質(zhì)優(yōu)秀；形象好，氣質(zhì)佳，能接受一定頻率的出差。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)確定技術(shù)團隊的整體技術(shù)架構(gòu)，制訂開發(fā)方案，并確保按時按質(zhì)的完成多項目并行開發(fā);

　　2、負(fù)責(zé)有效的管理技術(shù)團隊工作，包括開發(fā)，測試，運維。根據(jù)實際情況不斷優(yōu)化技術(shù)工作流程;

　　3、負(fù)責(zé)技術(shù)團隊的團隊建設(shè)，組織內(nèi)部技術(shù)交流與培訓(xùn)，不斷提升團隊整體技術(shù)水平;

　　4、制定開發(fā)規(guī)范，參與制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，編寫相應(yīng)的技術(shù)文檔;確保形成完善的技術(shù)文檔、源代碼、使用環(huán)境及軟件的使用說明，并歸檔;

　　5、對項目開發(fā)進程進行有效管理，能夠綜合運用包括敏捷開發(fā)方法在內(nèi)的各種軟件工程技術(shù)，保障項目進度;

　　6、參與相關(guān)核心功能技術(shù)攻關(guān)和代碼開發(fā)工作 ;

　　7、公司安排的其他相關(guān)工作。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　職責(zé)描述:

　　1、參與完成土壤及地下水污染修復(fù)技術(shù)的研發(fā)及應(yīng)用;

　　2、評價場地環(huán)境及地下水污染,編制污染場地風(fēng)險評估報告,編制場地調(diào)查報告;

　　3、場地土壤及地下水采樣技術(shù)指導(dǎo)、地下水監(jiān)測并制作技術(shù)指導(dǎo)工作;

　　4、土壤、地下水修復(fù)技術(shù)研發(fā)、方案編制、工藝設(shè)計;

　　5、修復(fù)項目方案設(shè)計和報告編制,投標(biāo)技術(shù)文件及相應(yīng)技術(shù)文檔的編寫;

　　6、修復(fù)項目實施過程的工程現(xiàn)場技術(shù)支持和指導(dǎo);

　　7、完成場地修復(fù)與整治工程環(huán)境影響評估;

　　8、與建設(shè)單位、主管部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　9、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他具體工作。

　　任職要求:

　　1、本科(全日制統(tǒng)招生)及其以上學(xué)歷;

　　2、環(huán)境類專業(yè)相關(guān)專業(yè);

　　3、有相關(guān)資質(zhì)或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(土壤類項目)者優(yōu)先。

　　永業(yè)行福利政策

　　1、“五險一金”制度:包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險及住房公積金;

　　2、二周的春節(jié)假:所有員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假(不在年休假中);

　　3、帶薪休年假制度:嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定,享受長短不一的'帶薪休假;

　　4、法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、喪假等休息制度,并在重大節(jié)日發(fā)放過節(jié)費;

　　5、每周五天、每天8小時工作制:工作日提供免費午餐,部分分部有免費晚餐。

　　6、護理假制度:妻子生孩子,男員工可申請護理假;

　　7、員工體檢和生日禮物等:定期體檢并建立健康檔案,生日當(dāng)月派送生日禮物;

　　8、關(guān)心和幫助家庭困難員工,幫助大齡青年員工解決個人問題;

　　9、形式多樣的技能培訓(xùn):每年各種技能培訓(xùn)百場次,根據(jù)需要選擇參加;

　　10、豐富多彩的文體和拓展活動:按愛好可加入籃球隊、足球隊、羽毛球隊、乒乓球隊、文藝隊等,每周有訓(xùn)練,不定期比賽,每年內(nèi)部交流比賽;部門按要求組織員工拓展和旅游活動。

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