下面是范文網(wǎng)小編分享的安全督查員崗位職責(zé)4篇(安全生產(chǎn)督查員)，供大家參考。

安全督查員崗位職責(zé)1

　　安全督查員職責(zé)

　　堅持以三個代表重要思想為指導(dǎo)，貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，以高度的責(zé)任心和使命感，認(rèn)真履行督查員職責(zé)，切實做好學(xué)校安全的檢查督導(dǎo)工作。

　　一、督查的范圍

　　1、安全檢查是否堅持經(jīng)常，有無敷衍塞責(zé)現(xiàn)象，安全匯報是否及時、準(zhǔn)確，危房整改是否規(guī)范進(jìn)行。

　　2、應(yīng)急預(yù)案的落實是否到位，師生是否了解應(yīng)急匯報程序，是否熟知各種應(yīng)急措施和逃生常識。

　　3、安全教育是否堅持經(jīng)常，是否具有實效性，學(xué)生是否了解必要的安全知識。

　　4、安全設(shè)施是否完備，滅火器材是否按時進(jìn)行檢修。

　　5、教師交通路口值班是否制度化、規(guī)范化，學(xué)生是否遵守交通規(guī)則，是否有違章機動車輛接送學(xué)生現(xiàn)象。

　　6、食堂衛(wèi)生狀況是否達(dá)標(biāo)，從業(yè)人員是否持證上崗，飯菜質(zhì)量是否合乎規(guī)定要求。

　　7、學(xué)校用電線路是否定期檢修，有無線頭裸露、電線接地、漏電等現(xiàn)象發(fā)生。

　　8、宿舍管理是否規(guī)范化、制度化，安全措施是否落實到位。

　　9、學(xué)生中有無流行病及疫情發(fā)生，防疫工作是否按要求進(jìn)行。

　　10、暴風(fēng)雨、大雪天氣，學(xué)校是否采取應(yīng)急措施接送學(xué)生到校、回家。

　　11、校園周邊環(huán)境是否良好，有無外來人員惡意滋事或沖擊校園的現(xiàn)象或征兆。

　　12、學(xué)生是否遵紀(jì)守法，有無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

　　13、其他一切威脅師生生命財產(chǎn)安全、干擾學(xué)校正常工作的人或事。

　　二、職責(zé)：

　　1、最大努力地阻止學(xué)校各類安全事故的發(fā)生，盡力消除各種安全隱患，做到防忠于未然。

　　2、及時向主管人員提供各種安全信息，協(xié)助處理各種安全事故。

　　3、負(fù)責(zé)學(xué)校的安全檢查工作，定期對學(xué)校的安全工作進(jìn)行督導(dǎo)、評估。

　　城關(guān)街道亭子小學(xué)

安全督查員崗位職責(zé)2

　　督查員崗位職責(zé)

　　1.現(xiàn)場督查員受現(xiàn)場管理部領(lǐng)導(dǎo)；

　　2.督查員工作崗位在營業(yè)賣場，現(xiàn)場管理部統(tǒng)籌安排，負(fù)責(zé)對賣場執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行全面監(jiān)督檢查指導(dǎo)；

　　3.現(xiàn)場督查員工作主要內(nèi)容包括：導(dǎo)購員執(zhí)行服務(wù)規(guī)范的狀況、商品質(zhì)量標(biāo)識、明碼標(biāo)價的規(guī)范制度、賣場的環(huán)境狀況、商品的陳列狀況、賣場的衛(wèi)生狀況、設(shè)施完好狀況、廣告宣傳規(guī)范狀況； 4.對服務(wù)中的好人好事、典型投訴、案例要及時通報，每日檢查情況及時做記錄，及時匯報銷售和管理中出現(xiàn)的重大問題和重要信息。

　　5.受理解決顧客表揚和投訴、退換商品； 6.監(jiān)督檢查賣場內(nèi)廣告宣傳的規(guī)范情況。

安全督查員崗位職責(zé)3

　　安全總監(jiān)崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)落實、執(zhí)行國家、地區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，以及公司的安全規(guī)章制度，確保項目安全組織保證體系的有效運行。

　　2.指導(dǎo)分析開展日常工作和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展。 3.結(jié)合自身工作實際對公司安全管理提出合理化建議，并積極督促落實。

　　4.審核安全專項方案、安全措施、安全事故應(yīng)急預(yù)案并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施情況，監(jiān)督各項安全措施的落實情況，保證施工生產(chǎn)安全進(jìn)行。

　　5.組織技術(shù)人員和有關(guān)部門審核對生產(chǎn)現(xiàn)場的勞動保護(hù)工作、消除粉塵、噪聲、改善勞動條件的項目的實施措施，并督促檢查取得實效。

　　6.根據(jù)公司的具體情況，組織起草、修訂各項安全生產(chǎn)管理制度、安全責(zé)任制，并組織應(yīng)急救援預(yù)案審批備案及修改。組織貫徹、實施，并對實施情況監(jiān)督檢查。

　　7.組織編制公司年度安全生產(chǎn)管理工作計劃、安全培訓(xùn)計劃、安全檢查計劃和安全標(biāo)準(zhǔn)化工作實施方案，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后貫徹、實施，并對實施情況監(jiān)督檢查。

　　8.定期組織有關(guān)人員參加安全生產(chǎn)會議、安全生產(chǎn)例會，對公司安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行梳理，及時解決各類安全問題。

　　9.現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)情況，掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決相關(guān)問題，確保生產(chǎn)現(xiàn)場有一個安全的環(huán)境。 10.完成有關(guān)法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度規(guī)定的其他安全生產(chǎn)工作。

　　故城縣合強建筑工程有限公司項目安全督查員崗位職責(zé)

　　1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、市建設(shè)主管部門頒布的各項規(guī)范、規(guī)定、辦法。

　　2、負(fù)責(zé)定期和不定期對施工現(xiàn)場安全、文明施工進(jìn)行檢查，及時發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場和施工生產(chǎn)中的不安全因素，并書面形式督促有關(guān)人員限期解決，防患于未然；堅決制止各種違章指揮、違章作業(yè)和不文明施工行為。

　　3、熟悉我市有關(guān)文明施工方面的政策和標(biāo)準(zhǔn)，制定施工現(xiàn)場文明施工的管理辦法和考核標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、組織施工單位的安全會議及安全活動，及時落實各項安全要求，檢查和反饋完成情況。

　　5、監(jiān)督參建單位現(xiàn)場安全、文明施工管理情況，及時傳達(dá)安全生產(chǎn)、文明施工各項規(guī)定。

　　6、針對汛期、冬季等特殊施工期間，監(jiān)督施工單位制訂應(yīng)急預(yù)案并檢查落實情況，協(xié)助做好現(xiàn)場施工的處理工作及安全活動。

　　7、協(xié)助上級有關(guān)部門對項目工程進(jìn)行檢查，針對提出的整改意見進(jìn)行跟蹤檢查，監(jiān)督上報整改結(jié)果并存檔備案。

　　8、配合監(jiān)督部門檢查，監(jiān)督落實整改情況。

　　9、監(jiān)督參建單位安全生產(chǎn)保證體系和執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

　　10、配合工程重點組織專項宣傳教育活動。 11、完成上級交辦的各類事項

安全督查員崗位職責(zé)4

　　督查員崗位職責(zé)

【篇1：督察專員崗位職責(zé)】

　　總經(jīng)辦督察專員崗位職責(zé)說明書

　　職位名稱：督察專員

　　所屬部門：總經(jīng)辦督察管理部

　　主要崗位職責(zé)： 1、公正廉明、不徇私情，具備高度責(zé)任心和端正務(wù)實的工作態(tài)度開展工作；

　　2、協(xié)助部門經(jīng)理做好督查的具體事務(wù)性工作，包括收集和匯總督查資料、巡檢、考核、反饋、建議、整理、歸檔等情況；

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理按照部門督查工作計劃（每周、每月、重點工作）和工作總結(jié)（每月）的出臺；組織實施日常工作。

　　4、負(fù)責(zé)對各部門，各項目進(jìn)行日常工作的監(jiān)督；做好公司審查考核工作，處理員工獎懲事宜。

　　5、負(fù)責(zé)周匯報、專項匯報和反饋匯報的起草打印；

　　6、負(fù)責(zé)督察報告及建議的起草、打?。?7、具體負(fù)責(zé)月度經(jīng)理會、員工大會當(dāng)月工作檢核結(jié)果的匯總、分析、整理工作。

　　8、參與公司各部門相關(guān)方案或工作計劃等需要督辦、考核環(huán)節(jié)制定的討論記錄工作。

　　9、負(fù)責(zé)督查事項的總結(jié)、整理、匯報及資料的歸檔工作。 10、做好日工作總結(jié)，做到工作日清日結(jié)，每天下班前發(fā)至經(jīng)理郵箱。

　　11、周六審核各部門所遞交工作總結(jié)以及制作本周巡查情況匯總表。 12、每月月底前統(tǒng)計當(dāng)月各部門工作遵章守紀(jì)、工作能力、廉潔自律等方面審查情況以及相關(guān)考核、建議、整改、反饋等資料的匯總，重大事項予以公示通報。

　　13、愛崗敬業(yè)、堅決服從部門經(jīng)理以及上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排，保質(zhì)保量完成任務(wù)。

　　14、不講任何借口，提升部門執(zhí)行力，不推諉、認(rèn)真積極完成工作。 15、負(fù)責(zé)本部門和相關(guān)部門工作協(xié)調(diào)、溝通工作。16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　直屬上級：督察管理部經(jīng)理

　　任職資格：

　　1、工商管理、行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、兩年以上人力資源、行政管理、品質(zhì)管理等工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、團(tuán)隊意識較強，具有較強的責(zé)任感及執(zhí)行力，具備較強的學(xué)習(xí)能力、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力；

　　5、積極主動，能夠承受較大壓力，吃苦耐勞，能適應(yīng)出差。 6、熟練使用相關(guān)辦公軟件。

　　工作條件:

　　工作場所:辦公室。

　　環(huán)境狀況:舒適。

　　危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。

　　本人已認(rèn)真閱讀以上內(nèi)容，并積極開展工作，如有違背，自愿接受處罰。

　　任職人簽字：

　　審核人：

　　生效日期：

【篇2：監(jiān)督員崗位職責(zé)】

　　監(jiān)督員崗位職責(zé)（10）

　　一、擔(dān)任質(zhì)量監(jiān)督員的條件

　　1、熟悉相關(guān)的法律法規(guī)和各項檢測的方法和程序。 2、了解檢測工作的業(yè)務(wù)。3、知道如何評價檢測結(jié)果。

　　二、對質(zhì)量監(jiān)督員的要求

　　1、質(zhì)量監(jiān)督既是一項技術(shù)工作，又是一項質(zhì)量管理工作。因此，對質(zhì)量監(jiān)督員來說，首先要熟悉有關(guān)法規(guī)，要了解技術(shù)，尤其要了解監(jiān)督職責(zé)范圍內(nèi)的技術(shù)，要熟悉檢測的技術(shù)依據(jù)及作業(yè)指導(dǎo)書，還要熟悉檢測結(jié)果的不確定度分析；其次，要了解質(zhì)量管理，要熟悉檢測的全過程(包括檢測前的準(zhǔn)備、檢測的實施及檢測后的復(fù)查)和各階段的具體質(zhì)量要求，要了解質(zhì)量體系文件對質(zhì)量監(jiān)督員崗位職責(zé)的具體要求，并一絲不茍地執(zhí)行。

　　2、質(zhì)量監(jiān)督員的責(zé)任是對檢測的過程及這一過程的產(chǎn)品——檢測報告的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，這是一項工作量大、責(zé)任大的工作。

　　三、質(zhì)量監(jiān)督員的工作范疇

　　1、對完成檢測所使用的資源進(jìn)行監(jiān)督

　　資源包括人力資源、方法資源、設(shè)備和設(shè)施資源等。

(1)人力資源主要是指在檢測一線工作的人員。對人力資源的監(jiān)督主要是監(jiān)督他們是否嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)指導(dǎo)書規(guī)定的程序和方法，并形成了及時、準(zhǔn)確、清晰、完整的記錄。(2)方法資源主要是指檢測的技術(shù)依據(jù)，即國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 以及相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書。對方法資源的基本要求是必須為現(xiàn)行有效的版本并受控，當(dāng)技術(shù)依據(jù)的版本發(fā)生變化時，質(zhì)量監(jiān)督員有責(zé)任提醒并指導(dǎo)組織學(xué)習(xí)、開展必要的試驗；進(jìn)行必要的設(shè)備補充或更新以及更換作業(yè)指導(dǎo)書的版本。

(3)設(shè)備資源主要是指用于完成檢測任務(wù)的檢測裝置及相關(guān)的輔助設(shè)備和設(shè)施。對設(shè)備資源的基本要求是功能正常，在有效的檢定或校準(zhǔn)周期內(nèi)，有完整的檔案和及時的使用、維修記錄。此外，在使用前后對儀器設(shè)備進(jìn)行功能檢查、判斷和記錄是完全必要的，并應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。質(zhì)量監(jiān)督員應(yīng)監(jiān)督相關(guān)人員按質(zhì)量體系文件的要求完成相應(yīng)的工作。

(4)環(huán)境條件是保證檢測質(zhì)量的重要外部因素。環(huán)境條件包含的內(nèi)容比較多，有溫度的影響、濕度的影響、大氣壓力的影響、振動的影響、電磁干擾的影響、灰塵的影響等。不同的檢測項目對環(huán)境條件的要求是不一樣的。質(zhì)量監(jiān)督員必須對檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和有效性產(chǎn)生影響的環(huán)境條件的控制措施和控制結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督。2、對檢測的全過程進(jìn)行監(jiān)督

　　對資源進(jìn)行監(jiān)督是對檢測的全過程進(jìn)行監(jiān)督的基礎(chǔ)，而檢測的全過程是影響檢測結(jié)果準(zhǔn)確、可靠的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是質(zhì)量監(jiān)督的重點，也是質(zhì)量監(jiān)督的難點。

(1)在檢測的全過程，質(zhì)量監(jiān)督員只能抓住重點環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督，重點環(huán)節(jié)應(yīng)依據(jù)實際情況確定。實際情況往往是錯綜復(fù)雜的，有人員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)、有儀器設(shè)備操作的難易程度、有環(huán)境條件或其他 干擾量的影響、有客戶的特殊需求、有檢測的性質(zhì)，如常規(guī)檢測、仲裁檢測、驗收檢測等。質(zhì)量監(jiān)督員要善于依據(jù)實際情況，抓住對檢測結(jié)果產(chǎn)生較大影響的因素或環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督。

(2)通常情況下，應(yīng)對檢測的實施階段進(jìn)行監(jiān)督。檢測實施階段主要是指檢測人員按照作業(yè)指導(dǎo)書規(guī)定的程序、方法和要求執(zhí)行，并及時、準(zhǔn)確地做好檢測的原始記錄。

(3)檢測的過程是一個錯綜復(fù)雜的過程，完成此過程所需時間的長短也是因人的熟練程度而異，因被測對象的技術(shù)要求不同而異，因方法的難易程度和設(shè)備自動化程度的高低而異等。我們不能從時間的長短判斷質(zhì)量的優(yōu)劣，過程服務(wù)于結(jié)果，時間服務(wù)于質(zhì)量，這是我們實現(xiàn)過程控制所必須遵循的一條基本原則，也是質(zhì)量監(jiān)督員所必須遵守的一條工作原則。3、對檢測的結(jié)果——檢測報告進(jìn)行監(jiān)督

　　檢測報告是檢測過程的結(jié)果，也是我們通常說的產(chǎn)品。產(chǎn)品的質(zhì)量反映了一個單位質(zhì)量管理的水平，也是一個單位對外樹立的一面旗幟。

(1)檢測報告一般包括滿足客戶需求的全部信息、檢測的數(shù)據(jù)及測量不確定度和結(jié)論三部分內(nèi)容。質(zhì)量監(jiān)督員工作的重點應(yīng)放在數(shù)據(jù)上，即檢測報告的數(shù)據(jù)與原始記錄數(shù)據(jù)的一致性、計算數(shù)據(jù)的正確性、不確定度分析的準(zhǔn)確性。

(3)檢測報告的質(zhì)量，除了信息要完整、數(shù)據(jù)要可靠、結(jié)論要準(zhǔn)確外，還要注意文字打印質(zhì)量、裝訂質(zhì)量等。

　　以上簡要地介紹了質(zhì)量監(jiān)督員的工作職責(zé)、工作范疇，這是質(zhì)量監(jiān)督員的自身定義所要求的。但在實際工作中，質(zhì)量監(jiān)督員還要根據(jù)自身的實際工作情況，在自己的工作范疇內(nèi)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督活動，并詳細(xì)記錄活動內(nèi)容。同時，要把發(fā)現(xiàn)的問題按照程序文件的要求，向相關(guān)人員進(jìn)行反饋，形成文字材料，以作為相關(guān)文件修改的依據(jù)。

【篇3：督察員崗位職責(zé)】

　　督察員崗位職責(zé)

　　一、充分發(fā)揮工作職責(zé)，全面加強對保安隊伍的安全和管理工作的監(jiān)督、檢查，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

　　二、在公司授權(quán)的范圍內(nèi)行使獨立督察權(quán)，對任何違紀(jì)及時糾正與跟進(jìn)。

　　三、檢查并監(jiān)督各個保安執(zhí)勤點的工作，包括：著裝是否規(guī)范、標(biāo)志是否齊全，以及內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，文明用語、制度落實、交接班手續(xù)是否完備等。

　　四、協(xié)助公司嚴(yán)肅處理各種違紀(jì)行為，糾正各種不正之風(fēng)。

　　五、認(rèn)真做好日常工作記錄，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋督察工作情況，并提出合理化建議。

　　六、加強對基層隊伍的防火、防盜、防煤氣、防觸電、防交通事故等各種安全隱患的檢查，杜絕各類安全事故發(fā)生。

　　七、對大型會議和臨時派遣的各種大型活動的安全保衛(wèi)，以及公司組織的大型活動進(jìn)行現(xiàn)場督察。

　　八、對公司機關(guān)各部室的考勤、衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等進(jìn)行督察，對查出的問題進(jìn)行通報批評，情節(jié)嚴(yán)重的交公司處理。

　　內(nèi)勤工作職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)處理各種文件通知等的收發(fā)登記并及時歸檔管理。 二、負(fù)責(zé)督察安全部檔案管理，做到及時、準(zhǔn)確、規(guī)范。

　　三、負(fù)責(zé)的考勤記錄，并做好辦公室的衛(wèi)生工作。

　　四、負(fù)責(zé)本部門各種津貼的領(lǐng)取和發(fā)放、預(yù)算及報帳等工作。

　　五、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展對目標(biāo)責(zé)任制落實情況的督促、檢查。

　　六、落實《保密法》有關(guān)規(guī)定，按規(guī)定做好保密工作。

　　七、作好政治學(xué)習(xí)、部門會議記錄。

　　八、負(fù)責(zé)向有關(guān)部門報送有關(guān)的數(shù)據(jù)、材料。

　　九、負(fù)責(zé)本部門固定資產(chǎn)、辦公用品的領(lǐng)取、發(fā)放、管理工作

　　十、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作

　　督察員工作要求

　　1、督察人員應(yīng)形象良好，在各方面能起到模范帶頭作用。且了解、熟悉公司的各項規(guī)章制度，并有相當(dāng)?shù)膮f(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。

　　2、督察人員履行督察職責(zé)時，必須穿戴整齊，配戴相應(yīng)的標(biāo)志，整理好儀容儀表等個人形象、衛(wèi)生。

　　3、督察人員在督察工作中，必須實事求是，嚴(yán)格依法及公司規(guī)章制度辦事，接受監(jiān)督。

　　4、督察人員在督察過程中，必須嚴(yán)格堅持原則，忠于職守、清正廉潔、不循私情、嚴(yán)守紀(jì)律，就堅持做到合法合理、客觀、公平公正的原則。

　　5、執(zhí)行督察任務(wù)時，督察人員不得少于兩人，根據(jù)工作需要可采取著裝督察或便衣督查。

　　督察工作職責(zé)

　　為加強嚴(yán)肅我公司保安隊員的崗位紀(jì)律及形象，提高我公司保安員隊伍的綜合素質(zhì)。

　　1、熟悉、了解公司的各項規(guī)章制度，協(xié)助保安大隊做好隊伍的管理工作。

　　2、加強對保安隊員的工作指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，提高隊伍整體綜合素質(zhì)。

　　3、依照公司規(guī)定對保安人員進(jìn)行監(jiān)督管理，促進(jìn)保安隊員嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度及其不同崗位的相關(guān)制度要求。

　　4、巡視公司所管轄的所有保安執(zhí)勤點，有權(quán)對保安隊員的形象、禮節(jié)禮貌及不符合公司要求的行為進(jìn)行糾正且作好記錄。

　　5、保安隊員依照我公司印發(fā)的《保安手冊》所印制的內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真地學(xué)習(xí)，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)及相關(guān)要求，對違反規(guī)定的隊員有權(quán)進(jìn)行糾正、處理。 6、督察人員采取現(xiàn)場督察和專項或突擊檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行巡視。

　　7、對有以下情況違規(guī)者，督察人員有權(quán)直接匯報公司，對其嚴(yán)肅處理：

　　a、拒絕督察，違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重，態(tài)度惡劣且拒不改正的。b、拒絕、阻礙督察人員執(zhí)行現(xiàn)場督察工作任務(wù)的。c、辱罵、恐嚇、威脅、打擊、報復(fù)督察人員的。d、其他妨礙督察工作進(jìn)行的。

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