下面是范文網(wǎng)小編收集的餐飲中心主任助理崗位職責(zé)4篇(餐飲中心主任助理崗位職責(zé)心得體會(huì)),以供參考。
餐飲中心主任助理崗位職責(zé)1
科主任助理崗位職責(zé)
(一)宗旨
負(fù)責(zé)協(xié)助科主任、護(hù)士長做好科室的行政管理及醫(yī)療護(hù)理安全監(jiān)督(含“二甲”迎評(píng)工作及院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事務(wù))。
(二)質(zhì)量控制
1、負(fù)責(zé)入、出院病人安排(預(yù)約病人住院、協(xié)助病人辦理出院;
2、負(fù)責(zé)每日費(fèi)用單的發(fā)放、解釋費(fèi)用等相關(guān)問題;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查并落實(shí)入院病人所有的費(fèi)用,保證合理收費(fèi);
4、負(fù)責(zé)每天1—2次巡視所轄病房并和病人溝通交流,相關(guān)病情等會(huì)診信息及時(shí)傳遞,讓病人真正滿意;
5、負(fù)責(zé)病歷質(zhì)控:查閱每天出院病歷,一周至少2次查閱運(yùn)行病歷,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋整改;
6、負(fù)責(zé)對(duì)病人進(jìn)行滿意度調(diào)查及針對(duì)管床醫(yī)生進(jìn)行工作質(zhì)量把控,發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)反饋,改進(jìn)工作方法(調(diào)查占比不低于出院病人60%);
7、負(fù)責(zé)組織安排科室召開質(zhì)量安全持續(xù)改進(jìn)等會(huì)議并做詳細(xì)記錄;
8、監(jiān)督科室臨床路徑監(jiān)督管理(分管醫(yī)生具體負(fù)責(zé)):查看符合臨床路徑的病種是否進(jìn)入路徑,下達(dá)醫(yī)囑是否和模版一致、出現(xiàn)變異退出需在病程分析記錄,做好路徑季度分析記錄;
9、監(jiān)督科室單病種監(jiān)督管理(分管醫(yī)生具體負(fù)責(zé)):根據(jù)單病種的質(zhì)控指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、并提醒醫(yī)師及時(shí)上報(bào)衛(wèi)生部系統(tǒng),做好季度分析記錄;
10、監(jiān)督疑難危重病例討論記錄、術(shù)前原始病例討論記錄、交接班本記錄及月度疫情報(bào)告、感染病例上報(bào)的落實(shí)(分管醫(yī)生具體負(fù)責(zé));
11、監(jiān)督科室差錯(cuò)事件(不良事件記錄)及時(shí)上報(bào)登記,及時(shí)進(jìn)行不良事件討論分析做好記錄(分管醫(yī)生具體負(fù)責(zé));
12、負(fù)責(zé)感染質(zhì)控,負(fù)責(zé)科室感染管理質(zhì)量檢查及持續(xù)改進(jìn)記錄;
13、負(fù)責(zé)質(zhì)控工作日志記錄(包括病歷質(zhì)控、感染質(zhì)控、抗菌藥物質(zhì)控、臨床路徑質(zhì)控、單病種質(zhì)控、醫(yī)療質(zhì)量安全等),月底做好質(zhì)量安全持續(xù)改進(jìn)工作記錄;
14、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)控處、醫(yī)務(wù)處、院感科、病案室等部門查出的質(zhì)量問題組織科室討論并進(jìn)行查找原因制定整改措施及時(shí)反饋相關(guān)部門;
15、監(jiān)督藥物不良反應(yīng)記錄及上報(bào)、危急值登記(并結(jié)合病歷審核病程是否有分析記錄)。
(三)檔案
負(fù)責(zé)各類文件的歸檔及重要資料的保存。
(四)教學(xué)
負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)習(xí)、見習(xí)醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師的臨床教學(xué)培訓(xùn)及落實(shí)情況(分管醫(yī)生具體負(fù)責(zé))。
(五)運(yùn)營
1、統(tǒng)計(jì)每月醫(yī)生工作量、藥占比、出入病人的重要數(shù)據(jù);
2、定期做運(yùn)營狀況分析,給科室提出提高效益的合理化建議,在科主任的審批下負(fù)責(zé)制定科室內(nèi)部考核方案并根據(jù)方案做好獎(jiǎng)金分配;
3、建立專項(xiàng)運(yùn)營報(bào)表,為績效提供評(píng)價(jià)依據(jù);
4、關(guān)注病床使用情況,及時(shí)合理調(diào)配資源;
5、協(xié)助科室建立成本控制標(biāo)準(zhǔn),制定規(guī)范并細(xì)化各項(xiàng)工作流程。
(六)其他
1、負(fù)責(zé)接待科室的來訪者、介紹并帶領(lǐng)參觀;
2、協(xié)助科教處組織安排每年舉辦的各類醫(yī)學(xué)教育學(xué)術(shù)會(huì)議;
3、協(xié)助科主任完成每年度工作計(jì)劃與總結(jié);
4、負(fù)責(zé)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)登記;
5、負(fù)責(zé)科室的對(duì)外協(xié)調(diào)工作;
6、負(fù)責(zé)醫(yī)生排班、統(tǒng)計(jì)醫(yī)療人員月底考勤并上報(bào)相關(guān)部門;
7、負(fù)責(zé)做好對(duì)特殊病人的隨訪;
8、負(fù)責(zé)隨時(shí)接聽患者的咨詢電話并接待來科室進(jìn)行咨詢的患者;
9、組織科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治學(xué)習(xí)、科周會(huì)、科務(wù)會(huì),醫(yī)護(hù)溝通會(huì);
10、負(fù)責(zé)科室繼續(xù)教育學(xué)分登記管理;
11、協(xié)助科主任完成日常的其他一切臨時(shí)性事務(wù)。
餐飲中心主任助理崗位職責(zé)2
物資部主任助理崗位職責(zé)
1.認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司及XX有關(guān)物資管理的方針、政策和有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行XX物資管理的有關(guān)制度和辦法。
2.主持物資部日常的業(yè)務(wù)工作,行使管理、組織、監(jiān)督、指導(dǎo)、資料審核等管理職能,確保各項(xiàng)工作正常開展。
3.負(fù)責(zé)主持XX物資核銷工作和物資部的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,并負(fù)責(zé)物資節(jié)獎(jiǎng)懲罰方案的制定。
4.負(fù)責(zé)制定XX各項(xiàng)目物資消耗定額,指導(dǎo)設(shè)備部按照物資消耗定額做采購申請(qǐng)。
5.在XX物資招標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,參加項(xiàng)目物資集中招標(biāo)采購和合同簽訂工作,并指導(dǎo)物資采購供應(yīng)站的業(yè)務(wù)工作。
6.參加起草XX物資管理的各種辦法、制度和員工培訓(xùn)工作。
7.負(fù)責(zé)XX周轉(zhuǎn)材料的采購、發(fā)放、調(diào)配、租賃的審批,及所有周轉(zhuǎn)材料臺(tái)帳的建立的指導(dǎo)工作。
8.協(xié)助部長做好分公司的日常工作。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
餐飲中心主任助理崗位職責(zé)3
倉庫主任助理崗位職責(zé)
1.在倉庫主任授權(quán)下安排指揮倉庫員工的工作。督導(dǎo)員工注意安全操作,避免事故發(fā)生。發(fā)現(xiàn)有不正確的操作行為,要及時(shí)制止、糾正后才可繼續(xù)工作。
2.協(xié)助倉庫主任安排和調(diào)度公司的運(yùn)輸車輛,合理安排送貨路線。
3.在倉庫主任領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行《倉庫管理制度》的各項(xiàng)規(guī)定,并按規(guī)定程序做好貨物驗(yàn)收、入庫、出庫和保管工作,確保貨物入庫、出庫和庫存數(shù)量準(zhǔn)確無誤。
4.負(fù)責(zé)審查銷售單據(jù)。發(fā)現(xiàn)單據(jù)有錯(cuò)漏或手續(xù)不全時(shí)要及時(shí)反映,配合開單部門糾正錯(cuò)誤。否則應(yīng)停止發(fā)貨并申報(bào)倉庫主任。
5.根據(jù)準(zhǔn)確的銷售單組織員工按商品先進(jìn)先出原則完成備貨,并指揮員工根據(jù)客戶卸貨順序按先卸后裝的原則整齊有序地裝好貨。
6.按規(guī)定程序認(rèn)真做好退貨管理工作,及時(shí)整理分類,能再次銷售的商品應(yīng)及時(shí)調(diào)回正倉。
7.按要求認(rèn)真做好倉庫商品的分類堆放和保管工作,保證貨物堆放安全有序。
8.認(rèn)真做好倉庫防火、防盜、防潮及清潔衛(wèi)生工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào),對(duì)意外事件及時(shí)處置;并做好消防設(shè)施配置及定期維護(hù)保養(yǎng)工作。
9.負(fù)責(zé)將貨物的存貯環(huán)境調(diào)節(jié)到最適條件,經(jīng)常關(guān)注溫度、濕度、通風(fēng)、鼠害、腐蝕等因素,并采取相應(yīng)措施。
10.負(fù)責(zé)不定期維護(hù)保養(yǎng)倉庫的各種工具。
11.具體考核倉庫主任助理以下員工的工作績效。
12.做到以公司利益為重,愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn),不得監(jiān)守自盜。
13.完成倉庫主任臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
餐飲中心主任助理崗位職責(zé)4
5、負(fù)責(zé)科室的對(duì)外協(xié)調(diào)工作;
6、負(fù)責(zé)醫(yī)生排班、統(tǒng)計(jì)醫(yī)療人員月底考勤并上報(bào)相關(guān)部門;
7、負(fù)責(zé)做好對(duì)特殊病人的隨訪;
8、負(fù)責(zé)隨時(shí)接聽患者的咨詢電話并接待來科室進(jìn)行咨詢的患者;
9、組織科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治學(xué)習(xí)、科周會(huì)、科務(wù)會(huì),醫(yī)護(hù)溝通會(huì);
10、負(fù)責(zé)科室繼續(xù)教育學(xué)分登記管理;
11、協(xié)助科主任完成日常的其他一切臨時(shí)性事務(wù)。
精選資料
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