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副總經(jīng)理崗位職責(zé)12篇 副總經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-03-22 09:39:00 綜合范文

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副總經(jīng)理崗位職責(zé)12篇 副總經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位職責(zé)

副總經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1.在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助經(jīng)理開展工作,遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行全面標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)。

  2.加強(qiáng)對分管礦井管理,協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作,及時(shí)解決有關(guān)問題。

  3.參加經(jīng)理、副總經(jīng)理主持召開的安全生產(chǎn)辦公會(huì)議,并對煤礦機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的`具體問題提出處理意見。

  4.組織制定機(jī)電、運(yùn)輸?shù)认到y(tǒng)安全管理規(guī)章制度,并組織實(shí)施。

  5 .組織編制機(jī)電設(shè)備年度考核管理目標(biāo)和考核獎(jiǎng)罰細(xì)則。

  6.負(fù)責(zé)大型機(jī)電設(shè)備的安裝、檢修安全管理。

  7.定期組織進(jìn)行機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的重大安全隱患排查、治理。

  8.堅(jiān)持開展煤礦機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)全面標(biāo)準(zhǔn)化工作,切實(shí)提高安全管理水平。

  9 .定期召開機(jī)電設(shè)備管理工作會(huì)議,研究機(jī)電設(shè)備管理工作中的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決存在問題。

  10.負(fù)責(zé)煤礦機(jī)電、運(yùn)輸范圍內(nèi)的礦井通風(fēng)及瓦斯、煤塵、自然發(fā)火、水害治理方案、措施的落實(shí)。

  11 .負(fù)責(zé)組織編制煤礦機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)安全技措工程計(jì)劃。

  12.根據(jù)煤礦的總體規(guī)劃,進(jìn)行機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)規(guī)劃,監(jiān)督有關(guān)部門及時(shí)進(jìn)行機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、維修和保養(yǎng)等工作。

  13.協(xié)調(diào)好全公司機(jī)電設(shè)備的技術(shù)鑒定和測試工作,審查本職范圍內(nèi)的機(jī)電設(shè)計(jì)和技術(shù)工作,按要求達(dá)到國家和上級的有關(guān)規(guī)定。

  14.抓好機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)職工教育培訓(xùn)工作,做到培訓(xùn)有教案、有效果,使每個(gè)特殊工種培訓(xùn)有檔可查。

  15.協(xié)調(diào)好全公司機(jī)電設(shè)備的技術(shù)鑒定和測試工作,審查本職范圍內(nèi)的機(jī)電設(shè)計(jì)和技術(shù)工作,按要求達(dá)到國家和上級的有關(guān)規(guī)定。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、全面負(fù)責(zé)集項(xiàng)目的運(yùn)作管理,督促完成項(xiàng)目年度、月度工作及工程進(jìn)度計(jì)劃;

  2、建立科學(xué)的工程管理體系,并制定相應(yīng)的工程管理制度,招標(biāo)制度,不斷優(yōu)化監(jiān)督實(shí)施;

  3、參與公司負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)成果,重大材料設(shè)備選型;

  4、主持上報(bào)的重大施工技術(shù)方案論證;

  5、審核重大工程簽證及設(shè)計(jì)變更;

  6、主持處理重大工程質(zhì)量問題,及安全事故,負(fù)責(zé)年度工程質(zhì)量安全工作控制會(huì)議及總結(jié)評定;

  7、主持工程質(zhì)量通病分析,建立工程質(zhì)量案例庫;

  8、組織并督促圖紙會(huì)審、技術(shù)交底,勘察,質(zhì)監(jiān)驗(yàn)收及工程例會(huì)等;

  9、協(xié)調(diào)營銷提出的.合理要求,達(dá)到銷售目的,協(xié)調(diào)合約部進(jìn)行成本管理,協(xié)調(diào)前期部進(jìn)行前期及相關(guān)手續(xù)的辦理;

  10、完成集團(tuán)交辦的其他任務(wù)

副總經(jīng)理崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、受公司委托按照國家有關(guān)政策、法規(guī)、法令全面領(lǐng)導(dǎo)公司各項(xiàng)工作,并對公司、總經(jīng)理負(fù)責(zé);

  2、協(xié)助總經(jīng)理制訂公司的經(jīng)營方針,發(fā)展規(guī)劃,年度計(jì)劃,對分管業(yè)務(wù)進(jìn)行有效管理,不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高工作績效;

  3、負(fù)責(zé)審查公司的規(guī)章制度,工資獎(jiǎng)金實(shí)施方案,獎(jiǎng)懲方案,職工生活福利及重大制度改革事項(xiàng),提請總經(jīng)理審議決定;

  4、決定公司組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員編制,建立以總經(jīng)理為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng),對公司的物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)負(fù)全面的責(zé)任;

  5、主持組織對重大監(jiān)理項(xiàng)目業(yè)務(wù)的洽談,監(jiān)理大綱(監(jiān)理規(guī)劃),投標(biāo)文件的審定,審簽工程項(xiàng)目的監(jiān)理合同;

  6、督促并檢查公司重大監(jiān)理項(xiàng)目的質(zhì)量與安全等事項(xiàng);

  7、負(fù)責(zé)對上級來文的批閱,公司內(nèi)部重要文件的'簽發(fā);

  8、完成公司、總經(jīng)理交辦的其它工作。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,監(jiān)理、建筑或房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè);

  2、具有大型監(jiān)理及建筑方面的相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)組織原料藥、中間體的'生產(chǎn)并達(dá)到相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,制定消耗定額考核標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格執(zhí)行。

  2、負(fù)責(zé)原料藥車間技術(shù)轉(zhuǎn)移過程中的技術(shù)把關(guān)、設(shè)備工藝匹配性改造、組織工藝驗(yàn)證,投產(chǎn)后的生產(chǎn)管理。

  3、完善ehs制度,確保生產(chǎn)的安全、達(dá)標(biāo)排放、全員健康有序進(jìn)行。

  4、負(fù)責(zé)工廠的設(shè)備選型、升級改造及日常設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度流程建設(shè),并嚴(yán)格執(zhí)行。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的全面工作。

  2、負(fù)責(zé)公司的.品牌規(guī)劃、市場推廣和宣傳工作,提出年度計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理同意后負(fù)責(zé)落實(shí)實(shí)施。

  3、對各部門的工作進(jìn)行指導(dǎo)和考核,并負(fù)責(zé)部門之間的協(xié)調(diào)。

  4、對各部門提供的相關(guān)信息及時(shí)匯總,為總經(jīng)理決策提供依據(jù)。

  5、在總經(jīng)理不在期間,全面負(fù)責(zé)公司日常工作。

  6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、對各營業(yè)部的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,協(xié)調(diào)各營業(yè)部的內(nèi)部業(yè)務(wù);

  2、負(fù)責(zé)對企業(yè)文化的`建設(shè)工作。

  3、在總經(jīng)理缺席時(shí),受托代行總經(jīng)理職務(wù)。

  4、總經(jīng)理臨時(shí)授權(quán)的其他工作。

  5、負(fù)責(zé)各營業(yè)部特定范圍的管理職能,參加公司管理與營銷會(huì)議,發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、 負(fù)責(zé)分管市場部、計(jì)投部和建材部工作;

  2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商、運(yùn)營、營銷和信息化建設(shè)的`督導(dǎo)工作;

  3、 負(fù)責(zé)分管部門人員的管理及培養(yǎng);

  4、 組織與招商運(yùn)營相關(guān)的合同、協(xié)議的標(biāo)準(zhǔn)化工作;

  5、 負(fù)責(zé)制定分管部門年度、季度工作計(jì)劃及落實(shí)。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)市場部的工作,引導(dǎo)和控制市場部正確的工作方向及進(jìn)度,負(fù)責(zé)對市場部人員的`聘用、培養(yǎng)、管理及考核。

  2、參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案,參與公司重大業(yè)務(wù)決策,掌握和了解公司內(nèi)外部動(dòng)態(tài),及時(shí)向總經(jīng)理反映,并提出建議;領(lǐng)導(dǎo)制定市場部年度工作計(jì)劃,完成年度任務(wù)目標(biāo)。

  3、把控市場信息資源收集的有效性,制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo),完成公司在市場中的行業(yè)定位,及時(shí)向公司提供市場反饋。

  4、把控公司主題活動(dòng)策劃方案,包括品牌宣傳活動(dòng)、產(chǎn)品推廣及促銷活動(dòng)和公司重要培訓(xùn)活動(dòng),監(jiān)督和指導(dǎo)主題活動(dòng)的有效執(zhí)行。

  5、把控公司品牌及產(chǎn)品宣傳的正確方向,指導(dǎo)部門員工共同完成相關(guān)文案、設(shè)計(jì)及各類宣傳資料,并有效地傳達(dá)到市場。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、對總經(jīng)理負(fù)責(zé)、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面工作。

  2、熟悉和掌握公司情況,及時(shí)向總經(jīng)理反映,提出建議和意見,當(dāng)好總經(jīng)理參謀和助手。

  3、具體抓好分管的'業(yè)務(wù)部門工作。

  4、負(fù)責(zé)規(guī)范化管理工作的組織實(shí)施和檢査、考核工作。

  5、協(xié)調(diào)主管部門與其他部門的聯(lián)系,協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。

  6、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、40周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,;

  2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先,具備商業(yè)銀行(信貸、同業(yè)、資管)、券商(投行、資管)、基金經(jīng)理、信托總經(jīng)理等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。具有較豐富的企業(yè)項(xiàng)目資源或者金融機(jī)構(gòu)渠道資源;

  3、具備良好的職業(yè)操守,誠實(shí)守信、品行端正,過往工作經(jīng)歷中無任何不良記錄;

  4、具備信貸、非標(biāo)、券商和信托從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的生產(chǎn)運(yùn)營和人員管理;

  2、組織建立和完善生產(chǎn)指揮體系,編制和落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,確??冃Э己酥笜?biāo)的完成;

  3、負(fù)責(zé)相應(yīng)規(guī)章制度、操作規(guī)程、培訓(xùn)計(jì)劃等的制定和執(zhí)行。

  4、不斷優(yōu)化和完善管理程序,提高工作效率、降低生產(chǎn)成本。

  5、保證設(shè)備的可靠性,實(shí)現(xiàn)設(shè)備長周期穩(wěn)定運(yùn)行;

  6、保證全廠安全生產(chǎn),環(huán)保達(dá)標(biāo)。

  任職資格:

  1.大專以上學(xué)歷,電力相關(guān)專業(yè);

  2. 10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 3年以上大中型垃圾焚燒或發(fā)電企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練電廠管理流程;

  3.了解國家相關(guān)法律、法規(guī)和政策;

  4.具備垃圾電廠運(yùn)營管理能力;

  5.具備高度的工作責(zé)任心和主動(dòng)性,較強(qiáng)的人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  6.具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力,具有較強(qiáng)的'判斷和決策能力

  7.具備良好的口頭及書面表達(dá)能力。

副總經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、組織構(gòu)筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制度。

  2、組織擬定營銷策略、市場策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷售渠道策略、促銷策略和營銷組合策略。

  3、搞好市場調(diào)查、分析和預(yù)測工作,擬定營銷目標(biāo)和計(jì)劃,為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標(biāo)提供可靠的依據(jù)。

  4、組織搞好市場情報(bào)收集和管理工作,及時(shí)收集競爭對手的情報(bào)和顧客的情報(bào),以便公司獲得更廣闊的市場。

  5、參與產(chǎn)品定價(jià)工作。

  6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時(shí)回籠。

  7、堅(jiān)持“以銷定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷”相結(jié)合的原則,搞好產(chǎn)品的'促銷工作,組織銷售公司對外的大型營銷活動(dòng)和會(huì)議安排,及重大的公關(guān)事務(wù)處理。

  8、合理支配和控制銷售費(fèi)用。

  9、組織建立銷售網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。

  10、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)工作,建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為用戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。

  11、加強(qiáng)營銷隊(duì)伍建設(shè),提高營銷人員的素質(zhì)。

  12、根據(jù)公司年度工作大綱的要求,負(fù)責(zé)本系統(tǒng)方針目標(biāo)的制訂和展開、檢查、診斷、落實(shí)工作。

  13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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