下面是范文網(wǎng)小編整理的公路巡查專員崗位職責(zé)共3篇 道路巡查員的主要職責(zé)，供大家品鑒。

公路巡查專員崗位職責(zé)共1

　　人事專員崗位職責(zé)-公司人事專員崗

　　位職責(zé)

　　下文《公司人事專員崗位職責(zé)》是由為大家整理提供，需要人事專員崗位職責(zé)相關(guān)內(nèi)容敬請關(guān)注實(shí)用資料人事專員崗位職責(zé)專題。

　　公司人事專員崗位職責(zé)

　　人事行政專員負(fù)責(zé)公司需求人員的招聘、面試、入職引導(dǎo)。人才庫的建立。人才網(wǎng)站的開發(fā)、建立與

　　維護(hù)。負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定和培訓(xùn)體系的建立與執(zhí)行。協(xié)調(diào)辦公室各項(xiàng)行政體 系并進(jìn)行整合。

　　【1】

　　主要負(fù)責(zé)：

　　1.員工的考勤情況

　　2.計(jì)算員工的工資

　　3.為員工辦理保險(xiǎn)以及公積金

　　4.負(fù)責(zé)整理招聘信息

　　5.檔案管理

　　6.有的公司還會兼具采購辦公用品，做報(bào)表，會議記錄等

　　【2】

　　1、負(fù)責(zé)服務(wù)、協(xié)調(diào)總經(jīng)理辦公室工作，檢查落實(shí)總經(jīng)理室安排的各項(xiàng)工作。并及時(shí)反饋總經(jīng)理室，保證總經(jīng)理辦公室各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作。

　　2、負(fù)責(zé)安排公司的年度工作會議、月度及每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀(jì)要和決議，并督促各部門貫徹執(zhí)行，及時(shí)了解和反饋有關(guān)信息。

　　4、根據(jù)公司物料采購的品種、規(guī)格和批量，負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)查，選擇合格的供方并定期進(jìn)行市場調(diào)查及供方資質(zhì)評審;

　　5、負(fù)責(zé)各類物品的采購工作，確保按時(shí)完成各項(xiàng)采購任務(wù)，

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　　公司人事專員崗位職責(zé)

　　人事行政專員負(fù)責(zé)公司需求人員的招聘、面試、入職引導(dǎo)。人才庫的建立。人才網(wǎng)站的開發(fā)、建立與

　　維護(hù)。負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定和培訓(xùn)體系的建立與執(zhí)行。協(xié)調(diào)辦公室各項(xiàng)行政體 系并進(jìn)行整合。

　　【1】

　　主要負(fù)責(zé)：

　　1.員工的考勤情況

　　2.計(jì)算員工的工資

　　3.為員工辦理保險(xiǎn)以及公積金

　　4.負(fù)責(zé)整理招聘信息

　　5.檔案管理

　　6.有的公司還會兼具采購辦公用品，做報(bào)表，會議記錄等

　　【2】

　　1、負(fù)責(zé)服務(wù)、協(xié)調(diào)總經(jīng)理辦公室

　　工作，檢查落實(shí)總經(jīng)理室安排的各項(xiàng)工作。并及時(shí)反饋總經(jīng)理室，保證總經(jīng)理辦公室各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作。

　　2、負(fù)責(zé)安排公司的年度工作會議、月度及每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀(jì)要和決議，并督促各部門貫徹執(zhí)行，及時(shí)了解和反饋有關(guān)信息。

　　4、根據(jù)公司物料采購的品種、規(guī)格和批量，負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)查，選擇合格的供方并定期進(jìn)行市場調(diào)查及供方資質(zhì)評審;

　　5、負(fù)責(zé)各類物品的采購工作，確保按時(shí)完成各項(xiàng)采購任務(wù)，并保證所采購的物料質(zhì)量符合要求;

　　6、完善公司行政管理制度，管理公司資產(chǎn)，做好物品的管理工作及各項(xiàng)后勤保障工作。

　　7、負(fù)責(zé)建立員工制服管理制度，并不定期對員工著裝情況進(jìn)行檢查，對不符合著裝要求的按相關(guān)制度進(jìn)行處理。

　　8、擬制公司組織架構(gòu)及人員編制，

　　根據(jù)公司不同時(shí)期的發(fā)展?fàn)顩r，對公司的組織架構(gòu)及人員編制做出調(diào)整，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　9、根據(jù)各部門對人力資源的需求，作好員工的招聘、考核、選拔、調(diào)配、離職等工作。

　　10、負(fù)責(zé)制定公司績效考核辦法，組織各部門對公司員工的任職情況進(jìn)行考核，并在此基礎(chǔ)上提出任免、獎(jiǎng)罰建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考。

　　11、調(diào)查了解具競爭力企業(yè)的薪酬水平，制定具有競爭優(yōu)勢的薪酬制度，報(bào)經(jīng)公司批準(zhǔn)。

　　12、根據(jù)公司員工的培訓(xùn)需求，在每年12月底負(fù)責(zé)編制公司下一年度培訓(xùn)計(jì)劃和預(yù)算。

　　13、負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)工作及臨時(shí)性培訓(xùn)工作的組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施。

　　14、負(fù)責(zé)檢查各部門年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施情況。

　　15、負(fù)責(zé)組織各部門進(jìn)行內(nèi)部各類培訓(xùn)教材的編寫。

　　16、負(fù)責(zé)每年底制定下一年員工業(yè)余活動方案，報(bào)公司審批后，組織開展各類員工業(yè)余活動，豐富員工業(yè)余文化生活

　　【3】

　　1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試。

　　2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。

　　3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。

　　4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)。

　　公路巡查專員崗位職責(zé)

　　高速公路巡查施救崗位職責(zé)

　　巡查員崗位職責(zé)

　　道路安全員巡查員崗位職責(zé)（共12篇）

　　巡查人員崗位職責(zé)

公路巡查專員崗位職責(zé)共2

　　巡查水工崗位職責(zé)

　　1、定期抄查水表，并要與同期比較，注明節(jié)能或浪費(fèi)原因。

　　2、巡查人員熟悉整個(gè)校區(qū)供、排水系統(tǒng)的分布和數(shù)量、質(zhì)量及教學(xué)、生活用水情況。

　　3、堅(jiān)持日巡查制度，把跑、冒、滴、漏水等問題解決在萌芽狀態(tài)，確保既不影響教學(xué)和生活，又不浪費(fèi)水資源。

　　4、檢查各上下水井口封閉是否嚴(yán)實(shí)，防止雜物落入井中。

　　5、檢查雨水井及其附件有無白灰、砂子、碎磚、碎石等，建筑材料有無破損，防止被雨水沖入管道，造成管道堵塞。

　　6、檢查管道、墻壁、地面等供水管網(wǎng)處有無滴水、積水等異?，F(xiàn)象。 7、檢查校園內(nèi)有無違規(guī)用水現(xiàn)象，如綠化采用自來水，用水大水洗車、沖路面、擅自使用消防用水等，發(fā)現(xiàn)后應(yīng)立即制止并做好記錄。

　　8、在大風(fēng)、大雨、大雪等惡劣氣候突變后應(yīng)及時(shí)巡查一次。 9、對發(fā)現(xiàn)的供水系統(tǒng)故障，要不分晝夜、假日及時(shí)搶修，并做到保質(zhì)保量。 10、放假期間由值班人員進(jìn)行巡查，水表按期抄報(bào)及分析。

　　11、巡查人員在巡查過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守供水供電規(guī)章制度，不得徇私舞弊，如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象，將進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。

公路巡查專員崗位職責(zé)共3

　　武漢東湖綜合保稅區(qū)海關(guān)協(xié)管員

　　區(qū)域巡查崗位職責(zé)

　　區(qū)域巡查是為保障海關(guān)業(yè)務(wù)而展開的配套工作，本質(zhì)目的是為了保障關(guān)員業(yè)務(wù)正常運(yùn)行，為保證工作有序、高效規(guī)范的開展，現(xiàn)制定如下規(guī)章制度：

　　一、巡查人員崗位職責(zé)如下：

　　1）巡查人員巡查內(nèi)容有監(jiān)管場所內(nèi)圍網(wǎng)、卡口、查驗(yàn)場地、監(jiān)管倉庫設(shè)施是否保持有效工作運(yùn)行狀態(tài)，是否有人為破壞干擾情況，并通過巡查值班記錄表做好記錄。

　　2）不定時(shí)抽查區(qū)內(nèi)通行車輛、是否按照區(qū)內(nèi)相關(guān)物流作業(yè)規(guī)范正常裝卸、發(fā)運(yùn)，如果遇到緊急情況（自然災(zāi)害，人為因素）導(dǎo)致海關(guān)業(yè)務(wù)無法正常開展，立即參與配合緊急疏導(dǎo)工作。

　　3）根據(jù)視頻監(jiān)控中心指令達(dá)到相關(guān)區(qū)域進(jìn)行安全及監(jiān)管檢查。

　　4）協(xié)助查驗(yàn)工作，區(qū)域巡查用車優(yōu)先用于查驗(yàn)工作，保證在查驗(yàn)時(shí)車輛隨時(shí)到位。

　　二、巡查崗位作業(yè)流程

　　1.每班次上換崗前，巡查人員例行交接工作檢查車輛是否完好，上一班人員向下一班人員交代值班情況以及注意事項(xiàng)，并填好交接記錄表。

　　2.執(zhí)行巡查任務(wù)，巡查人員按規(guī)定統(tǒng)一著裝。

　　3.檢查園區(qū)全部圍網(wǎng)、卡口、堆場、查驗(yàn)場地、監(jiān)管倉庫的監(jiān)管設(shè)備是否良好，核對先關(guān)登記薄，查看車輛、貨物、人員及攜帶物品進(jìn)出情況是否正常，通過記錄表依次做好記錄。

　　4.不定時(shí)不定期抽查進(jìn)出卡口車輛或貨物，檢查封志是否完好，是否有違反海關(guān)監(jiān)管規(guī)定，如有異常立刻向關(guān)員通報(bào)，并暫時(shí)控制車輛。

　　5.遵守請示制度，監(jiān)管設(shè)施遭受破壞、運(yùn)輸工具擅自駕離、進(jìn)出口貨物被擅自移動等異常情況，應(yīng)及時(shí)采取控制措施，并第一時(shí)間向海關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

　　6.協(xié)助海關(guān)其它要求的工作。

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