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數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)11篇(數(shù)據(jù)架構(gòu)師做什么)

時(shí)間:2024-06-06 13:30:00 綜合范文

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數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)11篇(數(shù)據(jù)架構(gòu)師做什么)

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)1

  架構(gòu)師的職責(zé)就是設(shè)計(jì)一個(gè)公司系統(tǒng)的基礎(chǔ)架構(gòu),并提供關(guān)于怎樣建立和維護(hù)系統(tǒng)的指導(dǎo)方針。具體來講,架構(gòu)師的職責(zé)主要體現(xiàn)在以下幾方面:

  1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、研發(fā)工作。

  2、承擔(dān)從業(yè)務(wù)向技術(shù)轉(zhuǎn)換的橋梁作用。

  3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定項(xiàng)目計(jì)劃和控制項(xiàng)目進(jìn)度。

  4、負(fù)責(zé)輔助并指導(dǎo)系統(tǒng)分析開展設(shè)計(jì)工作。

  5、負(fù)責(zé)組織技術(shù)研究和攻關(guān)工作。

  6、負(fù)責(zé)組織和管理公司內(nèi)部的技術(shù)培訓(xùn)工作。

  7、負(fù)責(zé)組織及帶領(lǐng)公司內(nèi)部員工研究與項(xiàng)目相關(guān)的新技術(shù)。

  8、管理技術(shù)支撐團(tuán)隊(duì)并給項(xiàng)目、產(chǎn)品開發(fā)實(shí)施團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)保障。

  9、理解系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求,制定系統(tǒng)的整體框架(包括、技術(shù)框架和業(yè)務(wù)框架)。

  10、對(duì)系統(tǒng)框架相關(guān)技術(shù)和業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)開發(fā)人員開發(fā)。并解決系統(tǒng)開發(fā)、運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問題。

  數(shù)據(jù)分析員崗位職責(zé)

  1、數(shù)據(jù)分析專員崗位職責(zé)

  1.參與建立公司的運(yùn)營(yíng)管理體系

  2.參與編制運(yùn)營(yíng)管理的.相關(guān)模板、工具、工作指引,并持續(xù)改進(jìn)

  3.參與編制計(jì)劃管理的相關(guān)模板、工作指引,并持續(xù)改進(jìn);

  4.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和程序文件的要求,參與制定公司級(jí)數(shù)據(jù)收集的范圍;

  5.依據(jù)收集范圍定期進(jìn)行各類數(shù)據(jù)資料的收集,并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理

  6.依據(jù)銷售計(jì)劃的數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì)、整理生產(chǎn)部門月度生產(chǎn)計(jì)劃,保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行;

  7.依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì)、整理物資部月度采購(gòu)計(jì)劃,保障采購(gòu)的順利進(jìn)行;

  8.參與收集、審核相關(guān)部門銷售計(jì)劃,保障銷售的順利進(jìn)行;

  9.定期將各類指標(biāo)與計(jì)劃進(jìn)行比較,找出差距;

  10.參與建立考核體系,制定考核方案和考核細(xì)則;

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、核心代碼開發(fā)等任務(wù);根據(jù)項(xiàng)目要求編寫相關(guān)技術(shù)文檔;

  2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)的架構(gòu)評(píng)審,代碼評(píng)審,上線評(píng)審;參與數(shù)據(jù)應(yīng)用需求、設(shè)計(jì)、審核和評(píng)審;

  3、負(fù)責(zé)核心模塊研發(fā),負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)的'搭建,完成系統(tǒng)調(diào)試、集成與實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)大數(shù)據(jù)平臺(tái)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,指導(dǎo)開發(fā)人員編寫代碼;

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)3

  1.深刻理解政府行業(yè)業(yè)務(wù)模式,構(gòu)建政府行業(yè)的數(shù)據(jù)模型,制定公司大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展路線;

  2.對(duì)接業(yè)務(wù)研究和技術(shù)部門,主動(dòng)搜集和轉(zhuǎn)化需求,組織數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)開發(fā),進(jìn)行數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn)品需求分析和設(shè)計(jì);

  3.搭建數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),研發(fā)數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng),搜集、提取、處理業(yè)務(wù)積累的海量數(shù)據(jù),開展數(shù)據(jù)分析和挖掘;

  4.根據(jù)公司戰(zhàn)略和發(fā)展需要,規(guī)劃數(shù)據(jù)中心重點(diǎn)工作和任務(wù);落實(shí)部門人員、事務(wù)管理,開展跨部門、跨地區(qū)協(xié)作,協(xié)助對(duì)外交流與合作。

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司的大數(shù)據(jù)處理框架的'研發(fā)設(shè)計(jì)工作,梳理可實(shí)現(xiàn)方案和技術(shù)規(guī)范;

  2、開發(fā)、完善公司大數(shù)據(jù)平臺(tái);參與公司離線、實(shí)時(shí)大數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試及多個(gè)業(yè)務(wù)模塊的自動(dòng)化集成;

  3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)平臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析模塊的設(shè)計(jì)與規(guī)劃;

  4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)過程中的數(shù)據(jù)及存儲(chǔ)設(shè)計(jì);

  5、帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)完成組織分解的目標(biāo);

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程相關(guān)專業(yè),至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上大數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉Java、Hadoop、HDFS、Hive、HBase、Spark、Storm、Flume等相關(guān)技術(shù)的基礎(chǔ)架構(gòu)

  3、熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),數(shù)據(jù)算法,分布式計(jì)算技術(shù)理論,具有大數(shù)據(jù)整體系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉Linux系統(tǒng),熟練使用shell/perl/python腳本處理問題;

  5、對(duì)深度學(xué)習(xí)框架(Tensorflow)和機(jī)器學(xué)習(xí)(svm隨機(jī)深林貝葉斯等)有一定了解的優(yōu)先;

  6、能夠組織項(xiàng)目開發(fā)組協(xié)同工作,包括團(tuán)隊(duì)溝通、計(jì)劃、開發(fā)環(huán)境管理等

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)DMP技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與構(gòu)建,根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定應(yīng)用架構(gòu)方案;

  2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)構(gòu)建DMP數(shù)據(jù)采集、存儲(chǔ)及分析框架,設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)處理的技術(shù)流程和規(guī)范;

  3、負(fù)責(zé)核心功能的架構(gòu)與代碼模板編寫,開發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)公用核心模塊;

  4、負(fù)責(zé)基于大數(shù)據(jù)技術(shù)的海量數(shù)據(jù)的`自動(dòng)化分析處理和統(tǒng)計(jì)工作。

  崗位要求:

  1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,三年以上的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),二年以上大數(shù)據(jù)相關(guān)軟件架構(gòu)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn);

  2、精通大數(shù)據(jù)處理技術(shù),熟悉Hadoop/Storm技術(shù)體系,有Hadoop、Hive、Hbase項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

  3、具有較強(qiáng)的架構(gòu)能力,具有分布式計(jì)算、實(shí)時(shí)計(jì)算、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)的架構(gòu)經(jīng)歷優(yōu)先;

  4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,洞察力強(qiáng),了解國(guó)內(nèi)外廣告發(fā)展趨勢(shì);

  5.、擅長(zhǎng)系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì),精通常用的設(shè)計(jì)模式,擅長(zhǎng)性能調(diào)優(yōu);

  6、熟悉DMP/RTB技術(shù)原理,了解用戶的行為分析及建模;有RTB/DSP/SSP/EXCHANGE/DMP等廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷。

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)6

  1)負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品整體架構(gòu)的設(shè)計(jì)和關(guān)鍵功能實(shí)現(xiàn)

  2)負(fù)責(zé)公司架構(gòu)長(zhǎng)期看護(hù)以及優(yōu)化;

  3)負(fù)責(zé)軟件部門各模組間的協(xié)調(diào)配合;

  4)提高鞏固軟件代碼質(zhì)量;

  5)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)流式框架的`設(shè)計(jì)、優(yōu)化及部署;

  6)規(guī)劃研發(fā)部門員工的技術(shù)發(fā)展路線并提供必要的幫助和指導(dǎo)

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)規(guī)劃大數(shù)據(jù)平臺(tái)及應(yīng)用產(chǎn)品的需求和技術(shù)方案設(shè)計(jì);

  2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)對(duì)接和對(duì)外服務(wù)設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù),并能保證質(zhì)量和性能;

  3、負(fù)責(zé)基于大數(shù)據(jù)平臺(tái)的.應(yīng)用設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù);

  4、能從系統(tǒng)全局和各子系統(tǒng)的角度思考可能存在的問題,并提出改進(jìn)方案建議;

  任職要求:

  1、大學(xué)本科6年以上工作經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

  2、至少4年以上的Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上大數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)的開發(fā)和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

  3、熟悉Hadoop生態(tài)圈技術(shù)體系,對(duì)離線計(jì)算、內(nèi)存計(jì)算和流式計(jì)算均有深刻理解,如Hadoop、Storm、Spark三個(gè)中的任意二個(gè),能進(jìn)行平臺(tái)和組件優(yōu)化。

  4、精通Hive、HBase倉(cāng)庫(kù)設(shè)計(jì),深刻理解MR運(yùn)行原理和機(jī)制,能進(jìn)行以提供高任務(wù)執(zhí)行效率的優(yōu)化。

  5、精通Java開發(fā),熟悉JVM調(diào)優(yōu),對(duì)GC有深刻理解。

  6、熟悉Linux、Shell、Kafka、Oracle、Mysql、Redis等相關(guān)技術(shù),能進(jìn)行hbase可靠性診斷和維護(hù)。

  7、快速研究和學(xué)習(xí)技術(shù)能力。

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)面向政府信領(lǐng)域的企業(yè)(不限于)大數(shù)據(jù)平臺(tái)、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)規(guī)劃、技術(shù)選型

  2、跟進(jìn)業(yè)界大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài),匹配行業(yè)應(yīng)用訴求,制定大數(shù)據(jù)策略,提前識(shí)別關(guān)鍵技術(shù)并完成技術(shù)驗(yàn)證;

  3、支撐售前完成項(xiàng)目解決方案技術(shù)架構(gòu)的設(shè)計(jì)及重要客戶的交流;

  4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)研發(fā)完成大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的開發(fā)

  5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品核心技術(shù)的創(chuàng)新和積累

  崗位要求:

  1、熟悉BI和大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的解決方案,具備該領(lǐng)域全面的技術(shù)積累,包括報(bào)表平臺(tái),OLAP引擎和DB,ETL,數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建模和設(shè)計(jì),海量分布式數(shù)據(jù)處理分析架構(gòu);

  2、在大數(shù)據(jù)處理和分析領(lǐng)域具有3年或者以上的`技術(shù)規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),并有成功的項(xiàng)目實(shí)踐;

  3、4年以上Hadoop實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),熟悉Hadoop底層文件系統(tǒng)及分布式計(jì)算框架,具備傳統(tǒng)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、MPP、Hadoop等混搭平臺(tái)架構(gòu)的設(shè)計(jì)能力和數(shù)據(jù)建模能力,對(duì)大規(guī)模數(shù)據(jù)并行計(jì)算、傳輸、處理等有豐富的經(jīng)驗(yàn);

  4、有實(shí)際應(yīng)用storm、spark、flume、kafka等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  5、卓越的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力,善于溝通、發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品需求階段、開發(fā)階段和測(cè)試階段的問題,并能提供合理解決方案,有大中型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作背景優(yōu)先。

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)底層框架的整體架構(gòu)設(shè)計(jì),結(jié)合公司實(shí)際業(yè)務(wù)情況進(jìn)行技術(shù)選型及大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃;

  2.負(fù)責(zé)統(tǒng)一數(shù)據(jù)平臺(tái)項(xiàng)目的整體評(píng)估、設(shè)計(jì)、架構(gòu)及關(guān)鍵模塊的開發(fā),不斷提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性和效率;

  3.負(fù)責(zé)架構(gòu)優(yōu)化及系統(tǒng)關(guān)鍵模塊的設(shè)計(jì)開發(fā),協(xié)助團(tuán)隊(duì)解決開發(fā)過程中的技術(shù)難題;

  4.建立良好的公司內(nèi)外的.業(yè)界技術(shù)影響力;有效輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì),提升數(shù)據(jù)研發(fā)能力;

  任職要求:

  1.從事大數(shù)據(jù)項(xiàng)目相關(guān)開發(fā)和設(shè)計(jì)2年以上經(jīng)驗(yàn);有作為技術(shù)負(fù)責(zé)人系統(tǒng)化解決問題的成功案例;有海量數(shù)據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2.擁有一定的算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)基礎(chǔ);有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)抽象能力,善于從復(fù)雜的數(shù)據(jù)問題中找到關(guān)鍵路徑;

  3.熟悉目前正在發(fā)展的大數(shù)據(jù)分布式平臺(tái)前沿技術(shù)的應(yīng)用;包括但不僅僅限于:hadoop、storm、spark、等;

  4.良好的邏輯思維能力,良好的業(yè)務(wù)解讀能力,懂電力或通信業(yè)務(wù)優(yōu)先;

  5.具有鉆研精神,樂于接受挑戰(zhàn);

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、搭建基于Hadoop/Spark的數(shù)據(jù)挖掘體系和大數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)架構(gòu);

  2、研究大數(shù)據(jù)領(lǐng)域前沿?cái)?shù)據(jù)挖掘技術(shù),并引入相應(yīng)技術(shù)在數(shù)據(jù)中心的使用;

  3、進(jìn)行大數(shù)據(jù)系統(tǒng)框架設(shè)計(jì)、模型算法開發(fā);

  4、負(fù)責(zé)大型數(shù)據(jù)挖掘項(xiàng)目方案制定、項(xiàng)目實(shí)施落地及優(yōu)化等;

  5、開展數(shù)據(jù)爬取、聚類分析、輿情分析、魚骨圖分析、定價(jià)策略等領(lǐng)域數(shù)據(jù)挖掘工作;

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷(持有學(xué)士學(xué)位)(985,211優(yōu)先),計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),五年工作經(jīng)驗(yàn);

  2、二年以上數(shù)據(jù)挖掘項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),完整參與過數(shù)據(jù)挖掘大數(shù)據(jù)平臺(tái)的'架構(gòu)開發(fā)過程,具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景優(yōu)先;

  3、精通分布式計(jì)算框架(hadoop、spark、Storm等)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟練掌握Hive/SQL,Python,熟悉Python、R相關(guān)數(shù)值科學(xué)計(jì)算庫(kù)(NumPy,SciPy等);

  4、了解傳統(tǒng)的BI/DW理論,能結(jié)合傳統(tǒng)BI實(shí)踐設(shè)計(jì)大數(shù)據(jù)平臺(tái);

  5、熟悉常用機(jī)器學(xué)習(xí)算法(如分類、回歸、聚類、關(guān)聯(lián)規(guī)則等)及其原理,具備應(yīng)用場(chǎng)景經(jīng)驗(yàn),如用戶畫像、商品關(guān)聯(lián)度分析、輿情分析;

  6、熟悉主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、和數(shù)據(jù)建模等數(shù)據(jù)治理相關(guān)的體系和方法;

  7、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)敏感度,擅于利用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題及解決問題;

數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位職責(zé)11

  1.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)和應(yīng)用平臺(tái)的整體規(guī)劃和架構(gòu)設(shè)計(jì),參與需求分析,架構(gòu)設(shè)計(jì),詳細(xì)設(shè)計(jì)以及技術(shù)選型決策

  2.參與數(shù)據(jù)挖掘和建模相關(guān)核心算法的.代碼實(shí)現(xiàn)

  3.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)算法平臺(tái)的技術(shù)把關(guān),性能調(diào)優(yōu),控制架構(gòu)質(zhì)量,解決項(xiàng)目技術(shù)難題;對(duì)研發(fā)項(xiàng)目和任務(wù)需求進(jìn)行評(píng)估和方案設(shè)計(jì)、拆分任務(wù)并指導(dǎo)工程師完成開發(fā)

  4.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提供并實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)算法平臺(tái)上各項(xiàng)數(shù)據(jù)接入、數(shù)據(jù)挖掘分析及數(shù)據(jù)可視化的架構(gòu)設(shè)計(jì)與能力,支持解決方案實(shí)施

  5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)、應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)、核心技術(shù)選型等工作

  6.協(xié)調(diào)解決開發(fā)中的技術(shù)問題、設(shè)計(jì)和監(jiān)控運(yùn)營(yíng)指標(biāo),保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行

  7.培養(yǎng),指導(dǎo)有能力的員工,指導(dǎo)工程師進(jìn)行技術(shù)驗(yàn)證實(shí)現(xiàn),核心技術(shù)攻關(guān),解決開發(fā)過程中的技術(shù)難題

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