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財務(wù)副主任崗位職責(zé)4篇 財務(wù)負(fù)責(zé)人崗位

時間:2022-12-12 09:15:15 綜合范文

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財務(wù)副主任崗位職責(zé)4篇 財務(wù)負(fù)責(zé)人崗位

財務(wù)副主任崗位職責(zé)1

  鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮副主任崗位職責(zé)

  鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮副主任協(xié)助少年宮主任管理活動建設(shè)工作.全面完成少年宮教育教學(xué)任務(wù),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,其主要職責(zé)是:

  一、協(xié)助鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮組長制定,貫徹和落實少年宮工作計劃,制定并實施培訓(xùn)和陣地活動計劃,做好學(xué)期和年終業(yè)務(wù)工作總結(jié)。

  二、組織和管理教學(xué)工作,有計劃地組織教師進(jìn)行教研活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮的教育培訓(xùn)經(jīng)驗,熟悉并掌握校內(nèi)輔助教育的規(guī)律,合理安排教師文化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修,審查教師的學(xué)科計劃和備課筆記,定期檢查落實情況。

  三、建立特色班學(xué)員管理制度.負(fù)責(zé)報名,考核,獎懲等工作,安排好特色班課程表和本鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮工作活動總表,并及時修正調(diào)整。

  四、搞好教師隊伍建設(shè),做好專業(yè)教師的考核管理工作和鄉(xiāng)村少年宮校外輔導(dǎo)員的聘請工作,建立健全教師業(yè)務(wù)檔案。

  五、加強同其他鄉(xiāng)村少年宮各學(xué)校的業(yè)務(wù)聯(lián)系,利用節(jié)假日和中心活動,組織協(xié)調(diào)好少年宮內(nèi)外的文藝,科技,美術(shù)等各種表演,競賽及全旗的大型活動。

  六、不斷加強和改善教學(xué)管理,完善健全各種教學(xué)制度,逐步

  達(dá)到教學(xué)管理規(guī)范化,科學(xué)化,條例化,制度化。

  七、副主任協(xié)助鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮主任開展工作,主任不在時,由副主任主持宮內(nèi)活動。

財務(wù)副主任崗位職責(zé)2

  中心副主任崗位職責(zé)

  一、在市衛(wèi)生局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,立足中心職能,推進(jìn)全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)快速發(fā)展,協(xié)助中心主任,配合組織實施對全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)的監(jiān)督、考核和指導(dǎo)。

  二、協(xié)助中心主任做好行政業(yè)務(wù)工作,團(tuán)結(jié)職工,認(rèn)真完成年度工作計劃及上級交給的各項任務(wù)。

  三、負(fù)責(zé)中心規(guī)范管理建設(shè)、精神文明建設(shè)、廉政建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作。

  四、協(xié)助中心主任做好職工及臨時工的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力。

  五、協(xié)助中心主任擬定考核,積極提出合理方案及建議。

  六、抓好勞動紀(jì)律及日常工作當(dāng)中的維穩(wěn)綜治工作,嚴(yán)格紀(jì)律,落實措施,堅決杜絕各類事故的發(fā)生。

  七、負(fù)責(zé)對外工作及有關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系。

  八、抓好臨時工的管理和考核工作。

  九、關(guān)心職工生活、加強團(tuán)結(jié)、形成合力。

  十、完成市衛(wèi)生局、中心主任交辦其它臨時性的工作。

財務(wù)副主任崗位職責(zé)3

  計劃財務(wù)部副主任崗位職責(zé)

  一、負(fù)責(zé)交通工程研發(fā)基地的會計工作。

  1、做好帳務(wù)登記與核算。根據(jù)財務(wù)制度和相關(guān)的法律法規(guī),編制轉(zhuǎn)帳憑證和收、付憑證,及時進(jìn)行電算化操作,根據(jù)審核后的記帳憑證做好會計憑證的錄入、過帳和匯總。

  2、做好固定資產(chǎn)、低值易耗品的管理。按照會計制度規(guī)定定期計提固定資產(chǎn)折舊、攤銷低值易耗品,做好固定資產(chǎn)的臺帳和實物管理,及時掌握變更情況,會同有關(guān)部門進(jìn)行定期盤點。

  3、做好債權(quán)、債務(wù)的管理。定期核實債權(quán)、債務(wù),及時催收和清理往來款,減少流動應(yīng)收款及資金占用,做到帳目清楚、準(zhǔn)確。

  4、做好費用支出的管理。每個季度進(jìn)行一次費用與去年同期的對比、分析工作,找出費用增加或減少的原因,以便厲行節(jié)約,增加效益。

  5、每月按規(guī)定日期報送會計報表、資金收支表和財務(wù)報表。

  6、做好會計檔案的整理。對會計憑證、會計帳簿、會計報表、納稅申報表等相關(guān)資料及時地分類、歸檔,裝訂成冊后移交檔案室保管。

  二、協(xié)助分公司經(jīng)理做好相關(guān)管理工作。

  三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)副主任崗位職責(zé)4

  熱電廠XX

  維修部副主任崗位職責(zé)

  范圍1 熱電廠維修部副主任的工作范圍、職責(zé)與權(quán)限、工作內(nèi)容與要求XX本職責(zé)規(guī)定了

  以及檢查與考核。

  熱電廠維修部副主任的崗位工作。XX本職責(zé)適用于 2 引用標(biāo)準(zhǔn)

《部門通用崗位職責(zé)》

《干部通用崗位職責(zé)》

  職責(zé)3 級C、B、A在公司各級領(lǐng)導(dǎo)和維修部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,對維修部以及所屬專業(yè)的各類 維修、維修、維修計劃、技術(shù)革新、改造、對外勞務(wù)各項目中的現(xiàn)場工作、生產(chǎn)環(huán)節(jié),負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、組織、監(jiān)督、審查和考核的職責(zé)。協(xié)助維修部主任,全面完成年度的安全經(jīng)濟承包任務(wù),執(zhí)行公司安全職責(zé)的相關(guān)規(guī) 計劃的實施落實,“兩措”分管職責(zé)范圍內(nèi)安全教育工作,協(xié)助主任進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)、定,并提出處理意見和責(zé)任設(shè)備事故和各類不安全現(xiàn)象分析會,組織或參加維修質(zhì)量事故、落實“四不放過”整改措施。

  協(xié)助配合維修部主任進(jìn)行安全、文明生產(chǎn)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)無泄漏企業(yè)、創(chuàng)星級企業(yè)的管 理工作。

  在維修部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對內(nèi)、外工程的合同評審、業(yè)務(wù)聯(lián)系、組織管理和技

  技術(shù)革新、完成本部門的技術(shù)改進(jìn)、形象;安全、維護(hù)維修部對外經(jīng)營的效益、術(shù)管理,非標(biāo)項目和事故搶修工作。

  負(fù)責(zé)技術(shù)管理規(guī)程制度的建立、完善,審查維修人員的培訓(xùn)計劃,組織對專業(yè)人員 進(jìn)行規(guī)程制度的考核,開展各項技術(shù)比武活動。

  主持有關(guān)維修質(zhì)量和人身事故的調(diào)查,并提出處理意見和整改措施。 配合維修部主任做好質(zhì)量保證體系運作工作;按檔案管理標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)維修部的有

  關(guān)文件、資料、圖紙等的歸檔管理工作。

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。 基本技能4 具有大專以上文化程度,對生產(chǎn)管理有一定的管理基礎(chǔ)。 有一定的政策理論水平,實事求是,團(tuán)結(jié)同志,以身作則。 掌握設(shè)備維修的基本知識和生產(chǎn)管理、全面質(zhì)量管理、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等方面的知識。 熟悉電業(yè)安全工作管理、事故調(diào)查規(guī)程及發(fā)電企業(yè)的有關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)和制 度。工作內(nèi)容與要求5 工作目標(biāo) 在維修部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)維修部各專業(yè)維修方面的生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備管理工作,合理組織人員,落實總公司、本部門的年度方針目標(biāo),采取措施完成生產(chǎn)工作任務(wù)。完

  成本部門的技術(shù)改進(jìn)、技術(shù)革新、非標(biāo)項目和事故搶修工作。

  工作要求 組織領(lǐng)導(dǎo)本部門職工,貫徹執(zhí)行上級單位和公司各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn) A設(shè)備的 級維修、維修、搶修、技術(shù)革新、改造的管理工作。C、B、提高維修部人員的政治素質(zhì)和做好部門內(nèi)人員的思想政治工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作, 業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  搞好計劃管理、費用管理、積極開展修舊利廢活動,努力降低成本。 按時完成計劃及上報各種報表、專題報告等,做好部門內(nèi)的各項總結(jié)工作。 按檔案管理標(biāo)準(zhǔn)的要求,管理好維修部的有關(guān)文件、圖紙、資料等。 工作程序 組織各專業(yè)人員建立維修各種規(guī)程、制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及開展各項設(shè)備維修等工 作。

  參加制定維修部年度方針目標(biāo)、管理實施規(guī)劃、生產(chǎn)任務(wù)及經(jīng)濟指標(biāo)等。 對維修部上年維修工作總結(jié)和下年維修工作安排、修訂新的實施計劃和工作目 標(biāo)。

  職責(zé)與權(quán)限6 有權(quán)檢查各專業(yè)的設(shè)備維修工作,對違反維修規(guī)程及各項制度,威脅設(shè)備和人身安

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