下面是范文網(wǎng)小編收集的后勤部門崗位職責共6篇(部門后勤工作內容和職責)，供大家品鑒。

后勤部門崗位職責共1

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二、管理員職責

１．在總務科長領導下負責全院財產(chǎn)、物資、家具等的管理工作，主動配合醫(yī)療，保證其任務順利完成。

２．深入科室調查了解醫(yī)療、教學、科研的需要，聽取意見，發(fā)動群眾參加管理，不斷改進工作。

３．組織人員綠化，做好勞動及清潔衛(wèi)生工具的保管及供應工作。 ４．組織鍋爐、水、電、木、泥工等的工作。

５．組織物資、燃料、垃圾的運輸工作，做到合理使用車輛。 ６．指導各科室物資設備的使用管理工作，組織廢舊物資的回收變價，修舊利廢，防止損失浪費。

７．掌握所屬范圍的勤雜工人的思想、學習和工作情況及人員調配使用等。

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三、采購員職責

１．在總務科長領導下負責對全院的家具設備、辦公、勞保、生活用品、取暖、電氣、基建維修材料、藥、械、主、副食品等物資的采購工作。

２．根據(jù)各科室需要，制訂各類物品的年度、季度、月份的和臨時的采購計劃，報請領導審批后及時采購。

３．計劃采購，計劃用款，注意采購質量，注意勤儉節(jié)約。 ４．做好物資采購用款申請、報銷工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，履行驗收入庫手續(xù)，做到物、錢、憑證三對口，一次借款，一次清賬。

５．對醫(yī)療、教學、科研急需的物品、藥品、器械等必須全力以赴，積極采購。

６．貴重、精密儀器應會同有關科室看樣品后采購。

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四、保管員職責

１．在總務科長領導下負責全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。 ２．對庫存物資要定期盤點，建立賬本，做到賬物相符。入庫物資要驗收入賬，細心保管，防止積壓浪費、霉爛、損壞、變質、盜竊。

３．做好防火、防爆炸工作，在庫房內禁止吸煙。

４．經(jīng)常深入科室，了解需求、使用情況，實行送貨上門，并做到計劃供應，滿足需要。

５．勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用。

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五、水、電、木瓦工人職責

１．在管理員領導下負責全院水暖、電源、線路、開關、木制家具、門窗、墻壁、路面、瓦面等的檢查維修工作。

２．堅守崗位，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程，節(jié)約使用器材和原料。

３．緊密配合醫(yī)療、教學、科研，開展技術革新。經(jīng)常主動到各科室和宿舍巡回檢查，及時維修，保證質量。

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六、汽車司機職責

１．在管理員領導下，堅守崗位，做好開車前的一切準備工作，任務下達，迅速出車。

２．定期做好車輛的檢修、保養(yǎng)和救護車的清潔消毒工作，保持車況良好，節(jié)約汽油，安全行駛，詳細記錄車輛運行情況。 ３．遵守交通規(guī)則。任務完成立即返回，不私自出車。 ４．愛護公物，管好材料和工具，并做好防火工作。 ５．司機實行二十四小時值班制。

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七、職工食堂管理員職責

１．在總務科長領導下，負責管理食堂人員的學習及思想工作，做好職工的飲食管理

２．深入科室，聽取群眾對飲食的意見和要求，千方百計為職工搞好飲食工作，提高飲食質量。 ３．檢查食堂財務開支情況，掌握預算。

４．檢查、督促食堂規(guī)章制度和工作人員職責的落實，負責人員的調配，制訂安全措施，保持室內外清潔衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生，定期公布賬目。

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八、廚師、炊事員職責

１．在食堂管理員的領導下負責供應住院病員及全院職工的飲食。虛心聽取群眾意見，不斷提高烹調技術和服務質量。 ２．根據(jù)食譜和臨床治療需要，按質、按量制備膳食，保證按時供應，積極配合醫(yī)療。

３．精打細算，節(jié)約用糧、煤、水、電，愛護公物，管好物資。

４．嚴格執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制度，加強個人及環(huán)境衛(wèi)生，接觸熟食物和分發(fā)飯菜時要先洗手、帶口罩和帽子。注意安全，防止意外。

５．輪流值班，負責準時做好夜餐，保證新入院病員及遲下班人員用膳。

６．做好防火、防盜、防毒、防腐工作。

　　七十

九、配餐員職責

１．在病員灶管理員的領導下，負責點、送病員飲食，做好病員飲食的供應工作。

２．熟悉治療飲食的種類，根據(jù)醫(yī)囑與病員飲食計劃，按時、準確、熱情地將飲食送發(fā)到病員床邊。

３．負責每天統(tǒng)計第二天飲食，及時回收餐具，避免損失，便利周轉。洗餐具時小心操作，搞好消毒，節(jié)約用水。 ４．虛心聽取病員意見，并向領導反映，及時改進。 ５．每天清洗配餐間、餐車、殘渣桶。

６．注意個人清潔衛(wèi)生，工作時穿戴工作衣帽、口罩。

　　八

十、洗衣房工作人員職責

１．在總務科長領導下負責全院被服洗滌、保管、消毒和縫補等工作，按規(guī)定折疊，并按時下收下送到病房、門診。

２．嚴格執(zhí)行各類被服的消毒、隔離制度，注意安全，防止意外。 ３．嚴格執(zhí)行被服的交收手續(xù)，防止錯、漏和丟失。各類被服要分類存放，方便取用。未印字新制品一律不交換。

４．愛護公物，修舊利廢，回收敷料。節(jié)約用布、水、電、肥皂及其它材料等。

５．加強烤房管理，嚴防烤損被服，做好防火、防盜及機器保養(yǎng)管理工作。

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一、鍋爐工人職責

１．在管理員領導下負責全院蒸氣、暖氣、熱水、開水的供應，樹立為醫(yī)療第一線服務的思想，保證醫(yī)療和生活上的需要。 ２．堅守崗位，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程，注意掌握水位、爐溫、壓力、閥門等情況，及時添煤加水，清膛查漏，保證鍋爐的正常運轉。

３．認真做好鍋爐的日常檢修、保養(yǎng)和防護，并制訂計劃，定期檢修。

４．加強與各部門聯(lián)系，聽取意見，改進工作，并防止濫用浪費。 ５．不斷總結燒煤技術，燒好燒透，節(jié)約用煤。

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二、太平間工人職責

１．負責接尸體、保管尸體，保持室內外清潔、通風。 ２．領取尸體時要認真核對死亡卡片，防止差錯。 ３．尸體接走后及時清洗消毒鋪位。

４．遇有過期未行火化者，應報總務科領導和住院處處理。如有無主尸體，報請院領導處理。

５．經(jīng)常檢查存放尸體的低溫效能，發(fā)現(xiàn)問題立即報告。

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三、電梯工人職責

１．堅守工作崗位，集中精力，開好電梯，保證安全。 ２．保管好電梯，防止梯門被推車及重物撞壞。

３．保持電梯房內清潔、通風、干燥，傳染病員或傳染尸體使用后要進行消毒。

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四、傳達門衛(wèi)人員職責

１．堅守工作崗位，切實做好安全保衛(wèi)，維持秩序，如遇緊急事情要立即報告有關科室處理。

２．對來訪者、診病及探視病員者，要態(tài)度和藹，熱情接待，耐心解釋。

３．嚴格執(zhí)行探視制度，掌握原則，非探視時間有權阻止探視者進入病房，如遇無理取鬧者，可轉有關部門處理。

４．檢查出院病員出院許可證。陪伴帶物外出要有病房通行證方可放行。

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五、電話員職責

１．堅守工作崗位，做好保密工作，準時接班，集中精力，注意訊號，動作快、準，防止差錯。

２．對待通話雙方要態(tài)度熱情，語調和氣，不竊聽通知內容。 ３．機件失錄阻滯，及時維修，保證電話暢通。急診科醫(yī)生職責： （1）.急診室醫(yī)生職責：①急診科門診病人、留觀病人的處理和留觀病歷的書寫；②救護車出診或其它形式的出診；③協(xié)助病區(qū)醫(yī)生搶救急危重病人。

（2）.病區(qū)醫(yī)生職責：①急診科病區(qū)住院病人的處理和住院病歷的書寫；②門診急危重癥需要搶救的病人的處理；③內科急診室醫(yī)生出診后門診病人的處理；④院內急會診；⑤院外心臟病監(jiān)護室值班。

后勤部門崗位職責共2

　　文 章來源 蓮

　　山 課 件 w w k oM

　　公司企業(yè)后勤部門崗位職責

　　文印兼檔案管理崗位職責

　　負責公司各種文稿文件的打字、復印、校對。

　　負責文印設備的正確使用和日常保養(yǎng)維護。

　　負責公司所有文件檔案的收發(fā)管理，要求各類文件、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文件必須辦理登記手續(xù)。

　　完成交辦的其他工作任務。

　　保管兼資產(chǎn)管理崗位職責

　　全面負責、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實物。

　　按部門建立資產(chǎn)管理臺賬，對固定資產(chǎn)、低值易耗品分設帳薄進行管理。

　　對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領用手續(xù)。

　　帳本要分類記載，每月與財務部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。

　　完成領導交辦的其它工作任務。

　　合同預算部經(jīng)理崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行國家、地方及行業(yè)有關工程建設和造價管理的法律法規(guī)，及時掌握工程計價政策和價格信息。

二、審核、編制初裝收費預算、建設項目預算、工程招標標底，參與工程項目招投標活動。

三、草擬并簽訂施工合同，協(xié)同相關部門監(jiān)督施工合同的履行，為項目索賠和反索賠提供技術和信息支持。

四、負責審核確認施工單位報送的施工進度，控制工程建設投資完成情況和進度款的合理支付。

五、參與圖紙會審和工程竣工驗收，確認與工程結算有關的設計變更、簽證等資料，審核竣工結算資料。

六、完成領導交辦的其他工作。

　　山 課 件 w w w.

　　5Y k oM

后勤部門崗位職責共3

　　學校后勤部門崗位職責學校后勤部門崗位職責2009-01-11 14:10后勤主任崗位職責

1.負責寄小后勤工作的日常管理工作，制定落實學校后勤工作計劃和措施，做好后勤工作總結。

2.管理校舍和財產(chǎn)設備，負責學校財產(chǎn)管理制度的制定和實施，監(jiān)督檢查教室、辦公室的財產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，督促有關人員做好教學設備供應維修和更新。

3.管理好師生生活，協(xié)助工會搞好各項福利。

4.協(xié)助校長做好創(chuàng)收工作，不斷改善辦學條件。搞好美化和衛(wèi)生工作，形成良好育人環(huán)境。做好學校安全保衛(wèi)的日常工作。

5.負責門衛(wèi)的值班安排，負責臨時工的日常工作安排。

6.定期組織后勤人員進行政治業(yè)務學習，努力樹立為師生服務，為教學第一線服務的思想。注重對師生進行勤儉節(jié)約、愛護公物的教育。

7.后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務素質，加強學習，堅持原則，勤儉節(jié)約，主動工作，確保后勤工作適應學校教育改革和全面實施素質教育的需要，做好服務育人的工作。

　　財務會計崗位職責一、崗位職責: 1、認真貫徹\"會計法\"及有關財務方針、政策、紀律和財務制度。以法理財，維護國家及學校利益，為教育教學提供優(yōu)良服務。

2、在總務主任的領導下，按照學校領導的要求編制學校經(jīng)費預算，有計劃的合理使用資金，辦理銀行結算業(yè)務，設置帳戶登記總帳和明細帳、往來帳。 3、認真做好財務分析和財務監(jiān)督。定期向領導提供預算執(zhí)行情況，以利學校領導采取措施，保證預算的完成。對違反財經(jīng)制度的現(xiàn)象，堅決予以抵制當好領導參謀。

4、審核每筆收支原始憑證，及時結算記帳，發(fā)現(xiàn)問題及時查實并向有關領導匯報。

5、保管所有財務憑證，即使整理、裝訂歸檔，妥善保管空白單據(jù)、會計憑證及印鑒。按照規(guī)定定期編造各種預算報表，統(tǒng)計資料，年終上繳決算報告，做到準確及時。

　　司務長崗位指責一、掌握采購范圍內物品的鑒別知識。 二、負責食堂各種食品、原料及其它物品的采購工作。

三、調查掌握市場信息;采購食品、原材料要計劃進貨，保證供應。 四、采購時，向供方提出質量要求，并檢查食品質量。向供貨方索取同批產(chǎn)品的檢驗合格證明或檢驗報告單。

五、采購原料必須新鮮、干凈、符合衛(wèi)生標準和有關規(guī)定。不采購:腐爛變質、發(fā)霉、酸敗、生蟲、蟲蛀、有毒、有害、污穢不潔、摻雜摻假、混有異物或者其他感官性狀異常的食品;無檢驗合格證明的肉類食品，乳制品、調味品、酒類、飲料等;超過保質期及其他不符合食品標簽規(guī)定的定型包裝食品。六、全面主持食堂工作，對食堂工作人員嚴格要求，保證師生的飲食衛(wèi)生和均衡營養(yǎng)。七、完成領導交辦的其它任務。

　　炊事員崗位職責

一、積極參加政治學習，熱愛炊事工作，富有奉獻精神，堅持\"服務育人\"。 二、努力鉆研業(yè)務，熟練掌握主、副食品的加工技術。

三、遵守勞動紀律和學校的各項規(guī)章制度，服從領導、聽從指揮;團結同志;愛護公物。 四、認真學習、貫徹《食品衛(wèi)生法》，嚴格按學校有關規(guī)定做好各項衛(wèi)生工作，確保就餐師生安全，嚴防食物中毒。五、文明服務，熱情周到，正確對待就餐師生的意見，自覺使用文明服務用語，努力提高服務質量。

六、增強主人翁責任感，積極獻計獻策，協(xié)助管理員搞好成本核算，提高工作效益。七、認真完成學校合理安排的其他各項工作任務。

后勤部門崗位職責共4

　　房產(chǎn)水電管理及維修中心工作職責

1、負責編制年度房屋修繕及水電日常維修資金計劃，經(jīng)學院行政會議審批后組織實施。

2、負責房屋固定資產(chǎn)的管理，包括教學用房及辦公室的調整和分配。負責房產(chǎn)信息庫的建立和更新。

3、負責所有建筑物防雷設施的年檢及維護工作。

4、負責房屋、道路、地下管道、化糞池、排水溝及其他校園設施的維護和改造工作。

5、負責水、電、電話、電視及設備的管理和維護工作。

6、負責高低壓配電室的日常運營管理。

7、負責二次供水泵房、水池及設備的管理和維護，嚴格按照廣州市關于二次供水的相關要求執(zhí)行，確保供水水質安全。

8、負責修繕及維修項目的招標、合同管理、實施、驗收及資料歸檔等工作。

9、負責水電維修材料的采購工作。

10、負責落實學院關于節(jié)能方面與后勤相關的要求，制訂具體的節(jié)能措施，并組織實施。

11、完成領導交辦的其它工作。

　　后勤處工作職責

一、在分管院長的領導下，負責學院的基本建設和后勤管理工作。

二、基本建設工作

　　1．負責校園總體規(guī)劃的調整與編制工作，負責編制年度基本建設計劃及預算。

　　2．負責學院土地及林地的管理工作。

　　3．負責基本建設項目的可行性研究、設計、實施等各項工作。

　　4．負責校內實訓室的設計及實施工作。

三、后勤管理工作

　　1．堅持“三服務，兩育人”的宗旨，貫徹“以人為本、與時俱進、熱忱服務”的理念，強化后勤內部管理，為教學、科研及師生員工的生活提供有力保障。

　　2．代表學院作為甲方與乙方后勤實體或承包單位以契約方式運作，明確雙方責、權、利關系，并對乙方的工作進行指導、協(xié)調、督促、檢查、評估，以促進后勤社會化改革健康發(fā)展，確保各項服務工作優(yōu)質完成。

　　3．負責學生宿舍、教師公寓、員工宿舍、公共教室的管理工作。

　　4．負責南郊教師住宅小區(qū)的物業(yè)管理工作。

　　5．負責校園綠化、學生食堂、青年旅館、車隊的監(jiān)督管理工作。

　　6．負責校內及南郊教師住宅小區(qū)商鋪的招租及監(jiān)督管理工作。

　　7．負責校園環(huán)境衛(wèi)生和四害防治工作。

　　8．負責學院房屋資產(chǎn)、水、電、電視和電信設備的管理及維修工作。

　　9．負責水、電、電視費的收繳工作。

　　10．負責學院辦公用品的采購及發(fā)放工作。

　　11．負責師生員工的醫(yī)療保健、健康教育、防疫及體檢工作。會同有關部門做好公費醫(yī)療的管理、紅十字會等工作。

四、完成院領導交辦的其它工作，積極配合有關部門做好各項后勤工作。

　　學生宿舍管理中心工作職責

　　學生宿舍管理中心在后勤處的領導下，全面負責學院學生宿舍的日常管理工作，具體職責如下：

1、嚴格貫徹落實學院《學生住宿管理條例》的執(zhí)行，維護宿舍區(qū)的正常生活秩序。

2、根據(jù)學院人事制度要求，切實做好學生宿舍管理員、清潔員的管理，定期組織員工進行培訓，并做好員工的考勤、考核工作。

3、負責學生宿舍區(qū)房產(chǎn)資源的管理，做好學生宿舍的清理、調整和分配工作。

4、負責學生宿舍家具、設施和設備等公有財產(chǎn)的管理，并定期組織檢查，確保公有財產(chǎn)的數(shù)量齊全及使用完好。

5、維護學生宿舍的正常秩序，與學院保衛(wèi)處、學生處密切配合，及時消除各種安全隱患。

6、確保學生宿舍區(qū)的正常供水、供電和熱水的供應，并負責學生宿舍超標水電費的收繳工作。

7、做好學生宿舍樓公共場所及宿舍樓周邊地區(qū)的衛(wèi)生清潔工作，及時清理垃圾收集點的垃圾，保持宿舍區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔。

8、與維修組密切配合，做好學生宿舍及公共設施的維修工作，保持各種設施使用良好。

9、按照實際工作需要申報勤工助學名額協(xié)助開展工作，并負責該部分同學的管理以及相關的考核和補助申報工作。

10、按照實際需要申報購買宿舍管理、服務工作所需的物資（物品），并按規(guī)定領用、發(fā)放。

11、密切與政治輔導員溝通、協(xié)調，共同做好學生住宿管理的有關工作。

12、認真推進宿舍文化建設，積極發(fā)揮宿舍管理方面的教育職能，在宿舍區(qū)域內就秩序、衛(wèi)生等對學生進行宣傳、指導，把學生宿舍建成精神文明建設陣地、培養(yǎng)“四有”人才的第二課堂。

13、做好與學生會相關職能部門和住宿學生的協(xié)調工作，經(jīng)常收集學生有關學生宿舍管理工作的意見。認真受理有關宿舍管理方面的各類投訴，并妥善做出處理。

14、完成領導交辦的其它工作。

　　餐飲管理中心工作職責

　　餐飲管理中心在后勤處的領導下，負責學院學生食堂的管理和校園卡的管理等工作，其職責范圍是：

1、負責中心人員的政治、業(yè)務、技術、規(guī)章制度等的學習培訓和思想教育工作，樹立“三服務，兩育人”的意識。

2、負責各食堂、餐廳的炊具設備的維護保養(yǎng)，固定資產(chǎn)的管理，搞好各項安全防范工作。

3、負責學生食堂員工衛(wèi)生知識培訓以及各食堂《衛(wèi)生許可證》的辦理工作。負責監(jiān)督學生食堂臨時工的錄用，健康體檢和建立員工檔案。

4、負責學生食堂飲食、商鋪、純凈水站衛(wèi)生監(jiān)督，液化氣站的管理和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督管理，認真執(zhí)行飲食衛(wèi)生“

五、四”制度和《食品衛(wèi)生法》，嚴防病從口入和食物中毒事故的發(fā)生。

5、制定和監(jiān)督本中心各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，加強現(xiàn)金和校園卡的管理。

6、堅持民主辦伙食，負責與社區(qū)管理委員會的聯(lián)系，加強與學生的溝通。

7、完成領導交辦的其它工作。

　　基建辦公室工作職責

1、負責編制基建計劃和基建經(jīng)費預算，抄送財務處列入年度預算，經(jīng)學院行政會議審批后組織實施。

2、負責基建項目的可行性研究、立項和報建工作。

3、負責基建工程開工前的“三通一平”和地質勘察工作。

4、負責基建項目的設計、監(jiān)理、招投標代理及施工招標的日常工作。

5、在分管院長及處長領導下，代表學院負責基建工程項目施工過程中的全面管理和組織協(xié)調工作。

6、負責基建投資的管理工作，掌握進度和用款情況，協(xié)助學院審計部門搞好工程結算工作。

7、負責組織基建工程竣工驗收工作。

8、負責學院基建技術資料及檔案的歸檔工作。

9、負責校內實訓室的設計及實施工作。

10、負責維修項目的設計及預算編制工作。

11、負責土地及林地管理工作。

12、完成領導交辦的其它工作。

　　綜合辦公室工作職責

1、負責行政事務管理，處理日常行政事務及來信來訪。

2、做好本處往來文件的簽收、登記、分發(fā)、傳遞、呈閱、承辦、催辦、立卷、歸檔等文書工作，做好本處對校內外發(fā)文及公函的編號、打印、校對、簽發(fā)、文印、分發(fā)等工作。

3、做好本處各種資料的收集工作，對規(guī)章制度、崗位職責、年度總結、工作報告、工作計劃及會議紀要進行歸類整理并保存。

4、負責本處出具信函、請示、報告的擬稿、打印及文字處理工作和公章的管理。

5、負責組織本處宣傳報道工作、處網(wǎng)頁更新及維護。

6、檢查全處各部門及其人員崗位責任履行情況及考勤工作。

7、負責辦理后勤處聘用人員用工手續(xù)、考核和工資報表。

8、負責教職工住房安排及教師公寓、員工宿舍管理工作。

9、負責學院辦公用品的采購及發(fā)放工作。

10、負責水、電、電視費的收繳工作。

11、負責校園環(huán)境衛(wèi)生工作。

12、負責校園綠化管理工作。

12、負責南郊教師住宅小區(qū)的管理工作。

13、負責健康教育、四害防治及食品衛(wèi)生安全工作。

14、負責公共教室管理工作。

15、負責校內及南郊教師住宅小區(qū)商鋪招租及監(jiān)督管理工作。

16、負責桶裝飲用水供應的監(jiān)管工作。

17、負責寒暑假學生火車票的訂購工作。

18、負責辦公室、實訓室等用房窗簾、門牌的招標、制作和安裝工作。

19、負責后勤處辦公家具、設備等固定資產(chǎn)的建帳建檔工作，并負責辦理報廢手續(xù)。

20、完成領導交辦的其它工作。

后勤部門崗位職責共5

　　后

　　勤 各 部 門 崗 位

　　職 責

一、安全保衛(wèi)科 4

（一）外勤人員工作職責 ..4 （二）內勤人員工作職責 ..4 （三）保安隊長職責 .......5 （四） 班組長工作職責 .5 （五）保安員職責 .6 二、綜合管理科 8

（一）、科長及行政助理崗位職責 .8 （二）、校車駕駛員崗位職責 ......9 （三）、校醫(yī)務室崗位職責 ........10 三、食堂管理科 ........11 （一）科長崗位職責 .....11 （二）廚師長崗位職責 .12 （三）班、組長崗位職責 13 （四）保管員崗位職責 .13 （五）衛(wèi)生管理員崗位職責 ......14 （六）涼菜廚師崗位職責 16 （七）烹調廚師崗位職責 17 （八）白案廚師人員崗位職責 ..17 （九）切、配人員崗位職責 ......18 （十）清潔工崗位職責 .19 四、網(wǎng)絡管理中心 ....19 （一）科長崗位職責 .....19 （二）網(wǎng)絡管理崗位職責 20 （三）弱電工程崗位職責 20 （四）運維崗位職責 .....21 （五）校園信息化管理崗位職責 .21 五、物業(yè)管理科 ........22 (一)科長崗位職責 22 （二）水電維修工崗位職責 ......23 （三）公寓門衛(wèi)（巡視）值班員崗位職責 ........24 （四）保潔安全員崗位職責 ......25 （五）物業(yè)管理員職責： 26 六、財務科...27 （一）財務科長崗位職責： ......27 （三）、會計助理崗位職責： ....28 （四）、卡務中心會計助理工作職責： .28

一、安全保衛(wèi)科

　　安全保衛(wèi)科是科教園區(qū)安全保衛(wèi)工作的職能部門。全科在科教園區(qū)黨工委 和管委會領導的領導下，在駐地公安機關的指導幫助下，依據(jù)國家的法律法規(guī)以及科教園區(qū)相關規(guī)章制度開展工作。保衛(wèi)科的各項工作要本著“以育人為中心，以服務為宗旨，以安全為目標”的總體要求，抓好隊伍的自身建設，落實好各項工作，全面提升園區(qū)內部預防事故發(fā)生、控制違法犯罪、維護校園安定、促進校園和諧的能力，確保園區(qū)的安全穩(wěn)定。

（一）外勤人員工作職責

1、外勤人員在保衛(wèi)科負責人領導下開展工作； 2、負責與當?shù)卣凸矙C關的協(xié)調； 2、負責處理、報告各類治安和刑事案件； 3、負責擬制消防及各類安全預案并組織演練；

4、負責對學校內部環(huán)境和設施的日常巡查，檢查各類安保人員履職盡責情況；

5、負責進行安全檢查，對各類安全隱患進行整治；

6、負責開展安全教育，配合相關部門和輔導員做好學生的管理工作； 7、完成負責人交辦的其它工作。

（二）內勤人員工作職責

1、外勤人員在保衛(wèi)科負責人領導下開展工作； 2、負責整理、上報、接收、存檔各類文件資料； 3、負責學生的戶籍管理，配合相關部門和輔導員做好學生的管理工作； 4、負責本部門人員的考勤和后勤物質管理工作； 5、負責本部門全面工作的總結上報；

6、負責召開安全工作形勢分析會的相關數(shù)據(jù)資料； 7、負責宣傳工作，做好相關信息的上傳下達； 8、完成負責人交辦的其它工作。

（三）保安隊長職責

1、保安隊長在保衛(wèi)科負責人領導下開展工作，對所轄人員和工作負責； 2、負責安排好隊員的工作崗位和輪崗休息，負責檢查執(zhí)勤交接班情況，關心愛護隊員，帶頭搞好內部團結；

3、負責隊伍的思想政治教育，嚴格遵守國家法律、法規(guī)和園區(qū)的規(guī)章制度。樹立服務意識，識大體、顧大局，確保人員的思想穩(wěn)定；

4、負責組織隊員業(yè)務訓練，提高業(yè)務能力，增強工作責任心，努力完成園區(qū)賦予的各項任務；

5、負責員工的考勤、獎懲，組織班組長每周一次檢查，每月召開至少一次工作分析會；

6、負責帶領本部門人員完成上級安排的其它工作。

（四） 班組長工作職責

1、班組長在保安隊長領導下開展工作，對本組人員和工作負責； 2、嚴格要求自己，起好模范帶頭作用，堅持原則，大膽管理，搞好團結，如實反映隊員中存在的問題；

3、每周召開一次班務會，傳達上級的指示精神，講評本周工作，表揚好人好事，糾正存在的不足，組織學習政治、業(yè)務和法律知識；

4、安排隊員的崗位和換休，每天檢查隊員是否按規(guī)定著裝上崗，是否有遲到早退、脫崗或做與工作無關的事情等不良現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正； 5、經(jīng)常帶領隊員檢查責任區(qū)的防火設施是否完好，防止火災隱患和其他意外事故的發(fā)生；

6、嚴格請銷假制度，隊員休息時間外出必須具備假條，半天以上報保安隊長審批；

7、建立衛(wèi)生制度，帶領隊員搞好值班室、寢室的衛(wèi)生，保持整潔規(guī)范。

（五）保安員職責

1、職責權限

（1）保護服務對象合法權益不受侵害； （2）佩戴使用保安器械和通訊報警工具；

（3）保護執(zhí)勤責任區(qū)刑事、治安案件現(xiàn)場，維護案發(fā)現(xiàn)場秩序； （4）抓獲、扭送現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人員，移送公安機關處理；

（5）對出入單位大門的人員、車輛，攜帶物品、運載物資進行登記、驗證和檢查；

（6）檢查值勤范圍內安全防范措施落實情況，制止糾正違反規(guī)定的行為。 2、非職責權限

（1）不得拘留、關押、審訊違法犯罪嫌疑人員； （2）不得對違法、違反規(guī)定人員實施罰款等處罰； （3）不得查處治安、刑事案件；

（4）不得侵害他人身體和侮辱他人人格。 3、勤務規(guī)范

（1）按規(guī)定著裝，佩戴標志，攜帶必要的執(zhí)勤物品、器械，提前做好上崗準備，準時到達崗位；

（2）換崗時交接手續(xù)完備，做到無遺漏、無差錯、崗位內設施和物品無丟失、無損壞，勤務登記準確及時，內容清楚，如實反映執(zhí)勤情況； （3）嚴格門衛(wèi)制度，認真查驗出入人員的證件和檢查出入車輛及物品，發(fā)現(xiàn)人證不符或物證不符時，按有關規(guī)定處理，并認真做好記錄； （4）擔任巡邏守護任務時，姿態(tài)端正，儀表嚴整。要按規(guī)定的方案、路線、次數(shù)和人數(shù)進行，認真檢查有關部位，注意發(fā)現(xiàn)治安漏洞和災害隱患，并詳細記錄，采取果斷措施，及時報告，保護好現(xiàn)場。

（5）積極主動提供服務，對無理取鬧、擾亂正常秩序者，根據(jù)不同情況進行勸阻、疏導、制止，當無法控制局面時要保護好現(xiàn)場并立即上報。要講政策，注意工作方法，防止矛盾激化。

（6）文明執(zhí)勤，禮貌待人，講究禮節(jié)，尊重他人，正確處理和糾正各種違章事件，做到糾正違章先敬禮，態(tài)度和藹，方法得當，以理服人，任何情況都嚴禁刁難侮辱群眾。

（7）執(zhí)勤發(fā)現(xiàn)問題要及時請示報告，對揀拾和扣留物品要登記清楚，及時移交有關部門，不得遺失、損壞和隱瞞。 二、綜合管理科

　　后勤綜合管理科主要負責制定、落實辦公室工作計劃和辦公室內部的管理,負責相關會議的組織，以及會議決議的督辦事項，負責校區(qū)日常后勤工作，包括車輛管理、商鋪租賃、醫(yī)務室管理、對外項目管理、接待工作、后勤人事等，為各部門做好服務工作。

1、負責公司后勤辦公室對內、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草；

2、負責安排公司日常后勤工作，包括車輛管理、商鋪租賃、醫(yī)務室

　　管理、對外項目管理、接待工作等，為各部門做好服務工作 3、協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督；

4、協(xié)助建立公司行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內執(zhí)行； 5、組織收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)調各部門之間有關的業(yè)務

　　工作，掌握公司主要活動情況，為公司領導決策提供意見和建議 6、協(xié)助有關部門及時完成公司各項工作 7、負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作； 8、負責本部門員工的評估與考核； 9、完成領導交辦的任務。

（一）、科長及行政助理崗位職責

1、協(xié)助總經(jīng)理工作，對公司出現(xiàn)的問題，如實向總經(jīng)理匯報，并協(xié)助領導解決公司出現(xiàn)的各種問題和矛盾。 2、負責協(xié)調公司的對內、對外工作，以及公司各部門之間的協(xié)調工作，使工作有序的進行。

3、合理有序的安排通勤車輛，保證園區(qū)教職員工、學生的正常工作、學習。 4、負責對公司所屬商鋪的租賃管理和房租收繳工作。

5、妥善保管公司員工的人事檔案。對各部門的人員招聘和解雇申請報告，經(jīng)經(jīng)理同意后，方可執(zhí)行。

6、負責各類文件、信函、資料的收發(fā)、傳閱、管理、存檔等工作。 7、負責辦公用品的采購、發(fā)放、保存工作。

8、負責本部門考勤記錄，做月末考勤匯總表，報給財務。對于遲到、曠工、病假、事假等情況如實記錄，并按有關制度辦理。

9、完成領導交辦的各項臨時任務。

（二）、校車駕駛員崗位職責

1、認真完成公司的派車任務要求，服從派車調度人員指揮。

2、駕駛員對自己所開車輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。

3、遵守《中華人民共和國道路交通法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及有關交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，安全駕車。并應遵守本公司其他相關的規(guī)章制度。

4、堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛運行。

5、每日出車回來后，如實填寫行車記錄，向主管簡要匯報出車情況。 6、車輛用畢后，車輛停泊在指定位置，鎖好方向盤、門窗等。

7、做好車輛的維護、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好，每天應對所駕車輛進行內（引擎）外衛(wèi)生打掃，保持清潔。

8、對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報，寫好情況匯報。對車輛運行里程和耗油情況進行統(tǒng)計分析，提出報告和降低成本的建議。

9、因違章駕車被交警部門吊扣駕照或罰款的，由當事人負責，并視情節(jié)給予留用察看、待崗或辭退處理。

10、未經(jīng)批準私自用車或擅自將車外借，雖未造成經(jīng)濟損失，發(fā)現(xiàn)一次給予留用察看處理，再犯辭退。發(fā)生交通事故造成經(jīng)濟損失的，后果由當事人自負，視情節(jié)給予待崗或辭退處理。

11、行車途中不得私自改變行駛路線。因擅自改變行駛路線發(fā)生事故，造成

　　的經(jīng)濟損失由駕駛員本人負責。 12、駕駛員日常必須保持通訊暢通。

（三）、校醫(yī)務室崗位職責

1、預防保健工作：及時掌握科教園區(qū)內傳染病的發(fā)病情況，做好疫情報告、

　　消毒處理、隔離等工作，防止疫情的蔓延。

2、負責教職工、學生定期體檢的聯(lián)系組織實施工作。

3、根據(jù)有關規(guī)定，負責監(jiān)督檢查食堂炊管人員年度健康體檢證及食堂飲食、

　　環(huán)境衛(wèi)生，杜絕食物中毒。

4、負責園區(qū)教職工、學生的日常門診和轉診工作。

5、采取多種形式積極宣傳防病治病知識，開展心理健康咨詢。

6、負責公費醫(yī)療的報銷審批

7、負責計劃生育藥品的供應和保管工作。

8、承擔領導交辦的臨時工作任務。

三、食堂管理科

（一）科長崗位職責

1、認真履行食堂（餐廳）管理部職責，依照ISO9001-2000標準和食品量化

　　分級標準進行管理，負責本部門安全工作。

2、負責檢查本部門執(zhí)行各項規(guī)章制度的情況，檢查食品衛(wèi)生安全、產(chǎn)品質

　　量的完成情況，檢查食堂和職工宿舍消防安全，依照公司管理制度對食 堂工作進行考核、處罰。

3、按學校制定的定價原則，負責食堂（餐廳）主副食成本核算與定價，對

　　各食堂（餐廳）主副食成本核算與產(chǎn)品定價進行核定，并予以監(jiān)控指導。 4、按照學校的“六個統(tǒng)一”和伙食“五項指標”對食堂（餐廳）進行全面

　　考評，每月向分管領導和公司總經(jīng)理匯報，并向有關單位通報檢查結果。 5、做好每周質量檢查工作的計劃，定時或不定時抽查食堂主副食質量，及

　　時反饋意見，協(xié)助、指導食堂和餐廳做好伙食供應工作。

6、嚴格執(zhí)行《食品安全法》，督促、檢查、指導食堂（餐廳）日常管理工

　　作，防止食源性疾病和食物中毒事故的發(fā)生。

7、主管為本部門治安、安全的第一責任人，做好食堂的治安、消防、食品 衛(wèi)生、職工安全教育等工作，杜絕各類事故的發(fā)生。

（二）廚師長崗位職責

1、負責食堂經(jīng)營管理工作的正常開展，按工藝文件、標準進行加工制作，

　　并在制作過程中實施自我檢測與專人檢測。

2、認真執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度，堅持“以人為本”，教育、培養(yǎng)、

　　關心員工，帶領職工完成公司規(guī)定的各項工作任務和經(jīng)營目標。 3、按照“按需設崗”、“滿負荷工作”和“按勞計酬”三項基本原則管理

　　食堂工作和分配職工勞動報酬。

4、負責食堂服務規(guī)范、加工流程符合標準、菜肴口味、配方不斷改進，分

　　析、預測顧客就餐需求，努力達到師生就餐滿意率90%以上。 5、厲行節(jié)約，注重細節(jié)管理，加強加工環(huán)節(jié)控制，努力降低成本。 6、負責菜肴花色品種、質量的檢查，嚴格按照3：5：2（低、中、高）的價

　　格比例組織安排菜品加工。

7、負責每日食堂食品安全，環(huán)境衛(wèi)生和服務過程的控制，檢查所有規(guī)定檢

　　查結果是否填寫記錄，確保產(chǎn)品的認別可追溯性。

8、負責組織召開食堂工作會議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，重要問題及時報告，

　　并按相關規(guī)定對責任人進行處理，不遺留問題。 9、妥善管理好食堂的設備、設施、設專人維護保養(yǎng)。

10、負責處理就餐者的投訴，加強職工培訓，努力提高服務質量和烹飪水平。 11、廚師長為本食堂治安、安全第一責任人，負責本食堂的治安、消防、生產(chǎn)、食品衛(wèi)生安全和職工安全教育等工作，杜絕各類事故的發(fā)生。

（三）班、組長崗位職責

1、負責所在班組的管理，根據(jù)工序要求進行加工、銷售供應工作，負責班

　　組內安全教育、安全生產(chǎn)、安全管理工作。

2、負責班組內人員的分工、調配，帶領班組職工認真履行崗位職責，依照

　　勞動紀律和各項規(guī)章制度完成工作任務。做到事事有人管，人人有事做。 3、對所在班組人員在生產(chǎn)加工服務過程中的能力（如衛(wèi)生質量、設備完好

　　狀態(tài)、生產(chǎn)加工方法等）進行抽查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施解決， 并向食堂廚師長反應情況，做好記錄，及時糾正改進。

4、配合質檢部門的例行檢查，做好三餐留樣工作和記錄，防止食源性疾病

　　和食物中毒。

5、依照規(guī)章制度的相關規(guī)定，組織好開餐前的準備工作和開飯后的收尾工

　　作。在窗口服務過程中注意觀察掌握服務規(guī)范程度，班組間相互協(xié)調情 況，及時調整工作，減少菜品缺少和排隊擁擠現(xiàn)象，保證每位就餐者在 各個時段吃上熱飯，熱菜。

6、關心員工，做好員工的思想政治工作，完成食堂廚師長交辦的其他工作。

（四）保管員崗位職責

1、食堂物資的驗收保管工作，做好進、出庫登記和庫房安全工作。 2、所有購進物資必須親自驗收，認真把好質量關；拒收腐爛變質的食品， 有受潮的物資應進行翻曬，防止食品腐爛變質。

3、庫房內各種物資、食品必須分類擺放整齊，并設有明顯標簽，保持庫存

　　房整潔，做好防蟲、滅鼠、防蠅工作。

4、堅持領料制度，入庫、發(fā)貨、銷賬要有記錄，并根據(jù)各班組當天領料單

　　做好班組的日常記錄。月底盤存做到賬物相符、賬目清楚，每月1日向 公司辦公室交月報表。

5、對食堂米、面、油等各種物資的消耗和庫存心中有數(shù)，提前一周向廚師

　　長提出進貨計劃。

6、認真履行職責，忠于職守，庫存的各種物資無權擅自出售，需轉讓和調

　　撥的物資必須經(jīng)公司領導批準。

7、負責固定資產(chǎn)、家具、低值易耗品的建賬、建卡管理，領用、調出、報

　　廢必須首先經(jīng)食堂負責人審批，領用低值易耗品要登記、簽名。 8、負責食堂計量器具的檢測，發(fā)現(xiàn)檢測不符合要求或不準確時要及時通知

　　設備維修部進行維修和校準。

9、每天工作結束前清點庫存物資，查看庫房門窗是否關嚴、上鎖，做好防

　　盜、防火安全工作。

10、主動協(xié)助食堂負責人搞好成本核算和完成各種突擊性任務。

（五）衛(wèi)生管理員崗位職責

1、嚴格執(zhí)行《食品安全法》和學校制定的衛(wèi)生管理制度，負責衛(wèi)生知識宣

　　傳，考核食堂衛(wèi)生工作。擬定、提交食堂衛(wèi)生知識和衛(wèi)生管理制度的學 習、培訓計劃。 2、負責每日檢查生、熟食品及半成品是否分開存放，加工生、熟食品的用

　　具、容器是否分開使用，水池、冰箱、加工間、更衣室、庫房等標識是 否齊全。

3、負責檢查涼菜是否達到“五專”（專人、專間、專工具、專冷藏、專消

　　毒）要求，涼菜筐與其他菜筐、生盤、熟盤嚴格分開使用，無雜物混放。 4、負責檢查凈料、成品、半成品的存放是否離地上架、出售食品使用工具

　　與其他雜物是否分開定點存放；檢查剩飯、剩菜是否處理得當，出售是 否充分加熱；檢查飯廳門窗及桌椅、地面是否整潔清潔，售飯通道的地 面是否清潔。

5、負責檢查庫房物品是否做到碼放整齊、貨架分類、隔地離墻、無變質食

　　品存放、通風換氣；防鼠、防蠅措施是否完好，雜物與食品有無混放， 標簽是否齊全、規(guī)范。

6、負責檢查食堂內的溝、池是否保持暢通，地面要求整潔無油污、垃圾；

　　食堂外環(huán)境是否保持整潔（無紙屑、無垃圾、無污水、無蜘蛛網(wǎng)）。 7、負責檢查食堂員工是否做到勤洗手、勤剪指甲、勤洗衣服、勤洗澡理發(fā)、

　　勤洗衣服被褥、勤換工作服；檢查工作人員著裝是否整潔、是否做到不 吸煙、不隨地吐痰，不穿拖鞋、不打赤膊、不戴戒指，操作前后、大小 便后是否洗凈雙手；不準穿工作服離開工作崗位（如上廁所、上醫(yī)院）； 更衣柜是否存放

　　私人物品。

8、每天檢查主、副食的留樣標準量和記錄，留樣是否放入專用留樣冷藏柜。 9、檢查炊事機械設備在使用時是否做到生、熟分開，使用后是否刷洗干凈、

　　保持清潔、定位、無銹、無油漬、無污垢、無腐物、定位整齊防止污染。 10、努力提高自身能力，認真監(jiān)督食堂內各班組衛(wèi)生責任制的執(zhí)行，負責向

　　飲食管理服務中心申報和更換衛(wèi)生許可證，組織好每年本食堂員工健康 體檢工作和除“四害”工作。

11、常觀察職工思想動態(tài)和身體健康狀態(tài)，凡思想不穩(wěn)定，身體患有痢疾、

　　傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病（包括病原攜帶者）活動性肺結核、化 膿性貨滲出皮膚病，以及其他有礙食品衛(wèi)生疾病的，及時向負責人反映 或直接讓其離開接觸食品直接入口

　　的工作崗位。 12、做好各種檢查記錄。

（六）涼菜廚師崗位職責

1、自覺執(zhí)行學校和公司的各項規(guī)章制度，嚴格按照《涼菜間衛(wèi)生管理制度》規(guī)定負責涼菜菜品的制作工作。

2、掌握涼菜菜品的制作技術和風味特點，保質保量提供涼菜品種，保證工作效率。

3、充分利用原材料，處理好邊角余料，杜絕浪費。 4、妥善保管熟制品，保證產(chǎn)品新鮮度。 5、不斷提高技術，提高產(chǎn)品質量。

6、堅持涼菜制作的“五?！?，保持操作環(huán)境及用具的清潔衛(wèi)生。 7、生熟食品要分開存放，未售完的食品要按規(guī)保存。 （七）烹調廚師崗位職責

1、自覺執(zhí)行學校和公司的各項規(guī)章制度，負責按照制度的食譜計劃和標準備料，按烹調操作程序炒菜。遵循“先燒菜，后炒菜，時令蔬菜要現(xiàn)炒現(xiàn)賣”的原則，保質保量完成烹調任務。

2、生、熟原料、成品與半成品分開擺放，杜絕腐爛變質原料下鍋。 3、烹調時要注意色、香、味、型、咸淡適中，注意保持各類菜肴的營養(yǎng)成分，杜絕夾生菜、糊菜等現(xiàn)象。

4、隔餐、隔夜剩菜，要先檢查，必須燒熟燒透。菜盆、菜盆或盛器必須洗凈后方可盛菜，以防食物中毒。

5、加強防火意識，油下鍋后，不準離開灶臺，以免發(fā)生事故。

6、烹飪時應該注意個人衛(wèi)生，不留長發(fā)，不穿背心、不穿拖鞋，上灶操作時嚴禁吸煙。

7、加強責任心，做好三餐收尾工作。烹調工作結束后，應及時關好油氣閥門，灶臺、地面應清潔干凈，調料缸清理后要加蓋，未用完的原輔料要存放冰箱，防止變味、變質。所有的工具、用具及時洗刷，定時消毒、擺放整齊。 8、鉆研技術，不斷提高水平，掌握各式菜肴的火候，合理配菜，讓成品菜肴的色、香、味、型獲得師生好評。

（八）白案廚師人員崗位職責

1、自覺執(zhí)行學校和公司的各項規(guī)章制度，按計劃安排好每日三餐的加工數(shù)量，注意安全生產(chǎn)。

2、掌握不同批次原料的技術參數(shù)，保證提供合格的米飯、面食。 3、準確掌握米和水的比例，米飯不夾生，軟硬適度，稀飯干稠適當；面食色白堿正，成型大小均勻，份量適當。

4、增加花色品種，每天煎、炸、蒸、煮不斷變更品種，面點品種要達到規(guī)定的數(shù)量，并確保質量。

5、厲行節(jié)約，洗米、和面、打飯要杜絕浪費。隔餐、隔夜的主食品應回籠蒸透方可出售。

6、機械操作時要嚴格遵守操作規(guī)程，機械運轉時嚴禁用手攪拌或將手伸入機器內，以免發(fā)生事故。

7、結束工作時將所有的工具盒用具洗刷干凈，消毒后整齊擺放待下次工作使用。

（九）切、配人員崗位職責

1、自覺執(zhí)行學校和公司的各項規(guī)章制度，負責按照食堂當日制定的菜譜，按質量要求，定時定量完成切配任務，注意安全生產(chǎn)。

2、在切、配前檢查刀具和菜墩的衛(wèi)生，加工時要注重刀工質量，丁、絲、片、塊原料成型，大、小、粗、細、厚、薄均勻，無連刀。

3、蔬菜加工應遵循“先清洗、后加工、再清洗”的原則。清洗前要先解捆，去黃葉、泥沙、雜草、去根；土豆先去皮、去芽眼；瓜類先去老皮后在清洗池中浸泡20分鐘以上，減少農藥殘留量。

4、不加工腐爛變質的原料，葷、素、生、熟原料分開切配，以免交叉污染，留下食品安全隱患。

5、使用機器時，思想要集中，要先檢查機內有無異物，然后按操作程序操作。 6、下料做到節(jié)約、精打細算，物盡其用，降低成本。

7、工作結束后，及時將操作臺、加工機具清洗干凈，并擺放整齊待下次加工使用。

（十）清潔工崗位職責

1、自覺執(zhí)行學校和公司的各項規(guī)章制度，搞好飯廳及周圍的的環(huán)境衛(wèi)生。 2、對飯廳內地面、墻面、門窗隨時清潔，做到無油污。 3、飯廳內桌、椅、殘渣盤保持干凈，擺放整齊。

4、開餐期間餐桌和地面上的殘渣、紙屑等及時清掃，保證餐桌隨時干凈。 5、保管、愛護好飯廳內所有設施，如有損壞、遺失及時上報有關部門，以便維護或更換。

6、提醒就餐者保管好隨身物品，發(fā)現(xiàn)就餐者遺失物品及時上交。

四、網(wǎng)絡管理中心

（一）科長崗位職責

1、主持網(wǎng)管中心全面工作。

2、協(xié)助學校領導組織制訂校園網(wǎng)建設規(guī)劃。

3、制定網(wǎng)管中心工作計劃和有關技術規(guī)范、管理制度。 4、指導校園網(wǎng)各項工程的實施。

5、負責與校外業(yè)務合作單位、校內有關部門的業(yè)務協(xié)調工作。

6、落實網(wǎng)管中心內部崗位責任制，為學校的教學、科研、管理和精神文明建設提供穩(wěn)定可靠的網(wǎng)絡平臺。 7、負責網(wǎng)管中心工作人員的隊伍建設工作。 8、負責網(wǎng)管中心資產(chǎn)和經(jīng)費管理工作。

9、監(jiān)督校園網(wǎng)主要網(wǎng)絡線路、設備及主要業(yè)務系統(tǒng)的正常運行。 10、拓展網(wǎng)管中心業(yè)務范圍，發(fā)展校園信息化。

（二）網(wǎng)絡管理崗位職責

1、負責學校網(wǎng)絡及其設備的新裝、配置、維護、管理、故障排除等日常管理工作。

2、負責機房基礎設施及機器設備的日常維護巡檢，保持機房的運行環(huán)境的良好狀態(tài)，記錄環(huán)境數(shù)據(jù)，定期提交維護報告。 3、參與學校設備的采購和資產(chǎn)的相關管理。

4、排除學校設備各種軟硬件故障，并根據(jù)故障解決記錄相關日志。 5、監(jiān)控學校網(wǎng)絡設備及網(wǎng)絡質量監(jiān)控，及時響應并解決故障。

6、對學校內部服務器及備件定期檢查、替換和維護，建立數(shù)據(jù)中心例行檢查和維護文檔。

7、負責學校網(wǎng)絡的安全及病毒防范，對校園網(wǎng)信息進行監(jiān)管，制止違規(guī)行為。

8、按要求撰寫工作及技術相關文檔。

（三）弱電工程崗位職責

1、負責鏈路類工程的實施與策劃 2、負責園區(qū)網(wǎng)有線電視運維。 3、負責園區(qū)網(wǎng)光纖與鏈路資源調度。 4、負責網(wǎng)絡中心各項工程的建設質量。

5、負責協(xié)調校內單位在網(wǎng)絡工程建設中存在的問題。 6、負責園區(qū)辦公電話故障維護。

（四）運維崗位職責

1、負責辦公區(qū)辦公設備運行維護。 2、負責教學區(qū)多媒體設備運行維護。 3、負責校園網(wǎng)用戶賬號管理工作

4、負責各種設備手冊和技術文擋的整理、歸檔和保管工作。負責關鍵電子文檔的管理和備份工作。

5、及時應答和回復電腦使用部門提出的各種有關問題。 6、處理校區(qū)一些突發(fā)事件、緊急事件、協(xié)助各部門工作。

（五）校園信息化管理崗位職責

1、負責學校及各部門網(wǎng)站建設、資料更新、優(yōu)化維護。

2、負責網(wǎng)絡系統(tǒng)軟件的安裝調試，應用系統(tǒng)的安裝調試，郵件系統(tǒng)的安裝調試。

3、負責各應用系統(tǒng)的運行監(jiān)控、系統(tǒng)升級更新、數(shù)據(jù)備份。應用系統(tǒng)防病毒管理。各種軟件的用戶密碼及權限管理。協(xié)助各部門進行數(shù)據(jù)備份和數(shù)據(jù)歸檔。 4、負責各應用系統(tǒng)的日常故障處理，聯(lián)系廠家對應用系統(tǒng)進行定期檢測維護。

五、物業(yè)管理科

(一)科長崗位職責

1、在公司直接領導下，主持管理物業(yè)管理科的全面工作，認真履行職能范圍內管理權限，組織全體人員完成各項工作任務。

2、組織全體人員認真學習黨和國家的各項政策、法規(guī)，管理物管科的各項管理制度、各崗位職責，樹立高度的責任心，認真履行工作職責。 3、組織建立、完善管理科的各項管理制度、考核制度并建立合理的激勵機制，充分發(fā)揮員工的工作積極性和主動性。注重員工培訓，不斷提高員工工作技能。

4、認真做好治安、消防工作，制定治安消防的各項管理制度，并經(jīng)常檢查制度的落實情況，把治安、消防工作作為管理科的首要工作來抓，發(fā)現(xiàn)問題，立即處理，不留隱患。

5、協(xié)調與物業(yè)管理科工作相關單位的關系，經(jīng)常與相關單位交換工作上的意見，取得工作上的支持。

6、協(xié)調物業(yè)管理科與公寓學生之間的關系，加強與學生的溝通，聽取學生好的意見，以便使物業(yè)管理科的工作更加完善，爭取使學生更好地配合物業(yè)管理科的工作。

7、嚴格掌握運行情況，控制運行成本。每月應審查各種物質的領用及消耗、各種費用收支情況，做到賬目清楚、支出合理、收支平衡，注意節(jié)約、杜絕浪費。發(fā)現(xiàn)問題及時追查原因，追究責任，及時得到解決。 8、科學管理公寓寢室的床位，充分發(fā)揮作用。

9、做好全體人員的思想教育工作，以身作則、秉公辦事。嚴格要求員工能各負其責，使物業(yè)管理科成為一個既分工明確，又相互配合、團結、和諧，勇于承擔重任的戰(zhàn)斗集體。

10、公平、公正對待每位員工，關心員工的生活，掌握員工的思想動態(tài)和工作情況。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，讓員工有保持高度的熱情和工作積極性，使物業(yè)管理科的各項管理、服務任務都能落實到實處。

（二）水電維修工崗位職責

1、服從領導，嚴格遵守各項規(guī)章制度，認真學習并掌握其規(guī)程及操作技術。 2、負責水電設施的安裝、保養(yǎng)和維修工作，要牢固樹立為全校師生服務的思想，做到水管流暢，燈光明亮，供水供電及時，確保教學工作和學生宿舍的正常運行。

3、熟練掌握全院供水、供電系統(tǒng)，對水電的配送部門、設施設備、線路等了如指掌。對每月的水電數(shù)據(jù)進行仔細檢查，對異常情況要查明原因，并做出合理化解釋。

4、定期巡查學校的供水、供電情況，發(fā)現(xiàn)故障，及時維修。遇有故障要隨傳隨到，及時組織搶修。

5、每周詳細檢查一次教室、辦公室、教學樓過道、學生宿舍、路燈、廁所及校內公共場所的水電設備。對師生員工提出的水電故障維修要求，做到隨叫隨到，當日必須排除，若故障復雜或太多，不能當日到位的，要給與合理的解釋和答復。

6、發(fā)揮主人翁精神，要認真專研自己的業(yè)務知識，熟悉本校水、電路線、管道、設備規(guī)格安裝年限，并及時提出更新、維修、大修報告，要執(zhí)行學?！肮?jié)約辦學”的原則，不鋪張浪費，嚴格按學校規(guī)定使用，保管好水電零配件。

7、注意安全施工，確保供水、供電安全。

8、加強員工隊伍建設，崗位職責明確，嚴格要求、嚴格管理、嚴格獎懲

（三）公寓門衛(wèi)（巡視）值班員崗位職責

1、配合公寓物業(yè)管理員做好入住學生建檔工作。如有變更，立即調整，做到及時、準確無誤。對退、休、轉學生，應嚴格核實相關手續(xù)，作好記錄，在花名冊上標識清楚，不具備手續(xù)的，不得放行。

2、負責對外來人員和進出公寓的大件貴重物品（如手提電腦、大型樂器等）進行登記，要求“憑證登記，無證不放”，對出公寓的其他大件物品（如紙箱、行李包及包裹等），應委婉要求學生或家長主動開箱驗證：遇到可疑人員要敢問、敢管，及時報告給公寓物業(yè)管理員;嚴把公共財物關，未經(jīng)公寓物業(yè)管理員許可或為辦理相關手續(xù)，不得將公寓內的任何公共財產(chǎn)放行拿出公寓，更不得擅自越權處理。

3、每日準時送電、開閉公寓門。不得在開門后，繼續(xù)睡覺或做其他無關工作之事;對門廳地面、桌面、大門進行清潔、整理。

（1）嚴格履行交接班制度，接班人首先檢查電話是否通暢，鑰匙有無丟失，是否掛在指定位置;交班人員除口頭交待外，重要事件或指示必須記錄在案，“上不清，下不接”，交班人員必須仔細翻閱上一班記錄，上述工作完成后，交班人員方可下班。

（2）主動與學生溝通，與學生建立良好的互動關系。能正確處理公寓的突發(fā)事件。

（3）落實安全制度，熟練操作滅火器具，能處置緊急火險事件。

（4）熟悉公寓管理的各項制度，嚴格執(zhí)行物業(yè)管理科規(guī)定的行為規(guī)范，為學生、家長或其他來訪人員提供咨詢服務，對在公寓內經(jīng)常遇到的事情，能夠做出合理正確的解釋，不清楚、不明白的地方，不得亂講亂說，應提供可解答的途徑。

（四）保潔安全員崗位職責

1、每天清掃分管區(qū)域走廊、樓梯地面兩次（上下午各一次）。保持走廊、樓梯地面無積水、無垃圾、雜物等，發(fā)現(xiàn)不干凈的地方隨時清理，不留死角。 2、垃圾分種類進行分撿，當天垃圾當天整理完畢。垃圾與廢品分別處理，按劃分的區(qū)域進行堆放。

3、每次清掃結束后，必須將分管區(qū)域垃圾桶內清理干凈、桶外擦洗干凈，桶周圍不能有污水、雜物。正確使用保潔用具，愛護并保管好保潔用具。 4、隨時清除分管區(qū)域內各種非法、違規(guī)小廣告，保持墻面整潔。 5、嚴格落實安全規(guī)定制度，熟練操作滅火器具，能處置緊急火險事件。 6、檢查走廊是否有打球、滑滑板、滑旱冰現(xiàn)象。檢查寢室是否有大聲喧嘩，收音機、電視機、樂器及其他視聽設備等音量過大。 7、未經(jīng)公寓物業(yè)管理員同意，嚴禁給學生提供私人服務和私自收取費用。

（五）物業(yè)管理員職責：

1、熟知《公寓管理制度》和相關員工管理制度全部內，對員工進行嚴格管理和考核。

2、負責統(tǒng)計所轄公寓新生入住數(shù)量、使用臥具數(shù)量并與輔導員核對后簽字報物業(yè)管理科。

3、建立學生入住檔案，及時、準確掌握退、休、轉學生情況，做到詳細、準確，如有變動，要做到隨動、隨登。

4、與所轄公寓入住學生的院系級輔導員保持經(jīng)常的聯(lián)系，互通情況，加大對學生在公寓期間紀律、秩序的管理力度。

5、每日工作巡查制：檢查分管區(qū)內所有工作點的勞動紀律、工作紀律、清潔衛(wèi)生、安全通道、消防器具以及各種工作記錄，并做好記錄，以備次日晨訊和月末考評的依據(jù)。

6、認真落實安全規(guī)定，組織所轄公寓每周一的安全檢查。組織每周內務檢查。

　　熟悉分管區(qū)每位員工基本情況和思想動態(tài)，關心、愛護員工，針對存在的問題，制定員工的培訓計劃并上報，按計劃組織實施;教育、培養(yǎng)員工樹立良好的職業(yè)道德、高度的責任心以及高超的服務技能，對每一次的培訓，都要做好記錄，上報人事管理員。

7、主動征求學生、家長對該幢服務人員的意見以及對物業(yè)管理科的意見和建議（每月不少于一次）并作好記錄。

8、及時處理學生、家長對物業(yè)管理科的意見和投訴，作好記錄，暫不能解決的要耐心解釋，并立即報告物業(yè)管理科，處理情況要及時回復投訴人。

六、財務科

（一）財務科長崗位職責：

1、按照會計制度的規(guī)定，記賬、核帳、報賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準確、賬目清楚、按期報賬。

2、編制會計報表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結、賬證賬務相符，報表要做到內容完整，數(shù)字清楚正確、報送及時。

3、按公司財務制度要求審核個部門報銷憑證及請款單的內容是否完善，金額是否準確，票據(jù)是否符合規(guī)定。

4、依照會計檔案管理辦法建立和管理財務檔案，做到資料齊全、保密。 5、協(xié)助財務總監(jiān)建立并完善公司財務管理體系，對財務部門的日常管理、財務預算、結算等各項工作進行總體控制，提升公司財務管理水平 6、根據(jù)公司要求，編制公司財務工作計劃與控制標準

7、組織會計人員進行會計核算和賬務處理工作，編制、匯總財務報告并及時上報

8、監(jiān)控、預測現(xiàn)金流量，監(jiān)測公司各項財務比率，確定合理的資產(chǎn)負債結構，建立有效的風險控制機制

9、負責組織公司成本管理工作，進行成本控制、核算、分析和考核工作 10、及時匯報公司經(jīng)營狀況、財務收支及各項財務計劃的具體執(zhí)行情況，為公司決策層提供財務分析與預測報告，并提出支持性的建議 11、根據(jù)公司和財務工作需要，合理設置財務部組織結構，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率和員工滿意度

12、完成領導交代的其他相關工作

（二）、出納崗位職責：

1、辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務。 2、登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬。 3、保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券。 4、保管有關空白收據(jù)和空白支票。 5、積極配合銀行做好對賬、報賬工作。 6、配合會計做好各種賬務處理。 7、完成領導交代的其他相關工作。

（三）、會計助理崗位職責：

1、按照領導要求對公司固定資產(chǎn)進行登記整理。

2、編制固定資產(chǎn)會計憑證及報表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結、賬證賬務相符，報表要做到內容完整，數(shù)字清楚正確、報送及時。 3、監(jiān)督和盤查公司固定資產(chǎn)的使用情況。

4、依照會計檔案管理辦法建立和管理財務檔案，做到資料齊全、保密。 5、完成領導交代的其他相關工作。

（四）、卡務中心會計助理工作職責：

1、每日對學生及老師一卡通進行充值。 2、每日定時將現(xiàn)金全部交到出納處。

3、每周按時按要求提交各類報表，并作出相應的說明，做到帳實相符。 4、完成領導交代的其他相關工作

后勤部門崗位職責共6

　　公司企業(yè)后勤部門崗位職責

　　文印兼檔案管理崗位職責

　　負責公司各種文稿文的打字、復印、校對。

　　負責文印設備的正確使用和日常保養(yǎng)維護。

　　負責公司所有文檔案的收發(fā)管理，要求各類文、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文必須辦理登記手續(xù)。

　　完成交辦的其他工作任務。

　　保管兼資產(chǎn)管理崗位職責

　　全面負責、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實物。

　　按部門建立資產(chǎn)管理臺賬，對固定資產(chǎn)、低值易耗品分設帳薄進行管理。

　　對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領用手續(xù)。

　　帳本要分類記載，每月與財務部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。

　　完成領導交辦的其它工作任務。

　　合同預算部經(jīng)理崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行國家、地方及行業(yè)有關工程建設和造價管理的法律法規(guī)，及時掌握工程計價政策和價格信息。

二、審核、編制初裝收費預算、建設項目預算、工程招標標底，參與工程項目招投標活動。

三、草擬并簽訂施工合同，協(xié)同相關部門監(jiān)督施工合同的履行，為項目索賠和反索賠提供技術和信息支持。

四、負責審核確認施工單位報送的施工進度，控制工程建設投資完成情況和進度款的合理支付。

五、參與圖紙會審和工程竣工驗收，確認與工程結算有關的設計變更、簽證等資料，審核竣工結算資料。

六、完成領導交辦的其他工作。

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