演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達(dá)。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多,相信寫演講稿是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題。下面是范文網(wǎng)小編整理的員工代表入職培訓(xùn)發(fā)言稿3篇 入職培訓(xùn)新員工代表發(fā)言,以供借鑒。
員工代表入職培訓(xùn)發(fā)言稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
經(jīng)過(guò)這為期一周的新員工崗前培訓(xùn),看到公司對(duì)新員工的重視,公司希望我們能更快更好的適應(yīng)自己的工作,減少以后工作中的困難。這一周的培訓(xùn)讓我學(xué)的了以前從未接觸過(guò)的知識(shí),從不懂到懵懂再到基本掌握,我覺(jué)得還是需要一個(gè)時(shí)間段,在以后的工作實(shí)踐中慢慢的消化和吸收。我們學(xué)都這些專業(yè)知識(shí)都是張總這么多年的工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),也是他的心血。我們一定不能辜負(fù)了他對(duì)我們的期望。
第一天了解了公司的基本情況,又去了公司的在建項(xiàng)目及倉(cāng)庫(kù):大學(xué)城、萬(wàn)科工程、茶園倉(cāng)庫(kù),讓我感覺(jué)公司的壯大,從公司工程的總承包到材料設(shè)備的整體租賃再到腳手架的設(shè)計(jì)和安裝,再到勞務(wù)工程的施工,這是一個(gè)完整的建筑工程的產(chǎn)業(yè)鏈,即是_的經(jīng)營(yíng)模式,讓我看到了公司的美好前景。
第二天學(xué)習(xí)了公司的也文化和禮儀,看到公司對(duì)員工的文化素質(zhì)重視,體現(xiàn)了一個(gè)好的公司需要高文化和高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)。下午學(xué)習(xí)了材料分布要心中有數(shù);材料的看管要認(rèn)真負(fù)責(zé);;材料的清理及維修等。這些都要工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé),否則就會(huì)對(duì)公司照成不必要的損失。
第三天學(xué)習(xí)的是報(bào)價(jià)應(yīng)該提供的信息資料,裝飾腳手架和土建腳手架的用途、工程量的大小、搭設(shè)方式、高度及承受度、運(yùn)輸通行的情況、鋪設(shè)要求、搭設(shè)使用的時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)管理的難度,住宿環(huán)境等其他都是必須要清楚的。報(bào)價(jià)分析組成的因素:工期、周轉(zhuǎn)、維修、要求、平臺(tái)及難度都要考慮到,報(bào)價(jià)單的要求要詳細(xì)清楚,確定好報(bào)價(jià)單位。材料租賃應(yīng)了解的事項(xiàng)。
第四天主要學(xué)習(xí)的是腳手架的專業(yè)知識(shí),腳手架的組成:鋼管、扣件、懸挑腳手架用的型鋼,腳手板、可調(diào)頂托和底托及這些材料的規(guī)格型號(hào),重量材質(zhì)及種類:腳手架的分類。腳手架的鏈接方式等。后面幾天學(xué)的員工手冊(cè)和市場(chǎng)營(yíng)銷。
總的來(lái)說(shuō),這一周所學(xué)的東西受益匪淺,以后在工作崗位中認(rèn)真學(xué)習(xí),認(rèn)真工作。
員工代表入職培訓(xùn)發(fā)言稿2
敬愛(ài)的老師,親愛(ài)的同學(xué)們,此刻請(qǐng)?jiān)试S我還這樣稱呼大家,為期一周的08屆新員工入職培訓(xùn)到今天就要暫告一段落了,這段充實(shí)而愉快的經(jīng)歷讓我們受到了人生中第一次重大轉(zhuǎn)折的職業(yè)洗禮,在培訓(xùn)中我們聆聽(tīng)了辛總對(duì)企業(yè)文化高屋建瓴又深入淺出的講解闡述,我們感受到冷總一點(diǎn)也不冷,很溫暖也很親切,我們接受著丁老師每天的問(wèn)候,我們的回答‘好,很好,非常好’已經(jīng)成了我們新的職業(yè)寫照,還有蘇老師熱情爽朗的笑聲,袁經(jīng)理從電影中給予的深刻啟迪,準(zhǔn)媽媽老師的不辭勞苦早來(lái)晚走,點(diǎn)點(diǎn)滴滴等等等等,我們都不會(huì)忘記,是你們的關(guān)懷培養(yǎng)讓我們健康成長(zhǎng)、快速成才、獲得成功,在此請(qǐng)?jiān)试S我代表所有參加培訓(xùn)的同事們向各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師表示衷心的感謝!祝愿你們工作順利,健康開(kāi)心!
在由一名單純的學(xué)生成長(zhǎng)到一位職業(yè)的社會(huì)人的最關(guān)鍵的時(shí)候,入職培訓(xùn)未雨綢繆地給我們帶來(lái)了這種再成長(zhǎng)過(guò)程中所必需的種種養(yǎng)料,企業(yè)文化的熏陶、公司領(lǐng)導(dǎo)的厚望、資深專家的指引以及各部門負(fù)責(zé)人規(guī)章制度的講解和工作生活的切身體會(huì),對(duì)于我們認(rèn)識(shí)浪潮融入浪潮服務(wù)浪潮受益于浪潮有著切實(shí)的現(xiàn)實(shí)意義和巨大的促進(jìn)作用,我們也一定會(huì)不負(fù)眾望,在今后的學(xué)習(xí)工作中打好堅(jiān)實(shí)的專業(yè)基儲(chǔ)培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),保持可持續(xù)的學(xué)習(xí)能力,腳踏實(shí)地、精益求精、開(kāi)拓創(chuàng)新、充滿熱情。
今日之浪潮,已是中國(guó)領(lǐng)先的計(jì)算平臺(tái)與it應(yīng)用解決方案供應(yīng)商,同時(shí),也是中國(guó)最大的服務(wù)器制造商和服務(wù)器解決方案提供商,用戶遍及金融、通信、政府、教育、制造業(yè)、煙草等行業(yè)和部門。公司現(xiàn)在已經(jīng)成長(zhǎng)為軟硬件一體化、經(jīng)濟(jì)效益社會(huì)效益并重、國(guó)內(nèi)頂尖國(guó)際知名的創(chuàng)新型、市場(chǎng)化股份制公司,我們?yōu)檫x擇浪潮而感到無(wú)比自豪,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們老師們相信,浪潮也會(huì)為選擇了我們而感到愈加驕傲!
太陽(yáng)每天都為我們升起,新的未來(lái)讓我們充滿希望,讓我們?cè)诶顺边@片廣闊的海洋揚(yáng)帆遠(yuǎn)航!
員工代表入職培訓(xùn)發(fā)言稿3
首先,我非常感謝第二期的新動(dòng)力學(xué)員,感謝你們選擇__、加盟__、信任__。你們是__未來(lái)的棟梁,而你們的自信、活力和昂揚(yáng)的斗志,也增添了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)__未來(lái)發(fā)展的信心。
其次,恭喜你們,恭喜你們選對(duì)了行業(yè),跟對(duì)了人,走出了邁向成功的第一步。我和你們的授課老師溝通過(guò),明白大家對(duì)于企業(yè)發(fā)展的期望。我想說(shuō)的是,思想有多大,舞臺(tái)就有多大!就行業(yè)本身來(lái)看,現(xiàn)在行業(yè)的銷售額10億,但未來(lái)兩年,整個(gè)市場(chǎng)需求總量在200多億左右。__企業(yè)在這個(gè)行業(yè)里,處于主導(dǎo)地位,技術(shù)領(lǐng)先,實(shí)力雄厚;而__為什么會(huì)有今天的成功?造就__今天成功的原因,包括領(lǐng)導(dǎo)者的睿智,__員工的勤奮努力,還包括__源源不斷的人才培養(yǎng)和補(bǔ)充;在發(fā)展過(guò)程中,__逐步形成了符合企業(yè)實(shí)際的,真正融入__每個(gè)人心中,并用實(shí)際行動(dòng)為之踐行的企業(yè)文化,而所有的這一切,共同構(gòu)成了__企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
__發(fā)展到今天,才是真正到了振翅高飛的時(shí)刻,而我們最需要的就是人才!人才已經(jīng)成為_(kāi)_快速發(fā)展的瓶頸,因此我希望更多的人加入__,一起來(lái)做強(qiáng)做大這個(gè)企業(yè),就是要把中國(guó)的每個(gè)市、每個(gè)縣、每個(gè)鎮(zhèn)做透,直至再做到世界每一個(gè)角落。實(shí)現(xiàn)凈水全覆蓋,造福于人類,讓凈水器成為每個(gè)家庭的生活必需品,真正做到有人、有水就有__。
第三,你們的學(xué)歷決定了你們的起點(diǎn)比較高,我們把你們視為公司的儲(chǔ)備人才,會(huì)根據(jù)你們的特點(diǎn),你們的表現(xiàn),有針對(duì)性的培訓(xùn)和培養(yǎng),讓你們快速成長(zhǎng),走向不同的管理崗位。這個(gè)過(guò)程可能比以往的員工提升過(guò)程要短一些,你們會(huì)少走一些彎路。但是最后能達(dá)到怎樣的高度,還取決于你們的態(tài)度及努力程度。經(jīng)過(guò)你們的努力,公司的培養(yǎng),不斷的實(shí)踐,最終你能不能帶領(lǐng)隊(duì)伍,能不能讓大家信服,能不能讓員工團(tuán)結(jié)在你周圍,這個(gè)不是僅靠公司賦予的,而是要靠自己的個(gè)人魅力和能力去獲得的。所以人才、或者叫管理干部,不是一蹴而就的,我認(rèn)為知識(shí)和學(xué)歷決定了你的起點(diǎn)和高度,而智慧決定了你未來(lái)的終點(diǎn),在這期間,你為之努力的斗志、持之以恒的決心和積極進(jìn)取的心態(tài),才是你取得成功的關(guān)鍵。
第四,大家都渴望成功,但不要認(rèn)為做到了分公司主任、區(qū)域經(jīng)理才算成功。按陳總說(shuō)的,人才就是在你的崗位發(fā)揮到了極致,做到了卓越,就是人才。公司的崗位是廣泛的,有專業(yè)管理干部,綜合管理干部。希望大家經(jīng)過(guò)半年的實(shí)習(xí)鍛煉后,重新認(rèn)識(shí)自己,重新考慮自己到底適合做什么?在__,只要你態(tài)度端正,努力向上;只要你有管理者的潛質(zhì),就有機(jī)會(huì)成為干部。當(dāng)然也有一部分人不適合做管理者,但即便一直是優(yōu)秀員工,__也會(huì)給予他該有的待遇和榮譽(yù)。所以大家不要緊盯著區(qū)域經(jīng)理和辦公室主任,思路要放寬,公司崗位很多,發(fā)展的機(jī)會(huì)更多。
最后,在今后的實(shí)踐中,不管遇到什么困難,都不要緊,只要信念不倒,只要大家能堅(jiān)持,持續(xù)努力,就有可能走向成功!當(dāng)然大家不要悶著、蠻著干,畢竟大家是新員工,剛踏入社會(huì),遇到困難要以合適的方式來(lái)反饋,讓公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解情況,幫你們快速解決問(wèn)題,這會(huì)達(dá)到事半功倍的效果。
同學(xué)們,挫折不可避免,但只要我們對(duì)__有信心,對(duì)自己有信心,努力再努力,我們一定會(huì)跟隨__一起,實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,取得成功。謝謝!
員工代表入職培訓(xùn)發(fā)言稿3篇 入職培訓(xùn)新員工代表發(fā)言相關(guān)文章:
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