職場勵志文章字 篇1
唯有敬業(yè)，方能立業(yè)
我常去的理發(fā)店，有一位洗頭的小哥。每次碰到他給我洗頭發(fā)，我的心里都有一點抗拒。因為，他在洗頭的過程中，并不怎么用心。雖然并不是直觀看著，但我感覺到他的敷衍了事。懶散地抹著泡沫，隨意地來回?fù)蠋紫骂^皮就準(zhǔn)備沖水，感覺根本沒有洗干凈。于是我不得不提醒他，請幫我再沖一遍水吧。
與他合作過很多次，我看不到這位年輕人有任何改變。到后來，每次去洗頭我都要先跟發(fā)型師說，麻煩幫我找一個好點的洗頭師傅。
我光顧這家店鋪一年有余，留意到很多后面進來的年輕人，都已經(jīng)做起發(fā)型師的助理，幫著做燙染。而那位洗頭小哥依然只是每天幫人洗洗頭發(fā)。
這件事，讓我想起曾經(jīng)看過的一部電影。
電影的名字已經(jīng)不記得了，但里面有一段場景令我印象非常深刻：
有一位集團的董事長，發(fā)現(xiàn)前臺的助理在上班期間喜歡和人扎堆聊天，他以為這是偶然事件。
后來，一位重要客戶到訪，在門口站了差不多十分鐘也沒人接待，只好打電話給他。事后前臺助理解釋說：自己當(dāng)時去了茶水間，沒有和其他同事做好交接。
最后的結(jié)果當(dāng)然就是，這位前臺助理被解雇了。
董事長跟所有員工說了一句話：在其位就要謀其政。如果這點你都做不到，只能說明你不適合這份工作。
無論你處在什么崗位，也無論能力高低，敬業(yè)，都是一個人所應(yīng)該具備的最基本的職業(yè)操守。這不僅是對工作的尊重，對顧客的尊重，更是對自己的尊重。
唯有敬業(yè)，方能立業(yè)。
職場勵志文章字 篇2
青春是什么？不清楚。是苦澀的，是有趣的，還是……
當(dāng)我來到學(xué)校，走進教室。拿起躺在桌子上的卷子，心情一下子跌到了低谷。耳邊是同學(xué)們詢問的聲音，上課被老師盯視著，放學(xué)被家長責(zé)罵著。回到家，躺在床上，雙手倚在腦后，眼睛注視著天花板，心里想著：哎，又考差了。這時候，青春，是——苦澀的。
看著電視上的武術(shù)表演，心里躍躍欲試。學(xué)著電視上的姿勢，開始“裝腔作勢”，之后，越來越有興趣，越來越開心。有時候還會做幾個武術(shù)動作，站在鏡子前面，不斷地擺姿勢?？谥胁粩嗟暮鹬骸盎艋艄?，看招?！?，還真別說，氣勢一下子上來了。最后，還真當(dāng)自己是武林高手了。弄的樓下的老媽喊著：“在樓上，發(fā)什么瘋??？”，我尷尬的笑了笑。這時候，青春，是——有趣的。
第二天清晨，躺在床上，依舊做著美夢。到了中午，起床，吃完中飯，來到電腦桌前，打入自己最喜歡的影片，坐在最舒適的沙發(fā)上，手上還有水果。一邊看一邊吃，悠閑又自在，不被任何事物所干擾，不為任何東西所牽絆。沒有煩惱，沒有憂愁。就這樣，靜靜地看著影片，嘴里嚼著東西，其他的什么也不做。這時候，青春，是——悠閑的。
來到表弟家，和表弟一起玩戰(zhàn)斗類游戲。對著電腦屏幕上的小人，叫喊著：“殺呀，殺呀?！?，結(jié)果，還是輸了，可我不服輸，每次都要再來一遍，雙手握拳，又叫道：“我一定要贏?！?，這時候，青春是——熱血的。
顯而易見，青春包含著很多感情。而這些感情就像是它的根，沒有它們，青春只是個軀殼。
每個人都有自己的青春，在這過程中，會遇到許許多多的小事，從而會引發(fā)出一系列的情感，這么多的情感交織在一起又會引發(fā)關(guān)于青春的一系列問題。而這些問題會使你不斷地成長，不斷地認(rèn)知，不斷地進步。
青春這件小事，看上去很小，關(guān)系不大，但實際上，它是每個人都必須經(jīng)過的一扇門，只有經(jīng)過這扇門，才會感受到生活的樂趣，體會到生活的真諦。
職場勵志文章字 篇3
由于專業(yè)知識扎實，再加上謙虛學(xué)習(xí)工作勤奮，一年后，陳卓為公司的幾款產(chǎn)品成功地進行了升級換代，取得了很好的經(jīng)濟效益。后來，陳卓被提拔為研發(fā)部的首席工程師，但他依然沒有架子，不管對待老員工還是新同事，都很友善。陳卓剛開始在公司“紅”的時候，部門里有些人嫉妒他，總想找機會刁難他，但他們見陳卓做人如此低調(diào)，就不好意思故意找茬了。這些同事冷靜后覺得陳卓多次漲工資也是應(yīng)該的，畢竟人家有真本事，這么一想，以前的心理不平衡就消失了。
后來，部門經(jīng)理被升為副總，離開研發(fā)部之前，他把陳卓作為部門經(jīng)理的候選人推薦給老總。在前任部門經(jīng)理看來，一個虛心、謙讓、低調(diào)的優(yōu)秀員工，一個懂得“低頭”的員工，在職場上“出頭”是必然的，陳卓應(yīng)該得到提拔重用。
一些職場新人總是帶著強悍的個性進入職場，如果取得一些成績，那更是不得了，整天趾高氣揚的。如此高調(diào)，多會招來各方面明里暗里的打擊和“圍剿”，自己雖然拼死從困境中突圍出來，但是已經(jīng)白白消耗掉了很多的時間和精力。這樣的消耗本身就是對個人精力和能力的極大浪費。因此，職場中人應(yīng)該學(xué)會低頭，因為低頭，因為謙和，就會得到很多人的幫助，就會減少很多職場前進過程中的阻力，就能更快更多地取得職場成績。
學(xué)會低頭，才能出頭，這是很多職場中人應(yīng)該牢記的職場信條。
職場勵志文章字 篇4
朋友們：
此刻，北半球正進入夏天，白晝變長，陽光充沛，生命從青澀走向成熟。你可能是在讀的學(xué)生，或是即將離開校園、進入職場的畢業(yè)生，也可能是正在為理想打拼的職場新人?，F(xiàn)在，你們也正處于人生走向成熟的階段。
在百度搬離北京中關(guān)村以前，我辦公室的窗一直朝向我的母?！本┐髮W(xué)。透過那扇窗，我可以看到我當(dāng)年住過的宿舍和從青澀走向成熟的自己。大學(xué)時光給了我獨立思考、作出判斷的能力，我一生都從中受益。
回望過去，我時常覺得幸運。我在我一生最美好的時光，從事我最熱愛的事業(yè)，能在自己不斷成長的過程中，為世人創(chuàng)造一些價值。在這樣的路上，我堅守著那些簡單、樸素的信念，并依靠這些信念的力量逐步接近成功。
你們正帶著新奇和些許惴惴不安走入更廣闊的世界，進入生命的夏天。在這個季節(jié)，走一條什么樣的路，將決定你未來的收獲。此時此刻，你們也是幸運的。因為整個世界正變得更加理性、公平。在這樣的世界，秉持樸素的信念，將獲得巨大的力量；在這樣的世界，你不必違背自己的內(nèi)心，放棄棱角和個性去學(xué)習(xí)圓滑的處世之道；在這樣的世界，陽光下的成功與我們?nèi)绱私咏??；ヂ?lián)網(wǎng)正與傳統(tǒng)工業(yè)飛速融合。商業(yè)規(guī)則正被徹底改變，同時發(fā)生變化的還有人們的生活方式。與此同時，社會變得包容，公平的規(guī)則變得暢行無阻。
這是一個充滿機會的年代：很多傳統(tǒng)的規(guī)則徹底失效，新的秩序正在建立，如同陽光之下，萬物葳蕤。正是因為這樣的變化，那些簡單而質(zhì)樸的法則將重新發(fā)揮作用。因循這些法則，我們將以對他人和整個世界友善、負(fù)責(zé)而積極的心態(tài)和行動，讓自己的人生舍棄不必要的迂回和閃避，讓內(nèi)心的渴望驅(qū)動真實的自我，擁有陽光下的成功——如果人生真的有捷徑，這就是最短的路程。
你們注定將經(jīng)受考驗和磨礪，或許，一些痛楚。但這就像夏天的烏云和雷雨，只能短暫占據(jù)天空。如果這個世界曾經(jīng)施予你不甚積極的影響，你需要從現(xiàn)在開始，放下這些包袱，獲得陽光下的成功——因為這符合社會和整個世界進步的方向。我和百度都無法提供人生的捷徑和職場上的潛規(guī)則，而且我們并不為此感到抱歉，因為這些并非用戶所需。
你不必因為外界環(huán)境的影響而扭曲本真的自我；你不必操習(xí)那些你曾經(jīng)不屑一顧的所謂技巧來獲得他人賞識；
你不必讓自己的成就與虛與委蛇、見風(fēng)使舵、患得患失、畏首畏尾相聯(lián)系。
在陽光下?lián)碛袠闼氐某晒?，讓自己變得敢于、樂于、善于為世界?chuàng)造價值。
職場勵志文章字 篇5
當(dāng)老板大聲責(zé)罵你，把不屬于你的責(zé)任和錯誤推到你頭上；公司拿責(zé)任制壓你，要你免費替公司加班；看不順眼公司的組織架構(gòu)，總是讓那些無能的人上位，打壓有能者…
無論什么原因，造成你對現(xiàn)在的職場感到不滿，總之，你是否(幻)想過，辭掉現(xiàn)在的工作不干？
逕自走去向直屬主管的辦公室，一派灑脫的說：“老子不干了，就干到今天為止！”然后大搖大擺地走回座位，從容的收拾東西，頭也不回地走出辦公室大門，迎向自己心目中的理想未來。
如果有想過，但到今天你卻還留在不滿意的工作單位。
那么，很明顯地，你根本入錯行/公司，做了自己沒興趣或者不擅長的工作。而且，還是個沒用的膽小鬼，只因為學(xué)貸、房貸壓力，怕下個月的房租、帳單或生活費沒有著落，家人或同學(xué)的眼光，社會對于好工作的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)…，就不敢去追求自己的理想，甚至不相信自己有能力找到比現(xiàn)在的薪資條件更好的工作。
總之，如果你一點都不想上班，卻又不敢離職，你得好好找出解決的辦法解決理想和現(xiàn)實的落差，無論是找時間進修增加競爭力，還是騎驢早馬一邊工作一邊等機會，甚至勇敢一點向家人借錢/銀行貸款來創(chuàng)業(yè)，再不然就干脆任命，接受自己的工作現(xiàn)狀，再另外發(fā)展休閑興趣彌補自己在工作上的不如意…。
其實，不需要老是羨慕別人功成名就賺大錢，也不用抱怨自己只是個忙于朝九晚五的普通上班族。成功有成功必須付出的犧牲和代價，平凡也有平凡的幸福。再者，不是人人都能功成名就，安于平凡，待在自己不是那么喜歡的公司，為五斗米折腰，也不全然是壞事，只要懂得從工作之外的其他地方，找到能夠彌補自己需要的自尊與成就感就夠了(馬斯洛的需求論)。
總之，要不就放手一搏，要不就安于現(xiàn)狀，選定一個答案，最怕的是舉棋不定，吃碗內(nèi)看碗外，腳踏兩個世界，腦袋里一堆幻想，現(xiàn)實生活卻是一堆挫折與失落，卻哪一邊都不愿意選/放棄，成天沉溺在失落感中，搞得自己對人生永遠(yuǎn)不滿意，心情沒一刻好得起來，甚至拖垮了工作以外的感情與家庭生活，那就得不償失了。
職場勵志文章字 篇6
有一陣子我在臺北的辦公室非常忙，經(jīng)常加班到晚上七八點鐘。有一天晚上，將近八點了，我發(fā)現(xiàn)有一家新成立的公司，似乎是可以合作的，就叫助理撥電話過去。
我助理一笑，說：“劉老師，你知道現(xiàn)在幾點了嗎?人家早下班了。”我問她：“你怎么知道人家早下班了?”助理說：“當(dāng)然了，現(xiàn)在都八點了，只有我們還在加班?！蔽矣謫査骸凹热晃覀兡芗影酁槭裁磩e人不能加班?”然后堅持叫她撥電話。
電話居然通了，我喜出望外，先幽默地說：“真不簡單，你們還上班哪!”對方也很幽默地說：“是啊，你如果不認(rèn)為我還上班，怎么可能打電話過來呢，你不也在上班嗎?”
結(jié)果我們發(fā)現(xiàn)雙方都是很拼命，很講求效率的，接著談合作，居然兩三下就談成了。
再說個故事，有一天我一個人在辦公室寫稿子，突然電話響了，接起來，是個學(xué)生打來的，想邀請我到他的學(xué)校演講。因為被打斷了寫作的文思，我有些不高興，問他：“你知道現(xiàn)在幾點鐘了嗎?你怎么會想到我還在辦公室呢?”學(xué)生說：“因為白天打電話您的.秘書都說您不在，我就試試晚上，說不定走運，您會在。果然找到您了?！苯Y(jié)果我因為那陣子忙，本來已經(jīng)不接任何演講了，這學(xué)生鍥而不舍的精神感動了我，我居然答應(yīng)了。
我提這兩個打電話的故事，是要說世界上能夠異軍突起，有了不小成就的，往往是那些“明知不可而為之的”人。所以西方有句諺語——“最大的冒險，是不敢冒險?！痹S多人失敗不是敗在他沒有能力，沒經(jīng)驗，常敗在他不敢嘗試。
再舉個真實的例子，有一天我跟一對夫妻去吃日本料理。丈夫說他要喝咖啡，還沒有問服務(wù)生，太太已經(jīng)笑了：“老公，你是吃日本料理，人家只有茶不會有咖啡的?！闭煞蚍磫柼骸澳悴粏柲阍趺粗滥?說不定就有。”
接著，把服務(wù)生叫過來問，果然人家有咖啡，而且很快就端上來了。那太太挺尷尬，問服務(wù)員：“奇怪了，我記得不久前到你們這兒來吃飯，我要喝咖啡，你們說只有茶沒咖啡，為什么今天有了呢?”那服務(wù)生說了：“就因為上次您問咖啡，我們沒有，想到可能有些客人需要，所以立刻就進了一套煮咖啡的機器。”
這件事兒給我很大的啟發(fā)，那個丈夫是“明知八成沒有，還要問”，太太是“想必沒有認(rèn)為不必問”，餐廳是“既然客人有需要，就不能固執(zhí)的堅持日本料理不賣咖啡”，那不正是“毋意、毋必、毋固、毋我”最好的例子嗎?
這又讓我想起一本美食書上談到的真實故事。有個公司以重金招聘兩位創(chuàng)意人才，從幾百位應(yīng)征者當(dāng)中，精選了四個人，每個人都有非常好的學(xué)術(shù)背景跟專業(yè)經(jīng)驗，讓這公司的老板很為難。決定再跟這四個人吃飯，聊聊天，感受一下哪兩個比較適合。
四個人都點了牛排。沒多久，牛排端上來了，其中兩個人先撒了點鹽，才開始吃。另兩個則先吃了一口，才拿起鹽罐撒了一些鹽，就從這個撒鹽的動作，老板決定了他要的人，各位猜是哪兩個?是牛排上來沒吃先撒鹽的，還是嘗一口才撒鹽的?
答案是后者。正如老板后來說的，如果你沒怎么吃，怎么能武斷地認(rèn)為一定不夠咸?就算你十回有八回吃到的牛排都要加鹽，你也應(yīng)該先試一下。我要的是有創(chuàng)意的人，是能在沒有機會中找機會，在絕望中找希望的人，而不是自以為是，獨斷獨行的人。
同樣的道理，我們今天回到打電話的主題，如果今天老板叫你，在怎么想對方都已經(jīng)下班的時候打電話過去，你能武斷的說不嗎?
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