下面是范文網(wǎng)小編整理的志愿者崗位職責(zé)范本6篇(志愿者工作職責(zé))，供大家參閱。
志愿者崗位職責(zé)范本1
志愿者服務(wù)管理人員崗位職責(zé) ●培訓(xùn)中心主任崗位職責(zé)
1、在公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)本公司按要求承訓(xùn)范圍，進(jìn)行相應(yīng)的社區(qū)志愿者管理培訓(xùn)服務(wù)工作。
2、組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照“統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、分級實(shí)施、分類指導(dǎo)、教考分離”的原則，認(rèn)真開展社區(qū)志愿者培訓(xùn)工作。
3、組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照國家和北京市統(tǒng)一制定的社區(qū)志愿者大綱和統(tǒng)一教材組織開展培訓(xùn)培訓(xùn)工作。
4、組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)按照規(guī)定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取、配置相關(guān)培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備。
5、按規(guī)定配齊專、兼職教師，及時組織、選送符合教師資格條件的人員參加師資培訓(xùn)并獲取教師資格證。
6、組織、指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)建立、健全各項(xiàng)培訓(xùn)管理制度。
7、對本機(jī)構(gòu)培訓(xùn)秩序管理、培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行管理、培訓(xùn)人員組織管理、培訓(xùn)質(zhì)量保障管理、教材收發(fā)配備、師資管理等相應(yīng)工作工作負(fù)主要責(zé)任。
8、在公司人力資源部的配合下做好專職、兼職教師的聘用、考核工作。
9、完成公司及政府職能部門安排的與培訓(xùn)工作相關(guān)的其他工作。 ●班主任工作職責(zé)
1、班主任按當(dāng)期、當(dāng)?shù)亟邮芘嘤?xùn)的人員名單為學(xué)員辦理報(bào)到手續(xù)，協(xié)同安排食宿，向?qū)W員介紹機(jī)構(gòu)及培訓(xùn)期間的相關(guān)情況。
2、做好學(xué)員的入學(xué)教育工作，組織學(xué)員學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)有關(guān)規(guī)章制度，教育和督促學(xué)員遵紀(jì)守法、舉止文明。
3、發(fā)放教材，排好座位，編制花名冊并安排好培訓(xùn)期間的其他各項(xiàng)工作。
4、審核學(xué)員審批表，對學(xué)員參加培訓(xùn)資格進(jìn)行初審。
5、每天檢查學(xué)員出勤情況，如有缺席，及時與學(xué)員單位取得聯(lián)系，搞清原因，同時檢查學(xué)員著裝儀表情況是否符合機(jī)構(gòu)要求。
6、教育學(xué)員愛護(hù)機(jī)構(gòu)的財(cái)產(chǎn)，節(jié)約用水，檢查班級公務(wù)狀況，發(fā)現(xiàn)損壞及時調(diào)查和處理。
7、督促學(xué)員遵守有關(guān)食宿管理制度，檢查學(xué)員文明休息情況，妥善處理突發(fā)事件。對影響較大的突發(fā)事件及時報(bào)校領(lǐng)導(dǎo)并通知其所在單位。經(jīng)常巡視，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時制止。
8、善于發(fā)現(xiàn)班級中的先進(jìn)事跡，及時進(jìn)行表揚(yáng)，對不良現(xiàn)象及時批評教育。
9、了解學(xué)員用餐情況，督促學(xué)員遵守用餐規(guī)定，注意保持環(huán)境整潔。
10、培訓(xùn)結(jié)束后檢查所使用的教室、住宿房間環(huán)境衛(wèi)生情況以及門窗、電器設(shè)備是否關(guān)好。
11、及時反映學(xué)員隊(duì)機(jī)構(gòu)工作的意見和要求，并結(jié)合具體情況提出有關(guān)建議和解決措施。
12、負(fù)責(zé)學(xué)員考試的安排工作，安排考場。教育學(xué)員端正考風(fēng)，嚴(yán)肅考紀(jì)。
13、整理培訓(xùn)檔案，交檔案管理人員存檔。 ●培訓(xùn)中心教師職責(zé)
1、按指定的培訓(xùn)計(jì)劃，認(rèn)真?zhèn)浜谜n，規(guī)范培訓(xùn)行為，組織好課堂紀(jì)律。
2、按章行事，加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念，維護(hù)和保證培訓(xùn)制度權(quán)威性和嚴(yán)肅性。
3、任課教師要按照培訓(xùn)基地排定的課程安排表按時間到指定教室上課，不得隨意停課。
4、關(guān)心和愛護(hù)學(xué)員，尊重學(xué)員人格。
5、教師講課理論聯(lián)系實(shí)際，更新觀念，注重培訓(xùn)效果，激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性。
6、教師上課應(yīng)口述和手寫并重，板書整齊，使學(xué)員能做好筆記。
7、教任課教師認(rèn)真回答學(xué)員提出的問題。
8、遵守培訓(xùn)中心的培訓(xùn)管理制度。 ●實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師職責(zé)
1、熱愛本職工作，認(rèn)真執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱，編寫好學(xué)期授課計(jì)劃，努力完成培訓(xùn)任務(wù)。
2、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，不遲到、不早退、不缺課、不隨意調(diào)課、堅(jiān)持上下課制度、不無故提前下課。
3、認(rèn)真?zhèn)湔n，寫好教案，做好課前的一切準(zhǔn)備工作。
4、上好實(shí)訓(xùn)課，按時達(dá)到實(shí)訓(xùn)場地，按要求做好演示、指導(dǎo)的準(zhǔn)備工作。認(rèn)真做好入門教育、巡回指導(dǎo)、結(jié)束指導(dǎo)三個環(huán)節(jié)的培訓(xùn)工作，填好培訓(xùn)日志。
5、加強(qiáng)學(xué)員實(shí)訓(xùn)管理，嚴(yán)禁學(xué)員在實(shí)訓(xùn)場地嬉鬧或做與學(xué)習(xí)無關(guān)的事情。
6、負(fù)責(zé)考核學(xué)員平時、期中、期末及畢業(yè)實(shí)習(xí)成績，并認(rèn)真記載及時報(bào)送培訓(xùn)科。
7、不斷采用先進(jìn)技術(shù)和操作方法，提高學(xué)員的操作技能和實(shí)習(xí)產(chǎn)品質(zhì)量。
8、嚴(yán)格要求學(xué)員認(rèn)真執(zhí)行安全文明生產(chǎn)規(guī)定及操作規(guī)程，教育學(xué)員遵守勞動紀(jì)律，愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，節(jié)約材料。對違章、違紀(jì)作業(yè)的學(xué)員進(jìn)行批評教育，直至提出處分建議。
9、加強(qiáng)自身政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高生產(chǎn)業(yè)務(wù)水平和培訓(xùn)水平，關(guān)心學(xué)員，注意言傳身教，為人師表。
志愿者崗位職責(zé)范本2
南外仙林分校志愿者協(xié)會資料
金陵圖書館志愿者崗位職責(zé)
一、周末固定崗位職責(zé)
1 圖書借閱崗位（2人）
（1）引導(dǎo)讀者憑證入室；
（2）幫助讀者使用自助借還機(jī)；
（3）巡視提醒讀者不接打手機(jī)，保持安靜
2 少兒閱覽室崗位（1人）
（1）引導(dǎo)讀者憑證入室；
（2）幫助讀者使用自助借還機(jī)；
（3）巡視提醒讀者不接打手機(jī)，保持安靜；
3 辦證/大廳巡視崗位（1人）
（1）向讀者講解辦證類型，引導(dǎo)讀者辦證，提醒讀者設(shè)置賬號密碼；
（2）大廳自助查詢區(qū)，幫助如何查詢圖書；
（3）提醒讀者保持安靜，制止不文明行為
二、凡遇圖書館重大活動時由館方統(tǒng)一調(diào)配
三、志愿者簽到處：總咨詢臺
（總臺人員，同時作為志愿者組長，按照排班表歸口管理分配當(dāng)天所有志愿者。每部門指定一名老師，當(dāng)天負(fù)責(zé)志愿者工作，及志愿者求助。）
志愿服務(wù)時間：上午班09:00-13:00 下午班 13:00-17:00（請?zhí)崆笆昼姷綅彛?/p>
中午11：00~12:00期間可以去圖書館食堂就餐
志愿者崗位職責(zé)范本3
志愿者培訓(xùn)材料
小序；臨場發(fā)揮
站有站相 坐有坐相 不要打鬧 代表二中形象 禮貌問題 叔叔阿姨稱呼不要忘
一，志愿者職責(zé)、要求：
1、志愿者應(yīng)本著吃苦耐勞、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的態(tài)度投入工作中。 2、志愿者應(yīng)服從指揮
3、志愿者應(yīng)在志愿的同時注意自身的安全，在指定位置； 4、志愿者應(yīng)統(tǒng)一著白色校服上衣，5、志愿者應(yīng)服從上級安排，準(zhǔn)時，不遲到，不早退
二 ；管理制度：
1、統(tǒng)一安排制，隊(duì)長應(yīng)做好換班輪流工作，提前安排本次人員的站崗時間；其他人員服從安排，并認(rèn)真履行；
2、嚴(yán)格責(zé)任制，即志愿者當(dāng)天安排一個負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)物品的發(fā)放與回收，出現(xiàn)情況直接找負(fù)責(zé)人；
3、事前請假制，志愿者臨時有事不能參與志愿時，需要找好接班者 三、志愿者應(yīng)具備哪些素質(zhì) ？
1、遵守道德規(guī)范，具有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)精神、誠實(shí)守信，工作負(fù)責(zé)。 2、具有親和力，心理健康。
3、具有一定的關(guān)于文明創(chuàng)建、生活常識、社交禮儀、志愿者服務(wù)等方面的知識。
4、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、口頭和文字表達(dá)能力和應(yīng)變能力。
5、要虛心聽取組織的意見，要始終保持與組織的聯(lián)系； 6、有責(zé)任心、恒心，認(rèn)真履行服務(wù)承諾，盡力完成工作； 7、主動學(xué)習(xí)和發(fā)揮自己的特長去參與服務(wù)；
四、志愿服務(wù)過程中應(yīng)注意些什么？ 1、著裝整潔
著裝應(yīng)注意干凈清潔，衣服的款式要盡量合身，有不合身的互相借借；領(lǐng)口開得太低，太緊身的衣服應(yīng)該盡量避免。在公共場合應(yīng)注意，內(nèi)衣不能外露更不能外穿。2、面容潔凈
頭發(fā)要勤于梳洗，女士發(fā)型發(fā)式應(yīng)該樸素美觀，佩戴的發(fā)卡、發(fā)帶式樣應(yīng)該莊重大方。面部注意清潔與適當(dāng)?shù)男揎棥Ｄ惺繎?yīng)剃凈胡須、刮齊鬢腳，不留小胡子和大鬢角。女士可適當(dāng)化妝，但以淺妝、淡妝為宜，不可濃妝艷抹，并避免使用氣味濃烈的化妝品。工作前忌吃有異味的食物。3、交談文明有禮
不使用粗話，臟話、黑話、氣話，要說文明語言。交談中要經(jīng)常使用的禮貌用語是：您好，請，謝謝，對不起，再見。在交談中，語言必須準(zhǔn)確，包括、清晰、音量要適中，語速要適度，口氣要謙和，講話的口氣一定要平等待人，不要隨便教訓(xùn)、指責(zé)別人。交談中還要注意"四有四避"，即有分寸、有禮節(jié)、有教養(yǎng)、有學(xué)識，要避隱私、避淺薄、避粗鄙、避忌諱。交談時要神態(tài)專注，要用詞委婉，禮讓對方。在交談中，應(yīng)該注視對方的雙眉到鼻尖的三角區(qū)域內(nèi)，聽話者要表現(xiàn)得神態(tài)專注，是對說話者的尊重。
五、志愿者在工作中應(yīng)做些什么？
1、帶頭管好自己的嘴，自覺遵守文明公約，不講粗話，臟話，不隨地吐痰,不在公共場所吸煙喧嘩； 2、帶頭管好自己的手，自覺愛惜公共財(cái)物，保護(hù)公共環(huán)境，不亂堆亂放，不亂扔亂畫；
3帶頭管好自己的腿，自覺遵守交通規(guī)則，不踐踏草坪； 4、我們要爭當(dāng)文明使者，以文明的方式影響他人，以自己的模范作用帶動他人；
5 手機(jī)保持工作時暢通，及時充值、充電，不允許出現(xiàn)關(guān)機(jī)，不準(zhǔn)玩手機(jī) 游戲啊 QQ啊不允許
志愿者崗位職責(zé)范本4
志愿者職責(zé)、要求：
1、協(xié)管員應(yīng)本著吃苦耐勞、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的態(tài)度投入工作中。
2、協(xié)管員應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)管工作職責(zé)，對違反交通規(guī)則行為要敢于制止，誠懇勸說
3、協(xié)管員應(yīng)在協(xié)管的同時注意自身的安全，在指定位置站崗；
4、協(xié)管員應(yīng)統(tǒng)一著志愿者服裝，佩戴集美大學(xué)?；?、哨子
5、協(xié)管員應(yīng)服從上級安排，準(zhǔn)時站崗，不遲到，不早退；
6、協(xié)管員應(yīng)聽從交警的指揮，不干預(yù)交通秩序、不妨礙交警工作；
7、協(xié)管員應(yīng)主動配合交警工作，勸導(dǎo)路人自覺遵守交通安全規(guī)則； 管理制度：
1、統(tǒng)一安排制，部長應(yīng)做好換班輪流工作，提前安排本學(xué)期人員的站崗時間；其他人員服從安排，并認(rèn)真履行；
2、嚴(yán)格責(zé)任制，即交通協(xié)警當(dāng)天早上、下午各安排一個負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)管員的簽到、衣服的發(fā)放與回收，出現(xiàn)情況直接找負(fù)責(zé)人；
3、事前請假制，協(xié)管員臨時有事不能參與協(xié)管時，須至少提前一天向部長請假、備案，并說明理由，并找本部門的其他人員代替，匯報(bào)部長；
4、固定匯報(bào)制，每周活動完成后，負(fù)責(zé)人做好活動登記工作，部長以月為單位報(bào)辦公室備案。
5、嚴(yán)明紀(jì)律制度，在協(xié)管期間，協(xié)管員應(yīng)準(zhǔn)時上崗、禁止遲到、早退。
6、獎懲分明制度，每學(xué)期評選3-5名的志愿者為“交通安全志愿服務(wù)標(biāo)兵”，對表現(xiàn)不積極、不服從上級安排的志愿者予以批評或勸退。
志愿者崗位職責(zé)范本5
城區(qū)四小文明志愿者服務(wù)崗位職責(zé)
指導(dǎo)思想：充分信任學(xué)生，給學(xué)生鍛煉的機(jī)會。培育目標(biāo)：培養(yǎng)一批能干的自主管理志愿者，發(fā)揮志愿者的榜樣示范作用。
參加對象：少先隊(duì)員和有意向的進(jìn)步學(xué)生。
宗旨和理念：奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步。在不影響自身正常學(xué)習(xí)和生活的條件下，盡力完成安排的工作；用自己的實(shí)際行動影響和教育他人，真正起到模范帶頭作用。
招募與組建：
1.發(fā)起倡議，大力宣傳。在全校發(fā)起“爭做文明志愿者”的倡議，各班組織學(xué)習(xí)《文明志愿者申報(bào)條件》，教育引導(dǎo)學(xué)生奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步。
2.各班組織學(xué)生自主報(bào)名，并進(jìn)行資格初審。 3.學(xué)校大隊(duì)部進(jìn)行文明志愿者人選核定，并進(jìn)行全校公示（公示的目的有二：一是體現(xiàn)民主，公眾監(jiān)督；二是營造氛圍，引導(dǎo)全體學(xué)生向積極進(jìn)步的學(xué)生學(xué)習(xí)。）4.選撥文明志愿者團(tuán)隊(duì)成員及各崗位組長，劃分各崗位文明志愿者。
5.舉辦成立大會。宣讀組織名單及崗位劃分，頒發(fā)文明志愿者標(biāo)志牌；學(xué)校大隊(duì)輔導(dǎo)員寄語；實(shí)行各崗位掛牌上崗制。
組織與運(yùn)行：
文明志愿者協(xié)會人數(shù)不做硬性限制，符合條件的學(xué)生一般都可以參與。文明志愿者職責(zé)除了監(jiān)督以外，更重要的是引領(lǐng)。推行文明志愿者協(xié)會學(xué)生自主管理模式的原則是，讓更多的學(xué)生自愿、自主的參與到學(xué)校活動中，并在學(xué)校起到引領(lǐng)示范作用，在校園中凡是有學(xué)生在的地方就應(yīng)該有文明志愿者在服務(wù)，在示范，在引領(lǐng)。
組織機(jī)構(gòu)：
組建文明志愿者團(tuán)隊(duì)，設(shè)隊(duì)長1人，副隊(duì)長2人，指導(dǎo)老師1名。團(tuán)隊(duì)成員由各班推薦，學(xué)校評議產(chǎn)生。團(tuán)隊(duì)里設(shè)學(xué)習(xí)引領(lǐng)監(jiān)督崗；紀(jì)律引領(lǐng)監(jiān)督崗；衛(wèi)生引領(lǐng)監(jiān)督崗；文體引領(lǐng)監(jiān)督崗四個崗位，每個崗位設(shè)1名組長，負(fù)責(zé)組織開展工作。
運(yùn)行：
開好三會：每周各崗位召開一次周工作分析小結(jié)會，總結(jié)一周來的工作，找出存在的問題，明確下周的工作重點(diǎn)。
每兩周召開一次組長會議，指導(dǎo)老師參與，總結(jié)階段性工作，研究解決存在問題。
評價(jià)機(jī)制：
每學(xué)期由少先隊(duì)大隊(duì)部牽頭對文明志愿者協(xié)會進(jìn)行全面考核，并進(jìn)行針對性指導(dǎo)；每學(xué)期組織評選一次“優(yōu)秀文明志愿者”、“文明志愿者標(biāo)兵”。
志愿者崗位職責(zé)范本6
天津網(wǎng)球公開賽志愿者崗位職責(zé)描述和職位要求
: 證件 1.崗位職責(zé)描述： a.因此證件志愿者需要熟悉使用電腦等設(shè)志愿者需要使用電腦和制作設(shè)備制作比賽證件。
并為志愿者需要在證件數(shù)據(jù)庫中確認(rèn)信息，并能夠處理基本的電腦問題。備以及相關(guān)軟件，賽事相關(guān)工作人員（如志愿者、媒體和球員等）打印賽事證件。此崗位是一個行政的職位。
職位要求： b.善長使用電腦及相關(guān)軟件；能夠解決一些電腦方面的問題。
2 ．驗(yàn)票和觀眾引導(dǎo)：
崗位職責(zé)描述：a.工作職責(zé)為幫助現(xiàn)場觀眾驗(yàn)票并引導(dǎo)其入座。在體育場館內(nèi)外，回答觀眾提出的問題；
職位要求：b.此職位志愿者應(yīng)是一名團(tuán)在觀眾較多的情況下仍可以冷靜的處理問題。有禮貌，友好、隊(duì)型的工作人員，能夠在室外長時間站立。
．服務(wù)招待：
3崗位職責(zé)描述：a.負(fù)責(zé)在球員休息室中和其它地點(diǎn)的服務(wù)和招待工作。
職位要求：b.在成熟和友好的行為。相關(guān)人員需要在與球員或其它工作人員的交流中具有認(rèn)真負(fù)責(zé)、靈活性和可以對問題和任務(wù)進(jìn)行迅速解決問題的主動性、工作中具有對細(xì)節(jié)的關(guān)注度、的反應(yīng)。有著在網(wǎng)球賽事或大型體育賽事的工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
媒體服務(wù)：4.崗位職責(zé)描述：a.在新聞發(fā)布會的準(zhǔn)備工作以及行政類比如協(xié)助媒體記者、負(fù)責(zé)在媒體中心的一切工作，的工作。
職位要求：b.具有成熟的性格和較強(qiáng)的人際對媒體的工作有著一定的了解。自信，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、溝通技巧。
賽事運(yùn)營5.崗位職責(zé)描述：a.并保障比賽場在比賽之前準(zhǔn)備好所有的競賽物資，負(fù)責(zé)保證所有賽事正常運(yùn)營的工作，地的狀態(tài)完全滿足比賽的運(yùn)行。
職位要求： b.對網(wǎng)球和網(wǎng)球比賽有著一定的了解，能夠適應(yīng)在室外工作并搬運(yùn)賽事所用物資。
活動推廣：6.崗位職責(zé)描述：a.
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