下面是范文網(wǎng)小編分享的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)3篇(創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案)，以供借鑒。
爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)1
爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想，進(jìn)一步提高人事部門(mén)自身建設(shè)水平，根據(jù)人事系統(tǒng)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”工作會(huì)議的安排部署，專門(mén)實(shí)行爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。
指導(dǎo)思想和目的指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“工作爭(zhēng)先、服務(wù)爭(zhēng)先，業(yè)績(jī)爭(zhēng)先”為目標(biāo)，以培養(yǎng)“學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”人事干部隊(duì)伍為重 點(diǎn)，扎實(shí)有效開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。以良好的精神狀態(tài)和卓有成效的工作，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，努力開(kāi)創(chuàng)人事工作新局面，為我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的人事人才保證。
指導(dǎo)目的1、把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治立場(chǎng)堅(jiān)定、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)、堅(jiān)持民主集中制、廉潔勤政、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體和學(xué)習(xí)好、團(tuán)結(jié)好、作風(fēng)好、紀(jì)律好、政績(jī)好的領(lǐng)導(dǎo)班子。
2、建設(shè)一支政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過(guò)硬、進(jìn)取心強(qiáng)的人事干部隊(duì)伍。
3、各項(xiàng)人事人才工作任務(wù)按時(shí)全面完成。重點(diǎn)工作有創(chuàng)新，出經(jīng)驗(yàn)，出成果；單項(xiàng)工作有特色，每年至少1項(xiàng)工作有創(chuàng)新。
4,黨風(fēng)廉政建設(shè)制度健全，措施得力，局內(nèi)無(wú)違紀(jì)違法案件。不斷完善政務(wù)公開(kāi)的措施、方法和內(nèi)容，創(chuàng)新和拓寬服務(wù)方式。
5、文明創(chuàng)建工作有長(zhǎng)短期規(guī)劃、有具體創(chuàng)建措施、有豐富多彩的創(chuàng)建活動(dòng)。確保爭(zhēng)創(chuàng)“2010~2011年先進(jìn)黨支部。
6、村內(nèi)各項(xiàng)管理制度規(guī)范、健全。不出現(xiàn)違反干部人事工作紀(jì)律現(xiàn)象，不出現(xiàn)損害群眾利益的行為，財(cái)務(wù)管理符合規(guī)定要求，不發(fā)生綜合治理一票否決現(xiàn)象。
7、改善辦公條件，美化辦公環(huán)境，全面提高服務(wù)水平。要實(shí)現(xiàn)村內(nèi)“無(wú)紙化”辦公、實(shí)行個(gè)人責(zé)任到位、推行“首問(wèn)責(zé)任制”。
方法與措施
（一）抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)素質(zhì)。以創(chuàng)建全區(qū)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)示范點(diǎn)為契機(jī)，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)、自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度，構(gòu)筑終身學(xué)習(xí)理念，全面提高整體素質(zhì)。一是加強(qiáng)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和各項(xiàng)方針政策的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，貫徹落實(shí)黨的十六大精神，不斷提高理論水平和思想政治水平。加強(qiáng)各項(xiàng)人事業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，熟練掌握人事工作政策法規(guī)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、科技、法律及新知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高依法行政水平和工作創(chuàng)新能力。二是全體干部要堅(jiān)持周五集中學(xué)習(xí)制度，通過(guò)舉辦演講比賽、討論交流、專題講座等靈活多樣的形式，集中輔導(dǎo)干部學(xué)習(xí)，增強(qiáng)全體干部的學(xué)習(xí)興趣。分散學(xué)習(xí)由各 科室自行組織，每星期集中進(jìn)行一次討論交流。為了檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，達(dá)到互相學(xué)習(xí)、共同提高的目的，每位干部每年要寫(xiě)2－3篇學(xué)習(xí)心得體會(huì)，形成理論成果，在 此基礎(chǔ)上召開(kāi)全局學(xué)習(xí)成果交流會(huì)；三是全體干部理論學(xué)習(xí)要有學(xué)習(xí)筆記，業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)要有研討文章。局班子成員每年寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記字?jǐn)?shù)不少于2萬(wàn)字，并且在市級(jí) 刊物上發(fā)表理論文章不少于1篇，在區(qū)級(jí)刊物上發(fā)表理論文章不少于2篇。其它干部要保證學(xué)習(xí)筆記字?jǐn)?shù)不少于萬(wàn)字，每月由局長(zhǎng)對(duì)每位干部的學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行 一次檢查驗(yàn)收，對(duì)檢查驗(yàn)收不合格的，要督促其限時(shí)補(bǔ)寫(xiě)；四是局領(lǐng)導(dǎo)班子成員要針對(duì)當(dāng)前人事和勞動(dòng)保障工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展專題調(diào)研活動(dòng)，調(diào)研次數(shù)每 年不少于2次，并且每人至少要撰寫(xiě)1篇有價(jià)值的調(diào)研文章。五是鼓勵(lì)干部崗位自學(xué)成才，全局50歲以下干部要積極參加函授、自修教育學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)在2005年底以前，使局內(nèi)50歲以下干部全部取得本科以上學(xué)歷。與此 同時(shí)，開(kāi)展各類短期培訓(xùn)，組織全體干部進(jìn)行計(jì)算機(jī)培訓(xùn)，使全體干部掌握基本的上機(jī)操作知識(shí)；經(jīng)常舉辦50歲以下干部普通話培訓(xùn)，進(jìn)一步提高干部語(yǔ)言表達(dá)水 準(zhǔn)；舉辦業(yè)務(wù)知識(shí)講座，全面提高業(yè)務(wù)水平。六是加強(qiáng)思想政治工作，充分調(diào)動(dòng)全體干部的積極性和創(chuàng)造性。把思想政治工作貫穿于“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)的始終，堅(jiān)持以人為本，實(shí)施塑造形象育人工程，把培養(yǎng)一支“學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素 質(zhì)優(yōu)”的干部隊(duì)伍作為爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的重要內(nèi)容來(lái)抓。從思想教育入手，從調(diào)動(dòng)人的積極因素方面引導(dǎo)，及時(shí)樹(shù)立爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型。在局內(nèi)開(kāi)展“學(xué)先 進(jìn)、比貢獻(xiàn)、創(chuàng)一流”的競(jìng)賽活動(dòng)和“先進(jìn)科室”評(píng)比活動(dòng)，積極參與區(qū)直部門(mén)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的各種評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)，在局內(nèi)真正形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍，樹(shù)立人事干部奮發(fā)有為的新形象。
（二）抓管理，樹(shù)形象。一是按照“學(xué)習(xí)好、團(tuán)結(jié)好、作風(fēng)好、紀(jì)律好、政績(jī)好”的要求，高標(biāo)準(zhǔn)建 設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)班子。二是堅(jiān)持民主集中制，增強(qiáng)凝聚力。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，充分發(fā)揮局領(lǐng)導(dǎo)班子每一個(gè)成員的積極性和創(chuàng)造性，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員要以新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)?yōu)秀代表鄭培民同 志為榜樣，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不斷提高公仆意識(shí)和服務(wù)水平。三是繼續(xù)深入開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷提高創(chuàng)建水平。按照 全市人事系統(tǒng)文明創(chuàng)建活動(dòng)的統(tǒng)一部署和要求，以更高的目標(biāo)開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)。尤其是要在創(chuàng)特色、樹(shù)品牌上下功夫，要爭(zhēng)取“2002—2003市級(jí)最佳 文明單位”和“2004—2005省級(jí)文明單位”的創(chuàng)建目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。四是切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。牢固樹(shù)立廉政意識(shí)，搞好警示教育，嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)關(guān)于 廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅(jiān)持公開(kāi)辦事制度，對(duì)社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)工作充分利用媒體、網(wǎng)絡(luò)等有效手段向社會(huì)公開(kāi)，自覺(jué)接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。五是強(qiáng)化內(nèi)部管理約束機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，堅(jiān)決做到令行禁止，對(duì)違規(guī)人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必須嚴(yán)肅處理，維護(hù)干部人事工作的 權(quán)威性和嚴(yán)肅性。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理，按政府采購(gòu)要求購(gòu)置辦公設(shè)施及用品。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范行政行為，落實(shí)社會(huì)治安綜合治理目
標(biāo)責(zé)任制。要從大處著眼，小處著手，以制度管人，以制度管事，確保政令暢通，使局機(jī)關(guān)運(yùn)作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。六是加大硬件投入，營(yíng)造良好的服務(wù)環(huán)境。積極創(chuàng)造條件、量力而行，逐步改善 辦公條件、辦公環(huán)境，增強(qiáng)服務(wù)功能。關(guān)心局內(nèi)干部職工生活，盡力解決關(guān)系局內(nèi)干部職工切身利益的實(shí)際問(wèn)題，為干部職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作和生活環(huán)境。
（三）抓創(chuàng)新，創(chuàng)佳績(jī)。一是以實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略總攬全局，全面完成各項(xiàng)人事人才工作任務(wù)。緊緊 圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作中心，按照全市人事工作會(huì)議的安排部署，結(jié)合我局實(shí)際，創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)人事人才工作，確保內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)的全面完成。同時(shí)，要通過(guò)“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，以高層次人才引進(jìn)為龍頭，加快專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)步伐；進(jìn)一步健全和完善公務(wù)員管理制度，提高公務(wù)員隊(duì)伍管理水平；加強(qiáng)人事工 作宏觀管理，更好地服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展和進(jìn)步。二是與時(shí)俱進(jìn)，加大人事人才工作創(chuàng)新力度。緊密結(jié)合我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，為全區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提供人事人才服務(wù)。三是堅(jiān)持服務(wù)群眾、服務(wù)基層，進(jìn)一步提高服務(wù)水平。按照市區(qū)關(guān)于行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的要求，進(jìn)一步公開(kāi)、簡(jiǎn)化辦事程 序，優(yōu)化內(nèi)部職能，提高工作效率。推行政務(wù)公開(kāi)，采取各種有效形式公開(kāi)辦事政策、公開(kāi)辦事程序、公開(kāi)辦事結(jié)果、公開(kāi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行陽(yáng)光操作。堅(jiān)持信訪接待 制度，傾聽(tīng)群眾呼聲，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。堅(jiān)持文明辦公，推行首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制、服務(wù)承諾制、社會(huì)公示制，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
組織保障
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒?dòng)效果。將“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的事關(guān)全局的戰(zhàn)略任務(wù)，納入重要議事日程。成立局“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)葉克田 同志任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)羅科云、朱道順同志任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，朱道順同志兼任辦公室主任，辦公室具體負(fù)責(zé)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的協(xié)調(diào)指 導(dǎo)、督辦檢查、宣傳報(bào)道和日常工作。在整個(gè)創(chuàng)建活動(dòng)中，局長(zhǎng)葉克田同志為第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的全面工作，定期對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的進(jìn)展情況進(jìn)行檢查督促，及時(shí)解決活動(dòng)中遇到的困難和問(wèn)題，確保爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)收到實(shí)效。
2、建立激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)爭(zhēng)創(chuàng)動(dòng)力。以“工作爭(zhēng)先、服務(wù)爭(zhēng)先、業(yè)績(jī)爭(zhēng)先”為目標(biāo)，以培養(yǎng)“學(xué)習(xí) 優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”干部隊(duì)伍為重點(diǎn)，建立激勵(lì)機(jī)制。廣泛開(kāi)展各類業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽、政策法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽；從建立健全崗位目標(biāo)責(zé)任制入手，建立考勤、考核、獎(jiǎng)勵(lì) 等配套制度；建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，將干部的學(xué)習(xí)成果、工作業(yè)績(jī)納入考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)；在評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)、干部選拔時(shí)，要看干部在爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中的綜合表現(xiàn)，量才錄用、擇 優(yōu)評(píng)先；對(duì)于勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、作風(fēng)扎實(shí)、工作勇于創(chuàng)新、業(yè)績(jī)突出的，要及時(shí)予以表彰和重用。
3、加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，注重培養(yǎng)典型。加強(qiáng)對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的宣傳，引導(dǎo)全體干部適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，更新思想觀念，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)楷模的基礎(chǔ)上，樹(shù)立本局的學(xué)習(xí)典范。
爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)2
通?？谥行膶W(xué)校創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案
為了進(jìn)一步發(fā)揮我學(xué)區(qū)基層黨組織和廣大黨員在教育教學(xué)活動(dòng)中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，鞏固和擴(kuò)大師德師風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)成果，進(jìn)一步推動(dòng)中心學(xué)?！皩W(xué)規(guī)范、強(qiáng)師德、樹(shù)形象”主題教育不斷深入，在狠抓目標(biāo)管理、教育教學(xué)常規(guī)管理、教育教學(xué)質(zhì)量的同時(shí)，開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，特?cái)M定本次活動(dòng)實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)教育事業(yè)均衡發(fā)展”為主題，以創(chuàng)建“六類”特色學(xué)校和爭(zhēng)當(dāng)是“四類”優(yōu)秀教師為主要內(nèi)容，健全管理機(jī)制，強(qiáng)化管理過(guò)程，努力提高全校師生員工整體素質(zhì)，打造特色學(xué)校，提升學(xué)校品位。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
（一）創(chuàng)建“六類”先進(jìn)學(xué)校
1、中華民族傳統(tǒng)美德教育學(xué)校
2、體育和藝術(shù)學(xué)校
3、規(guī)范辦學(xué)“五無(wú)”學(xué)校
4、安全文明示范學(xué)校
5、學(xué)習(xí)型學(xué)校
6、均衡發(fā)展型學(xué)校。
（二）爭(zhēng)當(dāng)“四類”優(yōu)秀教師
1、師德模范
2、教學(xué)標(biāo)兵
3、優(yōu)秀班主任
4、優(yōu)秀支教教師
三、成立組織機(jī)構(gòu)
組長(zhǎng)：陳本雄
副組長(zhǎng)：彭同寶唐從告
組員：黃永標(biāo)周澤榮劉浩平黃兆中馬生發(fā)
沈承松石先龍倪安平李建輝
四、工作目標(biāo)
在“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)中，我中心學(xué)校設(shè)法激勵(lì)廣大教師，特別是黨員教師要起到模范帶頭作用，爭(zhēng)當(dāng)“四類”優(yōu)秀教師，為創(chuàng)建“六類”先進(jìn)學(xué)校建功立業(yè)。要把爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)與科學(xué)規(guī)范的學(xué)校管理相結(jié)合，與提高學(xué)校教育質(zhì)量相結(jié)合，與學(xué)校教育教學(xué)現(xiàn)代化建設(shè)相結(jié)合，具體目標(biāo)如下：
1、加強(qiáng)師生思想道德建設(shè)，德育為首，構(gòu)建和諧校園。
2、開(kāi)展師生讀書(shū)活動(dòng)，創(chuàng)建書(shū)香校園，打造學(xué)校特色。
3、強(qiáng)化安全工作，優(yōu)化辦學(xué)環(huán)境，共建安全文明校園。
4、大力加強(qiáng)校園文化建設(shè)，豐厚校園文化底蘊(yùn)，營(yíng)造濃厚的校園文化氛圍。
5、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，抓好師德主題教育，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，形成一支高效、有戰(zhàn)斗力的教師團(tuán)體。
6、扎實(shí)推行校本教研，提升教師課改水平，提高教育教學(xué)質(zhì)量。形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，班班爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀的良性競(jìng)爭(zhēng)局面。
7、規(guī)范辦學(xué)行為，促進(jìn)學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展。
五、活動(dòng)步驟
本次“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)分兩個(gè)階段四個(gè)步驟進(jìn)行：
第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)，組織實(shí)施階段。（2010年8月——2011年7月）
1、宣傳發(fā)動(dòng)。（2010年8月——2010年10月）
組織全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》《義務(wù)教育法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關(guān)教育法規(guī)，學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織于在基層黨組織和黨員中開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施方案，利用廣播、學(xué)校宣傳標(biāo)語(yǔ)、學(xué)校局域網(wǎng)、黑板報(bào)等形式搞好宣傳發(fā)動(dòng)工作，營(yíng)造良好的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”氛圍。制定學(xué)校爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案。組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工，統(tǒng)一思想，積極參與。
2、組織實(shí)施。（2010年10月——2011年7月）
組織黨員干部帶頭公開(kāi)承諾，形成示范帶動(dòng)效應(yīng)；開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定理想信念，弘揚(yáng)為人民服務(wù)的精神，撰寫(xiě)創(chuàng)爭(zhēng)格言警句；組織學(xué)習(xí)《綱要》，開(kāi)展專題討論會(huì)；深入進(jìn)行師德教育活動(dòng)，開(kāi)展教學(xué)練兵比武。
第二階段：整體落實(shí)推進(jìn)，迎檢提高階段。2011年8月——2012年7月）
1、整體落實(shí)推進(jìn)。（2011年8月——2012年4月）按照任務(wù)分工完善各項(xiàng)計(jì)劃和制度，逐項(xiàng)抓好落實(shí)。確?；顒?dòng)取得良好效果，同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)監(jiān)督自查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，認(rèn)真整改，保證活動(dòng)有效推行。、迎檢提高。（2012年4月）認(rèn)真對(duì)照評(píng)價(jià)指標(biāo)，逐項(xiàng)開(kāi)展全方位，深層次的自查自改，創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先。
3、評(píng)比表彰。（2012年5月）
六、主要工作及措施
㈠建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，保證各項(xiàng)工作有序、有效地開(kāi)展。
健全和完善學(xué)校各項(xiàng)制度，制定《通?？趯W(xué)區(qū)師德考核細(xì)則》、完善《學(xué)區(qū)學(xué)校食品衛(wèi)生安全管理制度》、《通?？趯W(xué)區(qū)重大事故應(yīng)急處理預(yù)案》、《學(xué)區(qū)校本教育活動(dòng)方案》、《學(xué)區(qū)教學(xué)常規(guī)管理制度》、《學(xué)區(qū)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)分配制度》、《學(xué)區(qū)財(cái)務(wù)管理制度》等，使各項(xiàng)工作制度化、程序化，以保證 “爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”工作扎實(shí)，有效地推進(jìn)。
㈡加強(qiáng)德育常規(guī)管理工作
1、建立未成年人思想道德建設(shè)陣地
充分利用學(xué)校教育這一渠道，根據(jù)初中生的年齡特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)和組織開(kāi)展活動(dòng)，利用學(xué)校宣傳欄和學(xué)校局域網(wǎng)絡(luò)開(kāi)辟德育教育平臺(tái)，提高學(xué)生的思想素質(zhì)。
規(guī)范周一升旗儀式，國(guó)旗下講話，培養(yǎng)學(xué)生愛(ài)國(guó)情感及集體榮譽(yù)感，利用重大節(jié)日及重大紀(jì)念日，開(kāi)展形式多樣，主題鮮明的教育活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、民族主義等方面的教育，利用廣播、板報(bào)、宣傳刊欄等陣地引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。
2、落實(shí)德育常規(guī)管理工作
抓好日常行為規(guī)范的教育，對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀、遵紀(jì)守法、知恩感恩、關(guān)愛(ài)他人等方面的教育。充分利用班務(wù)談話這一主陣地，把德育工作分解、細(xì)化、形成序列、分步落實(shí)，使學(xué)生行為更趨規(guī)范、文明。加強(qiáng)班級(jí)建設(shè)，建立班級(jí)檔案，各班形成特色鮮明的管理模式，逐步形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀活動(dòng)。
㈢加強(qiáng)安全工作，創(chuàng)建安全文明校園
安全工作是學(xué)校工作重中之重，百善文明為先，萬(wàn)思安全最重。學(xué)區(qū)各校成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定和完善各項(xiàng)安全制度，做到層層落實(shí)責(zé)任制，與每位教師簽訂學(xué)校安全管理責(zé)任狀，使各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位。
加大硬件投入，在重點(diǎn)部位安裝、應(yīng)急燈、滅火器等，為建設(shè)安全文明校園提供物質(zhì)保證。
完善各項(xiàng)安全制度。加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)制度，加強(qiáng)安全教育，對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全用電、安全乘車(chē)、食品衛(wèi)生安全等方面的教育。與當(dāng)?shù)嘏沙鏊I(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系，聘請(qǐng)校外輔導(dǎo)員進(jìn)行安全常識(shí)講座，讓安全意識(shí)深入學(xué)生心中，學(xué)校定期對(duì)安全隱患進(jìn)行排查與整改。
㈣強(qiáng)化教學(xué)管理，提高教育質(zhì)量
1、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，體現(xiàn)了學(xué)校的辦學(xué)水平，為提高教學(xué)質(zhì)量，我校制定《教學(xué)常規(guī)管理制度》，從備課、作業(yè)、授課、輔導(dǎo)等方面對(duì)教師提出嚴(yán)格要求，今年又完善了《績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)分配制度》，將檢查、評(píng)價(jià)結(jié)果與績(jī)效工資，評(píng)職評(píng)先等掛鉤。
2、扎實(shí)開(kāi)展校本教研及課改理念教育。校本教研及課改分教研組開(kāi)展，確定教研主題，以集體備課、公開(kāi)課、說(shuō)課、聽(tīng)課等形式為主，活動(dòng)日常化，做到記載詳實(shí)、方案落實(shí)，使教師在活動(dòng)中提高教研、科研水平。
3、倡導(dǎo)教學(xué)反思。把反思作為提高教師課堂教學(xué)水平的手段之一。要求教師通過(guò)反思從教學(xué)實(shí)踐中尋找問(wèn)題，尋找解問(wèn)題的方法和途徑，教師每月至少寫(xiě)一至兩份教育教學(xué)敘事和教學(xué)反思。
㈤以“教師為本”，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，以“學(xué)規(guī)范、強(qiáng)師德、樹(shù)形象”師德主題教育為契機(jī)，以教師的職業(yè)道德教育為依托，扎實(shí)開(kāi)展師德師風(fēng)教育，提高廣大教師的職業(yè)道德水平，促進(jìn)教師樂(lè)于奉獻(xiàn)，盡心盡力抓好教育工作，提高教育質(zhì)量。
2、扎實(shí)開(kāi)展學(xué)校校本教學(xué)工作及課改工作，每位教師制訂自我發(fā)展計(jì)劃，把學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息教育技術(shù)，利用遠(yuǎn)程教育資源，扎實(shí)推進(jìn)課堂教學(xué)改革結(jié)為一體，學(xué)習(xí)按計(jì)劃進(jìn)行，扎扎實(shí)實(shí)地實(shí)施自我發(fā)展計(jì)劃，提高運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)的能力，提高自身文化素養(yǎng)，全面提升自身素質(zhì)。
3、加強(qiáng)教師黨員隊(duì)伍建設(shè)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，健全黨員教育長(zhǎng)效機(jī)制，使黨員隊(duì)伍建設(shè)不流于形式。
4、認(rèn)真反思、樹(shù)立良好形象、建立好用人機(jī)制。
開(kāi)好全校教職員工座談會(huì)，實(shí)現(xiàn)能者上、庸者下，給能干事又想干事者一個(gè)施展的平臺(tái)，徹底打破“干好干壞一個(gè)樣”的固有觀念，樹(shù)立“校興我榮，校衰我恥”的新型榮辱觀，要使解放思想和科學(xué)發(fā)展進(jìn)入一個(gè)新的更高境界，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，以繼續(xù)解放思想推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。
爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)3
深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng) 增強(qiáng)基層黨建活力
——記XXX開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)材料
XXX以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，從統(tǒng)領(lǐng)全區(qū)“三個(gè)文明”與和諧家園建設(shè)的高度，牢固樹(shù)立圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展、抓好發(fā)展促和諧的意識(shí)，緊緊圍繞實(shí)施方案生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展局域經(jīng)濟(jì)，構(gòu)建和諧家園”的總體思路和“生態(tài)立局、產(chǎn)業(yè)興局、管理強(qiáng)局、惠民安局”的發(fā)展戰(zhàn)略，以“四四五五”活動(dòng)為契機(jī)，充分發(fā)揮了場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，不斷創(chuàng)新新時(shí)期林業(yè)企業(yè), 黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到了加強(qiáng)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部示范表率和先鋒模范作用得到了充分的揮。黨建工作新機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)，以黨內(nèi)和諧引領(lǐng)社會(huì)和諧，為打造領(lǐng)導(dǎo)班子合心、經(jīng)濟(jì)工作創(chuàng)新、人際關(guān)系溫馨、文化建設(shè)榮欣、職工生活舒心、生態(tài)環(huán)境清新的和諧林場(chǎng)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
一是思路創(chuàng)新，將創(chuàng)新和創(chuàng)先有效結(jié)合起來(lái)。場(chǎng)黨總支組織各黨支部學(xué)習(xí)了局黨委《XXX創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》等文件精神，場(chǎng)黨總支確立了以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步統(tǒng)一了各黨支部思想，使大家深刻認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新是創(chuàng)先的應(yīng)有內(nèi)容，創(chuàng)先是創(chuàng)新的目的。通過(guò)提高認(rèn)識(shí)，在開(kāi)展?fàn)巸?yōu)創(chuàng)先工作過(guò)程中，黨支部能夠按照上級(jí)精神，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)交流，共同進(jìn)步，進(jìn)一步提高爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先工作效果。
二是載體創(chuàng)新，以活動(dòng)激發(fā)爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先熱情。抓住黨建工作創(chuàng)新關(guān)鍵，在爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先過(guò)程中，場(chǎng)黨總支以局黨委提出的“四四五五”開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)（爭(zhēng)創(chuàng)“四型”班子；爭(zhēng)做“四佳“干部；爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好”黨組織;爭(zhēng)做“五領(lǐng)先”黨員）活動(dòng)為主線，深化創(chuàng)建“六個(gè)好”黨組織活動(dòng)內(nèi)涵，廣泛開(kāi)展“十面紅旗十顆星活動(dòng)主題實(shí)踐活動(dòng)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。我們圍繞局黨委開(kāi)展的“雙十爭(zhēng)”、爭(zhēng)做防火先鋒“等載體活動(dòng)，結(jié)合我場(chǎng)實(shí)際，我們創(chuàng)造性地開(kāi)展了“和諧林場(chǎng)增效益、生產(chǎn)撲火爭(zhēng)先鋒”為載體，即：以“五做、五比、五爭(zhēng)”為內(nèi)容的競(jìng)賽活動(dòng)，具體內(nèi)容是在防火中：做軍事化隊(duì)員、比快速反應(yīng)，爭(zhēng)撲火尖兵；在管理年中：做行家里手、比節(jié)約多少、爭(zhēng)管理典型；在家庭致富中：做光榮職工、比發(fā)展速度、爭(zhēng)致富職工；在機(jī)關(guān)干部中：做知識(shí)性職工、比服務(wù)一線、爭(zhēng)業(yè)績(jī)先鋒；在生產(chǎn)中：做創(chuàng)新職工、比崗位技能、爭(zhēng)敬業(yè)先鋒。在去冬木材生產(chǎn)中，我們還開(kāi)展了“抓質(zhì)量、促生產(chǎn)、保安全、決戰(zhàn)冬運(yùn)生產(chǎn)100天”活動(dòng)，在生產(chǎn)中從領(lǐng)導(dǎo)到職工、從黨員到團(tuán)員、從機(jī)關(guān)到工段，人人都是質(zhì)量監(jiān)督員，個(gè)個(gè)都是生產(chǎn)安全員，為木材產(chǎn)量的順利完成起到積極促進(jìn)作用。機(jī)關(guān)黨支部黨員XX既是材料股長(zhǎng)，又是生產(chǎn)救援小組的主要成員，又是作業(yè)組組長(zhǎng)管理著一個(gè)生產(chǎn)工段，他在完成本職工作的同時(shí)，24小時(shí)做好生產(chǎn)工段的后勤服務(wù)，做到有事隨叫隨到。在生產(chǎn)工段管理中，他嚴(yán)格按照生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，木材產(chǎn)量始終名列前茅，為其他作業(yè)組樹(shù)立了榜樣。與此同時(shí)，開(kāi)展了一個(gè)支部辦一件實(shí)事，一名黨員為群眾做一件好事的活動(dòng)?；鶎狱h支部開(kāi)展了我為黨旗添光彩的活動(dòng)。廣泛開(kāi)展一名黨員為職工做一件好事的“黨員奉獻(xiàn)日” 活動(dòng)，各支部還結(jié)合實(shí)際，制定了為辦一件實(shí)事的計(jì)劃。以實(shí)際行動(dòng)擴(kuò)大黨組織和黨員在職工群眾中的影響。通過(guò)開(kāi)展系列活動(dòng)，不但黨員，而且廣大職工群眾也參與到爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先工作中來(lái)，學(xué)習(xí)、工作熱情得到了調(diào)動(dòng)，掀起了黨員爭(zhēng)星級(jí)、全體職工爭(zhēng)優(yōu)秀、趕先進(jìn)的熱潮。我們還開(kāi)展了“黨旗映青山、幫困解難暖民心”載體活動(dòng)，林場(chǎng)殘疾職工XX，下半身癱瘓臥病在床，今年林場(chǎng)從長(zhǎng)遠(yuǎn)打算，改變授人以魚(yú)為授人以漁，鼓勵(lì)他走出困境自救，做人殘但志不殘的新青年，為他學(xué)技術(shù)特意向林業(yè)局申請(qǐng)了一臺(tái)電腦送給他，又為他家修苫了屋頂，黨政工領(lǐng)導(dǎo)多次到他家進(jìn)行走訪慰問(wèn)，并送去了米、面、魚(yú)、肉等副食品和500元錢(qián)的慰問(wèn)金，并將他提出的長(zhǎng)年需要一定的醫(yī)藥費(fèi)等困難，責(zé)令工會(huì)主席負(fù)責(zé)，為他聯(lián)系辦理醫(yī)療公傷保險(xiǎn)，林場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)的殷殷并懷，讓這個(gè)生活中受到了冷落的人，感到了黨組織的關(guān)懷與溫暖。一年來(lái)，我們共走訪慰問(wèn)困難戶10余戶，幫助職工解決生活困難40余件，送米面等折合現(xiàn)金為5000余元。
三是制度創(chuàng)新，以制度構(gòu)建爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先長(zhǎng)效機(jī)制。黨總支先后制定了《XXX黨建制度匯編》等相關(guān)制度，把制度創(chuàng)新作為爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先工作中主要內(nèi)容之一，召開(kāi)專門(mén)會(huì)議進(jìn)行宣傳和部署。各黨支部以爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合自身實(shí)際，深入學(xué)習(xí)貫徹相關(guān)制度，使制度成為提升黨建工作創(chuàng)新的長(zhǎng)效機(jī)制。
中共XXX
二0一0年七月二十日
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