下面是范文網(wǎng)小編收集的房屋租賃高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)共3篇 租賃部經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎參閱。

房屋租賃高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)共1

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　　高級(jí)招商經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)本部門(mén)當(dāng)季的銷售目標(biāo)，擬定部門(mén)銷售工作計(jì)劃并付諸實(shí)施，隨時(shí)予以追蹤控制實(shí)施結(jié)果，以便有效執(zhí)行和改進(jìn)。

　　2、主持本部門(mén)日常工作，負(fù)責(zé)擬定和修改部門(mén)管理規(guī)定，并組織實(shí)施。 3、根據(jù)不同的客戶群體，制定相應(yīng)的營(yíng)銷方案，在經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)簽字同意后，組織實(shí)施，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。

　　4、協(xié)助本部門(mén)員工對(duì)新客戶合同的擬定及簽定，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。

　　5、負(fù)責(zé)本部門(mén)新進(jìn)員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)，對(duì)老員工每日的工作考核；根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和整體的市場(chǎng)行情，組織對(duì)部門(mén)全員的培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等，制定下屬的考核方案并定期溝通績(jī)效評(píng)估結(jié)果、提出改進(jìn)建議，幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神。

　　6、組織召開(kāi)部門(mén)的早會(huì)、夕會(huì)、周會(huì)、月會(huì)，做好銷售業(yè)績(jī)的日、周、月報(bào)表工作，及時(shí)組織收取銷售應(yīng)收賬，確保賬款的安全、到位。

　　7、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建立順暢的客戶溝通渠道，拜訪重要客戶，監(jiān)督、檢查銷售員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況，隨時(shí)了解客戶要求，及時(shí)處理客戶異議和投訴，以提高客戶滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系。搜集和整理潛在客戶的資料，并妥善分類、保管和存檔，每月填寫(xiě)統(tǒng)計(jì)及分析報(bào)表，呈送上級(jí)負(fù)責(zé)人。

　　8、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及市場(chǎng)特點(diǎn)，組織下屬收集產(chǎn)品市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略、市場(chǎng)策略等信息，并對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策，及時(shí)向相關(guān)部門(mén)提供建議，擴(kuò)大公司及產(chǎn)品的知名度。

　　9、做好與其他部門(mén)之間的互動(dòng)、溝通，確保工作順暢 。

　　10、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、有效地開(kāi)辟新的商戶，拓寬招商渠道，收集客東莞市溢香貿(mào)易有限公司

　　戶信息，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，掌握客戶需要，宣傳公司商業(yè)產(chǎn)品，隨時(shí)了解客戶狀態(tài)，不斷收集目標(biāo)商戶信息，建立詳實(shí)的商戶檔案；

　　11、全面負(fù)責(zé)部門(mén)的招商工作，制定并實(shí)施已簽約的商家品牌的進(jìn)貨、籌備、開(kāi)業(yè)方案，及簽約加盟商家進(jìn)貨前后的協(xié)調(diào)工作。

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房屋租賃高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)共2

　　高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　【篇1：高級(jí)主管崗位職責(zé)】

　　部門(mén)/車間： 財(cái)務(wù)部 崗位名稱：____ 高級(jí)主管崗位人數(shù)：_1人____

　　職務(wù) / 工種：_高級(jí)主管工作地點(diǎn)：_財(cái)務(wù)部 直接上級(jí)的職務(wù)： 財(cái)務(wù)總監(jiān) 直接下屬的職務(wù)：會(huì)計(jì)、出納 工作目標(biāo)： 1.確保財(cái)務(wù)工作能有序的進(jìn)行 2.及時(shí)提供真實(shí)、完整、可靠地會(huì)計(jì)信息為公司

　　領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀

　　工作內(nèi)容說(shuō)明：

　　定期性工作：_1.每月要完成月報(bào)表、進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)分析表并向上級(jí)匯報(bào)每月的財(cái)務(wù)狀況

　　2.向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)納稅，并積極和稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通了解有關(guān)稅務(wù)政策 3.和分公司積極溝通了解分公司的實(shí)際情況并對(duì)分公司的財(cái)務(wù)管理工作

　　進(jìn)行磋商、指導(dǎo)

　　非定期性工作： 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及總經(jīng)理交給的工作任務(wù)

　　負(fù)責(zé)的設(shè)備及物料： 各種財(cái)務(wù)稅務(wù)資料、辦公設(shè)備、設(shè)施 職責(zé)概要： 全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作包括分公司財(cái)務(wù)的管理并協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)處理相關(guān)財(cái)務(wù)事

　　宜通常每天工作時(shí)數(shù)： 8小時(shí)（需要時(shí)加班） 需否輪班：否

　　通常每人每天可完成的崗位工作量： 處理總公司和分公司每天的日常工作 工作環(huán)境： ?戶外工作； ?外地工作； ?海外工作； ?室內(nèi)一般辦公室所具之環(huán)境

　　工作中容易引致的危險(xiǎn)，如機(jī)器 舉重物高溫高壓毒氣 高空工作其他

　　工作中需接觸的部門(mén)： 公司所有部門(mén)，銀行、稅務(wù)、財(cái)政部門(mén)以及其他政府部門(mén) 擔(dān)任此職位需具備的資格或條件：

　　個(gè)人特征： 誠(chéng)實(shí)、正直、熱情、辦事嚴(yán)謹(jǐn)、堅(jiān)持原則、處事分輕重緩急 教育程度： 大學(xué)本科

　　身高173cm 身體健康 反應(yīng)敏捷

　　儀表及談吐： 良好的儀態(tài)，得體的著裝，禮貌的用語(yǔ)，友善的態(tài)度，溫和而有耐心

　　人際交往能力：良好的親和力、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 其他： 嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度辦事 （崗位直接上級(jí)擬寫(xiě)，部門(mén)負(fù)責(zé)人審核，人力資源部復(fù)核，總經(jīng)理批準(zhǔn)。）

　　批準(zhǔn)： 日期： 復(fù)核： 日期： 審核： 日期： 擬寫(xiě)： 日期： pd620-01/b

　　【篇2：中高級(jí)管理崗位職責(zé)及任職要求】

　　中高級(jí)管理崗位職責(zé)及任職要求

　　一、高級(jí)管理崗位

　　二、中級(jí)管理崗位

　　【篇3：高級(jí)項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)】

　　高級(jí)項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)

房屋租賃高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)共3

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)拓。2.完成下達(dá)的租賃業(yè)務(wù)規(guī)模及利潤(rùn)指標(biāo)。3.在項(xiàng)目立項(xiàng)、信息收集、項(xiàng)目評(píng)估、論證到合同簽訂的全過(guò)程中，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部程序的推進(jìn)和管理。4.負(fù)責(zé)簽約項(xiàng)目租賃期結(jié)束前的具體執(zhí)行、管理和監(jiān)控，包括對(duì)承租人、租賃項(xiàng)目及租賃物件跟進(jìn)等信息的收集反饋，時(shí)刻關(guān)注項(xiàng)目所處行業(yè)或區(qū)域的動(dòng)態(tài)信息并及時(shí)報(bào)告。5.負(fù)責(zé)在租賃期間對(duì)承租人不間斷地協(xié)調(diào)管控，確保到期租金按期足額收回。6.負(fù)責(zé)發(fā)展、維護(hù)和協(xié)調(diào)各種業(yè)務(wù)合作關(guān)系，確保項(xiàng)目的積極拓展和正常運(yùn)行。7.與其他部門(mén)就項(xiàng)目的運(yùn)行積極協(xié)調(diào)與合作，包括項(xiàng)目調(diào)研安排、資金安排、商務(wù)運(yùn)作、信息收集和信用調(diào)査安排及出險(xiǎn)后期處理等方面工作。

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