演講稿，是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿。它體現(xiàn)著演講的目的和手段。下面是范文網(wǎng)小編整理的團工作匯報發(fā)言6篇 工團工作匯報，供大家參考。
團工作匯報發(fā)言1
工商管理學院第二次團員、學生代表大會
團學社工作匯報
尊敬的各位領(lǐng)導、老師、各位代表：
大家晚上好！今天，麗水職業(yè)技術(shù)學院工商管理學院第二次團員、學生代表大會順利召開了，我受工商管理學院第一屆團學社委托，向本次大會做團學社工作報告，請代表們審議。
工商管理學院團學社工作在學校領(lǐng)導、校團委、學生處、各相關(guān)部門和工商管理學院領(lǐng)導的指導和大力支持下，與時俱進，開拓創(chuàng)新，帶領(lǐng)廣大團員青年努力奮斗，取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年來團學工作匯報如下：
一、強化思想教育，提高團員學生的素質(zhì)
1.在工商管理學院黨總支的指導下，組織團員學生認真貫徹學習了十八屆六中全會精神、黨的十九大報告及習近平新時代中國特色社會主義思想。舉辦了發(fā)展對象及入黨積極分子的學習會，在2017級新生始業(yè)教育中設(shè)置了學生黨員宣講黨建知識環(huán)節(jié)和社會主義核心價值觀學習會，組織2017級新團員上團課等活動。這些活動都幫助了團員學生了解黨團知識，端正入黨動機，及時了解政治經(jīng)濟形勢。
2.開展“社會主義核心價值觀”相關(guān)活動。開展“社會主義核心價值觀”團日活動；組織部門學生走訪寢室宣傳“24個字”價值觀內(nèi)容。圍繞重要節(jié)點節(jié)日開展理想信念教育等，如前往朝陽社區(qū)、老竹等社區(qū)進行志愿服務(wù)，組織外省與少數(shù)民族聯(lián)誼會、“我的理想，我的信念”團日活動、“手抄團章硬筆書法大賽”相關(guān)活動等。
3.積極開展團員思想教育工作，推薦優(yōu)秀團員青年加入中國共產(chǎn)黨。全面開展“學團章”主題團日活動、做好“團支書培訓會”、“團委學生干部培訓會”等團干培訓；做好新團員入團團課教育，內(nèi)容包括“訪浙西南革命根據(jù)地，學習革命先烈先進”、“十八屆六中全會精神學習會”、“喜迎十九大，全體團員共成長”學習會、參觀習近平新時代中國特色社會主義思想展館等內(nèi)容。通過多平臺、多形式的培養(yǎng)教育，在這一年里，共推薦了27位優(yōu)秀團員加入中國共產(chǎn)黨。
4.組織團委、學生會、社區(qū)自律委員會干部、班級干部深入學習習近平總書記系列重要講話精神及中共十九大報告，開展“支部書記上黨課”等系列活動，不斷加強學生干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，在服務(wù)學生、自我管理等工作中踐行社會主義核心價值觀。
二、完善各項檢查制度，加強日常行為規(guī)范的管理
1.本著“精簡、高效、協(xié)調(diào)”的原則，工商管理學院團學社參照校團委學生干部、校學生會、校社區(qū)自律委員會的機構(gòu)設(shè)置也設(shè)立了相應(yīng)的組織機構(gòu)，共設(shè)17個部門，各部門各司其職，分工不分家，圓滿完成各部門的工作任務(wù)。
2.為加強團基礎(chǔ)建設(shè)，更好地建設(shè)班團隊伍，提高班團干部工作效率與能力，做合格團員，做優(yōu)秀團干。學院推出“學生部門考核班團干部”的工作制度，明確職責，引導班團干部更好地配合學院的學生工作，積極投身到班級隊伍建設(shè)中。
3.為更好的方便我院學生辦理學生事務(wù)，減少“跑斷腿、磨破嘴、簽不完的字、蓋不完的章”等辦事弊端，從2017年9月開始推出 “最多跑一次” 學工事務(wù)清單。如晨跑免跑的申請、全（半）通校的申請，平時的請假手續(xù)審批等。該工作一經(jīng)推出，相關(guān)的學生部門在登記和檢查的過程中，也利用了網(wǎng)絡(luò)的便捷性，提高了工作效率。當然，每一項新事物的出現(xiàn)，勢必有個磨合過程，我們將不斷的改善“最多跑一次”的改革措施，不斷減少管理上的失誤和漏洞。
三、開展優(yōu)良學風創(chuàng)建活動，創(chuàng)造嚴謹、好學、上進的學習氛圍 在全校學風建設(shè)年活動啟動以來，工商管理學院多次召開黨政聯(lián)席會議，研究部署推進學風建設(shè)活動，提出“五高三低二杜絕”的班級學風建設(shè)目標。即上課出勤率高、社會實踐參與比例高、獲獎學金比例高、專升本上線人數(shù)高、畢業(yè)證獲取率高，學生不及格率低、考試違紀率低、曠課（遲到、早退）率低，杜絕通宵上網(wǎng)、杜絕夜不歸宿。同時開展“黨旗領(lǐng)航”為主題的教育活動，各班級成立學風建設(shè)監(jiān)督小組和學院第一屆幫扶團，對三類特殊學生(學業(yè)困難、行為習慣差、心理障礙)進行一對一的幫扶活動。
四、積極開展豐富多彩的活動，推進校園文化建設(shè)
為充分引導團員青年的健康成長，我們的活動設(shè)計緊密結(jié)合學校和學院的各項中心工作，主題鮮明地展開以比賽、晚會等形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動。
1.以“德技并重，文明優(yōu)先”主題教育為契機，著重加強素質(zhì)教育。一年來，我們突出社會主義核心價值體系建設(shè)這個根本，圍繞‘德技并重，文明優(yōu)
先’主題，注重在實踐中抓行為習慣和道德意識的養(yǎng)成，最終取得了明顯的成效。該教育活動共表彰了240名先進個人及4個示范班集體。
2.把握重大歷史機遇，認真開展志愿者活動。學院以愛心樂園為主陣地，積極開展“憶團史”團日活動、“志愿者培訓會”等活動。組織開展了“學雷鋒系列活動、植樹節(jié)活動、五一勞動節(jié)系列活動、端午節(jié)系列活動、重陽節(jié)系列活動”等多項志愿服務(wù)內(nèi)容。深入“垃圾分類，五水共治”，組織了“寢室”、“教室”、“教學樓陽臺”、“花?！?、“社區(qū)街道”等區(qū)域衛(wèi)生宣傳服務(wù)工作。建立勞動志愿服務(wù)隊“魯班門下”寢室維修服務(wù)隊，密切聯(lián)系班級勞動委員和寢室長，幫扶寢室維修桌椅、門窗。
3.加強學生社團建設(shè)，完善“專業(yè)類社團”、“非專業(yè)類社團”章程制度。開展“社團重點立項”相關(guān)活動，對重點社團做好扶持工作。社團協(xié)會積極開展各類活動，專業(yè)類社團如市場營銷協(xié)會承辦了“2017娃哈哈市場營銷策劃大賽”，秘書協(xié)會承辦了“秘書職業(yè)技能大賽”；非專業(yè)類社團如佚名劇社舉辦的話劇《探長來訪》公演，“櫻之漫”動漫協(xié)會舉辦的迷你動漫周活動。同時，做好新社團的成立審批工作，如“聲藝主持人”協(xié)會和多媒體協(xié)會正在積極組建。
4.愛心項目“金芽幫幫”幫扶工作進展順利。項目在本年度已開展了13次活動，如.最美女教師、最暖金芽心、愛心五四，金芽回訪困境兒童、慶六一“奪寶特工之愛心樂園大冒險”等。為了更好的服務(wù)困境兒童，我們還聘請了麗水市特殊教育學校教師作為手語指導教師，志愿者們的服務(wù)能力和水平也在一系列的培訓課程中得到提高。
5.建設(shè)“一團一點”，以文秘1634團支書為代表的團支部品牌建設(shè)工作不斷推進。各團支部將團日活動作為思想政治教育的主要載體，如“學習總書記講話，創(chuàng)文明校園，做志愿先鋒”主題、“學習總書記講話，爭做優(yōu)秀團員”、“青春喜迎十九大 不忘初心跟黨走”主題等，通過開展多種形式的團日活動，并不斷的總結(jié)與分享，越來越多的團支部積累了更多的活動經(jīng)驗，在形成團支部特色文化精品的同時，也在不斷的提升團員青年的思想素質(zhì)。
五、以社會實踐活動為切入點，激發(fā)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的源動力
學院團委鼓勵學生自行組隊，配備了優(yōu)秀指導老師參與其中，以“三下鄉(xiāng)”、“走基層看變化”、“創(chuàng)文明迎盛會”等為主題，積極開展寒暑假社會實踐活動。
對于優(yōu)秀團隊予以嘉獎和鼓勵。組織開展“市場營銷大賽”“沃爾瑪實戰(zhàn)班”等專業(yè)實踐學習活動，不斷激勵大學生敢于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣。
六、以特色創(chuàng)品牌為目標，推動團工作新突破
1.“金芽幫幫”愛心志愿項目，有部署，有內(nèi)容，打造特色服務(wù)品牌，同時組織“手語課堂”、“福利院助教”等志愿者培訓內(nèi)容。開展留守兒童剪紙課堂活動、走訪水閣困境兒童家庭、帶領(lǐng)殘障兒童開展愛心活動等特色活動，旨在幫扶困境兒童的健康成長，同時落實“金扣子育人”工程，對大學生進行德育“反哺”教育。
2.保質(zhì)保量的完成共青團校級及以上會議或重大活動，如組織百余名志愿者參與團市委組織的“2017年萊茵麗水半程馬拉松”、“2017中國國際攝影節(jié)”、“‘迎國測’文明勸導”等大型志愿服務(wù)工作。
3.我院依托計算機類相關(guān)專業(yè)師生的技術(shù)支持，設(shè)計開發(fā)出我院共青團網(wǎng)站。在網(wǎng)站中設(shè)立了各團支部的展示板塊，設(shè)立團委賬號和團支部賬號，將基層團支部的團組織建設(shè)相關(guān)工作搬上網(wǎng)絡(luò)，進行分享與評比。該項目由院團委總體規(guī)劃，基層團支部組織建立，它以服務(wù)學生成長成才為著眼點，以校園文化建設(shè)為主要方向，以網(wǎng)絡(luò)信息為文化交流平臺，是融校園文化建設(shè)和團支部風采于一身的全新教育載體。目前。該網(wǎng)站已經(jīng)測試完成，即將在我院所有的團支部中推廣使用，讓我們拭目以待。
各位代表、同學們：新時代，新的號角已經(jīng)吹響。習近平總書記在十九大報告中指出，青年興則國家興，青年強則國家強。青年一代有理想、有本領(lǐng)、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。作為新一代的青年，我們被賦予了新的責任和使命。讓我們在工商管理學院黨總支的領(lǐng)導下，在所有同學們的支持下，以十倍的熱情，百倍的努力，堅定的信念，從我做起，從現(xiàn)在做起。以“全心全意為同學服務(wù)”為宗旨，營造“崇德、勵志、篤行、創(chuàng)新”的校園文化氛圍，為把團學社建設(shè)成老師信賴、同學滿意的優(yōu)秀學生組織而不懈努力！
本屆團學社成員不負眾望，而新一屆的團學社干部也將產(chǎn)生，新成員的加入必將為這個組織注入新的活力，我們有理由相信，在工商管理學院領(lǐng)導、學工辦老師的指導下，在全體團學社干部的共同參與下，第二屆的學生干部們一定能夠本著服務(wù)學生為宗旨，學習自我管理、開拓創(chuàng)新，將團委學生會社區(qū)自律委員會
提升到更高的層次！最后預(yù)祝本次大會圓滿成功！預(yù)祝第二屆團委學生會社區(qū)自律委員會工作蒸蒸日上！謝謝大家！
匯報人：
2017年11月28日
團工作匯報發(fā)言2
篇一：高校共青團工作匯報 在示范院校建設(shè)進程中貢獻青春力量
——2010年南通紡織職業(yè)技術(shù)學院共青團工作匯報
周天一
（2011年1月7日）
尊敬的各位領(lǐng)導、各位專家：
今天，我們非常高興地迎來了全省高校共青團工作考核組。在此，我謹代表學院團委對考核組各位專家蒞臨指導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!2010年，我院共青團事業(yè)在學院黨委、共青團江蘇省委的領(lǐng)導和支持下，在學院各有關(guān)部門大力配合和幫助下，圍繞中心、服務(wù)大局，深入貫徹落實胡錦濤總書記關(guān)于?力爭使團的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋全體青年，使團的工作和活動影響全體青年?的重要講話精神,緊密結(jié)合新時期高職院校共青團工作面臨的新情況、新問題，創(chuàng)新工作思路、工作方式，加強自身建設(shè)，以?魅力校園育英才行動?為統(tǒng)攬，以學生會、學生社團組織為依托，進一步完善共青團引導、組織、服務(wù)、維權(quán)四項基本職能，全面深化團的各項重點工作，圓滿完成了全年工作。下面我從六個方面作簡要匯報。
一、學院概況與團組織情況
我院前身為近代著名實業(yè)家、教育家、清末狀元張謇先生于1912年采取?廠中校、校中廠?形式創(chuàng)辦的我國第一所紡織職業(yè)學?！贤徔棇ｉT學校，歷經(jīng)?南通紡織企業(yè)紡織?？茖W校?、?江蘇省南通紡織工業(yè)學校?等辦學階段，1999年經(jīng)教育部批準，獨立升格為?南通紡織職業(yè)技術(shù)學院?。學院現(xiàn)設(shè)有紡織、染化、服裝、經(jīng)貿(mào)、機電、信息、藝術(shù)、外語、建工等9個系和社會科學、體育與軍事2個教學部以及國際合作學院、堪培門學院和繼續(xù)教育學院3個二級學院，教職工698名，全日制在校生1萬多名。
我院團委目前有4名專職團干部，一名副書記主持工作，團委委員9名，下轄10個系（院）團總支，1個教工直屬團支部，共有243個學生班級團支部，全院共青團員近萬名。本屆團委是經(jīng)2007年3月第三次學院團代會選舉產(chǎn)生的，現(xiàn)已屆滿，將于今年上半年按期換屆。
二、堅持統(tǒng)籌兼顧，“團建強基”工程扎實有效
2010年，我們從履行共青團?鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)?的根本職能出發(fā)，緊緊圍繞團省委?青春燎原計劃?這項重點工作，全面部署，扎實推進，確保成效。
1、定期向黨委匯報，黨政支持共青團工作。院團委在年初，年中，年末分三次專題向黨委匯報團學工作，平時不定期向黨委分管領(lǐng)導匯報工作，經(jīng)黨委同意，3月份召開了三屆四次全委擴大會議，11月份召開了共青團?雙爭先?動員大會，分管領(lǐng)導到會講話，在青年共產(chǎn)主義學校培訓班中邀請黨政領(lǐng)導給團員青年作報告，在學生組織辦公場所搬遷、校園廣播臺新建、大學生活動中心建設(shè)、增加團學活動經(jīng)費、落實團干部相應(yīng)職級待遇等方面積極建言獻策，爭取黨政支持，成效明顯。2010年10月，我院黨組織接受了省委教育工委的黨建考核，成績優(yōu)秀，院團委根據(jù)黨建帶團建的要求，認真回顧總結(jié)近三年的工作，整理相關(guān)臺賬資料，較好地配合了考核工作。
2、以?基層團建示范點?為契機，抓好隊伍建設(shè)。2010年3月，在團省委十三屆三次全會上我院團委喜獲?江蘇省基層團建示范點?命名。此次命名的高校團委全省共19家，其中高職院校團委8家。我院團委撰寫的《牢記?兩個全體?，全力推進?團建強基?工程》的材料在大會上印發(fā)交流。2010年，我院團組織以此為契機，進一步推動團干部隊伍建設(shè)，院團委新增加1名工作人員，建工系、堪培門學院于上半年分別召開了首次團學代表大會，成立了團總支、學生分會，選拔優(yōu)秀輔導員擔任團總支書記。我院還注重做好團干部轉(zhuǎn)崗輸送工作和掛職鍛煉工作，2010年共有2位團總支書記（紡織系團總支書記王謙、外語系團總支書記夏蕾）得到轉(zhuǎn)崗，向?qū)W生管理和教學一線輸送。我院認真貫徹團省委和省委教育工委52號文件精神，在年底前考察選派青年干部1人掛職港閘團區(qū)委副書記。院團委結(jié)合?雙爭先?活動的開展，進一步健全和完善了團學工作請示匯報制度，團委聯(lián)系點制度、?三會兩制一課?制度，以?團支部工作手冊?為龍頭，印發(fā)《團支部寶典》，規(guī)范了團的組織生活，鞏固了團支部在大學生思想政治教育中的基礎(chǔ)地位。
3、繼續(xù)加強?推優(yōu)?和?評優(yōu)?工作。2010年，院團委共推薦了669名優(yōu)秀團員作為黨的發(fā)展對象，繼續(xù)以團委向各系黨總支致函的形式規(guī)范了推優(yōu)程序，嚴格審核，團員經(jīng)推優(yōu)入黨率100%。與此同時，積極開展表彰工作。五〃四期間共表彰了167名優(yōu)秀團干、298名優(yōu)秀團員、100名優(yōu)秀學生會干部和28個先進基層團組織。院團委副書記周天一同志經(jīng)團市委推薦，被評為?江蘇省優(yōu)秀共青團干部?，3名學生獲評省、市優(yōu)秀共青團員。此外，開展了?六個一小時?團日活動評選，優(yōu)秀社團活動、社團活動積極分子等評選表彰工作，激發(fā)青年學生追求進步，開拓創(chuàng)新的熱情。
4、建立紡院團學骨干輿情觀測網(wǎng)絡(luò)。院團委以學生會干部為主體，聘請了我院首批輿情信息員，在班級、宿舍、食堂、校園周邊等場所設(shè)立觀測點，關(guān)注網(wǎng)上輿情動態(tài)，安排專人及時將《江蘇省大學生社會觀察導航》發(fā)放給普通同學，在食堂價格波動、中國船長被日扣留事件等熱點問題中，及時做好學生的思想引導工作。
5、開展與港閘區(qū)團委結(jié)對共建工作。我院團委與港閘區(qū)團委是經(jīng)團省委確定的結(jié)對共建單位，2010年，雙方團組織密切合作，在大學生骨干培訓、社會實踐等方面開展了卓有成效的工作，我院團組織為港閘區(qū)團委?大學生村官?文藝演出的節(jié)目提供師資支持，周天一副書記受聘港閘區(qū)首批團情觀測員。港閘團區(qū)委為我院學生骨干參觀考察工作提供便利。
6、教工團支部喜獲?江蘇省青年文明號?。2010年，我院教工直屬團支部以創(chuàng)建?青年文明號?為抓手，聯(lián)合關(guān)工委老干部、老教師共同加強青年教工師德建設(shè)，開展了一系列生動活潑的活動，經(jīng)團省委考核通過，我院青年教工群體獲得?江蘇省青年文明號?命名授牌。我院團委同時還獲得南通市?青年崗位能手?優(yōu)秀組織獎，教工團支部書記徐磊同志被評為南通市?青年崗位能手?。
7、認真指導學生會、學生社團開展工作。院團委十分重視發(fā)揮學生會?自我教育、自我管理、自我服務(wù)?的職能和學生社團凝聚各方面青年學生的作用。指導學生會開展了主席團公開競聘、學生社團招新等工作，支持學生組織獨立開展一系列學生喜聞樂見的活動，幫助學生組織辦公場所進行搬遷，對學生會新干事進行培訓，加強宿管會和伙管會建設(shè)，通過學生組織維護學生權(quán)益，促進?一體兩翼?和諧大團建格局構(gòu)建。
三、堅持開拓創(chuàng)新，實踐育人工作彰顯活力
1、辦好青年共產(chǎn)主義學校，加強團學干部培養(yǎng)。2010年，院團委共舉辦青年共產(chǎn)主義學校培訓班三期，從黨團理論、學生干部的工作方法、素質(zhì)拓展等方面對廣大團、學干部進行了系統(tǒng)培訓，與此同時，各系（院）也舉辦團校培訓班，開展了主題鮮明，內(nèi)容豐富、形式新穎的培訓課程。我院還選派學生會主席鄧丁成同學參加了全省大學生菁英人才學校第四期培訓班，他本人經(jīng)選拔，有幸赴四川綿竹實地考察。南通《江海晚報》以?使命引領(lǐng)青春?為題，對鄧丁成同學的綿竹之行給予了報道。
2、牽頭承辦了團省委?我的青春故事?優(yōu)秀大學生成長報告會南通片區(qū)的工作。我院團委從6月份開始著手準備，牽頭協(xié)調(diào)兄弟高校選樹了一批先進典型，豐富?學兄學姐講故事，學弟學妹聽故事?宣講形式，較好地用身邊的人和事教育感染青年學生。10月-11月，報告會分別赴紡院、通大、航院、職大、農(nóng)院、紫瑯學院等六所在通高校進行宣講，受到師生歡迎，近3000名學生聆聽了報告會。與此同時，我院團組織還積極參與團中央舉辦的?中國大學生自強之星?尋訪活動，機電系陳兵同學獲得?全國大學生自強之星?提名獎，這也是我院學生連續(xù)第二年獲此榮譽。
3、指導開展好基層團日活動。2010年，我院團組織繼續(xù)堅持用馬克思主義指導思想，中國特色社會主義共同理想，改革創(chuàng)新的時代精神和社會主義榮辱觀構(gòu)筑團員青年的精神支柱。抓住?五四?、?七一?、?十一?等重要節(jié)慶日、紀念日的有利契機，加強對青年學生愛國主義教育和民族精神教育。動員組織班級團支部開展主題團日活動和各種形式的主題教育，引導全院團員青年在國家示范院校建設(shè)進程中貢獻青春、智慧和力量。在上半年支持西南省份抗旱救災(zāi)以及為玉樹地震災(zāi)區(qū)募捐活動中我院共青團員踴躍捐款，發(fā)揚了?一方有難，八方支援?的優(yōu)良傳統(tǒng)。
4、以大學生文化藝術(shù)節(jié)為龍頭，校園文化活動精彩紛呈。上半年，舉辦了?青春接力〃助推示范?院第八屆大學生文化藝術(shù)節(jié)。本屆大學生文化藝術(shù)節(jié)共舉辦?藝術(shù)歌曲比賽、校園舞蹈比賽、法制情景?。ㄐ∑罚┍荣悺ⅰ畵肀啦殖瓐螅ê螅┰O(shè)計比賽、大學生形象設(shè)計比賽、藝術(shù)作品征集展示等10多項活動。各系（院）團學組織精心組織，廣大同學積極參與，充分展現(xiàn)了我院大學生奮發(fā)昂揚的精神風貌；10月份，我院團委舉辦了?紡院情?大型迎新生文藝晚會，一臺晚會連演三場，覆蓋到全體3000多名新生。大學生文化藝術(shù)節(jié)和迎新晚會經(jīng)過多年的傳承，現(xiàn)已成為我院團學文化建設(shè)中的兩個特色品牌。與此同時，支持各系（院）團總支廣泛開展了一系列豐富多彩的校園文化活動。
5、按照?放量扶優(yōu)?的原則，促進學生社團健康發(fā)展。截止2010篇二：2014年度學校團委工作匯報材料
共青團****學校委員會 2014年度工作總結(jié) 團委書記 ** 一年來，****學校團委在上級團委和學校黨委的領(lǐng)導下，以學習實踐科學發(fā)展觀和黨的十八大精神為指針，積極開展群眾路線教育實踐活動，認真貫徹市委青年工作會議精神，緊緊圍繞學校創(chuàng)建省級文明單位的中心工作，以團的自身建設(shè)為重點，在全體師生中大力開展文明創(chuàng)建活動，開展了一系列有特色、見實效的德育創(chuàng)新活動，取得了一定成績?，F(xiàn)將我校團委2014年度工作總結(jié)匯報如下：
一、積極開展主題活動月活動，穩(wěn)步推動德育創(chuàng)新形式教育 2014年，我校團委在活動設(shè)置方面采取主題活動月的形式，圍繞學校中心工作，牢牢把握中職學生特點，通過調(diào)查問卷、座談等形式深入探知學生喜聞樂見的第二課堂活動，制定詳細的活動方案，責任到人，狠抓落實。通過團委全體人員的共同努力，成功舉辦了3月“講文明〃守規(guī)范〃樹新風”為主題的“文明禮貌活動月”系列宣傳教育活動；4月“多彩校園〃快樂分享”為主題的第十三屆校園文化藝術(shù)節(jié)；5月“我為團旗添光彩”為主題的青年志愿者活動；10月“爭當校園主人翁”－校級、班級學生干部培訓班；12月“銘記歷史〃奮發(fā)圖強”－12〃9紀念日新團員入團宣誓儀式等等?；顒娱_展涉及學生范圍廣，影響面積大，在傳遞校園“正能量”的同時，為我校開展學生特色德育教育工作起到了有力的推動作用。
二、以加強學生文明禮儀養(yǎng)成教育為抓手，積極營造“文明、和諧”的良好校園氛圍 以文明創(chuàng)建為契機，開展了以“做文明人〃講文明話〃辦文明事”師生承諾簽字儀式、“加強思想道德建設(shè)，弘揚社會主義核心價值觀”主題團課、“做學規(guī)范的好學生”征文比賽、“文明標語我來寫，文明校園我來建”主題團活動、“文明禮貌伴我行”朗誦比賽、“愛糧〃節(jié)糧〃安全食糧”征文比賽、“四創(chuàng)一做”系列評比活動，即創(chuàng)建“文明團支部”、“文明班集體”、“文明課堂”、“文明宿舍”、做“文明學生”活動，以形式各異、豐富多彩的學生活動有力的促進和帶動了全校師生文明禮儀行為的習慣養(yǎng)成。
三、德育活動對接技能競賽，給更多的學生提供人生出彩的機會
以校園文化藝術(shù)節(jié)文藝匯演、迎新晚會、元旦晚會為載體，引導和帶動廣大師生積極參與到有益于身心健康的文體活動中，且不斷豐富活動形式和內(nèi)容，并將各類活動的開展與中職學校各類技術(shù)、技能競賽有效對接，將表現(xiàn)突出的學生推薦到如省級“文明風采”大賽、中職學校技能大賽、省中職學校學生素質(zhì)能力大賽等賽場上，讓其在更廣闊的舞臺上展示才藝，給更多的學生提供人生出彩的機會。
四、以重大節(jié)日為載體，開展特色德育教育活動，向廣大團員青年傳播正能量 以“清明節(jié)”、“青年節(jié)”、“國慶節(jié)”、“九〃一八紀念日”、“一二〃九青年運動紀念日”、“母親節(jié)”、“父親節(jié)”及學校建校50周年校慶等重大節(jié)日為載體，開展形式各異的紀念活動，引導學生牢固樹立愛國、愛校、愛家的思想。同時，借助團課、班會等平臺，不斷向?qū)W生腦中注入社會主流思想，帶領(lǐng)廣大團員青年深入學習實踐社會主義核心價值觀的相關(guān)內(nèi)容，并將社會中、畢業(yè)生中、校園中的一些有正義之舉的人、揚正氣的事例，通過多媒體（視頻），以圖文并茂地形式展示給廣大團員青年，讓他們通過自己的眼睛觀察和親身感受，使廣大團員青年心靈得到良好的凈化和洗禮，進而外化到實際行動中。一年來，校園中諸如“拾金不昧”、“樂于助人”等好人好事層出不窮，鮮活的事例極大的鼓舞和帶動了廣大團員青年們一起凝聚正能量，揚正氣、行義舉。
七、存在的問題及今后整改方向
本年度通過團委全體同仁的團結(jié)努力，雖然在工作中取得了一定成績，但經(jīng)仔細剖析，仍有諸多問題尚存：一是團建工作業(yè)務(wù)知識與服務(wù)水平需要進一步的補充和完善；二是與兄弟學校、市直各單位團組織缺少溝通和學習；三是開展的各類團活動形式、內(nèi)容仍需進一步創(chuàng)新和豐富；四是本部門人員少，部分工作力不從心，工作效率低等等。
我校團委將以年度總結(jié)為契機，認真總結(jié)并進一步查找出工作中存在的問題與不足，力求在新的一年里不斷完善，爭取更新更好的成績，為學校的各項發(fā)展貢獻應(yīng)有的力量。篇三：學校黨團工作總結(jié) 南湖學校
2014-2015學年度第一學期學校黨團工作總結(jié)
在上級黨委的正確領(lǐng)導下，經(jīng)全體黨員同志的共同努力，認真落實了工作計劃，在學習中豐富了頭腦，在實踐中鍛煉了隊伍，在改革中上了層次、上了水平。黨員同志的模范帶頭作用影響著教師，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，保障了學校工作的順利開展。全校形成了以人為本，發(fā)展學校；以德治校，師生敬業(yè)愛崗的良好風氣?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、以抓思想教育、師德師風建設(shè)為重點，認真組織各層面的理論學習
1、認真組織教工政治學習。
校黨支部帶領(lǐng)全校教職工堅持“教書育人，管理育人，服務(wù)育人”相結(jié)合的工作方針，堅持每兩周一次的教職工政治學習制度，學習內(nèi)容與學校日常工作、教育教學和思想教育緊密結(jié)合，努力提高學習的有效性。
2、貫徹中心組、黨員學習制度，提高黨員和干部的理論水平。
學校中心組和黨員隊伍是學校發(fā)展的中堅力量，提高這支隊伍的理論水平，以及用理論指導實踐的能力至關(guān)重要，因此黨支部加強每月一次的黨員學習及每周一次的中心組學習，學習教育理論，學習當前形勢，創(chuàng)新學習形式，追求學習效果，使大家進一步統(tǒng)一思想，明確工作方向。
3、抓好青年教師隊伍的理論學習，加強青年教師思想教育。
青年教師是學校發(fā)展的生力軍，為了提高青年教師的政治覺悟，幫助他們更好更快地成長，使學校的青年教師團體成為一個積極向上、奮發(fā)有為的集體，學校通過青年教師論壇等形式每月開展一次集中學習，組織大家學習討論，關(guān)注黨和國家的發(fā)展，增強責任感和事業(yè)心。學校的凝聚力進一步得到加強。
二、圍繞學校中心工作，發(fā)揮黨支部政治核心作用
1、參與制定學?！?014年—2017年發(fā)展規(guī)劃》。
在辦學實踐中，在學校黨支部的支持下，學校根據(jù)教育形勢的發(fā)展變化，遵循教育發(fā)展客觀規(guī)律，努力拓展辦學空間，提升發(fā)展內(nèi)涵，保持可持續(xù)發(fā)展的潛力，在提高辦學水平、教師隊伍培養(yǎng)、注重教學質(zhì)量等方面下功夫，經(jīng)過多方研究和認真思考，制定了學校《2014年--2018年發(fā)展規(guī)劃》，明確提出學校未來的發(fā)展目標是：強化設(shè)施、師資充沛、學生幸福；以信息化引領(lǐng)教育現(xiàn)代化，構(gòu)建“以學生發(fā)展為本”的現(xiàn)代學校管理運行機制；成為一所具有濃厚文化底蘊、高品質(zhì)特色化的示范性九年一貫制學校。
2、注重教師的專業(yè)化發(fā)展。
為促進教師專業(yè)化發(fā)展，支部積極搭建舞臺。如結(jié)合縣教育系統(tǒng)的骨干教師評選、年度考核獎勵等，黨支部積極鼓勵動員教師（特別是黨員教師）參與全校教學比武，在說課、聽課、評課、課件制作等各個環(huán)節(jié)中從嚴要求，好中選（最優(yōu)秀的教師參加縣級教學比賽。目前，多數(shù)黨員教師都成為學校教育教學的骨干。
三、堅持黨管干部、黨管人才，抓好學校隊伍建設(shè)
1、干部隊伍選拔培養(yǎng)，機制逐步健全，群眾認可度高。
近幾年來，校黨支部始終把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部作為建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍、改善干部隊伍結(jié)構(gòu)、推進領(lǐng)導班子年輕化的有效舉措來抓。在黨支部的培養(yǎng)下，南湖學校形成了一支思想過硬，業(yè)務(wù)過硬，素質(zhì)過硬的干部隊伍。他們在工作中堅持實事求是、以人為本的原則，樹立起干部就是為民服務(wù)的意識，熱情為家長，為全校師生服務(wù)，創(chuàng)新領(lǐng)導方法，做到科學決策、民主管理，在師生中享有較高的威信。黨政領(lǐng)導嚴格治校，嚴明處事，用人格、情感凝聚班子，使班子成員做到：工作上用加法，堅持勇挑重擔；經(jīng)濟利益上用減法，保持廉潔作風；領(lǐng)導方法上用乘法，充分調(diào)動教師積極性；榮譽面前用除法，把功勞歸給大家，形成團結(jié)、開拓、求實、民主的領(lǐng)導集體。
2、培養(yǎng)年輕干部、骨干教師，形成學校發(fā)展的人才梯隊。
我校黨支部在培養(yǎng)學校教育教學的骨干工作中，有成效、有創(chuàng)新，群眾認可度高。支部采取了一系列切實有效的措施，創(chuàng)設(shè)優(yōu)秀年輕干部施展才華的崗位；加大了任用優(yōu)秀年輕干部的力度；抓好干部經(jīng)常性教育，引導年輕干部加強理論學習；積極鼓勵年輕干部參加各類業(yè)務(wù)能力培訓，以更新理念，提高水平；強化年輕干部的實踐鍛煉。把年輕干部放到急、難、險、重的崗位上進行鍛煉，增強他們的工作能力，鍛煉他們的應(yīng)急應(yīng)變能力，以磨礪他們的毅力，提高工作綜合能力。
四、貫徹育人為本，德育為先的方針，認真抓好學校德育工作
1、抓常規(guī)，求創(chuàng)新，逐步形成學校德育工作特色。
我校德育工作以“樹根立魂”教育為核心，以教會學生做人，做“四有”新人為主要內(nèi)容，以學生主體性參與為途徑來進行。堅持“減負增效”，學校的德育還向智育滲透，進行開發(fā)學生非智力因素的實踐與研究，培養(yǎng)學生熱愛科學，端正學生的學習態(tài)度和提高學習興趣等方面發(fā)揮獨特的作用。因此，這幾年里支部著重抓住了以下幾個方面的工作：①班主任隊伍建設(shè)②困難學生的教育轉(zhuǎn)化形成一整套幫教管理體系③按學生的年齡特點逐步構(gòu)成符合學生身心發(fā)展規(guī)律的德育教育體系④全面開展學生心理教育。這些目標基本實現(xiàn)。
團工作匯報發(fā)言3
團建工作匯報
【篇1：團委工作情況匯報】
xxx團委工作情況匯報
（2011年9月1日）尊敬的團縣委領(lǐng)導：
xxx團委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下、在團縣委的關(guān)心支持下，尤其是在團的組織格局創(chuàng)新后，緊緊圍繞xxx地區(qū)工作大局，切實履行“團結(jié)青年、服務(wù)青年、引導青年、代表和維護青少年合法權(quán)益”四項職能，狠抓自身建設(shè)，按照“學習、服務(wù)、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作方針，團結(jié)帶領(lǐng)我地青年奮發(fā)進取、克難奮進，各項工作順利推進，富有成效?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、xxx團委基本情況
xxx距縣城40余公里，總面積146平方公里，轄5個行政村，1個社區(qū)，41個居民組，2943戶，人。目前，xxx團委直屬團支部9個（其中：村團支部5個,社區(qū)團支部1個、學校團委1個,直屬企業(yè)支部3個、計劃發(fā)展“兩新”團支部4個），現(xiàn)有28周歲以下青年1320名，其中團員440名，團青比例30%。
二、主要工作開展情況
（一）、非公企業(yè)團建和“兩新”組織團建情況
近年來，隨著xxx招商引資的不斷深入，力度的不斷加大，我地區(qū)非公企業(yè)數(shù)量逐步增多，非公經(jīng)濟日益發(fā)展壯大。截至目前，我地共有非公有制企業(yè)團支部3個，企業(yè)中35歲以下青年
705人，團員155人，團青比例22%。計劃發(fā)展非公企業(yè)和“兩新”組織團支部3個。xxx團委主動適應(yīng)形勢需要，積極探索非公企業(yè)團建有效辦法，全力推進非公企業(yè)建團工作，初步探索出一條 在非公企業(yè)中建團，并有效服務(wù)團員青年成長成才的途徑。
1.創(chuàng)新非公企業(yè)團組織設(shè)臵。非公企業(yè)和“兩新”組織建團是一個熱點、焦點問題，工作中，我們針對非公企業(yè)團組織實際，采取依黨建團、黨建帶團建等方式，盡可能在符合條件的非公企業(yè)中建立團組織。先后建立非公企業(yè)和“兩新”組織團支部3個，計劃建立非公企業(yè)團支部3個，協(xié)會團支部1個。為擴大團組織覆蓋面，在團支部的基礎(chǔ)上，探索服務(wù)青年的新渠道，將團的活動場所建在了青年的家里，更好地接觸了青年，更大地覆蓋青年群體。通過各種方式，為非公有制企業(yè)建團提出了新的思路。目前，各團支部運行正常，團組織的帶動作用得到有效發(fā)揮。
2.培育典型，擴大非公有制企業(yè)建團覆蓋。為擴大非公有制企業(yè)的建團率和覆蓋率，逐步形成適應(yīng)非公有制企業(yè)特點、有利于作用發(fā)揮、富有生機與活力的建團方式、活動方式和組織運行機制，進一步增強非公有制企業(yè)團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，xxx團委集中力量培育了xxxx公司團支部和xx團支部示范典型，對其他非公有制企業(yè)建團起到了積極的示范推動作用。同時，設(shè)立了非公有制企業(yè)建團達標獎勵和團建創(chuàng)新項目資助制，為“兩新”團組織典型提供團務(wù)用品、團的業(yè)務(wù)書籍和青年刊物等。
3.加強部門聯(lián)動，創(chuàng)新活動載體。堅持以活動增強團組織凝聚力。在活動中積極與非公有制企業(yè)工會、婦聯(lián)等群團組織形成聯(lián)動，創(chuàng)新團的服務(wù)手段和工作手段，使非公有制企業(yè)團組織真正成為團結(jié)、教育、服務(wù)廣大團員青年的有效組織依托。通過開展青年崗位能手、崗位練兵、節(jié)能降耗增效等青工創(chuàng)新創(chuàng)效和技能培訓活動，為推動自主創(chuàng)新和提高企業(yè)核心競爭力做貢獻。1
年來，非公企業(yè)團組織共開展各類技術(shù)培訓6場，評選各類青年示范崗10個，青年生產(chǎn)標兵（技術(shù)能手）10名。
4．發(fā)揮作用，維護團員青年合法權(quán)益。xxx團委積極引導非公有制團組織通過為青年提供法律咨詢、宣傳法律知識、向企業(yè)負責人反映職工需求等方式，維護青年職工的合法利益，努力改善他們的生產(chǎn)、生活條件，來取得他們的信任和認可。通過近幾年的工作，非公有制企業(yè)團員青年逐漸感受到了組織的存在，“找到了家的感覺”。
（二），服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
緊緊抓住xxxx契機，采取多種形式服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)，通過xxx團委這一平臺，擴大團組織覆蓋面，推進各項青年工作發(fā)展，營造鼓勵青年干事業(yè)、支持青年干事業(yè)的良好氛圍。
1、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以典型選樹轉(zhuǎn)變就業(yè)理念。開展“十佳青年崗位能手”、“十佳新農(nóng)村建設(shè)示范帶頭人”、“十佳創(chuàng)業(yè)致富青年”等評選活動，以典型選樹為載體，引導青年開拓進取，敢于接受挑戰(zhàn)，開公司、辦企業(yè)，以創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè)。
2、舉辦各類創(chuàng)業(yè)講壇，以典型宣傳激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。邀請青年創(chuàng)業(yè)典型以及專家學者到我地進行宣講，通過講述創(chuàng)業(yè)故事、分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、傳授創(chuàng)業(yè)技能等形式，對創(chuàng)業(yè)青年進行創(chuàng)業(yè)指導，充分激發(fā)青年創(chuàng)業(yè)激情。3、開展實用技術(shù)培訓，增強青年就業(yè)能力。積極整合資源，多渠道開展創(chuàng)業(yè)致富實用技術(shù)培訓。通過辦培訓班、現(xiàn)場示范、生產(chǎn)實踐、信息交流和服務(wù)等方式，動員各類職業(yè)培訓機構(gòu)、龍頭企業(yè)、專業(yè)合作組織以及各團屬陣地，立足基層，面向全體青 年切實做好各類培訓工作。
4、舉辦創(chuàng)業(yè)項目展示洽談會。按照市場化、社會化的原則，搭建創(chuàng)業(yè)項目展示洽談平臺，推出一體化、綜合性的創(chuàng)業(yè)指導服務(wù)活動。引進了投資少、見效快、操作性強的創(chuàng)業(yè)項目3個。同時，開發(fā)一批本地創(chuàng)業(yè)項目，對創(chuàng)業(yè)項目實施過程中的技術(shù)運用、設(shè)備運行、人員培訓等，進行系統(tǒng)科學的跟蹤服務(wù)，為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供全過程的信息支持。
5、設(shè)立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項基金。籌建“xxx青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)基金”。學習借鑒先進的基金管理模式，建立較為成熟和完善的基金管理機制，以政府投入、企業(yè)贊助、社會捐助等途徑每年募集5萬元以上的資金。對具有創(chuàng)業(yè)項目、具備創(chuàng)業(yè)能力但在創(chuàng)業(yè)資金上存在困難的創(chuàng)業(yè)青年提供資金支持。
截至目前，各團支部推薦青年崗位能手，創(chuàng)業(yè)致富帶頭人等10
余人，團委將擇期進行表彰。xxx團委共組織開展各類技能培訓和創(chuàng)業(yè)講座5次，針對大白菜種植培訓1次，電子產(chǎn)品加工培訓2次，服裝加工培訓1次，養(yǎng)殖業(yè)培訓1次，向上級培訓機構(gòu)選送優(yōu)秀青年參加技能培訓10余人次，總計參加技能培訓200余人次。下半年，xxx團委計劃聯(lián)系xxxx等10家企業(yè)進行項目洽談和崗位招聘，計劃爭取到100個就業(yè)名額。爭取扶持5名青年發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，5名青年發(fā)展采摘產(chǎn)業(yè)。
（三）、團組織自身建設(shè)情況
1.組織格局創(chuàng)新。組織格局創(chuàng)新后，xxx團委組成人員有：
團委書記1人，現(xiàn)任黨委委員，副書記2人，其中1人為青年企業(yè)家，委員6人，覆蓋團支書、青年代表、青年致富帶頭人、機
關(guān)和教育部門團干部等，具有一定的行業(yè)代表性和參與的廣泛性。組織格局創(chuàng)新工作的開展進一步健全共青團組織結(jié)構(gòu)，拓寬了對農(nóng)村青年的聯(lián)系與服務(wù)渠道，為實現(xiàn)2011年團委工作既定目標奠定了堅實的組織作用。
2．提升隊伍素質(zhì)。著力加強學習教育。深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和“下基層、進萬家”實踐活動，深入基層調(diào)研，采集第一手資料，了解農(nóng)村團情；完善各項學習制度，切實提高理論水平。著力抓好業(yè)務(wù)培訓，舉辦團支書培訓班。著力優(yōu)化團干隊伍。以村級團組織換屆為契機，選拔一批政治素質(zhì)好、年齡小、文化程度高、能力強的優(yōu)秀農(nóng)村青年擔任村團支部書記，新一屆村團支部書記平均年齡為33歲。進一步優(yōu)化了基層團干隊伍。
3.強化基層基礎(chǔ)。積極推進基層團建創(chuàng)新，尤其是非公團建和“兩新”組織團建創(chuàng)新。對計劃建立的3個非公企業(yè)團支部，團委將進行集中培訓和指導，做到成熟一個，發(fā)展一個。通過舉辦聯(lián)誼會、文體活動等形式，進一步活躍了農(nóng)村青年業(yè)余文化生活，如在8月份舉辦的全鎮(zhèn)籃球賽，就是在團委的組織下開展的。通過活動，充分發(fā)揮團組織的吸引凝聚作用。
4.加強工作督查。建立了團委書記、委員掛點聯(lián)系團支部制度，加強工作的督查指導，對各團支部重點工作實行匯報制度，將工作完成情況向黨委反饋，以此督促各團支部抓好各項工作落實，促進團干部良好作風的形成。下發(fā)《村團支部工作實錄（試行）》，強化對村級團干部的考核，督促村團支部書記切實履行職責，更好地發(fā)揮村級團支部的作用。
（四）、下階段工作主要打算
【篇2：公司團委近兩年工作情況匯報】
公司團委近兩年工作情況匯報 一、工作思路
（一）致力于在青年職工隊伍中傳播企業(yè)文化，引導青年思想。
（二）致力于平臺搭建，展現(xiàn)青年才華，促進生產(chǎn)經(jīng)營。
（三）心系青年，致力于青年的凝聚力建設(shè)，穩(wěn)定青年職工隊伍。
（四）多渠道拓展，切實加強青年人才隊伍建設(shè)，為公司發(fā)展輸送人才。
（五）加強組織建設(shè)和夯實基礎(chǔ)工作，為青年工作的健康發(fā)展提供保障。
二、近兩年共青團工作開展情況
（一）多渠道引導青年思想，凝聚青年職工隊伍 以“青年活動月”等有效載體團結(jié)凝聚青年，提升青年的思想素質(zhì)。針對現(xiàn)代青年的特點，在公司網(wǎng)站及時更新青年工作內(nèi)容、開辦“青年社區(qū)”論壇，運用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，引導青年思想、輿論導向往積極的方向發(fā)展。發(fā)揮組織優(yōu)勢，通過各級團組織，有針對性的開展思想教育工作，培養(yǎng)青年顧大局、團隊協(xié)作的意識，及時有效傳達、解讀國家、公司的一些政策和信息，確保青年職工隊伍的穩(wěn)定。（二）加強團組織基礎(chǔ)建設(shè)
加強各分團委（總支）、直屬支部的組織體系建設(shè)，根據(jù)各單位的實際和特點，動態(tài)調(diào)整團的組織構(gòu)架。使公司團組織整體結(jié)構(gòu)趨于合理完善。
（三）想青年所想，關(guān)心青年生活，解決實際問題
2010年3月，公司團委組織召開青年職工代表座談會，公司領(lǐng)導出席會議，并仔細傾聽了來自各單位基層的青年員工代表的心聲。針對青年代表在會上提出的單身宿舍、食堂、文體休閑等問題，相關(guān)單位、部門及時推進改進工作，截止去年6月，與會代表反映的問題全部落實，整改成效在青年中獲得了一致好評。
每年7月，公司都會迎接來一批新員工，為了讓他們第一時間感受到來自公司共青團的溫暖，并且更快更好地融入企業(yè)，公司團委堅持每年組織以團干部為成員的志愿者活動，接站及幫助新員工報到、入住單身宿舍。公司團委還全力為新員工軍訓工作服務(wù)，負責組織每年的“新員工軍訓匯報演出”。
（四）深入開展團內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“雙爭雙創(chuàng)”活動
結(jié)合公司發(fā)展需要，按照公司黨政的要求，大力加強管理、技術(shù)、技能三支青年人才隊伍建設(shè)。深入開展團內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“雙爭雙創(chuàng)”活動，挖掘選樹企業(yè)科研生產(chǎn)、經(jīng)營管理和營銷服務(wù)等戰(zhàn)線可敬、可學的先進青年典型，激勵帶動更
多的青年學有榜樣、趕有方向，2011年涌現(xiàn)了一大批各行業(yè)的優(yōu)秀青年集體和個人，公司共表彰“紅旗團委”5支，青年標兵6名。團內(nèi)共表彰青年崗位能手10名，優(yōu)秀團干部5名，優(yōu)秀團員10名，優(yōu)勝“青年突擊隊”10支，優(yōu)秀“青年志愿者服務(wù)分隊”2支。
（五）為公司發(fā)展輸送人才，為黨的事業(yè)輸送新鮮血液 做好“推優(yōu)入黨”和“推優(yōu)薦才”工作，源源不斷為黨的事業(yè)輸送新鮮血液，2010年27名青年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。同時充實了一批政治素養(yǎng)高、綜合能力強、想作為的青年到團干部隊伍中。
（六）品牌活動——“青年活動月”
為深入開展公司“ ”主題實踐活動，調(diào)動和激發(fā)公司廣大團員青年的積極性和創(chuàng)造力，展示青年員工的精神風貌，將青年職工的力量和激情匯聚到公司中心工作上來，公司團委于每年在5月開展“青年活動月”系列活動。在精心策劃下，各類活動形式新穎、意義深刻、寓教于樂，深得青年朋友的喜愛。現(xiàn)在“青年活動月”已深入每一個公司青年的心里，是大家心目中的“共青團品牌活動”。（七）堅持開辦團干部培訓班
公司團委堅持每年開辦一至兩期團干部培訓班，以提高團干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力為中心內(nèi)容，主抓團干部思想政治工作，取得了較好的效果，團干部的工作積極
性提高，理論水平和業(yè)務(wù)能力逐步提升，向“通過一支高素質(zhì)的團干隊伍來輻射帶動廣大青年員工不斷進取”的目標不斷邁進。
（八）積極開展“有目標、有口號、有成效”的“青年突擊隊”活動
針對各單位科研生產(chǎn)中的重點任務(wù)，公司各級團組織于2010年上半年成立“青年突擊隊”17支。在突擊任務(wù)取得階段性勝利后，下半年以公司黨委開展“”共產(chǎn)黨員先進性百日實踐活動為契機，各級團組織又相繼成立了30支“青年突擊隊”。通過突擊隊活動廣泛深入地開展，青年員工在公司項目攻關(guān)和生產(chǎn)經(jīng)營中充分發(fā)揮了生力軍作用，為企業(yè)型號研制和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)順利完成注入強勁推力。
（九）鼓勵青年“創(chuàng)新創(chuàng)效”，積極開展“小改小革”活動 在青年中廣泛開展“小改小革”活動，鼓勵廣大青年員工積極發(fā)揮創(chuàng)造性，在工作中善于學習，善于創(chuàng)新。20 年共計獲得“成都市青年創(chuàng)新成果”獎三項。20 年共計收到公司各條戰(zhàn)線“青年創(chuàng)新成果”31項。
（十）豐富青年業(yè)余生活，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的文化活動
（圖片說明）
（十一）“青年志愿者”活動
利用網(wǎng)絡(luò)化的基層組織體系，組織志愿者在公司各類活動中服務(wù)，鍛煉了青年志愿者隊伍，提高了員工的素質(zhì)。通過開展活動，提供平臺，增強團組織的吸引力和凝聚力。
三、不足
一是個別團員、團干對新形勢下共青團工作面臨的困難認識不足，對參與團組織活動和開展團的工作熱情不夠，以單位工作忙、人員緊為由不參加團委活動等現(xiàn)象時有發(fā)生，一定程度上存在著團干、團員“身份淡化”、“身份淹沒”的現(xiàn)象；二是公司各單位團組織基礎(chǔ)管理工作水平參差不齊，一些團組織基礎(chǔ)管理上存在薄弱環(huán)節(jié)；三是團的組織構(gòu)架需要進一步理順，團的規(guī)章制度需要與時俱進、持續(xù)完善。
四、措施
（一）圍繞團的組織建設(shè)怎么進一步加強開展 1.用政策。2.強制度。3.求實效。
（二）圍繞青年隊伍怎么帶領(lǐng)開展 1.搭平臺，凝聚青年。2.圖遠謀，創(chuàng)新方式。
作為黨的助手和后備軍，公司共青團要放長遠眼光，以創(chuàng)新的方式發(fā)現(xiàn)和打造青年人才隊伍，為公司未來發(fā)展打牢基礎(chǔ)貢獻力量。
【篇3：公司團建工作匯報材料】
各位領(lǐng)導：
大家好！首先對各位領(lǐng)導蒞臨我公司，對團建工作進行檢查指導表示熱烈歡迎和衷心的感謝！下面我就公司團委工作匯報如下：
公司團委以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入學習貫徹團市委和公司相關(guān)會議精神，深化凝聚青年為企業(yè)服務(wù)的工作思路，致力于加強企業(yè)共青團的組織建設(shè)和能力建設(shè)，致力于加強團員青年的素質(zhì)建設(shè)，探索建立有效引導、教育、培養(yǎng)、欣賞、激勵青年的工作制度，深化責任意識，塑造放心文化，營造和諧氛圍，切實提高公司共青團組織服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年的水平。
（一）以貼近實際服務(wù)青年為準繩，提高團組織的凝聚力和影響力 1、完善團組織建設(shè)，創(chuàng)新組織形式。
先后健全團委組織機構(gòu)、制度，成立煉焦、洗煤、化產(chǎn)、機關(guān)團支部。結(jié)合國際國內(nèi)局勢，根據(jù)公司青年特點，通過政治學習和組織生活、團日活動等，規(guī)范形式、豐富內(nèi)容，大力提倡團員青年的自主參與性，達到學習理論、拓展素質(zhì)、研討問題、凝聚智慧的作用。
針對團中央將團員青年年齡調(diào)整為35歲的實際，公司團委加強了基層青年工作的調(diào)研，創(chuàng)新了組織形式，成立青年工作小組，細化了青年工作小組工作內(nèi)容、職責，制訂了《青年工作小組管理辦法》，目前青年工作小組的組織形式作為團組織的有力補充，已經(jīng)成為公司青年工作的形式之一。
2.強化調(diào)研，整合資源，提高團組織解決青年需求的能力。
公司團委一直注重青年的調(diào)研工作，以便及時了解青年的需求，從而為青年及時提供幫助。目前公司已經(jīng)形成了調(diào)研覆蓋的網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)，以《團訓》為表現(xiàn)形式。如今年針對青年思想狀況和安全生產(chǎn)進行了兩次深入調(diào)研，集中反映問題36條，集中開展座談會2次。公司團委在深度調(diào)研中發(fā)覺，企業(yè)團組織凝聚力降低的關(guān)鍵在于缺乏解決青年需求的能力，關(guān)鍵在于缺乏整合資源、利用資源的能力，因此公司團委決定在團內(nèi)四大資源（人力、物資、技術(shù)、信息）的整合上下功夫。
3.開展青年喜聞樂見的活動，豐富青年文化生活。 今年2月份公司團委組織團員青年參加市委、市政府舉辦的孝.義民俗文化節(jié)并獲優(yōu)異成績；先后舉辦了3次培訓活動，近1000余人次參加了培訓；在紀念五四運動91周年之際，公司團委開展了五.四青年節(jié)系列活動：一是召開了以弘揚五四精神構(gòu)建和諧金暉為主題的座談會；二是對涌現(xiàn)出的優(yōu)秀團員青年進行表彰，并組織了綿山快樂游活動?；鶎訄F支部也根據(jù)實際情況紛紛開展形式多樣的業(yè)余活動，先后開展了籃球賽、乒乓球賽、卡拉ok大賽、趣味運動會等。
（二）、以貼近青年加強教育為手段，提高青年服務(wù)企業(yè)的意識和能力。
1.加強團員青年的思想政治教育。
公司團委緊緊抓住學習實踐黨的xx大會議精神這根主線，永遠跟黨走這個主題，先后組織部分團員青年學習了團xx大報告及陸昊同志在團xx屆一中全會上的講話精神。大家并結(jié)合公司及青年實際情況進行分組討論7月，團委與公司工會、節(jié)能減排辦聯(lián)合舉辦了以節(jié)能減排，從我做起為主題的建功立業(yè)競賽活動。青海玉樹地震發(fā)生后，員工們發(fā)揚一方有難，八方支援的精神，紛紛慷慨解囊。各分廠（部室）負責人將承載了濃濃情感的50元、100元、200元、500元、1000元不斷地投入到捐款箱內(nèi)。地震無情，人間有情，整個捐款現(xiàn)場愛心涌動，整個公司全體職工累計捐款.1元。2.加強團員青年的形勢任務(wù)教育。
公司團委一直堅持不懈的抓好青年的形勢任務(wù)教育活動，盡量采取青年樂于接受的形式開展
各類教育活動，如針對安全生產(chǎn)形勢的青年辯論賽等等。今年為使青年對公司的發(fā)展有個全面的了解，公司團委根據(jù)青年的需求分別在公司舉辦了如何作一名優(yōu)秀員工節(jié)能減排班組建設(shè)法律普及系列專題報告會。團委希望通過這種形式的學習，用公司發(fā)展前景凝聚青年，引導青年，進一步讓他們認清形勢，統(tǒng)一思想，以奮發(fā)有為的實際行動，為全面完成公司各項任務(wù)建功立業(yè)。3.加強團員青年的業(yè)務(wù)技能教育。
團委將把技師帶徒活動作為提升職業(yè)青年技術(shù)能力的一個突破口和主陣地，通過加強過程管理，嚴格帶教考核，營造練內(nèi)功、強素質(zhì)、求提高的良好學習氛圍，進一步暢通優(yōu)秀青年技術(shù)上等級的渠道，保護青年學習技術(shù)的積極性，整體推進青年技能的提高。團委將根據(jù)公司實際情況建立多層次多渠道的技師帶徒網(wǎng)絡(luò)，團委聯(lián)合人力資源部組織了師帶徒座談會。結(jié)合生產(chǎn)實際，積極開展了各類形式的青工技術(shù)比武，累計300余次，內(nèi)容涉及dcs、應(yīng)急預(yù)案演練、消防演練、煤焦分析、安全知識、現(xiàn)場操作技能等方面。
（三）圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營，深入開展各項活動。
每年六月圍繞公司的安全生產(chǎn)月活動，為貫徹活動精神，普及安全生產(chǎn)知識，大力營造關(guān)注安全、關(guān)愛生命的良好氛圍，積極推進安全文化建設(shè)，提高安全意識,團委都要開展主題活動。如去年主要開展了圖片展活動、安全口號的征集活動。我們舉辦安全法律知識講座，邀請了公司法律顧問賀建山同志為員工授課，內(nèi)容涉及安全制度執(zhí)行、自我防護應(yīng)急救護、安全工作突出問題及原因分析、三違職工的心理疏導以及有關(guān)安全法律知識等。
匯報完畢！請各位領(lǐng)導批評指正。
最后祝各位領(lǐng)導身體健康，工作順利！xx年七月十三日
團工作匯報發(fā)言4
修理廠2011年度團工作匯總
1、積極參與團委組織的“我是團員、我戴團徽”活動
2010年12月27日，按照集團公司團委統(tǒng)一部署，修理廠參與“我是團員、我戴團徽”的活動，活動在本年度得到了很好的保持，期間要求所有在前臺業(yè)務(wù)接待的青年員工均佩戴團徽，并在服務(wù)意識上樹立表率作用，取得了客戶的一致好評。
2、實施 “新進大學生培養(yǎng)計劃”，關(guān)注新進員工在我廠的成長
2010年1月起，由吳宏廠長親自牽頭，成立“新進大學生培養(yǎng)工作小組”，制訂詳細為期一年的培養(yǎng)計劃，并要求團總支進行落實，通過業(yè)務(wù)技能培訓、參與各分廠管理、思想動態(tài)定期交流等方式，一方面對新進入大學生進行培養(yǎng)，另一方面也使他們更快的融入到修理廠的管理工作中。
3、組織春節(jié)期間在蘇外來員工參與文體活動
春節(jié)期間由團總支與各分廠組織所有在蘇外來員工舉辦羽毛球比賽、象棋比賽等活動，使各位留守員工能夠在公司享受到節(jié)日的氛圍和溫暖。
4、無私奉獻，愛撒人間
由于蘇州市中心血站存血量不足，造成病人用血緊張，我廠響應(yīng)集團公司號召，于2月10日組織職工參加了“交通系統(tǒng)無償獻血日”活動。此次活動共有10名健康員工進行無償獻血。
5、開展道德教育和法制教育活動
2010年2月下旬通過組織團員認真學習國家政策和維修行業(yè)方面的規(guī)章制度、部門法規(guī)等內(nèi)容，使道德精神文明建設(shè)深入人心，全體團員青年道德意識和服務(wù)理念得到了加強，工作質(zhì)量得到了有效提高。
6、團員民主評議活動
2010年3月組織各支部書記及團員代表開展團員民主評議活動，通過撰寫小結(jié)、自評、互評及集體交流，大家取長補短，找出自身不足，并有針對性的提高。
7、春季拓展訓練
為進一步豐富修理廠青年員工的業(yè)余生活文化，增進了解與溝通，并本著擴大青年員工交際范圍、增強團隊凝聚力的目的，經(jīng)修理廠團總支及總站團支部溝通協(xié)商和策劃，于4月23日在肖甸湖森林公園進行主題為“建設(shè)完美團隊”的2011年春季拓展訓練。通過此次拓展訓練，增進參訓員工的交流，打造良好的團隊氣氛，學會以開放的溝通心態(tài)解決問題。通過團隊合作的項目，學習合理運用資源，在提高員工分析問題、解決問題的能力的同時，鍛煉隊員的分析能力，增進團隊間的交流和協(xié)作，增強團隊效率，提高團隊意識。
8、積極參與民兵訓練并獲得榮譽
為期七天的金閶區(qū)民兵應(yīng)急連訓練于5月29在市武警部隊國防園圓滿結(jié)束。汽車修理廠四分廠胡志晨、五分廠丁軍青、高慶成三位基層民兵代表集團公司參加金閶區(qū)人武部民兵應(yīng)急連訓練。在民兵應(yīng)急連訓練期間，他們堅持以軍人的標準嚴格要求自己，積極參加各項訓練，始終不忘民兵本色，處處以身作則，各項成績名列前茅，集團公司被金閶區(qū)人武部光榮地評為先進單位。而胡志晨本人以出色的表現(xiàn)被金閶區(qū)人武部光榮地評為民兵訓練先進個人。
9、汽車修理廠組織全體黨員干部觀看《建黨偉業(yè)》
６月20—21日，修理廠黨總支組織全體黨員干部及團員青年觀看了影片《建黨偉業(yè)》，大家滿懷深情，共同追憶崢嶸歲月，重溫我黨建立初期那段波瀾壯闊的光輝歷程。
《建黨偉業(yè)》展現(xiàn)了從1911年辛亥革命后到1921年中國共產(chǎn)黨成立這段特殊時期的歷史故事與風云人物，它以毛澤東、李大釗、陳獨秀、周恩來、蔡和森等中國共產(chǎn)黨人為中心，講述了他們在風雨飄搖的時代為國家前途命運赴湯蹈火的精彩故事。此次觀影作為集團公司“迎接建黨90年”系列活動之一，為全體黨員上了一堂生動的黨史課。尤其是“袁世凱稱帝”、“密約21條”、“護法運動”、“巴黎和談”、“五四運動”等一幕幕全景展現(xiàn)了一群熱血青年革命先輩們?yōu)橥品壑?，建立共和國，實現(xiàn)自由、平等而奮不顧身、不懈斗爭的過程，讓大家更加體會到今天幸福生活的來之不易。大家紛紛表示，將繼續(xù)扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，以飽滿的熱情和優(yōu)異的成績迎接建黨90周年，為實現(xiàn)修理廠 “十二五”規(guī)劃目標更好地履行黨員職責，發(fā)揮黨員的模范先鋒作用
10、重溫入黨誓詞 回憶入黨時刻 堅定理想信念
在建黨90周年之際，汽車修理廠黨總支、團總支及聯(lián)合獅山機動車檢測有限公司黨支部、團支部組黨員和部分團員于6月23日赴全國愛國主義教育基地－沙家浜舉行“重溫入黨誓詞”活動，緬懷革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育，進一步堅定了理想信念。
活動瞻仰了以“郭建光”、“阿慶嫂”等形象為主的大型雕塑，參觀了沙家浜革命歷史紀念館。在沙家浜革命歷史紀念館前全體新老黨員在獅山機動車檢測有限公司蔣云清書記的帶領(lǐng)下重溫入黨誓詞。全體黨員面對鮮紅的中國共產(chǎn)黨黨旗，高舉右手，齊聲鄭重宣誓：“我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護黨的綱領(lǐng)??”，鏗鏘的誓詞，激蕩在每位黨員的心中。通過重溫入黨誓詞，使大家增強了作為一名共產(chǎn)黨員的榮譽感、責任感和使命感，以一以貫之的實際行動去恪守對黨的承諾，更加堅定實現(xiàn)共產(chǎn)主義的遠大理想和建設(shè)中國特色社會主義的堅定信念。
11、修理廠、獅山機動車檢測有限公司聯(lián)合舉辦建黨90周年知識競賽
為慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年，全面回顧和展示90年來我黨的光輝歷程、偉大成就和成功經(jīng)驗，進一步激發(fā)廣大干部員工愛黨愛國熱情，在新的起點上為開創(chuàng)企業(yè)科學發(fā)展新局面，共創(chuàng)和諧的強大企業(yè)合力。按照集團黨委統(tǒng)一布署，修理廠、獅山機動車檢測有限公司聯(lián)合舉辦了建黨90周年知識競賽，全體黨員、三車以上干部、入黨積極分子和青年團員參加了知識競賽。知識競賽內(nèi)容涵蓋了黨的知識、黨的歷史、黨的理論和創(chuàng)先爭優(yōu)活動等相關(guān)內(nèi)容。通過這次知識競賽，廣大干部員工重溫了中國共產(chǎn)黨90年光輝歷史，更加全面的了解了黨的偉大成就、寶貴經(jīng)驗、光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，提高了思想政治素質(zhì)，堅定了永遠跟黨走的信念。
12、修理廠選派優(yōu)秀員工服務(wù)大運會
在第26屆世界大學生運動會期間，集團公司應(yīng)邀接受用車任務(wù)，汽車修理廠派出員工為車輛提供技術(shù)保障。修理廠廠領(lǐng)導對此高度重視，在全廠300多名維修員工中精挑細選，綜合維修技能、個人素質(zhì)等幾方面的考慮，最終選派了年富力強、技藝精湛的四分廠青年維修技師惠磊隨同運輸公司選派的駕駛員和車輛于7月28日上午7時30分，起程奔赴深圳，為為期近一個月的第26屆世界大學生運動會客運車輛提供技術(shù)保障。
13、2011年度大客車修理技能競賽
由蘇州市交通運輸局、蘇州市人力資源和社會保障局、蘇州市總工會聯(lián)合主辦，蘇州汽車客運集團有限公司承辦的2011年度大客車修理技能競賽于9月17日下午圓滿閉幕。
修理技能競賽是2011年度交通運輸系統(tǒng)職工技能系列競賽中的一項具體賽事，自2009年首次舉辦以來，已歷時三屆，成為交通運輸系統(tǒng)規(guī)模最大，規(guī)格最高，吸引廣大青年技工踴躍參加的年度傳統(tǒng)賽事。前二屆競賽僅有承辦單位——蘇州汽車客運集團有限公司大客車修理工參加，但對推動蘇汽集團機務(wù)技術(shù)管理、提升隊伍的保障能力，產(chǎn)生了極其深遠的積極意義。為此，也引起了市公交公司的高度關(guān)注，從本屆開始派出選手同場競技。今年的技能競賽還是采用理論與實踐相結(jié)合的辦法，實踐操作分為基本維修技能操作與故障排除兩部分。經(jīng)層層選拔，共有57名蘇汽集團修理工及10名市公交公司修理工參加競賽。
14、汽車修理廠青年座談會
2011年12月修理廠組織各崗位青年代表召開“青年員工座談會”，主要參與者為各大中專院校畢業(yè)后進入我廠的青年員工，通過此次溝通交流，使各位代表對我廠的發(fā)展目標及對青年員工的關(guān)注培養(yǎng)有了更深入的了解，通過反饋信息亦使廠領(lǐng)導了解各位員工的心理動態(tài)。
團工作匯報發(fā)言5
2010年團建工作匯報
根據(jù)《共青團**縣委關(guān)于在全縣開展工作調(diào)研的通知》要求，現(xiàn)在，我代表**鄉(xiāng)團委匯報近年來工作情況。
一、圍繞中心，服務(wù)大局，團組織工作成效明顯
縣委召開了全縣黨建帶團建工作會議和工青婦工作會議，出臺了加強黨建帶團建工作的意見和加強新時期工青婦工作的意見，**青年成長和共青團工作的開展迎來了前所未有的良好環(huán)境和發(fā)展機遇。
過去的五年，也是**共青團組織牢牢把握歷史機遇，不斷謀求發(fā)展的五年。全鄉(xiāng)各級團組織始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，忠誠黨的事業(yè)，竭誠服務(wù)青年，團結(jié)一心，共同奮斗，續(xù)寫了**共青團工作的嶄新篇章。
（一）抓住根本，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全團，教育青年。我們始終把團結(jié)教育青少年作為共青團的首要政治任務(wù)，牢牢把握建黨、建團80周年，黨的十六大，抗日戰(zhàn)爭勝利60周年，紅軍長征勝利70周年等歷史契機，始終堅持緊扣“青春獻祖國，永遠跟黨走”的主題，整合各種教育資源，營造良好的學習氛圍，創(chuàng)造生動的學習形式，建立有效的學習機制。以重大事件和重大節(jié)慶日為契機，以理想信念教育為核心，以社會主義榮辱觀教育為主線，利用青少年入學、入隊、入團等時機，豐富手段，拓展陣地，創(chuàng)新形式，廣泛開展“萬名少兒講孝道”、“我與祖國共奮進”，“愛我家鄉(xiāng)，建設(shè)**”和紀念紅軍長征勝利70周年“五個一”（唱一首愛國主義歌曲，觀看一部愛國主義影片，開展一次祭英烈活動，召開一次主題會議，舉辦一次紅軍長征勝利70周年報告會）主題教育，大力弘揚民族精神和時代精神，凝聚民族力量，青少年思想道德素質(zhì)進一步提高。同時，積極向上推薦表彰了一批先進青年典型，為全鄉(xiāng)青少年樹立了一批可親、可學、可敬的榜樣，青少年思想政治工作取得新的成效。
（二）深入貫徹落實黨和國家在加強和改進未成年人思想道德教育等方面工作的相關(guān)精神，創(chuàng)新德育教育方式。一是圍繞和諧新**的建設(shè)，以典型引路、全面教育的方式積極開展“三萬三講”活動中的“萬名少兒講孝道”活動，培育共青團、少先隊德育教育工作新載體。XX年鄉(xiāng)黨委開展的“三萬三講”活動，是我鄉(xiāng)全面貫徹落實科學發(fā)展觀，開展“榮辱觀”教育，加強精神文明建設(shè)，推進經(jīng)濟繁榮，社會和諧新**建設(shè)進程的重要舉措，在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，鄉(xiāng)團委作為“萬名少兒講孝道”活動的牽頭部門，與鄉(xiāng)中心完小、鄉(xiāng)關(guān)工委聯(lián)合制定了切實可行的活動方案；工作中注重點面結(jié)合，發(fā)揮好基層的首創(chuàng)精神；在開展活動的過程中總結(jié)好的經(jīng)驗和做法，探索建立青少年思想道德建設(shè)的有效載體和長效機制。全鄉(xiāng)
中小學均以青少年喜聞樂見的方式開展了不同形式、內(nèi)容新穎、卓有成效的宣傳教育活動，教育引導廣大青少年時刻懷揣對父母的感恩之心、進取之心，從講一句孝敬話、為父母刷一次碗筷、洗一次腳等日常小事做起，養(yǎng)成知榮明恥、尊老愛老的良好習慣，受到了社會、學校和家庭的一致好評。在“五·四”、“六·一”期間，全鄉(xiāng)有10名青少年被評為鄉(xiāng)級“十佳孝星”，兩名被評為縣級“十佳孝星”,一名選送保山市參加市級“十佳孝星”評選；二是有針對性地對當前我鄉(xiāng)未成年人思想道德教育的現(xiàn)狀，進行專題講座，以《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《道路交通安全法》為重點，以“送法進校園”，青少年普法維權(quán)“七個一”活動等法制宣傳活動為抓手，有計劃、有組織、有步驟地開展青少年普法教育，努力構(gòu)筑預(yù)防青少年違法犯罪的道德防線，不斷增強青少年的法制意識。
（三）團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年，積極投身**經(jīng)濟社會發(fā)展，充分發(fā)揮了主力軍和突擊隊作用。一是大力實施農(nóng)村青年增收成才行動，帶動農(nóng)村青年增收致富。全鄉(xiāng)建立共青團示范點1個，協(xié)助其他部門開展勞務(wù)輸出40余人，培訓農(nóng)村青年XX余人次。禹文超等一大批青年致富帶頭人紛紛涌現(xiàn)，成為廣大農(nóng)村青年學習的榜樣和帶領(lǐng)他們增收致富的引路人。二是大力倡導志愿服務(wù)精神，積極推動志愿者公益服務(wù)。以青年為主體，全社會共同參與，多層次，寬領(lǐng)域，專業(yè)化，品牌化的志愿服務(wù)格局已經(jīng)基本形成。通過不懈努力，全鄉(xiāng)已經(jīng)建立了兩支主要的志愿者隊伍：一是從我縣未就業(yè)大學生中招募了10多名“西部計劃”云南省地方項目志愿者，在我鄉(xiāng)中小學從事支教志愿服務(wù)工作；二是從XX年開始，招募了50名注冊禁毒防艾志愿者，成立了**志愿者中隊，投身全縣禁毒防艾三年人民戰(zhàn)爭中，成為和諧新**建設(shè)的新亮點和重要力量。三是主動出擊，拓寬引資渠道和規(guī)模，深化實施“希望工程”。五年來，積極協(xié)助黨委政府，開展“送溫暖、獻愛心”、愛心圓夢大學、掛鉤幫扶等活動，累計募集社會資金2萬多元，資助我鄉(xiāng)貧困中小學生400多人，援助困難大學生6人，救助孤兒2人，為全鄉(xiāng)山區(qū)教育事業(yè)的改善和發(fā)展盡了共青團組織的一份力量。
二、堅持黨建帶團建，積極探索新的工作手段，錘煉優(yōu)良作風，五年來團組織自身建設(shè)不斷加強
（一）團干部隊伍和團員隊伍精神面貌呈現(xiàn)新氣象。按照黨建帶團建“三同步”（同步規(guī)劃、同步部署、同步考核）“五帶、一優(yōu)化”（帶思想、帶組織、帶班子、帶隊伍、帶工作、優(yōu)化工作條件）和“鞏固一批，提高一批，整頓一批，新建一批”的工作思路，我們從團干部培訓和狠抓團的機關(guān)作風入手，深入開展實踐“三個代表”重要思想增強團員意識教育活動，進一步加強了各級團的班子建設(shè)。五年來，全鄉(xiāng)共舉辦各類團干部培訓班、以會代訓10期，培訓專、兼職團干部170多人次。
（二）基層團組織煥發(fā)了新的活力。通過認真貫徹落實省、市、縣委共青團工作會議精神，按照縣委黨建帶團建會議的要求，積極探索新的團建模式，強調(diào)“多重覆蓋”，團組織設(shè)置更加合理，覆蓋面更廣，吸引力更強；并通過團員隊伍整頓工作的開展，進一步規(guī)范了團員發(fā)展、教育和管理工作。五年來，全鄉(xiāng)共有700多名優(yōu)秀青年加入團組織，100多名優(yōu)秀團員成為黨組織的新鮮血液，基層團組織的戰(zhàn)斗力明顯增強。
三、積極延伸工作手臂，搭建有效活動載體，加強各類青少年組織建設(shè)，五年來青少年事業(yè)取得新的發(fā)展
（一）全面活躍少先隊工作，推動紅領(lǐng)巾事業(yè)代代相傳。通過在少先隊中開展“民族精神代代傳”，“新世紀、我能行”等主題實踐活動，全鄉(xiāng)少先隊工作全面活躍。通過XX年全市第一次少代會的召開和市教育局、市人事局聯(lián)發(fā)的《保山市少先隊工作管理、獎勵條例》的實施，全鄉(xiāng)廣大少先隊輔導員工作積極性高漲。XX年10月,張新華老師被團縣委評為優(yōu)秀少先隊輔導員，XX年10月、XX年10月和XX年10月,楊蕭、劉萍、王印花三位老師先后分別被團市委評為優(yōu)秀少先隊輔導員。按照“全隊抓基層，全隊抓落實”的工作思路，大力加強自身建設(shè)，不斷完善工作機制，使少年兒童勤奮學習，快樂生活，少先隊組織的吸引力、凝聚力和影響力得到不斷加強。
（二）充分發(fā)揮“五老”隊伍作用（老干部、老專家、老教師、老模范、老農(nóng)民），關(guān)工委工作成效明顯凸現(xiàn)。目前我鄉(xiāng)的“五老”隊伍中已有10多名投身到關(guān)心下一代工作中，鄉(xiāng)關(guān)工委組織積極參與各種社會活動，為青少年成長獻計獻策，成為全鄉(xiāng)青少年教育的一支重要力量。
五年的工作實踐使我們進一步認識到，做好新形勢下的青少年工作，必須堅持以下基本經(jīng)驗：一是必須自覺做到圍繞中心，服務(wù)大局，在黨政工作整體推進中找準位置，始終追隨黨前進的步伐，真正做到黨有號召，團有行動；二是必須堅持思想和組織領(lǐng)導兩到位，夯實團建基礎(chǔ)；三是必須強化思想作風和能力建設(shè)兩個重點，重視思想建設(shè)，黨建、團建同步開展，黨團組織同步建設(shè)。四是必須適應(yīng)社會變化，不斷創(chuàng)新服務(wù)載體，以滿足青年自身需求為首要任務(wù)，創(chuàng)建學習型、服務(wù)型團組織，在吸引、凝聚青年的前提下實現(xiàn)教育、引導、服務(wù)青年的根本目標；五是必須堅持從基礎(chǔ)抓起推動自身建設(shè)，夯實和鞏固團的基層組織，始終緊跟時代發(fā)展的潮流，實現(xiàn)共青團事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展；六是必須充分尊重基層的首創(chuàng)精神，堅持從青年中來到青年中去，使基層創(chuàng)新的源泉始終奔流，實現(xiàn)共青團各項事業(yè)不斷前進?；仡櫸迥甑臍v程，我鄉(xiāng)團的工作還存在一些不容忽視的困難和問題，團的傳統(tǒng)組織動員方式與發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟帶來的新形勢、新變化不相適應(yīng)；團的工作還不能滿足團員青年日益增長的多樣化需求，服務(wù)青年的能力有待提高；團的基層組織設(shè)置與青年的群體分布，流動狀況和活動特點不相協(xié)調(diào)，部分領(lǐng)域和行業(yè)團員流失現(xiàn)象較為嚴重，基層團組織松散癱軟問題較為突出；團干部隊伍建設(shè)水平與共青團事業(yè)發(fā)展的緊迫要求還有差距，團干部整體素質(zhì)亟需進一步提高；團組織整合資源的能力不強，不能充分滿足青少年各項事業(yè)發(fā)展的需要。這些不足和差距時刻提醒我們，在今后的工作中必須立足長遠，著眼當前，抓重點、創(chuàng)特色、求實效、謀發(fā)展，努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)共青團工作新局面。
今后五年工作的指導思想和光榮任務(wù)
今后五年全鄉(xiāng)共青團工作的指導思想是：高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，切實履行教育青年，帶領(lǐng)青年和服務(wù)青年的職能，按照“豐富活動載體，完善工作機制，強化工作手段，整合各方資源，打造工作品牌”的工作思路，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大團員青年為實現(xiàn)全鄉(xiāng)“十一五”規(guī)劃，建設(shè)經(jīng)濟繁榮、社會和諧新**做出新的更大的貢獻。圍繞上述指導思想，今后五年，我們要重點推進以下工作：
一、強化思想政治工作，提高青少年的思想道德水平
思想政治教育是共青團工作的生命線，要深入貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《公民道德建設(shè)實施綱要》精神，從實踐育人，文化育人，環(huán)境育人和服務(wù)育人四個方面入手，推進學校、家庭、社會在青少年思想道德教育中的主動性，大力加強以愛國主義為核心的偉大的民族精神教育，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神教育和以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育。要以召開黨的十七大，香港回歸10周年，建軍80周年，建團85周年和迎接北京奧運會等契機，以“我與祖共奮進”、“熱愛家鄉(xiāng)，建設(shè)家園”、“萬名少兒講孝道”、“繼承傳統(tǒng)文化，爭做時代新人”等主題活動為載體，深入開展國情、省情、縣情、鄉(xiāng)情教育，形勢政策教育，黨史、軍史、革命史教育和傳統(tǒng)教育，引導青年增強愛國意識，團結(jié)意識和發(fā)展意識。特別是要結(jié)合我鄉(xiāng)青少年思想學習工作實際，深入開展“萬名少兒講孝道”主題教育，幫助青少年樹立正確的價值觀，用科學的理論武裝青少年，用宏偉的事業(yè)凝聚青少年，用高尚的道德塑造青少年，用榜樣的力量感召青少年，用先進的文化引導青少年，讓他們明辨是非、美丑、善惡，讓他們學會做人，學會做事，使實踐社會主義榮辱觀在青少年中慰然成風，成為廣大青少年的道德追求和生活方式，讓青少年成為中華民族傳統(tǒng)美德的繼承者，體現(xiàn)時代要求的新道德規(guī)范的實踐者，新型人際關(guān)系和良好社會風尚的倡導者。
二、全面加強自身建設(shè)，不斷提高團組織自我完善和發(fā)展的能力，為更好地團結(jié)凝聚青年、發(fā)揮作用提供有力保障
（一）加強組織建設(shè)，增強團組織活力。以農(nóng)村為重點，構(gòu)建“三級聯(lián)創(chuàng)”格局，推動基層團組織全面活躍。按照有利于聯(lián)系團員青年，有利于增強內(nèi)在活力，有利于整合工作力量的原則，鞏固現(xiàn)有組織體系，大力推動團建創(chuàng)新，實現(xiàn)對青年的多重覆蓋，努力做到“哪里有團員，哪里就有團組織；哪里有青年，哪里就有團組織發(fā)揮作用。”加強青聯(lián)、少先隊的組織建設(shè)，促進各行各業(yè)青年的有序聯(lián)合和有效凝聚，實現(xiàn)組織聯(lián)系的多樣化。
（二）加強隊伍建設(shè)，永葆團的先進性。各級團干部要身體力行“三個代表”重要思想，牢記“兩個務(wù)必”，努力成為勤于學習，善于創(chuàng)造，甘于奉獻的模范。開展廉政建設(shè)教育，引導團干部樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，始終做到自重、自省、自警、自律。深化團的作風建設(shè)，不斷強化服務(wù)青年，服務(wù)基層的思想，與青年交朋友，為基層辦實事。要重視兼職團干部，職業(yè)青少年工作志愿者隊伍建設(shè)。持續(xù)開展增強團員意識主題教育，不斷強化團員的光榮感和責任感。改進團員管理，按照組織關(guān)系可以與參加活動范圍適當分離的原則，鼓勵流動團員就近就便參加團的活動，探索直接化、經(jīng)?；⒈憬莼膱F組織與團員新型組織聯(lián)系方式。重視團員發(fā)展，不斷壯大團員隊伍。完善推優(yōu)入黨工作機制，為黨組織源源不斷地輸送新鮮血液。發(fā)揚全團帶隊優(yōu)良傳統(tǒng)，重視和加強少先隊輔導員隊伍建設(shè)，抓好團隊銜接和推優(yōu)入團工作。
三、搭建新平臺，拓展新領(lǐng)域，服務(wù)青年成長成才，倡導新風促和諧
堅持從青年最關(guān)心，最迫切需要解決的問題入手，誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事，始終把青年團結(jié)在團組織周圍，鞏固黨的青年群眾基礎(chǔ)。
（一）要深化農(nóng)村青年增收成才行動。緊緊圍繞生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的要求，堅持服務(wù)農(nóng)村青年增收成才的根本目標，充分激發(fā)廣大農(nóng)村青年改變農(nóng)村面貌和學習成才的內(nèi)在動力。一要大力開展農(nóng)村實用技術(shù)培訓，進一步提高農(nóng)村青年的科技文化素質(zhì)和致富本領(lǐng)，造就大批有文化，懂技術(shù)，會經(jīng)營的新型農(nóng)民。二是要重點培養(yǎng)和扶持一大批青年農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化帶頭人和致富能手。XX年年4月，團縣委開展了“首屆農(nóng)村十大杰出青年致富帶頭人”評選活動，充分發(fā)揮典型的示范引導作用，鼓勵更多的農(nóng)村青年走致富路，我鄉(xiāng)**村禹文超榜上有名。三要主動為農(nóng)村青年外出提供信息、培訓、就業(yè)、維權(quán)等方面的服務(wù)，鼓勵更多的青年外出就業(yè)創(chuàng)業(yè)。四要不斷豐富和活躍農(nóng)村文化生活，參與村容整治和生態(tài)建設(shè)。五要做好農(nóng)村青年的反邪教警示教育，積極維護社會安定。
（二）要深化學生素質(zhì)拓展計劃。進一步整合校園教育資源，打造校園文化活動品牌，不斷深化主題教育，拓展實踐教育，強化儀式教育，推進心理健康教育，不斷豐富和發(fā)展完善學生素質(zhì)教育的內(nèi)容、提高學生綜合素質(zhì)。
（三）要大力開展和諧創(chuàng)建活動。豐富多彩的創(chuàng)建活動是凝聚青年力量，發(fā)揮青年作用的重要途徑。在帶領(lǐng)青年參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動的同時，引導青年積極投身和諧村寨、和諧校園等創(chuàng)建活動。一要在解決影響社會和諧突出問題上下功夫。抓住群眾最關(guān)心的現(xiàn)實問題，從群眾反映強烈的道德規(guī)范，誠信缺失等問題入手，推動形成和睦相處的人際關(guān)系，和諧有序的社會氛圍。二要在引領(lǐng)社會新風上見成效。大力開展青年文化行動，引導青年文化潮流，積極設(shè)計開展符合青少年特點的健康、高雅、時尚的文化活動，推廣一批電影、電視劇、歌曲、圖書等文化精品力作，大力推介青年文化名人，鞏固青年文化陣地，加強青年文化交流，帶頭營造良好的文化氛圍，鼓勵青少年走在弘揚優(yōu)秀文化的前列，不斷提高青少年文化建設(shè)水平。
（四）要引導青年維護社會穩(wěn)定。一要密切關(guān)注青年動態(tài)，準確把握青年思想脈搏，要建立起深入青年，聯(lián)系青年的渠道和網(wǎng)絡(luò)，及時掌握青年的新變化，了解青年的多樣化需求，提高工作的預(yù)見性，主動性和針對性。要加強調(diào)查研究，形成有見解，有分量的意見和建議，為黨和政府有關(guān)決策提供參考依據(jù)。二要多做釋疑解惑，化解矛盾，凝聚人心的工作，引導青年正確看待經(jīng)濟社會發(fā)展過程中出現(xiàn)的各種社會問題和熱點，焦點事件，樹立正確的人生坐標，以健康積極平靜和諧的心態(tài)把握人生，參與社會生活，承擔起自己的職業(yè)角色和社會角色。自覺維護和發(fā)展民主團結(jié)，生動活潑，安定和諧的政治局面。三要切實維護青少年合法權(quán)益，認真貫徹落實《未成年人保護法》，進一步深化創(chuàng)建優(yōu)秀青少年維權(quán)活動，整合團內(nèi)資源和社會資源，加強對中小學生、流浪兒童、務(wù)工青年、留守兒童等弱勢群體的維權(quán)行動，積極了解青年意愿，反映青年呼聲，表達青年合理訴求，爭取黨政支持，逐步建立青少年權(quán)益保護的協(xié)調(diào)機制，為青少年提供維權(quán)服務(wù)。四要深入實施“為了明天——預(yù)防青少年違法犯罪工程”，強化青少年法制教育，配合有關(guān)部門做好重點群體的管理、幫教工作，開展淫穢書刊、校園周邊環(huán)境等整治工作，推動預(yù)防青少年違法犯罪工作取得實效。廣泛開展青春自護，幫助未成年人戒除網(wǎng)癮，“青春紅絲帶”，“青少年遠離毒品”等活動，不斷提高青少年的自護意識和自護能力。
（五）要強化志愿者行動。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務(wù)精神，彰顯人與人，人與自然之間相互關(guān)愛、和諧共存的觀念。以大學生志愿服務(wù)西部計劃和禁毒防艾志愿者行動為突破口，加強組織建設(shè)，項目建設(shè)，隊伍建設(shè)和機制建設(shè)，深化志愿服務(wù)內(nèi)涵，拓展志愿服務(wù)領(lǐng)域，壯大志愿服務(wù)隊伍，選樹志愿服務(wù)典型，打造志愿服務(wù)品牌，發(fā)揮志愿服務(wù)在構(gòu)建社會主義和諧社會，建設(shè)社會主義新農(nóng)村中的積極作用，加強對全鄉(xiāng)大學生志愿者的管理。
（六）要深化青年文明號創(chuàng)建活動?？偨Y(jié)推廣青年文明號創(chuàng)建工作經(jīng)驗，大力倡導愛崗敬業(yè)，誠實守信，服務(wù)群眾，奉獻社會的職業(yè)道德，大力實施青年文明號信用建設(shè)示范行動，推行《青年文明號信用公約》，構(gòu)建信用體系。進一步發(fā)揮青年文明號在強化管理中的作用，確保青年文明號的先進性與示范性，使青年文明號成為弘揚時代新風，傳播社會文明，塑造行業(yè)形象，培養(yǎng)青年人才的時代精品。
團工作匯報發(fā)言6
做好團青工作 促進企業(yè)發(fā)展
隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，現(xiàn)代企業(yè)制度的推進和國有企業(yè)改革的進一步深入，企共青團工作所面臨的內(nèi)外環(huán)境發(fā)生了劇烈變化。如何適應(yīng)新的形勢，使團組織更好地服務(wù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展、服務(wù)廣大團員青年，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營同頻同振，已經(jīng)成為當前企業(yè)共青團工作在新形勢下所面臨的重要課題。
我公司成立于2004年，現(xiàn)有團員82人，占員工總數(shù)的53%，35歲以下青年95人，占員工總數(shù)的%，可見，青年在公司生產(chǎn)經(jīng)營工作中發(fā)揮著舉足輕重的作用。這就迫切要求公司團組織找準公司共青團工作的切入點，在改革中尋求新的發(fā)展，有效地服從和服務(wù)于企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)。
一、主要事跡：
2006年在公司黨支部的組織下，公司所有職工給當?shù)乩习傩論斓刂欣惶?，得到了當?shù)乩习傩盏暮迷u，2011年我公司一部分職工為達茂旗第二屆少數(shù)民族運動會當啦啦隊、運動會志愿者。
二、團青工作匯報：
（一）、加強團組織的自身建設(shè)
公司團組織的自身建設(shè)，是搞好公司共青團工作的基礎(chǔ)和前提。全面建成新的萬噸工程的新形勢，提前實現(xiàn)億集團奮斗目標的新要求，既給公司團建工作創(chuàng)造了機遇，也帶來了全新的挑戰(zhàn)。應(yīng)對挑戰(zhàn)，加強公司團建，必須適應(yīng)公司青年員工的特點，積極探索，開拓創(chuàng)新，進行全方位的調(diào)整和轉(zhuǎn)變。
（二）、建立健全基層團組織
結(jié)合公司實際情況，公司團委是設(shè)立了黨支部，只要團員有5人以上的部門都成立了相應(yīng)的團支部，堅持團建緊跟黨建走。公司現(xiàn)有10個一級團支部、5個二級團支部。各團支部建立團員檔案，健全機構(gòu)設(shè)置，完善團小組和青年工作領(lǐng)導小組，積極吸收青年優(yōu)秀分子入團，努力擴大團組織的覆蓋率，為青年員工追求進步提供組織保障。
（三）、加強青年員工的思想教育
公司青年員工從小在一種相對較好的家庭和社會環(huán)境中長大，沒有吃過苦，素質(zhì)參差不齊。針對此種情況，公司青年員工進行耐心的思想教育，提高他們追求進步的自覺性和生產(chǎn)勞動的積極性。
（四）培養(yǎng)青年員工的政治意識
加強對青年員工的政治教育，要以學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為核心，不斷提高他們的政治素養(yǎng)和思想道德水平，幫助他們形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。深化青年員工精神
文明創(chuàng)建活動，廣泛開展“青年志愿者行動”、“春暉行動”、等活動，引導青年愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛企業(yè)，營造樂于助人、團結(jié)協(xié)作、文明向上的良好氛圍。
（五）、加強青年員工的人才培養(yǎng)
高技能人才是推動技術(shù)創(chuàng)新和實現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)化不可缺少的關(guān)鍵因素，在提升企業(yè)核心競爭力中發(fā)揮著重要作用。目前，公司青年員工中大學以上畢業(yè)生只占到10%，專業(yè)技術(shù)人才仍顯不足，高技能人才數(shù)量遠不能滿足公司發(fā)展的需要。因此，大力培養(yǎng)高技能青年人才已成為當前一項緊迫而主要的任務(wù)。領(lǐng)導層建議，有計劃、有步驟、大規(guī)模、多渠道地對青工進行崗位技能培訓，為公司提供高技能的一線青工人才。
（六）、做好青年人才推薦工作
我公司各級團組織積極推薦優(yōu)秀青年人才到相應(yīng)崗位輪崗、鍛煉，為部門選拔、任用青年干部提供人才資源，使共青團成為培養(yǎng)青年人才的重要基地。還要積極推薦優(yōu)秀團員加入黨組織，為黨組織輸入新鮮血液。通過開展企業(yè)青年“雙推”活動，促進企業(yè)青年人才的脫穎而出和崇尚先進、學習先進的良好風氣的形成。公司團組織要努力挖掘廣大青年員工的聰明才干，提高青年員工的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。同時，積極開展青年先進個人、集體典型的培養(yǎng)選樹工作，以榜樣的力量激勵廣大團員青年不斷進取，為公司的發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)效。
（七）、做好公司團青工作，任務(wù)艱巨，責任重大，在新形勢下更是面臨著新的挑戰(zhàn)，肩負著新的使命。這就要求我們在日常工作中必須以開拓創(chuàng)新的精神和與時俱進的態(tài)度，求真務(wù)實，艱苦奮斗，不斷把公司團青工作推向前進，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員和青年為公司的發(fā)展作出更大的貢獻。
2013年3月25日
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