下面是范文網(wǎng)小編分享的模具技術科長崗位職責3篇(模具技術員崗位職責)，供大家參閱。
模具技術科長崗位職責1
煤礦技術科長崗位職責
第1條:負責煤礦技術管理工作,必須保證煤礦在生產(chǎn)過程中遵守國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范。
第2條:在總工程師的領導下,負責采掘工作面作業(yè)規(guī)程、災害預防和處理計劃、礦井應急救援預案、采掘方案和各種安全技術措施的編制,并督促貫徹執(zhí)行。
第3條:負責編制礦井長遠發(fā)展規(guī)劃、安全技術發(fā)展規(guī)劃,認真組織研究、制定煤礦的生產(chǎn)布局及接續(xù)計劃,確保礦井采掘接續(xù)正常,有利于煤礦的安全管理。
第4條:經(jīng)常深入現(xiàn)場了解和掌握礦井各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的動態(tài),做好技術跟蹤和技術指導。根據(jù)采掘情況,及時提出調(diào)整意見,確保采掘正常銜接。
第5條:負責編制(修編)礦井地質(zhì)報告,并做到合理開發(fā)、三量平衡。
第6條:負責對礦井開采設計、改變通風系統(tǒng)設計、采區(qū)設計、水平延深設計、采掘工程設計、作業(yè)規(guī)程、“一通三防”、防治水安全措施等參與編制。
第7條:積極在煤礦推廣安全生產(chǎn)新技術、新工藝、新材料新設備,開展安全生產(chǎn)科研攻關,不斷提高煤礦安全技術水平。
第8條:定期組織進行煤礦重大安全隱患排查,制定治理措施。第9條:抓好工程質(zhì)量管理,參與檢查、驗收、評比工作。
第10條:負責組織礦井各種圖紙的填繪工作,搞好各種圖紙及技術資料的建檔工作。第11條:外出期間必須明確專人代行職權。第12條:必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。
模具技術科長崗位職責2
礦山技術科長崗位職責
一、生產(chǎn)管理: （一）、在分管生產(chǎn)基建副礦長的帶領下,主持生產(chǎn)基建的全部工作。（二）、根據(jù)總工程師、技術人員的設計要求,合理安排采掘以及接替工作,對工作面的結(jié)束和新工作面準備要組織好驗收移交工作。（三）、合理掌握和使用生產(chǎn)建設材料,加強管理,嚴格控制,使用得當,杜絕浪費。（四）、根據(jù)年度總體任務,對本礦季、月、旬生產(chǎn)計劃提出意見和建議,并根據(jù)領導以上級業(yè)務部門下達計劃組織生產(chǎn)和建設。（五）、深入生產(chǎn)建設一線,發(fā)現(xiàn)、解決和處理生產(chǎn)建設工作中存在的實際問題,對于及時解決不了的問題要向分管領導匯報,屬于技術性的問題要向總工辦匯報。（六）、加強生產(chǎn)和基建建設工作過程中的質(zhì)量監(jiān)督和檢查,督促本科有關責任人員要經(jīng)常堅持在一線進行質(zhì)量監(jiān)督。確保原煤產(chǎn)品質(zhì)量和基建工程質(zhì)量。（七）、對本科室人員的工作負責調(diào)和安排。（八）、認真分析和總結(jié)生產(chǎn)建設經(jīng)驗,推廣先進,克服不足。二、技術管理:（一）、在礦分管領導和總工辦的領導下,全面主持開展技術科的工作。（二）、參與全礦年、季、月度作業(yè)計劃的編制,提出完成計劃的技術措施,并檢查、督促、組織實施。（三）、負責安排操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程編制和審核,采區(qū)說明書及各種圖紙的繪制,參與技術性圖紙審查。（四）、組織實施新技術,新工藝推廣使用。（五）、組織全體人員認真開展技術理論學習、安排、布置各專業(yè)人員的工作,同時進行監(jiān)督檢查。（六）、在各專業(yè)分工人員工作中存在問題無法解決時應組織人員深入現(xiàn)場共同研究解決。（七）、制定技術工作計劃,協(xié)助總工制定長遠采掘計劃,認真分析和總結(jié)技術工作,不斷推廣新經(jīng)驗,促進煤炭生產(chǎn)的提高,向領導匯報技術工作。（八）、審查技術科用品計劃,科技書刊計劃。（九）、參加礦井文明生產(chǎn),安全質(zhì)量大檢查和重大生產(chǎn)基建事故的追查分析,參加采掘工程,施工工程的驗收移交工作。（十）、收集整理本礦各種技術資料,為領導計劃決策提供可靠的依據(jù)。（十一）、搞好與其它業(yè)務領導、業(yè)務科室和生產(chǎn)單位之間的關系,完成領導交辦的臨時性任務。
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安全 技術 科長崗位職責
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模具技術科長崗位職責3
1 基本說明
職位名稱：技術科科長 所屬部門：技術科 直接上級：生產(chǎn)技術部經(jīng)理 直接下級：技術科職員
平行關系：本部門及其他部門科長 職位數(shù)量：1人
2 工作職責
參與制定設備管理規(guī)劃，制定工作計劃并實施 模具及成型機的管理 外協(xié)加工管理 技術科的人員管理
3 職責說明
參與設備管理規(guī)劃，并制定工作實施計劃
計劃設備改造和實施，及相關的職能安排工作
擬定設備改造、安裝工程的規(guī)劃，終審后，出圖、備材、提請發(fā)包，并對整個安裝進行全過程控制 負責公司生產(chǎn)設備和設施的固定資產(chǎn)管理 模具及成型機的管理
制定模具管理規(guī)范
負責成型機的模具管理及成型機的日常維護、保養(yǎng)，確保按生產(chǎn)計劃執(zhí)行
根據(jù)實際情況，督導模具組人員及時更換成型機模具及相關配件 掌控成型機異常處理時效，降低成型機同類故障出現(xiàn)的次數(shù) 配合研發(fā)部進行新產(chǎn)品的研發(fā)工作，如打樣 外協(xié)加工管理 負責機械、鈑金、電機等設備外加工、修理、制作、安裝的管理和掌控
提高加工件、維修件的時效性、質(zhì)量，以提升機修科、電氣科及其他委托部門的滿意度
負責本科的人力資源管理
主持本科內(nèi)部管理，有效維持科內(nèi)運作
主持擬訂本科下屬人員的職務說明書與績效考評標準 主持擬訂本科的定崗定編、人員招聘、培訓計劃
參與或主持本科干部員工的績效考評與獎懲建議或決定，并對下屬任免提出建議
其他
完成部門經(jīng)理委托和自我發(fā)展需要的其他工作
4 組織關系
向上：向技術部經(jīng)理匯報
平行：本部門科長保持信息互通和協(xié)作關系 向下：技術科成員 外部：工程分承包方
5 任職資格
由技術部經(jīng)理提名、生產(chǎn)部副總審定、常務副總?cè)蚊? 教育背景：大學?？埔陨蠈W歷
工作經(jīng)驗：3年以上大型企業(yè)設備管理經(jīng)驗
技能（語言、計算機、機電專業(yè)）：能熟練使用計算機 其他要求：工業(yè)設計規(guī)范，安全規(guī)則
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