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銀行廉潔風(fēng)險防控工作匯報共1

　　房產(chǎn)處廉潔風(fēng)險防控檢查匯報材料

　　首先歡迎局紀委領(lǐng)導(dǎo)和專家到我處指導(dǎo)工作，希望各位專家能多給我們提出問題和建議，以便更好地促進我們開展廉潔風(fēng)險防控工作。下面我簡要匯報一下我處近期的工作情況。

　　我處廉政風(fēng)險防控第一階段工作開局良好、推進有力，各項規(guī)定動作基本完成，達到了預(yù)期效果。一是行動快。我處于8月31日召開廉政風(fēng)險防控工作動員大會，成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，建立相關(guān)工作制度，為開展廉政風(fēng)險防控第二階段工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ)。二是力度大。我處利用每兩周副科以上生產(chǎn)會，專門抽出時間對各部門在廉潔風(fēng)險防控工作中出現(xiàn)的問題、難點進行討論，并逐一解答、解決；各科室、單位明確了廉政風(fēng)險防控工作第一階段的主要工作任務(wù)、方法步驟和工作目標(biāo)，將廉政風(fēng)險防控工作與年度重點工作同謀劃、同部署，有力地推動了第一階段各項工作任務(wù)的貫徹落實。三是氛圍濃。通過加大廉政風(fēng)險防控工作宣傳力度，充分調(diào)動了全處黨員干部參與廉政風(fēng)險防控工作的積極性，營造了良好的輿論環(huán)境。四是措施實。通過強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，建立以黨委書記為第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)體制，實行主要領(lǐng)導(dǎo)全面負責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)分工包片、職能科室具體承辦的工作機制，確保了廉政風(fēng)險防控工作有人管、有人抓、有人做。具體開展了以下工作：

　　一、開展調(diào)研，理清本單位廉政風(fēng)險防控制度流程，明確各單位、科室及崗位的職責(zé)權(quán)限

　　按照《江漢油田廉潔風(fēng)險防控實施方案》要求，認真開展了調(diào)研活動。召開副科以上干部大會、支部書記例會，進行事項事題討論。大家認識到，此次廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作的重點是三個方向，一是查找單位用權(quán)過程中最容易誘發(fā)腐敗的“節(jié)點”。二是突出防控企業(yè)經(jīng)營管理中的“重點”。三是突出防控職工群眾反映強烈的“熱點”。聯(lián)系房產(chǎn)處的實際工作，與會黨員干部一致感到，房產(chǎn)處工作重點，一是領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)過程中的廉政風(fēng)險防控。二是工程建設(shè)管理中的防控。三是個人崗位廉潔風(fēng)險點的防控。截止目前，全處7個機關(guān)科室，7個基層單位的部門和崗位制度流程已梳理完成。

　　二、依照方案，全面、深入排查風(fēng)險點

　　一是在學(xué)習(xí)提高、認識到位的基礎(chǔ)上，從崗位、單位二個層面，并通過組織點、自己找、群眾提、同志幫等方式，分別查找思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險、制度機制風(fēng)險、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險、制度機制風(fēng)險和外部環(huán)境風(fēng)險等五類風(fēng)險。

　　1、查找崗位風(fēng)險。按照全員參與的要求，組織干部職工對照以往履行職責(zé)、執(zhí)行制度的情況，認真梳理各自崗位職責(zé)及其內(nèi)容。通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)提、社會評、集體定等多種方式，認真分析并查找出個人在思想道德、崗位職責(zé)和外部環(huán)境等方面存在或潛在的風(fēng)險內(nèi)容及其表現(xiàn)形式。

　　2、查找單位風(fēng)險。在查找崗位的基礎(chǔ)上，開展查找單位風(fēng)險點。結(jié)合實際，突出行政審批、工程管理和材料供應(yīng)等重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)。重點查找在“三重一大”（重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用）等方面容易產(chǎn)生腐敗行為的風(fēng)險內(nèi)容及表現(xiàn)形式。在廉潔風(fēng)險排查過程中，我們分“四步走”，即確權(quán)：就是明確職權(quán)，梳理權(quán)力清單。在排查廉政風(fēng)險時，要對單位職權(quán)和崗位職權(quán)進行梳理，列出權(quán)力清單。重點圍繞企業(yè)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理各個領(lǐng)域和人財物等重點環(huán)節(jié)，對決策權(quán)、用人權(quán)、分配權(quán)、內(nèi)部事務(wù)管理權(quán)等各項權(quán)力進行全面梳理，確保所列權(quán)力清單齊全。繪圖：就是繪出權(quán)力運行流程圖。對梳理出的每項職權(quán)，從業(yè)務(wù)工作的起始到終止，繪制出權(quán)力運行流程圖，把權(quán)力運行的過程繪寫清楚。排查：就是排查、確定廉政風(fēng)險點。描述：就是在查找出風(fēng)險點之后，還有對風(fēng)險點的成因進行分析。每個風(fēng)險點的分析由風(fēng)險源、風(fēng)險點、危害性三個要素組成。

　　二是專題研究，確定風(fēng)險等級。在查找風(fēng)險點后，通過召開專題研究會的方法，廣泛收集領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工、服務(wù)對象的意見，對五類風(fēng)險點進行修改完善。同時，依據(jù)廉政風(fēng)險點的多少和權(quán)力的重要程度、權(quán)力行使的頻率、腐敗現(xiàn)象發(fā)生的幾率、危害損失程度等內(nèi)容進行風(fēng)險等級評定，將廉政風(fēng)險分為高、中、低三個風(fēng)險等級。

　　三、指定防控措施，優(yōu)化防控流程

　　我們針對查找出來的廉政風(fēng)險，特別是在本單位行業(yè)作風(fēng)方面存在的群眾反映強烈的突出問題，進行深入分析和研究論證，制定單位和個人廉政風(fēng)險防控措施和相應(yīng)考核管理辦法。針對崗位風(fēng)險，由本人對照與業(yè)務(wù)工作相關(guān)的各項法規(guī)制度，提出防范控制風(fēng)險的具體措施和辦法；針對單位、科室風(fēng)險，由單位領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞決策、執(zhí)行過程和監(jiān)督、檢查、考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，研究制定具體防控措施和相關(guān)工作程序，制作流程圖并在一定范圍內(nèi)予以公開；針對查找出來的風(fēng)險，各單位認真研究分析存在的共性問題，并結(jié)合業(yè)務(wù)工作和自身實際，進一步健全完善防控風(fēng)險的相關(guān)規(guī)章制度，明確防控風(fēng)險任務(wù)要求和工作標(biāo)準(zhǔn)，形成廉政風(fēng)險防控管理上下一體、左右聯(lián)動、通暢有效的運行機制。全處干部職工結(jié)合查找出來的風(fēng)險點，按照工作流程，填寫《崗位廉政風(fēng)險防控措施登記表》，報科室領(lǐng)導(dǎo)審核；科室領(lǐng)導(dǎo)審核后，結(jié)合科室職責(zé)，填寫《科室崗位廉政風(fēng)險防控措施登記表》，報分管領(lǐng)導(dǎo)審核，并報處防控辦備案。截止目前我們共制定135條崗位風(fēng)險防控措施，其中79個個人崗位防控措施、32個科室崗位防控措施、24個單位崗位防控措施。

　　郵儲銀行廉潔風(fēng)險防控工作總結(jié)

　　后勤廉潔風(fēng)險防控工作匯報

　　廉政風(fēng)險防控工作匯報

　　銀行崗位廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)

　　銀行風(fēng)險防控自查報告

銀行廉潔風(fēng)險防控工作匯報共2

　　供電分公司加強廉潔風(fēng)險防控工作匯報

　　按照琿礦公司紀委關(guān)于“加強廉潔風(fēng)險防控”工作要求，供電分公司高度重視，以班子成員、副科級以上干部及重要崗位為重點，把重點人員、重要崗位的防控措施落到了實處，積極營造了廉潔風(fēng)險防控工作的良好氛圍，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

　　一、統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導(dǎo)，全力營造良好氛圍 一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。。

　　二、周密部署，積極排查，準(zhǔn)確查找崗位風(fēng)險點

　　（一）準(zhǔn)確查找風(fēng)險點。對重點人員和重要崗位采取自已找、其它人員幫助提、領(lǐng)導(dǎo)點等方法，深入查找思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制、外部環(huán)境五個方面的廉潔風(fēng)險點，共查找思想道德風(fēng)險點21條，崗位職責(zé)風(fēng)險點101條，制度機制風(fēng)險點12條，業(yè)務(wù)流程風(fēng)險點46條，外部環(huán)境風(fēng)險點10條。

　　（二）劃分風(fēng)險等級。班子成員、副科級以上干部等14人填寫了《個人廉潔風(fēng)險點登記表》，3個重要崗位填寫了《崗位廉潔風(fēng)險點登記表》，黨委書記根據(jù)風(fēng)險發(fā)生幾率的大小、可能造成的危害程度，進行逐一分析并劃分等級，為后期風(fēng)險點的防控提供重要保障，政工科將風(fēng)險點和風(fēng)險等級匯總存檔、公示。

　　四、制訂措施，強化監(jiān)控，防范崗位廉潔風(fēng)險

　　在確定重要崗位和主要風(fēng)險點的基礎(chǔ)上，繪制了《供電分公司“三重一大”事項決策風(fēng)險防控流程圖》、《供電分公司人力資源管理全力運行圖》、《供電分公司材料申購單與風(fēng)險防范控控制圖》、《財務(wù)管理廉政風(fēng)險防控流程圖》，重點人員和重要崗位認真填寫了《個人廉潔風(fēng)險防控表》和《崗位廉潔風(fēng)險防控表》，切實做到風(fēng)險定到崗、制度建到崗、責(zé)任落到人。

銀行廉潔風(fēng)險防控工作匯報共3

　　關(guān)于廉潔風(fēng)險防控工作匯報材料

　　第**支部認真貫徹落實公司黨委**集股發(fā)[2011]11號文件精神，按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針。按照中心黨委及質(zhì)監(jiān)（2011）23號文件要求的具體要求，結(jié)合本支部實際，迅速行動起來，積極組織、深入扎實開展我支部廉潔風(fēng)險防控工作，目前開展的具體工作匯報如下：

　　1.我支部迅速成立廉潔風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。按要求推進工作的全面開展。

　　2.按照推進節(jié)點要求，我支部與8月2日，召開了黨員大會，書記做了動員報告。

　　3.加強宣傳引導(dǎo)，營造良好氛圍，支部加強多種形式，積極宣傳此項活動。目前已向中心網(wǎng)站投稿一篇，并被中心網(wǎng)站采用。在站辦公室出了一期黑板報。并要求各作業(yè)區(qū)，利用班組學(xué)習(xí)、出展板等形式加強風(fēng)險防控內(nèi)容的學(xué)習(xí)。

　　4.通過站FTP及時有效的傳達到各黨小組、班組，便于職工、黨員學(xué)習(xí)。

　　5.制定了《廉潔風(fēng)險防控工作推進表》。使推進工作一目了然，便于推進工作進度的了解和掌握。

　　6.制定關(guān)于廉潔風(fēng)險防控工作的《實施方案》，明確開展廉潔風(fēng)險防控工作的重要意義和方法、步驟。要求大家掌握工作推進步驟，了解推進工作內(nèi)容，做到工作有目標(biāo)。使大家能按照中心的要求節(jié)點完成推進工作。

　　7.目前工作：目前我們正在開展按照作業(yè)區(qū)進行部門自查，梳理業(yè)務(wù)流程、崗位職責(zé)、執(zhí)行制度情況，將查找到的風(fēng)險點，制定風(fēng)險防范措施，編制《部門廉潔風(fēng)險點防范措施表》。

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