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國際公司崗位職責(zé)3篇 國際公司職位有哪些

時間:2022-10-22 13:21:00 綜合范文

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國際公司崗位職責(zé)3篇 國際公司職位有哪些

國際公司崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  (1)負(fù)責(zé)公司國際貿(mào)易業(yè)務(wù)的拓展和日常運營管理。

 ?。?)在權(quán)限范圍內(nèi),與客戶談判、提供報價和操縱方案、跟進運輸?shù)膱?zhí)行情況。

 ?。?)負(fù)責(zé)原有客戶維護,及時回訪溝通。

 ?。?)協(xié)助處理客戶投訴及費用結(jié)算等事宜。

 ?。?)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

 ?。?)年齡35歲(含)以下,全日制本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

 ?。?)英語熟練,可進行英語書面及日??谡Z交流。

 ?。?)熟悉國際貿(mào)易市場環(huán)境及貿(mào)易運作流程。

 ?。?)身體健康,具備較強的市場敏銳度、市場決策能力、風(fēng)險管控能力及商務(wù)談判能力。

 ?。?)具有5年以上國際貿(mào)易工作經(jīng)驗,具備3年以上同崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:5-7年經(jīng)驗

國際公司崗位職責(zé)2

  職位描述:

  職責(zé)描述:熟練掌握公司各類產(chǎn)品的知識,為客戶提供最具針對性的旅游相關(guān)產(chǎn)品。

  通過銷售的模式,開發(fā)新客戶,維護鞏固及拓展老客戶,根據(jù)市場營銷策劃,完成部門銷售指標(biāo),負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃執(zhí)行,完成銷售任務(wù),

  職位要求:具備良好的銷售意識和電話溝通技巧,普通話流利,富有開拓精神和良好的.團隊合作意識,有很強的團隊合作意識,有很強的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力,應(yīng)變能力和解決問題的能力,對工作有責(zé)任心,具備良好的團隊精神,積極熱情,敬業(yè)愛崗,心里素質(zhì)佳。

國際公司崗位職責(zé)3

  1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行催收管理制度及工作流程,制定落實特殊不良客戶處置方案;

  2. 統(tǒng)籌和落實電催作業(yè)各項工作;

  3. 統(tǒng)籌記錄與客戶溝通情況,指導(dǎo)解決事務(wù)性逾期障礙。

  4. 以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),分析制定風(fēng)險策略;

  5. 根據(jù)貸后發(fā)現(xiàn)的問題,歸類匯總,與銷售、信審等進行有效溝通,協(xié)助改善;

  6. 指導(dǎo)下屬記錄各項投訴數(shù)據(jù),進行綜合分析,提出建議及解決方案;

  7. 負(fù)責(zé)臨時性的報表等各項工作。

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