【前言】下面是熱心網(wǎng)友“qiangmeiyouxian”整理的年終保險公司員工工作總結(jié) ，以供借鑒。
時光如梭，20xx年接近尾聲，回顧過去的一年，不由得激動不已……時間如白駒過隙，不久將再迎新的一年，回顧這一年，盡管沒有顯赫的造就，卻也經(jīng)歷了一段非凡的挑戰(zhàn)與磨煉。以下是對20xx年工作的簡要回望與總結(jié)。一、承保部管理工作在公司經(jīng)理室的幫助下，承保部總結(jié)過去的工作經(jīng)驗與教訓(xùn)，制定了年度工作目標(biāo)：增強(qiáng)服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變思維，以市場為導(dǎo)向，在做好業(yè)務(wù)質(zhì)量控制的同時，加強(qiáng)部門間的合作與溝通，積極推進(jìn)市場拓展。大家大力支持分公司的工作方針，專注于“穩(wěn)步發(fā)展、提升管理、強(qiáng)化執(zhí)行、創(chuàng)新發(fā)展，以實(shí)現(xiàn)‘效益優(yōu)先’的目標(biāo)而奮斗”。最先改進(jìn)承保部全體員工的服務(wù)態(tài)度，特意從人才交流中心選擇出色工作人員幫助柜臺工作，正確使用文明用語，提升開單效率，因此承保部在公司里外遭受一致好評。每月初對各險種業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)計，并把各種數(shù)據(jù)報表上報到州公司有關(guān)部門。二、會計基礎(chǔ)工作每月準(zhǔn)時編制和打印會計憑證，嚴(yán)苛審核原始憑證的合理性，加強(qiáng)會計檔案管理。對所有成本按部門和內(nèi)容進(jìn)行分類匯總，月底將共同費(fèi)用開展平攤結(jié)轉(zhuǎn)，以反映部門效益。及時申請各類稅費(fèi)，配合上級公司的年中抽查、年終審批及財政稅務(wù)檢查工作。用心管理公司全體員工的社保、醫(yī)療繳費(fèi)，及其對職工個代全面的錄入和變動工作。三、財務(wù)核算工作嚴(yán)格執(zhí)行總公司“收、支兩道”的原則，花費(fèi)開展單獨(dú)核算，不串戶、不坐支現(xiàn)金的財務(wù)管理規(guī)定。對公司各營業(yè)點(diǎn)的收入進(jìn)行監(jiān)管和審核，統(tǒng)一核算口徑，及時溝通與聯(lián)系，重視他們所提出的意見，與營業(yè)點(diǎn)人員創(chuàng)建良好的合作關(guān)系。精確測算增值稅和車船稅，及時、足額繳納稅金，積極配合稅收部門使用新的稅收申報軟件，關(guān)心重點(diǎn)稅源監(jiān)控軟件更新。及時發(fā)現(xiàn)并改正稅收違規(guī)問題，保持與稅收部門的有效溝通，爭取他們的支持與指導(dǎo)。做為公司的基層管理者，我認(rèn)識到自己不僅是管理者，更是實(shí)施者。管理一個團(tuán)隊，除了精通業(yè)務(wù)外，還要做好實(shí)際工作，最先言傳身教，以保證在人員緊張的情況下，大家能夠主動承擔(dān)各類工作。在忙碌的工作中，我們還要加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)全面且工作情緒高漲團(tuán)隊。充分發(fā)掘下級的優(yōu)點(diǎn)，發(fā)揮他們的主觀能動性和工作主動性，提高團(tuán)隊能力素質(zhì)，塑造開拓進(jìn)取、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
年終保險公司員工工作總結(jié)相關(guān)文章：
★ 精品小學(xué)數(shù)學(xué)教師年終工作總結(jié)3篇