下面是范文網(wǎng)小編整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告3篇(市示范性幼兒園自評報告)，供大家賞析。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告1

　　一、辦園指導(dǎo)思想：

　　在教育行政部門的指導(dǎo)下，幾年來，堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨，堅持以人為本，尊重幼兒個性發(fā)展，堅持保教結(jié)合的原則，認真組織教職工學習國家的教育法規(guī)及文件，貫徹落實《教育法》、《教師法》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(施行)》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。為了使家園共育收到實效，同時增加幼兒園各項工作的透明度，成立了家長委員會，定期召開伙委會，科學合理制訂幼兒食譜，定期公布伙食賬目，使幼兒的膳食管理置于家長和教職工的監(jiān)督之中。 按照《幼兒園工作規(guī)程》，我園招收3—6歲適齡幼兒入園，按照要求設(shè)置小班、中班、大班及學前班，無混齡班。共有14個班級，共560名幼兒。幼兒園班額設(shè)置完全符合小班25人、中班30人、大班35人的要求。

　　二、辦園條件：

　　根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園建筑設(shè)計規(guī)程》以及《城市幼兒園建筑面積規(guī)定(試行)》規(guī)定的辦園要求，我園占地面積3020平方米，園所設(shè)置在安全區(qū)域內(nèi)，具有良好的自然環(huán)境。無污染、無危險，幼兒園無危房。園內(nèi)日照充足，場地干燥，排水通暢。建筑布局合理。

　　幼兒園建筑面積4110平方米，設(shè)有符合標準的幼兒生活和活動用房，如：活動室、盥洗室、兒童廁所、保健室、隔離室、寢室、音體活動室等?；顒邮疑褂妹娣e不少于2平方米， 專用兒童廁所、盥洗池符合安全衛(wèi)生標準，滿足幼兒需要。廚房單獨設(shè)置，與教學區(qū)域分開，封閉管理。保健室設(shè)置也符合《____托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細則》的有關(guān)要求。

　　占地面積3020平方米、生均12.58平方米，建筑面積2110平方米生均8.8平方米，活動面積1889.19平方米，生均7.8平方米，綠化種植面積632平方米生均2.63平方米。

　　每班配備了數(shù)量足夠、適合幼兒身高的桌椅、床、盥洗設(shè)備。每班有開放性2個玩具柜、1個書架、5個區(qū)域活動柜等設(shè)施。全園有14臺電視、6臺微機、2臺供放等電教設(shè)備。每班備有圖書角，玩具角，圖書生均5冊、玩具5件。電子琴、電視機、DVD各一臺，有足夠的、適合幼兒的桌椅、床和盥洗用具，有適合幼兒使用的洗手池、廁所、便池，有單獨的衛(wèi)生室、隔離室、洗衣室。戶外大型玩具2件，鋼琴一架、動物飼養(yǎng)角一個、種植園每班一個，供幼兒體驗飼養(yǎng)和種植的快樂。

　　本年度教師自制玩教具百件以上，供幼兒使用。

　　幼兒園設(shè)有園長辦公室、家長接待室、教師辦公室以及設(shè)備齊全的音體活動室，為了方便教師集體備課添購了6臺電腦。廚房有和面機、絞餡機、豆?jié){機、削皮機、消毒柜、電冰柜、蒸飯車等電炊具。

　　三、教職工隊伍：

　　我園實行園長負責制及教職工聘任制。各項規(guī)章制度健全完善，實施目標管理。擁有一支穩(wěn)定高素質(zhì)的教職工隊伍，全部為中專以上學歷，具備教師資格證、普通話二級乙和HSK5級等以上標準，接受過微機培訓(xùn)。何換琴園長大專學歷，獲得幼兒園園長崗位合格證。

　　我園非常重視教職工的教育培訓(xùn)工作，組織教師積極參加各類各項培訓(xùn)，并有保教主任具體負責。保證教師依法享受規(guī)定的權(quán)利，保證本園幼兒教師同中小學教師同等地位。

　　幼兒園嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，幼兒園的經(jīng)費合理收支使用，財務(wù)手續(xù)健全，賬目清楚，定期公布賬目，接受家長和教職工的監(jiān)督。幼兒園經(jīng)費專款專用，主要用于對教育教學和師資培訓(xùn)的投入。

　　四、家長工作：

　　幼兒教育工作不只是幼兒園的工作，積極爭取社會、家長的支持，形成教育合力，才能取得更好的教育效果。建立社區(qū)和家園聯(lián)系制度，成立了家長委員會。定期召開家長會進行法律培訓(xùn)、開展家長開放日活動，了解幼兒園活動，利用接送時間及每班門口家園聯(lián)系欄宣傳育兒知識，家園聯(lián)系冊反饋幼兒在園和在家的表現(xiàn)，電話、QQ群等形式與家長溝通交流，受到家長的歡迎。

　　五、示范作用：

　　幼兒園自20__年成立以來，能充分發(fā)揮示范幼兒園的示范作用，多次承擔縣級示范課和對農(nóng)村雙語幼兒園教師培訓(xùn)的任務(wù)以及開放周活動，受到同行的好評。

　　六、教育教學：

　　堅持保教并重的原則，面向全體幼兒實施素質(zhì)教育，促進幼兒體、智、德、美諸方面全面發(fā)展。保證幼兒身心健康和諧全面發(fā)展。全體教師都具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，積極樹立正確的兒童觀、教育觀，愛護每一名幼兒，尊重幼兒的人格和權(quán)力，關(guān)注個別差異，無體罰或變相體罰等行為。

　　我園以游戲為基本活動，注重五大領(lǐng)域教育內(nèi)容的整合，樹立以幼兒發(fā)展為本的教育觀，，實施素質(zhì)教育，無教授小學課本知識等違背幼兒教育規(guī)律、有損幼兒身心健康的行為。

　　本學期我園嘗試開展了區(qū)域活動，對于我們來說是一個新事物從沒接觸過，我們充分調(diào)動教師和家長的積極性，創(chuàng)設(shè)與幼兒的教育和發(fā)展相適應(yīng)的和諧環(huán)境。注重環(huán)境與教育內(nèi)容相配合，投放豐富的材料和玩具。充分利用家長、社區(qū)、自然環(huán)境等教育資源，擴展幼兒的學習和生活空間。

　　建立合理的一日生活常規(guī)，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習慣和行為習慣。幼兒日常生活安排合理，保證幼兒有足夠的自主游戲和自由活動的時間，注重幼兒良好的生活和學習習慣的養(yǎng)成教育。

　　我園統(tǒng)一使用自治區(qū)編教材，積極參與上級部門組織的教研和各級各類培訓(xùn)。認真開展了園本教研和課題研究《幼兒安全自我保護教育的實踐研究》。

　　七、衛(wèi)生保?。?/p>

　　嚴格按照國家頒發(fā)的標準做好幼兒園衛(wèi)生保健工作，具有較完善的幼兒園衛(wèi)生保健制度。新生入園到本縣婦幼保健站體檢合格之后方可入園。全體教職工每年秋天定期進行體檢。無患有傳染疾病及精神病。

　　嚴格執(zhí)行晨檢及全日觀察制度。每天保健醫(yī)在門口對幼兒進行晨檢，班級教師對幼兒進行全天候觀察。認真做好各種相關(guān)記錄。 飲食衛(wèi)生：本園食品衛(wèi)生各種證件齊全，定點采購，每周由保健醫(yī)制定食譜，葷素搭配合理，保證各種營養(yǎng)物質(zhì)的攝入量，保證衛(wèi)生、安全和及時供應(yīng)。

　　本園幼兒養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣，做到流水洗手，每人一巾一杯，室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生干凈。定期對園舍、場地、玩具、圖書、毛巾等進行消毒。

　　本園注重幼兒戶外體育鍛煉，自制戶外游戲玩具5種以上。堅持間操、早操。每天戶外活動不少于1小時。

　　八、安全工作：

　　認真貫徹落實國家有關(guān)安全工作的規(guī)范和要求。加強本園的安全管理工作，加強領(lǐng)導(dǎo)，措施到位。定期排查安全隱患，杜絕安全事故的發(fā)生，確保師生的安全。

　　建立以園長為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，各項安全工作規(guī)章制度完善，有應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案。本園為日托幼兒園無寄宿生。

　　安全防范：我園配備了4名專職保安，負責安全保衛(wèi)工作。建立外來人員入園登記驗證制度，禁止無關(guān)人員和園外機動車入園。禁止攜帶一切危險品入園。

　　嚴格交接班制度及幼兒接送制度，做好消防安全工作，關(guān)鍵部位都設(shè)置了安全標志。疏散通道、安全出口暢通。

　　本園對幼兒有計劃地進行安全教育，并認真實施。將安全教育與日常教學、生活、游戲相結(jié)合，讓幼兒在日常生活、游戲中體會什么是安全，增強安全防范意識，更好掌握安全知識。我們在每樓梯起始臺階處畫上小腳印，要求其上、下樓靠右走;排隊一個跟著一個走;玩滑滑梯時不推擠、不打鬧等。提高了幼兒的安全意識。定期開展各種災(zāi)害事故的緊急疏散演練活動。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告2

　　一路走來，步履匆匆，不覺間年已悄然向我們揮手作別。回首一年來的工作和生活，感悟良多。平時忙忙碌碌，沒有太多時間和機會坐下來好好總結(jié)自己做過的工作，年底了，靜下心來總結(jié)一年工作中的得失、查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的本人就這一年的工作小結(jié)如下

　　一、思想方面

　　工作以來，在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。思想上，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法律法規(guī)及各項加油站規(guī)章制度，學習上認真學習管理規(guī)范、積極開展創(chuàng)新。

　　二、工作方面

　　能吃苦耐勞、認真、負責、在同事的熱心指導(dǎo)下提高對加油站工作的重要性的理解。加油站運行的正常和加油站各位同志工作是緊密聯(lián)系在一起的。不管遇到什么問題，不管出現(xiàn)了什么問題，我都需要虛心誠懇的請教隨時總結(jié)隨時反省，絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人，讓別人以為你是一個很聰明的人， 加油站是不需要這樣的聰明，在這個工種對自己不認真就是對生命不負責、對國家財產(chǎn)不負責。

　　工作在不同的時間段要有不同的側(cè)重點，這是必然的也是必需的。我不但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個人的利益，把我的聰明運用到學習技術(shù)上，把我的能力以團隊的形式發(fā)揮出來，不搞個人的表現(xiàn)主義，這樣既損害公司，也傷害了自己。

　　為了工作的順利進行，我們的分工也明確了，不是意味著埋頭苦干，恰是因為這樣我們更加要互相幫助互相檢查。公司需要有干勁的人，但一個人的力量永遠是不夠的。只要有能力，大家是有目共睹的，不但要發(fā)揮自己的特長，還要知道別人的特長。用行動證明自己，用成績征服大家。

　　俗話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍，勇于解剖自己，分析自己，正視自己，提高自身素質(zhì)為能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。

　　總之，一年來取得了一定的成績，但與上級的要求相比，仍存在一定的差距，我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。

　　個人自評報告范文二

　　近年來，本人在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷提升自身素質(zhì)，取得了一定成績。主要工作表現(xiàn)體現(xiàn)在以下“四個加強”和“四個提高”：

　　一、加強黨性修養(yǎng)，提高政治覺悟

　　作為一名選調(diào)生，本人堅持理想信仰，自覺將人生理想和社會發(fā)展相結(jié)合，通過勤懇扎實的工作努力體現(xiàn)自我價值。始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，服從組織安排，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅持站在全局的高度審視問題、指導(dǎo)行動。

　　思想上積極追求上進，自覺以黨的理論特別是科學發(fā)展觀武裝自己，時刻關(guān)注國內(nèi)外重要時事動態(tài)，致力把自己打造成為政治上堅定，思想上成熟的黨員干部。牢固樹立群眾意識，堅持為人民服務(wù)宗旨，經(jīng)常深入農(nóng)村基層了解群眾疾苦，為群眾辦力所能及的事，加強與人民群眾的血肉聯(lián)系。

　　二、加強理論學習，提高綜合素質(zhì)

　　多年來，本人把學習作為不斷提升自身素質(zhì)的重要途經(jīng)，堅持學習理論知識，堅持向干部群眾學習，堅持在實踐中學習，不斷積累。一是樹立“活到老學到老”意識，堅持每天“一讀、一看、一寫”(即讀報、看名著、寫日記)的習慣，努力積累各類綜合知識。

　　20__年9月—20__年6月，參加華南農(nóng)業(yè)大學在職研究生班學習并獲得農(nóng)業(yè)推廣碩士學位，提高了自身學歷。二是堅持學習電腦等技能知識，不斷適應(yīng)新形勢下行政工作的新要求。通過掌握網(wǎng)絡(luò)基本操作技能，充分運用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，加強對外界了解，提高獲取新知識的能力。三是虛心向身邊領(lǐng)導(dǎo)干部取經(jīng)，把做人做事作為人生的大學問，不斷深入解讀和體會。經(jīng)常深入農(nóng)村了解村情民意，向人民群眾學習了解農(nóng)村和農(nóng)業(yè)知識。

　　三、加強工作創(chuàng)新，提高履職能力

　　一是扎實工作。

　　在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦的五年多時間里，堅持以高度的工作責任感和使命感，盡心盡力把每一件工作都做實做細，力求做到最好。特別是在擔任黨政辦主任期間，較好地做好了機關(guān)內(nèi)部管理、上下關(guān)系協(xié)調(diào)等工作，共在各類報刊、雜志等發(fā)表文字材料__0多篇。通過努力，各項工作都得到了領(lǐng)導(dǎo)干部群眾的一致好評。

　　二是堅持總結(jié)。

　　雖然鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作比較繁瑣、復(fù)雜，經(jīng)常要面對突發(fā)意外事件。自己非常注重平常的積累和總結(jié)，經(jīng)常對完成的工作進行舉一反三、總結(jié)分析，使自身工作能力得到了不斷提高。尤其在借調(diào)縣委督查組和縣委調(diào)研室工作期間，從更高的層次和角度進一步鍛煉和提升了自身工作能力，為勝任更高層次工作打下了基礎(chǔ)。

　　三是積極探索。

　　為不斷提升自己，經(jīng)常積極主動學習借鑒新的管理方法、工作方式等，并嘗試運用在工作實踐中，收到了較好的效果。比如，在黨政辦工作中建立了一對一以老帶新的工作制度，不僅使新到的同志在短時間內(nèi)適應(yīng)了工作，也較好地促進了同事團結(jié)，提高了工作效率;在黨政辦建立了崗位職責考核制度，有效調(diào)動了成員的工作積極性。

　　在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的幾年里，本人的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力和文字寫作水平都得到了較大提高，對農(nóng)村基層情況有了更深刻的了解。自參加工作以來，先后獲得“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀駐村干部”等榮譽，連續(xù)四年被評為“優(yōu)秀公務(wù)員”稱號。

　　四、加強紀律觀念，提高廉潔意識

　　廉潔自律是黨章對黨員干部的基本要求。要做到廉潔自律必須在主觀上堅持自我約束、自我警示，在客觀上要自覺遵守各項規(guī)章制度。在工作中，本人堅持樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，模范帶頭遵守黨的紀律和法律法規(guī)，注重塑造個人良好形象，說話做事以黨委、政府大局為重，不該說的話堅決不說，不該做的事堅決不做。在做到廉潔自律的同時，還注重檢點生活，注意生活中的細節(jié)，堅持參加健康文體活動，加強身體鍛煉，培養(yǎng)良好的生活情趣和人生操守。

　　今后，本人將在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進一步強化責任意識，進一步加強自身建設(shè)，進一步提高工作能力，力爭取得更大成績。

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報

　　_____樓工程由______置業(yè)有限公司興建，____設(shè)計院設(shè)計，_____公司監(jiān)理，____公司總承包。

　　一、工程概況

　　該工程二期總建筑面積10.8萬平米,____樓為高層框剪結(jié)構(gòu)，地下一層建筑高度5.55米，建筑高度53.7米，本工程22#樓自2014年9月15日至2014年10月20日地基工程施工完畢。2014年10月 24日，匯同四方責任主體單位對地基部分進行了驗收。

　　二、土方開挖

　　開挖前測量放線，根據(jù)建設(shè)單位所給的坐標點軸線位置及基坑尺寸放出基槽的灰線和水準標志?；揖€放出后進行復(fù)核建筑物位置、軸線無誤后進行開挖，a、基槽槽底外圍開挖要求以基礎(chǔ)底板外邊為準向外擴270㎜導(dǎo)墻(240㎜頁巖磚加內(nèi)側(cè)15㎜+15㎜抹灰兩層)+500㎜排水溝+200㎜寬工作面。b.當槽深小于2M時放坡1:1, 當槽深大于2M時放坡1:1.5,根據(jù)情況，必要時應(yīng)加設(shè)擋土墻。c.排水溝要求低于承臺底300㎜—500㎜找坡，溝內(nèi)回填寸石，寸石與槽土接觸處設(shè)置塑料編織袋，以防泥漿竄入堵塞水路。d.外圍排水溝內(nèi)每隔15-20M增設(shè)排水井1個，排水井做法可采用磚砌或直接設(shè)管?；蹆?nèi)要求在集水坑內(nèi)設(shè)排水井;高層要求在消防電梯基坑中增設(shè)，消防電梯基坑內(nèi)排水井底標高低于臨邊電梯集水坑1.5M，且臨邊集水坑墊層下回填200厚滲水寸石，所有采用無砂管增設(shè)的排水井要求無砂管周邊300㎜均填寸石，寸石與槽土接觸處設(shè)置塑料編織袋，管底要求采用20㎜厚多層板封底，以防泥漿竄入堵塞水路。開挖后經(jīng)復(fù)核基槽的幾何尺寸放坡均符合設(shè)計要求。基槽降水均符合施工規(guī)范要求。

　　三、樁頭處理

　　按照設(shè)計要求，主樓基礎(chǔ)樁需要嵌入基礎(chǔ)承臺、地梁50mm，并需要做好防水處理。為了保證地下室工程整體防水效果，所以樁頭處理是很關(guān)鍵的一個環(huán)節(jié)。樁為￠600砼灌注樁,因地質(zhì)的原因高層灌注樁均高出設(shè)計標高1.8M，樁頭處理除試樁需直接截樁處理外，其它預(yù)制樁均可按常規(guī)截樁焊接錨固筋，具體方法：

　　a.先將樁頭標高測出，將樁邊土挖至墊層底標高;

　　b.在樁頭截樁標高部位準確作出明顯標記;

　　c.在明顯標記處用云石機沿樁頭四邊切30mm深槽(樁主筋保護層5mm)，注意不可損傷主筋。

　　d.用風鎬從樁頭頂破至距槽50mm處;

　　e.最后派專人用手錘剔鑿至樁頭標高處，要求剔鑿后樁頭平整、密實，清掃干凈，不得有松散砼渣塊，標高控制在比設(shè)計低0—10mm之間。預(yù)留鋼筋錨固長度350_350，￠600高層灌注樁￠14_40d ≥560mm。

　　預(yù)制350_350單樁承臺CT-1、樁頂相對標高-6.25M;兩樁承臺CT-2，樁頂相對標高-6.30M。高層灌注樁頂標高電梯集水坑4根為-8.65M ，民用電梯基坑4根為-8.00M; 其它除圖紙注明外均為為-6.4M。為有效控制電梯基坑的有效高度，要求從樁頭標高部位起嚴格控制電梯基坑處樁頭標高、基坑底板厚度等。樁頭施工結(jié)束后，經(jīng)復(fù)核均復(fù)核規(guī)范要求。

　　四、樁偏位處理措施

　　針對開槽后出現(xiàn)個別灌注樁在規(guī)范內(nèi)偏位的現(xiàn)象，我單位按照一期設(shè)計要求處理如下：

　　1、 樁偏位≤50mm的，按圖施工;

　　2、 樁偏位>50mm≤100mm，加大地梁斷面且要求上下各加一根與梁上下縱向相同的配筋，同時相應(yīng)加大箍筋。

　　五、資料

　　本工程各種施工方案齊全，工程質(zhì)量控制資料、安全功能資料齊全，報送及時。

　　六、評定結(jié)果

　　本工程嚴格堅持質(zhì)量控制為主，經(jīng)過實體自檢，達到合格驗收標準，并符合設(shè)計及施工規(guī)范規(guī)定要求，特此向建設(shè)方申請地基驗收，請予以備案。

　　第2篇:排水工程自評報告范本

　　一、 工程概況：

　　工程名稱、工程類別及施工范圍 ：本工程為太平片區(qū)B10線三標排水工程，位于武侯區(qū)永豐鄉(xiāng)太平村區(qū)域內(nèi)。 本排水工程設(shè)污水管道一根和雨水管道二根，污水位于道路中以北9.0m，雨水位于道路中以南15.0m，以北13.0m;污水主管管徑d800，沿黃忠大道排向紅星路南延線污水干管，排向三瓦窯污水處理廠;雨水主管管徑d500~d1000，分別排入A9線雨水管道排入欄桿堰及直接排入欄桿堰。 本工程污水管道總長733.86m，雨水管道總長1018.6m，檢查井68座，其中污水檢查井24座、雨水檢查井44座。污水主管道d800—467.78m,支管d400—240m，φ1000檢查井11座, φ1250檢查井12座,矩形90°四通井檢查井1座;雨水主管道d600—54m，d700—186m，d800—129m, d1000—511.6m，支管d500—82m，d700—56m，φ1000檢查井12座，φ1250檢查井10座,φ1500檢查井20座,雨水進水井98座;雨水出水口2座。

　　本工程污水管道為d400~d800鋼筋砼承插管，雨水管道為d500~d1000鋼筋砼承插管;污雨水均采用180°砂石基礎(chǔ)，采用滑動膠圈接口的承插口管，污水每段管帶井閉水。

　　二、 施工過程及質(zhì)量控制

　　本工程于201_年10月20日正式進場動土。施工時，根據(jù)測量放線和道路紅線寬度，清除建渣，為管道溝槽土方開挖及道路施工準備條件。

　　由于本工程溝槽開挖先施工污水后雨水，管道施工先污水，后雨水。根據(jù)管徑、深度確定開挖寬度→管道溝槽土方開挖→基槽(撿平)驗收砂石基礎(chǔ)→安管→接口→砼檢查井→閉水→結(jié)構(gòu)驗收→溝槽回填。

　　1、溝槽開挖：根據(jù)不同的開挖深度確定邊坡的放坡系數(shù)，溝槽底寬B=D+2_工作面(D代表管道外徑)。用挖掘機挖土，人工下溝槽控制開挖深度，挖至基底標高并預(yù)留30cm用人工撿底。溝槽形成后，經(jīng)自測槽底地基承載力≥0.1MPa，并經(jīng)監(jiān)理工程師驗收合格后再進行安管施工。

　　2、管道安裝：安裝前首先對管道軸線、180°的砂石基礎(chǔ)寬度、井位尺寸、標高進行了再次復(fù)測，無誤后再進行安管。管道軸線、高程采用管頂龍門架控制;管道安裝就位穩(wěn)固后，再次進行軸線標高復(fù)測，無誤后進行滑動膠圈接口，檢查井支模、砼澆注;施工過程中能夠作到管道墊穩(wěn)、縫寬均勻、接口表面平整密實;檢查井砼平整無蜂窩麻面、梯步位置安裝正確、抹面平整壓光。待檢查井砼達到一定強度后，即進行帶井閉水(雨水管道抽查閉水)，閉水符合GB50268-97標準。

　　3、溝槽回填：污雨水溝槽均在行車道上，因此溝槽回填質(zhì)量是決定路床質(zhì)量的關(guān)鍵?；靥畈捎?%的灰土進行回填并對壓實機具進行了選擇;回填時嚴格按設(shè)計要求及施工規(guī)范進行分層夯實，分層厚度由測量及質(zhì)檢人員在檢查井壁、溝槽邊坡上標定。管道胸腔部分對稱回填，人工夯實，管頂50cm以內(nèi)用人工夯實，根據(jù)工期及質(zhì)量要求，50cm以上采用人工攤鋪，機械碾壓(壓路機)分層壓實，按每層每井段檢測壓實度。壓實度標準符合GB50268-97標準。同時，由于路基形成后緊接著進行路面施工，根據(jù)設(shè)計文件要求，在溝槽回填時，路基面以下0.5m范圍內(nèi)采天然砂夾石加強。

　　在整個排水工程施工過程中，項目部實行目標管理責任制，實行全員、全過程、全方位的全面質(zhì)量管理體系。定期召開技術(shù)、質(zhì)量工作例會，從材料、成品、半成品的質(zhì)量開始控制;項目部質(zhì)檢人員隨時旁站、監(jiān)測、指導(dǎo)，對不符合規(guī)范要求的工序堅決返工處理;混凝土、砂漿嚴格按照規(guī)范頻率取樣，所有檢測項目均按規(guī)范要求進行檢測;在自檢合格的基礎(chǔ)上，請監(jiān)理工程師抽檢;在滿足設(shè)計規(guī)范要求的基礎(chǔ)上，力爭做到內(nèi)實外美。

　　我們認為，在該工程施工過程中，我們能嚴格按照施工規(guī)范和設(shè)計要求進行施工，做到了溝槽開挖符合規(guī)范，槽底高程和基礎(chǔ)寬度滿足設(shè)計要求;安管、檢查井砼澆筑及閉水符合設(shè)計、規(guī)范、質(zhì)量要求，滿足驗收標準。

　　綜上所述，該分部工程滿足設(shè)計和使用功能，并符合驗收要求，故我們自評該分部工程質(zhì)量優(yōu)良，同意驗收。

　　告5

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告3

　　幼兒園的自評報告

　　苗苗幼兒園自評報告

　　根據(jù)《新鄭市民辦幼兒園評估管理辦法》和《新鄭市民辦幼兒園評估標準》文件，苗苗幼兒園認真組織人員進行詳細自評?，F(xiàn)根據(jù)文件精神從基本概況，創(chuàng)建工作做法，成效、特色及經(jīng)驗，目前存在的問題，整改方向及措施等幾方面進行闡述，敬請審議。

　　一、幼兒園概況

　　苗苗幼兒園創(chuàng)建于1997年8月，占地面積4800平方米，建筑面積為1200平方米，是一所園舍布局合理，環(huán)境優(yōu)美的幼兒園。全園現(xiàn)有幼兒230名，有7個班級：其中小班1班，中班2班，大班4班。

　　我園現(xiàn)有教職工25人，其中專職教師21人，中專學歷9人，大專本科學歷12人，占教師總數(shù)的70%。

　　園內(nèi)有9間教室，3間設(shè)施完善的廚房，1200多平方米的學生活動場所，7間140多平方米的學生午睡室，教師辦公室、財務(wù)室、保健室、隔離室、電腦室等各室各項設(shè)備完善，衛(wèi)生間2個，每個20平方米，盥水室1個。

　　我園以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念，明確幼兒園辦園方向及工作目標，積極開展幼兒園各項工作，不斷加強規(guī)范化管理，提升辦園品位。

　　二、苗苗幼兒園的創(chuàng)建工作做法、成效。

　　自__年2月開始，我園成立了以李娜園長為組長的創(chuàng)建苗苗幼兒園工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工明確：辦園思想、辦園特色及教育經(jīng)費由李娜園長負責;園務(wù)管理、教育

　　工作、師資隊伍由副園長楊彩萍老師負責;辦園規(guī)模、園舍管理、面積、教育裝備由后勤主管于海燕負責;保教質(zhì)量、教育科研、衛(wèi)生保健工作，由高莉菲老師負責;其它教師協(xié)助配合。領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開會議，研究部署創(chuàng)建工作。

　　辦園伊始自今，我園先后投入了近150萬元添置各類設(shè)備設(shè)施，建設(shè)園舍環(huán)境，添置教育裝備和教師隊伍培訓(xùn)。主要工作是：

　　大力宣傳，統(tǒng)一思想，精心打造新鄭市上檔次幼兒園。

　　自苗苗幼兒園成立以來，我們積極開展宣傳活動，全體教職工統(tǒng)一思想，團結(jié)一致，共同努力，營造了良好的工作氛圍。同時，我們以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念，樹立"一切為了孩子，為了孩子的一切"的教育思想，堅持全面提高保教質(zhì)量，促進幼兒身心和諧發(fā)展。

　　依法辦學。

　　我園嚴格按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》，從事幼兒園的保育、教育、教學科研工作，認真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園教育指南》，樹立正確的教育觀、兒童觀，大力推動幼兒素質(zhì)。加強幼兒園的科學管理，對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育，使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。

　　明確目標，建章立制，加強管理，提高保教質(zhì)量。我園辦園的時間短，起點要求高。為此，我們認真學習本縣域內(nèi)知名幼兒園的先進管理理念，先后帶領(lǐng)本園教師出

　　外參觀，回來后制定出我園一系列規(guī)章制度，懸掛于各處室及會議室上，定期和不定期地對各類制度執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督，使制度管理做到有目標、有措施、有落實，以激發(fā)教師的工作積極性。開園以來，在借鑒一系列優(yōu)秀幼兒園的管理制度，本園也制定相關(guān)一些了系列管理制度，為本園順利開展工作奠定基礎(chǔ)。

　　幼兒園保衛(wèi)工作制度

　　安全工作是其他工作順利開展的前提，做好安全工作是重中之重，本園將不遺余力地按照指定的制度做好安全工作，保證本園其他工作的順利開展。

　　衛(wèi)生保健制度

　　1.生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素，要根據(jù)不同年齡的小兒生理特點，合理地安排他們一天的生活內(nèi)容，要注意動靜結(jié)合，要有充足的戶外活動時間。

　　2.飲食管理。幼兒的伙食應(yīng)有專人負責，根據(jù)季節(jié)供應(yīng)情況，制定適幼兒的食譜。準確掌握幼兒出勤人數(shù)，做到每天按人按量供應(yīng)主副食。

　　3.飲食衛(wèi)生。要保持廚房的清潔，經(jīng)常清掃。食堂要嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生。，所有的食品都要留樣。炊事員要堅持上灶前洗手。

　　4.體格鍛煉。要有組織地經(jīng)常開展適合幼兒特點的游戲及體育活動，有計劃地鍛煉兒童體格。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

　　5.健康檢查。入園檢查幼兒在入園進行全身體格檢查，同

　　時也定期幼兒體檢制度。園工作人員參加工作前必須進行體檢，包括胸部_線透視、肝功能、糞便常規(guī)檢查，以及陰道霉菌、滴蟲檢查，健康檢查合格并且無嚴重生理缺陷者方可就職。

　　6.衛(wèi)生消毒。要建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度。分片包干，定人、定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。幼兒玩教具要保持清潔，定期消毒、清洗。

　　7.預(yù)防疾病。貫徹"預(yù)防為主"的方針，做好經(jīng)常性的疾病預(yù)防工作。按年齡及季節(jié)完成防疫部門所布置的預(yù)防接種工作，發(fā)現(xiàn)傳染病要及時報告，做到早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療、早隔離。

　　8.強化師德，勤鉆業(yè)務(wù)，教師的整體素質(zhì)不斷提高。

　　單位：新鄭苗苗幼兒園__年5月6日

　　申報浙江省一級幼兒園自查自評報告

　　中心幼兒園創(chuàng)辦于__年春，座落于云桂路31號，占地面積。__年，被評為“溫州市示范幼兒園”，__年評為“浙江省二級幼兒園”。現(xiàn)有13個班級，421名幼兒，教職員工45名，其中專任教師26名，大專以上學歷占85%，80%以上的教師取得教師資格證，縣教壇新秀5名，縣骨干教師3名，在學區(qū)、縣優(yōu)質(zhì)課評比中獲獎的教師14名，有40多篇教師教育教學優(yōu)秀論文在學區(qū)、縣、市評比中獲獎。

　　我園自被評為省二級幼兒園以來，在當?shù)攸h委政府和教育行政部門的關(guān)心支持下，全園教職工以創(chuàng)“省一級幼兒園”為目標，堅持開拓創(chuàng)新，用智慧和汗水，不斷提高幼兒園的保教質(zhì)量，打造橋墩鎮(zhèn)中心幼兒園的品牌，在社會上樹立了良好的形象，收到了很好的社會效益，對照浙江省一級幼兒園等級評估指標體系，認定48條指標中44條全部達標，4條基本達標;其中18條必達指標中16條全部達標，2條基本達標，自評總分為分，現(xiàn)將自查自評情況匯報如下：

　　一、主要工作及成績

　　不斷更新設(shè)施，創(chuàng)建現(xiàn)代化育人環(huán)境。

　　近幾年來，我們不斷地加大幼兒園的設(shè)施建設(shè)與更新，連續(xù)投入80多萬元，改造完善幼兒室內(nèi)外活動場地，創(chuàng)設(shè)環(huán)境，充實設(shè)施，__年，擴建幼兒園的輔助用房;__年，對教學樓外墻及圍欄進行了重新粉刷，并將圍墻裝上了攀巖;幼兒盥洗室全部重新進行裝修;13個活動室均配備了齊全的幼兒學習和生活用具;后勤新添置了消毒柜、蒸飯柜等設(shè)備。同時，我們按省一級幼兒園標準配備了各類大、中、小型教玩具，改建了多功能廳，配置多媒體教學平臺，配備了16臺電腦，更新了13臺電視，實現(xiàn)管理現(xiàn)代化和教學現(xiàn)代化。

　　強化內(nèi)部管理，提高辦園效益。

　　在幼兒園的管理中，我們主要抓了三個方面的工作，一是建立健全約束機制，幼兒園是一個女性集聚地，且大部分教師又同一“師門”，所以管理就更加復(fù)雜，必須建立過硬的規(guī)章制度，通過一定的制度管理，使各項工作秩序井然，有章可循，人與人之間既互相監(jiān)督又自我約束，從而使本園的人、財、物得到充分發(fā)揮，增強各類人員工作的約束機制，促進行為規(guī)范。平時也注重檢查與評比相結(jié)合，

　　違章有懲罰;貫徹與落實相結(jié)合，守紀有獎勵。做到嚴而不過度，松而不出格，最大限度地發(fā)揮了員工們的主觀能動性，使各方面工作呈最佳狀態(tài)。二是創(chuàng)建考核與評價機制。我們實行園長日查制，保證了幼兒一日活動的優(yōu)化;堅持教師月工作考核和期末總結(jié)考核，有力地促進了教師良好的的職業(yè)道德的不斷形成，促進了教育教學活動的開展，增強了教師的工作活力。三是建立獎勵機制。我們建立了獎勵管理細則，開展了各項評比活動，對于工作中有成績的教職工給予鼓勵和表彰，對“德才兼?zhèn)洹钡哪贻p教師給予培養(yǎng)，讓大家在不斷創(chuàng)新中實現(xiàn)自我價值，讓更多地人在平凡的崗位上勤奮工作，施展才華。我們在獎勵上做到;獎過去，勵未來，獎先進，勵后來，重精神獎勵，輕物資刺激。同時，我們也深刻體會到：“只有競爭，才充滿活力。對個人，有了落差，才有強者風采;對事業(yè)，有了激勵，才能使每個人去為之奮斗。

　　狠抓教師隊伍建設(shè)，實現(xiàn)教師專業(yè)快速成長。

　　我園在近幾年中不惜重金對教師進行培訓(xùn)，努力提高教師的教育教學水平。具體做法是：首先，加強師德師風建設(shè)，堅持間周一次的政治理論學習時間，學習幼教法規(guī)、教育動態(tài)、時事政治，行為規(guī)范等，要求教師以良好的師德形象，顯示自身的素質(zhì)，愛崗敬業(yè)，在崗位上創(chuàng)優(yōu)。其次，抓業(yè)務(wù)學習和培訓(xùn)，加快教師專業(yè)成長。采取園內(nèi)和園外，自培和進修相結(jié)合的學習辦法。園內(nèi)，我們堅持間周一次的業(yè)務(wù)學習，堅持開展“每師一課”園本教研活動，開展課例研磨、集體備課、園本特色專題研討、課題研究等系列活動，以研促教。鍛煉教師組織活動能力，提高業(yè)務(wù)水平。園外，我們結(jié)對互動，走出去、請進來，不失時機地到外地參觀學習。積極參加學區(qū)、縣、市開展的各項評比活動。我園還定期舉辦示范性和研究性的觀摩課，承辦學區(qū)、縣舉辦的教研活動，定期開展幫扶活動，定期派骨干教師送教下鄉(xiāng)，取長補短，協(xié)同發(fā)展，這些活動，有力的促進了我們教師的專業(yè)成長。再次，抓學歷進修，鼓勵教師通過自考、函授等形式提高學歷和水平，很多教師都積極參加，使原有45%的大專學歷提高到85%。

　　堅持走規(guī)范加特色的教育改革之路。

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