開展大討論活動實施方案4篇(大討論活動怎么開展)

時間：2023-05-29 10:23:13 綜合范文

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開展大討論活動實施方案1

　　大討論活動實施方案

【篇1：大討論活動實施方案】

　　縣水利局關(guān)于開展

“找差距、抓機遇，促發(fā)展、爭排頭”

　　大討論活動的實施方案

　　為全面響應(yīng)縣委關(guān)于在全縣開展大討論活動的號召，進一步解放思想，正視差距，搶抓機遇，凝心聚力加快水利改革發(fā)展，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，結(jié)合水利實際，經(jīng)局黨組研究，決定自3月至6月，在我局開展“找差距、抓機遇，促發(fā)展、爭排頭”大討論活動（以下簡稱“大討論活動”），特制定本實施方案。

　　一、指導思想

　　以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，搶抓“黃藍”經(jīng)濟區(qū)建設(shè)和國家加快水利改革發(fā)展的歷史機遇，深刻領(lǐng)會和準確把握中央、省委兩個一號文件精神，全面落實縣委“一二五六”工作思路，以積極踐行新時期治水方略為主導，以貫徹最嚴格的水資源管理制度為主線，以深化重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革、創(chuàng)新水利科學發(fā)展體制機制為保障，突出統(tǒng)籌治水、科學治水、依法治水，著力增強水旱災(zāi)害應(yīng)對與綜合防御能力、水資源合理調(diào)配與高效利用能力、水生態(tài)環(huán)境保護與修復能力，確保防洪安全、供水安全、糧食安全和生態(tài)安全，為促進我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供更加可靠的水利保障。二、目標任務(wù)

　　這次大討論活動的根本目的在于深入分析水利建設(shè)中存在的問題、加快推進水利改革發(fā)展。通過開展活動，認清我縣的基本縣情和水情，提高思想認識，進一步增強責任感和使命感，深入分析和解決五個方面的問題，努力實現(xiàn)我縣水利科學發(fā)展、率先發(fā)展、跨越發(fā)展。

　　一是深入分析和解決思想認識不高的問題。緊緊圍繞推進思想觀念轉(zhuǎn)變，在把握發(fā)展大勢、明確發(fā)展方向等方面進一步統(tǒng)一認識、解放思想，深刻查找在工作指導、發(fā)展理念、發(fā)展目標、發(fā)展途徑、發(fā)展措施等方面不適應(yīng)、不相符的問題，重點解決部分同志思想僵化、觀念陳舊、安于現(xiàn)狀、不思進取、工作效率低的問題，深入思考如何打破傳統(tǒng)思維定式、打破傳統(tǒng)發(fā)展方式的依賴，加快推進觀念轉(zhuǎn)型、目標轉(zhuǎn)型、工作轉(zhuǎn)型、發(fā)展轉(zhuǎn)軌，推動水利建設(shè)全面步入科學發(fā)展軌道。

　　二是深入分析和解決水利建設(shè)投入資金不足的問題。近幾年，中央、省、市財政對水利建設(shè)投入保持了穩(wěn)中有增的勢頭，但由于基數(shù)低，相對于水利設(shè)施老化失修的現(xiàn)狀，整體投入嚴重不足。加之我縣財政困難，水利建設(shè)的巨額資金需求與投入不足的矛盾依然制約著利津水利的發(fā)展。當前，要領(lǐng)會和把握好中央和省委兩個一號文件精神，抓住“黃藍”兩大國家戰(zhàn)略機遇，解放思想，更新觀念，積極跑上去，爭政策、爭資金、爭項目，加快推動水利建設(shè)步入跨越發(fā)展軌道。

　　三是深入分析和解決工程管理相對滯后的問題。近年來，水利工程越來越多，隨著各類水利基礎(chǔ)設(shè)施的建成和投入使用，對水利設(shè)施的管護相對滯后的問題越來越突出。目前，水利工程運行管理措施不到位，基層水利管理體制機制不完善，影響了工程效益的發(fā)揮。有的地方群眾各自為戰(zhàn)，不僅不利于水資源的統(tǒng)一開發(fā)利用，而且對原有工程破壞嚴重，灌溉渠道廢棄、排澇溝渠填埋等現(xiàn)象突出，這都需要研究對策、探索機制，從根本上予以解決。

　　四是深入分析和解決水政執(zhí)法相對薄弱的問題。當前，部分群眾水法律意識淡薄，對水事違法活動的危害性認識不足，不能主動配合甚至阻撓執(zhí)法工作，增加了水政執(zhí)法的難度，嚴重影響了執(zhí)法效果。此外，受多種因素影響，各種水利規(guī)費不能得到及時足額征收，直接影響了水利事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。要加大水法律法規(guī)的宣傳力度，改善和提高群眾觀念。加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，著力提高水行政執(zhí)法能力。全面落實水利規(guī)費征收各項政策，為水利建設(shè)提供資金支持。

　　五是深入分析和解決如何轉(zhuǎn)變工作作風的問題。圍繞推進工作方式和工作作風轉(zhuǎn)變，深刻查找存在的差距和不足，深入分析如何提高領(lǐng)導執(zhí)行力，深刻查找在黨性修養(yǎng)、群眾觀念、辦事效率、服務(wù)水平等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，營造朝氣蓬勃、積極向上的水利工作氛圍，形成職責明確、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、科學高效的水利工作運轉(zhuǎn)體系，打造一支作風硬、業(yè)務(wù)精、效率高的水利隊伍，促進2011年水利工作再上新臺階。

　　三、方法步驟

　　按照縣委統(tǒng)一部署，這次大討論活動從2011年3月20日開始，6月底結(jié)束，分三個階段進行。（一）動員部署階段（3月20日—3月22日）。主要任務(wù)是搞好發(fā)動、加強學習、統(tǒng)一思想、提高認識。重點抓好以下幾個環(huán)節(jié)： 1、按照縣委統(tǒng)一部署，成立水利局“找差距、抓機遇，促發(fā)展、爭排頭”大討論活動領(lǐng)導小組及辦公室，擬定活動方案，做好前期各項準備工作廣泛發(fā)動。

　　2、召開局機關(guān)“找差距、抓機遇，促發(fā)展、爭排頭”大討論活動動員大會。

　　3、各股室單位要按照局黨組統(tǒng)一部署，迅速安排到位，明確分工，落實責任。

（二）推進實施階段（3月23日—6月10日）。通過深入調(diào)研、座談交流等形式，找準找透在工作中存在的問題。在調(diào)查研究、科學論證的基礎(chǔ)上，提出解決問題的辦法和措施。重點做好以下三個系列活動：

　　1、開展“正視差距謀發(fā)展”系列活動。

（1）開展“大調(diào)研”活動。以“差距在哪里，機遇在哪里”為主題，把握深入討論找差距、“走出去”找差距、領(lǐng)導督促找差距三個環(huán)節(jié)，針對目前水利建設(shè)中資金投入不足、工程管理相

　　對滯后、農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施和水政執(zhí)法相對薄弱等問題深入展開調(diào)研，形成對全縣水利工作指導發(fā)展的高質(zhì)量調(diào)研報告。（責任股室：建管辦，水政股，水政監(jiān)察大隊，農(nóng)水股；責任領(lǐng)導：孫健博，劉愛星，趙軍；完成時限：5月底前）

（2）開展“大建言”活動，以座談討論、談心交流、走訪調(diào)研、設(shè)置征求意見箱、發(fā)放征求意見表、網(wǎng)上交流等形式，廣泛征求意見和建議，查找出在水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中需要解決的突出問題。通過座談交流、案例研討、問卷調(diào)查等形式，發(fā)動干部職工建言獻策，意見建議整理匯總后提交局領(lǐng)導審閱。（責任股室：辦公室；責任領(lǐng)導：張祥國；完成時限：5月上旬）

　　同時，為切實改進工作作風，提高工作效率。對原有規(guī)章制度進行修改完善，逐步形成依制度辦事的良好局面。（責任股室：辦公室；責任領(lǐng)導：張祥國；完成時限：4月上旬）2、開展“搶抓機遇促發(fā)展”系列活動

（1）深化“三爭”促發(fā)展，成立項目推進辦公室。準確領(lǐng)會和把握中央和省委兩個一號文件精神，搶抓黃藍兩大國家戰(zhàn)略和 “突破利津”戰(zhàn)略機遇，制定實施爭取水利政策、項目和資金的計劃和方案，并做好項目儲備和推進工作。（責任股室：項目推進辦公室；責任領(lǐng)導：孫健博）

（2）明確責任促發(fā)展，成立目標考核辦公室。按照全縣水利工作計劃確定的各項任務(wù)指標分解情況，各股室單位制定工作任務(wù)目標，并作為干部年終目標責任考核的依據(jù)。（責任股室：目

【篇2：大討論活動方案】

　　開展“我是誰、為了誰、依靠誰”大討論活動方案

　　根據(jù)校群眾路線領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于印發(fā)中共宿遷市委黨校黨的群眾路線教育實踐活動學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)實施辦法的通知》（宿委校群組發(fā)?2014?1號）文件要求，經(jīng)校委會研究，決定在市委黨校全體黨員中開展“我是誰、為了誰、依靠誰”大討論活動（以下簡稱“大討論”活動），特制定如下活動方案。

　　一、目標任務(wù)

　　開展“我是誰、為了誰、依靠誰”大討論活動是貫徹落實黨校黨的群眾路線教育實踐活動的一項重要內(nèi)容，目的在于引導全體黨員找準自身定位、目標方向、力量源泉，著力破除在“四風”方面存在的問題，進一步深化黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部對馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的認識，為馬克思主義群眾觀點和群眾路線進課堂、進教材、進學員頭腦作準備。

　　二、參加對象

　　黨校全體黨員。

　　三、討論主題

（一）搞清楚“我是誰”，找準自身定位。重點回答好五個問題：一是如何樹好公仆形象的問題；二是如何踐行好“便民、規(guī)范、高效、廉潔”服務(wù)宗旨的問題；三是如何樹立正確的世界觀、價值觀、政績觀的問題；四是如何踐行好“您的滿意是我不懈的追求”服務(wù)承諾的問題；五是如何杜絕“門難進、臉難看、事難辦”等執(zhí)法不公現(xiàn)象的問題。

（二）弄明白“為了誰”，找準目標方向。重點回答好五個問題：一是如何縮短群眾辦事半徑的問題；二是如何解決聯(lián)系群眾最后一公里的問題；三是如何保障群眾知情權(quán)的問題；四是如何解決好群眾切身利益的問題；五是如何打造學員服務(wù)“第一窗口、第一形象、第一品牌、第一陣地”的問題。

（三）體會到“依靠誰”，找準力量源泉。重點回答好五個問題：一是如何樹立馬克思主義群眾觀點的問題；二是如何運用群眾觀點指導實踐的問題；三是如何把群眾滿意作為檢驗工作好壞標準的問題；四是如何情系群眾、保持同群眾血肉聯(lián)系的問題；五是如何完善群眾路線長效機制的問題。

　　四、方法步驟

　　一是組織一次專題講座。圍繞“踐行群眾路線，和諧黨群干群關(guān)系”作專題輔導，引導黨員干部把黨的群眾路線深深扎根在心里，使黨的根本宗旨成為黨員干部的普遍自覺。

　　二是進行一次集中學習。采取集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，組織黨員干部認真學習黨章、黨的十八大和十八屆三中全會精神，學習習近平總書記系列重要講話精神，學習中央和省市委有關(guān)教育實踐活動的文件精神，學習黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)等，使黨員干部真正搞清楚“我是誰、為了誰、依靠誰”，為開展好大討論活動奠定思想基礎(chǔ)。

　　三是開展一次座談交流。堅持為民務(wù)實清廉的要求，對照理

　　五、活動要求

　　一是加強組織領(lǐng)導，提高討論質(zhì)量。把大討論活動與年度目標任務(wù)緊密結(jié)合，與“品牌鑄造年”緊密結(jié)合，與提高黨校黨建工作科學化水平結(jié)合起來，增強活動的針對性和實效性，防止搞形式、走過場，確保黨員干部接受一次思想洗禮和觀念變革。二是創(chuàng)新活動載體，匯聚研討成果。創(chuàng)新學習研討的方式方法，積極推出新經(jīng)驗，匯集新成果，將大討論活動引向深入。鼓勵黨員干部撰寫研討文章，做好優(yōu)秀論文的整理、上報工作，并作為年度黨內(nèi)評先爭優(yōu)的重要依據(jù)。

　　三是加強檢查監(jiān)督，確?；顒映尚А＜訌妼Υ笥懻摶顒拥默F(xiàn)場指導和監(jiān)督檢查，明確討論重點，提出活動要求，確保大討論活動有質(zhì)有效的開展。

　　請各黨小組自行組織討論，活動時間為4月10日上午9:00—11:00，活動地點為：第一小組在301會議室、第二小組在306會議室、第三小組在310會議室、第四小組在1號樓接待室，請黨小組組長切實履行職責，做好小組活動的記錄整理工作，發(fā)言人員和發(fā)言內(nèi)容于4月11日下午前報校群眾路線教育領(lǐng)導小組辦公室。

　　中共宿遷市委黨校

　　關(guān)于開展“我是誰、為了誰、依靠誰”大討論

　　活動的實施方案根據(jù)校群眾路線領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于印發(fā)中共宿遷市委黨校黨的群眾路線教育實踐活動學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)實施辦法的通知》（宿委校群組發(fā)?2014?1號）文件要求，經(jīng)校委會研究，決定在市委黨校全體黨員中開展“我是誰、為了誰、依靠誰”大討論活動（以下簡稱“大討論”活動），特制定如下活動方案。

　　一、目標任務(wù)

　　二、參加對象

　　黨校全體黨員。

　　三、討論主題

（一）搞清楚“我是誰”，找準自身定位。重點回答好五個問題：一是如何樹好公仆形象的問題；二是如何踐行好“便民、規(guī)范、高效、廉潔”服務(wù)宗旨的問題；三是如何樹立正確的世界觀、價值觀、政績觀的問題；四是如何踐行好“您的滿意是我不

　　懈的追求”服務(wù)承諾的問題；五是如何杜絕“門難進、臉難看、事難辦”等執(zhí)法不公現(xiàn)象的問題。

　　四、方法步驟

　　一是組織一次專題講座。圍繞“踐行群眾路線，和諧黨群干群關(guān)系”作專題輔導，引導黨員干部把黨的群眾路線深深扎根在心里，使黨的根本宗旨成為黨員干部的普遍自覺。二是進行一次集中學習。采取集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，組織黨員干部認真學習黨章、黨的十八大和十八屆三中全會精神，學習習近平總書記系列重要講話精神，學習中央和省市委有關(guān)教育實踐活動的文件精神，學習黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)等，使黨員干部真正搞清楚“我是誰、為了誰、依靠誰”，為開展好大討論活動奠定思想基礎(chǔ)。

【篇3：關(guān)于開展學習大討論活動的實施方案】

　　關(guān)于開展學習大討論活動的實施方案

　　為扎實搞好學習教育環(huán)節(jié)的工作，促進黨員干部群眾思想靈魂大洗禮，進一步增強黨員干部群眾踐行黨的群眾路線的思想自覺和行動自覺，根據(jù)《關(guān)于做好全市黨的群眾路線教育實踐活動學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作的通知》（株群組發(fā)?2014?7號）的要求，決定在全局深入開展專題大討論活動，為確保此次大討論活動的順利開展，特制定實施方案如下：

　　一、指導思想

　　認真貫徹落實中央和省、市委深入開展黨的群眾路線教育實踐活動決策部署，以科學發(fā)展觀為指導，以“入黨為什么、為黨干什么”為先導，以“五項教育、五項反思”為抓手，以不怕亮丑、不怕痛的勇氣查找差距、解決問題，爭做群眾貼心人，讓群眾觀點入腦入心，實現(xiàn)靈魂革命，為實現(xiàn)黨員干部群眾思想作風大改變，建設(shè)教育強市打下扎實的思想基礎(chǔ)。

　　二、主要內(nèi)容

　　1、開展“做群眾貼心人”專題討論活動。圍繞如何增強宗旨意識、強化群眾立場、向群眾學習、拜群眾為師進行討論；把專題討論與當前開展的調(diào)研、征求意見結(jié)合起來，圍繞如何真實了解民生、民情、民心進行討論；把專題討論與局中心工作結(jié)合起來，圍繞“三個轉(zhuǎn)型、七個升級”以及推進2014年十大重點項目進行討論；把專題討論與查找問

　　題結(jié)合起來，并結(jié)合查找本單位黨員干部“四風”具體表現(xiàn)及危害進行討論；把專題討論與建言獻策結(jié)合起來，圍繞如何落實為民服務(wù)清廉的具體要求、改進作風、服務(wù)群眾、切實解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題進行討論，體現(xiàn)“踐行群眾路線”這一主題。

　　2、開展“入黨為什么、為黨干什么”大討論活動。對照《黨章》，結(jié)合本單位、本崗位的實際，圍繞“入黨為什么、為黨做什么”廣泛開展討論。討論“入黨為什么”，主要對照自己理想信念是否堅定，政治品質(zhì)是否過硬；討論“為黨做什么”，主要對照自己責任是否履行到位，工作是否讓組織滿意。通過討論來回答新時期黨組織和黨員如何體現(xiàn)先進性，如何創(chuàng)先爭優(yōu)，如何樹立良好形象，進一步加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。

　　3、開展“五項教育”“五項反思”大討論活動。開展“五項教育”“五項反思”專題大討論（“五項教育”即黨性觀念教育、價值觀念教育、組織觀念教育、法紀觀念教育、群眾觀念教育；“五項反思”即深刻反思是否存在政治立場不堅定的問題；深刻反思是否存在人生觀、價值觀扭曲的問題；深刻反思是否存在黨紀法紀觀念淡薄的問題；深刻反思是否存在明哲保身、好人主義的問題；深刻反思是否存在正義良知缺失的問題），教育引導黨員干部切實增強宗旨意識、組織紀律觀念和政治定力，牢固樹立為民務(wù)實清廉的價值追求。

　　三、時間安排

　　4月23日上午：“做群眾貼心人”大討論

　　4月23日下午：“入黨為什么，為黨干什么”大討論 4月24日：“五項教育、五項反思”大討論

　　四、方法步驟

　　1、加強學習?；顒硬扇∠葌€人自學準備、再集中學習、相互交流的方式，認真學習黨章和黨的十八大、十八屆三中全會以及習近平總書記系列講話精神，重點學習了《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》、《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗做法選編》、《損害群眾利益典型案例剖析》、《黨的群眾路線與群眾工作——經(jīng)典論述摘編》，從思想意識上理解、掌握、運用“為了誰、依靠誰、我是誰”群眾觀，為開展好大討論活動奠定思想基礎(chǔ)。

　　2、深入思考。局機關(guān)黨員干部要緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，把“群眾滿意不滿意”作為檢驗一切工作的最高標準，深刻總結(jié)和反思自己對馬克思主義群眾觀點的認識和貫徹黨的群眾路線的情況。

　　3、討論交流。召開專題討論會，組織黨員干部緊扣主題，結(jié)合自身工作深入開展研討交流，達到提高思想意識、相互促進的作用。

　　五、工作要求

　　1、領(lǐng)導帶頭示范。主要領(lǐng)導要親自動員部署、帶頭參與大討論，敢于直面矛盾，敢于觸及問題，敢于剖析自我，帶動大討論活動的開展。2、堅持問題導向。要堅持問題導向，對踐行群眾路線過程中出現(xiàn)的反面典型和案例進行深入剖析，認真查找原因，并舉一反三查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題，有針對性的進行整改，增強群眾觀念，促進作風轉(zhuǎn)變，提升服務(wù)能力和水平。

　　3、做好結(jié)合文章。要把大討論與完成2014年組織工作目標任務(wù)結(jié)合起來，通過討論，切實解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的根本問題。

開展大討論活動實施方案2

　　大討論活動實施方案

“為企業(yè)謀發(fā)展，為職工謀利益”系列大討論活動實施方案

　　20XX年，我公司將真正投入體制改革大潮，由全額撥款的事業(yè)單位轉(zhuǎn)為自主經(jīng)營、自付盈虧的企業(yè)單位，如何在新形勢、新體制下增強員工對新體制的適應(yīng)能力，提升員工凝聚力和歸屬感，確定企業(yè)核心價值觀，激發(fā)員工生產(chǎn)積極性，在共同促進企業(yè)做大做強的同時不斷提高員工福利待遇，便成為改革前重要課題。為了發(fā)揚員工主人翁意識，調(diào)動他們參與管理公司的熱情，集思廣益，為公司發(fā)展出謀劃策，經(jīng)公司黨委研究決定，定于近期開展“為企業(yè)謀發(fā)展，為職工謀利益”系列大討論活動?，F(xiàn)將制定方案如下：

　　一、指導思想及目的：

　　緊密圍繞公司體制改革大方向，以促進企業(yè)發(fā)展，提高企業(yè)綜合實力，提升市場競爭力，增加員工福利待遇為中心，通過發(fā)動全員，開展多種形式的大討論活動，樹立員工主人翁意識，將“為企業(yè)謀發(fā)展，為員工謀福利”的中心理念深入貫徹到員工生產(chǎn)生活的每一個環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)使企業(yè)走出困境的好點子，挖掘使企業(yè)做大做強的金點子，樹立信念、團結(jié)一心，為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展新跨越努力奮斗。

　　二、活動主題：

“為企業(yè)謀發(fā)展，為職工謀利益”

　　三、活動組織：

　　本次大討論活動由黨委辦公室牽頭落實，以黨支部為單位配合開展。各支部設(shè)聯(lián)絡(luò)人一名，從活動開始至結(jié)束與黨委辦公室保持緊密聯(lián)系，對活動開展的情況及時進行反饋，黨委辦公室可根據(jù)實際情況對活動進行合理調(diào)整，確?；顒泳哂袑嵭浴?/p>

　　四、活動安排：

　　緊扣“為企業(yè)謀發(fā)展，為職工謀利益”這一主題，采取多種形式，廣泛開展“五個一”活動。

（一）召開一次動員大會

　　時間：3月初

　　內(nèi)容：組織公司及所屬各單位中層干部召開一次動員大會，由公司領(lǐng)導做現(xiàn)場動員，向員工說明本次活動的意義和目的，向員工闡述公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標，使員工大到對公司未來發(fā)展前景，小到公司內(nèi)部組織架構(gòu)、部門職責都能有一個清醒的認識和了解，同時要在動員中明確表明公司領(lǐng)導戰(zhàn)勝困難，為企業(yè)謀求發(fā)展，為職工謀利益的堅強決心，會議結(jié)束后由各部門、各單位相關(guān)負責人負責將對本部門人員進行廣泛動員，從而激發(fā)公司所有員工參與活動的積極性，為活動的開展奠定良好的思想基礎(chǔ)。

　　參加人員：公司領(lǐng)導、公司科室及所屬各單位股級以上管理人員

（二）組織一次討論會

　　時間：3月中旬

[1][2]責任部門：各黨支部

（三）開展一次“黨員一句話承諾”活動

　　時間：4月上旬

　　內(nèi)容及要求：結(jié)合黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動，以支部為單位，動員每位黨員就自己本職崗位特點設(shè)計“一句話”作為向黨組織和群眾的承諾，例如：本職工作如為宣傳，承諾內(nèi)容可設(shè)計為“堅決做好公司對內(nèi)、對外正面輿論引導”。承諾要做到緊貼實際工作，切忌虛、假、空。各黨支部可通過召開黨員大會、黨小組會議等形式自行開展該項活動，同時對承諾內(nèi)容進行公示，接受群眾監(jiān)督。

　　責任部門：各黨支部

（四）開辟一個網(wǎng)絡(luò)論壇

　　時間：3月中旬

　　內(nèi)容及要求：在公司OA上開辟一個相關(guān)主題網(wǎng)絡(luò)論壇，下設(shè)若干板塊，主要用于征集群眾對公司未來發(fā)展的建議和意見，解答職工對公司發(fā)展及管理等方面的各類問題。論壇設(shè)專門管理員，負責每周對論壇內(nèi)容進行整理上報。相關(guān)部門要做好輿論引導工作，在積極引導職工發(fā)言的同時，還要留意職工思想傾向，及時掃除不利于公司發(fā)展和穩(wěn)定的言論，確保論壇言論的積極、健康。

　　責任部門：黨委辦公室、行政辦公室

（五）開展一次“金點子”評選

　　時間：6月底

　　內(nèi)容及要求：從各黨支部討論、網(wǎng)絡(luò)論壇等渠道收集到的“好點子”從評選出最符合公司發(fā)展要求的十大“金點子”。提供最新和免費模板參考對“金點子”原創(chuàng)者給予適當?shù)奈镔|(zhì)、精神獎勵。同時安排他們直接與公司領(lǐng)導做面對面溝通，最終使其點子成為公司發(fā)展戰(zhàn)略之一。

　　責任部門：黨委辦公室

　　五、活動要求：

（一）廣泛發(fā)動，加強配合相關(guān)各部門要將本次活動重視起來，按照方案要求利用各種宣傳形式廣泛發(fā)動職工，為活動營造良好內(nèi)、外氛圍；各部門要緊密配合，各司其職，加強聯(lián)系和溝通，同時發(fā)揮督導作用，加強活動的組織協(xié)調(diào)，確保活動按計劃順利實施。

（二）扎實推進，務(wù)求實效

　　本次活動要緊緊圍繞“為企業(yè)謀發(fā)展，為員工謀福利”這一主題進行，要嚴格按照方案要求穩(wěn)步推進。對于無法正常推進的事宜，相關(guān)部門應(yīng)及時協(xié)商解決或進行調(diào)整，排除一切困難和阻力，務(wù)必使該項活動取得實效。[1][2]

　　以上就是《大討論活動實施方案正文》的全部內(nèi)容，講的是關(guān)于公司、活動、發(fā)展、企業(yè)、員工、進行、開展、職工等方面的內(nèi)容，希望大家能有所收獲。

開展大討論活動實施方案3

　　大討論活動實施方案

　　解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)有為、協(xié)同發(fā)展”

　　為深刻貫徹省、市委關(guān)于開展“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)有為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動文件精神，按照縣委解放思想大討論活動的決策部署，組織開展好我局解放思想大討論活動，特制定本方案：

　　深入貫徹落實黨的十*大和十八屆三中、四中全會以及省、市、縣委關(guān)于開展“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)有為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動文件精神，對照“八破八立”要求，開展好本單位的解放思想大討論活動，堅持問題導向，深入討論剖析，著力解決好解放思想、凝聚共識問題，破除阻礙我縣企業(yè)發(fā)展的思想認識和體制、機制方面的問題，通過大討論，是全局干部隊伍進一步提高思想境界，創(chuàng)新工作舉措努力形成“樹正氣、講團結(jié)、聚合力、敢擔當、促轉(zhuǎn)型”的生動局面，為實現(xiàn)我縣工業(yè)經(jīng)濟“全面提升、科學發(fā)展”奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

　　解放思想的根本目的是解決問題、推動發(fā)展，努力實現(xiàn)思想觀念和思維方式的新突破，工作方法和工作作風的新轉(zhuǎn)變。按照縣委對“大討論”的要求，結(jié)合我局工作實際，重點從以下三個方面取得突破：

（一）要在開拓思維上解除禁錮。當前，經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，發(fā)展的機遇和難題共存。__工業(yè)要突破發(fā)展務(wù)必要解除思維禁錮，積極適應(yīng)新常態(tài)，引領(lǐng)新常態(tài)。要徹底打破那種凡事都要看領(lǐng)導講沒講、別人干沒干、過去有沒有的思維定勢，敢于先行先試，善于在改革中找出路，在創(chuàng)新中實現(xiàn)跨越發(fā)展。要向高標準看齊、向高目標邁進，加速推進__工業(yè)發(fā)展。一定要解放思想，搶抓機遇，突出__資源優(yōu)勢，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上招大引強，在政策爭取上“小題大做”，努力實現(xiàn)加速趕超、后發(fā)趕超。

（二）要在解決問題中尋求突破。解放思想最大的標志，就是要找準上級精神與本部門實際和群眾愿望的最佳結(jié)合點，主動順應(yīng)形勢，創(chuàng)新思維，多謀善干。用最有效的方法解決企業(yè)發(fā)展的困難，大力推動新型工業(yè)化、信息化、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級等核心工作。

（三）要在激發(fā)活力上謀求發(fā)展。解放思想，關(guān)鍵在于發(fā)揮人的主動性和能動性。要與周邊先進縣市多比較，樹立對標爭先意識，把智慧用在促發(fā)展上來。用戰(zhàn)略的眼光、發(fā)展的思維去思考發(fā)展、去改變現(xiàn)狀。改變以往“怕”字當頭，怕冒風險、怕?lián)熑蔚南麡O思想，把精力放在干事創(chuàng)業(yè)上，通過工作中的忠誠履職去體現(xiàn)人生價值。

　　本次大討論活動分三個步驟：

(一)學習動員、精準謀劃。

　　學校制定《關(guān)于開展“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論的實施方案》并上報備案建賬，召開全局解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動動員大會，對活動進行安排部署，制定具體的實施方案，搞好組織發(fā)動，要采取集中學習、個人自學、專題輔導、外出考察等形式，深入學習黨的十*大和十八屆三中、四中全會精神，學習習近平總書記一系列講話精神，學習省、市、縣中心組學習會議及其他重要會議精神。每名干部要結(jié)合思想和工作實際，撰寫學習心得。在全局迅速掀起解放思想大討論的熱潮。

（二）深入討論、查找問題。

　　對照省委“八破八立”要求，通過專題座談、百姓獻策、入企走訪、專家把脈等多種形式，廣泛征求各方面的意見建議，并及時進行集中梳理。同時召開一次專題民主生活會，進行認真地自查自糾，開展嚴肅認真地批評和自我批評。通過群眾提、自己找、上級點、相互幫等途徑，找準找實思想、工作、作風等方面存在的突出問題，深刻剖析問題存在的根源，明確今后努力的方向。

（三）整改提高，全面總結(jié)。

　　1、制定整改方案。針對查擺出來的問題，研究制定整改方案和班子成員個人整改措施。研究制定整改任務(wù)書、時間表，明確整改內(nèi)容、整改目標、具體責任人、整改時限等。

　　2、集中精力抓好整改落實。把解決問題貫穿教育實踐活動全過程，堅持立查立改、邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改。要結(jié)合實際，針對突出問題開展專項整治活動，按要求上報清理整治進展情況。集中整改落實情況適時在一定范圍內(nèi)通報，接受干部群眾監(jiān)督。

　　3、健全長效機制。認真總結(jié)大討論活動經(jīng)驗，把實踐成果轉(zhuǎn)化為制度成果，把建章立制工作貫穿活動始終。重點完善工作落實機制，細化具體措施，做出公開承諾，推進改進作風、密切聯(lián)系群眾制度化、常態(tài)化、長效化。

（一）加強領(lǐng)導。我局成立了大討論活動領(lǐng)導小組，由局長孫亮東同志任組長，班子成員任副組長，各科室負責人為成員。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責日常工作，抓好活動落實。

（二）強化督導。本次活動成立督導組，負責對活動指導督辦，各督導組要積極履行職責，有效開展工作，推動教育實踐活動深入、有序推進。

（三）注重宣傳。利用各種信息載體，及時將本單位大討論活動的開展情況，通過新聞采訪、典型宣傳、專題訪談等形式，運用多種媒體宣傳大討論活動的進展及成效，營

　　造良好輿論氛圍。

（四）統(tǒng)籌兼顧。正確處理好大討論活動與職能工作的關(guān)系，把開展大討論活動與完成好各項職能工作任務(wù)緊密結(jié)合，與推動黨員、干部履職盡責、創(chuàng)先爭優(yōu)緊密結(jié)合，與推進職能轉(zhuǎn)變、改革發(fā)展緊密結(jié)合，與建設(shè)“厚德__”結(jié)合，確保大討論活動與各項工作兩手抓、兩不誤、兩促進。

開展大討論活動實施方案4

　　興環(huán)字[2013]20號

　　關(guān)于“提高把關(guān)能力、增強服務(wù)意識”主題學習討論活動實施方案

　　為貫徹縣委、縣政府“生態(tài)立縣”戰(zhàn)略部署，落實縣委、縣政府領(lǐng)導的系列講話和指示精神，為進一步提升政治理論水平、進一步提高業(yè)務(wù)把關(guān)能力，進一步樹立為民務(wù)實清廉的環(huán)保形象，做到為縣委、縣政府把好關(guān)、為對象服好務(wù)，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的環(huán)境支撐，經(jīng)局務(wù)會研究，決定開展為期兩個月的“提高把關(guān)能力、增強服務(wù)意識”主題學習討論活動，方案如下：

　　一、活動目標

　　1、切實提高審批把關(guān)能力、執(zhí)法把關(guān)能力、技術(shù)把關(guān)能力；

　　2、增強服務(wù)意識、責任意識、使命意識；

　　3、打造一支思想過硬、業(yè)務(wù)過硬、作風過硬的環(huán)保隊伍，以改革創(chuàng)新的精神做好新時期的環(huán)保工作，為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展保

　　駕護航。

　　二、學習內(nèi)容

　　時事政治：黨的十八大、十八屆三中全會和習近平總書記系列重要講話精神，省委十三屆八次全會精神、市委四屆五次全體（擴大）會議精神

　　業(yè)務(wù)知識：環(huán)境監(jiān)察、項目審批、環(huán)境監(jiān)測、污染減排廉政知識及溝通協(xié)調(diào)禮儀等實用知識

　　三、活動形式

　　分散學習與集中學習相結(jié)合，建立學習例會制度，定于每周五下午召開學習例會，第一部分觀看百家講壇禮儀知識等講座視頻，第二部分為全體干部職工分享本周從報刊雜志、新聞網(wǎng)絡(luò)、工作對接中獲得的學習成果，第三部分進行專題學習，由各股室負責人或邀請領(lǐng)導專家進行專題授課（邀請外單位專家或領(lǐng)導授課，費用控制在2000元/課以內(nèi)），學習討論活動結(jié)束之后，例會學習制度進入常態(tài)化。

　　四、活動安排

　　學習討論活動分為以下四個階段：

　　1、學習與思考階段（）

　　全體干部職工把思想與行動集中到全局的安排部署上來，對照學習內(nèi)容，結(jié)合崗位要求，并就如何“提高把關(guān)能力、增強服務(wù)意識”，在工作中學習與思考，通過報刊、網(wǎng)絡(luò)等渠道學習環(huán)保新知識，通過專題授課提升實際工作能力。并做到舉一反

　　三、觸類旁通，學有所得，形成心得體會文章，股級以下于12月25日前經(jīng)分管領(lǐng)導簽字后交同志處，班子成員交同志處。

　　2、對照檢查階段（）

　　全體干部職工對照檢查內(nèi)容（見附件2）進行自我檢驗、自我評定，檢驗自身能否始終把好業(yè)務(wù)關(guān)口不放松，始終搞好服務(wù)不放松，始終勤政廉政不放松。全體干部職工對照檢查表進行批評與自我批評，1月13日上交對照檢查表至辦公室，1月15日前形成心得體會（含存在的問題、存在問題的原因、下一步整改措施等）經(jīng)分管領(lǐng)導把關(guān)簽字后報辦公室，辦公室匯總后于16日交局長審閱，1月17日左右召開座談會，對存在問題及下一步努力方向和措施發(fā)言。

　　3、感悟與提升階段（）

　　全體干部職工結(jié)合前兩個階段的學習成果，在實踐中感悟與提升，提煉形成有利于環(huán)保工作開展、有利于環(huán)保形象提升、有利于興國環(huán)保事業(yè)發(fā)展的“金點子”，充實豐富環(huán)保文化。每個干部職工將感悟成果形成心得體會文章，于1月29日前經(jīng)分管領(lǐng)導把關(guān)簽字后報辦公室，辦公室匯總于1月31日交局長審閱。

　　4、成果形成階段（）

　　對前三階段的成果進行梳理匯總，總結(jié)凝練學習活動的理論成果，不斷豐富“提高把關(guān)能力、增強服務(wù)意識”的精神內(nèi)涵，每個干部職工寫出學習討論活動心得體會，于2月11日前經(jīng)分管領(lǐng)導把關(guān)簽字后報辦公室，辦公室匯總于2月13日交局長審閱,2月15日左右視情況召開座談會，全局干部職工圍繞學習的成果、存在的問題、下一步努力的方向和措施發(fā)言。

　　五、有關(guān)要求

　　1、此次學習討論活動在局務(wù)會領(lǐng)導下開展，由同志和同志負責牽頭部署，辦公室負責日常工作并督促干部職工學習

　　好、領(lǐng)會好、整改好、總結(jié)好。

　　2、全體干部職工必須高度重視，確保整個活動不圖形式，不走過場，取得實效。

　　3、全體干部職工的心得體會都須在宣傳欄張貼。

　　4、四個階段的學習討論結(jié)束后，將組織全體干部職工進行考試，所有人必須考試過關(guān)，不過關(guān)則必須補考。

　　5、設(shè)置學習討論活動優(yōu)秀獎，根據(jù)考試成績、局長辦公會評定出優(yōu)秀獎若干名，獎勵每人元（局財務(wù)支出），并頒發(fā)榮譽證書。

　　6、例會學習要形成長效機制。

　　附件1：學習計劃表

　　附件2：學習討論活動對照檢查表

　　2013年12月20日

（此件主動公開）