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最新教師教研工作總結(jié)6篇 本學期教師教學教研工作總結(jié)

時間:2022-12-05 18:23:00 工作總結(jié)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起來學習寫總結(jié)吧。那怎么寫總結(jié)嗎?下面是范文網(wǎng)小編收集的最新教師教研工作總結(jié)6篇 本學期教師教學教研工作總結(jié),供大家參考。

最新教師教研工作總結(jié)6篇 本學期教師教學教研工作總結(jié)

最新教師教研工作總結(jié)1

  一、工作簡要回顧

  1、只有學習成為常態(tài)工作才能進入狀態(tài)

(1)教研員只有不斷學習,不斷提高自身水平,才能更好的服務于全市的教學。在政治上,我努力將群眾路線實踐教育活動與現(xiàn)在的本職崗位進行結(jié)合起來,抓緊時間多讀書、看報,看黨刊、新聞,汲取政治營養(yǎng),了解國家的大政方針,提高自己的政治思想水平。按時參加學校組織的每一次集體學習,做好政治學習筆記。例如在學習《善待你所在的單位》中使我深刻領會到文中提到的“三個珍惜”的內(nèi)在含義。在業(yè)務上,經(jīng)常翻閱教育教學雜志,上網(wǎng)查閱資料,掌握最新的`教育教學信息,讀與自身課改有關(guān)的專業(yè)書,觀看教學光盤,從中汲取教學教研智慧,并隨時做好學習筆記,提高自身的業(yè)務素質(zhì)和科研能力。一年來累計閱讀30多萬字,做讀書筆記2多萬字,在學習中開闊眼界,豐富知識,努力為專業(yè)引領打好“底色”,力爭使自己逐漸走出狹小,避免平庸。充分利用外出學習的機會,學習優(yōu)秀的教育教學經(jīng)驗,并積極運用到小學數(shù)學研訓中。

(2)開展網(wǎng)絡教學研究,精心打造學科活動的獨特個性。

  網(wǎng)絡平臺已成為小數(shù)學科的兩道風景,新課程理念的陽光通過這兩個平臺照亮了學校每一個角落,讓全市所有小數(shù)教師都能隨時了解教研信息,及時解決他們教學中的問題。實現(xiàn)了資源共享和共同進步。

  2、召開“讓每一個學生都出彩關(guān)鍵在課堂”主題教研活動

  按照師校的安排20__年3月30日,在第三小學召開北票市小學數(shù)學“讓每一個學生都出彩關(guān)鍵在課堂”主題教研活動。三節(jié)研討課(三寶營李爽的《認識分數(shù)(一)》,三小劉美含的《鉛筆有多長》,蒙古營楊芳的《用字母表示數(shù)》)及教師研討互動提高小學數(shù)學課堂教學的實效性提供范例。三位老師本著“簡簡單單、實實在在、本本分分”教學要求,所展示的課目標定位準確,課時特征鮮明,教學步驟簡明,教學內(nèi)容集中,方法靈活實用且指向明確。師校立偉老師的“讓每一個學生都出彩關(guān)鍵在課堂”主題教研講座進一步提升了小學數(shù)學教師讀懂課堂的能力。最后現(xiàn)場180教師、業(yè)務領導寫了《小學數(shù)學教師研修記錄》。本次活動主題鮮明,目標明確,研討扎實有效,得到了與會老師的充分認可。

  3、積極參加全國小學數(shù)學教學觀摩活動

  按照省教研中心的安排20__年4月12—14日,教研員組織10名教師參加了全國小學數(shù)學“數(shù)的認識”教學觀摩專題研討會活動。此次活動在沈陽舉行,在這兩天的時間里我們不僅聽到了劉延革老師對“數(shù)”的精彩解讀,更聽到了八節(jié)不同風格的教學優(yōu)質(zhì)課。在每節(jié)觀摩課中,我們都能感受到授課教師的獨具匠心、周密細致,每堂課都有閃光點供我們學習、借鑒。我們會吸取其中的精華,并嘗試運用到以后的課堂教學指導中,逐步地提高和完善學科教學教研。

  4、組織了全市小學數(shù)學教師微信在線研修學習活動

  按照師校的安排20__年4月15—5月31日,組織了全市小學數(shù)學教師微信在線研修學習活動。為了切實提高小學數(shù)學課堂教學的有效性,拓寬我市小學數(shù)學教師間交流的渠道,開辟了全市小學數(shù)學教師微信在線研修平臺。這是第一階段的研修學習,本次研修學習的主要內(nèi)容是以標題“教研干貨”開頭的研修文章,教師積極參與學習和討論,并在每篇文章內(nèi)容的下方的“留言板”上留言,教師想法、感想、建議讓教師再次學習交流研討。

  5、積極朝陽市小學青年教師“教學新秀”展示活動

  按照朝陽師院的安排20__年4月6日至7日組織了40名小學數(shù)學教師參加在凌源召開的朝陽市小學青年教師“教學新秀”總結(jié)展示活動。充分發(fā)揮集體教研的優(yōu)勢,我市參加了優(yōu)質(zhì)課、基本功和才藝的展示,得到老師們的贊賞,呈現(xiàn)出別樣的精彩,得到了兄弟縣市區(qū)的高度評價!

  6、建“愛數(shù)人微信群”展開日常教學交流研討

  按照師校的安排20__年5月8日開始組織小學數(shù)學教師加入“愛數(shù)人微信群”展開日常教學交流研討。在線人數(shù)385人,真正做到你研我研,天天微研,真正緩解了教師職業(yè)倦怠。

  7、積極參加深化義務教育課程改革專題培訓會

  按照朝陽教育局的安排20__年6月21日教研員參加了在朝陽工程技術(shù)學校報告大廳召開朝陽市深化義務教育課程改革專題培訓會。教研員認真聆聽了遼寧省基礎教育教研培訓中心副主任劉天成做專題講座。

  8、精心組織小學教師素質(zhì)提升工程大賽選拔賽

  按照師校的安排20__年6月12—6月30日小學數(shù)學進行了朝陽市小學教師素質(zhì)提升工程大賽選拔賽。第一輪講演、寫字比賽,共有398名參加本輪選拔賽,分二組進行(每組199人),每組評委7人,統(tǒng)分員2名,監(jiān)察員1名,教師講演主題鮮明,內(nèi)容生動,表情豐富,語調(diào)抑揚頓挫,有一定的感染力,能引起評委共鳴。教師書寫真是橫豎撇捺真得體,刻苦磨練有工夫。通過講演、寫字選出42名進入第二輪。第二輪是試講,試講即模擬課堂教學,是指在有限的時間內(nèi)(15分),教師通過口語、形體語言和各種教學技能與組織形式的展示而進行的一種教學形式,考查教師的綜合能力。教師試講儀表儀態(tài)自然、語言表達清晰,彰顯了教師課堂控制能力、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。通過試講選出30名進入第三輪專業(yè)知識考試??荚噷⒃?月12日進行。

  9、認真參加學習“國培計劃”示范性教師工作坊高端研修項目

  按照省國培的安排20__年1月1—6月30日小學數(shù)學教研員參加了“國培計劃”示范性教師工作坊高端研修項目的遠程網(wǎng)絡培訓。培訓期間,期間共參與了五個模塊的學習,每個模塊里都有專家教育科研理論方面的講座,他們精辟的論述、睿智的觀點、縝密的思維、幽默詼諧的語言,無不透露出大家風范。還有優(yōu)秀教師的課例,讓我更直觀的學習到站在第一線教師應有的面貌和方法,使我從觀念上、理論知識水平上和教學方法與技巧上都有了新的認識與提高。

  10、積極參與集體下校調(diào)研活動。

  教研員集體深入基層聽評課指導,把課說細說透,教研員與教師經(jīng)常零距離研討交流,讓每一位教師都真切地感受到專業(yè)的成長。通過本次活動深入分析教師的教學現(xiàn)狀和小數(shù)課堂教學存在問題,認真總結(jié)為小學數(shù)學教學奠定扎實有效的基礎。同時加強薄弱校、偏遠校、村小學和教學點的業(yè)務指導。開展學科教研員與農(nóng)村教師點對點的服務。對薄弱的學校開展結(jié)幫扶對子、上示范課、做專題講座、同課異構(gòu)等活動。

  11、命制期中、期末考試題做到簡明、清晰、準確。

  對樣題進行了逐字逐句校對,并且親自動手認真完整做一遍試卷,做出答案,保證了試題不出任何差錯。

  二、今后工作的想法

  1、加大對新教師的培訓力度,切實研究解決新教師在課堂教學中出現(xiàn)的新問題。

  2、加大對骨干教師的錘煉力度,切實改變骨干教師隔山觀火的態(tài)度,以點代面,整體提高教師的專業(yè)水平。

  3、從學生和教師的發(fā)展維度來提高課堂教學的有效性,切實改變教研員隔靴搔癢的做法,豐富已有的有效教學的理論探討與實踐研究。

  4、在實戰(zhàn)的研訓中努力使教師走出“教學內(nèi)容止于淺表而失于虛,組織活動取悅學生而荒于嬉,合作探究流于形式而毀于隨”這三大誤區(qū),切實改變服務不到位、指導不深入的現(xiàn)象。

  5、積極主動、誠懇及時向上級領導匯報工作,交流感情、溝通情況、得到指點、查漏補缺、及時改進、和諧工作,切實改變傻干蠻干的工作作風。

  6、精心組織小學教師參加朝陽市素質(zhì)提升工程大賽,切實促進教師整體提高。

  實現(xiàn)自己的人生價值

  忙碌伴隨著充實,汗水孕育了豐碩。今天,當我們在歲月的從容中駐足回望,靜靜沉思,我們發(fā)現(xiàn),欣喜和嘆惋已蔥蘢了我們曾經(jīng)的旅程。我們不知道歲月還將對我們有哪些饋贈,但我們堅信:在穿行歲月的腳步中,我們將一路踏響教研的強歌!在教研員工作的主陣地上,我們將一如既往,以腳踏實地、注重實效為工作導向,在平凡的崗位上壘筑信念,開拓進取,與時俱進,竭盡全力彰顯自己的工作特色,實現(xiàn)自己的人生價值。

最新教師教研工作總結(jié)2

  面對春天里群芳爭艷的花園,誰不歡欣鼓舞呢?我們的學校無疑也是一座大花園。怎樣讓這座大花園一年四季春色滿園呢?其源頭活水自然是教育科研。當然,教研是一項系統(tǒng)的、復雜的創(chuàng)新工作,需要熱情、興趣和關(guān)注,更需要充足的時間和執(zhí)著的毅力。一位文學大師曾有過這樣的論述,人不管做什么事,堅持10年,定能集大成之。我不奢望自己能“集大成之”,但五年來,我對教研卻是情有獨鐘。

  一、以教研為載體,走辦學特色之路。

  教育科學是教育教學發(fā)展的第一生產(chǎn)力,教育科學研究是一所學校教育發(fā)展的助推器。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。因此,在學校管理中,我始終堅持:以教研為載體,走學校特色辦學之路,全力做好學校的教育科研工作。

  為謀求學校自身發(fā)展,探索學校特色辦學之路,在學校發(fā)展規(guī)劃中,我明確制訂了教研工作近遠期目標——德育方面:通過“關(guān)于小學德育小、近、活特色的實踐研究”的課題研究,形成以學生為主體的學校、社會、家庭三位一體的教育網(wǎng)絡,力爭把我校學生培養(yǎng)成行為規(guī)范、品行端正、身心和諧的合格小學生。

  教學方面:以“多類型、多渠道、分層次發(fā)展學生的個性特長”簡稱“雙多教學法”的課題研究為切入口,構(gòu)建學校校本課程框架的同時輻射各學科課題的研究,圍繞教育教學為核心,強化“以教研為先導的”意識,深入展開課題研究,加強課題的過程管理。

“雙多教學法”課題實施幾年來,我校初步形成了以數(shù)學為龍頭,以英語、計算機、寫作等為基礎的多類型、多渠道、分層次發(fā)展學生個性特長的辦學特色,取得了豐碩成果,至使一大批“特長生”脫穎而出,學生的個性、素質(zhì)得到了全面、充分的發(fā)展與提高,從而有力地推動了本校的課程改革。

  二、以教研為平臺,讓教師成為研究者。

  高素質(zhì)的師資隊伍是支撐學校發(fā)展的基石。建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、治學嚴謹、精干高效、充滿活力,能在未來競爭中處于優(yōu)勢地位的教師隊伍,是學校教育教學改革和發(fā)展的百年大計,是培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才的迫切需要。因此,我們必須走科研之路,做扎實文章,努力造就一支觀念新、師德優(yōu)、業(yè)務精、輿論正確的教師隊伍,全力提升教師教育科研的水平。

  良好的教育科研環(huán)境和條件能產(chǎn)生一種巨大的力量,激勵教師開展各種教育研究。因此,我校為教師創(chuàng)設了各種條件、采取多種措施努力營造有利于研究的寬松氛圍,引導教師走上科研興教之路,為他們排憂解難,鼓勵教師在自身的教育教學實踐中開展研究,去調(diào)查實驗。為鼓勵教師參與教育科研,我積極主動提供良好的外部條件,如提供豐富的圖書資料,科研設備,廣開門路采集最新的科研信息提供給教師以拓寬研究的視野,提高研究水平。學校還組織全校教師認真學習現(xiàn)代教育理論,更新觀念,進一步提高教師科研意識和水平。同時,還為教師搭建教育科研交流的平臺,為教育科研成果的發(fā)表與推廣創(chuàng)設條件,為教師提供展示個人才華的機會,充分促進了學術(shù)觀點的碰撞、科研靈感的激發(fā)。

  為進一步濃厚學??蒲蟹諊?,真正實施“科研興校、科研興師”的發(fā)展戰(zhàn)略,我努力做到教育科研的制度化、全程化、全員化和教育科研全員參與、全方位引入、全過程管理,讓科研之風大興。我校實行“三進”政策,教育科學進教學、進教師教育、進學生學習,讓科研滲透各個領域。認真做好“三個結(jié)合”,即理論與實踐相結(jié)合,課題研究與日常教研相結(jié)合,教育科研與培養(yǎng)創(chuàng)新型教師,爭做名優(yōu)教師相結(jié)合,讓科研成為提高教師水平、推動學校發(fā)展的而永不衰竭。

  讓教育充滿研究,讓研究充滿思想,讓思想充滿智慧。實踐證明,教師同科研結(jié)合,研究同教學結(jié)合,教學同課題結(jié)合,可以改變教師的生活方式,提升教師的精神境界,優(yōu)化教師的思維品質(zhì),實現(xiàn)平凡與精彩、煩惱與快樂、腐朽與神奇的快速轉(zhuǎn)換,我們就會覺得上班有無窮樂趣,教學就會充滿無限的生機,教育的科學性和藝術(shù)性為我們開展教育科研、提高自身素質(zhì)提供了廣闊的天地。幾年來,因為我校教師成為了“研究者”,所以有不少教師的論文在各級發(fā)表、獲獎,每年總計不少于100篇次。

  三、以教研為樂事,讓自己擁有“源頭活水”。

  著名教育家曾經(jīng)說過:“校長是一個學校的靈魂”,“要評論一所學校,首先要評論他的校長”。為了讓自己當好這個“靈魂”,也為了讓自己能適應當前多元化、信息化的國際趨勢以及基礎教育領域的深刻變革,多年來,我始終以教育科研為樂事,我努力讓自己養(yǎng)成教育科研的習慣。

  1、用研究的眼睛觀察身邊的教育現(xiàn)象。任何偉大的理論都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教研也不例外,也得對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究。教育教學活動中并不缺少研究的對象,而是缺少發(fā)現(xiàn)它們的眼睛。在教育運作過程中,我們都會有各種各樣的問題,如學校與社會、學校管理、教與學、新課程改革、現(xiàn)代教育技術(shù)應用等等。這些都是教研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,我時刻用研究的眼光去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想搞教研而找不到切入點的尷尬。論文不再空洞,而更具說服力、針對性和實效性。

  2、選定恰當范圍,加強個案研究。每個人都有自己的特長和興趣,我的特長和愛好是教育管理和小學數(shù)學教學。為此,我總是從教育理論和教學理念的高度著眼,在身邊教育教學實際中著手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较?。比如根?jù)自己曾經(jīng)多年集訓小學數(shù)學奧林匹克,針對某個課題,我進行有目的地材料收集,加強對典型個案的剖析,如就問題的種類、方法、模式、背景及發(fā)生、發(fā)展過程等進行詳細全面的調(diào)研、比較、分析,以有利于對問題研究的深入,進而提高教研成果的深度、廣度和理論層次。我先后參與編寫了《小學數(shù)學活動課讀本》《小學奧林匹克教程》《小學數(shù)學開放題精選》等。

  3、嘗試對研究成果進行個性化和科學化的表達??蒲谐晒饕ㄟ^論文形式來表達,這就需要教師勇于嘗試系統(tǒng)地整理、收集相關(guān)素材和提出自己的獨到見解。同時主動大膽創(chuàng)作,相信發(fā)現(xiàn)就是進步,總結(jié)就是提高。為了形成高質(zhì)量、個性化的成果,我經(jīng)常閱讀相關(guān)雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內(nèi)容的前沿動態(tài)和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)。我積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發(fā)現(xiàn)的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

  4、努力實踐和推廣教研成果。教研的目的是為了更好地指導教育教學工作,高質(zhì)量地解決教育教學中的問題,完成從實踐到理論,由理論指導實踐的辯證循環(huán),發(fā)揮出教研對教育教學的最大效能。我總是千方百計通過相關(guān)會議、沙龍、論壇等途徑進行推廣與交流自己的教研成果,充分體驗教研成果轉(zhuǎn)化所帶來的成功與快樂。

  良好的教育科研習慣給我?guī)砹酥T多的驚喜:我曾被評為“中國教育學會數(shù)學教育研究發(fā)展中心優(yōu)秀會員”“市教育科研先進個人”“吳中區(qū)首批教研新秀”……五年來先后有《巧解對應分率題》《創(chuàng)建特色學科的嘗試》《淺談小學數(shù)學教學中的“探究”》等六十多篇教育教學論文在全國各級報刊雜志發(fā)表或在各級各類比賽中獲獎。

  回顧過去,我問心無愧;展望未來,我信心百倍。在當今全力推進以課程改革為核心的素質(zhì)教育的進程中,我看到了許多嶄新的教育思想在閃爍,全新的教育理念在涌現(xiàn),多元的教育模式在碰撞。在風起云涌的教育改革大潮中,“為了學生的發(fā)展,為了教師的發(fā)展,為了學校的發(fā)展,為了社會的發(fā)展”,我作為一名小學校長,必須朝著專業(yè)化方向發(fā)展,在專業(yè)精神、專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)倫理及自我專業(yè)意識等方面不斷完善,用自己的熱情、毅力和智慧全身心地投入教育科研,使自己這個教育者、領導者、管理者擁有與時代同步的“源頭活水”,從而讓我們的校園時時處處“春色滿園”。不斷積累豐富的素材。在注意或研究眾多教育現(xiàn)象時,頭緒會紛繁復雜,靈感會不斷閃現(xiàn),這些都可能是教研的閃光點或獨特之處。

最新教師教研工作總結(jié)3

  時間在無聲無息地流逝,雖然它的分分秒秒不為人所記憶,但是卻能留下人們所走過的“足跡”和一些美好的回憶,而這一學期也即將在忙碌中結(jié)束,我們幼兒園全體教師能以學習貫徹新《綱要》和《3~6歲兒童學習與發(fā)展指南》為核心,繼續(xù)堅持理論學習和教學實踐相結(jié)合的教研模式,在這一學期中我們每位成員能以學習助實踐,以實踐促學習,針對幼兒的年齡特點和發(fā)展情況,有目的有選擇地開展教研活動,現(xiàn)將本學期的工作總結(jié)如下:

  一、讓理論學習更具實效

  本學期我園教師多次認真學習《3--6歲幼兒發(fā)展指南》,幫助我園教師樹立了正確的教育觀念,幫助教師形成與正確教育觀念相吻合的教育策略,為更好的組織一日活動提供基礎與保障。教師們端正了思想,提高了認識,樹立了正確的兒童觀和教育觀。在此基礎上,我們在教研活動中采用了“多問、多議、多講”的形式,開展專題討論。如三月份:我們?nèi)珗@教師共同學習并討論《教師如何用自己的專業(yè)知識巧妙的與家長溝通》。在活動中,讓老師們提出自己的困惑、質(zhì)疑,以及在實踐中比較突出的問題和難點,大家一起討論問題,交流情況,新教師的疑惑,老教師的解答,大家共同總結(jié)經(jīng)驗。使教研活動真正體現(xiàn)出學習和研究的濃厚氛圍。

  我們還通過幼兒園組織現(xiàn)場觀摩、交流各班區(qū)域游戲材料投放的情況,積極參加學前科組織的區(qū)域評比活動各班總結(jié):幼兒在結(jié)構(gòu)游戲中得到了哪些發(fā)展?通過活動每位教師撰寫心得及交流材料,大家在活動中有自主閱讀學習、有經(jīng)驗交流、有引領開拓,有困惑解答等形式結(jié)合進行,讓教師們能根據(jù)自己的需要和學習相關(guān)的理論知識,并通過大家交流分享共同提高。

  二、讓實踐活動促進教師成長

  每次教研活動開展前能做好主題的確立,以及主持、記錄、報道、資料整理等人員的安排,讓大家有備而研,提高了教研活動的實效。為了讓實踐活動促進教師的成長,本學期開展了“如何培養(yǎng)幼兒的規(guī)則意識?”活動,由大家共同找素材,最后確定思路、方案,然后由每位教師大家共同進行實踐,大家分享后提出不足和修改意見,大家再反思。如此實踐活動使教師對中班幼兒的年齡特點、認知能力、需求和發(fā)展有了更清楚的了解。同時,我園結(jié)合幼兒園活動,在六一活動時大家分工合作,有選節(jié)目的、選服裝的,負責編排的。最后大家集體進行討論商議活動方案,結(jié)束后進行反思總結(jié)。此次活動不僅使孩子們獲得了快樂而且使我們組內(nèi)的每一位老師也成長了許多,從而證明了團結(jié)就是力量!小小朗讀者活動順利結(jié)束,我園中班獲得團體二等獎的好成績,大家互幫互學共同成長!

  三、讓反思有利于教師的成長

  在教學業(yè)務上,我們教研組的老師通過一系列的教研活動確實有不同的收獲,同時我們也進行了多次反思活動,每次的教研活動后,我們都會進行小結(jié)、反思活動中需要加強的基本功和業(yè)務學習,反思活動中的優(yōu)缺點并且將自己對研讀后的體會進行了交流,找出自己存在的不足,深刻體會到集體的力量和需要及時改正的問題,為新學期教研活動打好基礎。

  在這一學期的教研工作中我們體會到了快樂,也感受到了新的問題:

  1、經(jīng)常開展平行班教師之間相互聽課和課后交流,先于執(zhí)教老師自評:談目標達成度、幼兒學習狀態(tài)、自我教學行為等,再由聽課老師反饋聽課意見:找亮點、挖不足、扣細節(jié)、引爭論、尋對策。在此基礎上,執(zhí)教老師認真做好課后教學反思記錄,不斷調(diào)整教案,優(yōu)化課堂教學計劃,扎實的做好常規(guī)教研,提高課堂教學質(zhì)量。

  2、組織老師定期交流在開展區(qū)域游戲時的困惑、好的想法、優(yōu)秀的經(jīng)驗,并在集體備課活動中組織教師圍繞“教師的引導方式”方面進行研討交流,不斷提高對幼兒游戲指導的研究能力和水平。

  3、我們應該對一些專題研究的力度與深度加大研究,家長工作的形式還待豐富,組織組內(nèi)教師課余時間多進行一些好書分享活動等等。

  今后我將繼續(xù)發(fā)揮園內(nèi)教師的不同優(yōu)勢,增強教師的創(chuàng)新意識,促進教師的教研積極性,有針對性的開展理論學習,更深入的開展各項教研活動,真正解決教師在日常教育教學中的實際問題。創(chuàng)設一個溫馨和諧、積極向上、團結(jié)協(xié)作的教研團隊,使我們整個組的工作再上一個新臺階。

最新教師教研工作總結(jié)4

  本學期美術(shù)教研組在教導處的正確領導下,全體美術(shù)教師團結(jié)合作順利完成了學期初的預定目標,取得了較為令人滿意的成績?,F(xiàn)將本學期的美術(shù)教研工作總結(jié)如下:

  1.基本情況概述:

  開學初,我們遵照教導處的要求,結(jié)合學校實際情況,制訂了切實可行的工作計劃,并盡可能地按計劃開展了豐富多彩的活動:監(jiān)督教師搞好教學常規(guī)和常規(guī)教學,組織了諸如聽課、基本功比賽等一系列活動,教師的教學行為日趨規(guī)范,學生學習美術(shù)的興趣日益高漲,校園文化氛圍空前濃厚。

  2.取得的成績與經(jīng)驗:

  1)嚴格執(zhí)行學校規(guī)章制度

  我們嚴格執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,按時上好美術(shù)課,按時搞好集體備課等教研活動,不斷努力提高課堂教學質(zhì)量。

  2)積極參加各項教研活動

  根據(jù)學期初的教研活動安排及教導處的臨時安排,定時組織各種各樣的活動,調(diào)動教師美術(shù)教學及學生美術(shù)學習的積極性,提高美術(shù)教學效果。

  3)不斷提高自身業(yè)務水平

  組內(nèi)教師認識到:要搞好教學,首先自身要有較高的專業(yè)技術(shù)水平,因此,美術(shù)組全體成員自覺學習,不斷提高自己的業(yè)務知識水平以及業(yè)務素質(zhì)與理論水平。

  4)努力營造校園藝術(shù)氛圍

  美術(shù)組教師參與了學校的黑板報、櫥窗和走廊的文化建設,利用自身專長美化了教室和校園環(huán)境,營造出了濃厚的校園藝術(shù)氛圍。

  3.采取的方法和措施:

  1)按照教導處的要求,結(jié)合本學科特點,安排并組織教研活動。

  2)按時進行常規(guī)檢查,并不定時地進行抽查,督促教師認真?zhèn)湔n,使美術(shù)教學能正常開展。

  3)通過聽評課和研討會,促進全體美術(shù)教師的經(jīng)驗和信息交流。

  4)鼓勵美術(shù)教師充分利用現(xiàn)有多媒體條件和自制教具進行教學。

  5)定期組織書法、國畫、線描等美術(shù)興趣小組活動,培養(yǎng)和發(fā)展學生特長。

  4.存在問題和解決措施

  1)存在問題

(1)教師隊伍發(fā)展不均衡。

(2)少數(shù)教師教研活動參與積極性不高。

  2)解決措施

(1)加強教師師徒傳幫帶活動的實效,加強教師培訓工作。

(2)豐富教研活動的形式。

(3)改變參與不參與一個樣的局面。

  5.今后的努力方向

  今后我們將繼續(xù)實施素質(zhì)教育,通過規(guī)范的教學活動和豐富的教研活動,提高教師的專業(yè)素質(zhì)和教學水平,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)美、欣賞美和創(chuàng)造美的能力,促進學生全面發(fā)展,同時營造出濃厚的校園文化藝術(shù)氛圍,使我校成為全市秀的、獨具特色的藝術(shù)學校之一。

最新教師教研工作總結(jié)5

  本學期我校以鎮(zhèn)小的中心工作為核心,以學期初的工作計劃為目標,以新課程理念指導教學的改革,關(guān)注每一個學生的發(fā)展,為學生的發(fā)展服務。堅持以教師觀念的轉(zhuǎn)變,促教學方式的變革,以教師素質(zhì)的提高,促課堂教學效益的提高,進一步增強教學的活力,達到扎實雙基,重視能力,發(fā)展創(chuàng)新意識和能力教學目標.

  一學期以來,狠抓教師隊伍建設、教育教學研究和強化內(nèi)部管理,扎實地抓好基礎教育改革實驗工作,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、加強教師隊伍建設,努力提高教師的素質(zhì)

  1、本學期,抓教育教學理論學習仍舊不可松懈,繼續(xù)組織全體教師認真學習《課程標準》及新學期課程內(nèi)容,使每一位教師能夠進一步充分地了解新的《課程標準》的理念、目標、原則、內(nèi)容編排及實施建議。我們把抓理論學習與校本培訓結(jié)合起來,學校制定校本培訓計劃,教師個人制定培訓方案,在原有的學習“課標”的基礎上自主學習課改理念,并作學習筆記。凡有各類公開課我們要求相關(guān)教師積極參加,教材教法報告每人必須參加,回來教導處檢查筆記。

  2、加強新課程學科培訓,努力推進課程改革。除了積極參加鎮(zhèn)級、縣級組織的培訓以外,我校還將組織全校教師進行一~二年級英語學科培訓,以校本培訓為主要形式.另外我校為教師訂閱了各種報刊、雜志,組織收看輔助教學的有關(guān)的錄像,使教師從多渠道吸納新理念、新方法,切實做好各學科培訓工作。

  3、加強學習與反思,努力提高教師的自身素質(zhì)。鼓勵并督促教師注重理論學習,自覺學習教育教學雜志,并結(jié)合自己的教學實際,勤于反思,撰寫教學案例、教學反思、教學論文。本學期的學習主要以校本教研為主,把校本教研作為促進教師成長的主要渠道,構(gòu)建學習型組織,形成規(guī)范化、制度化的學習時間、學習方式和學習習慣,以不斷提高教師素質(zhì)。

  二、堅持抓常規(guī)管理,改革課堂教學

  教學質(zhì)量是學校的生命線,學校教學質(zhì)量的優(yōu)劣關(guān)系到整個學校以及教師在社會上的聲譽和形象。教學質(zhì)量的提高是本學期的中心工作。為此,我們從常規(guī)入手,切實提高學校的教學質(zhì)量。

  2、加強集體備課。組織教師共同鉆研教材,吃透教材,用活教材,同時充分發(fā)揮每位教師的才智,互相取長補短,從而保證課堂四十分鐘的有效性。在課程標準的引導下,加強對新教師和課堂駕馭能力欠缺的教師的聽課指導, 教師還可以決定自己在每堂課上所講的內(nèi)容、授課的方式或順序等在教學研究上提倡各抒己見,不強求一致;在教學管理中,堅持“教有定規(guī),教無定法”的原則,鼓勵教師根據(jù)自身的情況,求實創(chuàng)新、博采眾長,以形成自己特有的教學方法及風格,對教學過程不加干涉,不硬行推廣某一種教學法,教書不拘一格,育人各得其法;在教學質(zhì)量評價上,不簡單用及格率、升學率、排名次、分數(shù)高低等指標來衡量教師業(yè)績,而是側(cè)重學生素質(zhì)的全面提高。在這種自由的教研氣氛和寬松的教學環(huán)境下,教師的才華得以施展。學生的素質(zhì)得到全面提高。本學期我們以改革教學方法為突破口,確立“以人為本”的教育觀,創(chuàng)設多種教研途徑,如結(jié)合一人一課,年級組聽課,學科組聽課、評課等活動,加強教學研究,提高教師的上課、評課能力,提高每一堂課的效益。

  3、我們還在學生中開展各種競賽評比活動,促進了學生的廣泛的興趣愛好的形成,提高我校學生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新、實踐能力,為我校教學質(zhì)量的提高打下了堅實的基礎。在語文學科方面,我們開展了校朗誦比賽、書法比賽.例如:舉行的語文朗讀比賽朗讀比賽,內(nèi)容限于贊揚、歌頌祖國、親人、教師,材料不能選取教科書,必須是課外書籍,目的是拓寬學生對課外書籍的閱讀量,分高年級組(四、五、六年級),低年級組(一、二、三年級),五年級和三年級分別榮獲優(yōu)秀班集體,通過本次朗讀比賽,促進了我校學生對課外書籍閱讀的渴望,增強了他們的知識水平,拓寬了學生視野。學生即使不走出山村也能了解到外面的高科技術(shù)。

  三、加強教學管理,努力提高辦學質(zhì)量

  1、全體教師要嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學法規(guī)意識,采用“平時檢查與隨堂聽課相結(jié)合”的辦法,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,努力做到“開齊、上足、教好”,促進學生全面發(fā)展。本學期將進一步加強教學常規(guī)工作的管理與考核,仍堅持每月考核檢查制度。獎懲分明,充分調(diào)動教師工作積極性。

  2、健全備課、聽課、評課等一系列教學常規(guī),對教師日常教學工作嚴格管理,定期檢查,做好記錄,及時反饋。

  3、加強教學儀器的使用和管理。充分發(fā)揮教學儀器在課堂教學中的作用。

  1、學生在?;灸苈男懈鞣N養(yǎng)成教育,但離校后部分學生不能夠嚴格要求自己。

  2、在朗讀比賽中,表現(xiàn)出部分教師對學生朗讀時的技能技巧的指導能力有限,導致產(chǎn)生學生朗讀時表現(xiàn)不出抑揚頓挫之情。

  3、教師專業(yè)水平中,存在對現(xiàn)代教學設備的使用率不高。

  五、改進措施

  1、加強學生養(yǎng)成的管理力度,使之形成自覺行為。

  2、加強新課程理念的學習,不斷更新知識。

  回顧一學期來的工作,我們清醒地看到,取得了一定的成績,但是,也存在著明顯的不足,如教師的規(guī)范化管理要進一步加強,教學常規(guī)管理尤其是常識、技能科的教學管理有待于進一步完善,教學質(zhì)量有下滑趨勢等等。我們需要思想高度重視、積極進取、踏實工作,為提高教育教學質(zhì)量努力奮斗!

最新教師教研工作總結(jié)6

  本學期我們教研組的工作本著“為學生服務,要自己提高”的理念,在全體老師們兢兢業(yè)業(yè)的工作中扎扎實實、卓有成效的開展著。現(xiàn)將這一學期的工作總結(jié)如下:

  一、以教學改革為突破口,更新教學觀念

  隨著課程改革的推進,新課程改革的不斷深入,教師的教學行為也發(fā)生了重大的變化,教師理念的更新,專業(yè)的成長,角色的轉(zhuǎn)變無一不是新形勢下的必須。做為一名中學數(shù)學教師,觀念領路,教師專業(yè)水平才能跟得上教學改革的步伐,主要對下面幾方面的工作進行了深入的思考:

  1、教法改革立足點要落在使教學過程成為學生充分發(fā)展的過程上,怎樣創(chuàng)設良好的教學環(huán)境,激發(fā)學生的學習動機,引導他們主動參與教學?怎樣在數(shù)學教學中發(fā)展學生的一般能力,養(yǎng)成良好的習慣,掌握正確的學習策略?怎樣為不同層次的學生創(chuàng)造各自適宜的發(fā)展空間和條件?

  2、教法設計要著眼在如何使教學過程成為學生自主探索的過程上,因此要解決:怎樣設計教學過程,能利于學生探索、層層深入?怎樣引導學生,能使他們主動探索,自己總結(jié)、反思、發(fā)現(xiàn)、歸納、概括?怎樣給學生留出活動的時間和空間,能讓他們充分、自主地發(fā)展?本學期,我們組十位教師中有五位教師在學校及市、州上了交流課和匯報課,大膽嘗試、要求每一節(jié)課均有教法改革的理念體現(xiàn),課后相互交流,相互學習。在評課和議課的過程中逐漸理清思路,形成風格。

  二、扎實抓好教師隊伍建設

  1、加強青年教師的培養(yǎng)。營造有利于青年教師成長的環(huán)境,給他們壓擔子,對剛進校的老師,力爭使他們進校一年教學常規(guī)要入門、三年要過關(guān)、五年要力爭成為學校的教學骨干。對青年教師的培養(yǎng)要責任到人、負責到底。指導老師要常檢查、常督促、常指導,每學期上一節(jié)匯報課;每次匯報課教研組內(nèi)組織評議,給出書面評語,為青年教師明確指出尚需努力的方向。

  2、對于工作五年左右已取得中級職稱的教師,在教學上要不斷總結(jié)、反思、提煉,要形成自己的教學風格,有機會要多讓他們對外開設公開課,每學期要完成一篇教學論文,每年力爭在市級以上發(fā)表論文,積極參加論文評比。

  3、對已取得“骨干教師”稱號的教師,也要自加壓力,向更高目標努力。教師水平的高低,固然有個人綜合素質(zhì)、修養(yǎng)、學術(shù)功底有關(guān),更重要的是工作中的勤奮、刻苦、鉆研精神。只要我們發(fā)揚航天精神,就能克服一切困難,就能把我們學校的數(shù)學教學水平提高到一流水平。

  三、團結(jié)出智慧、協(xié)作出成果

  俗話說,人心齊、泰山移,教師積極為學校分憂解難,超工作量工作,毫無怨言。工作任務重而雜,但從為因這些而耽誤工作。老教師提出了很多寶貴的建議,為我們數(shù)學教學“明實情、出實招、有實效”。積極參加校本培訓和課題實驗,多次整理資料,參加縣的檢查和交流。

  回顧這一學期來教研組工作,我深深地感到團結(jié)出智慧、協(xié)作出成果,務本求實是取得一切成績的根本保證。當然,數(shù)學組從各方面講還是一支較為年輕的隊伍,我們有決心、有決心不但自我完善、虛心向其他教研組學習,為學校的發(fā)展做出我們最大的努力。

  最后,讓我們用:“為人求誠、工作求實、課堂求真、教法求活、過程求美”共勉。

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