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勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)致辭3篇(領(lǐng)導(dǎo)在勞動(dòng)競(jìng)賽講話)

時(shí)間:2022-10-25 00:00:00 綜合范文

  演講稿是作為在特定的情境中供口語(yǔ)表達(dá)使用的文稿。在當(dāng)今社會(huì)生活中,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,那么,怎么去寫演講稿呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)致辭3篇(領(lǐng)導(dǎo)在勞動(dòng)競(jìng)賽講話),供大家賞析。

勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)致辭3篇(領(lǐng)導(dǎo)在勞動(dòng)競(jìng)賽講話)

勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)致辭1

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位同仁們:大家上午好。非常榮幸在此陽(yáng)光明媚之際能與在大家一起分享我是村官的日子。

  在成為一名村官之前,曾經(jīng)千百遍地幻想著該怎樣去過活是村官的日子。或許是對(duì)未來的期待,亦或是對(duì)不可知事物的好奇心,腦海里總是設(shè)想著種種生活的剪影。前途、命運(yùn)、抱負(fù)、希望時(shí)刻徘徊于心。當(dāng)自己通過考試成為村官時(shí),多少有些激動(dòng),我期待著未來的日子將朝著希望去發(fā)展。然而,短短一年,村官悲喜盡顯各態(tài),心中自然也五味雜全。

  我是一名從農(nóng)村來的孩子,現(xiàn)在因?yàn)槟撤N機(jī)緣讓我又回到農(nóng)村,不得不承認(rèn),從開始中我對(duì)工作的那種熱情度來說,我是非常喜歡自己被冠為“村官”這個(gè)詞的。農(nóng)村工作紛繁復(fù)雜,十分鍛煉一個(gè)人的心智。同時(shí),因?yàn)檗r(nóng)村的貧窮與落后,就更加昭顯其發(fā)展空間的廣大,它需要我用智慧和手段為其改變??墒聦?shí)上,除那次開會(huì)外,我很少深入自己所在村了解情況,的貢獻(xiàn)也許是因?yàn)槲业呐?,村里環(huán)境得到了改善?;蛟S,我沒有資格去談?wù)摗按骞佟迸c“村”的各項(xiàng)關(guān)系,我就像相行不遠(yuǎn)的列車,解手可及,實(shí)際卻不靠譜。與此相對(duì),我將大把大把的時(shí)間放在政府工作上,每天寫文件,檢查衛(wèi)生,理工作方案……不知道作為一名村官,這樣的的行為是否南轅北轍,我還沒有足夠的能力去評(píng)判這種“被行為”的好劣,只能暫時(shí)表示贊同并全力做好當(dāng)下。我會(huì)表示“欣賞”地接受組織的安排并一如既往的相信它的正確性,因?yàn)橛姓Z(yǔ)說得好“祖國(guó)大地,那里都是拋頭顱,灑熱血?!备珊冒才诺木秃谩?/p>

  與之付出相對(duì),自然談到收獲。自認(rèn)為工作之后成長(zhǎng)不少,不管是性格還是對(duì)人生的某種態(tài)度都有較大改觀,這算是精神上的提高,也是自己一直能抱有良好心態(tài)認(rèn)真工作的動(dòng)力。但是我只是一個(gè)生活中被現(xiàn)實(shí)不斷現(xiàn)實(shí)的凡夫俗子,物質(zhì)生活有時(shí)候比精神生活更能將人打入原形,而我剛好成為了被“村官物質(zhì)”打入原形的那一個(gè)。付出多,收入少,是“村官”直接的表達(dá)方式?,F(xiàn)在,讓我就其自身情況談?wù)動(dòng)行┚狡鹊奶幘嘲伞?/p>

  首先,就其工資,只要不是特殊情況,我的工資就只有一千左右,基本生活保障都沒有。平時(shí),我的考勤制度是按政府正式工作人員的執(zhí)行方式執(zhí)行的,這就意味著在大多數(shù)時(shí)候,工資該扣的扣了,該得的卻從未得。其次,就其工作,很多地方的村官都和我一樣光榮的借調(diào)到政府,我充當(dāng)著清潔員,計(jì)算機(jī)操作員,寫作秘書,跑路員,與此同時(shí),我也必須為村上的科學(xué)發(fā)展觀、遠(yuǎn)程教育、科普等各作工作忙碌。再者,就其編制,我猶如“四不像”,不是農(nóng)民,不是工人,不是事業(yè)單位工作人員,亦不是公務(wù)員。突然想起自己曾寫的自嘲詞:“政府似吾夫,吾只為君妾;君可知妾苦,飽暖均不足;年華為君盡,丫環(huán)尚不如;此情村官訴,夫君,知否?知否?”也許,這種比喻十分不恰當(dāng),但他確實(shí)的反映了我當(dāng)下的狀況。每天我都在忙碌,這種繁忙證明基層是非常需要我的,可是,忙碌的背后也加劇了我的對(duì)村官這個(gè)職業(yè)的反思:“難道自己真的要成為一個(gè)永遠(yuǎn)操勞卻不扶不了正的妾?!蔽仪椴蛔越貢?huì)想自己已然變成再一次的“知青”,漫無天日的等待給我們一個(gè)名正言順的職位么?可是,青春真的好短,當(dāng)我們將大把大把的青春都默默消耗在這不被人們感知的土地上時(shí),有誰(shuí)真正想過給我一個(gè)可以安心,而不是焦慮的理由。

勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)致辭2

  同志們:

  公司20xx年度“用心制造,提升品質(zhì),幸福廣乘”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)取得了優(yōu)異的成績(jī)。在此,我對(duì)獲得競(jìng)賽活動(dòng)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示衷心的祝賀!今年,公司將以“保質(zhì)量、降成本、強(qiáng)管理、促銷量”為主題進(jìn)一步在全員中開展勞動(dòng)競(jìng)賽。為此,我對(duì)大家提三點(diǎn)希望:

  (一)把勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)與當(dāng)前學(xué)習(xí)貫徹省委第十一次黨代會(huì)精神結(jié)合起來,推動(dòng)工作。

  本周省黨代會(huì)黨代表集團(tuán)張董事長(zhǎng)傳達(dá)貫徹了省黨代會(huì)的精神,提出了明辨形勢(shì),堅(jiān)定信心??梢哉f,從過去的研發(fā)、自主、商用、零部件的“四弱”,又增加了營(yíng)銷一弱,集團(tuán)將立即開展了一場(chǎng)對(duì)營(yíng)銷工作的大討論,如何改變制造強(qiáng),銷售弱的突出問題,是擺在我們面前的重中之重。對(duì)我們乘用車公司亦是如此。

  (二)把勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)與全面完成公司事業(yè)計(jì)劃目標(biāo)結(jié)合起來,創(chuàng)新工作。

  勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿講話致辭

  一方面,要大力倡導(dǎo)員工勤奮勞動(dòng)、誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng)新勞動(dòng)推動(dòng)發(fā)展、創(chuàng)造未來的理念,努力形成尊重勞動(dòng)、尊重勞模、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的時(shí)代新風(fēng),深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)、公司發(fā)展我成長(zhǎng)的建功立業(yè)活動(dòng),引導(dǎo)廣大員工立足本職比、學(xué)、趕、幫、超,積極開展“保質(zhì)量、降成本、強(qiáng)管理、促銷量”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽和創(chuàng)新廣汽IGA活動(dòng),并在各自的生產(chǎn)崗位上廣泛開展小發(fā)明、小改造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建設(shè)的“五小”活動(dòng),將勞動(dòng)競(jìng)賽從比拼體力、拼汗水向拼知識(shí)、拼智慧轉(zhuǎn)變,為實(shí)現(xiàn)公司全年任務(wù)的完成做出貢獻(xiàn)。

  另一方面,要廣泛開展“面對(duì)面,心貼心,實(shí)打?qū)崳?wù)員工在一線”活動(dòng),與員工面對(duì)面談需求,心貼心聽心聲,實(shí)打?qū)嵶龊檬隆?jiān)持與員工為本,關(guān)愛員工,激勵(lì)員工,能讓員工以詩(shī)人般的理想,農(nóng)民般的實(shí)干為公司服務(wù),努力形成公司好員工好,員工好公司會(huì)更好的和諧勞動(dòng)氛圍。

  (三)強(qiáng)化管理。管理處效率,管理出效益。公司還處于成長(zhǎng)的初始期,成立之初,集團(tuán)從各骨干企業(yè)抽調(diào)了許多部長(zhǎng)調(diào)入擔(dān)任了班子成員,又從許多的科長(zhǎng)調(diào)入公司擔(dān)任了部長(zhǎng),力量雖有了加強(qiáng),但我們的許多科長(zhǎng)當(dāng)了部長(zhǎng)是否就達(dá)到了部長(zhǎng)的水平呢?我發(fā)現(xiàn)一個(gè)現(xiàn)象,我們從優(yōu)秀的科長(zhǎng)提到副部長(zhǎng),如果不兼任一個(gè)科長(zhǎng)就不會(huì)開展工作,任了部長(zhǎng)還是干科長(zhǎng)的活,只是享受了部長(zhǎng)的待遇,這是不正常的現(xiàn)象。因此,如何提高管理水平,是公司發(fā)展的重中之重、當(dāng)務(wù)之急,我們必須要從合資企業(yè)的管理模式向“國(guó)企的平臺(tái),民營(yíng)的機(jī)制,合資的流程”這一新型的國(guó)企管理轉(zhuǎn)型升級(jí)。

勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)致辭3

  尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、工友們:

  今天,中建八局第三建設(shè)有限公司在這里隆重召開萬達(dá)廣場(chǎng)項(xiàng)目開展勞動(dòng)競(jìng)賽暨創(chuàng)建工人先鋒號(hào)活動(dòng)啟動(dòng)大會(huì),動(dòng)員廣大職工積極參加重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),加快工程建設(shè)步伐,不斷提升企業(yè)和職工的競(jìng)爭(zhēng)力,為出色完成重點(diǎn)工程建設(shè)任務(wù)作出新的貢獻(xiàn)。在此,我謹(jǐn)代表**市勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)、**市總工會(huì)對(duì)中建八局第三建設(shè)有限公司開展勞動(dòng)競(jìng)賽、創(chuàng)建工人先鋒號(hào)活動(dòng)的啟動(dòng)表示熱烈的祝賀!對(duì)辛勤工作在施工一線的廣大工友表示親切的慰問! 開展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽是我國(guó)工人階級(jí)的偉大創(chuàng)舉和優(yōu)良傳統(tǒng),也是新形勢(shì)下調(diào)動(dòng)職工積極性和創(chuàng)造性的重要途徑,組織開展重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽,有利于實(shí)施群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,有利于提高工程管理水平,保證工程質(zhì)量,加快工程建設(shè)速度;有利于建筑系統(tǒng)高素質(zhì)職工隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。同時(shí),對(duì)于搭建施工企業(yè)和建設(shè)方互動(dòng)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)企業(yè)與職工互利雙贏目標(biāo),都具有十分重要的意義。萬達(dá)廣場(chǎng)項(xiàng)目建設(shè)是**市委、市政府為改善百姓生活質(zhì)量、推動(dòng)和諧社會(huì)構(gòu)建的一項(xiàng)民心工程,充分體現(xiàn)了政府情為民所系、利為民所謀的執(zhí)政理念應(yīng)民意、為民辦事的堅(jiān)定決心。

  開展勞動(dòng)競(jìng)賽、創(chuàng)建工人先鋒號(hào)等活動(dòng)是中建八局結(jié)合自身特點(diǎn)在勞動(dòng)競(jìng)賽上的一種創(chuàng)新,是當(dāng)好主力軍,建功‘’勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的具體體現(xiàn),是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工的重要載體,是發(fā)揮職工聰明才智和創(chuàng)造活力的廣闊舞臺(tái)。在廣大職工中開展勞動(dòng)競(jìng)賽暨三號(hào)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng),有利于調(diào)動(dòng)職工比、學(xué)、趕、幫、超的積極性;有利于培養(yǎng)管理水平高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、技術(shù)素質(zhì)精的新型勞動(dòng)者隊(duì)伍。

  開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),要與創(chuàng)建工人先鋒號(hào)工作密切結(jié)合起來,要把創(chuàng)建活動(dòng)作為凝聚職工、團(tuán)結(jié)職工、帶領(lǐng)職工建功立業(yè)的一種有效形式,成為引領(lǐng)職工立足崗位、敬業(yè)奉獻(xiàn)的重要載體和有效平臺(tái),在推進(jìn)重點(diǎn)工程建設(shè)中發(fā)揮應(yīng)有的重要作用。要廣泛發(fā)動(dòng),積極營(yíng)造創(chuàng)建氛圍,形成全員參與的良好局面。要認(rèn)真實(shí)施,及時(shí)總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),多出成果。

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