下面是范文網(wǎng)小編分享的工程商務經(jīng)理崗位職責共6篇(建筑工程商務經(jīng)理崗位職責)，供大家參考。

工程商務經(jīng)理崗位職責共1

　　商務經(jīng)理崗位職責

　　一、崗位基本信息

　　崗位名稱：商務經(jīng)理 人員類別：項目班子副職 二、崗位職責概述

　　主要負責組織、推動項目成本管理、經(jīng)營結算等相關工作。 三、崗位主要工作內容

　　1、負責組織或參與項目總包、分包、采購合同的簽訂、交底、履約分析及其他合同管理工作。

　　2、負責成本要素的調查、負責組織商務策劃，參與指導對業(yè)主簽證、洽商、變更、索賠等經(jīng)濟工作。

　　3、協(xié)助公司陳本管理部編制項目責任成本預算，負責制定項目成本計劃和成本管理措施，分解責任成本目標。定期組織項目成本核算和成本分析工作，找出實際成本和責任成本（或成本計劃）的差距，并向公司成本管理部提交分析報告和整改措施。

　　4、負責審查勞務或專業(yè)分包招標文件，組織200萬以下的勞務或專業(yè)分包的招標、評標工作。

　　5、負責組織項目物資、機械等資源招標采購工作。

　　6、負責組織、審查項目勞務、專業(yè)、物資、機械等方面的結算和付款工作。

　　7、定期上報各類合同的價格記錄及定價說明等，為公司分包指導價格修訂提供基礎資料。

　　8、負責或參與和主要職責相關的“六位一體”管理體系、項目管理軟件運行工作。

　　9、負責組織指導驗工計價日常經(jīng)營預算工作，組織工程結算的編制和核對工作。

　　10、負責項目計劃、統(tǒng)計工作。

　　11、參與項目重大事項的決策；對分管部門和人員進行業(yè)務指導和技能培訓。

　　12、參與和主要職責相關的其他工作，如不同技術方案的經(jīng)濟分析與必選。

　　13、完成上級或領導交辦的其他工作。 四、崗位主要職責

　　1、未能及時制定項目成本計劃和成本管理措施，分解責任成本目標，編制《項目成本控制計劃》，組織項目開展成本核算、成本分析和成本考核等工作，影響后續(xù)成本管理工作正常開展的，承擔主要領導責任。

　　2、全過程監(jiān)控《項目成本計劃》的執(zhí)行情況。未能發(fā)現(xiàn)問題并與項目經(jīng)理及項目管理團隊積極溝通、敦促整改的，影響后續(xù)成本管理工作正常開展和未來給企業(yè)造成損失的，承擔主要領導責任。

　　3、未能協(xié)調相關業(yè)務部門及時、準確、全面完成階段性成本核算和分析工作，并向項目經(jīng)理及項目管理團隊通報，影響后續(xù)成本管理工作正常開展和給企業(yè)造成損失的，承擔主要領導責任。

　　4、未能全面推進項目過程商務策劃，全面掌握項目對業(yè)主簽證、洽商、變更、索賠等經(jīng)濟工作，影響后續(xù)“二次經(jīng)營”工作正常開展的，承擔主要領導責任。

　　5、未能積極配合工程技術部完成不同技術方案的經(jīng)濟分析和必選，影響后續(xù)成本管理工作正常開展和給企業(yè)造成損失的，承擔主要領導責任。

　　6、未能及時組織、審查項目勞務、專業(yè)、物資、機械等方面的結算和付款工作，或審查后的勞務、專業(yè)、物資、機械等方面的結算和付款數(shù)據(jù)存在重大偏差，給企業(yè)造成損失的，承擔主要領導責任。

　　7、未能及時組織指導項目預算編制、驗工計價日常經(jīng)營預算工作，組織工程結算的編制和核對工作，造成對內、外驗工滯后，或結算資料報送工作拖延的，承擔直接領導責任。

工程商務經(jīng)理崗位職責共2

　　商務部

　　商務經(jīng)理崗位職責

　　1、在項目經(jīng)理的領導下，組織協(xié)調項目部成本體系各職能部門作好成本管理、成本控制及成本核算工作。

　　2、負責項目部與經(jīng)濟相關的工作及輔助項目經(jīng)理完成項目部的日常管理工作。

　　3、負責與業(yè)主、監(jiān)理和其他有關單位就經(jīng)濟問題進行協(xié)調和聯(lián)絡。 4、負責組織工程承包價的核算與分析工作。

　　5、負責落實項目施工預算、成本控制目標、成本控制計劃的編制。 6、負責工程索賠的組織與實施，對工程變更、洽商及索賠文件的審核。

　　7、負責工程結算編制的組織工作及結算的審核、談判工作。 8、負責成本核算、成本分析報告的編制、實施。 9、中間計量報表審核，對于計量批復情況的追蹤落實。 10、負責組織該項目部的各種經(jīng)濟資料，上報部門組卷。 11、負責定期編寫商務部經(jīng)濟案例。

　　12、負責組織項目部人員對合同與經(jīng)濟業(yè)務的培訓。

　　13、項目部資金及支付的管理，對項目各項目費用支出進行簽認。 14、負責項目商務部的管理工作。 15、項目外報經(jīng)濟文件的審核。

工程商務經(jīng)理崗位職責共3

　　商務經(jīng)理崗位職責1、在項目經(jīng)理的領導下，領導項目合同管理工作，組織對項目管理人員進行工程承包合同交底，領會；2、認真熟悉并掌握貫徹執(zhí)行國家及上級有關預算編制的各項規(guī)定，編制項目工程施工圖預算。參加圖紙會審，做到對設計文件、圖紙、資料、規(guī)范、標準透徹了解，問題清楚。3、施工圖預算的編制無差錯、無漏項，施工圖以外項目簽訂預算無漏項，各項取費及價差簽回符合規(guī)定無遺漏，

　　及時完成工程

　　確保合同條款得到充分理解和竣工結算和年度結算，及時、準確地提供月、季、年度預算資料。4、簽訂內外分包施工合同，并嚴格履行合同。協(xié)助、指導、督促現(xiàn)場施工人員辦理預算簽證。5、搞好商務工作的組織和領導工作。根據(jù)項目經(jīng)理意見，結合本項目工作實際制定工作計劃及進度要求，問題及時處理，提出意見、改進方法和措施。6、做好預算的簽發(fā)審核工作。努力配合有關現(xiàn)場施工人員辦理好預算外工程項目的簽證工作。

　　協(xié)助領導簽訂內外分包施工合同，

　　隨時檢查工作，發(fā)現(xiàn)并嚴格控制費用標準，履行合同搞好上下之間、各業(yè)務之間的協(xié)調配合工作。7、負責貫徹執(zhí)行勞動定額。監(jiān)督、指導分包單位正確執(zhí)行勞動定額，定期或不定期地組織自查、互查。掌握定額標準，匯總分析定額實際完成水平，發(fā)現(xiàn)問題隨時匯報反映，并積極主動地去解決。8、對于沒有統(tǒng)一勞動定額的工作及時報批，結合工程情況，到基層去組織補充定額的測定，提供測定結果，及時在合同中應用。9、參加每周綜合檢查。對分包單位施工質量、文明施工、材料節(jié)約、環(huán)境衛(wèi)生的標準化檢查、評分、評定、報表真實。10、參加因工傷亡及重大未遂事故的調查，事故原因，提出處理意見，制定防范措施。11、組織做好材料、機械設備、工具、能源等物資的進場使用供應、調配、管理，執(zhí)行各項物資消耗定額，嚴格管理標準，減少浪費損失，使各項物資消耗不斷降低。12、根據(jù)年度施工生產(chǎn)計劃，結合項目指標編制成本預控計劃和資金收支計劃，經(jīng)項目經(jīng)理審核批準后執(zhí)行。指標計劃及管理費用控制計劃。審核后上報分公司。13、主持編制、審批材料計劃（周、月材料計劃，做到供料有計劃。按工期需要編制材料進度供應臺帳）使用和管理。14、真實填寫商務工作日報。15、直接領導現(xiàn)場簽證工作的進行，確保簽證工作及時、不漏項。負責領導對分包單位完成工程量的審核與確認，單位的結算工作。

　　負責完成對分包

　??；做好施工機械的租賃、

　　編制分包單位考核從設備方面認真分析

　　負責編制項目月報，經(jīng)項目經(jīng)理16、重點負責和審計單位的對接

　　物業(yè)安保培訓方案為規(guī)范保安工作，使保安工作系統(tǒng)化/規(guī)范化,最終使保安具備滿足工作需要的知識和技能，特制定本教學教材大綱。一、課程設置及內容全部課程分為專業(yè)理論知識和技能訓練兩大科目。其中專業(yè)理論知識內容包括：保安理論知識、消防業(yè)務知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內容包括：崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。二．培訓的及要求培訓目的1）保安人員培訓應以保安理論知識、消防知識、法律常識教學為主，在教學過程中，應要求學員全面熟知保安理論知識及消防專業(yè)知識，在工作中的操作與運用，并基本掌握現(xiàn)場

　　保護及處理知識2）職業(yè)道德課程的教學應根據(jù)不同的崗位元而予以不同的內容，使保安在各自不同的工作崗位上都能養(yǎng)成具有本職業(yè)特點的良好職業(yè)道德和行為規(guī)范）法律

　　常識教學是理論課的主要內容之一，要求所有保安都應熟知國家有關法律、法規(guī)，成為懂法、知法、守法的公民，運用法律這一有力武器與違法犯罪分子作斗爭。工作入口門

　　衛(wèi)守護，定點守衛(wèi)及區(qū)域巡邏為主要內容，在日常管理和發(fā)生突發(fā)事件時能夠運用所學的技能保護公司財產(chǎn)以及自身安全。2、培訓要求1）保安理論培訓通過培訓使保安熟知保安工作性質、地位、任務、及工作職責權限，同時全面掌握保安專業(yè)知識以及在具體工作中應注意的事項及一般情況處置的原則和方法。2）消防知識及消防器材的使用通過培訓使保安熟知掌握消防工作的方針任務和意義，熟知各種防火的措施和消防器材設施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保護公司財產(chǎn)和員工生命財產(chǎn)的安全。3) 法律常識及職業(yè)道德教育通過法律常識及職業(yè)道德教育，使保安樹立法律意識和良好的職業(yè)道德觀念，能夠運用法律知識正確處理工作中發(fā)生的各種問題；增強保安人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻更好的為公司服務的精神。4) 工作技能培訓

工程商務經(jīng)理崗位職責共4

　　商務經(jīng)理崗位職責

　　【篇1：商務經(jīng)理及商務專員崗位職責】

　　商務經(jīng)理：

　　職責范圍

　　1、全面負責法律類產(chǎn)品電子商務網(wǎng)站整體營銷的制定與執(zhí)行;

　　2、營銷預算及費用管理，制定公司年度、季度、月度網(wǎng)站運營策略、與運營合作項目的洽談等;

　　3、完善并規(guī)范的產(chǎn)品銷售平臺的管理;

　　4、分析并把握各種類型的客戶需求，針對客戶需求開展網(wǎng)站優(yōu)化調整;

　　5、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略和業(yè)務需求，領導，組建并管理網(wǎng)站營銷策劃團隊，優(yōu)化業(yè)務流程，確保完成經(jīng)營目標。

　　崗位要求

　　1、大學本科以上學歷，3年以上國內成熟電子商務行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗;

　　2、精通互聯(lián)網(wǎng)、電子商務等相關行業(yè)，能比較好地把握互聯(lián)網(wǎng)、電子商務平臺技術發(fā)展趨勢、動態(tài)，對關鍵技術有比較深入的理解; 3、敏銳的市場觸覺，具有較強的在線銷售，運營管理能力;

　　4、具有較強的事業(yè)心、責任感、溝通協(xié)調能力、抗壓能力、推動力和執(zhí)行力;

　　5、思維敏捷、邏輯縝密，善于通過嚴謹?shù)姆治雠袛嘟鉀Q復雜問題; 6、扎實的文字功底，具有很強的口頭和書面表達能力。

　　商務專員：

　　職責范圍

　　1、協(xié)助商務經(jīng)理處理商務部門日常工作；

　　2、以電話銷售為主，通過電話溝通讓客戶了解我們的產(chǎn)品，從而近一步拜訪客戶；

　　3、了解客戶需求，協(xié)調公司內部資源，提高客戶滿意度；

　　4、開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務，建立和維護客戶檔案；

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷，一年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗；

　　2、有一定市場營銷及策劃經(jīng)驗，踏實肯干，誠實敬業(yè)；

　　3、善于學習，善于溝通，標準普通話，語言機文字表達能力、接受能力強； 4、具備良好的職業(yè)道德與團隊精神，能承受工作壓力，具備良好的職場心理素質；

　　5、有it銷售工作和電話營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6、歡迎電子商務、市場營銷類應屆畢業(yè)生、有志成為電子商務營銷專家的人才加入。

　　【篇2：工程公司商務部經(jīng)理工作職責】

　　工程公司商務部經(jīng)理工作職責:

　　一、負責公司業(yè)務拓展的規(guī)劃及可行性方案的制定及執(zhí)行。

　　二、負責公司的賣區(qū)規(guī)劃、品類分布、品牌結構規(guī)劃及執(zhí)行。

　　三、負責公司經(jīng)營指標的分解及坪效的分析。

　　四、負責開展市場競爭對手、消費傾向、產(chǎn)品開發(fā)的調研工作。

　　五、負責制定招商計劃、招商政策和合作方式，負責品牌商戶的招商和調整，完成商鋪的租賃和再租賃任務。

　　六、負責制訂公司業(yè)務談判程序及組織實施

　　七、負責公司的業(yè)務合同管理

　　1、負責各項業(yè)務合同的保管、查詢、建立合同檔案。 2、定期檢查合同執(zhí)行情況，不斷完善合同的各項條款。 3、負責各項業(yè)務合同的簽訂、變更、執(zhí)行、終止。

　　八、負責場內各專賣店二次裝修的組織 1、負責品牌專賣店形象圖紙的審批。

　　2、負責對各專賣店的二次裝修、形象整改的監(jiān)督、協(xié)調。

　　九、負責商戶管理

　　1、負責根據(jù)對商戶的經(jīng)營管理和業(yè)績考核向公司提供商戶的引進及淘汰建議。

　　2、負責商戶的清退工作。（包括新、老市場）

　　十、負責各種促銷活動方案中商戶的協(xié)調和落實

　　十一、負責催收新老市場商戶租金、違約金及其它稅費款項

　　十二、根據(jù)經(jīng)營發(fā)展的需要，適時調整經(jīng)營布局及租金水平

　　十三、負責向公司提供二期項目招商定位建議，并組織具體實施

　　十四、負責向公司提各類經(jīng)營業(yè)績統(tǒng)計分析報表，并提供相關性分析報告

　　成本控制部經(jīng)理工作職責:

　　1.在財務部經(jīng)理的直接領導下，負責分管營業(yè)部門的經(jīng)濟核算業(yè)務。 2.負責主管營業(yè)部門的成本控制，及時做好測算進行審核以及質量、規(guī)格的抽查核算，及時做好成本分析，合理計價，當好營業(yè)部門的參謀。

　　3.負責建立實施各營業(yè)部門的成本核算及物價的檢查、監(jiān)督制度，促使合理使用原材料，減少浪費。

　　4.負責主管各營業(yè)部門按照會計制度，及時填制自己所屬部門會計憑證，記好收入、支出費用的明細賬，及時清理分管部門的債權債務，月底正確編制分管部門的成本費用盈虧報表。

　　5.負責分別制定各營業(yè)部門成本費用指標，并嚴格檢查控制，以“cvp成本控制法”確保每月各部門實際成本低于指標成本。

　　6.定期考核各營業(yè)部門成本計劃定額的執(zhí)行情況，分析成本升降的原因，并結合實際調查研究，找出問題，提出改進意見和措施，為改進管理，降低成本提供準確可*的依據(jù)。

　　7.堅守崗位，堅持原則，及時統(tǒng)計報告各營業(yè)部門的經(jīng)營狀況，提出改進意見，設法降低成本，提高經(jīng)濟效益。

　　8.負責各營業(yè)部門的成本核實，并根據(jù)物資組、結算組和財務和財務組轉人的單據(jù)和票證，據(jù)以編制結算成本、記賬憑證及登記帳薄。 9.嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，做好營業(yè)部門的發(fā)票管理，及時檢查作廢發(fā)票并立即收回。

　　10.監(jiān)督、檢查和考核所屬員工的工作情況，及時解決工作中發(fā)生的問題，保證本組工作能順利進行。

　　11.定期組織所屬員工學習國家有關財政物價政策、財經(jīng)紀律和財會制度、不斷提高組員的業(yè)務技術水平。

　　12.嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，以身作則帶領所屬員工做好本職工作。

　　工程部經(jīng)理工作職責:

　　1、編制基建項目的可行性研究報告。

　　組織有關人員對基建項目方案進行評估、確認；對開發(fā)項目的初步設計和施工設計進行跟進、落實。

　　2、協(xié)助參建單位進行地界擬定放線、驗線工作。

　　配合進行場地“三通一平”文勘、地勘和樁基檢測工作。 3、負責擬訂開工報告，辦理相關工程報批手續(xù)。

　　4、負責管理承包商施工過程，質量進度及安全文明施工等，處理施工過程出現(xiàn)的問題；負責協(xié)調管理各參建單位的工作，監(jiān)督監(jiān)理公司工作。 5、對工程的技術質量進度安全和文明施工負全責。

　　6、組織圖紙會審，審核批準施工組織設計、設計變更，現(xiàn)場簽證。 7、編制技術管理計劃、做好計量、測量工作，抓好各項規(guī)范和技術措施的落實。

　　8、編制質量計劃、組織隱蔽工程和重要工序的檢查驗收、確保質量目標。

　　9、審批編制進度控制計劃并負責組織實施確保工期目標。

　　10、編制安全生產(chǎn)和文明施工計劃并負責組織實施、確保安全生產(chǎn)、文明施工。

　　11、配合監(jiān)理單位做好進場材料、設備的質量安全監(jiān)督工作。 12、負責組織工程的竣工驗收，及時辦理各項移交手續(xù)。 13、完成領導交辦的其他任務。

　　【篇3：商務主管的工作職責】

　　商務主管的工作職責

　　一、工作目標 1．

　　2． 負責本公司的銷售運作，以實現(xiàn)公司的銷售目標（銷量、利潤等） 保證公司銷售市場的健康發(fā)展

　　二．工作權限

　　1．有對本公司全體商務人員的管理權。 2．有向上級報告權。

　　3．對下級上報的銷售方案。報告有批準權。 4．對所屬下級的工作有監(jiān)督檢查權

　　5．具有對下層人員的工作執(zhí)行的培訓，督導的權利。 6．具有對銷售訂單的審權，協(xié)調權。

　　7．具有對公司退單聲請權以及對客戶投訴處理權

　　三．工作職責

　　1．根據(jù)本公司的銷售計劃，全面負責銷售任務的完成。以及對客戶的回訪工作。

　　2．負責公司銷售計劃。管理。并控制公司銷售預算。審權各項報銷費用

　　3．負責對公司的銷售人員進行培訓。指導。提升考核 4．加強銷售市場開發(fā)。確保同站建設的數(shù)量和質量

　　5．監(jiān)督、反饋。評估各項服務工作。已達到100%的客戶滿意度。

　?。▽τ诮拥降拿恳粋€客戶的投訴要求在24小時之內處理） 6．定期主持具有激勵休閑的銷售會議。確保并及時的開展下層工作 7．定期拜訪客戶,并征求寶貴意見

　　8．定期開展下層述職、并對其做出工作評定。

　　9．收集有關市場動態(tài)和市場信息的資料及時改動銷售策略 10．開展按計劃的推銷宣傳工作 11．向下層授權、并布置工作

　　上崗基本條件：

　　1、了解該行業(yè)特點，掌握該行業(yè)的市場競爭狀況，了解行業(yè)的銷售特點。

　　2、開創(chuàng)性思維強，具有較強的組織策劃能力極敏感的市場洞察力。 3、有制定戰(zhàn)略和決策的能力，又指揮、協(xié)調能力。

　　4、思維活躍，能積極地吸收先進的管理經(jīng)驗，有較強的語言表達能力。

　　5、客觀、公正、公平、無私、能吃苦耐勞。

　　檢查與考核：

　　1、營銷部門評估考核標準及責任狀中的條款進行考核。 2、根劇相關的制度對其部門的工作進行考核。

工程商務經(jīng)理崗位職責共5

　　市場部商務經(jīng)理崗位職責

　　1、根據(jù)市場部總經(jīng)理布置的工作計劃，制作團隊工作計劃及工作方案；

　　2、根據(jù)公司項目信息，進行市場營銷開拓，達成營銷指標； 3、根據(jù)公司開拓區(qū)域，組織區(qū)域團隊，做好員工入職后的相關的工作培訓，為公司的營銷發(fā)展培養(yǎng)和儲蓄人才；

　　4、負責組織、指導本區(qū)域內人員有序、有效開展工作，對其工作進行指導、監(jiān)控、調整；

　　5、負責本轄區(qū)的客戶和公共關系的維護，按時提報市場信息和客戶信息，并負責重要客戶關系的維護；

　　6、協(xié)調各方資源，對轄區(qū)內的項目持續(xù)性的跟蹤與推進； 7、依據(jù)公司管理制度，對所屬轄區(qū)的管理制度進行細化和完善； 8、計劃、總結、報告等文件的催繳與整合，形成報表； 9、負責本區(qū)域費用預算的編制。

工程商務經(jīng)理崗位職責共6

　　商務經(jīng)理崗位職責

　　清潔工崗位說明書 職務名稱 清潔工 職務類別 管理層 所在部門 綜合辦 崗位定員 1名 直接上級 綜合辦主任 職級 操作層 直接下級 編制日期 職務描述： 是公司日常衛(wèi)生維護崗位之一，負責公司廠區(qū)衛(wèi)生的打掃事務。 職責與工作任務： 職責一 職責表述：辦公樓的打

　　董事長職位說明書 職位名稱 董事長 所屬部門 直接上級 董事會 直接下屬 副董事長、總經(jīng)理 直接主管簽字 晉升方向 候選渠道 輪轉崗位 任職人 許永亮 任職人簽字 薪金標準 職位編號 A001 職位概要： 在董事會的領導下，審批公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、投資、融資

　　行政前臺崗位職責說明書 崗位名稱 行政前臺 所屬部門 行政人力資源部 文件編號 文件名稱 行政前臺崗位職責說明書 版本 頁數(shù) 2 直接上級崗位 行政人力資源部經(jīng)理 直接下級崗位 無 崗位核心價值 負責前臺接待、會議接待、后勤保障、辦公室用品管理、考勤管理、

　　酒店工程部主管崗位職責 【崗位職責一】 1.協(xié)助工程部經(jīng)理開展工作。貫徹執(zhí)行上級下達的各項指令，組織落實工程維修項目，督導檢查各班人員按崗位規(guī)范和操作規(guī)程做好工程維修保養(yǎng)。 2.檢查重點部位的重點設備運行狀況，技術狀況，發(fā)現(xiàn)事故隱患立即采取措

　　1 施，

　　物業(yè)工程部主管崗位職責 【崗位職責一】 1、負責編制設備、設施維修保養(yǎng)計劃，并組織人員進行實施。 2、負責新承接物業(yè)項目的供電、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)、空調及建筑裝修等項目的接管驗收和技術資料交接工作。 3、巡視、檢查小區(qū)（大廈）公用設備及

　　上市公司董事長崗位職責 【崗位職責一】 一、根據(jù)《中華人民共和國公司法》的規(guī)定，董事長有權召集和主持董事會會議，檢查董事會決議的實施情況。主持召開董事長辦公會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項，并

　　2

工程商務經(jīng)理崗位職責共6篇(建筑工程商務經(jīng)理崗位職責)相關文章：