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公交公司各崗位職責(zé)共3篇 公交公司崗位主要工作流程

時間:2022-06-20 06:15:50 綜合范文

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公交公司各崗位職責(zé)共3篇 公交公司崗位主要工作流程

公交公司各崗位職責(zé)共1

  總經(jīng)理崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行黨和國家經(jīng)濟建設(shè)的路線、方針、法規(guī)和政策。 二、負(fù)責(zé)公司的全面工作。

三、按照董事會有關(guān)章程,負(fù)責(zé)向董事會匯報公司的經(jīng)營情況,并組織公司執(zhí)行董事會決議。

四、負(fù)責(zé)提出并領(lǐng)導(dǎo)實施公司發(fā)展的中、長期規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃及投資方案。

五、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度。 六、決定聘任或解聘除應(yīng)由股東會或董事會決定聘任或解聘以外的管理人員。

七、提出并領(lǐng)導(dǎo)實施公司物質(zhì)文明、精神文明建設(shè)方案和開發(fā)新線路及市場運營方案。

八、負(fù)責(zé)主持召開公司總經(jīng)理辦公會,并組織實施會議決定。 九、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),指導(dǎo)、檢查和督促副總經(jīng)理的工作。

十、負(fù)責(zé)公司董事長授權(quán)的各項財務(wù)支出審批。 十一、董事會授予的其他職權(quán)。

  副總經(jīng)理崗位職責(zé)

一、協(xié)助總經(jīng)理制定公司客運場站發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃。 二、組織、監(jiān)督公司各項營運規(guī)劃和營運計劃的實施。 三、根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和上級要求,組織制定、完善公司各項運營管理規(guī)章制度和操作規(guī)程,并檢查、監(jiān)督落實。

四、注重研究客運市場形勢,積極做好市場調(diào)研和線路開發(fā)工作,努力增加新線路,搞好新線路、新班次開通上線運行工作。

五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門及外部交通主管和聯(lián)系單位的協(xié)作關(guān)系。

六、對分管部門的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,協(xié)調(diào)各部門的內(nèi)部業(yè)務(wù)。 七、負(fù)責(zé)做好客運環(huán)節(jié)反恐防范和車輛維穩(wěn)工作。 八、負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)特定范圍的管理職能,參加公司管理與安全會議,發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

九、總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。

  副總經(jīng)理崗位職責(zé)

一、協(xié)助總經(jīng)理制定、實施公司安全管理月度、季度、年度工作計劃,并編制年度車輛維修保養(yǎng)費用指標(biāo)計劃。

二、傳達(dá)學(xué)習(xí)并認(rèn)真組織貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)、綜合治理、人防、防汛、消防、反恐防范和車輛維穩(wěn)工作的文件、指示精神及相關(guān)法律、法規(guī)。

三、負(fù)責(zé)建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò),組織召開安全生產(chǎn)委員會、安全例會。

四、根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和上級要求,組織制定、完善公司各項安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并檢查、監(jiān)督落實。

五、積極配合上級安全部門的安全檢查,每半年組織一次專業(yè)性安全大檢查,參加各類安全工作會議。

六、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)匕踩珯C構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作的統(tǒng)一部署,對各部門開展安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查,并提出改進意見。

七、協(xié)助做好各類交通事故的調(diào)查、處理。

八、掌握和了解充電站運營管理系統(tǒng),加強充電服務(wù)人員培訓(xùn),不斷提高服務(wù)水平和工作效率,提升充電站運營管理水平。

九、總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。

  綜合辦公室工作職責(zé)

  辦公室是公司綜合辦事機構(gòu),履行“綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督查督辦、服務(wù)窗口”職責(zé),承擔(dān) “辦文、辦會、辦事”工作任務(wù),其職責(zé)如下:

一、負(fù)責(zé)蘭州交發(fā)建集團有限公司、蘭州城鄉(xiāng)公交運營管理服務(wù)有限公司、區(qū)交通運輸局等上級黨委、政府、行管部門作出的決定、決策的綜合協(xié)調(diào)、督辦、調(diào)查研究以及公司各部室的行政管理、綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)監(jiān)督工作。

二、負(fù)責(zé)謀劃公司的改革發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、各類內(nèi)、外文書的處理及目標(biāo)管理、方案、規(guī)章制度的起草、審核、制訂匯編等文書檔案管理工作。

三、負(fù)責(zé)支委會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理辦公會、工會等重要會議、重大活動的協(xié)調(diào)、服務(wù)以及決議的組織實施和貫徹落實。

四、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)和推進公司日常工作并督促落實。做好上級主管部門和同行單位的檢查來訪接待以及公司安全保衛(wèi)和環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。

五、負(fù)責(zé)公司印信管理和信訪、來訪以及信息收集上報,公務(wù)用車的管理。

六、負(fù)責(zé)公司對外宣傳工作,組織全公司職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),協(xié)助黨支部、工會做好企業(yè)精神文明建設(shè)和民主管理方面的工作,開展形式多樣的文體活動、勞動競賽,建立和完善公司企業(yè)文化體系。

七、完成上級部門及公司交辦的其他工作。

  運營管理部工作職責(zé)

  運營管理部是公司客運管理部門,對公司客運經(jīng)營管理的全過程進行計劃執(zhí)行和控制,組織協(xié)調(diào)各線路執(zhí)行、實現(xiàn)公司的運營目標(biāo);主要職責(zé)如下:

一、負(fù)責(zé)公司整體的客運經(jīng)營計劃和目標(biāo)管理與監(jiān)督實施工作,確保公司各項管理措施落實到位。 二、強化線路管理,檢查、督促運行工作情況,負(fù)責(zé)營運生產(chǎn)計劃、線路開辟、線路調(diào)整及車輛調(diào)配等計劃的擬訂與實施,優(yōu)化公交線路網(wǎng)絡(luò),并協(xié)調(diào)處理好營運生產(chǎn)中產(chǎn)生的各種矛盾。

三、負(fù)責(zé)線路運營收入狀況的調(diào)查摸底及運營成本的測算,加強客流調(diào)查、分析、統(tǒng)計、預(yù)測,及時、準(zhǔn)確收集和掌握客流動態(tài)資料,并按期編制營運統(tǒng)計報表。

四、加強對車輛營運狀況的檢查,抓好安全整改工作,及時消除各種安全隱患,保證車輛有良好的車容車況和整潔衛(wèi)生,做到安全文明營運。

五、負(fù)責(zé)客運調(diào)度室的管理及日常工作指導(dǎo),加強現(xiàn)場調(diào)度,保障調(diào)度方案、計劃的順利執(zhí)行以及線路車輛運行保持適應(yīng)客流需要的秩序。建立健全適應(yīng)運營生產(chǎn)發(fā)展和指標(biāo)考核的各項規(guī)章制度,確保運營工作順利完成。

六、負(fù)責(zé)公交站亭、站牌等各種設(shè)施設(shè)備的監(jiān)管、維護工作,清楚各線路所有站牌的數(shù)量及所在位置,登記丟失及損壞的站牌,及時更新和維護。負(fù)責(zé)營運車輛的清洗、保潔及洗車場地、設(shè)備的維護、管理。

七、按照上級要求做好節(jié)能減排計劃制訂、組織落實等工作。 八、配合有關(guān)部門搞好安全事故的現(xiàn)場保護、搶救、調(diào)查、分析和處理等工作。

  安全機務(wù)部工作職責(zé) 安全機務(wù)部是公司的專職安全管理部門,負(fù)責(zé)貫徹安全生產(chǎn)方針、政策,檢查和執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度,落實安全措施,負(fù)責(zé)安全宣傳教育,確保公司安全生產(chǎn)順利進行。主要職責(zé)如下:

一、負(fù)責(zé)全公司的安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)。

二、負(fù)責(zé)公司日常的安全檢查,安全教育,安全宣傳,安全監(jiān)督工作。對各部室安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實、安全產(chǎn)生法律、法規(guī)執(zhí)行等情況進行監(jiān)督、檢查。

三、負(fù)責(zé)駕駛員的資質(zhì)審查,建立、健全駕駛員管理檔案,年度審驗、準(zhǔn)駕證辦理工作,搞好駕駛員管理工作。負(fù)責(zé)對職工進行安全教育、培訓(xùn)和考核以及新招職工的崗位安全教育。

四、負(fù)責(zé)建立健全本公司安全檔案和臺賬,制訂公司各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度,編制安全操作規(guī)范并組織落實,不斷推進公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化長效機制建設(shè)。

五、負(fù)責(zé)組織全公司安全大檢查,依法查處“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律)行為,做好春運、五一、十一等黃金周期間安全生產(chǎn)監(jiān)督管理和檢查。

六、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查,參加新建、擴建、改建工程,“三同時”監(jiān)督,糾正違章作業(yè),有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),檢查各項安全(環(huán)保)管理制度的執(zhí)行情況。 七、負(fù)責(zé)公司營運車輛的日常安檢、維護保養(yǎng),制訂公司車輛保養(yǎng)計劃,按計劃做好二保、大修、搶修、日常維護及年檢等車輛送修交檢工作;辦理車輛牌證等手續(xù),組織車輛年檢、季檢、年審、春運臨檢。

八、負(fù)責(zé)建立完善公司事故應(yīng)急救援體系,編制道路運輸交通事故、自然災(zāi)害和其它突發(fā)事件等的應(yīng)急預(yù)案,組織各線路營運車組開展各類競賽活動和事故應(yīng)急救援演練,組織應(yīng)急救援隊伍參加事故應(yīng)急救援。

九、負(fù)責(zé)制定年度安全投入和安全生產(chǎn)月活動計劃以及年終考核評比,對計劃實施進行檢查監(jiān)督。

十、負(fù)責(zé)全公司車輛的投、續(xù)保險工作和交通事故的報案、現(xiàn)場調(diào)查、保險索賠、處理結(jié)案以及統(tǒng)計、上報工作;協(xié)助和督促有關(guān)部門對隱患進行整改,按照“四不放過”的原則開展事故調(diào)查和處理。

十一、負(fù)責(zé)公司消防安全管理,定期檢查和完備消防器材,完成上級業(yè)務(wù)主管部門部署的各項消防安全生產(chǎn)防范任務(wù),做好防雷、防靜電、防火、防爆工作。

十二、按國家有關(guān)規(guī)定組織職工職業(yè)健康檢查,建立健全職工健康監(jiān)護檔案。

  GPS監(jiān)控室工作職責(zé) 一、負(fù)責(zé)與主管部門GPS管理系統(tǒng)聯(lián)系,對所屬營運車輛的運行速度、時間進行設(shè)定,指導(dǎo)和監(jiān)督車輛駕駛員正確使用和維護GPS。

二、完善落實GPS同安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,建立健全GPS道路運輸監(jiān)控基礎(chǔ)臺賬,做好資料的收集、整理、歸檔上報工作。

三、將每月的GPS安全監(jiān)控處理情況分別反饋至運營管理部和安全機務(wù)部,并對存在的突出問題及時提交經(jīng)理辦公會議專題研究解決,并負(fù)責(zé)檢查落實、整改到位。

四、對車載終端設(shè)備的使用情況進行不定期的抽查,確保車載GPS系統(tǒng)設(shè)置完好。

五、及時處理GPS道路運輸安全監(jiān)控中所出現(xiàn)的各種違章現(xiàn)象和各種突發(fā)事件,組織落實違紀(jì)違章的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,督辦處理結(jié)果,做好信息登記反饋、上報工作。

六、負(fù)責(zé)車載顯示屏、車載終端、報站器等各種設(shè)施設(shè)備的監(jiān)管、維護工作,做好GPS道路日常監(jiān)控工作,合理安排值班時間。

七、將當(dāng)月GPS監(jiān)控情況(統(tǒng)計表)及處理情況在每月安全例會上進行通報。

八、負(fù)責(zé)GPS監(jiān)控人員的日常管理,經(jīng)常檢查督促是否按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行操作。

  運營統(tǒng)計部工作職責(zé) 運營統(tǒng)計部是公司財務(wù)工作的管理、核算、監(jiān)督指導(dǎo)部門,承擔(dān) “收支計劃、控制、核算、分析和考核以及參與經(jīng)營投資決策”工作任務(wù)。工作職責(zé)如下:

一、根據(jù)《會計法》及公司相關(guān)財務(wù)制度,作好會計核算和年度會計決算。

二、按時報送各類財務(wù)報表,負(fù)責(zé)資產(chǎn)的賬目管理。 三、負(fù)責(zé)車輛營運收入和各種費用的收取及現(xiàn)金的收訖管理工作。

四、進行財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)測、投資項目經(jīng)濟論證與可行性研究、編制財務(wù)預(yù)算。

五、負(fù)責(zé)會計檔案的管理及原始記錄的整理工作,接受審計、財稅和上級部門的工作檢查。

六、負(fù)責(zé)公司客運生產(chǎn)運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。

公交公司各崗位職責(zé)共2

  總經(jīng)理崗位職責(zé)1.組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)掘市場機會,領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革,執(zhí)行董事會決議,接受監(jiān)事會的監(jiān)督,主持公司全面工作。

2.編制公司的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和投資方案,組織實施董事會授權(quán)或批準(zhǔn)的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和投資方案,保證經(jīng)營目標(biāo)和安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)。 3.領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道;領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動,樹立良好的企業(yè)形象,領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。

4.組織指揮公司日常經(jīng)營管理工作,代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理相關(guān)事宜。

5.決定組織體制和人事編制,決定高級職員的任免、報酬、獎懲,負(fù)責(zé)中層以上管理干部的培養(yǎng)、考核、任免、督導(dǎo)。

6.建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系,組織制訂公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和具體管理措施,適時引進先進的管理模式,推動公司的技術(shù)進步。 7.堅持民主集中制的原則,充分發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)班子”的集體智慧,提高全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

8.加強企業(yè)文化建設(shè),提高員工綜合素質(zhì),樹立企業(yè)良好的社會形象。

9.加強廉正建設(shè),搞好精神文明建設(shè),支持各種社團工作。

10.積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.忠于職守,愛崗敬業(yè),以身作則,遵守公司的規(guī)章制度,為公司創(chuàng)造利益最大化為己任。

2.協(xié)助總經(jīng)理的全面工作,有效落實好總經(jīng)理的各項指示,監(jiān)督完善各部門相關(guān)工作。

3.根據(jù)總經(jīng)理的指示精神,制定公司實現(xiàn)目標(biāo)的計劃、預(yù)算、政策和措施,督導(dǎo)控制公司整體經(jīng)營績效,以順利達(dá)到經(jīng)營目標(biāo)。

4.推行公司經(jīng)營理念,建立良好的企業(yè)形象。 5.指導(dǎo)協(xié)調(diào)部門工作并控制差異,使公司各項資源獲得最佳運用。

6.考核、輔導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)揮部屬的工作能力,調(diào)動各部門工作的主動性,積極性和向心性,作到知人善任,舉賢不避親,惟賢而用,為公司培養(yǎng)人才,挖掘人才。 7.制定公司各項規(guī)章制度和措施,使其法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、健全化、有效化。

8.依據(jù)總經(jīng)理的授權(quán),行使執(zhí)行各項任務(wù),代表總經(jīng)理拜訪重要客戶、參與重大公關(guān)活動、主持各項會議。 9.收集、匯總各部門的相關(guān)意見和建議,積極認(rèn)真制定方案,供總經(jīng)理參考決策。

10.維護公司利益,公正、公平、公開的管理,維護公司紀(jì)律的嚴(yán)肅性,維護公司商業(yè)機密不受任何人破壞。

  綜合科崗位職責(zé)

1.綜合協(xié)調(diào):貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策、指令,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查各部門的實施情況; 搞好信息的采集,為各部門提供切實有效的信息服務(wù)工作;負(fù)責(zé)組織、承辦公司有關(guān)會議,并形成和發(fā)布會議紀(jì)要;負(fù)責(zé)制訂公司的規(guī)章制度、工作程序和管理標(biāo)準(zhǔn);指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門工作;負(fù)責(zé)匯總、制定公司年度、月度績效考核實施并進行檢查督促工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、溝通公司內(nèi)外關(guān)系,來信來訪和對外宣傳,處理公司辦公日常事務(wù),樹立公司形象; 負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備、設(shè)施的調(diào)配和管理,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。 2.公文處理:負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、簽閱、辦理和歸檔; 負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的文件的起草、制文和發(fā)文;負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件資料的打印復(fù)印。 3.檔案管理:負(fù)責(zé)公司行政檔案的管理,做好立卷、歸檔、分類、保管和保密工作; 負(fù)責(zé)公司執(zhí)照、印章的管理,嚴(yán)格使用程序和手續(xù)。

4.人事管理:本著以人為本的管理體系; 體現(xiàn)公平、合法為基準(zhǔn),以業(yè)績導(dǎo)向,取優(yōu)劣汰,賞罰分明為管理宗旨;儲備公司發(fā)展需要人才庫,進行前瞻性人力資源計劃。 5.保障督查:負(fù)責(zé)公司各類設(shè)施設(shè)備的管理;負(fù)責(zé)公司報刊資料的征訂和信函的發(fā)送;負(fù)責(zé)公司安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作;負(fù)責(zé)公司對外接待工作。

  財務(wù)科崗位職責(zé)

1.根據(jù)國家財務(wù)會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定,結(jié)合公司特點,負(fù)責(zé)擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定,報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實施。

2.參與擬訂財務(wù)計劃,審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財務(wù)計劃的執(zhí)行情況。

3.在運營副經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,正確進行會計核算,填制和審核會計憑證,登記明細(xì)帳和總帳,對款項和有價證券的收付,財物的收發(fā)、增減和使用,資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進行核算。

4.正確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。

5.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理,按月正確計提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

6.負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。

7.負(fù)責(zé)會計監(jiān)督,根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

8.負(fù)責(zé)社會集團購買力的審查和報批工作。

9.及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

10.主動進行財會資訊分析和評價,向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。

11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  后勤科崗位職責(zé)

1、擬(修)訂后勤科管理的規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)及實施細(xì)則;組織推廣和學(xué)習(xí)新材料、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的應(yīng)用,并及時做好總結(jié)工作。

2、后勤保障:負(fù)責(zé)員工職業(yè)健康管理保障;負(fù)責(zé)提報公司辦公用品、微機耗材、低值易耗品、員工福利、勞保用品、設(shè)備設(shè)施維修年度計劃,并按月度組織實施;負(fù)責(zé)根據(jù)計劃和實際需求組織招標(biāo)或比價采購;負(fù)責(zé)節(jié)日物資的采購和發(fā)放;嚴(yán)按計劃控制辦公費、低值易耗品等費用支出;建立物資庫存和出入庫登記臺帳,錄入收、發(fā)、存相關(guān)數(shù)據(jù);負(fù)責(zé)公司房屋、管線、水、電、設(shè)備維護保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生管理;負(fù)責(zé)辦理其他后勤服務(wù)方面的工作,建立灶房機具、用具、用品登記臺帳;完成其他部門交辦的協(xié)助性工作。

3、社會治安與消防:負(fù)責(zé)進行消防檢查、考核,督促有關(guān)部門整改事故隱患;組織進行消防培訓(xùn)和消防演練;負(fù)責(zé)消防器具的定期檢查、更換、維修與日常管理;負(fù)責(zé)防盜、社會治安管理;負(fù)責(zé)對各部門防火、防盜、違規(guī)用電管理情況的考核;協(xié)調(diào)與公安和消防部門的關(guān)系。

4、警衛(wèi)工作:負(fù)責(zé)公司內(nèi)的防盜、防火、防汛、安全保衛(wèi),定時或不定時巡邏,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,處理異常、突發(fā)事件;填寫值勤記錄,按規(guī)定交接班。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  車輛檢驗維修科崗位職責(zé)

1.樹立全心全意為運行服務(wù)的宗旨意識,扎實全面地做好車輛運行的檢驗維修保障工作。

2.努力提高業(yè)務(wù)水平、刻苦鉆研維修技術(shù),對公司現(xiàn)有環(huán)保車輛的技術(shù)性能、維修工藝及使用數(shù)據(jù),要懂、要清楚能運用。

3.加強職工職業(yè)道德培訓(xùn),引導(dǎo)職工誠實守信、愛崗敬業(yè)、服務(wù)社會,加強職工技能培訓(xùn),強化新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的學(xué)習(xí)和應(yīng)用,積極開展改革創(chuàng)新和勞動競賽活動,努力提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4.認(rèn)真抓好前期檢驗、過程檢驗和竣工檢驗三個環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理,不斷強化維修質(zhì)量管理體系建設(shè),努力提高保修質(zhì)量,減少返修頻率,確保車輛技術(shù)狀況完好和行車安全。 5.強化現(xiàn)場管理,優(yōu)化配置各類生產(chǎn)要素,嚴(yán)格執(zhí)行各類工藝標(biāo)準(zhǔn)和流程,創(chuàng)造優(yōu)美舒適工作環(huán)境,形成良性工作循環(huán)。

6.保證維修安全,嚴(yán)格按操作程序進行作業(yè),杜絕設(shè)備損壞、人員工作事故的發(fā)生。

7.愛護設(shè)備工具,對分管的設(shè)備及工具,做到常清洗、勤檢查、按時保養(yǎng),做到能正常使用,損壞、丟失按有關(guān)規(guī)定進行賠償。

8.建立健全車輛、保修設(shè)備各類技術(shù)數(shù)據(jù)、記錄和檔案,定期上報各類統(tǒng)計報表,確保各類原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確和完整。

9.認(rèn)真執(zhí)行材料領(lǐng)用審批手續(xù),嚴(yán)格控制材料使用流向,嚴(yán)把領(lǐng)用材料質(zhì)量關(guān)口,切實有效控制和降低材料使用成本。

10.抓好技術(shù)革新和技術(shù)改造,落實修舊利廢、節(jié)能降耗措施,努力降低保修生產(chǎn)成本。

11.積極完成公司交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

  安全生產(chǎn)科崗位職責(zé)

1.堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的基本方針,認(rèn)真執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和公司安全生產(chǎn)管理制度,把安全工作放在一切工作的首位,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化安全生產(chǎn)管理,預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

2.強化對營運車輛的營運狀況監(jiān)督管理,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為及時予以糾正并記錄在案,必要時簽發(fā)《告誡書》。

3.負(fù)責(zé)車輛回場例檢和路查路檢的組織、實施與監(jiān)督,對檢查不合格車輛簽發(fā)《整改通知書》并填寫相關(guān)記錄。

4.按計劃組織駕駛員及員工進行安全教育培訓(xùn)、學(xué)習(xí),并審定評價培訓(xùn)效果,記錄、保存資料不少于3年。

5.履行安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作,做到安全檢查制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

6.明確安全管理人員工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和安全操作規(guī)程,建立健全各種安全生產(chǎn)基礎(chǔ)資料,認(rèn)真填報安全生產(chǎn)管理臺帳。

7.認(rèn)真落實安全生產(chǎn)事故處理“四不放過”(事故原因不查清不放過,事故責(zé)任者未受到處理不放過,責(zé)任者和群眾未受到教育部放過,整改措施不落實不放過)原則。

8.健全營運車輛維護、檢修、保險等制度,按時做好車輛綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術(shù)狀況良好。

9.按時、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  智能中心崗位職責(zé) l.負(fù)責(zé)與監(jiān)控管理系統(tǒng)主管部門聯(lián)系,對公司營運車輛的運行速度、時間進行設(shè)定,指導(dǎo)和監(jiān)督駕駛員正確使用和維護設(shè)備。

2.完善落實監(jiān)控系統(tǒng)各項規(guī)章制度,建立健全智能監(jiān)控系統(tǒng)基礎(chǔ)臺帳,做好資料的收集、整理、歸檔上報工作。

3.每月將安全監(jiān)控處理情況上安全生產(chǎn)科,對存在的突出問題及時召開相關(guān)專題會議,研究解決,并負(fù)責(zé)檢查落實、整改到位。

4.對車載終端設(shè)備的使用情況進行不定期的抽查,確保車載終端系統(tǒng)設(shè)置完好。

5.及時處理安全監(jiān)控中所出現(xiàn)的各種違章現(xiàn)象和突發(fā)事件,做好信息登記、反饋、上報工作。

6.做好日常監(jiān)控工作,合理安排值班時間。

7.將當(dāng)月監(jiān)控情況(統(tǒng)計表)及處理情況在每月安全例會上進行通報。

8.負(fù)責(zé)監(jiān)控人員的日常管理,經(jīng)常檢查督促是否按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行系統(tǒng)操作。

  運營調(diào)度科崗位職責(zé)

1.認(rèn)真做好車輛運行時間的安排,掌握線路客流分布情況,擬訂線路運行方案,包括按點運行,客流高峰變點運行及負(fù)荷運行, 加強各線路車輛正班正點率的考核,發(fā)現(xiàn)問題及時分析糾正處理。

2.認(rèn)真做好車載顯示屏、車載終端、報站器等設(shè)施設(shè)備的監(jiān)管工作,清楚公司各條線路所有站牌的數(shù)量及所在位置,登記丟失及損壞的站牌,及時更新和維護。

3.加強客流調(diào)查、分析、統(tǒng)計、預(yù)測,及時、準(zhǔn)確收集和掌握客流動態(tài)資料。

4.強化線路管理,檢查、督促運行工作情況,負(fù)責(zé)實施線路開辟,調(diào)整行車計劃,臨時改變線路的調(diào)度措施及調(diào)度設(shè)施。

5.加強現(xiàn)場調(diào)度,保障調(diào)度方案、計劃的順利執(zhí)行以及線路車輛運行保持適應(yīng)客流需要的秩序。

6.建立健全適應(yīng)運營生產(chǎn)發(fā)展和指標(biāo)考核的各項規(guī)章制度,確保運營工作順利完成。

7.建立信息系統(tǒng),掌握各種原始臺帳、記錄、統(tǒng)計報表、資料數(shù)據(jù),向副經(jīng)理提供運營調(diào)度業(yè)務(wù)和線路經(jīng)營的各種經(jīng)濟指標(biāo),積極溝通運行信息,并能及時快速地反饋傳遞。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  出納員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,做到收有記錄,支有簽字。

2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)要嚴(yán)格按照財務(wù)制度要求辦理。對現(xiàn)金收、支的原始憑證認(rèn)真稽核,不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。 3.現(xiàn)金要日清月結(jié),按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并按 日核對庫存現(xiàn)金,做到記錄及時、準(zhǔn)確、無誤。

4.支票的簽發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票管理制度,不得簽 逾期支票、空頭支票;對簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額,除特殊情況需填寫收款人;定期監(jiān)督支票的收回情況。

5.收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點清,防止發(fā)生差錯。 6.對庫存現(xiàn)金要嚴(yán)格按限額留用,不得肆意超出限額。 7.杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報領(lǐng)導(dǎo)。

8.按期與銀行對帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表, 隨時處理未達(dá)帳項。

9.對領(lǐng)導(dǎo)交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。

  會計員崗位職責(zé)

1.按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目。

2.即時確認(rèn)收支情況,正確計算增值稅、消項稅額。 3.劃清費用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。

4.認(rèn)真計算財務(wù)成果及各種稅金;按財務(wù)制度規(guī)定正 確核算利潤分配;按期繳納各種稅款。

5.債權(quán)、債務(wù)及時登記、及時查清、按月做好財務(wù)狀 況分析。

6.對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管。 7.對財務(wù)檔案要立冊,嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。 8.記帳要及時、準(zhǔn)確,明細(xì)帳要按日登記,總帳定期 登記,但不能超過三天,不許先出報表后記帳。

9.嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律及公司制定的各項制度,發(fā)現(xiàn)問 題及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。

  點鈔員崗位職責(zé)

1.熱愛本崗位工作,尊敬領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同事,認(rèn)真執(zhí)行公司各項相關(guān)的規(guī)章制度,盡心盡職的做好本職工作。

2.每天全體點鈔員一同去錢袋室領(lǐng)取錢袋至點鈔室,按袋號排放整齊,輕拿輕放,嚴(yán)禁野蠻操作。開啟錢袋前檢查錢袋是否完好,開啟錢袋時至少兩名以上點鈔員在場,開啟錢袋后按路單核對車號是否與錢袋上號碼一致,每袋必須倒清,錢袋內(nèi)不得滯留錢幣。每袋清點結(jié)束,紙幣與硬幣零數(shù)連同路單交復(fù)核員復(fù)核并蓋章。

3.負(fù)責(zé)將不同面額的硬幣分類用紙包起來,做到準(zhǔn)確無誤后蓋章封包。

4.每天將清點好的營收分類統(tǒng)計、匯總,按照銀行要求填寫解款單,交出納會計送存銀行,同時要認(rèn)真填寫每日點銀明細(xì)表,經(jīng)全體點銀人員簽字后交公司核算員。

5.錢袋鑰匙按規(guī)定由專人保管鎖入專用保險箱內(nèi),不得交于他人代管,特殊情況需請示部門領(lǐng)導(dǎo),由部門領(lǐng)導(dǎo)安排更換保管人。

6.點鈔室保險箱鑰匙實行雙人管理,兩人一同開鎖方可打開保險箱,保險箱放置于錢袋室內(nèi),每日下班后一同離開點鈔室。

7.點鈔員必須嚴(yán)格遵守上下班時間,堅守各自的崗位,上班期間不得串崗、干私活、不會客,不接、不打與工作無關(guān)的電話,不準(zhǔn)聊天,工作期間進、出點鈔室必須兩人同行。

8.完成上級及本部門交辦的其他工作任務(wù)。

  安全員崗位職責(zé)

1.安全員是公司安全生產(chǎn)管理的一線指揮員,在安全生產(chǎn)科的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格履行自身擔(dān)負(fù)的職責(zé),認(rèn)真貫徹執(zhí)行行業(yè)法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度,認(rèn)真做好各車隊車輛安全管理工作。

2.指導(dǎo)、幫助駕駛員做好出車前、行車中、收車后的 車輛安全檢查,保證車輛處于良好的技術(shù)狀態(tài)。

3.負(fù)責(zé)車輛送修質(zhì)量鑒定工作,確保修理部件是否與申 請維修項目相符,故障是否排除,修理質(zhì)量是否合格。

4.負(fù)責(zé)車容車貌、線路運營安全的日常檢查,督促駕駛 員搞好車輛衛(wèi)生,保持車容車貌整潔。

5.檢查監(jiān)督駕駛員操守職業(yè)道德規(guī)范,落實服務(wù)質(zhì)量規(guī) 范,履行安全操作規(guī)范,確保文明行車,安全駕車。

6.負(fù)責(zé)督促駕駛員按時參加安全學(xué)習(xí),做好安全教育宣 傳發(fā)動工作,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。

7.做好車輛、駕駛員的檔案管理工作,健全基礎(chǔ)資料, 統(tǒng)計、保存好各項資料數(shù)據(jù)。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  稽 查 員 崗 位 職 責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,做到清正廉潔,不徇私情。

2.定期或不定期對公司各條運營線路的車輛運行情況進行督促檢查,嚴(yán)厲查處違法、違紀(jì)行為。

3.配合各線負(fù)責(zé)人做好駕駛員的安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

4.配合公司財務(wù)做好錢款的收取、清點、解繳工作。 5.協(xié)助、配合維修車間做好運營車輛的維修保養(yǎng)工作。 6.妥善處理運營過程當(dāng)中出現(xiàn)的交通事故和車輛安全責(zé)任事件,保障公司車輛的正常運營。

7.積極完成公司交辦的其它任務(wù)。

  調(diào)度員崗位職責(zé)

1.熟悉線路的客流特征,及時掌握客流的變化,了解車輛的技術(shù)狀況和員工的動態(tài),根據(jù)行車作業(yè)計劃,靈活調(diào)度,充分利用運力(車輛和人力配置),提高車隊的營運服務(wù)質(zhì)量,保證兩個效益的實現(xiàn)。

2.按序發(fā)車,做到行車、發(fā)車有序,調(diào)度靈活,調(diào)整優(yōu)化公交車輛發(fā)車密度和發(fā)車時間,做好車輛出入站登記臺帳。督促駕駛員提前進站,準(zhǔn)點發(fā)車。

3.根據(jù)線路需要制訂線路行車作業(yè)計劃。

4.根據(jù)工作需要,在工作休息時間每月上路調(diào)查客流。

5.做好營運準(zhǔn)點、值班車、停場車輛的起訖時間的原始記錄,做好臺帳的記錄及報表的按時上報工作。

6.關(guān)注駕駛員動態(tài),嚴(yán)禁狀態(tài)不佳有礙安全行駛的司機上路。

7.了解公司相關(guān)規(guī)章制度,做好解釋工作,與駕駛員充分溝通,緩解矛盾沖突,對人員動態(tài)及時向運營調(diào)度科匯報。

8.解釋乘客咨詢。協(xié)助做好服務(wù)、票務(wù)發(fā)生的問題,做好遺失物品的保管認(rèn)領(lǐng)工作。 9.督促駕駕駛員做好安全服務(wù)、營運準(zhǔn)點、車容衛(wèi)生工作,發(fā)現(xiàn)問題及時整改匯報。督促車輛的例保進廠、加油和交接班工作。

10.積極參加各項培訓(xùn)和生產(chǎn)會議,并就車隊管理工作提出合理化建議。

11.認(rèn)真落實公司各項指令性運輸工作,如加班車等。

  駕駛員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程及客運管理有關(guān)規(guī)定,按時參加安全學(xué)習(xí),精心保養(yǎng)車輛,嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”( 出車、行駛、收車)制和例保制,確保行車安全和車輛技術(shù)狀況良好,不開帶“病”車和超速車。

2.遵守運輸紀(jì)律,服從調(diào)度命令和現(xiàn)場指揮,正點運行,按時完成運輸任務(wù)。

3.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),精心保管和愛護車輛,熟悉車輛的安全技術(shù)性能,掌握車輛的常規(guī)維護、修理技能,保持車容整潔,車上各項設(shè)施齊備有效,做到質(zhì)優(yōu)高產(chǎn)低耗。

4.舉止文雅,服飾整潔,語言文明,動作規(guī)范,安全行車,禮貌行車。

5.服從調(diào)度指揮和管理,認(rèn)真做好車輛清潔工作,每日向?qū)>€安全員匯報當(dāng)班情況。

6.養(yǎng)成良好生活習(xí)慣,自覺安排好休息時間,確保旺盛精力投入駕駛工作。

7.以人為本,旅客至上,文明服務(wù),熱情待客,遇有危急病人和傷員,應(yīng)救死扶傷,全力相助,任何情況下,敢于同違法犯罪分子作斗爭,見義勇為,弘揚正氣。

8.發(fā)生交通事故時,保護現(xiàn)場,及時報告,設(shè)置警告標(biāo)志,主動配合有關(guān)部門做好事故的調(diào)查和處理。

  監(jiān)控員崗位職責(zé)

1.認(rèn)真落實監(jiān)控室管理規(guī)定,保障監(jiān)控工作穩(wěn)定、正常運轉(zhuǎn),認(rèn)真學(xué)習(xí)計算機操作知識,掌握監(jiān)控系統(tǒng)操作技能,認(rèn)真做好平臺軟件及時升級。

2.保證監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行,隨時掌握所監(jiān)控車輛 運行狀態(tài),包括車輛運行的準(zhǔn)確位置、行駛速度和方向。

3.做好車輛監(jiān)控的日常記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告安 全生產(chǎn)科領(lǐng)導(dǎo)。

4.嚴(yán)守崗位職責(zé)和職業(yè)道德,不得徇私舞弊、瞞報和弄虛作假,平臺發(fā)送信息應(yīng)用語規(guī)范、簡單、明確;不得發(fā)送與監(jiān)控管理工作無關(guān)的信息;不得擅自修改、刪除監(jiān)控和發(fā)送的信息,嚴(yán)禁利用平臺進行短信聊天,嚴(yán)禁發(fā)送黃色、反動信息和從事反黨宣傳。

5.嚴(yán)禁將平臺使用權(quán)交與無關(guān)人員操作、查閱和修改。 6.監(jiān)控人員在沒有特別的批示下不得私自向車輛發(fā)送調(diào)度指令。

7.嚴(yán)密監(jiān)控公司車輛,對監(jiān)控到的違法、違規(guī)事件,要及時用錄音電話、監(jiān)控平臺信息對駕駛員進行警示教育,令其改正,做好記錄,登記存檔。對瞞報、遲報、漏報造成損失的將追究監(jiān)控人員的直接責(zé)任。

8.嚴(yán)格交接班制度,不遲到早退、不脫崗,做好交接班記錄,認(rèn)真填寫監(jiān)控記錄和違規(guī)車輛、駕駛員的通知記錄,做到文字、數(shù)字資料詳實、準(zhǔn)確無誤。

9.嚴(yán)禁用監(jiān)控設(shè)備做與工作無關(guān)的任何事項。

  車隊隊長崗位職責(zé)

1.對公司和各項工作任務(wù)做到上傳下達(dá),協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好各線運營車輛的綜合管理,保證各線車輛正常運營。

2.根據(jù)公司調(diào)度安排,合理調(diào)整、掌握各線運營車輛的班次和有關(guān)運營方面的工作。

3.指導(dǎo)駕駛員做好車輛的維修保養(yǎng)工作,及時處理運營過程中的突發(fā)故障。

4.抓好各線駕乘人員的安全教育工作,并做好車輛安全運營記錄。

5.抓好各站點及各線運營車輛的衛(wèi)生監(jiān)督檢查。 6.定期召開駕駛?cè)藛T工作會議,總結(jié)經(jīng)驗,改進工作。 7.積極完成公司交辦的臨時性工作。

公交公司各崗位職責(zé)共3

  總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)掘市場機會,領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革,執(zhí)行董事會決議,接受監(jiān)事會的監(jiān)督,主持公司全面工作。

2.編制公司的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和投資方案,組織實施董事會授權(quán)或批準(zhǔn)的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和投資方案,保證經(jīng)營目標(biāo)和安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)。

3.領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道;領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動,樹立良好的企業(yè)形象,領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。

4.組織指揮公司日常經(jīng)營管理工作,代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理相關(guān)事宜。

5.決定組織體制和人事編制,決定高級職員的任免、報酬、獎懲,負(fù)責(zé)中層以上管理干部的培養(yǎng)、考核、任免、督導(dǎo)。

6.建立健全公司統(tǒng)

一、高效的組織體系和工作體系,組織制訂公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和具體管理措施,適時引進先進的管理模式,推動公司的技術(shù)進步。

7.堅持民主集中制的原則,充分發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)班子”的集體智慧,提高全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

8.加強企業(yè)文化建設(shè),提高員工綜合素質(zhì),樹立企業(yè)良好的社會形象。

9.加強廉正建設(shè),搞好精神文明建設(shè),支持各種社團工作。

10.積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.忠于職守,愛崗敬業(yè),以身作則,遵守公司的規(guī)章制度,為公司創(chuàng)造利益最大化為己任。

2.協(xié)助總經(jīng)理的全面工作,有效落實好總經(jīng)理的各項指示,監(jiān)督完善各部門相關(guān)工作。

3.根據(jù)總經(jīng)理的指示精神,制定公司實現(xiàn)目標(biāo)的計劃、預(yù)算、政策和措施,督導(dǎo)控制公司整體經(jīng)營績效,以順利達(dá)到經(jīng)營目標(biāo)。

4.推行公司經(jīng)營理念,建立良好的企業(yè)形象。

5.指導(dǎo)協(xié)調(diào)部門工作并控制差異,使公司各項資源獲得最佳運用。

6.考核、輔導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)揮部屬的工作能力,調(diào)動各部門工作的主動性,積極性和向心性,作到知人善任,舉賢不避親,惟賢而用,為公司培養(yǎng)人才,挖掘人才。

7.制定公司各項規(guī)章制度和措施,使其法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、健全化、有效化。

8.依據(jù)總經(jīng)理的授權(quán),行使執(zhí)行各項任務(wù),代表總經(jīng)理拜訪重要客戶、參與重大公關(guān)活動、主持各項會議。

9.收集、匯總各部門的相關(guān)意見和建議,積極認(rèn)真制定方案,供總經(jīng)理參考決策。

10.維護公司利益,公正、公平、公開的管理,維護公司紀(jì)律的嚴(yán)肅性,維護公司商業(yè)機密不受任何人破壞。

  綜合科崗位職責(zé)

1.綜合協(xié)調(diào):貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策、指令,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查各部門的實施情況; 搞好信息的采集,為各部門提供切實有效的信息服務(wù)工作;負(fù)責(zé)組織、承辦公司有關(guān)會議,并形成和發(fā)布會議紀(jì)要;負(fù)責(zé)制訂公司的規(guī)章制度、工作程序和管理標(biāo)準(zhǔn);指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門工作;負(fù)責(zé)匯總、制定公司年度、月度績效考核實施并進行檢查督促工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、溝通公司內(nèi)外關(guān)系,來信來訪和對外宣傳,處理公司辦公日常事務(wù),樹立公司形象; 負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備、設(shè)施的調(diào)配和管理,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

2.公文處理:負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、簽閱、辦理和歸檔; 負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的文件的起草、制文和發(fā)文;負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件資料的打印復(fù)印。

3.檔案管理:負(fù)責(zé)公司行政檔案的管理,做好立卷、歸檔、分類、保管和保密工作; 負(fù)責(zé)公司執(zhí)照、印章的管理,嚴(yán)格使用程序和手續(xù)。

4.人事管理:本著以人為本的管理體系; 體現(xiàn)公平、合法為基準(zhǔn),以業(yè)績導(dǎo)向,取優(yōu)劣汰,賞罰分明為管理宗旨;儲備公司發(fā)展需要人才庫,進行前瞻性人力資源計劃。

5.保障督查:負(fù)責(zé)公司各類設(shè)施設(shè)備的管理;負(fù)責(zé)公司報刊資料的征訂和信函的發(fā)送;負(fù)責(zé)公司安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作;負(fù)責(zé)公司對外接待工作。

  財務(wù)科崗位職責(zé)

1.根據(jù)國家財務(wù)會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定,結(jié)合公司特點,負(fù)責(zé)擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定,報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實施。

2.參與擬訂財務(wù)計劃,審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財務(wù)計劃的執(zhí)行情況。

3.在運營副經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,正確進行會計核算,填制和審核會計憑證,登記明細(xì)帳和總帳,對款項和有價證券的收付,財物的收發(fā)、增減和使用,資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進行核算。

4.正確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。

5.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理,按月正確計提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

6.負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。

7.負(fù)責(zé)會計監(jiān)督,根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

8.負(fù)責(zé)社會集團購買力的審查和報批工作。

9.及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

10.主動進行財會資訊分析和評價,向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。

11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  后勤科崗位職責(zé)

1、擬(修)訂后勤科管理的規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)及實施細(xì)則;組織推廣和學(xué)習(xí)新材料、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的應(yīng)用,并及時做好總結(jié)工作。

2、后勤保障:負(fù)責(zé)員工職業(yè)健康管理保障;負(fù)責(zé)提報公司辦公用品、微機耗材、低值易耗品、員工福利、勞保用品、設(shè)備設(shè)施維修年度計劃,并按月度組織實施;負(fù)責(zé)根據(jù)計劃和實際需求組織招標(biāo)或比價采購;負(fù)責(zé)節(jié)日物資的采購和發(fā)放;嚴(yán)按計劃控制辦公費、低值易耗品等費用支出;建立物資庫存和出入庫登記臺帳,錄入收、發(fā)、存相關(guān)數(shù)據(jù);負(fù)責(zé)公司房屋、管線、水、電、設(shè)備維護保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生管理;負(fù)責(zé)辦理其他后勤服務(wù)方面的工作,建立灶房機具、用具、用品登記臺帳;完成其他部門交辦的協(xié)助性工作。

3、社會治安與消防:負(fù)責(zé)進行消防檢查、考核,督促有關(guān)部門整改事故隱患;組織進行消防培訓(xùn)和消防演練;負(fù)責(zé)消防器具的定期檢查、更換、維修與日常管理;負(fù)責(zé)防盜、社會治安管理;負(fù)責(zé)對各部門防火、防盜、違規(guī)用電管理情況的考核;協(xié)調(diào)與公安和消防部門的關(guān)系。

4、警衛(wèi)工作:負(fù)責(zé)公司內(nèi)的防盜、防火、防汛、安全保衛(wèi),定時或不定時巡邏,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,處理異常、突發(fā)事件;填寫值勤記錄,按規(guī)定交接班。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  車輛檢驗維修科崗位職責(zé)

1.樹立全心全意為運行服務(wù)的宗旨意識,扎實全面地做好車輛運行的檢驗維修保障工作。

2.努力提高業(yè)務(wù)水平、刻苦鉆研維修技術(shù),對公司現(xiàn)有環(huán)保車輛的技術(shù)性能、維修工藝及使用數(shù)據(jù),要懂、要清楚能運用。

3.加強職工職業(yè)道德培訓(xùn),引導(dǎo)職工誠實守信、愛崗敬業(yè)、服務(wù)社會,加強職工技能培訓(xùn),強化新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的學(xué)習(xí)和應(yīng)用,積極開展改革創(chuàng)新和勞動競賽活動,努力提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4.認(rèn)真抓好前期檢驗、過程檢驗和竣工檢驗三個環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理,不斷強化維修質(zhì)量管理體系建設(shè),努力提高保修質(zhì)量,減少返修頻率,確保車輛技術(shù)狀況完好和行車安全。

5.強化現(xiàn)場管理,優(yōu)化配置各類生產(chǎn)要素,嚴(yán)格執(zhí)行各類工藝標(biāo)準(zhǔn)和流程,創(chuàng)造優(yōu)美舒適工作環(huán)境,形成良性工作循環(huán)。 6.保證維修安全,嚴(yán)格按操作程序進行作業(yè),杜絕設(shè)備損壞、人員工作事故的發(fā)生。

7.愛護設(shè)備工具,對分管的設(shè)備及工具,做到常清洗、勤檢查、按時保養(yǎng),做到能正常使用,損壞、丟失按有關(guān)規(guī)定進行賠償。

8.建立健全車輛、保修設(shè)備各類技術(shù)數(shù)據(jù)、記錄和檔案,定期上報各類統(tǒng)計報表,確保各類原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確和完整。

9.認(rèn)真執(zhí)行材料領(lǐng)用審批手續(xù),嚴(yán)格控制材料使用流向,嚴(yán)把領(lǐng)用材料質(zhì)量關(guān)口,切實有效控制和降低材料使用成本。

10.抓好技術(shù)革新和技術(shù)改造,落實修舊利廢、節(jié)能降耗措施,努力降低保修生產(chǎn)成本。

11.積極完成公司交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

  安全生產(chǎn)科崗位職責(zé)

1.堅持“安全第

一、預(yù)防為主、綜合治理”的基本方針,認(rèn)真執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和公司安全生產(chǎn)管理制度,把安全工作放在一切工作的首位,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化安全生產(chǎn)管理,預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

2.強化對營運車輛的營運狀況監(jiān)督管理,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為及時予以糾正并記錄在案,必要時簽發(fā)《告誡書》。

3.負(fù)責(zé)車輛回場例檢和路查路檢的組織、實施與監(jiān)督,對檢查不合格車輛簽發(fā)《整改通知書》并填寫相關(guān)記錄。

4.按計劃組織駕駛員及員工進行安全教育培訓(xùn)、學(xué)習(xí),并審定評價培訓(xùn)效果,記錄、保存資料不少于3年。

5.履行安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作,做到安全檢查制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

6.明確安全管理人員工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和安全操作規(guī)程,建立健全各種安全生產(chǎn)基礎(chǔ)資料,認(rèn)真填報安全生產(chǎn)管理臺帳。

7.認(rèn)真落實安全生產(chǎn)事故處理“四不放過”(事故原因不查清不放過,事故責(zé)任者未受到處理不放過,責(zé)任者和群眾未受到教育部放過,整改措施不落實不放過)原則。

8.健全營運車輛維護、檢修、保險等制度,按時做好車輛綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術(shù)狀況良好。

9.按時、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  智能中心崗位職責(zé)

  l.負(fù)責(zé)與監(jiān)控管理系統(tǒng)主管部門聯(lián)系,對公司營運車輛的運行速度、時間進行設(shè)定,指導(dǎo)和監(jiān)督駕駛員正確使用和維護設(shè)備。

2.完善落實監(jiān)控系統(tǒng)各項規(guī)章制度,建立健全智能監(jiān)控系統(tǒng)基礎(chǔ)臺帳,做好資料的收集、整理、歸檔上報工作。 3.每月將安全監(jiān)控處理情況上安全生產(chǎn)科,對存在的突出問題及時召開相關(guān)專題會議,研究解決,并負(fù)責(zé)檢查落實、整改到位。

4.對車載終端設(shè)備的使用情況進行不定期的抽查,確保車載終端系統(tǒng)設(shè)置完好。

5.及時處理安全監(jiān)控中所出現(xiàn)的各種違章現(xiàn)象和突發(fā)事件,做好信息登記、反饋、上報工作。

6.做好日常監(jiān)控工作,合理安排值班時間。

7.將當(dāng)月監(jiān)控情況(統(tǒng)計表)及處理情況在每月安全例會上進行通報。

8.負(fù)責(zé)監(jiān)控人員的日常管理,經(jīng)常檢查督促是否按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行系統(tǒng)操作。

  運營調(diào)度科崗位職責(zé)

1.認(rèn)真做好車輛運行時間的安排,掌握線路客流分布情況,擬訂線路運行方案,包括按點運行,客流高峰變點運行及負(fù)荷運行, 加強各線路車輛正班正點率的考核,發(fā)現(xiàn)問題及時分析糾正處理。

2.認(rèn)真做好車載顯示屏、車載終端、報站器等設(shè)施設(shè)備的監(jiān)管工作,清楚公司各條線路所有站牌的數(shù)量及所在位置,登記丟失及損壞的站牌,及時更新和維護。

3.加強客流調(diào)查、分析、統(tǒng)計、預(yù)測,及時、準(zhǔn)確收集和掌握客流動態(tài)資料。 4.強化線路管理,檢查、督促運行工作情況,負(fù)責(zé)實施線路開辟,調(diào)整行車計劃,臨時改變線路的調(diào)度措施及調(diào)度設(shè)施。

5.加強現(xiàn)場調(diào)度,保障調(diào)度方案、計劃的順利執(zhí)行以及線路車輛運行保持適應(yīng)客流需要的秩序。

6.建立健全適應(yīng)運營生產(chǎn)發(fā)展和指標(biāo)考核的各項規(guī)章制度,確保運營工作順利完成。

7.建立信息系統(tǒng),掌握各種原始臺帳、記錄、統(tǒng)計報表、資料數(shù)據(jù),向副經(jīng)理提供運營調(diào)度業(yè)務(wù)和線路經(jīng)營的各種經(jīng)濟指標(biāo),積極溝通運行信息,并能及時快速地反饋傳遞。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  出納員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,做到收有記錄,支有簽字。

2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)要嚴(yán)格按照財務(wù)制度要求辦理。對現(xiàn)金收、支的原始憑證認(rèn)真稽核,不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。

3.現(xiàn)金要日清月結(jié),按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并按 日核對庫存現(xiàn)金,做到記錄及時、準(zhǔn)確、無誤。 4.支票的簽發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票管理制度,不得簽 逾期支票、空頭支票;對簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額,除特殊情況需填寫收款人;定期監(jiān)督支票的收回情況。

5.收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點清,防止發(fā)生差錯。 6.對庫存現(xiàn)金要嚴(yán)格按限額留用,不得肆意超出限額。 7.杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報領(lǐng)導(dǎo)。

8.按期與銀行對帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表, 隨時處理未達(dá)帳項。

9.對領(lǐng)導(dǎo)交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。

  會計員崗位職責(zé)

1.按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目。

2.即時確認(rèn)收支情況,正確計算增值稅、消項稅額。 3.劃清費用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。

4.認(rèn)真計算財務(wù)成果及各種稅金;按財務(wù)制度規(guī)定正 確核算利潤分配;按期繳納各種稅款。

5.債權(quán)、債務(wù)及時登記、及時查清、按月做好財務(wù)狀 況分析。

6.對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管。 7.對財務(wù)檔案要立冊,嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。 8.記帳要及時、準(zhǔn)確,明細(xì)帳要按日登記,總帳定期 登記,但不能超過三天,不許先出報表后記帳。

9.嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律及公司制定的各項制度,發(fā)現(xiàn)問 題及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。

  點鈔員崗位職責(zé)

1.熱愛本崗位工作,尊敬領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同事,認(rèn)真執(zhí)行公司各項相關(guān)的規(guī)章制度,盡心盡職的做好本職工作。

2.每天全體點鈔員一同去錢袋室領(lǐng)取錢袋至點鈔室,按袋號排放整齊,輕拿輕放,嚴(yán)禁野蠻操作。開啟錢袋前檢查錢袋是否完好,開啟錢袋時至少兩名以上點鈔員在場,開啟錢袋后按路單核對車號是否與錢袋上號碼一致,每袋必須倒清,錢袋內(nèi)不得滯留錢幣。每袋清點結(jié)束,紙幣與硬幣零數(shù)連同路單交復(fù)核員復(fù)核并蓋章。

3.負(fù)責(zé)將不同面額的硬幣分類用紙包起來,做到準(zhǔn)確無誤后蓋章封包。

4.每天將清點好的營收分類統(tǒng)計、匯總,按照銀行要求填寫解款單,交出納會計送存銀行,同時要認(rèn)真填寫每日點銀明細(xì)表,經(jīng)全體點銀人員簽字后交公司核算員。 5.錢袋鑰匙按規(guī)定由專人保管鎖入專用保險箱內(nèi),不得交于他人代管,特殊情況需請示部門領(lǐng)導(dǎo),由部門領(lǐng)導(dǎo)安排更換保管人。

6.點鈔室保險箱鑰匙實行雙人管理,兩人一同開鎖方可打開保險箱,保險箱放置于錢袋室內(nèi),每日下班后一同離開點鈔室。

7.點鈔員必須嚴(yán)格遵守上下班時間,堅守各自的崗位,上班期間不得串崗、干私活、不會客,不接、不打與工作無關(guān)的電話,不準(zhǔn)聊天,工作期間進、出點鈔室必須兩人同行。

8.完成上級及本部門交辦的其他工作任務(wù)。

  安全員崗位職責(zé)

1.安全員是公司安全生產(chǎn)管理的一線指揮員,在安全生產(chǎn)科的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格履行自身擔(dān)負(fù)的職責(zé),認(rèn)真貫徹執(zhí)行行業(yè)法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度,認(rèn)真做好各車隊車輛安全管理工作。

2.指導(dǎo)、幫助駕駛員做好出車前、行車中、收車后的 車輛安全檢查,保證車輛處于良好的技術(shù)狀態(tài)。

3.負(fù)責(zé)車輛送修質(zhì)量鑒定工作,確保修理部件是否與申 請維修項目相符,故障是否排除,修理質(zhì)量是否合格。

4.負(fù)責(zé)車容車貌、線路運營安全的日常檢查,督促駕駛 員搞好車輛衛(wèi)生,保持車容車貌整潔。

5.檢查監(jiān)督駕駛員操守職業(yè)道德規(guī)范,落實服務(wù)質(zhì)量規(guī) 范,履行安全操作規(guī)范,確保文明行車,安全駕車。

6.負(fù)責(zé)督促駕駛員按時參加安全學(xué)習(xí),做好安全教育宣 傳發(fā)動工作,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。

7.做好車輛、駕駛員的檔案管理工作,健全基礎(chǔ)資料, 統(tǒng)計、保存好各項資料數(shù)據(jù)。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  稽 查 員 崗 位 職 責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,做到清正廉潔,不徇私情。

2.定期或不定期對公司各條運營線路的車輛運行情況進行督促檢查,嚴(yán)厲查處違法、違紀(jì)行為。

3.配合各線負(fù)責(zé)人做好駕駛員的安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

4.配合公司財務(wù)做好錢款的收取、清點、解繳工作。 5.協(xié)助、配合維修車間做好運營車輛的維修保養(yǎng)工作。 6.妥善處理運營過程當(dāng)中出現(xiàn)的交通事故和車輛安全責(zé)任事件,保障公司車輛的正常運營。 7.積極完成公司交辦的其它任務(wù)。

  調(diào)度員崗位職責(zé)

1.熟悉線路的客流特征,及時掌握客流的變化,了解車輛的技術(shù)狀況和員工的動態(tài),根據(jù)行車作業(yè)計劃,靈活調(diào)度,充分利用運力(車輛和人力配置),提高車隊的營運服務(wù)質(zhì)量,保證兩個效益的實現(xiàn)。

2.按序發(fā)車,做到行車、發(fā)車有序,調(diào)度靈活,調(diào)整優(yōu)化公交車輛發(fā)車密度和發(fā)車時間,做好車輛出入站登記臺帳。督促駕駛員提前進站,準(zhǔn)點發(fā)車。

3.根據(jù)線路需要制訂線路行車作業(yè)計劃。

4.根據(jù)工作需要,在工作休息時間每月上路調(diào)查客流。

5.做好營運準(zhǔn)點、值班車、停場車輛的起訖時間的原始記錄,做好臺帳的記錄及報表的按時上報工作。

6.關(guān)注駕駛員動態(tài),嚴(yán)禁狀態(tài)不佳有礙安全行駛的司機上路。

7.了解公司相關(guān)規(guī)章制度,做好解釋工作,與駕駛員充分溝通,緩解矛盾沖突,對人員動態(tài)及時向運營調(diào)度科匯報。

8.解釋乘客咨詢。協(xié)助做好服務(wù)、票務(wù)發(fā)生的問題,做好遺失物品的保管認(rèn)領(lǐng)工作。

9.督促駕駕駛員做好安全服務(wù)、營運準(zhǔn)點、車容衛(wèi)生工作,發(fā)現(xiàn)問題及時整改匯報。督促車輛的例保進廠、加油和交接班工作。 10.積極參加各項培訓(xùn)和生產(chǎn)會議,并就車隊管理工作提出合理化建議。

11.認(rèn)真落實公司各項指令性運輸工作,如加班車等。

  駕駛員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程及客運管理有關(guān)規(guī)定,按時參加安全學(xué)習(xí),精心保養(yǎng)車輛,嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”( 出車、行駛、收車)制和例保制,確保行車安全和車輛技術(shù)狀況良好,不開帶“病”車和超速車。

2.遵守運輸紀(jì)律,服從調(diào)度命令和現(xiàn)場指揮,正點運行,按時完成運輸任務(wù)。

3.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),精心保管和愛護車輛,熟悉車輛的安全技術(shù)性能,掌握車輛的常規(guī)維護、修理技能,保持車容整潔,車上各項設(shè)施齊備有效,做到質(zhì)優(yōu)高產(chǎn)低耗。

4.舉止文雅,服飾整潔,語言文明,動作規(guī)范,安全行車,禮貌行車。

5.服從調(diào)度指揮和管理,認(rèn)真做好車輛清潔工作,每日向?qū)>€安全員匯報當(dāng)班情況

6.養(yǎng)成良好生活習(xí)慣,自覺安排好休息時間,確保旺盛精力投入駕駛工作。

7.以人為本,旅客至上,文明服務(wù),熱情待客,遇有危急病人和傷員,應(yīng)救死扶傷,全力相助,任何情況下,敢于同違法犯罪分子作斗爭,見義勇為,弘揚正氣。

8.發(fā)生交通事故時,保護現(xiàn)場,及時報告,設(shè)置警告標(biāo)志,主動配合有關(guān)部門做好事故的調(diào)查和處理。

  監(jiān)控員崗位職責(zé)

1.認(rèn)真落實監(jiān)控室管理規(guī)定,保障監(jiān)控工作穩(wěn)定、正常運轉(zhuǎn),認(rèn)真學(xué)習(xí)計算機操作知識,掌握監(jiān)控系統(tǒng)操作技能,認(rèn)真做好平臺軟件及時升級。

2.保證監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行,隨時掌握所監(jiān)控車輛 運行狀態(tài),包括車輛運行的準(zhǔn)確位置、行駛速度和方向。

3.做好車輛監(jiān)控的日常記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告安 全生產(chǎn)科領(lǐng)導(dǎo)。

4.嚴(yán)守崗位職責(zé)和職業(yè)道德,不得徇私舞弊、瞞報和弄虛作假,平臺發(fā)送信息應(yīng)用語規(guī)范、簡單、明確;不得發(fā)送與監(jiān)控管理工作無關(guān)的信息;不得擅自修改、刪除監(jiān)控和發(fā)送的信息,嚴(yán)禁利用平臺進行短信聊天,嚴(yán)禁發(fā)送黃色、反動信息和從事反黨宣傳。

5.嚴(yán)禁將平臺使用權(quán)交與無關(guān)人員操作、查閱和修改。 6.監(jiān)控人員在沒有特別的批示下不得私自向車輛發(fā)送調(diào)度指令。

7.嚴(yán)密監(jiān)控公司車輛,對監(jiān)控到的違法、違規(guī)事件,要及時用錄音電話、監(jiān)控平臺信息對駕駛員進行警示教育,令其改正,做好記錄,登記存檔。對瞞報、遲報、漏報造成損失的將追究監(jiān)控人員的直接責(zé)任。 8.嚴(yán)格交接班制度,不遲到早退、不脫崗,做好交接班記錄,認(rèn)真填寫監(jiān)控記錄和違規(guī)車輛、駕駛員的通知記錄,做到文字、數(shù)字資料詳實、準(zhǔn)確無誤。

9.嚴(yán)禁用監(jiān)控設(shè)備做與工作無關(guān)的任何事項。

  車隊隊長崗位職責(zé)

1.對公司和各項工作任務(wù)做到上傳下達(dá),協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好各線運營車輛的綜合管理,保證各線車輛正常運營。

2.根據(jù)公司調(diào)度安排,合理調(diào)整、掌握各線運營車輛的班次和有關(guān)運營方面的工作。

3.指導(dǎo)駕駛員做好車輛的維修保養(yǎng)工作,及時處理運營過程中的突發(fā)故障。

4.抓好各線駕乘人員的安全教育工作,并做好車輛安全運營記錄。

5.抓好各站點及各線運營車輛的衛(wèi)生監(jiān)督檢查。 6.定期召開駕駛?cè)藛T工作會議,總結(jié)經(jīng)驗,改進工作。 7.積極完成公司交辦的臨時性工作。

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