想要讓自己的實踐工作能力不斷得到提升,學會寫工作總結是很重要的,總結的內容需要在我們思考工作完成情況后得出的。一份好的工作總結能讓我們的工作思路更加清晰。下面是范文網小編收集的年三區(qū)人才工作總結2篇 三區(qū)人才個人工作總結,以供借鑒。
年三區(qū)人才工作總結1
近來年,為貫徹省州相關文件精神,使“三區(qū)”人才支持計劃工作有效開展,認真動員部署,充分發(fā)揮文化志愿者自身專業(yè)特長,選派了1名自主招募的優(yōu)秀文化志愿者到縣鄉(xiāng)綜合文化站提供服務,為豐富基層群眾文化生活,促進“三區(qū)”鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化創(chuàng)新工作做出了一定貢獻,充分展現了我縣文化人才良好的精神風貌?,F將我縣近年來“三區(qū)人才”支持計劃工作總結如下:
一、加強領導,精心組織
一是組織領導有力。充分認識到“三區(qū)人才”支持計劃對“三區(qū)”文化發(fā)展、構建公共文化服務體系工作的重要性,為確保“三區(qū)人才”支持計劃工作的順利推進,根據省下發(fā)的相關通知精神,明確了我縣“三區(qū)”人才支持計劃的目標任務、工作原則、基本要求、保障措施等。每年就“三區(qū)人才”支持計劃工作都要召開專題會議,成立了“三區(qū)人才”工作領導小組。下設辦公室,具體負責“三區(qū)人才”支持計劃工作,為“三區(qū)人才”支持計劃工作提供組織保障。局班子召開會議專題就此項工作進行了部署,并向縣的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站下發(fā)了實施工作方案。二是精心選拔人員。依據講政治、守紀律、顧大局、品德好、能吃苦、有特長的條件,從縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)挑選了22名熱愛此工作的幫扶人才,文化工作者以文物保護管理、非物質文化遺產保護管理、文化館(站)管理、文化市場管理等為主。三是加強對選派人員的管理。制定幫扶計劃,并將每個人落實到一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),明確幫扶任務。四是建立健全考核制度。采取不定期電話抽查的方式,進行督促檢查,并要求各地各單位報送工作進展情況、幫扶工作圖片、資料等。五是合理使用資金。選派工作經費在中央補助2萬的基礎上,根據派員所在鄉(xiāng)的具體情況給予適應艱邊補助,保證資金使用規(guī)范,做到支出有據。
二、著眼需求,突出特色
為使幫扶援助工作落在實處,下派人員深入幫扶一線工作崗位,與支援文化骨干進行座談交流,就服務工作開展調查研究,對工作中存在的問題進行分析,研究解決方案,制定工作計劃。
三、真幫真扶,務求實效
為增強針對性實效性,我縣各級文化單位積極轉變思路,整合資源,加大幫扶力度。發(fā)揮整體效能,幫助所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的服務更加標準化、規(guī)范化和均等化;深入基層,挖掘紅色文化、歷史文化資源,整理非遺資料,關注新農牧村建設題材,著力打造具有本地特色的文藝作品和文化項目。縣圖書館因地制宜,打造具有當地特色的文化服務品牌。
年三區(qū)人才工作總結2
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