下面是范文網(wǎng)小編收集的快消品崗位職責6篇,以供參考。
快消品崗位職責1
1. 對店面員工進行工作培訓、工作考核、監(jiān)督工作等;
2. 做好日常巡店筆記及月工作總結(jié)和計劃,配合其他部門上報店面相關(guān)數(shù)據(jù);
3.負責促銷產(chǎn)品計劃的制定;
4. 活動現(xiàn)場拍照、反饋、溝通、整改;
5. 能有效的與客戶溝通,回訪。
快消品崗位職責2
1、管理促銷員:制定促銷員目標,分析目標達成情況;通過培訓、現(xiàn)場指導等提升促銷員能力;
2、促銷活動規(guī)劃與執(zhí)行:跟進門店情況安排活動,跟進促銷員編制談判,跟進貨源、宣傳物料的到位等;
3、訂單跟進:負責所轄門店庫存管理及訂單處理工作;
4、業(yè)務(wù)談判:負責門店產(chǎn)品價格、陳列管理,陳列位置談判;
5、目標規(guī)劃:分片區(qū)管理(KA+BC),和門店與經(jīng)銷商做好目標規(guī)劃與溝通,提升銷售;
6、報表分析:銷售相關(guān)銷售報表制作及內(nèi)部系統(tǒng)維護;
快消品崗位職責3
一、崗位人事管理
需要對促銷員進行招聘、上崗、調(diào)職、晉升、辭退等管理。促銷督導需要擁有一定的招聘技能,可以明確招聘目標、招聘地點、招聘時間等。例如對于臨時促銷員可以在假期前去學校對學生招聘。工作時促銷督導還應(yīng)有一定的管理人員技能。例如對于工作較好的促銷員能夠及時嘉獎晉升,辭退較為消極的促銷員。
二、崗位人員培訓
促銷督導需要明確促銷人員的工作內(nèi)容,及時對促銷人員培訓,特別是臨時促銷人員。因為臨時促銷員對企業(yè)文化,專業(yè)知識,銷售技巧等不一定很了解。而且臨時促銷員一般上崗時間都不統(tǒng)一。這時促銷督導就需要及時快速的對其培訓。
三、促銷工作組織
對促銷工作的組織,十分考驗促銷督導人員的綜合素質(zhì)。此項技能要求從業(yè)人員十分了解促銷內(nèi)容、企業(yè)文化、市場需求等。好的組織能力可以讓效率最大化。
四、監(jiān)督工作
為了督促促銷人員的工作熱情。促銷督導需要巡點。巡點有哪些注意事項呢?1、不要被促銷人員發(fā)現(xiàn);2、及時發(fā)現(xiàn)和指正促銷員的工作問題;3、堅決替換工作能力弱的促銷員;4、確保每個促銷點每天都能巡視到;5、確保每天第一個到。
五、信息收集回收
督導在工作時負責收集各類報表,并需要檢查報表信息的.可用性。好的促銷督導可以利用一切機會收集信息,整理信息。在這樣大數(shù)據(jù)的時代,收集和匯總信息可以作為企業(yè)決策的重要依據(jù)。
快消品崗位職責4
1快消品業(yè)務(wù)員崗位職責
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的`策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
2快消品業(yè)務(wù)員崗位職責
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、出色的完成公司下達的銷售指標,銷售任務(wù)撰寫銷售報告;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶;
4、負責銷售區(qū)域銷售活動的策劃和執(zhí)行;
5、負責超市客戶的開發(fā)和管理;負責公司產(chǎn)品在超市的日常維護工作;
6、臨期四個月產(chǎn)品必須退回或調(diào)換;
7、加強對促銷人員管理與溝通及時將促銷反饋的市場信息反映給公司;
8、客戶拜訪率每月市區(qū)不能低于3次。地洲每月不能低于1次。
3家電業(yè)務(wù)員崗位職責
1、全面負責公司家電產(chǎn)品在北京及中國其他區(qū)域的b2b市場渠道開發(fā),經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)維護、終端銷售管理工作;
2、搜集、分析和整理市場信息;宣導執(zhí)行公司營銷策略;
3、及時了解反饋客戶的問題和需求,針對問題提出解決方法及所需支持;
4、定期總結(jié)銷售進度,規(guī)劃階段性目標,并向領(lǐng)導匯報工作進度;
5、及時完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
快消品崗位職責5
崗位職責:
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織貫徹實施;
2、組織制訂年度營銷計劃,并分解銷售目標,組織落實;
3、依據(jù)公司整體銷售目標,提交銷售計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務(wù);
4、根據(jù)公司發(fā)展的需要,制定食品銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案,并組織實施;
5、負責監(jiān)督銷售過程中的`異常情況,并在第一時間進行處理;
6、負責客戶的分類管理及客戶資料的統(tǒng)一管理;
7、負責按照公司的發(fā)展要求,組織開展市場調(diào)研,及時掌握市場信息、行業(yè)信息; 8、負責經(jīng)銷商政策的制定,督導經(jīng)銷商管理體系的良性運行。
9、負責組建銷售團隊,負責人員招聘、培訓、考核。
崗位要求:
1、從事食品、飲料快消品等行業(yè)8年以上,銷售總監(jiān)崗位3年以上。
2、熟悉國內(nèi)食品、飲料行業(yè)市場環(huán)境,了解渠道運行方式,具備市場敏銳性;
3、具備較強的團隊建設(shè)能力、管理能力、市場推廣能力、營銷策劃能力。
快消品崗位職責6
職責描述:
1、負責各級別營銷活動月歷排期、營銷活動策劃、流量資源整合等工作;
2、負責對接公司級/事業(yè)部級各類大促活動,并對活動的數(shù)據(jù)進行沉淀,同時完成營銷活動的分析與總結(jié);
3、負責對接京東app、微信手q等端口&頻道,并負責本部門在此類端口的活動策劃與運營;
4、負責與品牌商共同策劃各類創(chuàng)意營銷,提升營銷活動趣味性;
任職要求:
1、本科以上學歷,電商相關(guān)行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗2年以上;
2、熟悉快消品品類特性與各品類營銷的玩法,熟練運用各類營銷系統(tǒng)與工具,對于品牌營銷有獨到見解和實操成效;
3、具備較強的.營銷策略能力及活動創(chuàng)造力、擅長大促活動策略方案擬定,擅長話題營銷&文字功底優(yōu)秀者優(yōu)先;
4、要求具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協(xié)作能力;
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