演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。在快速變化和不斷變革的新時代，能夠利用到演講稿的場合越來越多，相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題。下面是范文網(wǎng)小編分享的在全市基層掛職干部培訓班上的講話2篇(掛職干部座談會上的講話)，歡迎參閱。
在全市基層掛職干部培訓班上的講話1
同志們：
市委對做好今年的掛職鍛煉工作高度重視，XX同志親自審定掛職鍛煉通知、掛職干部名單和培訓班方案，提出工作要求，XX同志親自指導推動，培訓期間XX同志作了開班講話、提出明確要
求,XX同志分別出席了開班式和結班式,XXX等5位同志作了專題報
告，各縣市區(qū)組織部負責同志還專門座談聽取了派出單位主要領導的意見，參加掛職培訓的同志一致反映，培訓班時間雖然不長，但主題鮮明、重點突出、內容豐富，感到收獲很大，進一步體會到組織的關心厚愛，增強了完成掛職任務的信心和底氣，派出和接收單位組織人事部門的同志普遍談到，今年的掛職工作有不少改進。比如更加突出政治素質要求、嚴格把好政治關;更加聚焦服務黨和國家重大戰(zhàn)略和重大任務、突出選派重點;更加注重需求對接、對人選進行摸底后再提出選派計劃;更加強調培養(yǎng)鍛煉效果、對職務
安排提出具體明確要求等等，這些措施提高了掛職工作科學性、精準度，為掛職干部鍛煉提高奠定了良好基礎。這些經(jīng)驗做法，需要在今后的工作中進一步總結，不斷改進完善。
剛才，XX、XX同志分別代表接收和派出單位作了發(fā)言，講得都很好，聽了很受啟發(fā)，相信對大家很有幫助，培訓結束后，大家就要奔赴新的崗位，為幫助同志們更好地完成掛職任務，我借此機會ꎬ介紹一些情況，談幾點工作的初步想法，與大家交流。
一、選派干部掛職鍛煉取得明顯成效、積累了豐富經(jīng)驗。這項工作從2018年開始到今年累計選派干部已經(jīng)超過XXX名，這些干部通過掛職，拓寬了視野，提高了素質能力，有效助力脫貧攻堅，有力推進高素質專業(yè)化干部隊伍建設，為全面貫徹落實黨中央重大決策部署、統(tǒng)籌推進區(qū)域協(xié)調發(fā)展重要貢獻。一是堅持精準科學選派，確保掛職工作的質量。各派出單位按照市委要求，突出政治標準，著眼事業(yè)發(fā)展，選派政治素質好、相對年輕、有發(fā)展?jié)摿Φ母刹繀⒓訏炻氬憻?，這些干部大多在40歲以下，都是各自領域年富力強、干事創(chuàng)業(yè)的骨干，這些干部得到了掛職單位廣泛認可，不少同志成為掛職單位的工作骨干。二是選派到基層掛職的干部進一步提高了政治站位、開闊了眼界思路。在基層單位掛職，接受黨性鍛煉和政治淬煉，在黨和國家治理體系“最后一公里”末端經(jīng)受歷練，有效提升了政治理論水平，增強了宏觀思維、系統(tǒng)思維，也進一步學習提升了如何想大局、顧大局、服務大局的本領。三是進一步轉變了思想觀念、提高了抓改革促發(fā)展能力。干部在掛職中親身參與改革和發(fā)展實踐，學習先進發(fā)展理念和管理經(jīng)驗，有效提高了領導經(jīng)濟社會發(fā)展的能力，返回原單位后挑起了工作重擔、發(fā)揮了重要作用，經(jīng)過掛職鍛煉，干部擔當作為的責任感和使命感顯著增強，更加主動地把黨中央的新精神新要求，干部在干事創(chuàng)業(yè)中也獲得了進步和成長，不少干部走上了更大的工作平臺。市委組織部堅決貫徹市委部署要求，始終把掛職工作當作一項大事來抓，精心組織實施，各有關單位堅持政治標準，把嚴管和厚愛結合起來，激發(fā)掛職干部的內生動力，接收單位不把掛職干部當客人，高度信賴、加強傳幫帶，派出單位在干部返回后加強跟蹤了解，用好掛職成果，不斷提高掛職鍛煉實效。
二、認真學習、提高素質。干部善于學習就是善于進步，選派大家來掛職，工作標準、崗位職責、任務內容等都會發(fā)生很大變化，需要學習的東西很多，提供的學習機會也很多，大家要端正姿態(tài)、轉換角色、當好“學生”。一是突出加強政治訓練。堅持把用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦作為首要政治任務，在往深里走、往實里走、往心里走上下功夫。要抓住每次參加座談、調研、起草文件等機會，認真了解基層工作的全過程，學習掛職單位的同志怎樣從政治上大局上研判形勢、分析問題、制定政策、作出決策，著力提升政治覺悟、增強政治素質，要按照要求在掛職單位積極參加學習，把自己擺進去、把工作擺進去，提高思想政治水平，時刻把黨的初心、黨的使命銘記于心、踐之于行。二是著力提高專業(yè)能力，立足崗位工作需要，貫徹落實新發(fā)展理念、打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等方面的政策和要求，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)、增強戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維、底線思維能力，要自覺學習掛職單位的各項程序規(guī)矩，熟悉各種辦事流程、嚴格按程序、按規(guī)矩辦事。三是注意拓寬學習領域。掛職單位有多種多樣的學習教育資源，為大家提供了很好的學知識、長本事的平臺，希望大家發(fā)揚“擠”和“鉆”的精神，把空閑時間利用好，安下心來、心無旁騖、專心致志學習實踐，以學廣才、以學益智、以學修身ꎬ提升精神境界和能力水平。
三、不當過客、擔當作為。安排大家掛職，既是對你們的培養(yǎng)，也寄托著組織的期待，希望大家在掛職崗位上勇于擔當、善于作為、貢獻才智、發(fā)揮作用。一是對黨忠誠。把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的要求體現(xiàn)到每一項工作中，用實際行動踐行對黨忠誠。二是敢扛事、愿干事、干成事。只要是組織安排的工作，不管大事小事、難事易事、分內分外都認真對待、積極參與，不擺官架子，甘當辦事員，做到掛職一天、盡責十分，認真較真、精細精準，不應滿足于做了，更要做好、做到位、做有效，確保負責的每一項工作都能出活、出色、出彩。要發(fā)揮優(yōu)勢把機關好作風、好傳統(tǒng)帶到基層單位來，為掛職單位開展工作建言獻策、破解難題貢獻智慧，使“求解”的問題更“優(yōu)解”。三是用過硬作風展示良好形象。盡快融入新環(huán)境、盡快適應新角色，防止“鍍金”思想，不能出現(xiàn)“名在人不在”、“身在心不在”、“時在時不
在”等問題。要克服浮躁心理，把掛職作為干事創(chuàng)業(yè)的好平臺、鍛煉提高的好機會，不能想著通過掛職拉關系，更不能把掛職當成謀求名利和升遷的籌碼，嚴守廉潔底線，始終繃緊紀律和規(guī)矩這根弦，嚴格遵守中央八項規(guī)定及其實施細則精神，慎獨慎初慎微慎欲，永遠保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的好作風
四、嚴格管理、真情服務。做好掛職鍛煉工作，既需要掛職干部的努力，也離不開派出單位與接收單位的精心安排和大力支持，希望接收單位。一是盡快落實好干部掛職崗位，綜合考慮派出單位提出的培養(yǎng)鍛煉意向和掛職干部自身專業(yè)特長，從實安排職務和崗位分工，盡量做到業(yè)務對口，要加強與派出單位的溝通銜接，就崗位安排進行充分商議，增強掛職人選與崗位安排的匹配度。培訓班結束后一周內，原則上掛職干部都要到崗到位，具體職務、分管工作都要明確。二是提供必要的工作生活條件，妥善解決好掛職干部的辦公場所和吃住問題，既要做好保障，也要嚴格遵守有關要求，不能超標準超規(guī)格，掛職干部應當住職工宿舍，沒有職工宿舍的，可以租住居民住宅，原則上不能長期住對外營業(yè)的賓館，在學習、培訓、休假和體檢等方面提供同等機會。要開展經(jīng)常性的談心談話，及時了解掛職干部思想、工作和生活情況，關注身心健康，及時幫助解決實際困難，掛職單位主要負責同志都要與掛職干部談心，方式可以靈活多樣ꎻ組織人事部門主要負責同志要經(jīng)常談。三是在工作上充分信任，要放心放手讓掛職干部參與本單位各項工作，按照規(guī)定該看的文件要給看，要提供調研提高的機會，重要會議、重要工作、重要文件起草盡量讓掛職干部參加，還可明確讓黨性強、經(jīng)驗豐富的干部加強傳幫帶。四是在管理上從嚴從實。要承擔起管理掛職干部的第一責任，對掛職干部與本單位干部一視同仁、一樣對待，要求本單位干部做到的，掛職干部也要做到，不能搞特殊，沒有例外，黨員要轉移黨組織關系安排參加掛職單位民主生活會、組織生活會，要指導幫助掛職干部制定學習、工作計劃，明確任務要求，確保掛職干部既得到鍛煉提高又不出問題。
最后也希望派出單位一是加強與接收單位溝通銜接，在干部選派、崗位安排、日常管理、期滿考核等各個環(huán)節(jié)的工作中都要主動加強與接收單位的溝通聯(lián)系，聽取接收單位的意見建議、通力合、無縫對接。二是加強掛職期間管理。要指定專人負責掛職干部的日常聯(lián)絡工作，加強與掛職干部原單位、接收單位和掛職干部本人的聯(lián)系，了解掛職情況，提出明確要求，聯(lián)絡人要相對固定，選政治上強、素質過硬的同志擔任掛職干部人數(shù)較多的要指導成立臨時黨組織，定期開展活動，切實發(fā)揮掛職干部組長和聯(lián)絡員作用，加強掛職干部的自我管理、自我監(jiān)督。三是加強后續(xù)跟蹤培養(yǎng)。不僅關注干部掛職時表現(xiàn)怎么樣，還持續(xù)關注掛職后干得怎么樣，通過掛職有什么成長，作出了什么新業(yè)績，對表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出、符合條件的要注重提拔使用，切實發(fā)揮好掛職工作在發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用干部方面的功能作用。
市委組織部要繼續(xù)加強工作協(xié)調和指導，既各司其責、又協(xié)同推進，共同把這項工作做好，要多走訪掛職單位、掛職干部，適時召開掛職干部聯(lián)系人、掛職干部座談會，定期開展專題輔導等行之有效的活動組織好期滿考核工作。要深入總結工作規(guī)律，進一步研究改進掛職工作，同志們有什么意見建議，遇到哪些需要解決的困難和問題請及時向掛職單位組織人事部門提出，也可向市委組織部提出，我們將加強服務，努力改進提升工作。
在全市基層掛職干部培訓班上的講話2
同志們：
時值仲夏，今天很高興來到市委黨校與大家進行見面并參加座談交流。7月7日，習近平總書記在給中國石油大學畢業(yè)生回信中鼓勵年輕干部到基層一線建功立業(yè)，強調年輕干部到基層要腳踏實地，不畏艱難險阻，勇?lián)鷼v史使命。近年來，市委立足脫貧攻堅決勝全面建成小康社會，每年培養(yǎng)選拔年輕干部到基層掛職鍛煉工作至今已經(jīng)開展了3年，取得了許多重要成果，積累了不少成功經(jīng)驗。需要認真梳理總結。下面，我受市委XX書記的委托，講幾點意見：
一、充分認識掛職鍛煉工作重要意義
選派年輕干部到基層一線掛職鍛煉，是適應改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的需要，回顧近3年的發(fā)展歷程，這項工作在以下幾個方面發(fā)揮了重要作用，取得了顯著成效。一是確保了黨中央決策部署在基層的貫徹落實。毛主席說過“正確的路線確定之后，干部就是決定的因素”，貫徹落實好黨中央各項決策部署，關鍵在于有一支忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|專業(yè)化干部隊伍，通過開展掛職鍛煉工作，一方面廣大掛職干部直接參與基層工作，不斷加強對黨中央各項決策部署的認識和理解，有利于大家回到原單位更準確地領會黨中央意圖，自覺把思想認識統(tǒng)一到黨中央對形勢的正確判斷上來，保證了黨中央政令暢通，政策落地生根。另一方面，廣大干部在掛職崗位上充分發(fā)揮資源和行業(yè)的優(yōu)勢，在參與基層工作過程中當好參謀助手，使市委有關方面出臺的相關政策既符合黨中央要求又接地氣。二是為實現(xiàn)區(qū)域協(xié)調發(fā)展貢獻了重要力量。通過開展掛職鍛煉工作，掛職干部增強了抓住機遇、加快發(fā)展的責任感和使命感，把原單位學到的好經(jīng)驗、好做法創(chuàng)造性地運用到掛職單位工作中，為所在地的改革發(fā)展穩(wěn)定做出了積極貢獻。同時，掛職干部在加強自身學習鍛煉的同時，也積極宣傳介紹機關的實際情況，使基層干部進一步了解機關，促進交往交流交融，既加強了派出單位干部隊伍建設又促進了派出單位與掛職單位之間的良性互動和信息交流，派出單位“足不出戶”就進行了調研，實現(xiàn)了共贏。三是培養(yǎng)了一支政治堅定的干部隊伍。掛職工作開展以來，市委堅持遵循干部的成長規(guī)律，認真落實好干部標準，把政治標準放在首位，著力在提高能力素質上下功夫。各派出單位嚴格按照選人條件，精心選派政治過硬、有綜合發(fā)展?jié)摿Φ母刹?，各接收單位積極為掛職干部創(chuàng)造條件，讓他們參與各種重要會議、活動和項目工作。同時，加強從思想政治上引導、工作生活上關心，更好的為掛職干部創(chuàng)造工作、生活條件，推動掛職干部成長成才。
二、準確把握做好掛職鍛煉工作的重點
掛職鍛煉工作開展近3年來的實踐證明，必須始終圍繞中心、服務大局，緊跟黨中央決策部署，抓住學習鍛煉重點，才能實現(xiàn)掛職鍛煉成效最大化，結合當前形勢和黨中央最新精神，我提三方面的建議，供大家參考。
1.要以加強黨的政治建設為統(tǒng)領。每一名掛職干部都要從政治的高度認識和理解掛職鍛煉，始終繃緊講政治這根弦，各項業(yè)務工作都離不開政治ꎬ按照習近平總書記重要指示精神，必須在帶頭推進黨的政治建設上起到“三個表率”作用，希望大家在參與基層具體工作中，正確把握政治方向、辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風險?；氐奖韭殟徫簧弦朴趶恼紊戏治鰡栴}、解決問題。同時，希望大家通過此次培訓班到崗后在學習上有新成效、在思想上有新提高、在政治上有新進步。
2.要以習近平新時代中國特色社會主義思想為學習重點。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，是一項長期的政治任務，只有進行時，沒有完成時。同志們不管在基層哪個單位掛職，都要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，擺在突出位置，要在業(yè)務素養(yǎng)和領導發(fā)展的能力上有新進步，更重要的是通過深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步樹牢“四個意識”堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，更加自覺地在黨的領導下開展工作?？梢哉f，這是檢驗掛職鍛煉成效最重要的標尺，大家要繼續(xù)在學懂弄通做實上下功夫，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，不斷提高自身的政治思想素質。
3.要為決勝全面建成小康社會添磚加瓦。習近平總書記多次強調，全面實現(xiàn)小康一個都不能少、一個都不能掉隊，希望同志們強化使命擔當，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，立足掛職崗位，一方面積極推動黨中央的精準扶貧脫貧政策、差別化的區(qū)域扶持政策及一些重大工程項目順利落地;另一方面結合當?shù)貙嶋H繼續(xù)推動特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農業(yè)科技改革創(chuàng)新等工作，為加快地區(qū)發(fā)展、脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興貢獻新的更大力量，確保如期完成黨中央既定的目標任務
三、認真做好今年的掛職鍛煉工作
今年全市共選派XXX名掛職干部,其中縣處級干部XXX占;正科級干部XX名;副科級干部XX名，擬提拔年輕干部XX名。參加這次培訓的是到縣、鄉(xiāng)掛職的同志。總體來看，這批掛職干部綜合素質較高、年富力強、發(fā)展?jié)摿Υ?、結構合理。為了給大家一年的掛職鍛煉打下良好基礎，使大家更加深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、了解當前經(jīng)濟社會發(fā)展形勢，本期培訓班安排了五次專題講座，大家來XX市集中培訓，機會非常難得，希望大家認真學習、深入思考、廣泛交流、遵守紀律，使這次培訓取得預期效果。
下面，我對大家提幾點希望：
一要強信仰。大家要進一步強化對黨的信仰和忠誠，做到心口一致、表里如一，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到學以致用、知行合一，對黨中央決策部署不折不扣地貫徹落實。到基層單位掛職鍛煉，要打牢思想根基，深刻領會市委決策的意圖和前瞻性。二要強擔當。大家在掛職鍛煉的新崗位上要有新?lián)斝伦鳛?，始終保持銳意進取、認真學習、積極干事的精神狀態(tài)，努力做出實績。這個實績包括同志們針對新形勢新問題積極建言獻策，把基層的實情摸清楚，把基層的所思所想所盼反映上來。三要強本領。希望大家堅持問題導向ꎬ抱著補短板的心態(tài)工作和學習，有的需要提高理論修養(yǎng)，有的需要提升專業(yè)知識水平，有針對性地提高自身的綜合能力素質，掛職鍛煉期間多讀一些書，對自己關心的問題做一些研究。四要強作風。大家長期在條件艱苦、任務繁重、情況復雜的基層工作，養(yǎng)成了不畏艱難、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，到新崗位后要繼續(xù)保持和發(fā)揚這些好傳統(tǒng)好作風ꎬ防止形式主義和短期思想，認真履職、真抓實干。五要強紀律。嚴格落實中央八項規(guī)定精神，嚴守廉潔自律各項規(guī)定，把紀律和規(guī)矩挺在前面不越“紅線”、守住“底線”，嚴格執(zhí)行請假、工作季報等掛職鍛煉有關規(guī)定，遵守掛職單位的各項規(guī)章制度。一年的掛職鍛煉過程中，市委組織部將密切配合，加強跟蹤了解，積極做好有關管理和服務工作，為大家完成掛職任務創(chuàng)造更好條件。
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