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干部職工退休制度
為加強(qiáng)離退休干部黨建工作,堅(jiān)持老干部政治待遇基本不變,生活待遇略為從優(yōu)的原則,不斷滿足老干部物質(zhì)、文化、精神需求,提高為老干部服務(wù)水平,特制定本制度。
一、組織好“離退休干部活動(dòng)日”
每半年組織一次離退休干部集體活動(dòng)日,離退休人員管理處與老干部黨支部具體安排落實(shí)?;顒?dòng)內(nèi)容:政治學(xué)習(xí),閱讀文件。請一名局領(lǐng)導(dǎo)參加活動(dòng),負(fù)責(zé)向離退休干部通報(bào)半年來有關(guān)情況,聽取意見和建議,解答提出的問題。
二、召開老干部座談會(huì)
?。ㄒ唬┟磕甏汗?jié)前后,召開一次離退休干部迎春座談會(huì)。
?。ǘ樾罗k理退休手續(xù)的干部召開一次座談會(huì)。
?。ㄈ┚旁鲁蹙拧袄夏旯?jié)”開展敬老活動(dòng)。
三、走訪慰問離退休干部
(一)每年春節(jié)前由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問離退休干部。
?。ǘ╇x退休人員管理處要經(jīng)常家訪,及時(shí)解決問題。
?。ㄈ┙?jīng)??赐≡旱碾x退休人員,病危、病重者,局領(lǐng)導(dǎo)要親自看望。
四、參加重要會(huì)議和重大節(jié)日慶祝、紀(jì)念活動(dòng)
(一) 組織離退休干部參加市里的一些重要會(huì)議,重大節(jié)日慶祝、紀(jì)念活動(dòng)。
(二)本委組織召開的一些重要會(huì)議,請離退休干部或代表參加。
五、不斷添置文體活動(dòng)用品,搞好老干部活動(dòng)場所建設(shè)。
第二節(jié) 生活服務(wù)
一、按時(shí)發(fā)放離退休人員規(guī)定享受的各項(xiàng)費(fèi)用。
二、離退休人員的福利與局在職職工同等對待,對年老多病的同
志,要將福利送到家中。
三、做好離退休人員的醫(yī)療保健工作。組織好離休老干部參加縣局安排的每年一次健康體檢;離退休人員因病住院或者轉(zhuǎn)院治療,離退休管理人員要協(xié)助辦理有關(guān)事宜。負(fù)責(zé)離休干部門診醫(yī)療費(fèi)的報(bào)銷。第三節(jié) 離退休干部管理人員職責(zé)
一、學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)離退休干部工作文件和規(guī)定,不斷提高政策水平。引導(dǎo)離退休人員,加強(qiáng)學(xué)習(xí),弘揚(yáng)正氣,抵制邪教、迷信。
二、堅(jiān)持以人為本,致力提高為老干部服務(wù)水平。努力使本局離退休人員老有所養(yǎng),老有所醫(yī),老有所樂,老有所為。
三、做好老干部信訪接待工作,化解矛盾,促進(jìn)信訪工作規(guī)范化、程序化。
四、了解掌握每位老干部思想動(dòng)態(tài)和健康狀況,有針對性地幫助。
干部職工退休制度 [篇2]
一、 員工達(dá)到規(guī)定的退休年齡,不需經(jīng)本人提出申請,各部門應(yīng)在其達(dá)到退休年齡的前一個(gè)月通知本人,并在達(dá)到退休年齡后的一個(gè)月內(nèi)辦完有關(guān)手續(xù),不再列入在編人員。
二、 退休人員必須按國家規(guī)定的.年齡退休,未達(dá)到年齡提前退休者必須符合國家有關(guān)規(guī)定。
三、 員工雖已達(dá)到退休年齡,但因工作需要,報(bào)經(jīng)人力資源部審核,總經(jīng)理批準(zhǔn),辦理延期退休手續(xù)。
四、 不具有退休條件,但醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)辦理退休手續(xù)。
五、 各部門每年年初應(yīng)填寫本年度員工退休人員名冊,做到按時(shí)退休。
六、 辦理人員退休,應(yīng)按各部門管理權(quán)限報(bào)經(jīng)批準(zhǔn),查對本人工資臺賬,計(jì)算并填寫測算統(tǒng)計(jì)表,連同審批表一并交人事部。
七、 退休人員勞保福利規(guī)定:
1、 已經(jīng)辦理離退休手續(xù)的員工,按政府勞保規(guī)定,由財(cái)務(wù)部按退休標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)退休費(fèi),不再列為在編人員。
2、 領(lǐng)取退休費(fèi)的職工,享受本單位在職員工洗理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
3、 退休員工,享受國家的副食品補(bǔ)貼。
4、 員工退休后,其醫(yī)療待遇,直系供養(yǎng)親屬醫(yī)療待遇不變,外購藥品憑醫(yī)院外購單予以報(bào)銷。
5、 退休員工因病或非因公死亡,其喪葬費(fèi)、直系供養(yǎng)親屬救濟(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)同正式員工。
八、退休人員的檔案:
1 人力資源部建立退休人員檔案,對退休人員的基本情況有系統(tǒng)地記載,定期統(tǒng)計(jì)、歸檔。
2 建立部門退休人員檔案,包括退休人員的基本情況、家庭住址、技術(shù)專長等。 3 對退休人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,隨時(shí)登記并統(tǒng)計(jì)退休人員情況。
干部職工退休制度 [篇3]
為更好的貫徹執(zhí)行上級有關(guān)老干部工作的方針、政策,切實(shí)做好老干部工作,本著妥善安置,幫助照顧好老干部,努力發(fā)揮好老干部余熱的精神,結(jié)合我縣實(shí)際特制定如下管理辦法:
一、指導(dǎo)思想
第一條 老干部是黨的寶貴財(cái)富,是不能忽視的一支力量,關(guān)心照顧好老干部是我們的出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn),老干部工作人員的標(biāo)準(zhǔn)是:“三心,四負(fù)責(zé),二到位,一滿意”即:三心:解決問題要有誠心,聽取意見要有耐心,對待老干部要有孝心。四負(fù)責(zé):政治負(fù)責(zé),生活負(fù)責(zé),生命負(fù)責(zé),家屬負(fù)責(zé)。二到位:政策到位,服務(wù)到位。一滿意:讓老干部滿意。。
第二條 要教育好廣大干部對老干部充分尊重,多做敬老工作。樹立敬老、愛老的風(fēng)尚。妥善照顧好老干部,使他們愉快的安度晚年。
二、政治待遇
第三條 建立離退老干部黨支部,每月組織黨支部活動(dòng)一次。
第四條 為保證離退休干部享受同級在職干部的政治待遇,對有關(guān)重要文件,原則上每月組織一次老干部閱讀,對年老多病不能參加學(xué)習(xí)的老同志,應(yīng)提供相應(yīng)的便利條件。
第五條 按照有關(guān)規(guī)定,為不同級別的老干部訂閱報(bào)刊、
雜志。
第六條 必要的會(huì)議和報(bào)告要組織老干部參加,縣上組織的各項(xiàng)活動(dòng),視老干部的身體狀況,吸收老干部參加。
第七條 逢重大節(jié)日,縣上領(lǐng)導(dǎo)及老干部管理人員要看望和慰問老干部。
三、生活待遇
第八條 醫(yī)療保健,老干部住院期間老干部局領(lǐng)導(dǎo)要去探望。
第九條 文娛活動(dòng),購置老干部活動(dòng)器械,如撲克、象棋等放在活動(dòng)室中供老干部娛樂之用,購置日常生活用書,供老干部閱讀。
第十條 生活困難補(bǔ)助,離休老干部生活確有困難的,經(jīng)研究批準(zhǔn)后予以補(bǔ)助。
四、參觀、考察、學(xué)習(xí)
第十一條 老干部參觀、考察堅(jiān)持個(gè)人自愿,出發(fā)前應(yīng)進(jìn)行體檢,集體外出時(shí),條件允許的情況下可有醫(yī)務(wù)人員前往。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
第十二條 要把老干部工作列入議事日程,一把手親自抓,縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)每季聽取一次老干部管理工作情況匯報(bào),及時(shí)研究解決存在的問題。
第十三條 老干部日常管理服務(wù)工作由老干局負(fù)責(zé)。其它部門也要給予支持,共同做好老干部工作。
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