下面是范文網(wǎng)小編收集的冷軋廠打包崗位職責(zé)共3篇(軋鋼廠打包工崗位職責(zé))，以供借鑒。
冷軋廠打包崗位職責(zé)共1
勁霸男裝湖南分公司崗位說明書 篇2：倉庫管理員崗位職責(zé)說明書(打包員) 倉庫管理員職責(zé)權(quán)利說明書 篇3：打包工作職責(zé)
打包部工作職責(zé)
打包負(fù)責(zé)人： 1.認(rèn)真完成經(jīng)理給予的工作任務(wù)，以及提出如何完成任務(wù)提出建議和需要得到的幫助。 2.與其他部門保持良好的溝通，從大局出發(fā)，能夠有很好的配合。 3.現(xiàn)場管理，及時的發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，保證工作的有序進(jìn)行。 4.定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工的個人業(yè)務(wù)能力，綜合素質(zhì)，提升員工的工作士氣。 5.不斷創(chuàng)新，對工作內(nèi)容中遇到的問題，給出新的方案，新的方法解決。 6.做好每個月的工作數(shù)據(jù)，對數(shù)據(jù)做出分析。 7.及時的向經(jīng)理反饋工作情況，做工作匯報。
打包員：
一.校驗產(chǎn)品，保證質(zhì)量 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的打包工作，打包時做到檢查產(chǎn)品質(zhì)量（是否發(fā)霉，發(fā)臭等）。 2.打包時必須將同一訂單的所有產(chǎn)品全部打包。校驗每一件產(chǎn)品，避免錯包，多包，漏包。
二.準(zhǔn)確稱重
1.稱重前檢查電子稱是否出現(xiàn)異常，有異常馬上報告打包主管 2.稱重前，清理電子稱周圍物品，避免影響貨物重量 3.稱重時，確定出庫重量是否異常，保證所包貨物重量無誤
三.認(rèn)真打包
1.選擇與貨物對應(yīng)的打包袋或者紙箱。避免浪費。 2.打包的每一個包裹，紙箱，都要做到封口嚴(yán)密。篇4：打包隊崗位職責(zé)
打包隊崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)打包前的準(zhǔn)備工作。打包隊員提前十分鐘上崗，進(jìn)行打包前準(zhǔn)備工作，給機器預(yù)熱。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的包裝工作。清線打包前應(yīng)提前了解生產(chǎn)線生產(chǎn)的品種及數(shù)量并加以核對，準(zhǔn)確無誤方可進(jìn)行包裝，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并協(xié)助解決。 3、包裝時執(zhí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的入庫、出庫的裝車和卸車工作 5、做好與各崗位之間的配合工作。 6、負(fù)責(zé)打包設(shè)備和工具的管理。 7、作業(yè)時間內(nèi)不準(zhǔn)離崗 ，服從領(lǐng)導(dǎo)安排調(diào)度。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
冷軋廠打包崗位職責(zé)共2
打包崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)檢查打包機工作是否正常，發(fā)現(xiàn)異常及時匯報值班長。 負(fù)責(zé)正常打包操作。包括包布的鋪放、穿帶、捆扎、出包。 負(fù)責(zé)按工藝要求在指定位置擺放成品包。 負(fù)責(zé)成品包包頭規(guī)格型號和重量書寫。 負(fù)責(zé)本崗位打包記錄的填寫。
負(fù)責(zé)檢查每包包重是否符合工藝要求，偏差較大及時匯報值班長。 在打包過程中發(fā)現(xiàn)絲束來不及打包時，要及時通知切斷與牽伸，同時快速處理堵絲采取措施補救。
在打包面發(fā)現(xiàn)有油絲、銹絲及不符合質(zhì)量要求絲束必須整理出來，不得帶入包內(nèi)，并且要查出原因及時處理。
發(fā)現(xiàn)絲束有并絲、直絲及質(zhì)量問題的絲，要及時通知牽伸工進(jìn)行調(diào)整工藝采取措施補救。
發(fā)現(xiàn)絲束有定型不好，要通知值班長調(diào)整定型工藝及靜電劑的加濕量滿足產(chǎn)品要求。
做好每批品種調(diào)換時的清理分類工作，批號品種不得混淆，同時做好每批品種結(jié)尾的余留絲包。 負(fù)責(zé)打包磅秤校驗工作。
負(fù)責(zé)崗位現(xiàn)場衛(wèi)生清理，不得把好絲當(dāng)作廢品掃入垃圾而造成損失。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。 打包崗位標(biāo)準(zhǔn)：
包重工藝標(biāo)準(zhǔn)：現(xiàn)場黑板公示
外包裝標(biāo)準(zhǔn)：無少穿包帶，無明顯破損，纖維被完全包裹 嘜頭書寫標(biāo)準(zhǔn)：字跡清晰無涂改，易辨認(rèn)
冷軋廠打包崗位職責(zé)共3
生產(chǎn)部長崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)本部門日常行政工作 2、負(fù)責(zé)本部門年度公司方針的行使，目標(biāo)的分解落實工作 3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)組織和安全保護(hù)工作
4、生產(chǎn)組織中規(guī)章制度的建立，完善和推進(jìn)執(zhí)行工作，生產(chǎn)流程建立、落實 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場綜合管理工作 6、掌握生產(chǎn)執(zhí)行情況，為保證生產(chǎn)發(fā)貨負(fù)責(zé) 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)計劃平衡，編制和生產(chǎn)工藝執(zhí)行工作
8、負(fù)責(zé)組織公司員工各項培訓(xùn)工作，對各工段績效考核制定考核細(xì)則實行 主要權(quán)限 1、有權(quán)參與員工工資調(diào)整考核細(xì)則的建檔，車間主任瀆職行為，不科學(xué)管理方法，違反工藝紀(jì)律指正引導(dǎo)后無效，有權(quán)處罰或停職處理 2、對車間主任難管教的帶班長或員工，調(diào)整核實后，有權(quán)調(diào)換車間，造成設(shè)備損壞嚴(yán)重，生產(chǎn)流程工序銜接不起來的人或事有權(quán)處罰，對人可做停職或建議開除 3、制定車間考核細(xì)則，可嚴(yán)格遵章辦事，對各車間管理臺賬細(xì)則監(jiān)督、檢查建立獎罰條例
4、對本車間內(nèi)不服從工作分配安排，長期不能勝任本職工作勞動紀(jì)律的人，有調(diào)離本車間權(quán)利
5、清理權(quán)限在3日以內(nèi)，車間員工請假超出3日以上的，生產(chǎn)部長審批交生產(chǎn)經(jīng)理或總經(jīng)理批假，車間內(nèi)存檔 6、對以上領(lǐng)導(dǎo)的失職，瀆職行為有申報權(quán)
生產(chǎn)副部長崗位職責(zé) 1、服從生產(chǎn)部長指揮，執(zhí)行其工作指令，向生產(chǎn)部長負(fù)責(zé) 2、遵守公司規(guī)章制度，履行工作職責(zé)
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的下達(dá)，生產(chǎn)過程成本控制，生產(chǎn)指標(biāo)統(tǒng)計和分析，把各項工作提出分析及解決措施后上報，匯同處理考核 4、建全各崗位職責(zé)及操作規(guī)程，經(jīng)濟責(zé)任制和管理流程，搞好各車間各工序間的協(xié)調(diào)工作，及個車間獎勵流程建立，并組織貫徹實施 5、生產(chǎn)組織和指揮調(diào)度，生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，及生產(chǎn)工藝監(jiān)督、檢查工作 6、監(jiān)督、檢查各車間衛(wèi)生工作，督促各車間、設(shè)備臺帳，員工臺賬，消耗臺賬等完善工作，控制降本、低耗、優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn) 7、制定生產(chǎn)管理制度并執(zhí)行，修改不符合實際的生產(chǎn)制度 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
機長崗位職責(zé)
1、在帶班長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)機組全面工作 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)計劃，產(chǎn)品質(zhì)量，技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)，臨時性工作任務(wù)的完成，及當(dāng)班區(qū)域壞境衛(wèi)生
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督實施每周一次磁力棒清洗，每月一次風(fēng)機濾網(wǎng)更換。電子稱，個人用具的專人負(fù)責(zé)工作
4、召開班前會，班后會，安排布置當(dāng)班重點工作，分析班中事故，落實責(zé)任。安排檢查機組各崗位準(zhǔn)備工作，設(shè)備運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報 5、負(fù)責(zé)工藝設(shè)備類交接班工作，填寫交接班記錄，及時上報各類生產(chǎn)日報表 6、負(fù)責(zé)安全文明生產(chǎn)，做好機組全體成員安全管理工作及新上崗員工安全培訓(xùn)教育工作 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各崗位執(zhí)行工藝、質(zhì)量，安全標(biāo)準(zhǔn)化操作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，對照標(biāo)準(zhǔn)，實施考核、上報 8、出現(xiàn)質(zhì)量問題，應(yīng)及時采取調(diào)整措施，改換輥是必須換輥，調(diào)整無效時，必須通知當(dāng)班主任，協(xié)調(diào)處理
副機長崗位職責(zé)
1、機長帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)機組全面工作 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班人員組織、配合機長工作，完成臨時性工作任務(wù)及當(dāng)班區(qū)域壞境衛(wèi)生，設(shè)備保養(yǎng)工作 3、虛心向機長學(xué)習(xí)，爭取在最短時間內(nèi)熟悉工藝，強化操作技能，團結(jié)一致，上下一心，全力配合機長全面工作，一切行動聽指揮 4、安全事故，質(zhì)量事故負(fù)間接責(zé)任，應(yīng)及時做相應(yīng)排患處理，嚴(yán)格遵章行事，杜絕野蠻違章行為
5、機長不在，敢于挑重?fù)?dān)，負(fù)責(zé)其本機組的全面工作 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
磨床工班長崗位職責(zé)
1、每月盤點軋輥類領(lǐng)出數(shù)目，做好爆輥臺賬，聲明原因，以便車間辦理相關(guān)手續(xù) 2、負(fù)責(zé)磨床日保養(yǎng)，月保養(yǎng)工作 3、配合車間對軋輥輥形跟蹤追查 磨床工崗位職責(zé) 為提高產(chǎn)品的質(zhì)量，規(guī)范磨床工的工作行為，加強執(zhí)行紀(jì)律的自覺性，形成按規(guī)章制度辦事的良好習(xí)慣，特制定如下工作職責(zé)：
一、磨床工必須按生產(chǎn)部的要求和計劃積極主動的安排好每天的磨輥工作，確保每臺軋機有備輥待用
二、按產(chǎn)品規(guī)格和原材料材質(zhì)做到所磨軋輥精度、凸度、細(xì)膩度合乎要求 三、磨工在磨好的軋輥上一定要注明輥徑、凸度大小以及磨工的編號，以及出現(xiàn)質(zhì)量問題進(jìn)行追查 四、磨床屬高精度設(shè)備，磨工必須做好日常維護(hù)保養(yǎng)工作，確保磨床無油污、鐵屑、工量具擺放整齊有序，軋輥存放安全、美觀
五、磨床工對外加工軋輥回廠必須檢查驗收，安裝過程中發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題追究磨床工責(zé)任。
六、磨工在操作中頭不能離工件太近，以防鐵屑飛入眼睛，做到安全，文明。 七、工作時必須集中精力，不允許擅離磨床或做與磨床無關(guān)的事。 八、軋輥在運轉(zhuǎn)時，不許測量軋輥，也不許戴手套去觸摸軋輥表面。 九、不準(zhǔn)任意拆裝電器以及相關(guān)接頭。 十、磨工必須做好現(xiàn)場交接，對當(dāng)班的磨輥數(shù)量，規(guī)格以及相關(guān)設(shè)備事故詳細(xì)記錄，查出未記錄，做相應(yīng)處罰。篇2：冷軋車間規(guī)章制度
天津市神源制鋼集團
皆誠鍍鋅卷板有限公司
冷軋車間管理章程
天 津 市 神 源 制 鋼 集 團
員 工 守 則
一、遵紀(jì)守法，熱愛企業(yè)，努力學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策。
二、忠勤職守，遵奉公司的一切規(guī)章，服從各級領(lǐng)導(dǎo)的安排和指揮。
三、認(rèn)真工作，愛護(hù)公物，不損害公司的一草一木，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量，增加生產(chǎn)。
四、熱愛企業(yè)，不損害公司的利益，對于公司的生產(chǎn)技術(shù)嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，敢于向損害公司利益的現(xiàn)象和行為做斗爭。
五、任何人不得利用職務(wù)之便，圖利自己和他人，應(yīng)把公司的利益放在首位。
六、公司員工無論在任何場所，應(yīng)維護(hù)公司的形象，遵守科室文明規(guī)范。
七、員工彼此之間，應(yīng)以誠相待，團結(jié)互助，搞好協(xié)作，共同把自己的工作做好。
八、員工在工作時間內(nèi)應(yīng)依公司規(guī)定統(tǒng)一著裝，統(tǒng)一配戴工作證，遵守勞動法和有關(guān)安全規(guī)定，預(yù)防事故發(fā)生。 科 室 文 明 規(guī) 范
一、科室要求整潔明亮，辦公桌椅整齊衛(wèi)生，桌面無雜物，門窗玻璃保持透明干凈，室內(nèi)空氣流通，維護(hù)良好的工作環(huán)境。
二、科室人員穿戴端莊大方，儀表莊重，不戴夸張首飾，不化濃妝，自尊自愛，保持企業(yè)的良好形象。
三、禮貌待客，真誠熱情，文明用語，堅持常用禮貌用語，如：“您好”、“謝謝”、“再見”、“歡迎您到我的單位來”等詞句，熱情接送每一位客人。
四、接聽客戶電話時，首先向?qū)Ψ降缆暋澳谩?，然后再認(rèn)真、熱情、準(zhǔn)確地回答客戶所提出的問題，盡自己最大的努力滿足客戶的要求。
五、簡便、快捷辦理客戶的提貨手續(xù)，盡量縮短客戶的等候時間。做到來有迎聲、問有答聲、去有送聲。
六、科室工作人員，在工作時間內(nèi)，不準(zhǔn)聊天、看書、吃零食、打瞌睡，積極參加各項集體活動。同志之間，以禮相待，坦誠的交流，平等的對話和友善的溝通。
七、保持強烈的“敬業(yè)精神”把企業(yè)的利益置于個人利益之上，“心為企業(yè)想，勁為企業(yè)使”，齊心協(xié)力為企業(yè)多做貢獻(xiàn)。 冷軋車間管理制度
為了提高車間生產(chǎn)效率，保障車間工作順利進(jìn)行.特制定以下制度：
一．由本班班長每天負(fù)責(zé)召開班前會.總結(jié)經(jīng)驗,布置工作。
二．認(rèn)真填寫交班記錄。嚴(yán)格執(zhí)行交班接班制度。
三．車間職工每天按時上下班，不準(zhǔn)遲到、早退。有事找班長說明情況，批準(zhǔn)后方能執(zhí)行。
四．車間執(zhí)行本人請假制度，凡別人代請，或打電話請假的，按曠工處理，特殊情況另議。
五．車間職工有事提前向班長請假，批準(zhǔn)后方能休工，以便車間安排工作，保障車間工作順利進(jìn)行。
六．對請假未批休工者及未請假休工者,按休一天扣六天算。對未請假休工超過三天的，按自動退廠處理，停發(fā)工資。
七．對有意離廠的職工，應(yīng)向車間提出申請，批準(zhǔn)后辦理退廠手續(xù)，以便于車間安排工作，否則，停發(fā)工資。
八．工作時間，車間職工不準(zhǔn)擅自離崗、串崗、聊天。做與工作無關(guān)的事。違者罰款。
九．工作時間，車間職工不準(zhǔn)嬉、鬧、打、逗。不準(zhǔn)打架斗毆、罵人。情節(jié)嚴(yán)重者開除出廠，停發(fā)工資。
十．車間內(nèi)禁止吸煙，不準(zhǔn)打盹睡覺。違者罰款。
十一。工作時間不準(zhǔn)酗酒，出現(xiàn)任何問題自己負(fù)責(zé)，情節(jié)嚴(yán)重者開除
出廠，停發(fā)工資。
十二。車間職工應(yīng)尊重車間內(nèi)各級領(lǐng)導(dǎo)，及檢驗人員，服從管理，聽從指揮。職工必須聽從班組長的指揮，如有異議可向上級領(lǐng)導(dǎo)反映，但職工不能與班組長頂撞，違者罰款。
十三。職工領(lǐng)取物品物資執(zhí)行班長簽字制度。
十四。車間職工應(yīng)牢固樹立安全意識，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。因違反安全操作規(guī)程，出現(xiàn)工傷事故的，后果自負(fù)。
十五。各工序應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工藝制度，不允許偷減工藝，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，重罰，因偷減工藝制度而造成設(shè)備及人員重大事故的責(zé)任人，開除出廠。
十六。各工序如發(fā)現(xiàn)工藝制度有不合理處，應(yīng)上報車間，研究改進(jìn)，職工所提建議一經(jīng)采用，確實有所收益的，車間將視收益大小給以相應(yīng)的獎勵。 十七。車間職工積極發(fā)揚團隊合作精神，在本班組正常工作的情況下，從人力、物力、技術(shù)等各方面幫助困難班組，共同進(jìn)步，共創(chuàng)佳績。
十八。交班前，各班組長應(yīng)檢查各部分設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題，馬上解決，不給下班遺留不安全隱患。提高工作效率。
十九。對偷盜、故意損壞設(shè)備，設(shè)施的職工，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，重罰，情節(jié)嚴(yán)重者開除工廠，并追究其法律責(zé)任。
二十。各工序應(yīng)保養(yǎng)好本工段的機器設(shè)備。及時發(fā)現(xiàn)問題。及時解決，嚴(yán)禁帶病作業(yè)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)重罰。
二十一。車間內(nèi)倡導(dǎo)學(xué)習(xí)風(fēng)氣，每位職工都應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)和鉆研技術(shù)操作規(guī)程，掌握和運用好工藝技術(shù)，把不合格品消滅在蔭芽中。
二十二。車間衛(wèi)生必須定時打掃，干凈，利落，由班長監(jiān)督實行衛(wèi)生篇3：冷軋帶鋼廠考核標(biāo)準(zhǔn)
工程部、機加工車間員工考核標(biāo)準(zhǔn)
一、班中未請假擅自離崗的，在1小時以內(nèi)扣5分，在1-2小時的扣10分，2小時以上的扣15分。
二、請休假未提前向車間主管告知的，一次扣10分。超出規(guī)定公休時間，請假一次扣5分，按次數(shù)累加。
三、規(guī)定工時內(nèi)，不能按時完成上級交辦的工作任務(wù)一次扣5分，一個月內(nèi)3次以上調(diào)離原崗位。
四、違反圖紙技術(shù)要求，造成加工零件不合格或報廢的，扣責(zé)任人15分，經(jīng)濟損失另行核算扣罰。
五、超范圍、超負(fù)荷使用機床、天車造成損壞，扣責(zé)任人20分，經(jīng)濟損失另行核算扣罰。
六、班中睡覺吸煙、聽歌、玩手機、聚堆聊天等干與工作無關(guān)的事情，每發(fā)現(xiàn)1次扣10分。
七、違反安全操作規(guī)程，每次扣10分；不按規(guī)定穿戴勞保用品，每次扣5分。
八、發(fā)生工傷事故，但能正常出勤的，每次扣責(zé)任人5分，扣車間主管10分；發(fā)生工傷事故，需住院治療和康復(fù)的每次扣責(zé)任人10分，扣車間主管15分；特大工傷事故另行處理。
九、物資隨意浪費丟棄、設(shè)備本體及周邊臟亂差、衛(wèi)生區(qū)不及時清掃等現(xiàn)場文明生產(chǎn)未達(dá)標(biāo)的每次扣10分。
十、到時間不按時開工，未到時間提前收工，每次扣責(zé)任人10分。 十一、工作散漫，無故拖延，不服從領(lǐng)導(dǎo)指揮的扣責(zé)任人10分。 十二、浪費水電、浪費物資、丟棄物資的，每次扣責(zé)任人10分
十三、利用公司設(shè)備、工具、物資，在公司內(nèi)干私活的，每次扣20分，情節(jié)嚴(yán)重的予以辭退。
十四、廢物、污染物未按規(guī)定分類安置、隨意傾倒、胡亂排放，未造成外部影響的，扣責(zé)任人20分。造成外部影響的，責(zé)任人勒令辭退。
十五、提出合理改進(jìn)措施被采納的（需要證明材料），每條加10分。 十六、見義勇為主動制止或舉報違規(guī)違紀(jì)、破壞設(shè)備、破壞生產(chǎn)、偷盜打架等行為的每次加20分。
十七、合理利用廢舊物資，為公司節(jié)約投入，每次加10分，并適當(dāng)進(jìn)行經(jīng)濟獎勵。
秦皇島同業(yè)冷軋帶鋼有限公司
工程部
2016年1月25日
各部門管理崗位考核標(biāo)準(zhǔn)
一、公司各部門要為下屬各個管理崗位制定崗位職責(zé)，并上交綜合辦整理備案。各部門領(lǐng)導(dǎo)每月要依據(jù)崗位職責(zé)對各個管理崗位的履職情況進(jìn)行考核，適當(dāng)做出扣分決定。
二、不能按時、按要求完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，每次扣5分。
三、各類記錄、報表、報告、總結(jié)，有差錯或不及時每次扣10分。
四、上班時間未經(jīng)上級批準(zhǔn)，外出辦理私事，每次扣10分。
五、不堅守崗位，串崗、脫崗、睡崗，每次扣10分。
六、違反公司辦公樓管理規(guī)定，在破壞公共財物、辦公環(huán)境臟亂差、辦公室內(nèi)抽煙、打牌、下棋每次扣10分。
七、經(jīng)常遲到早退，超出公休無故請假，每次扣5分。
八、醉酒后上班，每次扣5分。
九、不服從公司或部門的工作調(diào)動和安排，每次扣15分。
十、工作中產(chǎn)生矛盾，互相謾罵吵鬧，影響工作秩序影響公司形象的行為，扣15分
十一、工作中又相互推諉、扯皮，如因個人因素影響部門工作的，視情節(jié)扣5～10分。
十二、造謠生事，散播對公司不利的信息，每次扣10分。
十三、上班時間又做與本職工作不相關(guān)的事情，，特別是在電腦上玩游戲、購物、打牌等
十四、對工作中存在的問題和矛盾不能及時解決又不及時上報的，視實際情況扣5～10分。
十五、對工作程序提出合理改進(jìn)措施被采納的（需要證明材料），每條加10分。
十六、見義勇為主動制止或舉報違規(guī)違紀(jì)、破壞設(shè)備、破壞生產(chǎn)、偷盜打架等行為的每次加20分。
各車間主任考核標(biāo)準(zhǔn)
1、不能按時檢查匯總職責(zé)范圍內(nèi)的各種記錄表格，每次扣5分。 2、對下屬的紀(jì)律、衛(wèi)生交接班在崗情況不處理不制止的，每次扣10分。 3、不能及時完成安排的生產(chǎn)任務(wù)的，每次扣10分。 4、不服從上級的決策，不配合上級工作，每次扣10分 5、不安排不計劃下級的工作任務(wù)并檢查完成情況的，每次扣10分 7、部門存在漏洞，聽之任之，不能提出改進(jìn)措施的，每項扣10分。 8、考核弄虛作假，對下屬的工作情況和工作能力進(jìn)行，不考核不區(qū)分，扣10分。 9、根據(jù)考核記錄表，拒不履職，不進(jìn)行檢查和管理，不進(jìn)行扣分處理的領(lǐng)導(dǎo)人直接撤職。 10、出現(xiàn)一次醫(yī)療費用在500元以上工傷事故，扣10分 11、由于管理不善，不能及時溝通，重點崗位生產(chǎn)員工流失，扣10分。 12、管理不善，車間衛(wèi)生臟亂，安全文明生產(chǎn)工作不到位，扣0分。 13、由于可控管理因素（如水、電材料等）導(dǎo)致成本上升，扣15分 14、管理不善，造成工器具丟失未經(jīng)允許使用其他車間工器具物資，一次扣5分 15、計劃安排不合理，導(dǎo)致生產(chǎn)任務(wù)不能滿負(fù)荷，一次扣10分 16、沒有按時成功召開晨會，沒能及時安排生產(chǎn)工作，一次扣10分 17、若出現(xiàn)以權(quán)謀私、拉幫結(jié)派，借工作之便徇私舞弊、中飽私囊，損害公司利益，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以降職；情節(jié)嚴(yán)重的將免職、開除處理。 18、以仸何形式照顧和自己有關(guān)系的員工，扣20分 19、每日工作未做到日清日結(jié)，扣10分 20、安排加班未執(zhí)行到位，扣15分。 21、惡意抵觸公司質(zhì)量管理工作，拒不執(zhí)行生產(chǎn)部相關(guān)工藝質(zhì)量要求，每次扣15分。篇4：冷軋廠設(shè)備點檢管理制度
寶山鋼鐵股份有限公司冷軋廠管理文件
文件名稱: 冷軋廠設(shè)備點檢管理制度 文件編號:gae00037 明確所轄區(qū)域生產(chǎn)與設(shè)備以及設(shè)備機、電、儀各專業(yè)之間的分工。 組織技術(shù)人員、點檢作業(yè)長、專職點檢員及相關(guān)人員編制設(shè)備編碼、維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、點檢標(biāo)準(zhǔn)、給油脂標(biāo)準(zhǔn)等及建立點檢臺帳。 掌握本區(qū)域的設(shè)備狀態(tài)，組織對異常、不完善的設(shè)備隱患進(jìn)行處理、攻關(guān)，持續(xù)改進(jìn)、提高設(shè)備性能。
貫徹作業(yè)長制，組織開展標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、合理化建議及自主管理活動。 點檢作業(yè)長職責(zé)是負(fù)責(zé)本區(qū)域的點檢管理和設(shè)備管理工作，確保本區(qū)域的設(shè)備狀態(tài)穩(wěn)定。
全面貫徹點檢定修制，落實各項管理制度和規(guī)定，選拔好點檢班組長，建立和健全點檢班長、點檢員崗位責(zé)任制和考核制度，督促點檢員做好設(shè)備點檢和維護(hù)保養(yǎng)工作。 對點檢員上崗的點檢到位率、有效率、點檢員臺帳管理、設(shè)備狀態(tài)管理，生產(chǎn)方tpm執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評價。 負(fù)責(zé)作業(yè)區(qū)安全管理工作，對作業(yè)區(qū)人員執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。 建立相應(yīng)的設(shè)備管理臺帳，根據(jù)實際情況及時進(jìn)行補充和修訂。每月不定期對點檢員的臺帳管理及設(shè)備狀態(tài)管理進(jìn)行檢查、督促、考核。 推進(jìn)作業(yè)區(qū)自主管理、合理化建議工作。組織對異常、不完善的設(shè)備隱患進(jìn)行處理、攻關(guān)。
專職點檢員職責(zé)是所分管的設(shè)備的直接責(zé)任者和維護(hù)者， 文件編號：gae00037
確保所管轄區(qū)域的設(shè)備狀態(tài)穩(wěn)定。 根據(jù)維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、點檢標(biāo)準(zhǔn)、給油脂標(biāo)準(zhǔn)編制、建立相應(yīng)管理臺帳。 按點檢檢查計劃的內(nèi)容及規(guī)定，編制點檢線路。 對崗位操作工、設(shè)備運行人員能點檢、維護(hù)、維修業(yè)務(wù)進(jìn)行指 導(dǎo)，對操作、設(shè)備運行人員的點檢記錄、給油脂管理表及tpm執(zhí)行情況，進(jìn)行監(jiān)督、檢查和確認(rèn)。 搜集設(shè)備狀態(tài)信息，進(jìn)行設(shè)備劣化傾向管理，定量分析，及 時掌握設(shè)備的劣化程度。參與精密點檢工作，根據(jù)設(shè)備狀態(tài)及周期計劃編制檢修項目計劃。 嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程。 生產(chǎn)操作人員點檢職責(zé) 根據(jù)點檢標(biāo)準(zhǔn)編制生產(chǎn)操作崗位點檢簿（以各分廠為主、車間參予編制）。 生產(chǎn)操作人員在接班后，必須按生產(chǎn)操作崗位點檢簿的內(nèi)容逐項進(jìn)行點檢，并認(rèn)真做好實績記錄。 在當(dāng)班時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)設(shè)備有異常時應(yīng)將情況記入點檢簿及交接班簿中，需緊急處理的要及時處理，若不能處理時應(yīng)立即通知設(shè)備運行人員或?qū)Ｂ汓c檢員。 交接班時，由當(dāng)班將點檢情況向下一班交接清楚。 參加設(shè)備故障（事故）的分析與處理。 根據(jù)給油脂標(biāo)準(zhǔn)及分工協(xié)議編制給油脂管理表（附件七）并進(jìn)行給油脂作業(yè)。 文件編號：gae00037 根據(jù)分工協(xié)議進(jìn)行部件的更換和調(diào)整工作，并將更換和調(diào)整情況記錄在點檢簿中。 3 設(shè)備專職點檢員的資格要求 具備高中或相當(dāng)于高中文化程度及以上的學(xué)歷。 具有在檢修或三班運行崗位上工作三年以上的現(xiàn)場工作經(jīng)歷。 具有一定設(shè)備管理的基本知識和管理能力，具備判斷設(shè)備運行狀況和應(yīng)變處理的綜合技能。 設(shè)備專職點檢員的資格經(jīng)設(shè)備部考核確認(rèn)，且每二年對其資格進(jìn)行復(fù)審或晉級，復(fù)審不合格經(jīng)補考后仍不合格者，取消其專職點檢員資格，調(diào)離專職點檢員崗位。 4 設(shè)備點檢與維護(hù) 點檢的分類 日常點檢
在設(shè)備運行中或運行前后，生產(chǎn)操作人員、設(shè)備運行人員及專 職點檢員，用人的五感或借助于簡單工器具對設(shè)備進(jìn)行外觀的點檢，并采用日常維護(hù)保養(yǎng)和生產(chǎn)操作相結(jié)合的方法，加強對設(shè)備的清掃、緊固、調(diào)整、給油（脂）等基礎(chǔ)保養(yǎng)工作。日常點檢周期原則上可根據(jù)設(shè)備的運行狀態(tài)予以調(diào)整。（附件一） 短周期點檢
短周期點檢是為了判斷設(shè)備內(nèi)部狀態(tài)，點檢人員靠人的五感或 借助于簡單工器具、儀器及儀表對設(shè)備重點部位詳細(xì)地進(jìn)行靜（動）態(tài)的外觀點檢和內(nèi)部檢查，掌握設(shè)備劣化傾向，以判斷其修理和調(diào)整的必要性，短周期的點檢周期一般在一個月以上，一年以內(nèi)。短周期文件編號：gae00037
點檢中還包括重合點檢項目即專職點檢對日常點檢中重點項目重復(fù)進(jìn)行外觀點檢，用比較方法確定設(shè)備內(nèi)部工作情況（附件二）。 長周期點檢
長周期點檢是為了了解設(shè)備磨損情況和劣化傾向?qū)υO(shè)備進(jìn)行詳細(xì)檢查，檢查周期一般在一年以上。長周期點檢包括在線解體檢查和離線解體檢查（附件三）及年度給油脂（附件六）。 精密點檢、傾向檢查
用精密儀器、儀表對設(shè)備進(jìn)行綜合性測試檢查，或在不解體的情況下運用診斷技術(shù)，用特殊儀器、工具或特殊方法測定設(shè)備振動、應(yīng)力、溫升、電壓等物理量，通過對測得的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析比較，定量地確定設(shè)備的技術(shù)狀況和劣化傾向程度，以判斷其修理和調(diào)整的必要性，點檢周期根據(jù)點檢標(biāo)準(zhǔn)而定。（附件四） 重點點檢
當(dāng)發(fā)現(xiàn)設(shè)備有缺陷時，對設(shè)備進(jìn)行的解體檢查或精密點檢。 操作點檢
由崗位操作人員進(jìn)行的點檢稱為操作點檢。具體分工由生產(chǎn)與設(shè)備雙方協(xié)商確定，簽訂分工協(xié)議。 專職點檢
由設(shè)備專職點檢員、運行人員進(jìn)行的點檢統(tǒng)稱為專職點檢。 5.點檢實施 點檢人員所管理的設(shè)備必須編制標(biāo)準(zhǔn)和維護(hù)計劃，制定檢修工時定額等基礎(chǔ)資料，并且按標(biāo)準(zhǔn)和維護(hù)計劃規(guī)定的部位和周期對設(shè)備進(jìn)行檢查，做好維修記錄（附件五）。 文件編號：gae00037 篇5：冷軋板廠安全操作規(guī)程 1 目的 2 定義、適用范圍 3 引用文件 4 職責(zé) 5 安全通則 6 常用工具、通用設(shè)備安全操作規(guī)程 手電鉆、沖擊鉆等電動設(shè)備安全操作規(guī)程 砂輪機安全操作規(guī)程 扳手安全操作規(guī)程 大錘、手錘安全操作規(guī)程 銼刀安全操作規(guī)程 手鋸安全操作規(guī)程 鏨子、沖子安全操作規(guī)程 螺絲刀安全操作規(guī)程 虎鉗安全操作規(guī)程 千斤頂安全操作規(guī)程 梯子安全操作規(guī)程 刮刀安全操作規(guī)程 手動葫蘆（倒鏈）安全操作規(guī)程 手推車安全操作規(guī)程 锨、鎬安全操作規(guī)程 吊索（吊帶）、吊具安全操作規(guī)程 氧氣瓶安全使用要求 乙炔氣瓶安全使用要求 打包機安全使用規(guī)程 車床崗位安全操作規(guī)程 鉆床崗位安全操作規(guī)程 刨床崗位安全使用規(guī)程 7 檢修各崗位安全操作規(guī)程 鉗工安全操作規(guī)程 管工安全操作規(guī)程 3 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程 天車修理工安全操作規(guī)程 備件工安全操作規(guī)程 電氣焊工安全操作規(guī)程 8 電工安全操作規(guī)程 9 儀表工安全操作規(guī)程 10 測厚儀安全防護(hù)操作規(guī)程 11 天車工安全操作規(guī)程 12 罩式爐機組天車附加安全操作規(guī)程 13 遙控天車安全操作規(guī)程 14 電動葫蘆安全操作規(guī)程 15 起重司索工安全操作規(guī)程 16 原料工安全操作規(guī)程 17 汽車司機安全規(guī)程 18 叉車司機安全規(guī)程 防爆蓄電池叉車安全操作規(guī)程 電瓶車安全操作規(guī)程 19 工程技術(shù)人員和管理人員安全操作規(guī)程 20 洗衣機操作崗位安全操作規(guī)程 21 保潔工崗位安全操作規(guī)程 22 質(zhì)檢崗位安全操作規(guī)程 23 冷軋機組各崗位安全操作規(guī)程 軋鋼工安全操作規(guī)程 打捆工安全操作規(guī)程 24 軋輥裝配工安全操作規(guī)程 25 磨床工安全操作規(guī)程 26 軋輥毛化工安全操作規(guī)程 27 罩式爐各崗位安全操作規(guī)程 退火作業(yè)區(qū)公共區(qū)域安全規(guī)程 退火作業(yè)區(qū)主操工安全操作規(guī)程 退火作業(yè)區(qū)司索工安全操作規(guī)程 退火作業(yè)區(qū)翻轉(zhuǎn)臺安全操作規(guī)程 煤氣安全操作規(guī)程 氫氣安全操作規(guī)程 28 平整崗位安全操作規(guī)程 平整入口操作工安全操作規(guī)程 4 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程 平整機主操工（機架間、主操室）安全操作規(guī)程 平整出口操作工安全操作規(guī)程 29 重分卷機組安全操作規(guī)程 重分卷機組入口操作工、主操作工安全操作規(guī)程 重分卷機組取樣工安全操作規(guī)程 重分卷出口操作工安全操作規(guī)程 重分卷上料工安全操作規(guī)程 30 包裝（機組）作業(yè)安全操作規(guī)程 31 靜電涂油機操作及維護(hù)安全規(guī)程 32 酸洗機組各崗位安全操作規(guī)程 酸洗線入口上料工安全操作規(guī)程 酸洗線入口主操安全操作規(guī)程 酸洗線焊接崗位安全操作規(guī)程 酸洗線出口主操安全操作規(guī)程 酸洗線出口下料工安全操作規(guī)程 酸洗線精整工安全操作規(guī)程 酸洗線圓盤剪操作工安全操作規(guī)程 酸洗線工藝段操作工安全操作規(guī)程 33 公輔各機組崗位安全操作規(guī)程 廢水機組安全操作規(guī)程 酸再生機組安全操作規(guī)程 檢化驗崗位安全操作規(guī)程 煤氣制氫工安全操作規(guī)程 34 彩涂線各崗位安全操作規(guī)程 彩涂線通用安全操作規(guī)程 彩涂線涂前處理崗位開卷/預(yù)處理安全操作規(guī)程 彩涂線輥涂機崗位化涂/輥涂安全操作規(guī)程 彩涂線輥涂機崗位調(diào)漆安全操作規(guī)程 彩涂線固化爐崗位安全操作規(guī)程 彩涂線卷取崗位安全操作規(guī)程 35.鍍鋅線各崗位安全操作規(guī)程 鍍鋅線通用安全操作規(guī)程 鍍鋅線開卷崗位安全操作規(guī)程 鍍鋅線焊接崗位安全操作規(guī)程 鍍鋅線清洗崗位安全操作規(guī)程 5 編碼：blzc/7/02 鍍鋅線鍍鋅崗位還原退火爐安全操作規(guī)程 鍍鋅線鋅層控制崗位鋅鍋、氣刀安全操作規(guī)程 鍍鋅線鍍后處理崗位光整機、拉伸矯直機安全操作規(guī)程 鍍鋅線鍍后處理崗位鈍化安全操作規(guī)程 鍍鋅線卷取崗位安全操作規(guī)程 36 材料試驗崗位安全操作規(guī)程 37 倉庫管理員崗位安全操作規(guī)程 38 包裝材料加工、回收崗位安全操作規(guī)程 39 鍋爐工崗位安全操作規(guī)程 40 去除輥子上的異物安全操作規(guī)程 41 保安崗位安全職責(zé) 6 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程
職業(yè)健康安全方針
遵守法規(guī)，全員參與； 持續(xù)改進(jìn)，預(yù)防為主； 安全第一，健康至上。 1 目的 為保證職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全健康，實現(xiàn)安全生產(chǎn)， 特制定本規(guī)程。 定義、2 定義、適用范圍 定義：本規(guī)程是生產(chǎn)作業(yè)過程中強制執(zhí)行的 b 類文件。 適用范圍：本規(guī)程適用于冷軋板廠所有員工及外協(xié)工（工種） 和外來人員。 3 引用文件 《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2002-11-1 《標(biāo)準(zhǔn)編寫的基本規(guī)定》 《生產(chǎn)過程安全衛(wèi)生要求總則》 azl《質(zhì)量體系作業(yè)文件管理辦法》 《生產(chǎn)安全管理標(biāo)準(zhǔn)》 aq 2003-2004《軋鋼安全規(guī)程》 gb6222－2005《工業(yè)企業(yè)煤氣安全規(guī)程》 4 職責(zé) 7 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程 安全規(guī)程的主管部門是冷軋板廠安全環(huán)保部，負(fù)責(zé)組織安全 規(guī)程的制定、修改、報批、監(jiān)督和檢查。 冷軋板廠各部/作業(yè)區(qū)負(fù)責(zé)本單位安全規(guī)程的貫徹實施。 各崗位人員必須遵守通用安全規(guī)程、本崗位安全規(guī)程及相應(yīng) 的專項安全規(guī)程。 若進(jìn)行的作業(yè)活動本規(guī)程未做出明確規(guī)定，操作人員或相關(guān) 單位應(yīng)及時制定安全措施，并提出對規(guī)程的修訂意見。 5 安全通則 新入廠的職工、實習(xí)生、代培工、臨時工、合同工、協(xié)力工、調(diào)崗職工、返崗職工和參觀人員，必須首先進(jìn)行安全教育，凡未 經(jīng)安全教育或安全教育不合格者不準(zhǔn)上崗或者進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場，實 習(xí)期間不得單獨作業(yè)。 凡從事特種作業(yè)的人員，上崗前必須經(jīng)健康檢查，并受專門 安全教育培訓(xùn)， 經(jīng)考試合格取得特種作業(yè)人員操作證后方可上崗。 非當(dāng)班崗位人員或無師傅在場的實習(xí)學(xué)徒工及未經(jīng)考試合格 的人員嚴(yán)禁操作和維修任何設(shè)備。 進(jìn)入工作現(xiàn)場(崗位)前，必須按各崗位（工種）要求規(guī)范穿 戴符合國家防護(hù)用品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品。 嚴(yán)禁將各種食物帶入廠房，嚴(yán)禁將個人物品帶入操作室，嚴(yán) 禁將盛放液體的器具放在操作臺上。 進(jìn)入工作現(xiàn)場，必須進(jìn)行安全確認(rèn)，工作前必須準(zhǔn)備好工、器具及所需物件，經(jīng)確認(rèn)無損壞、異常，方可使用。 人車通道、管廊、油庫、地下區(qū)域等所有工作場所，都必須 設(shè)有足夠的照明，危險處要設(shè)禁止標(biāo)志。 不準(zhǔn)擅自進(jìn)入主電室、變電所(站)、泵房、地下油庫、地下 電器室、電纜隧道、化驗室等要害崗位，因工作需要進(jìn)入必須經(jīng) 有關(guān)部門批準(zhǔn)，并嚴(yán)格登記制度。 工作現(xiàn)場設(shè)備、管線設(shè)置，安全通道劃分，物料擺放、工具、儀器放置必須符合定置定位管理要求，作業(yè)環(huán)境要保持干凈、整 潔、明亮、通風(fēng)良好。 所有原材物料、備品備件堆放應(yīng)定置存放并保持整齊，高度 不準(zhǔn)超過 2 米，間距不小于 1 米，嚴(yán)禁超高，傾斜；暫時放置時， 要確保牢靠，防止?jié)L動或墜落造成傷害，并禁止在上面行走、跨 越和在附近休息或停留。 非本崗位操作人員嚴(yán)禁隨便觸動各種動力線、信號線，嚴(yán)禁 8 編碼：blzc/7/02 擅自開關(guān)一切設(shè)備（機械設(shè)備、電氣設(shè)備及工藝設(shè)備）、儀表、閥門及開關(guān)等。 各種在用機械必須達(dá)到有輪必有罩，有軸必有套，工作區(qū)域 有坑必有蓋，電氣設(shè)備必須有規(guī)范的接地接零措施，各種設(shè)備的 保險防護(hù)裝置必須齊全、靈敏可靠，警告標(biāo)志和信號必須指示明 顯。 不準(zhǔn)任意拆除、移動各種安全裝置、安全設(shè)備、安全標(biāo)志和 設(shè)備上的零部件等，檢修時需要拆除或移動的，在檢修完畢后必 須立即恢復(fù)。 未經(jīng)主管單位批準(zhǔn)，嚴(yán)禁任意亂接各種管道。嚴(yán)禁踩踏、擊 打各種管道設(shè)備。 設(shè)備在運轉(zhuǎn)或移動時，嚴(yán)禁靠近（清掃、檢查、修理等）； 作業(yè)中上下走梯，腳要站穩(wěn)，手要抓牢，逐臺階上下。 嚴(yán)禁橫跨步進(jìn)梁、防護(hù)欄桿或在帶鋼下及鋼卷之間穿行，嚴(yán) 禁身體任何部位接觸運行中的鋼帶，嚴(yán)禁將任何物品放在阻礙設(shè) 備運轉(zhuǎn)的地方，嚴(yán)禁在各種設(shè)備上休息、行走。 電氣設(shè)備在安裝、修理工作時必須由電氣人員進(jìn)行，非電氣 人員禁止啟動設(shè)備；嚴(yán)禁檢修、搬動任何帶電設(shè)備(包括電纜和電 線)。 凡屬固定設(shè)備不允許使用臨時線路，特殊情況非接臨時線路 不可的，必須經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)并規(guī)定拆除期限。 凡生產(chǎn)檢修時的臨時線路、配電盤必須符合專業(yè)安全技術(shù)要 求，由施工單位指定電氣人員負(fù)責(zé)安裝，巡回檢查。 凡大、中修工程項目，擴、改建工程項目及其它臨時安排的 修理項目，必須制定施工安全措施，報有關(guān)部門批準(zhǔn)后方可實施。 施工前應(yīng)對參與人員進(jìn)行安全教育，確保施工安全。 設(shè)備單項檢修和機組檢修后試車必須嚴(yán)格執(zhí)行《設(shè)備檢修后 試車管理規(guī)定》和《設(shè)備啟車試車管理辦法》。 起重設(shè)備用的吊鉤、鋼絲繩、鏈條等吊具索具，必須符合規(guī) 定并經(jīng)常檢查，禁止使用不合格吊具，吊物時應(yīng)有專業(yè)司索工指 揮。 起重機械吊物時，地面人員、車輛嚴(yán)禁在吊物下面通過或停 留，在使用天車或電葫蘆向運輸車輛上吊裝貨物時，駕駛室內(nèi)嚴(yán) 禁有人。天車或電葫蘆載物運行時，應(yīng)避開地面設(shè)備、指揮人員、操作人員及其它人員。 9 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程 從事基準(zhǔn)面兩米及以上高空作業(yè)人員應(yīng)進(jìn)行體檢，患有禁忌 癥的人員，嚴(yán)禁登高作業(yè)。
安全帶、安全繩使用前必須由專人負(fù)責(zé)全面安全檢查，有缺 陷嚴(yán)禁使用。 高空作業(yè)前要系好安全帶（繩），戴好安全帽，嚴(yán)禁從高空向下 拋扔物體，應(yīng)用引繩上、下傳遞零件、工具及其它物品。 嚴(yán)寒季節(jié)高空作業(yè)前，必須清掃干凈露天梯子、走臺和通道 上的冰和雪。 凡在煤氣、電氣高危區(qū)域工作時，必須有可靠的安全措施， 由專人負(fù)責(zé)掛好作業(yè)牌并有專人監(jiān)護(hù)。 煤氣區(qū)域作業(yè)，至少二人同往、并攜帶煤氣報警儀器；二人 以上共同作業(yè)，必須主從分明并保持安全距離，統(tǒng)一指揮。嚴(yán)禁 在煤氣危險區(qū)域、氫氣區(qū)域及設(shè)備運轉(zhuǎn)區(qū)逗留或取暖。 煤氣、氫氣區(qū)域 40 米內(nèi)嚴(yán)禁火源，如有特殊情況應(yīng)有嚴(yán)格 防護(hù)措施。嚴(yán)禁在廠房內(nèi)及易燃易爆危險區(qū)域吸煙、動火，必須 動火應(yīng)提前辦理動火票。 搬運各種氣瓶嚴(yán)禁碰撞、滾動、吊運并分類儲存。 易燃易爆物質(zhì)及危險化學(xué)品的儲存搬運及使用，應(yīng)按上級規(guī) 定執(zhí)行。 主電室(變電所)和其他要害場所，嚴(yán)禁存放油類和其它易燃 易爆危險物品。 手持行燈電壓必須是 36 伏以下，在潮濕場所或金屬容器內(nèi) 工作不大于 12 伏。 使用電動平板車裝載物體時，必須放穩(wěn)、放牢，不得裝偏， 嚴(yán)禁超高、超寬，易滾動，嚴(yán)禁人力推行或用行車斜拉拖拽。開 動平板車前， 要首先確認(rèn)平板車軌道上無人或障礙物后方可操作。 嚴(yán)禁從行駛的電瓶車、叉車等機動車輛上爬上跳下、拋卸物 品。 新工藝、新設(shè)備、新崗位投用前必須制定安全規(guī)程和安全措 施。 在各區(qū)域從事專業(yè)作業(yè)時，除了遵守安全通則外，還必須遵 守各區(qū)域、各專業(yè)崗位的安全（補充）規(guī)定和要求。 嚴(yán)禁使用氧氣、氮氣等吹掃清理衛(wèi)生，必要時，使用壓縮空 氣，嚴(yán)禁對著人吹。 嚴(yán)禁隨便動用消防器材，消防器材周圍不許堆
放其他物品。 10 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程
上下班途中，注意交通安
全，遵守交通規(guī)則。 常用工具、通用設(shè)備安全操作 操作規(guī)程 6 常用工具、通用設(shè)備安全操作規(guī)程 持電動工具專項安全操作規(guī)程 手持電動工具專項安全操作規(guī)程 操作前必須穿戴好崗位勞保護(hù)品，扎緊袖口、衣角。長發(fā) 或辮子要盤好并扣在工作帽里面，嚴(yán)禁外露；嚴(yán)禁戴手套或戴圍 巾操作，操作時要戴防護(hù)眼鏡。 安全防護(hù)裝置必須齊全、可靠，鉆床應(yīng)接地（零）線和設(shè) 置絕緣腳踏板，否則不準(zhǔn)進(jìn)行工作。 操作前，應(yīng)先檢查鉆床、工具各部分是否正常，并按要求 加潤滑油。鉆床手輪、變速手把等都應(yīng)保持靈敏可靠，否則嚴(yán)禁 使用。 手電鉆必須用膠皮軟線，插頭要插在有地線、帶漏電保護(hù) 器的插座上。 連接電源后要用試電筆檢查是否漏電，聲音是否正常、工 具各部分是否正常后再使用。 工件須裝夾牢固，嚴(yán)禁手持工件操作。 安裝鉆頭、鉆卡，裝卸工具、工件必須停車，并切斷電源。 開車后，嚴(yán)禁用手觸摸或測量工件。 清理鐵屑應(yīng)當(dāng)用專用工具，嚴(yán)禁手掃、口吹。 使用手電鉆時要保持身體平衡，持穩(wěn)電鉆，不可晃動，鉆 頭和工作物要垂直，用力均衡。當(dāng)快鉆透時，應(yīng)減小壓力。 鉆眼時，物件必須卡緊并用力握住電鉆把，鉆頭卡住時嚴(yán) 禁松手，應(yīng)該立即停電退出鉆頭。 工作中發(fā)現(xiàn)電鉆震動、發(fā)熱、漏電必須立即切斷電源檢查。 長期不用的電鉆，使用前必須用 500 伏搖表測量其絕緣電 阻。 使用中的電鉆，也要經(jīng)常測量絕緣電阻，絕緣電阻不得低 于 兆歐。 空氣中含有易燃、易爆、腐蝕性氣體或特別潮濕的場所， 不允許使用手電鉆。 電鉆應(yīng)使用絕緣皮軟線，電鉆引出線處應(yīng)有膠圈，以防將 電線磨損漏電，電線長度不得超過 20 米，并配有漏電保護(hù)器。 禁止站在梯子上或冒雨使用電鉆，在高處使用電鉆時，一 定要制定、實施安全措施。 11 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程 正在鉆孔的工作物上不得同時進(jìn)行其它工作，如遇暫時停 電或暫時不使用時，必須立即切斷電源。 鉆孔時不易用力過猛，當(dāng)轉(zhuǎn)速降低時，應(yīng)減輕壓力，如電 鉆突然停止轉(zhuǎn)動，必須立即切斷電源。 工作中，不準(zhǔn)把電線繞在手上、肩上、臂上等身體的任何 部位，移動電鉆時必須手握鉆柄，不許提起電線或轉(zhuǎn)動部分。 砂輪機安全操作規(guī)程 砂輪機使用前一定要檢查砂輪的底座和砂輪片是否牢固可 靠，否則嚴(yán)禁使用。 安裝砂輪先檢查砂輪有無裂紋，轉(zhuǎn)速是否符合，夾鐵是否 牢固，各處是否緊密，否則嚴(yán)禁使用，另外不準(zhǔn)敲打砂輪。 夾板直徑不應(yīng)小于砂輪的五分之二，夾板內(nèi)側(cè)中心部分應(yīng) 凹進(jìn) 砂輪的接觸呈環(huán)形。 在夾板和砂輪之間必須放罩皮革、毛氈、紙板等制成的彈 性墊圈，墊圈應(yīng)沿板周圍露出 。 砂輪裝好后要試轉(zhuǎn)，看其是否平穩(wěn)，裝置是否妥善。 砂輪防護(hù)罩要完整，其強度要符合標(biāo)準(zhǔn)，防護(hù)罩不齊全嚴(yán) 禁使用。 使用砂輪機必須戴防護(hù)眼鏡。 開啟砂輪后等轉(zhuǎn)到正常速度時，才準(zhǔn)許磨工件。 磨工件時，一定要雙手把工件握牢，不得用力過猛或撞擊， 更不準(zhǔn)磨笨重物件，以免因砂輪撞擊破裂。 砂輪與防護(hù)罩（網(wǎng)）之間，不得夾有雜物，以免砂輪開啟 損壞。 操作者必須站在砂輪側(cè)面，禁止兩個人在一個砂輪上同時 磨工件，禁止使用砂輪側(cè)面。 手拿物件在砂輪上摸研，要安裝托架，托架必須低于砂輪 中心，調(diào)整托架時必須停止轉(zhuǎn)動。 禁止在砂輪上磨韌性金屬（鋼、鋁、鉛、錫等）和開口物 件。
粗磨、細(xì)磨及磨硬質(zhì)合金的砂輪，應(yīng)嚴(yán)格區(qū)分使用，不得 混用。砂輪不得與堿性、
酸性和油類接觸，以免砂輪軟化、崩裂、減低強度。 手持砂輪機必須安裝漏電保護(hù)器，有可靠的接地，電源線 無破損。 12 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程 扳手安全操作規(guī)程 根據(jù)螺母的大小選用適當(dāng)?shù)陌馐?，在使用扳手過程中嚴(yán)禁 加放墊片。 扳手使用前應(yīng)把其上的油污擦拭干凈，嚴(yán)禁帶油污使用。 活動吻頭應(yīng)放在用力方向前面，用力要適當(dāng)，嚴(yán)防滑脫， 兩只扳手不得聯(lián)在一起使用，不得套管使用。 不得當(dāng)錘子使用。 大錘、 大錘、手錘安全操作規(guī)程 錘頭裝在錘柄上，必須加楔楔緊。 錘柄要用無疤節(jié)、裂縫和蛀孔等缺陷的緊實木材制成。 不準(zhǔn)用錘面有缺口或卷邊的錘子，不準(zhǔn)用手錘直接敲打淬 火件。 錘柄、錘面、手上及被敲擊的表面不得沾有油脂、油污。 使用手錘或大錘時不準(zhǔn)戴手套，并注意周圍過往人員的安 全，前方嚴(yán)禁站人。 銼刀安全操作規(guī)程 銼刀應(yīng)裝有帶金屬圓箍的木柄，不準(zhǔn)使用沒有木柄或木柄 松動的銼刀。 銼刀與加工面的表面不得沾有油脂，不要用手觸摸銼削工 作物的表面。 清除銼刀齒紋間的切屑，要用毛刷沿紋路進(jìn)行謹(jǐn)慎清理， 不許直接用手清理，更不能用嘴吹切屑，注意銼屑傷眼。 不準(zhǔn)用銼刀去撬或敲擊任何物體。 手鋸安全操作規(guī)程 鋸條應(yīng)調(diào)整適當(dāng)，不得過松或過緊，用完后將鋸條放松。
鋸割時用力要均勻，將斷時要適當(dāng)減輕用力。 鋸割中途鋸條折斷，換新鋸條后應(yīng)從新方向鋸割。 鏨子、 鏨子、沖子安全操作規(guī)程 鏨子、沖子及操作者的手上均不得沾有油脂。 不準(zhǔn)用鏨子的刃部頂鏨淬火件。 鏨削時，須裝設(shè)防護(hù)屏，在無防護(hù)屏情況下不得向有人的 方向鏨削。 鏨削時，視力要集中在鏨子的刃部，在工件快鏨斷時應(yīng)輕 鏨。 鏨削易崩飛，要戴防護(hù)眼鏡。 13 編碼：blzc/7/02 冷軋板廠安全操作規(guī)程
螺絲刀安全操作規(guī)程 螺絲刀安全操作規(guī)程 螺絲刀口應(yīng)適合絲頭部的凹槽，不適合的螺絲刀不得使用， 不能任意改變螺絲刀的厚薄，使用時不得沾有油脂或油污。 不得用螺絲刀撬物件。 工作中不得將手置于螺絲刀的下方，以免滑脫傷手。 虎鉗安全操作規(guī)程 虎鉗安裝在工作臺上，鉗口的固定要與工作臺面垂直，必 須安裝牢固。 加工件在虎鉗上應(yīng)加緊。 禁止把虎鉗當(dāng)作鐵砧子使用。帶有砧子座的虎鉗，只能進(jìn) 行輕微的錘擊工作。 兩面裝有虎鉗的工作臺，中間必須安裝防護(hù)屏（網(wǎng)）。 在夾加工件時，搖把應(yīng)小心放下。 夾大的加工件時，應(yīng)將其握牢，腳離開垂直下方，以免墜 落傷腳。 工件額超過鉗口太長，要另用支架支撐。 千斤頂安全操作規(guī)程 千斤頂應(yīng)放平穩(wěn)，并在上下端墊以堅韌木料，嚴(yán)禁使用油 污的木料或鐵板做襯墊，以防千斤頂受力打滑。 應(yīng)有足夠的承壓面積，壓力必須通過承壓中心。 千斤頂安好后， 先將重物稍微頂起， 經(jīng)試驗無異常變化時， 再繼續(xù)頂起重物，在頂重物過程中，要注意千斤頂平正直立，不 得歪料，嚴(yán)防傾倒，不得任意加長手柄或操作過猛。 起升時應(yīng)注意上升高度不超過千斤頂?shù)念~定高度。 起升重物時應(yīng)在重物下面， 隨起隨墊枕木， 枕木必須墊正， 放下時應(yīng)逐步外抽，嚴(yán)禁將頭部伸入重物下方。 同時使用兩臺以上千斤頂時， 應(yīng)注意每臺千斤頂負(fù)荷平衡， 不得超過千斤頂額定負(fù)荷，統(tǒng)一指揮，同時起落。 千斤頂使用前，應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行檢查、實驗和潤滑，磨損超過 20%時則不得使用，禁止超負(fù)荷使用。 梯子安全操作規(guī)程 使用前應(yīng)進(jìn)行檢查是否完好、安全可靠。 在梯子上工作時，梯子與地面的夾角為 60°左右，工作人 員距離梯頂一米的梯蹬上工作。
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