下面是范文網(wǎng)小編收集的校園籃球教練員崗位職責(zé)共14篇(籃球教練工作職責(zé))，以供參考。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共1

1.結(jié)合校園聚類市場(chǎng)的實(shí)際情況，組織制定合理的校園聚類客戶業(yè)務(wù)拓展策略并做好相關(guān)支撐工作。2.負(fù)責(zé)擬定校園市場(chǎng)的發(fā)展策略、營銷策略、競(jìng)爭(zhēng)策略及服務(wù)營銷策略，承擔(dān)校園客戶營銷服務(wù)工作的業(yè)績(jī)考核指標(biāo)。3.組織實(shí)施校園客戶差異化營銷活動(dòng)，提供綜合信息服務(wù)，制定校園市場(chǎng)經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)，組織實(shí)施，提出指導(dǎo)意見并跟蹤考核。4.負(fù)責(zé)全省校園市場(chǎng)的業(yè)務(wù)推廣、渠道管理、產(chǎn)品創(chuàng)新、資費(fèi)和套餐組織以及數(shù)字校園推進(jìn)等工作,并組織關(guān)鍵樣板客戶的銷售簽約。5.負(fù)責(zé)全省校園客戶的消費(fèi)行為分析、需求分析、業(yè)務(wù)發(fā)展分析、市場(chǎng)調(diào)查及市場(chǎng)預(yù)測(cè)；6.負(fù)責(zé)制定校園客戶營銷的業(yè)務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，組織在全省建立并完善統(tǒng)一的校園客戶業(yè)務(wù)運(yùn)營體系和客戶經(jīng)理隊(duì)伍并組織專業(yè)性的技能培訓(xùn)。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共2

　　武漢體育學(xué)院教師、教練員崗位職責(zé)

（討論稿）

　　為進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)科研訓(xùn)練行為，加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)、訓(xùn)練和科研管理工作，提升學(xué)校教育教學(xué)水平、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，根據(jù)國家、湖北省有關(guān)文件精神和《武漢體育學(xué)院崗位設(shè)置管理實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定，特制定我校教師、教練員崗位職責(zé)。

一、教師、教練員、輔導(dǎo)員崗位基本職責(zé)

（一）熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和方針政策，忠誠于人民的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，不斷提高思想政治水平。

（二）熱愛教育教學(xué)工作，有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，有從事本職工作所要求的較高文化素質(zhì)，有高尚的道德品質(zhì)，敬業(yè)愛校，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，銳意進(jìn)取，富于創(chuàng)新，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

（三）熱愛學(xué)生，誨人不倦，教書育人，行為師表，做學(xué)生的良師益友。培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

（四）掌握本專業(yè)基本理論和相關(guān)專業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)，精通所授課程的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)和實(shí)驗(yàn)技能，具有與所承擔(dān)的教學(xué)、科研和訓(xùn)練工作相適應(yīng)的業(yè)務(wù)水平和工作能力。刻苦鉆研業(yè)務(wù)，努力掌握本學(xué)科的新成就，不斷提高知識(shí)水平，豐富和更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。

（五）鉆研教材，認(rèn)真?zhèn)湔n，合理安排教學(xué)內(nèi)容，根據(jù)需要更新教學(xué)方法。

（六）自覺參加單位活動(dòng)，積極投身于學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)。

（七）完成院系和職能部門下達(dá)的各項(xiàng)教學(xué)、科研及其他任務(wù)。

二、教師（輔導(dǎo)員）崗位聘期職責(zé)

（一）教授二級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)崗位二級(jí)）聘期職責(zé)

1、系統(tǒng)承擔(dān)基礎(chǔ)課、專業(yè)課講授工作，完成學(xué)校規(guī)定的本科課時(shí)量和年均總課時(shí)，教學(xué)效果優(yōu)良，聘期內(nèi)開設(shè)3次前沿講座；

2、掌握本學(xué)科專業(yè)最新學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)及研究成果；主持制定學(xué)科專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)本學(xué)科教學(xué)、科研骨干進(jìn)行學(xué)科、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和科學(xué)研究工作；

3、結(jié)合本學(xué)科特色，積極推進(jìn)科研成果的推廣應(yīng)用，有效地促進(jìn)產(chǎn)、學(xué)、研結(jié)合，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，提高服務(wù)社會(huì)的水平，促進(jìn)學(xué)校社會(huì)影響力的提升；

4、服從院系安排承擔(dān)青年教師指導(dǎo)任務(wù)，積極擔(dān)任青年教師指導(dǎo)教師；

5、積極組織開展國內(nèi)外合作研究，邀請(qǐng)國內(nèi)外著名學(xué)者來校進(jìn)行學(xué)術(shù)交流；

6、聘期內(nèi)完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）：

（1）獲國家級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)（排名前七）或二等獎(jiǎng)（排名前五）或三等獎(jiǎng)（排名前三），或省部級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)（排名前五）或二等獎(jiǎng)（排名前三）；

（2）獲國家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)（排名前五）或一等獎(jiǎng)（排名前三）或二等獎(jiǎng)（排第一）；或獲省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)（排名前三）或一等獎(jiǎng)（排第一）；

（3）獲其他省部級(jí)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)一等獎(jiǎng)（排名前二）； （4）獲省政府哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)（個(gè)人排名前二）或二等獎(jiǎng)（排第一）；

（5）主持完成國家級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目1項(xiàng)或省部級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目3項(xiàng)或外源性科研經(jīng)費(fèi)在50萬元以上；

（6）主編國家級(jí)統(tǒng)編教材1部或在本學(xué)科權(quán)威核心期刊發(fā)表文章5篇（第一作者或通訊作者），或被SCI、SSCI、EI（非會(huì)議論文）、人大復(fù)印資料、新華文摘等收錄4篇。

（7）作為負(fù)責(zé)人創(chuàng)建省級(jí)科研團(tuán)隊(duì)或省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)； （8）作為負(fù)責(zé)人成功申報(bào)一門國家級(jí)精品課程。

（9）主持完成的項(xiàng)目或?qū)＠晦D(zhuǎn)化為成果，給學(xué)校帶來年產(chǎn)值800萬元以上；

（10）獲國家教學(xué)名師稱號(hào)或指導(dǎo)學(xué)生獲省級(jí)優(yōu)秀博士學(xué)位論文1篇。

（二）教授三級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)崗位三級(jí)）聘期職責(zé)

1、系統(tǒng)承擔(dān)基礎(chǔ)課、專業(yè)課講授工作，完成學(xué)校規(guī)定的本科課時(shí)量和年均總課時(shí)，教學(xué)效果優(yōu)良，聘期內(nèi)開設(shè)2次前沿講座；

2、掌握本學(xué)科專業(yè)最新學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)及研究成果；主持制定學(xué)科專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)或參與教學(xué)團(tuán)隊(duì)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)或參與本學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、精品課程建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和科學(xué)研究工作；

3、結(jié)合本學(xué)科特色，積極推進(jìn)科研成果的推廣應(yīng)用，有效地促進(jìn)產(chǎn)、學(xué)、研結(jié)合，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，提供服務(wù)社會(huì)的水平，促進(jìn)學(xué)校社會(huì)影響力的提升；

4、服從院系安排承擔(dān)青年教師指導(dǎo)任務(wù)，積極擔(dān)任青年教師指導(dǎo)教師；

5、積極組織開展國內(nèi)外合作研究，邀請(qǐng)國內(nèi)外著名學(xué)者來校進(jìn)行學(xué)術(shù)交流；

6、聘期內(nèi)完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）：

（1）獲國家級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng)（排名前七）或三等獎(jiǎng)（排名前五），或省部級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)（排名前七）或二等獎(jiǎng)（排名前五）或三等獎(jiǎng)（排名第一）；

（2）獲國家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)（排名前七）或一等獎(jiǎng)（排名前五）或二等獎(jiǎng)（排名前三）；或獲省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)（排名前五）或一等獎(jiǎng)（排名前三）或二等獎(jiǎng)（排名第一）；

（3）獲其他省部級(jí)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)一等獎(jiǎng)（排名前三）或二等獎(jiǎng)（排名前二）； （4）獲省政府哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)（個(gè)人排名前三）或二等獎(jiǎng)（排前二）；；

（5）主持完成國家級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目1項(xiàng)或省部級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目2項(xiàng)（帶經(jīng)費(fèi)）或外源性科研經(jīng)費(fèi)在40萬元以上；

（6）作為主編、副主編參與國家級(jí)統(tǒng)編教材1部或在本學(xué)科權(quán)威核心期刊發(fā)表文章4篇（第一作者或通訊作者），或被SCI、SSCI、EI（非會(huì)議）、人大復(fù)印資料、新華文摘等全文收錄3篇。

（7）創(chuàng)建省級(jí)科研團(tuán)隊(duì)或省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)（排名前二）； （8）作為負(fù)責(zé)人成功申報(bào)一門省部級(jí)精品課程或成功申報(bào)國家級(jí)精品課程（排名前三）。

（9）主持完成的項(xiàng)目或?qū)＠晦D(zhuǎn)化為成果，給學(xué)校帶來年產(chǎn)值500萬元以上；

（10）獲省教學(xué)名師稱號(hào)或指導(dǎo)學(xué)生獲省級(jí)優(yōu)秀碩士學(xué)位論文2篇。

（三）教授四級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)崗位四級(jí)）聘期職責(zé)

1、系統(tǒng)承擔(dān)基礎(chǔ)課、專業(yè)課講授工作，完成學(xué)校規(guī)定的本科課時(shí)量和年均總課時(shí)，每年至少承擔(dān)一門本科生課程，教學(xué)效果優(yōu)良，聘期內(nèi)開設(shè)1次前沿講座；

2、掌握本學(xué)科專業(yè)最新學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)及研究成果；積極參與本學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教研室建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)；積極參加教學(xué)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)；承擔(dān)青年教師指導(dǎo)任務(wù)、碩士研究生指導(dǎo)任務(wù)。

3、指導(dǎo)本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì)、教育實(shí)習(xí)。

4、聘期內(nèi)完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）：

（1）獲國家級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng)，或省部級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng)（排名前七）；

（2）獲國家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)或一等獎(jiǎng)（排名前七）或二等獎(jiǎng)（排名前五）；或獲省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)（排名前七）或一等獎(jiǎng)（排名前五）；

（3）獲其他省部級(jí)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)一等獎(jiǎng)（排名前五）或二等獎(jiǎng)（排名前三）或三等獎(jiǎng)（排名第一）；

（4）獲省政府哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)（排名前五）或二等獎(jiǎng)（排名前三）或三等獎(jiǎng)（排名第一）；

（5）主持完成省部級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目1項(xiàng)（帶經(jīng)費(fèi)）或外源性科研經(jīng)費(fèi)在20萬元以上；

（6）參與編寫國家級(jí)統(tǒng)編教材1部（本人完成7萬字以上）或作為主編出版本專業(yè)學(xué)術(shù)專著1部（15萬字以上）；

（7）在本學(xué)科權(quán)威核心期刊發(fā)表文章3篇（第一作者或通訊作者），或被SCI、SSCI、EI（非會(huì)議）、人大復(fù)印資料、新華文摘等全文收錄2篇。

（8）創(chuàng)建省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、科研團(tuán)隊(duì)（排名前三）；

（9）成功申報(bào)一門省部級(jí)精品課程（排名前三）或成功申報(bào)一門國家級(jí)精品課程（排名前五）。

（10）獲學(xué)校教學(xué)名師稱號(hào)或指導(dǎo)學(xué)生獲省級(jí)優(yōu)秀學(xué)士學(xué)位論文3篇或碩士學(xué)位論文1篇或發(fā)明專利一項(xiàng)。

（四）副教授一級(jí)崗位、高級(jí)講師一級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)崗位五級(jí)）聘期職責(zé)

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；

2、指導(dǎo)本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì)、教育實(shí)習(xí)；指導(dǎo)碩士生；承擔(dān)學(xué)生班主任工作；

3、積極參與本學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教研室建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)；積極參加教學(xué)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)；指導(dǎo)青年教師；

4、聘期內(nèi)完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）：

（1）獲國家級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)，或省部級(jí)自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng)；

（2）獲國家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)或一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng)（排名前七）；或獲省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)或一等獎(jiǎng)（排名前七）、二等獎(jiǎng)（排名前五）；

（3）獲其他省部級(jí)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng)（排名前五）或三等獎(jiǎng)（排名第三）；

（4）參與完成國家級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目1項(xiàng)（排名前三）或參與完成省部級(jí)教學(xué)、科研項(xiàng)目2項(xiàng)（排名前三）； （5）參編國家級(jí)統(tǒng)編教材或省部級(jí)教材或?qū)W術(shù)著作1部（本人完成5萬字以上）；

（6）在本學(xué)科核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇（第一作者或通訊作者）；

（7）指導(dǎo)學(xué)生獲省級(jí)優(yōu)秀學(xué)士學(xué)位論文2篇；

（8）指導(dǎo)學(xué)生獲省部級(jí)政府部門組織的非體育類競(jìng)賽二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)；

（9）獲校級(jí)及以上優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵稱號(hào)；

（10）聘期內(nèi)培訓(xùn)或執(zhí)教的學(xué)生獲得體育競(jìng)賽類世界比賽前六名或全國比賽前三名。

（五）副教授二級(jí)、高級(jí)講師二級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)崗位六級(jí)）聘期職責(zé)

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；

2、指導(dǎo)本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)；指導(dǎo)碩士生；承擔(dān)學(xué)生班主任工作；

3、積極參與本學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教研室建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)；積極參加教學(xué)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)；指導(dǎo)青年教師；

4、聘期內(nèi)完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）： （1）獲省部級(jí)及以上教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)； （2）獲校級(jí)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)一等獎(jiǎng)； （3）在本學(xué)科核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表第一作者學(xué)術(shù)論文4篇；或?qū)W校統(tǒng)編教材參編者（承擔(dān)3萬字撰寫任務(wù)）；或出版學(xué)術(shù)合著或譯著（承擔(dān)5萬字撰寫任務(wù)）；

（4）參與完成國家級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目1項(xiàng)（排名前五）或參與完成省部級(jí)研究項(xiàng)目2項(xiàng)（排名前三）；

（5）指導(dǎo)學(xué)生獲省級(jí)優(yōu)秀學(xué)士學(xué)位論文1篇；

（6）指導(dǎo)學(xué)生獲省部級(jí)政府部門組織的非體育類競(jìng)賽三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)；

（7）獲校級(jí)及以上優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵稱號(hào)； （8）獲學(xué)校青年教師基本功大賽綜合類獎(jiǎng)項(xiàng)。

（9）聘期內(nèi)培訓(xùn)或執(zhí)教的學(xué)生兩人次以上獲體育競(jìng)賽類全國比賽前六名。

（六）副教授三級(jí)、高級(jí)講師三級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)崗位七級(jí)）聘期職責(zé)

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；

2、指導(dǎo)本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)；指導(dǎo)碩士生；承擔(dān)學(xué)生班主任工作；

3、積極參與本學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教研室建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)；積極參加教學(xué)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)；指導(dǎo)青年教師；

4、完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）： （1）獲省部級(jí)及以上教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)； （2）獲校級(jí)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)二等獎(jiǎng)及以上；

（3）在本學(xué)科核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表第一作者學(xué)術(shù)論文3篇；或?qū)W校統(tǒng)編教材參編者（承擔(dān)2萬字撰寫任務(wù)）；或出版學(xué)術(shù)合著或譯著（承擔(dān)4萬字撰寫任務(wù)）；

（4）參與完成省部級(jí)及以上教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目1項(xiàng)（排名前三）；

（5）指導(dǎo)學(xué)生獲校級(jí)優(yōu)秀碩士學(xué)位論文1篇；

（6）指導(dǎo)學(xué)生獲省部級(jí)政府部門組織的非體育類競(jìng)賽三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)；

（7）聘期內(nèi)培訓(xùn)或執(zhí)教的學(xué)生獲體育競(jìng)賽類全國比賽前六名。 （8）獲校級(jí)及以上優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵稱號(hào)； （9）獲學(xué)校青年教師基本功大賽綜合類獎(jiǎng)項(xiàng)。

（七）講師一級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)八級(jí)崗位）

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；

2、積極參與本學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教研室建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)；積極參加教學(xué)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)；參與教學(xué)改革及各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；

3、指導(dǎo)本科生畢業(yè)論文設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)等。

4、聘期內(nèi)完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）： （1）獲校級(jí)及以上教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)； （2）在本學(xué)科核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表第一作者學(xué)術(shù)論文2篇；或?qū)W校統(tǒng)編教材參編者（承擔(dān)1萬字撰寫任務(wù)）；或出版學(xué)術(shù)合著或譯著（承擔(dān)3萬字撰寫任務(wù)）；

（3）參與完成省部級(jí)研究項(xiàng)目1項(xiàng)或主持完成校級(jí)教學(xué)、科學(xué)研究項(xiàng)目1項(xiàng)；

（4）獲學(xué)校青年基本功大賽綜合類獎(jiǎng)項(xiàng)或單項(xiàng)一等獎(jiǎng)； （5）指導(dǎo)學(xué)生獲校級(jí)及以上優(yōu)秀學(xué)士學(xué)位論文2篇； （6）聘期內(nèi)培訓(xùn)或執(zhí)教的學(xué)生獲得全國體育比賽名次或該專業(yè)全國性賽事獎(jiǎng)項(xiàng)。

（八）講師二級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)九級(jí)崗位）聘期職責(zé)

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；完成院系交辦的其他任務(wù)；

2、積極參與本學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教研室建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)；積極參加教學(xué)、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)；參與教學(xué)改革及各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；

3、聘期內(nèi)完成下列任務(wù)之一（以學(xué)校為第一單位）： （1）獲校級(jí)及以上教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)； （2）在學(xué)術(shù)期刊發(fā)表第一作者學(xué)術(shù)論文3篇； （3）參與完成省部級(jí)教學(xué)、科研項(xiàng)目1項(xiàng)；

（4）獲學(xué)校青年基本功大賽綜合類獎(jiǎng)項(xiàng)或單項(xiàng)一等獎(jiǎng)；

（九）講師三級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)十級(jí)崗位）聘期職責(zé)

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；完成院系交辦的其他任務(wù)；

2、積極參加教學(xué)改革及各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；

3、參與完成教學(xué)、科研項(xiàng)目1項(xiàng)；或參編教材1部；

4、在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表第一作者學(xué)術(shù)論文2篇。

（十）助教一級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)十一級(jí)崗位）聘期職責(zé)

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；完成院系交辦的其他任務(wù)；

2、積極參加教學(xué)改革及各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；

3、參與完成教學(xué)、科研項(xiàng)目1項(xiàng)；或參編教材1部；

4、在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表第一作者學(xué)術(shù)論文1篇。

（十一）助教二級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)十二級(jí)崗位）聘期職責(zé)

1、服從學(xué)校和院系的教育教學(xué)工作安排，完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；完成院系交辦的其他任務(wù)；

2、積極參加教學(xué)改革及各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；

3、積極參加教學(xué)、科學(xué)研究。

三、教練員聘期崗位職責(zé)

（一）國家級(jí)教練員二級(jí)崗位職責(zé)（專業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位）

　　培訓(xùn)或執(zhí)教的運(yùn)動(dòng)員取得奧運(yùn)會(huì)前三名或世界錦標(biāo)賽、世界杯冠軍或世界錦標(biāo)賽、世界杯前三名兩次。

（二）國家級(jí)教練員三級(jí)崗位職責(zé)（專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位）

　　培訓(xùn)或執(zhí)教的運(yùn)動(dòng)員取得奧運(yùn)會(huì)前六名或世界錦標(biāo)賽、世界杯前三名。

（三）國家級(jí)教練員四級(jí)崗位職責(zé)（專業(yè)技術(shù)四級(jí)崗位）

　　培訓(xùn)或執(zhí)教的運(yùn)動(dòng)員取得奧運(yùn)會(huì)前八名或世界錦標(biāo)賽、世界杯前六名兩人次或全運(yùn)會(huì)冠軍3人次。

（四）高級(jí)教練員一級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)五級(jí)崗位）

　　培訓(xùn)或執(zhí)教的運(yùn)動(dòng)員取得世界錦標(biāo)賽、世界杯前六名或全運(yùn)會(huì)冠軍2人次

（五）高級(jí)教練員二級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)六級(jí)崗位）

　　培訓(xùn)或執(zhí)教的運(yùn)動(dòng)員取得全運(yùn)會(huì)冠軍1人次或全運(yùn)會(huì)前三名2人次。

（六）高級(jí)教練員三級(jí)崗位（專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位）

　　培訓(xùn)或執(zhí)教的運(yùn)動(dòng)員取得全運(yùn)會(huì)冠軍1人次或全運(yùn)會(huì)前三名2人次。

（七）一級(jí)教練員一級(jí)崗位、一級(jí)教練員二級(jí)崗位、一級(jí)教練員三級(jí)崗位、二級(jí)教練員一級(jí)崗位、二級(jí)教練員二級(jí)崗位職責(zé)

　　協(xié)助主教練完成以上崗位職責(zé)。

　　各級(jí)崗位教練員均須同時(shí)完成競(jìng)技體育學(xué)院規(guī)定的競(jìng)賽任務(wù)、教學(xué)任務(wù)和其他任務(wù)。

五、有關(guān)說明

1、聘期為四年。如不能聘滿四年即到退休時(shí)間的，聘期簽至退休時(shí)間。

2、聘期內(nèi)如完成了本崗位職責(zé)中沒有規(guī)定但高一級(jí)崗位職責(zé)中規(guī)定應(yīng)完成的任務(wù)之一，可視為完成本崗位職責(zé)任務(wù)之一。

3、各部門可根據(jù)實(shí)際情況和工作需要，在聘用合同中將崗位職責(zé)進(jìn)行細(xì)化和補(bǔ)充。

4、申報(bào)競(jìng)聘某一級(jí)別崗位并被聘任后，因聘期考核不合格被降級(jí)聘任，不得以前次申報(bào)競(jìng)聘的條件再次申報(bào)競(jìng)聘降級(jí)前聘任的崗位。降級(jí)聘任期間，如完成了上一級(jí)崗位職責(zé)，可聘任上一級(jí)崗位。

5、引進(jìn)人才的教學(xué)、科研任務(wù)按聘期內(nèi)合同執(zhí)行。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共3

　　官方網(wǎng)址：

一、事變要求

1、廁所、洗手槽每天沖洗1~2次，并隨時(shí)保持干凈，專用室保持干凈，走道樓梯、內(nèi)坎、門廳、雕欄、窗戶等要隨時(shí)保持干凈；

2、隨時(shí)清倒垃圾桶；

3、墻頂每月打掃蜘蛛網(wǎng)、揚(yáng)塵等2~3次；

4、講授區(qū)、大眾區(qū)四周每天1~2次排除。

5、發(fā)明公用辦法破壞的及時(shí)報(bào)修，非常環(huán)境及時(shí)陳訴；

二、做到（標(biāo)準(zhǔn)）

　　總體要求：

1、“五面光”要求：地面灼爍、門窗面灼爍、瓷磚面灼爍、墻頂面干凈、裝備辦法面（包羅課桌椅、講臺(tái)、日光燈、吊扇、空調(diào)、柜子、水池、衛(wèi)生間等裝備）灼爍。

2、“一整潔”要求：室內(nèi)整潔（專用室、講堂）課桌椅整潔、物品整潔。

3、校內(nèi)包干區(qū)（蹊徑、廣場(chǎng)）內(nèi)干凈：無廢紙、無落葉、無起眼的碎石沙子 具體細(xì)節(jié)：

1、走廊、樓梯、干凈地面整潔無垃圾、無雜物、無積水；

2、墻壁接縫無灰；

3、廁盆、便池?zé)o黃垢，地磚、瓷片無污物；

4、天花板無蜘蛛網(wǎng)；樓梯扶手、水、電、面板物品外貌干凈；

5、當(dāng)天的垃圾要當(dāng)日清運(yùn)、不許聚集；

6、禁絕在走廊、廁所堆放干凈東西、廢品、雜物等。

　　官方網(wǎng)址：

三、完成總務(wù)處臨時(shí)分派的別的事變?nèi)蝿?wù)。

四、事變流程：上午7：30總務(wù)處集會(huì)會(huì)議室會(huì)合 7：40后打掃廁所和大樓 11：30放工

　　下戰(zhàn)書13：00上班大樓周邊撿拾、排除垃圾 13：30總務(wù)處集會(huì)會(huì)議室會(huì)合 13：40打掃廁所和大樓 17：00放工

校園籃球教練員崗位職責(zé)共4

1.教練員須有較強(qiáng)的責(zé)任心，必須保證學(xué)生的人身安全，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理。2.教練員上課必須提前10分鐘到崗，不遲到，不早退；上課時(shí)不會(huì)客，不閑談，不吸煙。3.教練員課前課后要將學(xué)生整隊(duì)點(diǎn)名，并集體入場(chǎng)退場(chǎng)。4.教練員要關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，耐心進(jìn)行幫助指導(dǎo)，做到循序漸進(jìn)，因人而異,保證教學(xué)工作順利進(jìn)行。5.教練員要合理安排課時(shí)計(jì)劃，合理組織教學(xué)。6.每期的教練員和學(xué)生分班由游泳場(chǎng)辦公室統(tǒng)一管理，教練員不得隨意更換，如有特殊情況，應(yīng)與游泳場(chǎng)辦公室聯(lián)系。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共5

1.認(rèn)真按照駕駛操作規(guī)程辦事。2.認(rèn)真檢查車輛，杜絕帶病作業(yè)，確保安全，防止事故隱患。3.加強(qiáng)安全學(xué)習(xí)，教育學(xué)員遵守交通安全規(guī)則和制度。4.完成領(lǐng)導(dǎo)和股長(zhǎng)交辦的其他事項(xiàng)。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共6

　　防欺凌工作小組職責(zé)

　　組長(zhǎng)職責(zé):決定事故應(yīng)急預(yù)的啟動(dòng)和終止;統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)事故應(yīng)急救援工作、確定現(xiàn)場(chǎng)指揮人員,負(fù)責(zé)應(yīng)急隊(duì)伍及物資的調(diào)動(dòng)。

　　副組長(zhǎng):協(xié)助組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)指揮應(yīng)急工作。

　　組員:發(fā)生欺凌事件后,聽從組長(zhǎng)指揮，采取行動(dòng)。

　　具體做法：

　　發(fā)生欺凌事件后，組長(zhǎng)馬上帶領(lǐng)人員赴現(xiàn)場(chǎng),對(duì)欺凌學(xué)生者進(jìn)行阻止,必要時(shí)可施行正當(dāng)防衛(wèi)行為。 疏散現(xiàn)場(chǎng)其它學(xué)生，把他們帶到安全地帶。 及時(shí)撥打110，向上級(jí)教育局報(bào)告事故情況 向相關(guān)家長(zhǎng)第一間通匯報(bào),川保詆頓逆

6.現(xiàn)場(chǎng)護(hù):發(fā)生秋放事件后本部組在盟長(zhǎng)的帶領(lǐng)下, 遇速趕赴現(xiàn)場(chǎng),對(duì)受傷人行治對(duì)仿應(yīng)立即與“120”聯(lián) 系運(yùn)往壓院治療

7.學(xué)應(yīng)急組:①在11的動(dòng)下應(yīng)立即協(xié)助上級(jí)主管部門對(duì) 仿員進(jìn)行護(hù).

校園籃球教練員崗位職責(zé)共7

　　科達(dá)通信2012校園招聘職位信息 研發(fā)類崗位：

一、系統(tǒng)測(cè)試工程師 （上海）

　　崗位職責(zé)：

1、執(zhí)行黑盒測(cè)試為主，以自動(dòng)化測(cè)試工具為輔助，負(fù)責(zé)軟件的功能測(cè)試，性能測(cè)試；

2、編寫測(cè)試計(jì)劃和測(cè)試用例。

　　崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉黑盒測(cè)試和白盒測(cè)試，熟悉測(cè)試工具和測(cè)試管理工具；熟悉各類軟件開發(fā)流程；

3、樂于鉆研技術(shù)，具有良好的人際溝通及語言表達(dá)能力，注重團(tuán)隊(duì)精神；

4、能承擔(dān)一定的工作壓力，對(duì)自己的職業(yè)有明確的規(guī)劃。

二、音頻/視頻軟件開發(fā)工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1、根據(jù)產(chǎn)品及部門工作要求，開發(fā)各種音頻、視頻處理相關(guān)核心技術(shù)算法，如音視頻編解碼算法、智能識(shí)別算法、智能監(jiān)控算法、智能檢索算法、數(shù)據(jù)挖掘算法等；

2、承擔(dān)算法開發(fā)相關(guān)的設(shè)計(jì)、文檔、測(cè)試、維護(hù)工作；

3、參與部門其他崗位職責(zé)的學(xué)習(xí)和開發(fā)工作。

　　崗位要求：

1、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，喜歡技術(shù)開發(fā)工作；

2、誠實(shí)、踏實(shí)、自愿提升自我；

3、通過崗位筆試面試符合公司招聘條件。

三、驅(qū)動(dòng)開發(fā)工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)的需求，對(duì)產(chǎn)品的底層系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)/存儲(chǔ)驅(qū)動(dòng)/媒體驅(qū)動(dòng)進(jìn)行開發(fā)、維護(hù)、調(diào)試與驗(yàn)證，包括概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、編碼、單元測(cè)試、集成測(cè)試、軟硬件聯(lián)調(diào)等；

2、存儲(chǔ)驅(qū)動(dòng)包括Flash、MMC/SD、USB、IDE、SATA等存儲(chǔ)接口驅(qū)動(dòng)及各種文件系統(tǒng)等；

3、媒體驅(qū)動(dòng)包括音頻采集播放驅(qū)動(dòng)、視頻采集播放驅(qū)動(dòng)、編解碼芯片控制、及各種相關(guān)外設(shè)驅(qū)動(dòng)等；

4、系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)包括uboot/kernel/rootfs移植、網(wǎng)絡(luò)驅(qū)動(dòng)/網(wǎng)絡(luò)協(xié)議/NIP開發(fā)、各種總線驅(qū)動(dòng)開發(fā)、及各種相關(guān)外設(shè)驅(qū)動(dòng)等。

　　崗位基本要求：

1、熟悉C語言編程；

2、熟悉linux驅(qū)動(dòng)開發(fā)；

3、具備良好的英文閱讀能力。

　　理想要求：

1、熟悉C/C++語言編程；

2、熟悉linux驅(qū)動(dòng)開發(fā)，并熟悉網(wǎng)絡(luò)/存儲(chǔ)/媒體驅(qū)動(dòng)開發(fā)基本框架；

3、對(duì)處理器架構(gòu)(ARM/PowPC)和硬件原理有一定的了解。

四、C/C++軟件開發(fā)工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1、使用C或C++語言實(shí)現(xiàn)通用的產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯實(shí)現(xiàn)；

2、負(fù)責(zé)各模塊的維護(hù)、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試等工作。

　　崗位要求：

1、掌握基礎(chǔ)的C/C++編程語言，熱愛編程，踏實(shí)肯干，自律上進(jìn)；

2、邏輯思維能力好，思路清晰，表達(dá)流暢。

五、java開發(fā)工程師(上海)

　　崗位職責(zé)：

1、使用Java或Javascript編寫各類BS架構(gòu)的客戶端業(yè)務(wù)代碼；

2、負(fù)責(zé)基于Java EE體系結(jié)構(gòu)系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求分析和設(shè)計(jì)。

　　崗位要求：

1、了解面向?qū)ο蠹夹g(shù)，掌握J(rèn)ava語言，接觸過Struts，Spring，SpringMVC,hibernate其中一種或多種開發(fā)框架；

2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。

六、應(yīng)用軟件開發(fā)工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1、針對(duì)市場(chǎng)需求，開發(fā)與用戶交互的上層應(yīng)用軟件；

2、負(fù)責(zé)客戶端應(yīng)用程序的需求分析、框架模塊設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)。

　　崗位要求：

1、具備一定的C/C++閱讀編程能力，有MFC、VC及windows編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、邏輯思維能力好，思路清晰，表達(dá)流暢。

七、視訊業(yè)務(wù)開發(fā)工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1、針對(duì)市場(chǎng)需求，開發(fā)各類服務(wù)器及終端設(shè)備上的業(yè)務(wù)模塊；

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯實(shí)現(xiàn)及各底層模塊的功能集成。

　　崗位要求：

1、具備一定的C/C++閱讀編程能力，有l(wèi)inux平臺(tái)下編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、邏輯思維能力好，思路清晰，表達(dá)流暢。

八、通信協(xié)議開發(fā)工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各類公有或私有通信協(xié)議的設(shè)計(jì)、編碼、對(duì)通、維護(hù)等工作；

2、參與整個(gè)產(chǎn)品的集成、聯(lián)調(diào)、測(cè)試，配合其他開發(fā)小組的工作。

　　崗位要求：

1、具備良好的C/C++編程能力，有socket編程或協(xié)議棧開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、具備良好的專業(yè)英語閱讀能力，邏輯思維清晰，溝通能力強(qiáng)。

九、媒體控制開發(fā)工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)底層媒體組件的接口封裝、功能集成，實(shí)現(xiàn)媒體的采集、收發(fā)、播放等功能；

2、參與整個(gè)產(chǎn)品的集成、聯(lián)調(diào)、測(cè)試，配合其他開發(fā)小組的工作。

　　崗位要求：

1、具備較強(qiáng)的C/C++編程能力，熟悉各類編解碼算法，有相關(guān)媒體處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、具備較強(qiáng)的專業(yè)英語閱讀能力，邏輯思維清晰，溝通能力強(qiáng)。

十、硬件工程師 （蘇州）

　　崗位職責(zé)：

　　從事嵌入式硬件系統(tǒng)設(shè)計(jì)與研發(fā)，從事視頻會(huì)議、監(jiān)控產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)，包括硬件設(shè)計(jì)、硬件調(diào)測(cè)、基本邏輯設(shè)計(jì)等。

　　崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、電子、自動(dòng)化、自控等相關(guān)專業(yè)；

2、具有良好的數(shù)字電路和模擬電路的基礎(chǔ)知識(shí)；

3、熟悉硬件通信常用接口的特性；

4、熟悉嵌入式系統(tǒng)開發(fā)和數(shù)字邏輯設(shè)計(jì)；

5、能熟練的閱讀和理解英文資料；

6、誠信敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

十一、硬件驅(qū)動(dòng)工程師 （蘇州）

　　崗位職責(zé)：

　　從事嵌入式硬件系統(tǒng)中單元模塊或芯片的底層驅(qū)動(dòng)軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、調(diào)試和測(cè)試驗(yàn)證，參與相關(guān)質(zhì)量活動(dòng)，確保設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、測(cè)試工作按時(shí)保質(zhì)完成。

　　崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，通信、計(jì)算機(jī)，軟件工程，數(shù)學(xué)，物理等相關(guān)專業(yè)；

2、具有較好的C/C++語言基礎(chǔ)，熟悉底層驅(qū)動(dòng)軟件編程；

3、具有一定的硬件基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉相關(guān)通信基礎(chǔ)知識(shí)。

4、能夠熟練閱讀和理解英文資料

十二、器件認(rèn)證、失效分析工程師（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)電子元器件的選用和認(rèn)證；

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品器件失效的可靠性分析；

3、參與產(chǎn)品硬件設(shè)計(jì)，對(duì)關(guān)鍵器件的設(shè)計(jì)給出設(shè)計(jì)原則和要求；

4、供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)稽查和質(zhì)量評(píng)定，提升供應(yīng)商物料的質(zhì)量水平；

5、物料替代和物料失效分析。

　　崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專業(yè)；

2、了解和熟悉模擬電子和數(shù)字電子的基本知識(shí)；了解常用通訊電路的工作原理；

3、掌握電子元器件器件技術(shù)知識(shí)，對(duì)復(fù)雜芯片或單元電路有較強(qiáng)的分析能力，了解多類器件的發(fā)展水平和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)；

4、能夠熟練閱讀和理解英文資料。

十三、硬件測(cè)試工程師（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

1、從事板級(jí)硬件功能測(cè)試，信號(hào)測(cè)試工作；

2、參與測(cè)試需求收集、測(cè)試方案制定和測(cè)試環(huán)境搭建、測(cè)試規(guī)程編寫、測(cè)試任務(wù)執(zhí)行、測(cè)

　　試報(bào)告編寫等工作；

3、從事產(chǎn)品硬件可靠性測(cè)試和驗(yàn)證；

4、從事產(chǎn)品選型硬件測(cè)試工作。

　　崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專業(yè)；

2、對(duì)測(cè)試工作具有較濃厚的興趣，工作認(rèn)真細(xì)致、實(shí)事求是，要求有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)

　　精神；

3、了解和熟悉模擬電子和數(shù)字電子的基本知識(shí)；

4、了解常用通訊電路的工作原理；

5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，具有獨(dú)立分析問題和解決問題的能力。

十四、結(jié)構(gòu)工程師（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件結(jié)構(gòu)，工藝和可靠性設(shè)計(jì)工作；

2、產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段提供結(jié)構(gòu)工藝性評(píng)估，提供合理的結(jié)構(gòu)工藝解決方案，優(yōu)化設(shè)計(jì)方案；

3、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)件加工質(zhì)量、進(jìn)度的控制及相關(guān)供應(yīng)商管理工作；

4、主導(dǎo)與供應(yīng)商進(jìn)行結(jié)構(gòu)和模具檢討，協(xié)助結(jié)構(gòu)件生產(chǎn)中疑難問題的解決 ；

　　崗位要求：

1、機(jī)械設(shè)計(jì)、模具、材料等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、熟悉PRO/E、CAD等常用工具。

3、良好的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

4、做事認(rèn)真、踏實(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有一定的創(chuàng)造力

十五、視頻軟件開發(fā)工程師 （上海）

　　崗位職責(zé)：

　　1．根據(jù)視頻產(chǎn)品的開發(fā)需求，開發(fā)各類標(biāo)準(zhǔn)的視頻通信協(xié)議模塊；

　　2．承擔(dān), mpegX等視頻編解碼算法在DSP上的開發(fā)、優(yōu)化和性能評(píng)估工作，視頻信號(hào)的預(yù)處理、后處理、運(yùn)動(dòng)檢測(cè)/估計(jì)/補(bǔ)償、變換編解碼、熵編解碼和碼率控制在DSP上的開發(fā)、優(yōu)化和性能評(píng)估工作。

　　崗位要求：

1.有非常扎實(shí)的c程序開發(fā)的功底，有視頻協(xié)議或視頻處理相關(guān)知識(shí)；

2.熟悉視頻編解碼算法，有，, mpeg4,mpeg2開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.熟悉視頻處理的一般原理，熟悉圖像處理的一般原理，如圖像縮放、圖像色度空間轉(zhuǎn)換等；了解DSP優(yōu)化；

4.有TI Davinci、C64x、C6x系列DSP開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　5．了解PC平臺(tái)優(yōu)化，有MMX，SSE2，SSE3優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

十六、售前技術(shù)支持工程師（上海）

　　崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)與重點(diǎn)客戶、代理商的技術(shù)交流；

2.核心項(xiàng)目的引導(dǎo)、方案設(shè)計(jì)、招投標(biāo)等工作。

　　崗位要求：

1.通信、網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) ，全日制大學(xué)本科學(xué)歷以上；

2.形象端正，有較強(qiáng)的親和力 ；

3.有較強(qiáng)的活動(dòng)能力，語言與書面表達(dá)流暢，綜合素質(zhì)突出，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；

4.能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差性質(zhì)工作（全國范圍）。

　　銷售類崗位：

十七、售前、售后技術(shù)工程師（省會(huì)城市及直轄市）

　　專業(yè)要求：通信類、網(wǎng)絡(luò)類、計(jì)算機(jī)類、電子信息類

　　職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，講誠信、樂奉獻(xiàn)、有較強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神；

2、良好的溝通表達(dá)能力，思路清晰，具備初步演講能力；

3、具備較好的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，有CCNA、CCNP證書者佳；

4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)；

5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

6、能勝任出差。

十八、客服開通工程師（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)全國大項(xiàng)目的開通、調(diào)試、維護(hù)等技術(shù)支持工作

　　職位要求：

　　具備較好的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，能勝任全國出差，良好的溝通表達(dá)能力，抗壓能力強(qiáng)。

十九、售前測(cè)試工程師（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)針對(duì)客戶的演示、選型測(cè)試、招標(biāo)測(cè)試以及和客戶的技術(shù)交流宣講。

　　職位要求：

　　具備較好的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，能勝任全國出差，思維縝密，抗壓能力強(qiáng)，具備較好的演講能力。

　　產(chǎn)品管理類崗位：

　　二

十、視頻會(huì)議產(chǎn)品專員（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

1、參與市場(chǎng)調(diào)研及產(chǎn)品規(guī)劃

2、參與集成產(chǎn)品研發(fā)市場(chǎng)領(lǐng)域工作，確認(rèn)市場(chǎng)需求，并進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)策略及計(jì)劃制定

3、參與產(chǎn)品生命周期管理工作

　　崗位要求：

1、學(xué)歷：本科/碩士/MBA （計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè)）

2、知識(shí)技能：良好的網(wǎng)絡(luò)通信及視頻通信基礎(chǔ)知識(shí)，了解視頻通信市場(chǎng)，了解產(chǎn)品管理基礎(chǔ)理論及方法，較好的表達(dá)能力和溝通能力

二十一、視頻會(huì)議解決方案工程師（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

1、參與大區(qū)售前解決方案支撐

2、參與大區(qū)市場(chǎng)及需求調(diào)研

3、參與大區(qū)市場(chǎng)拓展工作

　　崗位要求：

1、學(xué)歷：本科/碩士（計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè)）

2、知識(shí)技能：有很強(qiáng)的通信專業(yè)背景知識(shí)，精通數(shù)據(jù)通信知識(shí)，有優(yōu)秀的溝通、表達(dá)和演講能力

二十二、視頻監(jiān)控產(chǎn)品專員（上海、蘇州）

　　崗位職責(zé)：

1、參與視頻監(jiān)控市場(chǎng)調(diào)研及產(chǎn)品規(guī)劃

2、參與產(chǎn)品研發(fā)過程市場(chǎng)領(lǐng)域工作，確認(rèn)市場(chǎng)需求，并進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)策略及計(jì)劃制定

3、參與產(chǎn)品生命周期管理工作

　　崗位要求：

1、學(xué)歷：本科/碩士（電子、計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè)）

2、知識(shí)技能：良好的網(wǎng)絡(luò)通信及視頻基礎(chǔ)知識(shí)，了解視頻監(jiān)控市場(chǎng)，了解產(chǎn)品管理基礎(chǔ)理論及方法，較好的表達(dá)能力和溝通能力

二十三、視頻監(jiān)控售后工程師（蘇州）

　　崗位職責(zé)：

1、承擔(dān)視頻監(jiān)控產(chǎn)品和應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)服務(wù)

2、參與視頻監(jiān)控產(chǎn)品和系統(tǒng)的開通和調(diào)試，并解決現(xiàn)場(chǎng)遇到的問題

3、對(duì)辦事處的技術(shù)工程師進(jìn)行定期的技術(shù)培訓(xùn)

　　崗位要求：

1、學(xué)歷：本科/碩士（計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè)）

2、知識(shí)技能：良好的網(wǎng)絡(luò)通信及視頻基礎(chǔ)知識(shí)，了解視頻監(jiān)控市場(chǎng)，較好的語言能力和文字能力，較好的親和力。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共8

一、校長(zhǎng)： 學(xué)校法人代表，學(xué)校安全工作第一責(zé)任人，擔(dān)任安全文明校園領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)和策劃安全文明校園創(chuàng)建工作。 1．提出創(chuàng)建安全文明校園新理念，制定創(chuàng)建安全文明校園的規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)學(xué)校安全管理工作，與教育局簽訂安全責(zé)任書，并每年與泗涇派出所簽訂《企事業(yè)單位治安責(zé)任協(xié)議書》。 2．構(gòu)建學(xué)校安全工作保障體系，全面落實(shí)安全工作的規(guī)章制度和事故責(zé)任追究制，保障學(xué)校安全工作規(guī)范、有序進(jìn)行。 3．履行學(xué)校安全文明校園領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)職責(zé)，定期召開會(huì)議，與學(xué)校各部門、教職員工簽訂安全責(zé)任書。 4．負(fù)責(zé)學(xué)校安全預(yù)警機(jī)制，制定和完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和預(yù)防措施，一旦發(fā)生突發(fā)事件，決定啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，為主處置，并按信息傳遞制度在第一時(shí)間向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門匯報(bào)。 5．代表學(xué)校協(xié)調(diào)學(xué)校周邊公安、城管、文化監(jiān)查、交警中隊(duì)、社區(qū)等部門，建立工作機(jī)制，維護(hù)校園及周邊環(huán)境安全。

二、安全工作分管領(lǐng)導(dǎo)（校級(jí)干部）： 學(xué)校黨支部書記，擔(dān)任安全文明校園工作小組組長(zhǎng)，全權(quán)負(fù)責(zé)展開相關(guān)工作。 1．協(xié)助校長(zhǎng)做好安全管理工作，履行工作小組組長(zhǎng)職責(zé)，定期召開會(huì)議，制定年度安全工作計(jì)劃。 2．落實(shí)“一崗雙職”的崗位要求，檢查學(xué)校安全制度和安全崗位職責(zé)的執(zhí)行情況，檢查和排除各種隱患，確保安全工作的有序開展。 3．加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)，對(duì)校園內(nèi)不穩(wěn)定因素、人員情況及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，作好政治穩(wěn)定工作。 4．定期組織人員對(duì)校園的設(shè)施設(shè)備及安全制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查，反饋總結(jié)整改檢查的情況。 5．傳達(dá)并組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)安全工作的政策法規(guī)、會(huì)議精神，做好教師安全文明教育宣傳及培訓(xùn)工作。 6．組織安排好校園應(yīng)急預(yù)案的演練工作。 7．督促做好安全臺(tái)帳和歸檔工作。

三、學(xué)校工會(huì)主席： 1．發(fā)揮工會(huì)組織在校園安全文明工作中的監(jiān)督作用。 2．協(xié)助黨組織摸清學(xué)校內(nèi)部人員的不穩(wěn)定因素，做好記錄、訪談及上報(bào)工作。 3．積極關(guān)愛教職工及其家屬，對(duì)家庭情況發(fā)生重大變化的，及時(shí)進(jìn)行慰問、上門家訪等，維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定大局。

四、教導(dǎo)主任： 1．貫徹《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》、《上海市中小學(xué)生命教育指導(dǎo)綱要》，組織、落實(shí)各學(xué)科教材中安全教育內(nèi)容的滲透與教學(xué)。 2．督促全校教師嚴(yán)格落實(shí)教學(xué)常規(guī)，特別是認(rèn)真落實(shí)體育課、電腦課、勞動(dòng)課、自然課等課的教學(xué)常規(guī)，防止學(xué)生意外傷害事故的發(fā)生。 3．指導(dǎo)檢查督促衛(wèi)生室做好各項(xiàng)醫(yī)療衛(wèi)生安全工作。

五、德育教導(dǎo)： 1．貫徹《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》、《上海市中小學(xué)生命教育指導(dǎo)綱要》，開展安全文明教育工作，積極參與安全文明宣傳活動(dòng)，結(jié)合特殊日子、時(shí)事節(jié)點(diǎn)開展安全教育活動(dòng)。 2．檢查督促班主任做好安全教育和學(xué)生的行為規(guī)范教育。 3．對(duì)學(xué)校各類集體活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、外出活動(dòng)的安全工作做好統(tǒng)籌安排。 4．指導(dǎo)、幫助班主任做好行為偏差學(xué)生的教育工作。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共9

　　教練員崗位職責(zé)及說明

? 工作概要：

? 嚴(yán)格遵守俱樂部的工作流程，通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)不斷提高自身教學(xué)水平，努力為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的授課和場(chǎng)地指導(dǎo)服務(wù)，給公司樹立好的口碑與美益度。 ? 工作職責(zé)：

? 根據(jù)公司規(guī)定銷售教練員課程或自行開發(fā)有效客戶；

? 按照公司規(guī)定給學(xué)員授課以及場(chǎng)地指導(dǎo)，為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； ? 按照公司要求認(rèn)真填寫各種表格，包括考勤，第一次預(yù)約訓(xùn)練登記表、學(xué)員預(yù)約表、健康問答及體能檢測(cè)表、學(xué)員簽名卡、日課時(shí)記錄表、日銷售記錄表、日銷售報(bào)表、訓(xùn)練記錄表等；

? 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行俱樂部的工作流程； ? 正確使用和維護(hù)俱樂部各種器械，做到用后及時(shí)歸位。 ? 對(duì)所有員工、客人都要面帶微笑，主動(dòng)打招呼；

? 與客戶有效好溝通能力，具有服務(wù)意識(shí)，為人正直、誠實(shí)、敬業(yè)。 ? 接受公司拳擊基礎(chǔ)課程培訓(xùn)，并考核合格。 教練員行為規(guī)范：

? 必須穿整潔、干凈的專業(yè)運(yùn)動(dòng)服和拳擊鞋上崗 ? 佩戴工卡，工牌號(hào)佩戴在胸前。

? 男員工不得留胡子，不得留怪異的發(fā)型；女員工應(yīng)化淡妝，不準(zhǔn)佩戴夸張頭飾及手飾。

? 上班前要注重自己的儀表，整理儀表時(shí)要到客人看不到的地方，不可當(dāng)著客人的面整理。

? 注意休息，保持充足睡眠、保持良好的精神狀態(tài)，不可上班時(shí)帶有倦意。 ? 在崗時(shí)要面帶笑容，和顏悅色，坦誠待客，不卑不亢，時(shí)時(shí)注意自己的儀容儀

? 整潔的儀表、禮貌的用語、突出專業(yè)化。

? 在與顧客交流時(shí)，應(yīng)注意傾聽，給人以受尊重之感，不可無精打采或漫不經(jīng)心，以免給顧客不受重視感。

? 在崗時(shí)要沉著穩(wěn)重，給人以鎮(zhèn)定感，不可慌手慌腳，給客人帶來毛躁感。 ? 不可帶本不應(yīng)有的情緒上崗。 專職教練管理制度：

　　1． 統(tǒng)一著裝，佩戴胸卡上崗，否則視為缺勤。 2． 教練在指導(dǎo)和做私教時(shí)不得接聽電話。

　　3． 積極配合本部門和俱樂部的活動(dòng)。

　　4． 主動(dòng)熱情的服務(wù)，對(duì)于被學(xué)員投訴的教練如查實(shí)，本部門一定嚴(yán)肅處理，對(duì)于嚴(yán)重影響本部門及俱樂部名譽(yù)的教練，一律開除處理。

　　5． 教練工作時(shí)間不能會(huì)客，不得隨意將家屬或親戚朋友帶入俱樂部訓(xùn)練場(chǎng)地。教練吃飯時(shí)間為半小時(shí)，如外出買飯路途時(shí)間算在半小時(shí)內(nèi)。教練離崗吃飯不得超過一小時(shí)。

　　6． 教練必須自我訓(xùn)練以確保俱樂部教學(xué)水平的提高，與詳細(xì)規(guī)定見公司文件。 7． 文明語言，行為規(guī)范，嚴(yán)禁在崗打逗，嚴(yán)禁污言穢語。一律講普通話（外國客人除外）。嚴(yán)禁在工作時(shí)間與學(xué)員講與訓(xùn)練無關(guān)的事情。

　　8． 教練不得收取學(xué)員饋贈(zèng)，包括物品，錢財(cái)，打車，吃飯，娛樂等，更不能收取小費(fèi)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立刻開除。

10.所有教練包括私教不能私下接受學(xué)員聘用，收取費(fèi)用或不按俱樂部規(guī)定收費(fèi)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立刻開除，并扣除當(dāng)月工資。 11.講究衛(wèi)生，嚴(yán)禁酗酒、吸煙、服用藥物后上崗。 12.每一課結(jié)束后都要清理場(chǎng)地（包括自由重物）。

13.工作中使用文明用語“您、請(qǐng)、稍等、對(duì)不起、沒關(guān)系”等。

14.工作中使用專業(yè)術(shù)語，包括肌肉名稱、拳擊動(dòng)作名稱、器械名稱。 15.工作時(shí)間精神飽滿，儀表端莊，嚴(yán)禁懈怠或做與本職工作無關(guān)的事。

16.事假、病假需本部門主管批準(zhǔn)。請(qǐng)病假時(shí)使用假條，并出示醫(yī)院證明，需要自己安排替班或替課。事假、病假超過兩天，需部門管理人批準(zhǔn)后，報(bào)請(qǐng)總教練批準(zhǔn)；無故曠工開除工職，原則上兩天以上的事假需提前一周與總教練請(qǐng)示，并需要自己安排替班及替課。

17.當(dāng)班出現(xiàn)任何情況應(yīng)及時(shí)匯報(bào)給本部門主管

18.每位教練每班都需要為一定數(shù)量的學(xué)員提供服務(wù)，并記錄在冊(cè)，以供檢查。 19.下班前填寫日?qǐng)?bào)表格，（包括電腦里的每日業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)表）確定盯崗時(shí)間、測(cè)試時(shí)間、私教時(shí)間。并確定當(dāng)天測(cè)試實(shí)到數(shù)、私教實(shí)到數(shù)、當(dāng)天私教收入。特別提出，此條需嚴(yán)格遵守，若有違反，（當(dāng)月）第一次警告視情節(jié)扣分，第二次業(yè)績(jī)充公。

20.嚴(yán)格規(guī)范在指導(dǎo)、巡視、測(cè)試中的正確站資、體態(tài)及體位。

21.私教必須提前10分鐘等候?qū)W員。并保證每次1小時(shí)的訓(xùn)練時(shí)間。

22.嚴(yán)格教練考勤制度及規(guī)范測(cè)試、盯崗制度。教練在服務(wù)或訓(xùn)練后將使用過的自由重物放回原處。

23.教練之間出現(xiàn)問題及時(shí)與總教練溝通，不允許在學(xué)員面前損壞其他教練形象。 24.所有教練在下班前整理、檢查自由重物區(qū)、器械區(qū)、訓(xùn)練區(qū)。 25.所有教練如發(fā)現(xiàn)任何設(shè)備有問題及時(shí)上報(bào)，并監(jiān)督檢查修復(fù)情況。 26.全體教練需嚴(yán)格遵守會(huì)議制度。 兼職教練管理制度： ? 嚴(yán)格履行俱樂部與兼職教練協(xié)議。 ? 提前5分鐘參加公司有關(guān)例會(huì)。

? 因事缺勤無法進(jìn)行教學(xué)任務(wù)，必須提前至少4小時(shí)向俱樂部總教練申請(qǐng)。 ? 不得在俱樂部高聲喧嘩、打鬧、睡覺。

? 不得在當(dāng)值期間翻閱報(bào)紙及其它書刊和雜志，做與工作無關(guān)的事。 ? 工作狀態(tài)中須按照部門規(guī)定時(shí)間就餐。 ? 當(dāng)值期間非因工作關(guān)系，不得私自會(huì)客。 ? 不可私自接受顧客饋贈(zèng)之物。

? 未經(jīng)部門主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得擅自動(dòng)用或租借運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館設(shè)施設(shè)備。 ? 不得擅自給親友或熟人以特殊優(yōu)惠和照顧。 ? 不可搬弄是非，影響團(tuán)體和聲譽(yù)。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共10

　　篇1：駕校 教練員崗位職責(zé)

　　教練員崗位職責(zé)

一、機(jī)動(dòng)車教練員必須認(rèn)真執(zhí)行駕管部門的有關(guān)規(guī)定，服從命令，聽從指揮；

三、所教練的學(xué)員必須是持有公安機(jī)關(guān)車輛管理部門核發(fā)有《機(jī)動(dòng)車駕駛技能準(zhǔn)考證明》的人員；

四、上道路進(jìn)行教練時(shí)，應(yīng)按公安交通管理部門批準(zhǔn)的時(shí)間和路線進(jìn)行教練，教練車上不準(zhǔn)乘座與教練無關(guān)的人員，重車教練時(shí)，不準(zhǔn)客貨混裝。

五、不準(zhǔn)教練與學(xué)駕車類不相符的人員或用不符合教練車要求的車輛進(jìn)行教練。

六、教練員對(duì)學(xué)駕人員負(fù)有監(jiān)護(hù)責(zé)任，在教練過程中，學(xué)習(xí)駕駛員違章或發(fā)生交通事故，教練員應(yīng)負(fù)部分或全部責(zé)任。

　　機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)站 篇2：駕校教練員職責(zé)

　　駕校教練員崗位職責(zé)

一、教練員的職業(yè)特點(diǎn)

1、教學(xué)對(duì)象層次多樣性

2、教學(xué)內(nèi)容專業(yè)性

3、教學(xué)要求嚴(yán)格性

4、教學(xué)組織特殊性

5、教學(xué)過程風(fēng)險(xiǎn)性

二、教練員的職責(zé)

1、培養(yǎng)學(xué)員安全意識(shí)

2、普及學(xué)員安全知識(shí)

3、傳授學(xué)員全面駕駛技能

三、教練員的義務(wù)

1、領(lǐng)會(huì)教學(xué)大綱內(nèi)涵，滿足教學(xué)要求

2、保證學(xué)員學(xué)習(xí)時(shí)間，提高學(xué)習(xí)效率

3、規(guī)范教學(xué)，確保教學(xué)過程安全

4、尊重學(xué)員，創(chuàng)造和諧教學(xué)氛圍

5、服務(wù)學(xué)員，滿足學(xué)員學(xué)習(xí)需求

四、教練員的基本素質(zhì)

1、高度的社會(huì)責(zé)任感

2、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)

3、伙伴式的教學(xué)風(fēng)格

4、良好的教學(xué)能力

5、科學(xué)評(píng)估自我的能力

五、教練員的職業(yè)行為規(guī)范

1、珍愛生命，培養(yǎng)學(xué)員的安全意識(shí)

2、遵章守法，培養(yǎng)學(xué)員安全駕駛的習(xí)慣

3、誠實(shí)守信，服務(wù)學(xué)員

4、文明教學(xué)，保證教學(xué)效果和質(zhì)量

5、努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身的教學(xué)能力

　　教練員的職責(zé)與職業(yè)行為規(guī)范

　　安全是人民幸福的前提和基礎(chǔ)，是社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展的保障。構(gòu)建無交通事故的安全與和諧的社會(huì)，是我們每個(gè)人的愿望。

　　駕駛員是道路交通安全的第一道防線，也是最重要的防線。推進(jìn)駕駛員素質(zhì)教育是加強(qiáng)道路交通安全管理的最基礎(chǔ)工作，是預(yù)防交通事故、保障交通安全的最有效途徑。

　　教練員是培養(yǎng)駕駛員的教師，是保證培訓(xùn)質(zhì)量、提高駕駛員素質(zhì)的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。只有高素質(zhì)的教練員才能培訓(xùn)出高素質(zhì)、安全的駕駛員。

一、教練員的職責(zé)和義務(wù)

　　隨著我國機(jī)動(dòng)車保有量的不斷增加，道路交道擁堵現(xiàn)象日趨嚴(yán)重，交通事故死亡人數(shù)居高不下。駕駛員安全意識(shí)的淡薄和對(duì)安全知識(shí)的缺乏，成為引發(fā)道路交通事故的主要原因，駕駛整體素質(zhì)不斷提高，已成為亟待解決的社會(huì)問題。

　　作為駕駛員的駕駛啟蒙老師，教練員的教學(xué)理念和教學(xué)質(zhì)量對(duì)駕駛一生中的駕駛行為和行車安全產(chǎn)生生遠(yuǎn)的影響，因此，教練員要充分認(rèn)識(shí)到：機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)工作的重要性，履行教練員的職責(zé)和義務(wù)，從駕駛員素質(zhì)教育入手，提高培訓(xùn)質(zhì)量，為社會(huì)培養(yǎng)安全的駕駛員，承擔(dān)起保障道路交通安全的社會(huì)重任。

(一)、教練員的職業(yè)特點(diǎn)

　　和其它教師一樣，教練員也是教育工作者，從事專業(yè)性的教學(xué)工作。與一般學(xué)業(yè)教育不同的是，教練員所面對(duì)的教學(xué)對(duì)象層次多樣化，教學(xué)內(nèi)容專業(yè)性強(qiáng)，教學(xué)要求嚴(yán)格，教學(xué)過程存在一定的風(fēng)險(xiǎn)性。

1、教學(xué)對(duì)象層次多樣性

　　教練員所面對(duì)的教學(xué)對(duì)象雖然都是成年人，但是層次不一樣。學(xué)員在年齡、知識(shí)背景、職業(yè)、性格等各方面都不相同;學(xué)習(xí)性趣、習(xí)慣和接受能力也有著很大的區(qū)別;還有一個(gè)不可回避的事實(shí)就是學(xué)員的文化層次參差不齊，有的文化基礎(chǔ)很差，相應(yīng)的給教練員完成教學(xué)任務(wù)增加了難度，因而，教練員的教學(xué)具有很強(qiáng)的復(fù)雜性。

　　2，教學(xué)內(nèi)容專業(yè)性

　　教練員的教學(xué)目的是培養(yǎng)能夠獨(dú)立駕駛車輛的安全駕駛員，包括培養(yǎng)學(xué)員的安全意識(shí)和傳授安全的駕駛方法。因此，教學(xué)內(nèi)容主要是以教學(xué)大綱和教材為依據(jù)，緊密圍繞安全行車的主題，包括道路交通安全法律法規(guī)、相關(guān)的理論知識(shí)和駕駛技能等。理論和實(shí)際操作在教學(xué)中相結(jié)合，每一項(xiàng)教學(xué)內(nèi)容都具有很強(qiáng)的專業(yè)性。

　　3，教學(xué)要求嚴(yán)格性

　　采用“計(jì)時(shí)制”的方式進(jìn)行教學(xué)，保障有效駕駛學(xué)時(shí)。教練員必須按照教學(xué)大綱的要求認(rèn)真施教，確保每位學(xué)員的理論培訓(xùn)時(shí)間每天不得超過6個(gè)學(xué)時(shí)，實(shí)際操作訓(xùn)練時(shí)間每天不得超過四個(gè)學(xué)時(shí)，在規(guī)定學(xué)時(shí)內(nèi)完成各個(gè)教學(xué)項(xiàng)目的教學(xué)后，必須對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況客觀的進(jìn)行評(píng)價(jià)，并在教學(xué)日志上進(jìn)行簽字確認(rèn)。學(xué)員可以根據(jù)自己的時(shí)間和對(duì)

　　駕駛技術(shù)的掌握程度，靈活選擇接受培訓(xùn)的時(shí)間，并對(duì)教練員的教學(xué)行為進(jìn)行監(jiān)督，使學(xué)員的利益和教學(xué)質(zhì)量得到保證。

　　4，教學(xué)組織特殊性

　　采用除理論教學(xué)外，教練員的教學(xué)主要在教練場(chǎng)內(nèi)和實(shí)際道路上進(jìn)行，教學(xué)環(huán)境與課堂教學(xué)有較大的差異。一個(gè)操作動(dòng)作、一種情況的處理或一個(gè)案例的教學(xué)，都要通過講解、示范、指導(dǎo)、提示、講評(píng)等教學(xué)環(huán)節(jié)來完成。

　　由其是在復(fù)雜的交通環(huán)境中教學(xué)，學(xué)員和教練員同時(shí)處于高度緊張的狀態(tài)，教練員只能靠手勢(shì)和短暫的提示進(jìn)行教學(xué)，沒有時(shí)間介紹為什么，只有靠教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后的講評(píng)，往往效果不理想。這就要靠反復(fù)講解，反復(fù)示范、反復(fù)指導(dǎo)、反復(fù)提示來使學(xué)員加強(qiáng)記憶，逐步提高操作的熟練程度。 5，教學(xué)過程風(fēng)險(xiǎn)性

　　駕駛訓(xùn)練過程是一個(gè)動(dòng)態(tài)、互動(dòng)的教學(xué)過程，影響因素很多，加之學(xué)員的素質(zhì)不同，訓(xùn)練效果有很大的差異，教學(xué)過程往往存在著一定的風(fēng)險(xiǎn)性。學(xué)員從剛接觸車輛到掌握駕駛技能，要經(jīng)過四個(gè)不同的階段。在駕駛技能的學(xué)習(xí)過程中，沒有教練員的悉心指導(dǎo)，學(xué)員難以發(fā)現(xiàn)自身存在的操作錯(cuò)誤，難以察覺周邊的潛在危險(xiǎn)和靈活應(yīng)對(duì)各種緊急的情況。 教練員在一定速度的動(dòng)態(tài)中邊指導(dǎo)學(xué)員，邊輔助操作，教練員和學(xué)員的精力都必須高度集中，稍有疏忽或不集中注意力，都容易導(dǎo)致交通

　　篇3：2014最新版駕校管理制度和崗位職責(zé)(全) 教學(xué)管理制度

　　為加強(qiáng)機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)教學(xué)管理，規(guī)范教學(xué)行為，提高教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)交通

　　管理部門有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際，制度本制度。

一、全面落實(shí)全國統(tǒng)一的教學(xué)大綱

　　1．公司嚴(yán)格按照教學(xué)大綱規(guī)定的內(nèi)容、時(shí)間和順序組織教學(xué)。

　　2．在公司例會(huì)中，教員必須如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一個(gè)周期以來的教學(xué)情況。

　　3．領(lǐng)導(dǎo)檢查教學(xué)是否符合教學(xué)大綱的要求，做好記錄，并給出建議和評(píng)價(jià)。

　　4．教學(xué)實(shí)行備課試講制度，教練員按照教學(xué)任務(wù)編寫教案，認(rèn)真?zhèn)湔n并進(jìn)行試講，合格后上崗執(zhí)教。 5．教練員不得擅自調(diào)課，確需調(diào)課的，由相關(guān)教學(xué)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

　　6．學(xué)員補(bǔ)課的規(guī)定。學(xué)員缺課時(shí)由任課教員補(bǔ)課，達(dá)不到規(guī)定學(xué)時(shí)的不準(zhǔn)參加各科目考試，不準(zhǔn)結(jié)業(yè)。

二、教學(xué)實(shí)施計(jì)劃的制定、檢查

　　教務(wù)科負(fù)責(zé)制定理論教學(xué)和實(shí)際駕駛操作訓(xùn)練的教學(xué)實(shí)施計(jì)劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

　　理論教學(xué)和駕駛操作訓(xùn)練負(fù)責(zé)人要經(jīng)常檢查監(jiān)管教學(xué)計(jì)劃實(shí)施情況，并將檢查情況及時(shí)匯報(bào)給分管教學(xué)副校長(zhǎng)。

（一）理論部分（科目一）培訓(xùn)教學(xué)組織與管理

　　1．設(shè)專職部門、專職人員負(fù)責(zé)教學(xué)工作的總體計(jì)劃運(yùn)作，理論教學(xué)負(fù)責(zé)人要經(jīng)常檢查監(jiān)管教學(xué)計(jì)劃實(shí)施情況，負(fù)責(zé)具體實(shí)施組織與管理。

　　2．每期（班）在主管部門審核后開始培訓(xùn)。學(xué)員按時(shí)報(bào)到入學(xué)。制作花名冊(cè)（簽到冊(cè)），劃分教學(xué)班、安排食宿、規(guī)定作息時(shí)間、確定教員、舉行開班儀式（學(xué)校簡(jiǎn)介、學(xué)員須知、安全告知、安全教育）。 3．制定和公布本期教學(xué)實(shí)施計(jì)劃，教練員嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)。

　　4．學(xué)時(shí)考核由所在班理論教員負(fù)責(zé)考核，依據(jù)教學(xué)實(shí)施計(jì)劃與實(shí)際到課進(jìn)行考核，實(shí)際參學(xué)學(xué)時(shí)及時(shí)確認(rèn)（簽字）。

　　5．補(bǔ)課培訓(xùn)管理。因故（經(jīng)批準(zhǔn)）缺課的學(xué)駕人可申請(qǐng)補(bǔ)課，負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)可安排補(bǔ)課。凡缺課課時(shí)超過等于2/3或不服從管理的，不予安排補(bǔ)課，必須重新學(xué)習(xí)。

　　6．教學(xué)日志、培訓(xùn)記錄的填寫。教學(xué)日志、培訓(xùn)記錄由學(xué)員、教練員、教學(xué)負(fù)責(zé)人分別填寫。分管校長(zhǎng)簽章，留存入檔。

（二）實(shí)際操作（科目

二、科目三）培訓(xùn)組織與管理

　　1．駕駛操作訓(xùn)練負(fù)責(zé)人要經(jīng)常檢查監(jiān)管教學(xué)計(jì)劃實(shí)施情況。

　　2．手續(xù)程序。科目一考試結(jié)束考試合格后，及時(shí)安排科目

二、三科目培訓(xùn)。分期 1 開班，分班組織，分車訓(xùn)練。因駕培能力限制原因未能同期安排操作的學(xué)駕人，單位必須做出預(yù)約培訓(xùn)（通知）。

　　3．學(xué)員必須服從單位的統(tǒng)一組織與管理，必須服從教練員的教練指導(dǎo)。對(duì)操作培訓(xùn)安排有意見或?qū)叹殕T教學(xué)有意見應(yīng)按正確渠道反映，不得發(fā)生有妨礙教學(xué)及教學(xué)安全的行為。

　　4．計(jì)時(shí)培訓(xùn)管理。嚴(yán)格按照計(jì)時(shí)培訓(xùn)管理系統(tǒng)進(jìn)行培訓(xùn)。

　　5．教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查。由教學(xué)負(fù)責(zé)人組織實(shí)施，負(fù)責(zé)對(duì)每車、每個(gè)學(xué)駕人、每階段的培訓(xùn)檢查，原始資料整理存檔。

　　6．結(jié)業(yè)考核工作由單位教學(xué)負(fù)責(zé)人組織、實(shí)施，學(xué)駕人考評(píng)成績(jī)必須在教學(xué)日志中如實(shí)填寫，并作出客觀評(píng)價(jià)。界定是否按期結(jié)業(yè)。

　　7．階段考核或結(jié)業(yè)考核時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)駕人學(xué)時(shí)不足或培訓(xùn)目標(biāo)未達(dá)標(biāo)時(shí)，實(shí)行緩簽補(bǔ)課，確保培訓(xùn)質(zhì)量。 8．在完成全部培訓(xùn)后，由教學(xué)負(fù)責(zé)人召集本期學(xué)員、教練員召開座談會(huì)，征求各方意見。確認(rèn)駕駛操作培訓(xùn)總學(xué)時(shí)并在駕駛培訓(xùn)記錄中簽字（章）。

　　9．科目

一、科目

二、科目三的相關(guān)資料在結(jié)業(yè)考試后應(yīng)及時(shí)整理交存檔案室保管，履行交接手續(xù)。

三、駕駛培訓(xùn)記錄的使用和管理

　　1．駕駛培訓(xùn)記錄是考核學(xué)員培訓(xùn)學(xué)時(shí)的合法憑證，要及時(shí)認(rèn)真、如實(shí)填寫，保證記錄的完整性。 2．認(rèn)真填寫培訓(xùn)記錄。每個(gè)科目訓(xùn)練結(jié)束后，由教練員在培訓(xùn)記錄上填寫培訓(xùn)學(xué)時(shí)，然后按照先學(xué)員后教練員的順序簽名，考核員簽名后，加蓋公司公章。

　　3．教務(wù)科持駕駛培訓(xùn)記錄到交通管理部門審核后，憑駕駛培訓(xùn)記錄以及相關(guān)手續(xù)到公安部門約考。 4．駕駛培訓(xùn)記錄分一式三份，科目三培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，經(jīng)交通部門審核和公安部門約考，分別保送交通和公安部門各一份留存。

四、教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估

　　1．公司每半年對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行一次評(píng)估。

　　2．教學(xué)質(zhì)量評(píng)估由評(píng)估小組組織，小組成員由公司負(fù)責(zé)人、教務(wù)科成員及其他人員組成。 3．教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組按照學(xué)校的《教學(xué)質(zhì)量評(píng)估實(shí)施方案》進(jìn)行評(píng)估。

　　4．評(píng)估結(jié)束后由評(píng)估小組寫出評(píng)估報(bào)告。

　　5．公司根據(jù)評(píng)估報(bào)告中提出的問題有針對(duì)性進(jìn)行改進(jìn)。

　　2 教練員管理制度

　　為規(guī)范機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)教練員行為，建立一支綜合素質(zhì)優(yōu)良的師資隊(duì)伍，充分調(diào)動(dòng)教練員的積極性，保證駕駛員培訓(xùn)質(zhì)量，使駕駛員培訓(xùn)項(xiàng)目及操作課時(shí)能可靠落實(shí)并達(dá)到理想的培訓(xùn)目標(biāo)。根據(jù)《機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)管理規(guī)定》，結(jié)合我校實(shí)際，制定本制度。

一、教練員的分類

　　教練員分為理論教練員、從業(yè)資格教練員和駕駛操作教練員。

二、教練員聘用 1．學(xué)校聘用的教練員必須符合《機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格條件》中有關(guān)教練員的要求，應(yīng)該持有或在試用期滿后必須考取《中華人民共和國機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)教練員證》。

　　2．學(xué)校聘用新教員采取社會(huì)招聘，民主推薦和定向培養(yǎng)等形式。

　　3．聘用教練員應(yīng)按下列程序：

① 申請(qǐng)人向?qū)W校提出書面申請(qǐng)。

② 學(xué)校組織對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行面試和測(cè)試。

③ 對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行培訓(xùn)或組織申請(qǐng)人參加市交通部門組織的培訓(xùn)。

④ 參加全區(qū)統(tǒng)一的教練員考試。

⑤ 申請(qǐng)人考試合格后取得準(zhǔn)教證后，與學(xué)校簽定聘用勞動(dòng)合同。

　　4．聘用期限一般情況為四年，特殊情況由公司與應(yīng)聘人員商定。

　　5．聘用合同期的前三個(gè)月為試用期。

三、教練員解雇、辭職、開除

　　1．學(xué)校在聘用期內(nèi)對(duì)違反有關(guān)規(guī)定，被交通管理部門一次社會(huì)公告或多次違反學(xué)校規(guī)章制度的教練員，終止聘用合同，解除聘用關(guān)系。

　　2．辭聘

　　在聘用合同期內(nèi)教員因某種原因向?qū)W校提出申請(qǐng)終止聘用合同，解除聘用關(guān)系的行為；

① 教員提出辭聘應(yīng)以書面形式并提前30天通知學(xué)校；

② 教員辭聘應(yīng)按聘用合同規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

　　3．開除

　　在聘用合同期內(nèi)，學(xué)校對(duì)違反管理部門和學(xué)校規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，影響惡劣的教練員，予以開除。被開除的教練員由學(xué)校做出書面決定，開除的教練員應(yīng)按聘用合同規(guī)定承擔(dān)責(zé)任，并上報(bào)管理部門三年內(nèi)不得從事教練員工作。

四、教練員繼續(xù)教育

　　3 1．嚴(yán)格按交通部、省市縣交通運(yùn)管部門要求以輪訓(xùn)制度對(duì)教練員開展繼續(xù)教育。 2．輪訓(xùn)采取定期輪訓(xùn)和不定期輪訓(xùn)相結(jié)合。定期輪訓(xùn)每年舉行一次，由市運(yùn)管處統(tǒng)一安排，不定期輪訓(xùn)隨時(shí)進(jìn)行。

　　3．輪訓(xùn)內(nèi)容：

① 道路交通安全法律法規(guī)；

② 汽車新技術(shù)；

③ 場(chǎng)內(nèi)駕駛和道路駕駛技能；

④ 教學(xué)方法；

⑤ 教練員職業(yè)道德。

　　4．每年單位不少于一次舉行駕駛操作培訓(xùn)交流會(huì)（分析會(huì)），交流教練教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提高教練員的執(zhí)教水平和綜合素質(zhì)。

　　5．教練員輪訓(xùn)由分管副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，實(shí)訓(xùn)部組織實(shí)施。

五、教練員考核 1．學(xué)校建立教練員信譽(yù)考核制度；

　　2．考核內(nèi)容：

① 教學(xué)質(zhì)量，考試合格率；

② 油、材料消耗；

③ 安全訓(xùn)練情況；

④ 教練員任教能力、職業(yè)道德、廉潔自律情況。

　　3．考核方法

① 成立教練員信譽(yù)考核小組，負(fù)責(zé)教練員信譽(yù)考核；

② 每期考核一次，進(jìn)行：學(xué)員測(cè)評(píng)教練、教練互評(píng)、教職員工測(cè)評(píng)、學(xué)員合格率；

③ 考核采取多種形式：如：教練員綜合考核表、向?qū)W員發(fā)放教練員考核問卷、操作和筆試等；

④ 年終考核與平時(shí)考核相結(jié)合。

　　4．教練員行為規(guī)范要求

① 學(xué)校聘用的教練員必須符合《機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格條件》有關(guān)教練員的要求；

② 機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)教練員應(yīng)當(dāng)按照統(tǒng)一的教學(xué)大綱規(guī)范施教，如實(shí)填寫《教學(xué)日志》和《機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)記錄》；

③ 教練員從事教學(xué)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)隨身攜帶《教練員證》，不得轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借； ④ 對(duì)學(xué)駕人操作練習(xí)耐心指導(dǎo)、科學(xué)施教，堅(jiān)持示范教學(xué)法、模擬教學(xué)、情景教學(xué)相結(jié)合。文明教學(xué)、尊重學(xué)員的人格，講解、示范和糾正學(xué)員操作時(shí)，態(tài)度要溫 4 和，說話要和氣，不許使用有辱學(xué)員尊嚴(yán)和人格的語氣和語言；

⑤ 嚴(yán)格要求、為人師表，不許收取學(xué)員的錢物或參加學(xué)員宴請(qǐng)及消費(fèi)性的娛樂活動(dòng)；

⑥ 不允許邀請(qǐng)學(xué)員參加自己的生日、喬遷等慶祝活動(dòng)；

⑦ 不許參與任何形式的賭博活動(dòng)，更不許與學(xué)員賭博；

⑧ 認(rèn)真執(zhí)行訓(xùn)練計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)定，平等對(duì)待每個(gè)學(xué)員，確保每一個(gè)學(xué)員都有平等學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的時(shí)間；不準(zhǔn)隨意改變行車路線，背離學(xué)校私帶學(xué)員。

⑨ 教練員在工作時(shí)間內(nèi)不得飲酒和做不安全的活動(dòng)；

⑩ 路訓(xùn)時(shí)駕駛室只準(zhǔn)座一名學(xué)員和一名教練員，不準(zhǔn)乘坐與教練無關(guān)的人員，場(chǎng)內(nèi)教練時(shí)必須做到現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，不準(zhǔn)擅自離開現(xiàn)場(chǎng)；

　　11 不準(zhǔn)將車鑰匙交給學(xué)員保管，嚴(yán)禁教練員不在場(chǎng)時(shí)讓學(xué)員動(dòng)用教練車；

　　12 愛護(hù)車輛和隨車工具及物品，勤檢查、保養(yǎng)，確保車況良好、干凈、整潔，杜絕責(zé)任機(jī)械事故；

　　13 教練員在訓(xùn)練往返途中不得將車交與學(xué)員駕駛；

　　14 教練員要愛護(hù)車輛。出車前應(yīng)對(duì)燈光、制動(dòng)、轉(zhuǎn)向進(jìn)行檢查，回場(chǎng)后要保養(yǎng)。妥善保管好訓(xùn)練器材。發(fā)現(xiàn)車輛故障，要及時(shí)報(bào)告，及早排除。違者一次處50-200元的罰款，經(jīng)教育不改，予以辭退。

六、教練員培訓(xùn)質(zhì)量排行榜定期公布

　　1．在學(xué)校內(nèi)設(shè)立教練員培訓(xùn)質(zhì)量排行榜，學(xué)校把一段時(shí)間內(nèi)教練員培訓(xùn)質(zhì)量按著由高到低的順序進(jìn)行排列并公布；

　　2．教練員培訓(xùn)質(zhì)量按學(xué)員結(jié)業(yè)考試成績(jī)和在車管所正式考試成績(jī)平均計(jì)算；

　　3．學(xué)員培訓(xùn)成績(jī)只計(jì)算各科目第一次考試合格率；

　　4．教練員培訓(xùn)質(zhì)量排行榜每半年公布一次；

　　5．每季度孝評(píng)一次并公布前5位和后3位；對(duì)連續(xù)兩次排在后三位的教練員實(shí)行離崗培訓(xùn)。連續(xù)三次排在后三位的應(yīng)調(diào)離教練員隊(duì)伍。

　　6．公布方式：校宣傳欄、駕校網(wǎng)站等。

七、建立教練員文字和電子檔案。

　　由駕校辦公室、實(shí)訓(xùn)部共同負(fù)責(zé)建立教練員從執(zhí)教開始的文字和電子檔案臺(tái)賬，（含理論和實(shí)際操作教練員，一人一檔）。臺(tái)帳內(nèi)容包括：教練員情況匯總表，教練員履歷登記表，身份證、駕駛證、教練員證、學(xué)歷證明等復(fù)印件，安全管理責(zé)任狀，教練員聘用合同，教練員繼續(xù)教育記錄，教練員季度和年度培訓(xùn)質(zhì)量信譽(yù)考核情況記錄等。文字檔案存入檔案室。辦公室和實(shí)訓(xùn)部負(fù)責(zé)登記、保管、更新等工作。 5 篇4：駕校崗位職責(zé)

　　校長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真貫徹黨的方針政策，做好駕校教職員工的政治思想工作。

二、負(fù)責(zé)駕校全面工作，制定駕校規(guī)劃，抓好各項(xiàng)中心工作。

三、負(fù)責(zé)駕校崗位設(shè)置和人員擬定，負(fù)責(zé)駕校的財(cái)、物管理。

四、深入教學(xué)和考試現(xiàn)場(chǎng)，督促教學(xué)質(zhì)量和行車安全。

五、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　副校長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)駕校工商、稅務(wù)的登記，營業(yè)執(zhí)照辦理工作；

二、負(fù)責(zé)招生宣傳及招生工作；

三、負(fù)責(zé)駕校的培訓(xùn)管理和教學(xué)工作；

四、協(xié)助校長(zhǎng)抓好駕?；驹O(shè)施的建設(shè)；

五、負(fù)責(zé)駕校學(xué)員的考試、取（發(fā)）證工作；

六、負(fù)責(zé)駕校設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)工作；

七、負(fù)責(zé)征詢和聽取教練員、學(xué)員對(duì)培訓(xùn)工作的意見，不斷提高培訓(xùn)工作水平；

八、負(fù)責(zé)駕校學(xué)員培訓(xùn)檔案、教學(xué)檔案、車輛技術(shù)檔案的管理工作；

九、完成上級(jí)交辦的其它工作。

　　質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)編制理論教學(xué)和實(shí)操教學(xué)計(jì)劃，并根據(jù)行業(yè)主管部門、公安車管部門的最新要求，及時(shí)調(diào)整、完善教學(xué)計(jì)劃。

二、負(fù)責(zé)教學(xué)任務(wù)的下達(dá)，做好課程安排，并根據(jù)學(xué)員實(shí)際情況和辦班形式編制教學(xué)執(zhí)行計(jì)劃，編制實(shí)訓(xùn)班組，配備相應(yīng)訓(xùn)練車輛，并向各科目教員下達(dá)教學(xué)任務(wù)。

三、負(fù)責(zé)組織落實(shí)授課教室、訓(xùn)練場(chǎng)地。

四、負(fù)責(zé)訓(xùn)練安全及訓(xùn)練車輛的維護(hù)保養(yǎng)工作。

五、負(fù)責(zé)教練員的日常考核、考評(píng)等日常管理工作。

六、完成上級(jí)交辦的其它工作。

　　結(jié)業(yè)考試管理負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

一、學(xué)校結(jié)業(yè)考試人員負(fù)責(zé)學(xué)員理論、實(shí)際操作培訓(xùn)后的結(jié)業(yè)考核工作。

二、嚴(yán)格按照駕駛?cè)恕队?jì)算機(jī)模擬考試標(biāo)準(zhǔn)》和《駕駛模擬考試標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行結(jié)業(yè)自測(cè)，不達(dá)標(biāo)者不準(zhǔn)參加正式考試。

三、通過結(jié)業(yè)考核，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)理論教員和實(shí)操教練員的考核及格率，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以便更好地提高教學(xué)質(zhì)量，提高正式及格率，向社會(huì)輸送合格的駕駛員。

四、配合理論教學(xué)負(fù)責(zé)人和駕駛操作負(fù)責(zé)人做好培訓(xùn)工作。

五、做好上領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　教練車管理負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

一、駕校車輛管理人員在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)駕校教學(xué)車輛的技術(shù)維修工作和對(duì)外車輛修理業(yè)務(wù)。

二、建立和完善駕校教練車輛的技術(shù)檔案，對(duì)教練車的定期維護(hù)、保養(yǎng)制定實(shí)施計(jì)劃。

三、及時(shí)修復(fù)駕校安排的故障車輛。按時(shí)完成修復(fù)任務(wù)，確保車輛維修、維護(hù)質(zhì)量。

四、加強(qiáng)對(duì)本部門員工的專業(yè)技術(shù)知識(shí)和維修技能的培訓(xùn)工作，達(dá)到能夠進(jìn)行車輛二級(jí)保養(yǎng)的技術(shù)水平。

五、配合駕校進(jìn)行車輛故障排除、車輛維修課程的實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)，培訓(xùn)和選拔具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的技術(shù)人員指導(dǎo)學(xué)員實(shí)踐課程。

六、充分利用現(xiàn)有設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行經(jīng)營創(chuàng)收，完成上級(jí)下達(dá)的經(jīng)營工作任務(wù)。

七、注重財(cái)務(wù)工作和成本核算工作，不斷降低維修成本，提高維修質(zhì)量。

八、嚴(yán)格執(zhí)行校規(guī)、廠規(guī)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，形成團(tuán)結(jié)向上、積極進(jìn)取、艱苦奮斗、勤儉持家的良好風(fēng)氣。

九、完成校長(zhǎng)布置的其它工作任務(wù)。 篇5：駕校教練員職責(zé)

　　武勝縣汽車駕駛學(xué)校

　　駕校教練員職責(zé)

一、教練員的職業(yè)特點(diǎn)

1、教學(xué)對(duì)象層次多樣性

2、教學(xué)內(nèi)容專業(yè)性

3、教學(xué)要求嚴(yán)格性

4、教學(xué)組織特殊性

5、教學(xué)過程風(fēng)險(xiǎn)性

二、教練員的職責(zé)

1、培養(yǎng)學(xué)員安全意識(shí)

2、普及學(xué)員安全知識(shí)

3、傳授學(xué)員全面駕駛技能

三、教練員的義務(wù)

1、領(lǐng)會(huì)教學(xué)大綱內(nèi)涵，滿足教學(xué)要求

2、保證學(xué)員學(xué)習(xí)時(shí)間，提高學(xué)習(xí)效率

3、規(guī)范教學(xué)，確保教學(xué)過程安全

4、尊重學(xué)員，創(chuàng)造和諧教學(xué)氛圍

5、服務(wù)學(xué)員，滿足學(xué)員學(xué)習(xí)需求

四、教練員的基本素質(zhì)

1、高度的社會(huì)責(zé)任感

2、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)

3、伙伴式的教學(xué)風(fēng)格

4、良好的教學(xué)能力

5、科學(xué)評(píng)估自我的能力

五、教練員的職業(yè)行為規(guī)范

1、珍愛生命，培養(yǎng)學(xué)員的安全意識(shí)

2、遵章守法，培養(yǎng)學(xué)員安全駕駛的習(xí)慣

3、誠實(shí)守信，服務(wù)學(xué)員

4、文明教學(xué)，保證教學(xué)效果和質(zhì)量

5、努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身的教學(xué)能力

　　教練員的職責(zé)與職業(yè)行為規(guī)范

　　安全是人民幸福的前提和基礎(chǔ)，是社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展的保障。構(gòu)建無交通事故的安全與和諧的社會(huì)，是我們每個(gè)人的愿望。駕駛員是道路交通安全的第一道防線，也是最重要的防線。推進(jìn)駕駛員素質(zhì)教育是加強(qiáng)道路交通安全管理的最基礎(chǔ)工作，是預(yù)防交通事故、保障交通安全的最有效途徑。教練員是培養(yǎng)駕駛員的教師，是保證培訓(xùn)質(zhì)量、提高駕駛員素質(zhì)的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。只有高素質(zhì)的教練員才能培訓(xùn)出高素質(zhì)、安全的駕駛員。

一、教練員的職責(zé)和義務(wù)

　　隨著我國機(jī)動(dòng)車保有量的不斷增加，道路交道擁堵現(xiàn)象日趨嚴(yán)重，交通事故死亡人數(shù)居高不下。駕駛員安全意識(shí)的淡薄和對(duì)安全知識(shí)的缺乏，成為引發(fā)道路交通事故的主要原因，駕駛整體素質(zhì)不斷提高，已成為亟待解決的社會(huì)問題。 作為駕駛員的駕駛啟蒙老師，教練員的教學(xué)理念和教學(xué)質(zhì)量對(duì)駕駛一生中的駕駛行為和行車安全產(chǎn)生生遠(yuǎn)的影響，因此，教練員要充分認(rèn)識(shí)到：機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)工作的重要性，履行教練員的職責(zé)和義務(wù)，從駕駛員素質(zhì)教育入手，提高培訓(xùn)質(zhì)量，為社會(huì)培養(yǎng)安全的駕駛員，承擔(dān)起保障道路交通安全的社會(huì)重任。

(一)、教練員的職業(yè)特點(diǎn)

　　和其它教師一樣，教練員也是教育工作者，從事專業(yè)性的教學(xué)工作。與一般學(xué)業(yè)教育不同的是，教練員所面對(duì)的教學(xué)對(duì)象層次多樣化，教學(xué)內(nèi)容專業(yè)性強(qiáng)，教學(xué)要求嚴(yán)格，教學(xué)過程存在一定的風(fēng)險(xiǎn)性。

1、教學(xué)對(duì)象層次多樣性

　　教練員所面對(duì)的教學(xué)對(duì)象雖然都是成年人，但是層次不一樣。學(xué)員在年齡、知識(shí)背景、職業(yè)、性格等各方面都不相同;學(xué)習(xí)性趣、習(xí)慣和接受能力也有著很大的區(qū)別;還有一個(gè)不可回避的事實(shí)就是學(xué)員的文化層次參差不齊，有的文化基礎(chǔ)很差，相應(yīng)的給教練員完成教學(xué)任務(wù)增加了難度，因而，教練員的教學(xué)具有很強(qiáng)的復(fù)雜性。

　　2，教學(xué)內(nèi)容專業(yè)性

　　教練員的教學(xué)目的是培養(yǎng)能夠獨(dú)立駕駛車輛的安全駕駛員，包括培養(yǎng)學(xué)員的安全意識(shí)和傳授安全的駕駛方法。因此，教學(xué)內(nèi)容主要是以教學(xué)大綱和教材為依據(jù)，緊密圍繞安全行車的主題，包括道路交通安全法律法規(guī)、相關(guān)的理論知識(shí)和駕駛技能等。理論和實(shí)際操作在教學(xué)中相結(jié)合，每一項(xiàng)教學(xué)內(nèi)容都具有很強(qiáng)的專業(yè)性。

　　3，教學(xué)要求嚴(yán)格性

　　采用“計(jì)時(shí)制”的方式進(jìn)行教學(xué)，保障有效駕駛學(xué)時(shí)。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共11

　　電視臺(tái)播放崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)電視臺(tái)每期電視節(jié)目的播出。

二、播出前

1、熟悉所播內(nèi)容及每個(gè)節(jié)目的長(zhǎng)度。

2、提前30分鐘到崗，做好播出前的一切準(zhǔn)備。

三、播出中

1、準(zhǔn)備播出。

2、不準(zhǔn)離崗。

3、監(jiān)視節(jié)目效果。

4、各節(jié)目間切換流暢，播出中不準(zhǔn)出現(xiàn)圖標(biāo)或雪花現(xiàn)象。

5、如遇停電或設(shè)備故障，應(yīng)迅速與臺(tái)長(zhǎng)及技術(shù)人員聯(lián)系。

6、熱情回答觀眾的電話咨詢及反映的情況，并做好值班記錄。

四、播出后

1、退出帶倉。

2、找好片頭以備次日重播。

3、切斷電源。

4、填寫播出工作日志。

5、送帶給圖像編輯。

五、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)及更新計(jì)劃。

六、完成臺(tái)長(zhǎng)交辦的其它任務(wù)。

　　電視臺(tái)臺(tái)長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、主持制定電視臺(tái)電視節(jié)目的調(diào)整方案，協(xié)調(diào)采編與錄制、播出的關(guān)系，安排每期節(jié)目的播出。

二、召開工作例會(huì)，檢查電視臺(tái)的工作情況，參與重大新聞的采編制作及專題節(jié)目的采、攝、編。

三、負(fù)責(zé)電視臺(tái)的人事管理和調(diào)度。

四、負(fù)責(zé)電視臺(tái)人員的思想教育工作、隊(duì)伍建設(shè)及制度建設(shè)。

　　電視臺(tái)副臺(tái)長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)電視臺(tái)的業(yè)務(wù)工作和電視臺(tái)日常行政工作。

二、指導(dǎo)兼職記者和通訊員的管理和培訓(xùn)。

三、負(fù)責(zé)新聞、專題(專欄)稿件的前期審查及前期制作和后期合成制作與播出過程中的協(xié)調(diào)。

四、擬定每期稿件的送審、指定送審人員。

五、確定每期值班編輯，交待應(yīng)注意的事項(xiàng)。

六、協(xié)助臺(tái)長(zhǎng)組織召開工作例會(huì)，組織落實(shí)報(bào)道計(jì)劃。

七、參與重大新聞的采、攝、編。

八、組織落實(shí)對(duì)電視節(jié)目的評(píng)估及好新聞等的評(píng)選工作。

九、協(xié)助臺(tái)長(zhǎng)做好每期新聞節(jié)目的最后審查工作。

十、組織好電視臺(tái)有關(guān)文件資料的立卷、存檔或銷毀。十

一、協(xié)助臺(tái)長(zhǎng)做好電視臺(tái)的其它工作。

　　電視臺(tái)記者編輯職業(yè)道德

一、堅(jiān)持新聞?shì)浾摰恼畏较蚝忘h性原則，反映正確輿論，積極引導(dǎo)輿論，把報(bào)紙辦成為培養(yǎng)社會(huì)主義接班人服務(wù)的堅(jiān)強(qiáng)陣地。

二、堅(jiān)持對(duì)社會(huì)效果負(fù)責(zé)和對(duì)黨對(duì)人民負(fù)責(zé)的一致性，不采寫、拍攝和編發(fā)違背四項(xiàng)基本原則、不利于改革開放及格調(diào)低下、內(nèi)容不健康的文稿。

三、熱愛新聞事業(yè)，有高度的事業(yè)心和責(zé)任心，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，出色地完成采編任務(wù)。

四、深入實(shí)際，調(diào)查研究，及時(shí)了解學(xué)校工作的新情況、新動(dòng)向、新問題、新經(jīng)驗(yàn)，使新聞宣傳更加貼近實(shí)際，貼近生活，貼近讀者。

五、遵循準(zhǔn)確、客觀和實(shí)事求是的新聞行為準(zhǔn)則，嚴(yán)禁弄虛作假。

六、以質(zhì)論稿，以優(yōu)劣取舍，不搞“關(guān)系稿”、“人情稿”，要“從文清廉”，杜絕有償新聞。

七、尊重作者，愛護(hù)讀者，認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理群眾來信。遵守紀(jì)律，為作者保密。

八、根據(jù)“統(tǒng)一安排、分工負(fù)責(zé)”的原則，編輯記者要自覺做到：講質(zhì)量、講速度、講效益、講主動(dòng)、講合作、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)。

九、熟練掌握新聞理論和業(yè)務(wù)，擴(kuò)大知識(shí)面，爭(zhēng)做合格的高校新聞工作者。

十、記者編輯采編稿件，不準(zhǔn)接收任何單位和個(gè)人的禮品和禮金。如有違反，一經(jīng)查實(shí)，即行解聘。

　　電視臺(tái)記者、攝像崗位職責(zé)

一、按工作量要求承擔(dān)和完成電視新聞采訪、撰稿和制作任務(wù)。根據(jù)學(xué)校形勢(shì)和宣傳任務(wù)的要求，提出選題計(jì)劃。

二、廣泛開辟新聞源，熟悉和掌握學(xué)校情況，并與兼職記者和通訊員建立起密切聯(lián)系，發(fā)揮其主觀能動(dòng)性和積極性。

三、文稿、圖像送交責(zé)任編輯和圖像編輯前應(yīng)做好的工作。

1、自己所撰寫的稿件事實(shí)材料已核對(duì)無誤，應(yīng)當(dāng)審核的稿件有關(guān)人員已經(jīng)審閱并簽字。

2、圖像已編輯完或拍攝素材已檢查無誤，并注明同期聲、道或所用素材帶子。

3、對(duì)其它新聞單位稿件或通訊員的稿件初步編寫或提出修改意見。

4、協(xié)同圖編或文編完成同期聲(采訪)新聞的合成。

四、負(fù)責(zé)對(duì)電視臺(tái)攝像器材和消耗材料的保管和維護(hù)，未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)私自外借，對(duì)消耗材料的消耗和攝像器材的維修提出計(jì)劃。

五、積極承擔(dān)電視臺(tái)的臺(tái)內(nèi)事務(wù)。

六、認(rèn)真完成臺(tái)長(zhǎng)交辦的其它任務(wù)。

　　電視臺(tái)文字編輯崗位職責(zé)

一、根據(jù)宣傳報(bào)道計(jì)劃和工作例會(huì)的安排，認(rèn)真做好采訪、組稿、審稿、編稿和組織新聞節(jié)目的播出串聯(lián)工作。

二、處理記者、通訊員和其它新聞單位發(fā)來的消息，熟悉分管報(bào)道方面的情況，提出一段時(shí)期的報(bào)道意見和選題計(jì)劃，組織、撰寫有關(guān)的言論。

三、指導(dǎo)和幫助通訊員提高新聞業(yè)務(wù)水平及聯(lián)絡(luò)、獎(jiǎng)勵(lì)等工作。

四、做好播音員、主持人的組織管理工作，指導(dǎo)并參與播音工作。

五、文稿送交臺(tái)長(zhǎng)和副臺(tái)長(zhǎng)前應(yīng)做好的工作：

1、自己負(fù)責(zé)編定的稿件事實(shí)材料已核對(duì)無誤。

2、應(yīng)當(dāng)審核的稿件有關(guān)人員已審閱并簽字。

3、已為稿件做好標(biāo)題。

4、稿件已在稿紙上謄寫清楚或已打印。

5、作者單位及姓名(出字幕的)都已核實(shí)。

六、采用稿及新聞條目順序一經(jīng)簽發(fā)，不得再做任何改動(dòng)，如確需改動(dòng)，須經(jīng)臺(tái)長(zhǎng)或副臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)。

七、協(xié)同圖像編輯處理制作過程中出現(xiàn)的多句少句等問題。負(fù)責(zé)每期用稿統(tǒng)計(jì)，打分后錄入計(jì)算機(jī)。

八、做好自己分擔(dān)的電視臺(tái)的內(nèi)務(wù)工作。

九、配合臺(tái)長(zhǎng)、副臺(tái)長(zhǎng)搞好編前工作，接受臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的任務(wù)。

　　電視臺(tái)播音員、主持人崗位職責(zé)

一、完成電視節(jié)目的播音任務(wù)，能準(zhǔn)確理解所播節(jié)目和稿件的內(nèi)容，并運(yùn)用不同的播音風(fēng)格表達(dá)節(jié)目?jī)?nèi)容。語言表達(dá)符合節(jié)目要求，初步形成自己的播音風(fēng)格。

二、參與節(jié)目編排，熟悉節(jié)目?jī)?nèi)容，參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道或現(xiàn)場(chǎng)采訪，撰寫節(jié)目串聯(lián)詞。

三、進(jìn)演播室前：

1、熟悉所播內(nèi)容，沒有不識(shí)之字，不會(huì)之音。

2、所化之妝符合電視規(guī)范。

3、所選服裝符合節(jié)目要求。

四、進(jìn)入演播室后：

1、播講流暢生動(dòng)，音切自然，吐字清晰，發(fā)音準(zhǔn)確。

2、表情自然，儀表大方。

五、播音后：

1、整理所播稿件，經(jīng)查所播無誤后，稿交文編、圖交圖編。

六、遵守值班時(shí)間，有事事先請(qǐng)假，聽從責(zé)任編輯及現(xiàn)場(chǎng)制作人員的指揮。

七、積極承擔(dān)電視臺(tái)的臺(tái)內(nèi)事務(wù)。

八、認(rèn)真完成臺(tái)長(zhǎng)交辦的其它任務(wù)。

　　電視臺(tái)制作人員崗位責(zé)任

一、熟練掌握電視的各類節(jié)目的技術(shù)制作程序與要求，并熟練掌握各類機(jī)器的性能。

二、熟悉當(dāng)期各類節(jié)目的內(nèi)容，并在充分理解的前提下獨(dú)立完成節(jié)目制作與合成。

三、所編節(jié)目畫面流暢，文圖搭配適當(dāng)，同期聲恰當(dāng)，無遺漏現(xiàn)象。

四、字幕出現(xiàn)適當(dāng)，用字規(guī)范，無錯(cuò)別字及遺漏現(xiàn)象。

五、所編節(jié)目均按要求在前后預(yù)留空白，以備插播其它內(nèi)容。

六、節(jié)目最后均按要求登錄制作人員名單。

七、負(fù)責(zé)組織日常新聞、節(jié)目播音員的化妝、服裝設(shè)計(jì)及美工設(shè)計(jì)、音樂編輯等。

八、負(fù)責(zé)本部門的設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)及消耗品的計(jì)劃提出(化妝品、服裝、道具等)。

九、積極承擔(dān)電視臺(tái)的臺(tái)內(nèi)事務(wù)。

十、認(rèn)真完成臺(tái)長(zhǎng)交辦的其它工作。十

一、制作過程中應(yīng)該做到：

1、畫面剪輯流暢，無漏幀現(xiàn)象。

2、字幕疊加準(zhǔn)確，整期節(jié)目字號(hào)統(tǒng)一規(guī)范，無錯(cuò)別字。

3、與責(zé)任編輯保持聯(lián)系，隨時(shí)處理多句、錯(cuò)句等修改問題。十

二、制作完畢

1、初檢所編節(jié)目，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，簽署制作單。

2、待責(zé)任編輯檢查無誤并簽字后，送臺(tái)長(zhǎng)或副臺(tái)長(zhǎng)審閱并簽字后送播。

3、整理臺(tái)面，相關(guān)素材帶送還或通知記者取帶。

4、填寫設(shè)備使用記錄。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共12

　　教練員崗位職責(zé)

　　教練員是駕校教學(xué)訓(xùn)練工作的具體組織者和實(shí)施者，是完成駕駛教學(xué)計(jì)劃的主要力量，是提高訓(xùn)練質(zhì)量的關(guān)鍵。教練員在總教練的具體領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，按照教學(xué)大綱的要求，完成教學(xué)計(jì)劃安排，培訓(xùn)合格的駕駛員，努力為駕校的發(fā)展出力，為社會(huì)培養(yǎng)更多有過硬的駕駛技術(shù)、強(qiáng)烈的安全意識(shí)、高尚的思想素質(zhì)修養(yǎng)的駕駛員，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活質(zhì)量提高作貢獻(xiàn)。

一、自覺遵守交通法規(guī)和公司規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，熱愛駕校、熱愛教練工作。

二、端正教學(xué)態(tài)度，熱情為學(xué)員服務(wù)。具備良好的職業(yè)道德，文明教學(xué)，牢固樹立“學(xué)員至上”的服務(wù)觀念，真正做到“讓每一個(gè)學(xué)員都滿意”。

三、了解駕駛培訓(xùn)教學(xué)大綱，熟悉教學(xué)計(jì)劃。認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，虛心好學(xué)、刻苦鉆研，嚴(yán)格按教學(xué)計(jì)劃開展培訓(xùn)教學(xué)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和任教能力。

四、嚴(yán)格規(guī)范的組織學(xué)員進(jìn)行操作練習(xí)，根據(jù)學(xué)員的訓(xùn)練狀況作出科學(xué)的技能分析，改變重經(jīng)驗(yàn)輕科學(xué)的狹隘訓(xùn)練方法，不斷改進(jìn)和完善訓(xùn)練方式，因人施教，定制化教學(xué)，努力提高訓(xùn)練質(zhì)量，提高培訓(xùn)效率。

五、及時(shí)向總教練匯報(bào)訓(xùn)練進(jìn)展?fàn)顩r和反映教學(xué)訓(xùn)練中存在的問題，總結(jié)和改進(jìn)教學(xué)方法，把握教學(xué)規(guī)律，努力提高學(xué)員合格率。

六、教學(xué)中必須堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)禁教練員擅離職守。結(jié)合實(shí)際經(jīng)常對(duì)學(xué)員進(jìn)行安全教育，確保訓(xùn)練和行車安全。教練員對(duì)學(xué)員負(fù)有監(jiān)護(hù)責(zé)任，在培訓(xùn)過程中，學(xué)員違章或發(fā)生交通事故，教練員應(yīng)負(fù)主要或全部責(zé)任。

七、精心維護(hù)和保養(yǎng)車輛，使車輛經(jīng)常處于良好的技術(shù)狀態(tài)，努力降低損耗，節(jié)約教學(xué)成本。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共13

教練員崗位設(shè)置與職責(zé)（適用版）

一、見習(xí)教練（助理教練）

1、具有一定的直排輪滑基礎(chǔ)。

2、觀摩教學(xué)培訓(xùn)活動(dòng)，學(xué)習(xí)教學(xué)方法。

3、能獨(dú)立完成初級(jí)班的教學(xué)任務(wù)。

4、了解所有直排輪滑滑技術(shù)及知識(shí)。

5、熟練掌握初、中級(jí)班的所有動(dòng)作及教學(xué)方法。

6、能夠組織學(xué)員站對(duì)，協(xié)助其它教練上課。

7、具備與學(xué)員溝通的能力。

二、初級(jí)教練

1、具備初、中班教學(xué)活動(dòng)的能力。

2、能夠獨(dú)立培訓(xùn)見習(xí)教練。

3、熟練掌握高級(jí)班所有技術(shù)動(dòng)作。

4、能夠做好初級(jí)班學(xué)員資料跟進(jìn)與考核工作。

5、掌握豐富的與家長(zhǎng)溝通的能力。

6、掌握我俱樂部的所有產(chǎn)品，并能熟練的像家長(zhǎng)解釋。

三、中級(jí)教練

1、具備高級(jí)班的教訓(xùn)培訓(xùn)的能力。

2、能夠獨(dú)立完成初級(jí)教練員的培訓(xùn)任務(wù)。

3、熟練掌握速滑與平花的所有的技術(shù)動(dòng)作。

4、能夠完成中、高級(jí)班學(xué)員跟進(jìn)與考核。

5、有一定的教練員組織管理能力。

6、具有中國輪滑協(xié)會(huì)同等證書優(yōu)先考慮。（速滑或平花）

7、具有一定的輪滑理論知識(shí)。

四、高級(jí)教練

1、具備表演隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃的制定與實(shí)際指導(dǎo)訓(xùn)練的能力。

2、能夠定期制定完成所有教練員的培訓(xùn)與考核計(jì)劃。

3、組織、策劃、實(shí)施本俱樂部的所有活動(dòng)與表演。

4、能夠定時(shí)選派隊(duì)員參加市、省、國家比賽。

5、課程的研發(fā)、效果的測(cè)評(píng)。

五、主管

1、負(fù)責(zé)編制本部門的預(yù)算，控制各項(xiàng)費(fèi)用支出。編制財(cái)務(wù)報(bào)表，定期匯報(bào)業(yè)績(jī)。

2、組織協(xié)調(diào)教練員、銷售人員（含店員）工作，召開例會(huì)，寫好工作日志。

3、檢查和督導(dǎo)員工執(zhí)行工作的規(guī)范和操作能力，展現(xiàn)良好的風(fēng)貌。

4、與行政人事部門配合，負(fù)責(zé)本地區(qū)人員的選拔、聘用、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、辭退等管理工作。

5、做好員工的思想工作，關(guān)心員工生活，提高工作效率。

6、組織開展教學(xué)、培訓(xùn)、活動(dòng)。

校園籃球教練員崗位職責(zé)共14

　　教練員崗位職責(zé)

一、機(jī)動(dòng)車教練員必須認(rèn)真執(zhí)行駕管部門的有關(guān)規(guī)定，服從命令，聽從指揮；

二、擔(dān)任教練工作時(shí)必須隨身攜帶駕駛證和教練員證；

三、所教練的學(xué)員必須是持有公安機(jī)關(guān)車輛管理部門核發(fā)有《機(jī)動(dòng)車駕駛技能準(zhǔn)考證明》的人員；

四、上道路進(jìn)行教練時(shí)，應(yīng)按公安交通管理部門批準(zhǔn)的時(shí)間和路線進(jìn)行教練，教練車上不準(zhǔn)乘座與教練無關(guān)的人員，重車教練時(shí)，不準(zhǔn)客貨混裝。

五、不準(zhǔn)教練與學(xué)駕車類不相符的人員或用不符合教練車要求的車輛進(jìn)行教練。

六、教練員對(duì)學(xué)駕人員負(fù)有監(jiān)護(hù)責(zé)任，在教練過程中，學(xué)習(xí)駕駛員違章或發(fā)生交通事故，教練員應(yīng)負(fù)部分或全部責(zé)任。

　　機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)站

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