下面是范文網(wǎng)小編整理的近三年主要工作實績3篇(三年工作實績及表現(xiàn))，以供借鑒。

近三年主要工作實績1

　　一年來, 嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，落實教育局、學區(qū)和學校工作部署，以重實際，抓實事，求實效為教學工作的基本原則，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以新課程改革為契機，深化課堂教學改革，認真落實課程計劃，落實教學常規(guī)，落實教學改革措施，現(xiàn)就將一年以來工作情況總結如下：

　　一、加強學習，提高思想認識，樹立新的理念具體表現(xiàn)在：

（一）發(fā)揮教師為主導的作用;

　　1、備課深入細致。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。教案編寫認真，并不斷歸納總結經(jīng)驗教訓。

　　2、注重課堂教學效果。針對低年級學生特點，以愉快式教學為主，不搞滿堂灌，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結合。在教學中注意抓住重點，突破難點。

　　3、堅持參加校內(nèi)外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗，提高自己的教學水平。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學問題。聽公開課多次，自己執(zhí)教三節(jié)公開課，尤其本學期，自己執(zhí)教的公開課得到了學校領導和教師們的肯定，同時也給我提出了不少寶貴的建議，使我明確了今后講課的方向和以后語文課該怎么教和怎么講。本外出聽課2節(jié)，在校內(nèi)聽課32節(jié)。

　　4、在作業(yè)批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。

（二）調(diào)動學生的積極性。

　　在教學中尊重孩子的不同興趣愛好，不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式，使他們形成自己不同的風格，不強求一律。有意識地以學生為主體，教師為主導，通過各種游戲、比賽等教學手段，充分調(diào)動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式，變“要我學”為“我要學”，極大地活躍了課堂氣氛，相應提高了課堂教學效率。

（三）做好后進生轉化工作

　　作為教師，應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面，對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的，對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點，尤其是在學習上后進的學生，往往得不到老師的肯定，而后進生轉化成功與否，直接影響著全班學生的整體成績。所以，一年來，我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作：

　　1、用發(fā)展的觀點看學生。

　　應當縱向地看到：后進生的今天比他的昨天好，即使不然，也應相信他的明天會比今天好。

　　2、因勢利導，化消極因素為積極因素。

　　首先 幫助后進生找到優(yōu)、缺點，以發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點。其次以平常的心態(tài)對待：后進生也是孩子，厭惡、責罵只能適得其反，他們應該享有同其它學生同樣的平等和，也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。

　　3、真正做到曉之以理，動之以情。首先做到“真誠”二字，即教師不應有絲毫虛偽與欺哄，一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”，那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”，即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法，如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠，錯誤的想法和指責等，信任他們，鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字，即通過學生的眼睛看事物

　　四、班主任工作

　　作為班主任，我深深懂得教師的一言一行都影響著學生，對學生起著言傳身教的作用。所以在工作中我一直遵循“嚴要求，高標準”的指導方針。

　　1、思想教育常抓不懈：利用班會，晨會進行思想品德教育，衛(wèi)生、紀律、安全等經(jīng)常講，著重培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

　　2、發(fā)揮“小干部”的大作用：大膽放手使用班干部，通過制定班級管理制度，對學生各方面做出了嚴格要求，班內(nèi)形成了團結向上的優(yōu)良班風。

　　3、經(jīng)常與任課教師取得聯(lián)系，了解學生的學習情況，協(xié)同對學生進行學習目的教育，激發(fā)學習興趣，培養(yǎng)刻苦學習的意志，教會學習方法，學好各門功課，并掌握學生的課業(yè)負擔量。

　　4、關心學生身體健康，注意保護視力，指導開展豐富多彩的班級活動，積極參加學校組織的各項活動，搞好班級的經(jīng)常性管理工作，對學生進行常規(guī)訓練，培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。

　　5、經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，互通情況，取得家長的支持和配合，指導家長正確教育子女等。

　　通過以上工作，本班學生紀律、學習、生活習慣、日常行為規(guī)范等都有了較大轉變，為今后的教育教學工作打好了基礎。

　　總之，一年來，干了一些工作，也取得了一些成績，但成績只能代表過去，工作中也存在著一些不足，如：學生學習兩極分化嚴重，行為習慣還不夠規(guī)范等，在今后的工作中，我一定要發(fā)揚優(yōu)點，改正不足，揚長避短，爭取更大的成績。

（二）一個學期的工作已經(jīng)結束，下面對該學期的工作作總結。

　　一、思想認識。

　　在這一個學期里，我在思想上嚴于律己，熱愛的教育事業(yè)。

　　二、教學工作。

　　在教學工作方面，整學期的教學任務都非常重。但不管怎樣，為了把自己的教學水平提高，我堅持經(jīng)常翻閱《小學數(shù)學教學》、《優(yōu)秀論文集》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書籍。還爭取機會多出外聽課，從中學習別人的長處，領悟其中的教學藝術。平時還虛心請教有經(jīng)驗的老師。每上的一節(jié)課，我都做好充分的準備，我的信念是-決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材，根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設計教案。

　　這學期主要擔任二年級兩個班的數(shù)學、思想品德、科技、文體的教學及其中一個班的班主任工作。因為已經(jīng)接手第二學期，學生的思想、學習以及家庭情況等我都一清二楚，并且教材經(jīng)過上學期的摸索，對教材比較熟悉，所以工作起來還算比較順利。培優(yōu)扶差是一個學期教學工作的重頭戲，因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于后進生，我總是給予特殊的照顧，首先是課堂上多提問，多巡視，多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚，課后多找他們談心、交朋友，使他們懂得老師沒有把他們看扁，樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習數(shù)學的興趣。最后是發(fā)動班上的優(yōu)生自愿當后進生們的輔導老師，令我欣慰的是優(yōu)生們表現(xiàn)出非常的踴躍，我問他們?yōu)槭裁茨敲聪矚g當輔導老師，他們說：老師都那么有信心他們會學好，我們同樣有信心。我相信在我的輔導下，他一定有很大的進步。我想全班同學的學習成績都是那么好。于是，我讓他們組成一幫一小組，并給他們開會，提出老師必須履行的職責，主要就是檢查學生的作業(yè)，輔導學生掌握課本的基本知識和技能。給后進生根據(jù)各自的情況定出目標，讓他們雙方都朝著那個目標前進。老師們確實是非常盡責，而學生時刻有個老師在身旁指點，學起來也非常起勁。兩個班所定的9對一幫一小組，學生們?nèi)喽加羞M步，有的進步非常快。

近三年主要工作實績2

　　工作實績簡介

　　從參加工作以來，我一直把“用心去工作，要干就干好，干一行愛一行”作為自己的工作理念，時刻鞭策著自己。我在工作中不斷學習和專研，在學習和專研中不斷提升自己的思想和業(yè)務水平。我在鐵廠和運管局工作十幾年，從學車、開車到管車，和車結下了不解之緣，對車情有獨鐘。經(jīng)過一段時間的思考和市場調(diào)查，創(chuàng)辦一個機動車檢測場想法孕育而生。于是，我工作之余奔走在政府部門之間，跑項目、報審批、辦手續(xù)，政府批準我開辦“和順縣昌順機動車檢測有限公司”

　　萬事開頭難，這話不假，在省質(zhì)監(jiān)局領導下來檢查各種資料時，我才發(fā)現(xiàn)準備的資料差的很遠，理論知識，業(yè)務水平相差很大，自己在這一行業(yè)真的是一竅不通，而后，和鄰縣檢測站領導互相交流，有了初步的認識，回來之后，加強員工學習國家標準。為此，我本著“三人行必有我?guī)煹摹钡那髮W態(tài)度和經(jīng)世濟用的基本理念，如饑似渴的學習實驗室資質(zhì)認定工作指南，法律法規(guī)等方面的基本知識，帶著問題尋資料，找答案，堅決打破井底之蛙狹隘的思想。虛心求教于行家手里，努力做到見賢思齊，開拓視野。由于我管理得當，員工也十分的配合我的工作。在我的影響下，團隊形成了良好的工作作風，每個員工熟悉自己崗位的工作，也有很強的責任感。共同學習此行業(yè)有關的技術知識及理論。

　　終于，功夫不負有心人，2011年7月在省領導來認證后，給予整改。而后，我并沒有懈怠，積極組織員工崗位培訓，取得證書，均持證上崗，對崗位職責及技能都了如指掌。平時也不斷的對員工進行標準化、制度化考核，使他們綜合素質(zhì)更一步提高。我覺得取得這樣的成績與團隊成員的共同努力是分不開的，在這里我要感謝他們。為了規(guī)范汽車維修行業(yè)行為，積極配合主管部門整頓機動車維修市場秩序，協(xié)調(diào)本行業(yè)之間存在的問題和矛盾，進一步的對廣大車主和客戶的車輛安全著想，在縣領導大力支持下，2013年8月我與各類維修企業(yè)籌備成立了和順縣機動車維修行業(yè)協(xié)會，在選舉會上，我被選為會長。此時，我覺得我肩負著更重大的責任。協(xié)會成立之后，從業(yè)人員素質(zhì)及其從業(yè)人員的培訓是重大問題，在職從業(yè)人員都存在著再教育問題，以提高水平，與時俱進，跟上時代的發(fā)展，當然，服務質(zhì)量是一重大問題。

　　下一步我把行業(yè)建成社會所公認的誠信行業(yè)是我們行業(yè)管理和協(xié)會工作的總體目標。在此我希望各位領導及廣大群眾對協(xié)會工作給予一如既往的持證和幫助，協(xié)會將竭盡所能全力履行職能，做好協(xié)調(diào)和服務工作。

　　總之，這些年通過全體員工的共同努力，在縣領導的正確領導下，走到現(xiàn)在實屬不易，但我清楚的認識到成績榮譽只屬于過去，我所做的工作距離縣領導及廣大群眾的要求還相差甚遠，未來任需努力，今后我會不斷總結經(jīng)驗，改進不足，并不斷學習各種專業(yè)知識，加強自我修養(yǎng)，提高業(yè)務和管理水平，在未來的人生道路上努力拼搏，勇敢

　　開拓，再鑄輝煌，為和順的明天和美好的未來而奉獻畢生精力。

近三年主要工作實績3

　　近三年工作實績報告(廣播電視臺人員)

　　近三年來，我始終以“擺正位置、出于公心、助力領導、服務大局”為職責定位，在做好“辦文、辦會、辦事”這一主業(yè)的同時，主動張羅大小事務、為人所不為，做單位的內(nèi)當家和救火員。特別是在去年臺班子領導換屆調(diào)整中和“一省一網(wǎng)”轉企改制的關鍵時期，主動攬事攬活，積極建言獻策，協(xié)助領導熟悉情況，當好領導參謀助手，既保證了單位政策的延續(xù)性，又確保了轉企改制期間隊伍的穩(wěn)定。在新班子的帶領下，充分發(fā)揮好辦公室的綜合協(xié)調(diào)、督辦落實功能。租金總額提升至35萬元/年，增幅達200%。

　　三、搞好人事工作，提升隊伍實力。落實我縣事業(yè)崗位設置工作的要求，并將其與干部職工職稱評聘、等級晉升結合起來，根據(jù)單位崗位專業(yè)性強的特點，提高專業(yè)技術崗位比例，壓縮管理等崗位比例，倒逼混崗人員向專業(yè)技術崗位回歸，既充分利用了現(xiàn)有的人力資源，同時又迫使其自覺學習業(yè)務知識考取更高職稱級別。目前，我臺專業(yè)技術崗位人員135人，工勤技能崗位人員43人，管理崗位人員25人，崗位人員比例趨于合理。此外，在歷年的記者招錄過程中，都能充分履行好職責，配合好人事部門招考事務，并始終能夠嚴守紀律，確保各項流程履行到位，招錄工作順利完成。在“網(wǎng)臺分營”轉企改制過程中，積極向領導建言獻策，合理安排人員分流處置，達到了人員思想穩(wěn)定，隊伍平穩(wěn)過渡，改革和發(fā)展兩不誤的目的。

　　四、充當溝通橋梁，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用。我臺各個工種中，當屬記者和工程施工人員最苦、最累。由于長時間、高負荷的勞作，難免不會有人鬧情緒。2010年是我縣新一輪廣播電視“村村通”工程的掃尾之年。為了趕工期、趕進度臺里提出了限期完成的要求。由于大多數(shù)施工人員已連續(xù)兩年多奮戰(zhàn)在施工一線，而且人手缺，年齡偏大，職業(yè)病纏身。使得可以安排輪休的施工人員有了情緒。事后我將了解到的情況進行了反饋，臺領導迅速調(diào)整措施，一方面抽調(diào)基層站人員充實力量，一方面允許施工人員輪休，保證了新一輪廣播電視“村村通”工程順利開展。

　　五、參與基層基建，改善辦公條件。為方便群眾辦事，改善基層站辦公條件，先后協(xié)助領導完成了泗溪廣電中心站服務中心大樓建設和三魁、彭溪、筱村等廣電中心站辦公樓的修繕工作。此外，雅陽廣電中心站服務中心大樓土建部分也即將結頂完工。

　　六、激發(fā)隊伍活力，提升單位形象。立足于廣電的特色，積極協(xié)助領導組織開展形式多樣的活動，取得了理想的效果。如創(chuàng)建市級文明單位，并獲評；組織干部職工踴躍參加競賽活動，連續(xù)五次在全縣性的各類知識競賽中獲得一等獎，連續(xù)三年在全縣性大合唱比賽中奪得金獎第一名。

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