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服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度3篇 服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度文章

時間:2022-10-28 11:14:37 綜合范文

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服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度3篇 服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度文章

服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度1

  服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度

  1、目的為明確安全生產(chǎn)責任,加強安全生產(chǎn)工作,保障職工的安全與健

  康,保護財產(chǎn)免遭損失,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn) 的法律法規(guī)和市及本行業(yè)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我廠實際,制定本責任制。

  適用范圍

  本規(guī)定適用于全廠各部門和全體職工。

  三不傷害:不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。

  五同時:計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)經(jīng)營工作時,必須 同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

  四不放過:

  事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放

  過,整改措施不落實不放過,教訓不吸取不放過。

  4相關(guān)要求

  安全生產(chǎn)規(guī)章制度是明確企業(yè)各級負責人、各職能部門和職工在

  生產(chǎn)中應負的安全職責的制度。

  安全生產(chǎn)工作貫徹“安全第一、預防為主”的方針,實行“企業(yè)

  負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀”的管理體 制,堅持“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管誰負責”的原則。

各車間、部門要加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,加大宣傳教育力度,普及安全生產(chǎn)知識,不斷增強全員安全意識,提高企業(yè)、員工的安全

  防范能力,積極推廣先進技術(shù)和管理經(jīng)驗,不斷提高安全生產(chǎn)水平。

  任何車間、部門和個人都有維護安全生產(chǎn),遵守安全生產(chǎn)法律法

  規(guī)、規(guī)章制度,履行各自的安全職責的義務(wù),對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、本規(guī)定及其它安全生產(chǎn)的行為,有權(quán)檢舉、控告和抵制。

  5.倉儲部門安全職責

  負責本部門庫房安全管理,保證庫房的安全設(shè)施、消防器材完好 可靠,保證有效使用。

  加強對本部門人員的安全教育和管理,負責人員外出期間的安全 管理。

  負責本部門工作中的安全教育和防范措施落實。

  6.后勤安全職責

  負責本部門所轄范圍內(nèi)電氣線路的安全; 負責全廠各區(qū)安全值班

  管理,組織開展各區(qū)的防火、防盜;負責防止煤氣泄漏、中毒等宣傳 和預防工作。

  負責職工宿舍的安全與衛(wèi)生,防止食物中毒。

  負責廠區(qū)的衛(wèi)生保潔管理及夏季防暑降溫清涼飲料及藥品的發(fā) 放工作;負責防汛應急物資的儲備。

  負責對廠房及其它建筑物、生活區(qū)公共設(shè)施進行周期性維修、保 養(yǎng)。

  7.辦公室安全職責

  負責組織全廠機動車輛檢查、維護、檢修、檢測,確保車輛安全 運行。

  負責全廠駕駛?cè)藛T日常安全管理,組織駕駛員考核、換證工作。

服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度2

  規(guī)章制度

  1、為安全起見,生產(chǎn)車間、裁剪房、倉庫內(nèi)嚴禁吸煙。

  2、在生產(chǎn)車間,裁剪房內(nèi)嚴禁吃零食(茶水除外),違者罰款10元/次,管理人員20元/次。

  3、上班時間不得把小孩帶進廠房,如被動物咬傷或其它危險方面出了問題,一切后果自負,與本廠無關(guān)。

  4、任何員工不得在廠里做私活,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰其月工資的三倍,造成設(shè)備損壞的照價賠償,造成一切后果的自行承擔。

  5、本廠每月設(shè)全勤獎200元,養(yǎng)老金補貼365元,中餐免費,全年工資5%的年終獎。

  6、上下班不準遲到早退,10分鐘以內(nèi)扣5元,10分鐘以上至30分鐘扣20元,半小時以上按半天扣除。

  7、上班時間有急事外出必須要憑請假條(每月不能超出2次),否則按半天或一天扣除。

  8、中途期間辭職者扣除一個月的全勤獎和養(yǎng)老保險(辭職者需提前一個月上交申請)。

  9、設(shè)立獎與補貼目的是希望大家可以遵循本廠規(guī)章制度,按時上下班,保證生產(chǎn)流水順暢,當月請假一天的,扣100元,請假二天的,全勤獎扣完,請假第三天的養(yǎng)老保險扣一半,請假第四天的養(yǎng)老保險全扣完(特殊病假除外)。10、2014年3月1號一2014年12月31日內(nèi)請假在3天內(nèi)年終獎5%,請假在第 4天至6天的獎4%,請假在第7天至9天的獎3%,請假在10天以上不支持年終獎,中途離職不享受年終獎,次年一個月后發(fā)。

  11、環(huán)境衛(wèi)生從我做起,請勿隨地吐痰,各人需將自己的衛(wèi)生保持干凈,下班前將衣物,板凳擺放整齊,以便打掃衛(wèi)生。

  12、以質(zhì)量求生存,向質(zhì)量要效益,每位組員需聽從組長分配,統(tǒng)一安排,不得自行調(diào)配。

  13、組長、組檢需服從廠部統(tǒng)一安排,質(zhì)量意識強,確保產(chǎn)品快速上手,準時出貨。

  公司車間

  2014年3月1日

服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度3

  安全生產(chǎn)規(guī)章制度 目的

  為明確安全生產(chǎn)責任,加強安全生產(chǎn)工作,保障職工的安全與健康,保護財產(chǎn)免遭損失,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和市及本行業(yè)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實際,制定本責任制。適用范圍 本規(guī)定適用于全廠和全體職工。3 相關(guān)術(shù)語

三不傷害:不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。

三同時:生產(chǎn)、管理單位對新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施消防設(shè)施、環(huán)保措施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

五同時:計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)經(jīng)營工作時,必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。三違:違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。

四不放過:事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,教訓不吸取不放過。4 相關(guān)要求

安全生產(chǎn)規(guī)章制度是明確企業(yè)各級負責人、各職能部門和職工在生產(chǎn)中應負的安全職責的制度。

安全生產(chǎn)工作貫徹“安全第一、預防為主”的方針,實行“企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀”的管理體制,堅持“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管誰負責”的原則。

各車間、部門要加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,加大宣傳教育力度,普及安全生產(chǎn)知識,不斷增強全員安全意識,提高企業(yè)、員工的安全防范能力,積極推廣先進技術(shù)和管理經(jīng)驗,不斷提高安全生產(chǎn)水平。 任何車間、部門和個人都有維護安全生產(chǎn),遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度,履行各自的安全職責的義務(wù),對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、本規(guī)定及其它安全生產(chǎn)的行為,有權(quán)檢舉、控告和抵制。5.營銷部門安全職責

負責本部門庫房安全管理,保證庫房的安全設(shè)施、消防器材完好可靠,保證有效使用。

加強對本部門人員的安全教育和管理,負責營銷人員外出期間的安全管理,嚴格執(zhí)行廠內(nèi)有關(guān)臨時機構(gòu)及外派人員安全管理規(guī)定。 負責本部門業(yè)務(wù)工作中的安全教育和防范措施落實。6.后勤安全職責

負責對廠房及其它建筑物、生活區(qū)公共設(shè)施進行周期性維修、保養(yǎng)。7.辦公室安全職責

負責組織全廠機動車輛檢查、維護、檢修、檢測,確保車輛安全運行。

負責全廠駕駛?cè)藛T日常安全管理,組織駕駛員考核、換證工作。 負責全廠駕駛?cè)藛T職業(yè)技能、職業(yè)素質(zhì)的培訓,組織開展安全教育與培訓。 嚴格執(zhí)行廠內(nèi)有關(guān)交通安全、行車安全的規(guī)章制度。 負責安全工作所需的車輛使用。 負責檔案安全及保密工作管理。負責全廠各部門安全值班電話的通暢。8.生產(chǎn)車間安全職責

  負責本車間范圍內(nèi)其他各類設(shè)備及其安全設(shè)施、防護設(shè)施、安全連鎖裝置及各類安全附件的維修保養(yǎng),保證可靠有效;負責本車間范圍內(nèi)的消防設(shè)施、器材裝備的日常管理。9.財務(wù)安全生產(chǎn)職責

  負責全廠財務(wù)票據(jù)、資金、資料的安全。

  落實安全生產(chǎn)及隱患整改所需資金,保障隱患及時整改。負責制定財務(wù)安全管理制度。10.車間、部門的主要負責人安全職責

車間、部門的主要負責人對本車間、部門安全生產(chǎn)全面負責,是本車間、部門安全生產(chǎn)第一責任人。

保證安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各類規(guī)章制度在本車間、部門貫徹執(zhí)行,做到安全工作“五同時”。

組織制定、完善車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃,并貫徹落實。

組織對新進員工、實習生、轉(zhuǎn)崗職工進行車間級安全教育,對職工進行日常安全教育,開展各項安全教育活動,堅決制止“三違”現(xiàn)象。 組織車間、部門安全檢查,落實隱患整改。 建立本車間、部門安全管理組織網(wǎng)絡(luò),配備具有相應知識和專業(yè)技術(shù)的安全員,并保持相對穩(wěn)定。

發(fā)生事故時,立即組織搶救,采取措施,防止事故擴大,并按規(guī)定向上級報告。11.班組長安全職責

貫徹執(zhí)行廠、車間安全生產(chǎn)制度、規(guī)定,全面負責本班組的安全生產(chǎn)工作。

組織本班組成員學習并貫徹廠、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、文件,教育職工遵紀守法,杜絕“三違”行為。 組織本班組員工積極開展或參加安全活動。 負責對新進員工及轉(zhuǎn)崗職工進行崗位安全教育。

負責班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素應及時組織力量消除,并報告車間。

發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好詳細記錄。 做好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防器材、防護設(shè)施和急救器具的檢查維護工作,督促教育職工正確使用勞動保護用品、用具。12 職工安全職責

安全生產(chǎn)人人有責,全體職工必須牢固樹立“安全第一”的思想,嚴格遵守廠規(guī)廠紀,嚴格遵守各項安全規(guī)章制度;熟悉本崗位安全職責,對本崗位安全生產(chǎn)負直接責任。

上崗前必須按規(guī)定正確穿戴工作服裝,妥善保管和正確使用各種勞動保護用品和安全防護用具;嚴禁酒后上崗,班中打鬧;禁止穿拖鞋、高跟鞋、打赤膊、披長發(fā)進入生產(chǎn)作業(yè)場所。

嚴格執(zhí)行生產(chǎn)工藝、維修、檢驗程序,做好各項記錄,交接班時必須交接安全生產(chǎn)情況。

工作前、工作中、工作結(jié)束后都要按規(guī)定進行設(shè)備檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理報告,在隱患、故障排除后才可以進行生產(chǎn),嚴禁設(shè)備帶故障運行。

嚴格遵守設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程,精心維護設(shè)備,保持作業(yè)場所、環(huán)境整潔,保持安全通道暢通,做到文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)。

掌握消防器材及各類安全設(shè)施用具的使用方法和急救設(shè)備使用方法。

積極參加各種安全學習、宣傳活動,掌握安全知識和安全生產(chǎn)技能;特種作業(yè)人員必須持有效操作證件上崗。

有權(quán)拒絕執(zhí)行違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止,做到“三不傷害”。13 實施安全否決權(quán)的規(guī)定

  實施安全否決權(quán)應當在規(guī)定的時間范圍內(nèi)實施,凡是在規(guī)定的時間范圍內(nèi)有權(quán)實施一票否決權(quán)。

  生產(chǎn)安全獎勵和處罰規(guī)定 職工有下列情形之一的,由廠部或各車間、部門給予表彰和獎勵。各車間、部門、班組及個人,凡認真執(zhí)行本規(guī)定,在安全生產(chǎn)、勞動保護工作中成績突出的。

模范地遵守國家勞動保護政策、法令,認真執(zhí)行本規(guī)定及有關(guān)安全規(guī)程,在組織安全生產(chǎn)或本職安全工作中做出顯著成績者。

發(fā)現(xiàn)事故征兆,及時采取措施或報告上級的;制止違章指揮、違章作業(yè),而避免發(fā)生事故或減輕事故危害程度者;搶救事故有功者。 在安全管理、安全技術(shù)、勞動衛(wèi)生方面有重大發(fā)明創(chuàng)造和提出有效建議,對改善勞動條件做出重大貢獻者。凡不認真執(zhí)行本責任制,造成責任事故或重大事故隱患者,要追究有關(guān)責任人和當事人的責任,情節(jié)嚴重觸犯法律的,由司法機關(guān)依法追究。3 本規(guī)定自公布之日起實施。

  安全檢查制度

  為了消除勞動中的不安全因素,防止人體受到傷害與公司財產(chǎn)受到損失,必須采取各種技術(shù)安全檢查。

  1、廠長、車間主任、班組長及設(shè)備管理人員經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況,及時解決存在的問題,對車間、職工進行安全教育,對特殊工種的員工組織培訓。

  2、設(shè)備管理人員經(jīng)常檢查生產(chǎn)車間的設(shè)備安全裝置訊號及安全標志,引起員工對危險環(huán)境和物體不安全因素的注意。

  3、設(shè)備管理人員負責定期對車間者被進行檢查,每個月檢查一次,并嚴格進行安全技術(shù)檢驗,對電氣專用機保養(yǎng)和衛(wèi)生保護措施進行監(jiān)察。對面料、輔料、下腳料、紙箱要分類存放,有專人保管。

  4、每逢節(jié)假日前進行全面的安全檢查。

  5、車間主任、班組長每天下班后負責關(guān)電燈、門窗、電源、汽原開關(guān)。

  6、每天晚10點前由廠安全員負責檢查門窗、電源、汽源開關(guān)等安全事項。

  7、新設(shè)備投產(chǎn)前要進行全面安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患要及時進行解決,設(shè)備定期檢修。

  8、對每次安全檢查中的不安全隱患要進行處理,登記。

  安全教育制度

  一、各級領(lǐng)導干部及員工要重視安全生產(chǎn)工作,樹立安全第一思想。

  二、定期教育職工,提高其對生產(chǎn)安全的認識,學習安全知識,提高員工的生產(chǎn)技術(shù)水平,防止在生產(chǎn)中發(fā)生人身設(shè)備事故,實現(xiàn)企業(yè)安全、文明生產(chǎn)。

  三、節(jié)假日要遵守紀律,要求節(jié)假日期間休息好,工作時要集中精力,保證節(jié)假日期間安全生產(chǎn)。

  四、對新員工、調(diào)換工作崗位的員工,如推刀工、凈裁工、縫紉工、鍋爐工、車輛駕駛等特殊工種的員工必須要進行安全操作和技術(shù)教育培訓。經(jīng)考試合格后,才準許上崗進行獨立操作。

  五、班組崗位教育,由班組長或安全員進行現(xiàn)場安全教育,使其了解班組情況,設(shè)備情況。

  六、利用各種宣傳工具和方式,廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性,交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。

  七、對各班組不參加安全教育者,按違反規(guī)定處理,對違反安全生產(chǎn)操作的員工要給予批評教育,經(jīng)教育多次不改者,給予警告、罰款、辭退處置。

  安全事故報告及處理制度

  為了保護員工的安全與健康,我們堅持貫徹“安全第一”、“生產(chǎn)必須安全”的工作方針,建立健全生產(chǎn)安全操作規(guī)程制度,改善勞動條件,采取預防措施,減少和杜絕工傷事故的發(fā)生,一旦發(fā)生工傷事故要遵守本報告制度。

  1、對每件工傷事故都應該才與“三不放過”的態(tài)度,即事故原因沒有調(diào)查清不放過,有關(guān)人員和當事人沒有吸取教訓不放過,沒有防范措施不放過。

  2、對違反生產(chǎn)安全操作規(guī)程,違反勞動紀律如酗酒、打架斗毆等造成的工傷事故,按情節(jié)輕重給予警告、除名或賠償經(jīng)濟損失。

  3、如出現(xiàn)工傷事故,班長及當事人因該認真填寫工傷事故申報單,必須在8至11個小時內(nèi)填報,報告生產(chǎn)部。

  4、根據(jù)工傷事故的情況,工廠要妥善處理好事故者受傷醫(yī)療問題。

  5、生產(chǎn)部堅持“三不放過”的原則,按照報告程序,根據(jù)申報的內(nèi)容及調(diào)查結(jié)果進行審批,并將處理意見上報總經(jīng)理,將處理結(jié)果存檔。

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