下面是范文網(wǎng)小編收集的服裝企業(yè)企劃崗位職責(zé)共3篇(服裝企業(yè)崗位及崗位職責(zé)),供大家參考。
服裝企業(yè)企劃崗位職責(zé)共1
企劃部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)企劃部工作,包括產(chǎn)品空間設(shè)計(jì)、品牌形象維護(hù)、專賣(mài)店店面設(shè)計(jì)、裝修、展具道具、品牌形象陳列、產(chǎn)品畫(huà)冊(cè)拍攝等;
2、負(fù)責(zé)專賣(mài)店、特許加盟店促銷活動(dòng)的配合、實(shí)施、管理、審批等工作;
3、負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)的調(diào)研工作及行業(yè)情報(bào)信息的收集;
4、根據(jù)公司的營(yíng)銷計(jì)劃制訂本部門(mén)年度工作計(jì)劃與年度營(yíng)銷活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)公司每次主題活動(dòng)結(jié)束后的總結(jié)歸納工作;
6、負(fù)責(zé)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),為企業(yè)創(chuàng)造良好形象;
7、建立中、長(zhǎng)期企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
服裝企業(yè)企劃崗位職責(zé)共2
服裝企劃部崗位職責(zé)
篇1:服裝公司企劃部崗位職責(zé) 企劃部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)企劃部工作,包括產(chǎn)品空間設(shè)計(jì)、品牌形象維護(hù)、專賣(mài)店店面設(shè)計(jì)、裝修、展具道具、品牌形象陳列、產(chǎn)品畫(huà)冊(cè)拍攝等; 2、負(fù)責(zé)專賣(mài)店、特許加盟店促銷活動(dòng)的配合、實(shí)施、管理、審批等工作;
3、負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)的調(diào)研工作及行業(yè)情報(bào)信息的收集; 4、根據(jù)公司的營(yíng)銷計(jì)劃制訂本部門(mén)年度工作計(jì)劃與年度營(yíng)銷活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)公司每次主題活動(dòng)結(jié)束后的總結(jié)歸納工作; 6、負(fù)責(zé)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),為企業(yè)創(chuàng)造良好形象; 7、建立中、長(zhǎng)期企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
1 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 要求:
1、男女不限,28-40歲,大專以上學(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)或室內(nèi)裝潢類專業(yè),五官端正,形象氣質(zhì)佳,無(wú)不良嗜好; 2、熟悉展覽展示及商業(yè)空間設(shè)計(jì),對(duì)室內(nèi)外裝飾材料和工藝運(yùn)用有一定的認(rèn)識(shí),具備獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案的能力;
3、五年以上品牌男裝營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)品成功策劃案例; 4、熟悉品牌男裝及相關(guān)服裝品牌的市場(chǎng)行情,了解業(yè)務(wù)策劃活動(dòng)程序,熟練操作辦公軟件;
5、思維活躍,敢于創(chuàng)新,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
篇2:2014年服裝品牌公司企劃部崗位說(shuō)明書(shū) 2014年服裝品牌公司企劃部崗位說(shuō)明書(shū) 1、企劃平面設(shè)計(jì)........1 2、店鋪工程監(jiān)
2 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 理........2 1、企劃平面設(shè)計(jì)
篇3:企劃部經(jīng)理工作職責(zé)
企劃部經(jīng)理
職位名稱:策劃部經(jīng)理
所屬部門(mén):企劃部
直屬上級(jí):市場(chǎng)總監(jiān)
直接下級(jí):工程管理、網(wǎng)絡(luò)與平面策劃
職級(jí):經(jīng)理級(jí)
職位概要: 負(fù)責(zé)公司策劃總體思路,制訂公司品牌策略的發(fā)展方向。
制定年度企劃方案、銷售策略,并組織實(shí)施;
負(fù)責(zé)優(yōu)化與推進(jìn)企劃部門(mén)業(yè)務(wù)工作流程;
負(fù)責(zé)企劃部的日常工作管理。
3 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 工作職責(zé): 負(fù)責(zé)組織搜集國(guó)內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì);組織制定品牌戰(zhàn)略規(guī)劃,設(shè)計(jì)并實(shí)施品牌與市場(chǎng)推廣方案;
定期、準(zhǔn)確向副總經(jīng)理和相關(guān)部門(mén)提供有關(guān)市場(chǎng)情況、促銷費(fèi)用控制等負(fù)責(zé)市場(chǎng)研究分析工作,確定目標(biāo)市場(chǎng)的企劃方案、廣告投放
搜集有關(guān)童裝市場(chǎng)信息及資料,建立和逐步完善信息資料庫(kù)的管理;
提供廣告策劃方面的報(bào)價(jià),以及材料、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的資料,并分類整理存檔管理;編制市場(chǎng)推廣、促銷費(fèi)用的計(jì)劃,并加以監(jiān)控與及時(shí)呈報(bào);
負(fù)責(zé)制定公司促銷策略、促銷政策,制定和組織實(shí)施市場(chǎng)推廣方案;參與重大設(shè)計(jì)方案、重大設(shè)計(jì)變更方案的論證會(huì),評(píng)選最優(yōu)方案;
參與審核設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)評(píng)審等設(shè)計(jì)、生產(chǎn)的前期文件;
負(fù)責(zé)有關(guān)市場(chǎng)策劃方案的撰寫(xiě)、廣告方案的撰寫(xiě)與編制,并有效
4 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 地組織實(shí)施與監(jiān)控。
組織完成本公司的CI、VI策劃工作,負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的研究;
負(fù)責(zé)提供公司相關(guān)市場(chǎng)與宣傳的文字材料;
負(fù)責(zé)本部門(mén)的員工隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn);
負(fù)責(zé)本部門(mén)的信息資料檔案管理督導(dǎo)工作,保證重要文件、資料的保密不外泄;實(shí)施本部門(mén)的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo);
完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
考核指標(biāo):
市場(chǎng)占有率、品牌知名度、促銷方案與預(yù)期效果。
企劃費(fèi)用預(yù)算控制情況
考勤、服從安排、遵守制度;
領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力、專業(yè)知識(shí)及技能。
5 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 工程管理職位說(shuō)明書(shū)
職位名稱:工程管理
所屬部門(mén):企劃部
直屬上級(jí):企劃部經(jīng)理
職級(jí):主管級(jí)
職位概要: 終端店面形象與工程制作。
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)終端店鋪的形象方案,并組織實(shí)施。
跟蹤終端店鋪工程、道具生產(chǎn)進(jìn)度,并監(jiān)督、檢查進(jìn)度、材料供應(yīng)的實(shí)施狀況,提出項(xiàng)目進(jìn)展情況報(bào)告;確保店鋪按期開(kāi)業(yè)。
負(fù)責(zé)道具立體與平面設(shè)計(jì),核定道具廠家的生產(chǎn)報(bào)價(jià),核定道具價(jià)格
評(píng)定、監(jiān)選優(yōu)質(zhì)道具生產(chǎn)廠家,對(duì)各道具生產(chǎn)廠家的產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格進(jìn)行評(píng)估負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)終端店鋪的VI、CI,供企劃經(jīng)理參考。
6 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 負(fù)責(zé)搜集其關(guān)品牌終端形象資料,提出更新公司終端形象設(shè)計(jì)方案。負(fù)責(zé)施工前的預(yù)見(jiàn)性工作,減少或杜絕施工中的浪費(fèi)、索賠費(fèi)用的發(fā)生;負(fù)責(zé)項(xiàng)目的的質(zhì)量控制計(jì)劃,并在工作中貫徹執(zhí)行,保證工程質(zhì)量;負(fù)責(zé)監(jiān)督工程質(zhì)量、工期、成本,找出偏差,提出整改措施;
定期、準(zhǔn)確及時(shí)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)工作計(jì)劃以及完成情況,工作中存在的問(wèn)題以及建設(shè)性的意見(jiàn);
負(fù)責(zé)工程中各種技術(shù)資料規(guī)范收集、整理、歸檔管理;
負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部技術(shù)交流與培訓(xùn),提高專業(yè)水平和責(zé)任心,廉潔奉公;完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 考核指標(biāo):
終端店鋪形象更新周期
道具供應(yīng)及時(shí)性與出錯(cuò)頻率,道具性價(jià)比。
網(wǎng)絡(luò)與平面策劃崗位職責(zé)
職位名稱:網(wǎng)絡(luò)與平面策劃
所屬部門(mén):企劃部
7 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 直屬上級(jí):企劃部經(jīng)理
職級(jí):主管級(jí)
崗位定員:1人
職位概要: 負(fù)責(zé)公司對(duì)外推廣文案。
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)搜集國(guó)內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等
提供企業(yè)對(duì)外宣傳文案、廣告設(shè)計(jì)及廣告資訊報(bào)價(jià)
負(fù)責(zé)對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò),提供公司宣傳文字材料;
負(fù)責(zé)收集本公司的媒體宣傳資料,建立資料檔案
參與公司VI、CI企劃方案,提出合理建議與修正意見(jiàn)
完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
考核指標(biāo):
企業(yè)對(duì)外媒體宣傳力度。
考勤、服從安排、遵守制度;
8 / 9
__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 專業(yè)知識(shí)及技能。 9 / 9__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考
服裝企業(yè)企劃崗位職責(zé)共3
企劃部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)企劃部工作,包括產(chǎn)品空間設(shè)計(jì)、品牌形象維護(hù)、專賣(mài)店店面設(shè)計(jì)、裝修、展具道具、品牌形象陳列、產(chǎn)品畫(huà)冊(cè)拍攝等;
2、負(fù)責(zé)專賣(mài)店、特許加盟店促銷活動(dòng)的配合、實(shí)施、管理、審批等工作;
3、負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)的調(diào)研工作及行業(yè)情報(bào)信息的收集;
4、根據(jù)公司的營(yíng)銷計(jì)劃制訂本部門(mén)年度工作計(jì)劃與年度營(yíng)銷活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)公司每次主題活動(dòng)結(jié)束后的總結(jié)歸納工作;
6、負(fù)責(zé)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),為企業(yè)創(chuàng)造良好形象;
7、建立中、長(zhǎng)期企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
要求:
1、男女不限,28-40歲,大專以上學(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)或室內(nèi)裝潢類專業(yè),五官端正,形象氣質(zhì)佳,無(wú)不良嗜好;
2、熟悉展覽展示及商業(yè)空間設(shè)計(jì),對(duì)室內(nèi)外裝飾材料和工藝運(yùn)用有一定的認(rèn)識(shí),具備獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案的能力;
3、五年以上品牌男裝營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)品成功策劃案例;
4、熟悉品牌男裝及相關(guān)服裝品牌的市場(chǎng)行情,了解業(yè)務(wù)策劃活動(dòng)程序,熟練操作辦公軟件;
5、思維活躍,敢于創(chuàng)新,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
服裝設(shè)計(jì)企業(yè)崗位職責(zé)
服裝企業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
服裝企業(yè)樣衣工崗位職責(zé)
服裝企業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)
服裝企業(yè)板房主管崗位職責(zé)
服裝企業(yè)企劃崗位職責(zé)共3篇(服裝企業(yè)崗位及崗位職責(zé))相關(guān)文章:
相關(guān)熱詞搜索:服裝企業(yè)企劃崗位職責(zé)