崗位責(zé)任制和崗位職責(zé)范本5篇(本崗位的崗位責(zé)任制)

時(shí)間：2022-12-06 09:12:18 綜合范文

　　下面是范文網(wǎng)小編分享的崗位責(zé)任制和崗位職責(zé)范本5篇(本崗位的崗位責(zé)任制)，供大家賞析。

崗位責(zé)任制和崗位職責(zé)范本1

　　財(cái)務(wù)科長(zhǎng)工作職責(zé)：

　　1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下主持財(cái)務(wù)科工作。組織本科人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高全科人員的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。負(fù)責(zé)檢查、考核本科人員崗位職責(zé)的履行情況。

　　2、組織編制公司經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算。審核月、季、年會(huì)計(jì)報(bào)表和其他有關(guān)資料。

　　3、對(duì)全公司各部門的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)組織檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)，提出改進(jìn)的建議，挖掘增收節(jié)支潛力，提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位責(zé)任制：

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)，制定籌建處財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督。

　　2、加強(qiáng)成本核算，正確歸集、分配費(fèi)用，編制成本、費(fèi)用報(bào)表及對(duì)外、對(duì)內(nèi)的各種財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析報(bào)告．開(kāi)源節(jié)流，控制費(fèi)用支出。

　　3、負(fù)責(zé)公司的職工工資發(fā)放和日常財(cái)務(wù)收支工作，嚴(yán)格財(cái)務(wù)報(bào)銷手續(xù)。

　　4、審查和參與各項(xiàng)協(xié)議、經(jīng)濟(jì)合同的簽定，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　5、建立往來(lái)款項(xiàng)的清算結(jié)算制度，及時(shí)清理債權(quán)債務(wù)。

　　6、協(xié)助有關(guān)部門建立各種財(cái)產(chǎn)、物資的增減變動(dòng)情況，定期對(duì)單位的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查，確保賬實(shí)相符；負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的購(gòu)置審核和賬目管理工作，督促有關(guān)部門或人員辦理固定資產(chǎn)變動(dòng)手續(xù)。

　　7、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表和其他會(huì)計(jì)檔案的整理、分類、歸檔的管理工作。

　　8、負(fù)責(zé)全處的內(nèi)部審計(jì)工作，協(xié)調(diào)、組織上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)、審計(jì)部門的財(cái)務(wù)檢查。

　　9、做好本科室人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，不斷提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量。

　　10、做好與國(guó)家有關(guān)職能部門如：稅務(wù)、銀行、財(cái)政、審計(jì)等部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系工作。

　　11、配合其他科室做好相關(guān)工作。

　　12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

崗位責(zé)任制和崗位職責(zé)范本2

　　站長(zhǎng)崗位責(zé)任制

　　1、貫徹執(zhí)行本企業(yè)規(guī)程及局礦系列文件精神。 2、負(fù)責(zé)和掌握信息站的全面工作及運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

　　3、了解和掌握全礦井下生產(chǎn)地區(qū)動(dòng)態(tài)隱患及整改效果。 4、了解和掌握信息站人員的出勤、出會(huì)等情況。5、負(fù)責(zé)月度對(duì)信息站人員的考評(píng)。6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

　　信息員崗位責(zé)任制

　　1、認(rèn)真執(zhí)行安全方針、政策，安全監(jiān)察條例及煤礦“三大規(guī)程”。

　　2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)持原則，不準(zhǔn)有任何隱私舞弊現(xiàn)象。 3、堅(jiān)持八小時(shí)工作制，上崗不干與工作無(wú)關(guān)的事。4、熱情接待各級(jí)管理人員，認(rèn)真登記，嚴(yán)格考核管理。5、做好當(dāng)班各種匯報(bào)記錄，及時(shí)提供安全信息。

　　6、及時(shí)反饋安全信息，考核落實(shí)，準(zhǔn)確無(wú)誤，為安全生產(chǎn)服務(wù)。

　　區(qū)科信息組定期匯報(bào)制度

　　1、每月28日前由區(qū)科信息統(tǒng)計(jì)員定期向礦信息辦匯報(bào)文字材料。

　　2、匯報(bào)本單位月度整改安全動(dòng)態(tài)，職工安全活動(dòng)及安全建議等。 3、若對(duì)匯報(bào)工作不認(rèn)真或敷衍了事按未匯報(bào)論處。4、對(duì)匯報(bào)內(nèi)容不認(rèn)真或隱瞞事故不報(bào)者按情節(jié)輕重處罰。5、必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行匯報(bào)，逾期不報(bào)者扣分減獎(jiǎng)。6、對(duì)區(qū)科匯報(bào)工作，礦信息辦要進(jìn)行月總結(jié)、季獎(jiǎng)評(píng)、年表彰。

　　管理人員入井考勤制度

　　1、全礦管理人員及科室干部入井前到信息站填寫信息匯報(bào)卡。

　　2、必須如實(shí)填寫升入井時(shí)間及隱患“三違”情況。 3、凡入井不夠規(guī)定時(shí)間或不按規(guī)定填表的，視為不入井，不考井下勤。

　　4、跟班滿8小時(shí)連班滿16小時(shí)以上方可考跟班或連班。 5、凡弄虛作假多填時(shí)間偽造信息者不考勤，并報(bào)礦處理。6、考勤員要嚴(yán)格考勤制度，認(rèn)真簽字考勤。

　　安全信息反饋制度

　　1、當(dāng)日篩選信息必當(dāng)日上卡，并建冊(cè)登記以便查閱考核。 2、信息員向單位下卡時(shí)要跟蹤催辦五種卡整改效果。3、對(duì)按時(shí)或提前反饋的五種卡登記注銷待驗(yàn)收后上臺(tái)賬。4、對(duì)所下五種卡不予接受的要報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　5、除有特殊情況外，對(duì)無(wú)故遲反饋或丟失卡責(zé)任者要罰款。 6、每月定期進(jìn)行總結(jié)，對(duì)沒(méi)有反饋責(zé)任者要曝光通報(bào)。

　　安全信息站工作標(biāo)準(zhǔn)

　　1、在礦、安監(jiān)處領(lǐng)導(dǎo)下掌握全礦安全動(dòng)態(tài)，定期預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)。 2、工作人員要堅(jiān)持原則，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的文化水平和能力。

　　3、負(fù)責(zé)收集篩選和運(yùn)用五種卡整改安全隱患，編發(fā)安全日?qǐng)?bào)。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)全礦干部和專業(yè)人員安全工作情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和考評(píng)。

　　5、各種數(shù)據(jù)報(bào)表做到及時(shí)、準(zhǔn)確、實(shí)事求是，定期報(bào)送。 6、大小班人員要堅(jiān)持八小時(shí)工作制，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。

　　信息站工作制度

　　1、按規(guī)定時(shí)間提前15分鐘到崗，打掃室內(nèi)外衛(wèi)生。 2、堅(jiān)持工作時(shí)間不遲到、不早退、不曠勤，有事請(qǐng)假。3、積極參加礦、處政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以及隱患動(dòng)態(tài)分析活動(dòng)。4、大班要做好信息篩選，隱患整改反饋復(fù)核及各類報(bào)表工作。

　　5、小班要做好入井登記打卡考勤及篩選當(dāng)班原始記錄。 6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)，搞好環(huán)境衛(wèi)生。

　　安全信息站管理辦法

　　1、在礦安監(jiān)處領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，24小時(shí)有人值班。 2、收集篩選處理反饋安全信息活動(dòng)。3、下達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指令隱患卡。

　　4、掌握干部入井抓安全情況，做好統(tǒng)計(jì)，作為考評(píng)工作的一項(xiàng)內(nèi)容。

　　5、掌握全礦事故，“三違”分析處理等。 6、按時(shí)向礦領(lǐng)導(dǎo)送日?qǐng)?bào)及安全信息。7、按要求及時(shí)準(zhǔn)確地向局報(bào)送各種數(shù)據(jù)。

　　8、對(duì)工作中弄虛作假不按時(shí)上報(bào)者要進(jìn)行追究責(zé)任處理。

　　信息站值班制度

　　1、信息站實(shí)行24小時(shí)輪流值班制。 2、按時(shí)交接班認(rèn)真處理當(dāng)班問(wèn)題。

　　3、接班后打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，進(jìn)行正常工作。

　　4、當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的重大隱患及事故及時(shí)向局、礦、處值班匯報(bào)，聯(lián)系，做到準(zhǔn)確無(wú)誤。

　　信息站交接班制度

　　1、按規(guī)定時(shí)間提前15分鐘到崗簽名登記。 2、按時(shí)交接班，忠于職守，不干與工作無(wú)關(guān)的事。3、接班后認(rèn)真負(fù)責(zé)，處理好當(dāng)班各項(xiàng)事務(wù)及資料統(tǒng)計(jì)。4、交班前半個(gè)小時(shí)打掃衛(wèi)生，檢查當(dāng)班工作有無(wú)漏洞。5、按時(shí)交接班，態(tài)度認(rèn)真，問(wèn)題交清不留隱患。

　　安全監(jiān)督部部長(zhǎng)崗位責(zé)任制

　　一、是本單位安全工作和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)安全綜合治理工作。二、負(fù)責(zé)各單位業(yè)務(wù)保安責(zé)任制和安全規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)察工作。

　　三、負(fù)責(zé)參加新建、改建、擴(kuò)建工程的驗(yàn)收，監(jiān)督檢查安全設(shè)施、設(shè)備和儀器的使用，監(jiān)督檢查工程，設(shè)備及安全有關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量。

　　四、負(fù)責(zé)監(jiān)督災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃的編制、演習(xí)和執(zhí)行，積極組織指揮搶救事故。

　　五、負(fù)責(zé)組織各種形式的現(xiàn)場(chǎng)檢查，并檢查各單位整改落實(shí)工作。

　　六、負(fù)責(zé)向上級(jí)提供現(xiàn)場(chǎng)管理工作的各項(xiàng)合理化建議，受理在安全工作中應(yīng)堅(jiān)持原則，按章辦事而遭到打擊報(bào)復(fù)的事件。

　　七、負(fù)責(zé)“三違”人員安全不放心人員的管理和幫教工作。八、組織和召開(kāi)本單位各項(xiàng)安全活動(dòng)。

　　安全監(jiān)督部副部長(zhǎng)（信息站長(zhǎng)）崗位責(zé)任制

　　一、在安監(jiān)處長(zhǎng)和副處長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)全礦安全信息工作負(fù)責(zé)，掌握全礦井下安全狀況，為安全工作提供可靠依據(jù)。二、負(fù)責(zé)收集、篩選、處理、反饋安全信息，對(duì)隱患信息及時(shí)呈報(bào)礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門，迅速落實(shí)整改和反饋。

　　三、安排編寫《信息日?qǐng)?bào)》，每句搞一次綜合分析事故預(yù)報(bào)。四、參加礦召開(kāi)的各種有關(guān)安全工作會(huì)議，隨時(shí)與調(diào)度室及有關(guān)單位聯(lián)系，擴(kuò)大信息來(lái)源。五、注意積累資料，分門別類管理，做到資料管理?xiàng)l例化、科學(xué)化。

　　六、經(jīng)常深入基層指導(dǎo)工作，并下井跟蹤，抽查隱患問(wèn)題的整改情況。

　　關(guān)于加大反“三違”力度的規(guī)定

“三違”是安全生產(chǎn)的大敵，是造成事故的隱患，為有效制止“三違”，降低因“三違”而引發(fā)的事故發(fā)生率，確保安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安，制度如下：

　　1、全礦凡是交納風(fēng)險(xiǎn)抵押金人員，每月必須至少抓一名“三違”人員（必須進(jìn)駐“三違”學(xué)習(xí)班，否則視為無(wú)效指標(biāo)）。安監(jiān)處嚴(yán)格按《關(guān)于實(shí)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金的管理辦法》考核，對(duì)繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押金人員抓“三違”指標(biāo)考核：凡一個(gè)月沒(méi)有“三違”指標(biāo)的，當(dāng)月罰款30元，聯(lián)掛風(fēng)險(xiǎn)抵押金10%，連續(xù)兩個(gè)月不報(bào)“三違”指標(biāo)的罰款60元，聯(lián)掛風(fēng)險(xiǎn)抵押金20%，三個(gè)月沒(méi)有“三違”指標(biāo)的，取消風(fēng)險(xiǎn)抵押金。

　　2、凡進(jìn)駐“三違”學(xué)習(xí)班的人員，必須經(jīng)過(guò)程序化的教育，嚴(yán)格執(zhí)行井口喊話;寫檢查、保證書、單位領(lǐng)導(dǎo)共同喊話；本人、家人重新簽訂安全聯(lián)保書；本人抓“三違”等一系列教育措施后，經(jīng)考核合格，具備安全上崗條件的，方準(zhǔn)回單位正常工作。

　　3、安監(jiān)處辦班必須嚴(yán)格按礦“三違”管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，凡進(jìn)駐“三違”班學(xué)習(xí)人員，一般“三違”學(xué)習(xí)時(shí)間不少于5天，嚴(yán)重“三違”學(xué)習(xí)時(shí)間不少于10天，學(xué)習(xí)期滿，本人必須抓獲至少一名“三違”方準(zhǔn)出班；凡多次（兩次以上）違章人員，必須加強(qiáng)管理，駐班時(shí)間不得少于10天，學(xué)習(xí)期滿，本人必須抓獲至少兩名“三違”方準(zhǔn)出班。4、“三違”人員駐班期間，只發(fā)當(dāng)月基本生活費(fèi)，被定為“三違”人員的，本年度取消一切超資、獎(jiǎng)金因素。

　　5、單位接“三違”通知后，規(guī)定日期內(nèi)“三違”人員沒(méi)有報(bào)道的，對(duì)“三違”人員一天罰款20元，單位一天罰款200元，累計(jì)計(jì)算。

　　6、凡管理人員“三違”的，除接受上述規(guī)定的一系列教育外，一律從嚴(yán)從重處理，并通報(bào)全礦，在礦務(wù)會(huì)上做檢查。 7、管理人員抓到本單位“三違”的，在單位月度雙文明考核中不扣分。

　　關(guān)于對(duì)違章人員實(shí)行百分制考核的暫時(shí)規(guī)定

“三違”是事故的根本原因，是影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和正常生產(chǎn)秩序、危及人身安全的主要根源，“三違”行為違反了職工與企業(yè)所簽合同的有關(guān)規(guī)定，侵害了企業(yè)利益。為教育廣大干部職工，提高安全意識(shí)，切實(shí)履行合同規(guī)定的安全義務(wù)，嚴(yán)格按章作業(yè)，按操作程序施工，避免事故發(fā)生，確保我礦安全生產(chǎn)，依據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)礦安全辦公會(huì)研究決定，對(duì)違章人員實(shí)行百分制考核具體規(guī)定如下：

　　一、全礦每名職工在考核過(guò)程中，以100分為基數(shù)，以年度為單位，凡年度內(nèi)累計(jì)考核分?jǐn)?shù)低于60分（包括60分）者，給予留礦查看（長(zhǎng)期合同制）或解除勞動(dòng)合同（農(nóng)合工）的處理。

　　二、考核辦法：

　　1、一般性“三違”每次扣10分。

　　2、對(duì)特殊工種、要害崗位（如：放炮員、瓦斯員、電鉗工、各類司機(jī)等）的“三違”人員每次扣15分。 3、對(duì)“扒、蹬、眺”違章人員，解除勞動(dòng)合同。

　　4、因“三違”造成的非傷亡事故，對(duì)責(zé)任者視情節(jié)輕重扣分如下：

①、造成三級(jí)非傷亡事故，一次性扣15-30分;②、造成二級(jí)非傷亡事故，一次性扣20-40分； ③、造成一級(jí)非傷亡事故，一次性扣30-50分；

　　5、因“三違”造成的傷亡事故，對(duì)責(zé)任者視情節(jié)輕重扣分如下：

①、造成輕傷事故，一次性扣15-30分;②、造成重傷事故，一次性扣20-40分； ③、造成工亡事故，一次性扣30-50分；

　　6、對(duì)重復(fù)性“三違”，在前次扣分基礎(chǔ)上，加扣5分。 7、其他按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、具體要求：

　　1、安監(jiān)處要建立“三違”人員違章檔案，凡進(jìn)駐“三違”學(xué)習(xí)人員，要按單位、性質(zhì)分類，統(tǒng)一注冊(cè)管理，明確專人負(fù)責(zé)。

　　2、每月對(duì)各單位的“三違”人員張榜通報(bào)一次扣分情況。 3、各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，向廣大職工認(rèn)真貫徹文件精神，扎實(shí)地抓好職工的安全教育工作。四、其他：

　　1、本規(guī)定解釋權(quán)位正行礦安監(jiān)處。

　　2、如出現(xiàn)爭(zhēng)議，由礦安監(jiān)科、工會(huì)、勞資科負(fù)責(zé)仲裁。 3、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。

　　關(guān)于“三違”人員進(jìn)行程序化教育的管理辦法

　　為加大對(duì)“三違”人員安全教育力度，增強(qiáng)“三違”人員的安全法制觀念和自主保安能力，減少重復(fù)“三違”發(fā)生率，確保安全生產(chǎn)，特制訂“三違”駐班人員程序化管理教育辦法如下：一、教育的原則：堅(jiān)持黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，對(duì)“三違”人員進(jìn)行系統(tǒng)的安全教育。

　　二、方式方法：思想教育與經(jīng)濟(jì)處罰相結(jié)合，運(yùn)用政治、經(jīng)濟(jì)、行政等手段進(jìn)行強(qiáng)化教育。三、程序化教育的內(nèi)容：

　　1、“書面檢查關(guān)”。嚴(yán)重“三違”人員一律進(jìn)駐“三違”學(xué)習(xí)班進(jìn)行學(xué)習(xí)，首先寫書面檢查。2、“公共場(chǎng)所喊話關(guān)”?！叭`”駐班人員在職工比較集中的井口、食堂等處進(jìn)行喊話。

　　3、“曝光亮相關(guān)”?！叭`”駐班人員于亮相臺(tái)或電視上曝光。4、“義務(wù)抓“三違”關(guān)”“三違”駐班人員出班前必須義務(wù)抓“三違”人員。

　　5、“經(jīng)濟(jì)處罰關(guān)”。按局、礦有關(guān)規(guī)定對(duì)“三違”人員做出處罰。四、具體分工：

　　1、安監(jiān)處責(zé)任“三違”學(xué)習(xí)班的全面管理工作。 2、教育科負(fù)責(zé)安全教育培訓(xùn)工作。、3、工會(huì)負(fù)責(zé)動(dòng)員家屬協(xié)同做好安全教育工作。

　　機(jī)電檢查員崗位責(zé)任制

　　1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查全礦井機(jī)電設(shè)備。保護(hù)裝置的使用和運(yùn)轉(zhuǎn)情況 2、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)了解安全供電，運(yùn)轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促有關(guān)單位解決

　　3、參加全礦機(jī)電安全大檢查，調(diào)查分析機(jī)電事故，及時(shí)向礦及處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作和改進(jìn)安全工作建議

　　4、參加每周安全活動(dòng)日和有關(guān)機(jī)電方面安全專業(yè)會(huì)議 5、積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)搞好安全監(jiān)察工作 6、健全各項(xiàng)記錄，留有日、月、年存根。勤查勤看，確保機(jī)電設(shè)備完好

　　7、每月將檢查結(jié)果上報(bào)下聯(lián)

　　通風(fēng)檢查員崗位責(zé)任制

　　1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查全礦“一通三防”的安全管理

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)通風(fēng)、抽放專業(yè)的日檢、旬檢、月考核，堅(jiān)決做到堅(jiān)持原則，不徇私情

　　3、參加全礦通風(fēng)專業(yè)安全大檢查，調(diào)查分析通風(fēng)事故，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作和合理化建議

　　4、參加每周安全活動(dòng)日和“一通三防”方面的安全專業(yè)例會(huì) 5、積極參加政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì) 6、建立健全各項(xiàng)記錄，留有存根，完善通風(fēng)專業(yè)文檔管理 7、每月將檢查、考核結(jié)果上報(bào)下聯(lián)

崗位責(zé)任制和崗位職責(zé)范本3

　　倉(cāng)管員工作職責(zé)：

　　1、按時(shí)上下班，到崗后巡視倉(cāng)庫(kù)，檢查是否有可疑現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，下班時(shí)應(yīng)檢查門窗是否鎖好，所有開(kāi)關(guān)是否關(guān)好；

　　2、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)的安全、整理工作，經(jīng)常打掃倉(cāng)庫(kù)，整理堆放貨物，及時(shí)檢查火災(zāi)隱患；

　　3、檢查防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉變等安全措施和衛(wèi)生措施是否落實(shí)，保證庫(kù)存物資完好無(wú)損；

　　4、負(fù)責(zé)公司物資的收、發(fā)、存工作，收貨時(shí)，對(duì)進(jìn)倉(cāng)貨物必須嚴(yán)格根據(jù)已審批的請(qǐng)購(gòu)單按質(zhì)、按量驗(yàn)收，并根據(jù)發(fā)票記錄的名稱、規(guī)格、型號(hào)、單位、數(shù)量、價(jià)格、金額打印入庫(kù)單或直拔單，并在貨物上標(biāo)明進(jìn)貨日期。屬不符合質(zhì)量要求的，堅(jiān)決退貨，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)；

　　5、驗(yàn)收后的物資，必須按類別固定位置堆放，做到整齊、美觀；

　　6、食堂倉(cāng)管員負(fù)責(zé)鮮活餐料驗(yàn)收監(jiān)督，嚴(yán)格把好質(zhì)量、數(shù)量關(guān)，對(duì)不夠斤兩的物資一定不能驗(yàn)收，要起到監(jiān)督作用；

　　7、發(fā)貨時(shí)，一定要嚴(yán)格審核領(lǐng)用手續(xù)是否齊全，并要嚴(yán)格驗(yàn)證審批人的簽名式樣，對(duì)于手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā)；

　　8、物品出庫(kù)或入倉(cāng)要及時(shí)打印出庫(kù)單或入庫(kù)單，隨時(shí)查核，做到入單及時(shí)，月結(jié)貨物驗(yàn)收合格及時(shí)將單據(jù)交與供應(yīng)商,做到當(dāng)日單據(jù)當(dāng)日清理；

　　9、做好月底倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作，及時(shí)結(jié)出月末庫(kù)存數(shù)報(bào)財(cái)務(wù)主管，做好各種單據(jù)報(bào)表的歸檔管理工作；

　　10、嚴(yán)禁私自借用倉(cāng)庫(kù)物品，嚴(yán)禁向送貨商購(gòu)買物資；、11、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)工作分工；

　　倉(cāng)管員崗位責(zé)任制：

　　一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，向有關(guān)人員詢問(wèn)調(diào)查了解，結(jié)合實(shí)際庫(kù)存情況，按月編制進(jìn)貨（料）采購(gòu)計(jì)劃（一式三份），經(jīng)財(cái)會(huì)部門簽署意見(jiàn)，報(bào)主管經(jīng)理審批后，一份保管員留底，一份交財(cái)務(wù)部門準(zhǔn)備資金，一份交采購(gòu)員按計(jì)劃采購(gòu)。

　　二、采購(gòu)員按計(jì)劃采購(gòu)的實(shí)物，填寫入庫(kù)單，（一式三份）交保管員簽字驗(yàn)收后，一份采購(gòu)員留存，一份交財(cái)會(huì)記帳，一份為保管員登記實(shí)物保管帳的依據(jù)。

　　三、保管人員驗(yàn)收實(shí)物，必須親自過(guò)目，物品名稱規(guī)格一定要核對(duì)無(wú)誤，數(shù)量一定要清點(diǎn)（包括點(diǎn)數(shù)、稱斤、計(jì)量等）精確，對(duì)不符合規(guī)格質(zhì)量低劣的物品，不得驗(yàn)收入庫(kù)，遇有爭(zhēng)議提交有關(guān)部門研究處理。

　　四、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門按計(jì)劃領(lǐng)用的物品，必須先填寫領(lǐng)料單（一式三份），內(nèi)容（領(lǐng)料單位、領(lǐng)料人、數(shù)量等）必須清楚、完整和準(zhǔn)確無(wú)誤。

　　五、倉(cāng)庫(kù)管理要保持清潔衛(wèi)生，物品堆放合理，發(fā)料采用先進(jìn)先出、后進(jìn)后出的原則。對(duì)易燃、易爆、易潮、易腐、易損物品或貴重物品要特殊保管，保證做到不霉不爛，嚴(yán)防失火、爆炸、失盜等事故的發(fā)生。六、保管員對(duì)所保管的物品，平時(shí)做到勤抽查，勤核對(duì)，保證做到帳物相符，帳帳相符。如有盤盈盤虧，要提出書面材料，說(shuō)明原因，屬于正常耗損，經(jīng)主管經(jīng)理批準(zhǔn)轉(zhuǎn)財(cái)會(huì)部門核銷出帳。屬于非正常虧損，追究保管人員責(zé)任。

　　七、倉(cāng)庫(kù)是財(cái)物重地，非保管人員不得隨意進(jìn)出停留，不允許代存私人物品，不得私自拿用、外借物品，不得白條抵庫(kù)。

　　八、保管人員要堅(jiān)守崗位，在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)不得擅離職守，做到供應(yīng)及時(shí)。

崗位責(zé)任制和崗位職責(zé)范本4

　　操作工崗位責(zé) 任制

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量體系文件精神，按照質(zhì)量手冊(cè)要求進(jìn)行工作。服從調(diào)度安排及班組長(zhǎng)的指揮。

　　2、熟練掌握本站設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能、安全、維護(hù)及保養(yǎng)特點(diǎn)。 3、嚴(yán)格操作規(guī)程，嚴(yán)守工作崗位，禁止非操作人員開(kāi)機(jī)操作。保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保證生產(chǎn)正常進(jìn)行，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

　　4、生產(chǎn)操作中隨時(shí)觀察設(shè)備運(yùn)行情況，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)配合維修人員解決問(wèn)題或上報(bào)，設(shè)備不得帶病工作。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行配合比，確保產(chǎn)品質(zhì)量。因工作疏忽，造成事故隱患或質(zhì)量糾紛，由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　6、嚴(yán)格安全操作，按要求儲(chǔ)存好電腦數(shù)據(jù)，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)。

　　7、嚴(yán)格交接班制度，做好值班期間的各項(xiàng)工作記錄。

　　8、負(fù)責(zé)按規(guī)定對(duì)所使用的機(jī)械設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)、清潔工作、接受設(shè)備材料部和攪拌站的監(jiān)督檢查。

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　　外加劑工崗位責(zé) 任制

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量體系文件精神，按照質(zhì)量手冊(cè)要求進(jìn)行工作。

　　2、堅(jiān)守工作崗位，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，工作盡職盡責(zé)。 3、在生產(chǎn)中有責(zé)任清理設(shè)備衛(wèi)生，確保正常生產(chǎn)。

　　4、嚴(yán)格操作規(guī)程，嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。不得發(fā)生質(zhì)量事故和安全責(zé)任事故。

　　5、根據(jù)生產(chǎn)的需要，負(fù)責(zé)外加劑的領(lǐng)用和添加等工作，服從材料員安排，并配合試驗(yàn)員做好水劑的配制工作。做到各種外加劑堆放有序。

　　6、服從部門領(lǐng)導(dǎo)和班組長(zhǎng)的工作安排。做好臨時(shí)性的工作。7、因工作疏忽，造成事故隱患或質(zhì)量糾紛，由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　8、每天在開(kāi)工前做好稱量器具的檢驗(yàn)，確保計(jì)量準(zhǔn)確并配合好質(zhì)檢人員的檢查工作。

　　9、要及時(shí)向班組長(zhǎng)了解當(dāng)天生產(chǎn)情況，及時(shí)同材料員取得聯(lián)系，提前做好外加劑等的領(lǐng)用前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

　　XXX

　　Xxx公司

　　鏟車工崗位責(zé) 任

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量體系文件精神，按照質(zhì)量手冊(cè)要求進(jìn)行工作。 2、熟悉本車的結(jié)構(gòu)、性能、保養(yǎng)和維修特點(diǎn)。

　　3、做好行車前的檢查工作，保證剎車、方向盤、喇叭以及照明信號(hào)等主要裝置完好。 4、嚴(yán)格操作規(guī)程，安全第一。

　　5、鏟料時(shí)應(yīng)隨時(shí)注意，不得將帶有異物的砂石料鏟入料倉(cāng)。以免影響原材料的質(zhì)量。

　　6、提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，保證生產(chǎn)供料。

　　7、有責(zé)任做好車輛的維護(hù)、保養(yǎng)工作并嚴(yán)格交接班制度。 8、服從安排，不得私自出車，配合部門領(lǐng)導(dǎo)和班組長(zhǎng)做好臨時(shí)性的工作。

　　9、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在實(shí)際工作中不斷提高工作能力和技術(shù)水平。 10、由于工作疏忽，人為造成機(jī)械損壞或機(jī)械（安全）事故，將由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　XXX xxx公司

　　維修工崗位責(zé) 任制

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量體系文件精神，按照質(zhì)量手冊(cè)要求進(jìn)行工作。 2、熟悉攪拌站機(jī)械設(shè)備的基本結(jié)構(gòu)、性能和維修等特點(diǎn)，負(fù)責(zé)搞好機(jī)械設(shè)備常規(guī)保養(yǎng)及維修，有權(quán)制止各種違章操作。

　　3、經(jīng)常檢查設(shè)備運(yùn)行情況，及時(shí)排除設(shè)備故障和隱患，做到排除小故障，免除大事故，確保砼的正常生產(chǎn)。

　　4、了解崗位責(zé)任區(qū)域的機(jī)械設(shè)備的性能，熟悉事故緊急處理措施。 5、堅(jiān)守工作崗位，當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，服從統(tǒng)一安排，做到盡快排除故障，以免影響生產(chǎn)。

　　6、安全第一，做好設(shè)備檢查、設(shè)備事故發(fā)生及維修情況的記錄。 7、服從部門及班組長(zhǎng)的工作安排，做好臨時(shí)性的工作。

　　8、因工作中不服從安排，不履行職責(zé)，給公司工作造成損失者，將追究當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　XXX xxx公司

　　廚房崗位責(zé) 任制

　　1、環(huán)境衛(wèi)生制度

（1）、食堂、廚房周圍要經(jīng)常保持整潔、美觀，做到無(wú)灰塵、無(wú)蜘蛛

　　網(wǎng)、無(wú)臭味和污漬，廢物應(yīng)有加蓋的垃圾桶盛裝。（2）、不在食堂、廚房?jī)?nèi)外亂堆放，亂拋棄果皮垃圾和雜物，不隨

　　地吐痰。

（3）、堅(jiān)持每天兩小掃，每周末一大掃的制度。

（4）、徹底消滅老鼠、蒼蠅、蟑螂和蚊子等公害，每?jī)芍車娝幰淮?。?）、炊具、廚具及一切用品、物品擺放要整齊、美觀，保持完好，如有損壞要及時(shí)維修和更新。

（6）、非廚房工作人員未經(jīng)許可不準(zhǔn)進(jìn)入廚房。

　　2、食堂衛(wèi)生制度

（1）、堅(jiān)決執(zhí)行食品衛(wèi)生法，切實(shí)做到生、熟食品分開(kāi)擺放。（2）、生、熟食品用的刀具、砧板要嚴(yán)格分開(kāi)使用，不能混合使用。（3）、一切食具、炊具盒必須嚴(yán)格進(jìn)行清洗消毒，未經(jīng)消毒的器具不

　　準(zhǔn)使用。

（4）、不準(zhǔn)把不干凈的食品和帶有不潔包裝紙的食品放入櫥柜里。（5）、一切食品要做到三防（即防蠅、防蟲、防污染），杜絕食物中

　　毒事故的發(fā)生。

（6）、凡是超過(guò)食用日期和變質(zhì)不熟的食品不準(zhǔn)使用。（7）、新鮮菜要保持干凈，必要時(shí)要進(jìn)行水泡，以防農(nóng)藥中毒。（8）、供應(yīng)飯菜時(shí)，工作人員要戴帽子和口罩并穿工作服，并使用必

　　要的工具不能用手拿。

　　3、個(gè)人衛(wèi)生制度

（1）、凡是廚房工作人員，每年要進(jìn)行體檢一次。

（2）、要經(jīng)常保持良好的個(gè)人衛(wèi)生，不留長(zhǎng)發(fā)，長(zhǎng)指甲和胡子。（3）、上崗時(shí)要穿工裝，不準(zhǔn)吸煙。（4）、上崗時(shí)不要在廚房接待親朋好友。

（5）、上崗時(shí)要集中精神，不能嬉笑玩耍，防止發(fā)生工傷事故。

　　4、廚工守則

（1）、每位廚工要熱愛(ài)本職工作、堅(jiān)守崗位、各司其職、各負(fù)其責(zé)，樹(shù)立為人民服務(wù)的思想，做到熱情周到，以誠(chéng)待人。（2）、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，做到不遲到，不早退，不無(wú)故曠工，有事要

　　請(qǐng)假。

（3）、遵守國(guó)家法律法紀(jì)，遵守公司規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)管理，服

　　從工作安排。

（4）、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物，注意節(jié)約用水、用電和一切燃料。

（5）、克己奉公、不徇私情，不多吃多占，飯?zhí)靡磺杏梦?，未?jīng)負(fù)責(zé)

　　人同意不能借出私用。

（6）、加強(qiáng)政治和文化學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。（7）、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相學(xué)習(xí)、互相合作。

　　XXX xxx公司

　　警衛(wèi) 崗位責(zé) 任制

　　1、嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、對(duì)來(lái)訪人員及車輛，有禮貌地進(jìn)行檢查登記，并為來(lái)賓引路。

　　3、加強(qiáng)對(duì)廠區(qū)辦公區(qū)衛(wèi)生的維護(hù)，保持保安室及其廠區(qū)的清潔衛(wèi)

　　生。

　　4、每日檢查保安值日內(nèi)容和工作動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告處理。

　　5、嚴(yán)格檢查員工從廠區(qū)帶出的物品，預(yù)防財(cái)產(chǎn)丟失，對(duì)違紀(jì)者進(jìn)行

　　登記，并向公司報(bào)告。

　　6、當(dāng)突發(fā)事件發(fā)生時(shí)（火災(zāi)、偷盜、打架等）立即與消防、治安單

　　位聯(lián)系，及時(shí)處理。

　　7、值班門衛(wèi)嚴(yán)禁在值班期間睡覺(jué)、酗酒、監(jiān)守自盜。

　　8、下班后要檢查辦公室的燈和門鎖是否關(guān)好，有異常要做好記錄，嚴(yán)格執(zhí)行書面交接班工作制度。

　　9、警衛(wèi)室是保安工作處所，非保安人員無(wú)正當(dāng)理由不得入內(nèi)，禁止

　　在警衛(wèi)室內(nèi)吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、看書、看報(bào)等現(xiàn)象發(fā)生。10、服從工作安排，按時(shí)上下班，做好突發(fā)性工作。

　　11、做好每天一次的衛(wèi)生區(qū)打掃工作，達(dá)到整潔和美觀。

　　12、工作要團(tuán)結(jié)，講分工，將協(xié)作。

　　13、做好綠化帶、樹(shù)木、花草的澆水等養(yǎng)護(hù)工作。

　　14、衛(wèi)生間每日要清掃兩次，浴室每日清掃一次，辦公室門口的垃圾及時(shí)清除，經(jīng)常保持清潔衛(wèi)生。

　　15、做好經(jīng)理辦的衛(wèi)生工作。材料員崗位責(zé) 任制

　　1、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司質(zhì)量體系文件精神，保持其有效運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)材料進(jìn)、出庫(kù)手續(xù)和記賬核算工作。做到當(dāng)日入庫(kù)當(dāng)日記賬。3、每月按時(shí)做好材料與入庫(kù)工作，并給本部門采購(gòu)提供有效資料。4、每月材料員對(duì)庫(kù)存材料進(jìn)行核對(duì)，做到賬賬相符，帳物相符。5、做好油料的核算工作。及時(shí)向車隊(duì)及相關(guān)部門提供核算結(jié)果。6、負(fù)責(zé)材料出入庫(kù)手續(xù)是否健全。

　　7、材料核算員要認(rèn)真審核材料入庫(kù)的原始憑證，根據(jù)審核無(wú)誤的憑證和手續(xù)進(jìn)行記賬，做到當(dāng)日材料及時(shí)入庫(kù)。 8、對(duì)于出現(xiàn)物帳不符的問(wèn)題，要及時(shí)查明原因報(bào)財(cái)務(wù)部。9、工作人員要盡職盡責(zé)，嚴(yán)格按工作程序圓滿完成材料驗(yàn)收和發(fā)放

　　工作。

　　10、及時(shí)準(zhǔn)確收集各種原材料的消耗及用量信息，及時(shí)編報(bào)原材料申

　　報(bào)表。

　　11、對(duì)進(jìn)站的各種原材料，必須嚴(yán)格查驗(yàn)各項(xiàng)質(zhì)量證書，確保齊全，對(duì)于砂子、石子進(jìn)倉(cāng)前首先進(jìn)行目測(cè)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知實(shí)驗(yàn)室

　　取樣，不符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的不準(zhǔn)收料。12、負(fù)責(zé)原材料入庫(kù)后對(duì)標(biāo)識(shí)的維護(hù)和管理。

　　13、負(fù)責(zé)進(jìn)站原材料車輛的指揮工作。對(duì)于每一種原材料、每一輛車

　　必須親自指揮到位卸貨，杜絕口頭交代，尤其是水泥、粉煤灰、外加劑等，須經(jīng)確認(rèn)料倉(cāng)后方可吹料。對(duì)所收原材料的質(zhì)量和計(jì)

　　量負(fù)責(zé)。

　　14、工作人員每天接班后須到原材料現(xiàn)場(chǎng)巡視一遍，砂石料不得混倉(cāng)，不得有雜物，灰粉倉(cāng)不得漏倉(cāng)，各種倉(cāng)位標(biāo)識(shí)完整清晰。15、對(duì)安排的衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生進(jìn)行清掃，并保持干凈整潔。

　　16、因工作疏忽和責(zé)任心不強(qiáng)，給公司利益造成損害者，將追究其經(jīng)

　　濟(jì)賠償責(zé)任。

　　XXX xxx公司

　　磅工崗位責(zé) 任制

　　1、嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的知識(shí)，愛(ài)崗敬業(yè)，使用好、愛(ài)護(hù)好本崗位的計(jì)

　　量、設(shè)備、器具。

　　3、加強(qiáng)責(zé)任心，嚴(yán)禁弄虛作假，做到計(jì)量無(wú)誤差，單據(jù)核算無(wú)差錯(cuò)，字跡工整清楚，保管好單據(jù)。

　　4、認(rèn)真核對(duì)各種原料供貨單位發(fā)貨票，所有數(shù)據(jù)必須保證其準(zhǔn)確性。 5、每天及時(shí)地把各種數(shù)據(jù)上報(bào)各相關(guān)部門。

　　6、保證室內(nèi)清潔、器具干凈、磅上磅下無(wú)雜物，以保證設(shè)備運(yùn)行準(zhǔn)

　　確性。

　　7、不得讓閑散非崗位人員、外單位人員、司機(jī)及貨主進(jìn)入磅房，更不能與其閑談。

　　8、車輛上下磅過(guò)程中不允許稱重操作，避免車輛不完全上磅就進(jìn)行

　　稱量。

　　9、嚴(yán)格管理過(guò)磅車輛，指揮車輛在磅上的?？课恢?，檢查駕駛室及

　　磅臺(tái)上是否有人。

　　10、檢查完成后，司磅人員再進(jìn)入磅房進(jìn)行稱重計(jì)量。

　　11、稱重計(jì)量時(shí)進(jìn)一步查看稱重一剎那的車輛狀態(tài)，磅上是否有人，車輛是否完全上磅、重車和空車是否為同一車輛等信息。

　　12、磅表為負(fù)值狀態(tài)不允許過(guò)磅，避免人為減少磅的基數(shù)（正常應(yīng)當(dāng)

　　是空磅時(shí)為“0”）。

　　13、車輛上磅過(guò)程中司磅員如果進(jìn)行“置零”操作，則系統(tǒng)不允許過(guò)磅。 14、沒(méi)有公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)一律不得給個(gè)人與外單位過(guò)磅。

　　XXX xxx公司試驗(yàn) 室崗位責(zé) 任制

　　1、在公司總經(jīng)理的具體領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中有關(guān)混凝土技

　　術(shù)、材料試驗(yàn)及產(chǎn)品質(zhì)量的控制工作。

　　2、負(fù)責(zé)驗(yàn)證原材料的取樣試驗(yàn)，及最終檢驗(yàn)工作，并對(duì)原材料的檢

　　驗(yàn)狀態(tài)負(fù)有檢驗(yàn)出具證明和檢查標(biāo)識(shí)是否與實(shí)際相符的責(zé)任。3、負(fù)責(zé)按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)建立本部門的各項(xiàng)管理制度，并負(fù)責(zé)實(shí)施和檢查

　　監(jiān)督。

　　4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)全轇程的質(zhì)量檢查工作并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的工作砋序和制

　　度。

　　5、負(fù)責(zé)組織開(kāi)盤鑒定和生產(chǎn)過(guò)程中混凝土工作性的檢測(cè)和抽檢，按

　　國(guó)家規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)對(duì)生產(chǎn)中的配合比執(zhí)行情況、配料計(jì)量、混凝土攪

　　拌等環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督檢查。

　　6、在檢驗(yàn)和檢測(cè)中發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題和質(zhì)量闬題時(shí)，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。 7、審混凝土產(chǎn)品負(fù)有收集有關(guān)新技是、新產(chǎn)品信息、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技

　　術(shù)儲(chǔ)備的責(zé)任。

　　8、負(fù)責(zé)及時(shí)向顧客提供按規(guī)定要求的各項(xiàng)技術(shù)資料，并在公司同意的前提下，盡量滿足顧客的其他技術(shù)要求和潛在要求的相關(guān)資料。9、對(duì)預(yù)拌混?土產(chǎn)品的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)、降低原材料的使用成本負(fù)責(zé)。10、負(fù)責(zé)混凝土質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)分析、總結(jié)，并按時(shí)上報(bào)總經(jīng)理。11、負(fù)責(zé)本部門儀器設(shè)備的定期保養(yǎng)和公司計(jì)量器具的校檢（自檢和

　　外檢）工作。

　　12、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前、售中、售后的技術(shù)服務(wù)工作。

　　13、工作管理不到位、責(zé)任心不強(qiáng)或決策失誤給公司造成不應(yīng)有的損

　　失，將由部門負(fù)責(zé)人和責(zé)任人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任或接受行政處理。

　　XXX xxx公司試驗(yàn) 室主任崗位責(zé) 任制

　　1、服從并完成公司下達(dá)的各項(xiàng)技術(shù)工作及安排。

　　2、按質(zhì)量方針的要求負(fù)責(zé)技術(shù)部日常管理工作，確保質(zhì)量體系的有

　　效運(yùn)行。

　　3、貫徹執(zhí)行國(guó)家技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，掌握專業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)，收集有關(guān)技

　　術(shù)資料，積極推行和運(yùn)用新技術(shù)、新工藝、新材料。

　　4、負(fù)責(zé)技術(shù)性資料的簽發(fā)工作，確保本部門各項(xiàng)檢驗(yàn)和檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確真實(shí)性和有效性。

　　5、參與對(duì)銷售合同的評(píng)審及對(duì)合格供應(yīng)商的評(píng)價(jià)活動(dòng)。 6、參與對(duì)檢測(cè)設(shè)備的更新和購(gòu)置活動(dòng)。

　　7、負(fù)責(zé)內(nèi)外部技術(shù)服務(wù)及協(xié)調(diào)檢查工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向總經(jīng)理匯

　　報(bào)。

　　8、定期向總經(jīng)理匯報(bào)產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量動(dòng)態(tài)。

　　9、積極鉆研技術(shù)，提高業(yè)務(wù)水平，如因責(zé)任心不到位致使工作失誤，造成質(zhì)量損失的，將承擔(dān)相應(yīng)的處罰。

　　技術(shù) 部試驗(yàn) 員崗位責(zé) 任制

　　1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及現(xiàn)行的有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法。

　　2、服從部門領(lǐng)導(dǎo)的管理，積極完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 3、按照本部門各項(xiàng)管理制度的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)、實(shí)事求是、堅(jiān)持原

　　則、按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定辦事，不得玩忽職守、營(yíng)私舞弊、弄虛作假。嚴(yán)

　　格遵守操作規(guī)程、安全規(guī)程，保證檢測(cè)工作的可靠性和精確性。4、對(duì)出具的試驗(yàn)結(jié)果報(bào)告要認(rèn)真填寫，字跡清楚。

　　5、原材料及混凝土情況有異常時(shí)要及時(shí)上報(bào)本部門和總經(jīng)理。 6、做好儀器設(shè)備日常保養(yǎng)工作，愛(ài)護(hù)實(shí)驗(yàn)室所有儀器設(shè)備，節(jié)約使

　　用試驗(yàn)室內(nèi)的各種消耗品及能源。

　　7、積極鉆研技術(shù)，提高業(yè)務(wù)水平，如因責(zé)任心不到位致使工作失誤，將承擔(dān)相應(yīng)的處罰。

　　XXX xxx公司

　　試驗(yàn) 室技術(shù) 員崗位責(zé) 任制

　　1、按時(shí)完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)技術(shù)工作。

　　2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量方針，確保質(zhì)量體系有效運(yùn)行。

　　3、協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)完善試驗(yàn)室各項(xiàng)制度并予以實(shí)施，參與本部門試

　　驗(yàn)、檢測(cè)人員的定期考核工作。

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門各項(xiàng)試驗(yàn)、檢測(cè)工作，并保證檢驗(yàn)工作的順利進(jìn)

　　行。

　　5、做好訂貨單的審核工作，按訂貨單出具配合比、產(chǎn)品合格證明書

　　等資料，并及時(shí)、準(zhǔn)確的向生產(chǎn)班組下達(dá)調(diào)整好的生產(chǎn)配合比。6、接到有特殊要求的混凝土訂單時(shí)（如大體積、抗?jié)B、抗凍、自密

　　實(shí)、耐腐蝕等混凝土），應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示部門領(lǐng)導(dǎo)，必要時(shí)由部門領(lǐng)導(dǎo)

　　請(qǐng)示總經(jīng)理。

　　7、監(jiān)督檢查生產(chǎn)過(guò)程中，工藝操作和控制參數(shù)的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)解決和上報(bào)。

　　8、積極鉆研技術(shù)，提高業(yè)務(wù)水平，如因責(zé)任心不到位致使工作失誤，造成產(chǎn)品質(zhì)量事故者，將承擔(dān)相應(yīng)的處罰。

　　XXX xxx公司

　　試驗(yàn) 室部資料員崗位責(zé) 任制

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量方針，確保質(zhì)量體系有效運(yùn)行。

　　2、認(rèn)真管理好相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件，做好文件的傳閱記錄。 3、收集和整理在生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的各類質(zhì)量記錄，并及時(shí)歸檔。4、做好文件、質(zhì)量記錄資料的發(fā)放和管理工作。5、合理的使用和維護(hù)電腦、復(fù)印機(jī)。

　　6、嚴(yán)格遵守公司保密制度，不做對(duì)公司利益有損害的事。 7、如因責(zé)任心不到位致使工作失誤，給公司利益造成損失者，將承

　　擔(dān)相應(yīng)的處罰。

　　質(zhì) 檢員崗位責(zé) 任制

　　1、服從技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)的管理和安排，掌握和熟知產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品驗(yàn)收

　　標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)原材料料場(chǎng)的巡視和檢查工作，每日對(duì)原材料料場(chǎng)至少檢

　　查兩次，目測(cè)不合格時(shí)應(yīng)及時(shí)通知試驗(yàn)室取樣。

　　3、負(fù)責(zé)按國(guó)家規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)對(duì)配合比執(zhí)行、計(jì)量、混凝土攪拌等環(huán)節(jié)的質(zhì)量情況監(jiān)督檢查，負(fù)責(zé)開(kāi)盤鑒定的具體操作和記錄的填寫匯總

　　工作，開(kāi)盤前認(rèn)真按料倉(cāng)、混凝土配合比核對(duì)電腦置數(shù)確認(rèn)。4、負(fù)責(zé)混凝土生產(chǎn)過(guò)程中混凝土拌和物工作性的檢測(cè)和抽查，做好

　　混凝土的出廠檢測(cè)，保證每一車出廠混凝土均符合顧客的要求，負(fù)責(zé)按規(guī)范要求做好混凝土取樣及試塊的制作工作。負(fù)責(zé)各工地

　　首車砼的跟蹤及質(zhì)量反饋，協(xié)調(diào)供需雙方在質(zhì)量方面的相關(guān)問(wèn)題。5、為保證工作的連續(xù)性，認(rèn)真填寫各項(xiàng)檢查及交接班記錄，確保記

　　錄的真實(shí)性。