下面是范文網(wǎng)小編分享的精裝修部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)共6篇(精裝修主管崗位職責(zé))，供大家賞析。

精裝修部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)共1

1.負(fù)責(zé)科技管理部門的全面工作，在授權(quán)范圍內(nèi)，組織本部門人員積極完成上級管理部門和本社領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.做好科技管理制度、操作規(guī)程及崗位職責(zé)的貫徹落實(shí)和檢査監(jiān)督工作。3.根據(jù)上級科技管理部門的總體安排和規(guī)劃，結(jié)合實(shí)際，制定本部門年度工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。4.負(fù)責(zé)組織技術(shù)人員做好轄屬單位業(yè)務(wù)系統(tǒng)的維護(hù)，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)正常運(yùn)行。5.組織有關(guān)人員做好轄屬單位辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)，做好各項(xiàng)管理系統(tǒng)的推廣應(yīng)用、人員培訓(xùn)、技術(shù)維護(hù)等工作。6.按照管理權(quán)限，負(fù)責(zé)全轄計(jì)算機(jī)及附屬設(shè)備的管理，組織人員做好各類電子設(shè)備的購置、評測、維修、報(bào)廢等。7.做好計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識的培訓(xùn)，加強(qiáng)?對基層營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)計(jì)算機(jī)主管、操作員的輔導(dǎo)，組織好技術(shù)練兵活動(dòng)。8.了解和掌握中心主機(jī)系統(tǒng)及營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)計(jì)算機(jī)運(yùn)行情況，及時(shí)反饋信息，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的安全、運(yùn)行。9.深入基層調(diào)查研究，積極聽取業(yè)務(wù)部門反映的情況，了解業(yè)務(wù)需求，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋并提出相應(yīng)問題的解決意見。10.負(fù)責(zé)組織軟件開發(fā)人員，根據(jù)業(yè)務(wù)部門提出的需求，制定相應(yīng)的軟件開發(fā)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施。11.組織人員定期對轄屬單位計(jì)算機(jī)管理制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況和計(jì)算機(jī)安全狀況進(jìn)行全面檢查，并提出整改意見。12.對有關(guān)情況進(jìn)行總結(jié)、請示、匯報(bào)、反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

精裝修部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)共2

　　安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，協(xié)助法定代表人認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)，落實(shí)本企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度；

2、組織實(shí)施本企業(yè)中長期、年度、特殊時(shí)期安全工作規(guī)劃、目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃，組織落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制；

3、參與編制和審核施工組織設(shè)計(jì)、特殊復(fù)雜工程項(xiàng)目或?qū)I(yè)性工程項(xiàng)目施工方案。審批本企業(yè)工程生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目中的安全技術(shù)管理措施，制定施工生產(chǎn)中安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃；

4、領(lǐng)導(dǎo)組織本企業(yè)的安全生產(chǎn)宣傳教育工作，確定安全生產(chǎn)考核指標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)、組織外包工隊(duì)長的培訓(xùn)、考核與審查工作，

5、領(lǐng)導(dǎo)組織本企業(yè)定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)解決施工中的不安全生產(chǎn)問題；

6、認(rèn)真聽取、采納安全生產(chǎn)的合理化建議，保證本企業(yè)安全生產(chǎn)保障體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，

7、在事故調(diào)查組的指導(dǎo)下，組織特大、重大傷亡事故的調(diào)查、分析及處理中的具體工作。

　　安全生產(chǎn)管理制度（僅供參考）

　　一安全生產(chǎn)責(zé)任制 總經(jīng)理安全職責(zé)

　　總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對企業(yè)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，具體要做到：

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針政策法令和上級指示，把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入企業(yè)的管理的重要議事日程要親自主持重要的職業(yè)安全衛(wèi)生工作會(huì)議，批閱上級有關(guān)安全方面的文件，簽發(fā)有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生工作的重大決定

2.負(fù)責(zé)建立健全和落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制督促檢查各部門經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除安全生產(chǎn)事故隱患

3.健全安全管理機(jī)構(gòu)，充實(shí)專兼職安全技術(shù)管理人員定期聽取安全監(jiān)察部門的工作匯報(bào)，及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題

4.組織制定并批準(zhǔn)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度安全操作規(guī)程安全事故應(yīng)急救援預(yù)案和重大的安全技術(shù)措施，解決安措費(fèi)用

5.按事故處理四不放過原則，組織對重大事故的調(diào)查處理 6.加強(qiáng)對各項(xiàng)安全活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，決定安全方面的重要獎(jiǎng)懲 7.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施 8.及時(shí)如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故 生產(chǎn)廠長是公司安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人要按誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，對主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的生產(chǎn)安全負(fù)責(zé)，并抓好以下工作：

1.堅(jiān)持貫徹五同時(shí)的原則，監(jiān)督檢查分管部門對職業(yè)安全衛(wèi)生各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為

2.組織制訂修訂分管部門的安全規(guī)章制度安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施

3.組織分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全大檢查落實(shí)重大事故隱患的整改，負(fù)責(zé)審批各級動(dòng)火

4.組織分管部門開展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，總結(jié)推廣安全工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人

5.負(fù)責(zé)分管部門的安全教育與考核工作

6.組織分管部門對報(bào)上級安全主管部門以上事故的調(diào)查處理，并及時(shí)向上級主管部門報(bào)告

7.定期召開分管部門安全工作會(huì)議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題

　　車間主任安全職責(zé)

　　車間主任對本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，其職責(zé)是：

1.保證國家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令規(guī)定指示和有關(guān)規(guī)章制度在本車間本部門貫徹執(zhí)行，把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入議事日程，做到五同時(shí)

2.組織制訂實(shí)施車間安全管理規(guī)定安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃

3.組織對新工人（包括實(shí)習(xí)代培人員）進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育；對員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想安全知識和安全技術(shù)教育：開展崗位技術(shù)練兵；定期組織安全技考核；組織并參加班組安全活動(dòng)日活動(dòng)，及時(shí)處理工人提出的意見

4.每日組織一次全車間安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備安全裝備消防設(shè)施防護(hù)器材和急救器材等處于完好，教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正確使用

5.組織各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)班組和個(gè)人

6.對本車間發(fā)生的事故及時(shí)報(bào)告和處理，要堅(jiān)持四不放過的原則，注意保護(hù)現(xiàn)場，查清原因，分清責(zé)任，采取防范措施對事故的責(zé)任者提出處理意見，報(bào)主管部門批準(zhǔn)后執(zhí)行

7.負(fù)責(zé)組織并落實(shí)好動(dòng)火時(shí)的安全措施

8.建立和健全本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的安全技術(shù)人員，充分發(fā)揮車間和班組安全人員的作用

9.嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)用品等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和進(jìn)人生產(chǎn)崗位必須穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品的規(guī)定

　　班組長安全職責(zé)

1.貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負(fù)責(zé)本班組安全生產(chǎn)

2.組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行企業(yè)車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵紀(jì)守法，制止違章行為

3.組織并參加班組安全活動(dòng)日及其它安全活動(dòng)，堅(jiān)持班前講安全班中檢查安全班后總結(jié)安全

4.負(fù)責(zé)對新工人（包括實(shí)習(xí)代培人員）進(jìn)行崗位（班組級）安全教育

5.負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除，并報(bào)告上級做好詳細(xì)記錄，參加事故調(diào)查分析，落實(shí)防范措施

6.搞好生產(chǎn)設(shè)備安全裝備消防設(shè)施防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行督促教育員工合理使用勞保用品用具，正確使用滅火器材 7.搞好班組安全生產(chǎn)競賽，表彰先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)

8.抓好班組建設(shè)，提高班組管理水平保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整潔清潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)，并做好班組的思想政治工作 設(shè)備技術(shù)人員安全職責(zé)

1.負(fù)責(zé)做好本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，確保各項(xiàng)技術(shù)工作的安全可靠性

2.負(fù)責(zé)編制本專業(yè)的安全技術(shù)規(guī)程及管理制度在編制開停工或設(shè)備檢修技術(shù)改造方案時(shí)，要有可靠的安全衛(wèi)生技術(shù)措施，并檢查執(zhí)行情況

3.在本專業(yè)范圍內(nèi)對員工進(jìn)行安全操作技術(shù)與安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，組織技術(shù)練兵活動(dòng)，定期考核

4.經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)提出措施予以消除制止違章作業(yè)，在緊急情況下對不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作，并立即請示領(lǐng)導(dǎo)處理

5.參加車間新建擴(kuò)建工程設(shè)計(jì)審查竣工驗(yàn)收；參加設(shè)備改造工藝條件變動(dòng)方案的審查，使之符合安全技術(shù)要求

6.參加有關(guān)事故調(diào)查分析，查明原因，分清責(zé)任，提出預(yù)防措施，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或主管部門報(bào)告

7.制訂裝置檢修停工開工方案，做好開工前的交底工作 公司專兼職安全督導(dǎo)員安全職責(zé)

1.公司安全督導(dǎo)員在生產(chǎn)廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的安全技術(shù)工作，貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行在業(yè)務(wù)上接受上級安全監(jiān)察部門的指導(dǎo)，有權(quán)直接向上級安全技術(shù)監(jiān)察部門匯報(bào)工作，并對班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)

2.負(fù)責(zé)或參與制訂修訂公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況

3.負(fù)責(zé)編制公司安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案，及時(shí)上報(bào)公司和檢查落實(shí)

4.協(xié)助車間領(lǐng)導(dǎo)做好職工的安全思想安全技術(shù)教育與考核工作，負(fù)責(zé)新人廠人員的一級安全教育，督促檢查車間班組（崗位）的二三級安全教育

5.負(fù)責(zé)安排并檢查班組安全活動(dòng)，經(jīng)常組織反事故演習(xí)

6.參加公司新建改建擴(kuò)建工作的設(shè)計(jì)審查竣工驗(yàn)收和設(shè)備改造工藝條件變動(dòng)方案的審查，使之符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求，落實(shí)裝置檢修停工開工的安全措施

7.負(fù)責(zé)公司安全設(shè)備滅火器材防護(hù)器材和急救器具的管理；掌握車間工作環(huán)境情況，提出改進(jìn)意見和建議

8.每天要深人現(xiàn)場檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)在緊急情況下對不聽勸阻者，可停止其工作，并立即報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)處理檢查落實(shí)動(dòng)火安全措施，確保動(dòng)火安全

9.參加公司各類事故的調(diào)查處理，做好統(tǒng)計(jì)分析，按時(shí)上報(bào)

10.健全完善安全管理基礎(chǔ)資料，做到齊全實(shí)用規(guī)格化 班組安全員職責(zé)

1.班組安全員由班（組）長或付班（組）長兼任，接受公司安全督導(dǎo)員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，做好本班（組）的安全工作

2.組織開展本班（組）的各種安全活動(dòng)，認(rèn)真做好安全活動(dòng)記錄，提出改進(jìn)安全工作意見和建議堅(jiān)持班前安全講話，班后安全總結(jié)

3.對新工人（包括實(shí)習(xí)代培人員）進(jìn)行崗位安全教育負(fù)責(zé)崗位技術(shù)練兵和開展事故預(yù)知訓(xùn)練

4.嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，對違章作業(yè)有權(quán)制止，并及時(shí)報(bào)告

5.檢查監(jiān)督本班組人員正確使用和管理好勞動(dòng)保護(hù)用品各種防護(hù)器具及滅火器材 6.發(fā)生事故時(shí)，及時(shí)了解情況，維護(hù)好現(xiàn)場，救護(hù)傷員，并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告 工人安全職責(zé)

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任

2.精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律和操作紀(jì)律，做好各項(xiàng)記錄，交接班必須交接安全情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件

3.正確分析判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)如發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時(shí)如實(shí)地向上級報(bào)告，并保護(hù)現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄

4.按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告

5.正確操作精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)

6.上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材

7.積極參加各種安全活動(dòng)崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)知訓(xùn)練

8.有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止 二生產(chǎn)區(qū)安全管理規(guī)定

　　為加強(qiáng)對生產(chǎn)的安全管理，保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行，故制訂以下安全管理規(guī)定： 1 加強(qiáng)明火管理，生產(chǎn)區(qū)內(nèi)禁止吸煙；

　　2 危險(xiǎn)作業(yè)如動(dòng)火登高進(jìn)入密閉場地等須事先申請危險(xiǎn)作業(yè)許可證； 3 不準(zhǔn)使用天那水等揮發(fā)性較強(qiáng)的易燃液體擦試機(jī)器設(shè)備工件衣服；

　　4 不按規(guī)定穿戴防護(hù)用品或者防護(hù)用品穿戴不規(guī)范，不準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)作業(yè)，不配戴適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)用品，不準(zhǔn)接觸有毒有腐蝕的物品；

　　5 未有安全裝置或安全裝置不齊備及安全裝置失效的設(shè)備，不準(zhǔn)使用； 6 停機(jī)修理后的設(shè)備，未經(jīng)徹底檢查，不準(zhǔn)使用； 7 維修檢查設(shè)施時(shí)，必須執(zhí)行鎖機(jī)／掛牌制度；

　　8 不是自已分管或使用的設(shè)備，未經(jīng)主管批準(zhǔn)，不準(zhǔn)使用；

　　9 檢修設(shè)備時(shí)，沒有安全措施或安全措施不落實(shí)，不準(zhǔn)開始檢修； 10 不準(zhǔn)將水倒在電氣設(shè)備和線路上，以免破壞絕緣，造成事故； 11 不戴安全帽及安全帶，不準(zhǔn)登高作業(yè)； 12 不準(zhǔn)在消防通道上堆放機(jī)件產(chǎn)品及器材；

　　13 不準(zhǔn)在電機(jī)的開關(guān)消防器具放置場所及進(jìn)出口等放置貨物；

　　14 不準(zhǔn)在機(jī)器設(shè)備上放置工具和物件，不準(zhǔn)在車間堆放油布廢油料及易燃易爆易腐蝕之物品；

　　15 不準(zhǔn)在焊接作業(yè)場所逗留；

　　16 非電工不準(zhǔn)亂動(dòng)電氣設(shè)備，不準(zhǔn)直接將電線插入插座接駁電源，車間不準(zhǔn)使用萬能插座；

　　17 在用機(jī)器設(shè)備的動(dòng)轉(zhuǎn)部位和危險(xiǎn)部位，不準(zhǔn)觸摸擦試； 18 機(jī)器設(shè)備發(fā)生故障或異常時(shí)，不準(zhǔn)不停機(jī)進(jìn)行故障處理； 在工作過程中，若遇自身力量不能完成之作業(yè)，一定要借助工具來進(jìn)行，不準(zhǔn)強(qiáng)力而為，野蠻作業(yè)；在使用搬動(dòng)工具時(shí)，應(yīng)小心操作，不準(zhǔn)運(yùn)行過快，遇轉(zhuǎn)彎及進(jìn)出口時(shí)，應(yīng)鳴號示警 ；

　　4 內(nèi)容

三級安全教育培訓(xùn)：新進(jìn)員工必須進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可上崗作業(yè) 廠級安全教育培訓(xùn)

　　A.由人事行政部負(fù)責(zé)，采用公司編號的資料進(jìn)行安全培訓(xùn)；

　　B.安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容要包括：公司安全規(guī)章制度生產(chǎn)的特點(diǎn)及基本要求消防基本知識勞動(dòng)衛(wèi)生知識危險(xiǎn)化學(xué)品知識 部門安全教育培訓(xùn)

　　A.由所在部門負(fù)責(zé)，安全培訓(xùn)要有教材；

　　B.部門安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容要包括：本部門生產(chǎn)的特點(diǎn)工藝流程機(jī)械設(shè)備的狀態(tài)部門的安全規(guī)定常用勞動(dòng)保護(hù)用品的正確配戴消防器材的正確使用 班組（拉）安全教育培訓(xùn) A.由所在班或拉負(fù)責(zé)；

　　B.培訓(xùn)的內(nèi)容主要有：安全生產(chǎn)責(zé)任制崗位安全操作要點(diǎn)崗位工作安全分析工具及個(gè)人防護(hù)用品的使用方法機(jī)器設(shè)備的安全操作規(guī)程等 作業(yè)流程

　　A.應(yīng)試人員經(jīng)過面試，以考核合格后，稱新進(jìn)員工；

　　B.新進(jìn)員工以三級安全教育培訓(xùn)后，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由安全組進(jìn)行考查，考查合格后，即可上崗作業(yè)

　　C.在試用期內(nèi)，二次安全考查不合格，即予辭退 定期性安全教育培訓(xùn)

安全組制訂年度安全培訓(xùn)計(jì)劃，交由上級批準(zhǔn)

定期性安全教育培訓(xùn)每月進(jìn)行一次，安排在優(yōu)質(zhì)交流時(shí)進(jìn)行；

定期性安全教育培訓(xùn)教材由安全組統(tǒng)一提供，每月一個(gè)安全培訓(xùn)主題 每半年全公司重溫一次工作安全分析，安全組負(fù)責(zé)抽查溫習(xí)效果，并將結(jié)果上報(bào)安委會(huì)

經(jīng)常性安全教育

對安全技術(shù)培訓(xùn)，每年至少進(jìn)行一次； 每年安全教育培訓(xùn)時(shí)間不少于12小時(shí)； 經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)由人事行政部統(tǒng)一安排 特殊工種安全教育培訓(xùn)

電工燒焊工電梯工起重工等為特殊工種；

特殊工種須經(jīng)政府部門培訓(xùn)，考核發(fā)證后，方可上崗作業(yè)； 特殊工種每年要進(jìn)行一次專業(yè)安全教育和培訓(xùn)；

特殊工種安全教育培訓(xùn)由安全組和部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排；

復(fù)工變換工種必須對崗位工作安全分析培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可上崗作業(yè) 八安全檢查制度 1 目的

完整隱患整改措施; 保障員工的安全，防范工傷事故的發(fā)生; 防范設(shè)備事故，保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行 2 責(zé)任

各部門配合安全組執(zhí)行本制度; 全體員工履行本制度

　　3 適應(yīng)范圍：本制度適用于 廠 4 內(nèi)容 在安委會(huì)指導(dǎo)下，從各部門抽調(diào)二十二人，組成義務(wù)安全檢查組，開展定期性安全檢查工作；

定期安全檢查由安全組統(tǒng)一組織進(jìn)行，部門配合，定期安全檢查每月進(jìn)行一次; 安全檢查要有安全檢查表（附后），按表中所列項(xiàng)目，在檢查的各區(qū)域內(nèi)逐項(xiàng)進(jìn)行; 安全檢查分為對設(shè)備安全隱患檢查及對作業(yè)人員的三違檢查; 安全檢查組對檢查的隱患經(jīng)整理，同部門主管核實(shí)后，發(fā)出整改通知書（告票），部門要在一個(gè)工作日內(nèi)完成整改，報(bào)安全組驗(yàn)收，一時(shí)整改不了的，上報(bào)安全督導(dǎo)委員會(huì)，并采取防范措施; 安全組每日進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，當(dāng)場予以整改; 各部門各工場每日進(jìn)行自糾自查，對于發(fā)現(xiàn)的問題，要及時(shí)整改，暫時(shí)整改不了的，報(bào)安全組，由安全組會(huì)同部門協(xié)商，提出整改措施并進(jìn)行驗(yàn)收; 安全組負(fù)責(zé)保存安全檢查記錄，并每年進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，作為部門年度評先評優(yōu)的依據(jù) 九特種設(shè)備及特種作業(yè)人員管理制度

1.特種設(shè)備投入使用前，必須辦理使用證，嚴(yán)禁無證運(yùn)行 2.特種設(shè)備的安裝修理改造化學(xué)清洗必須事先履行審批手續(xù)

3.特種設(shè)備的安全附件齊全，必須實(shí)行定期校驗(yàn)制度，保證靈活好用，嚴(yán)禁超期使用 4.特種設(shè)備的檔案臺帳檢驗(yàn)報(bào)告校驗(yàn)報(bào)告及使用證，必須齊全設(shè)備銘牌自編號齊全準(zhǔn)確，設(shè)備銘牌應(yīng)裸露，且不得涂漆

5.特種設(shè)備要定人，定期檢查，定期維護(hù)保養(yǎng)

6.特種設(shè)備發(fā)生事故爆炸著火變形鼓包等，應(yīng)逐級上報(bào)，并保護(hù)好事故現(xiàn)場 7.熟練掌握本崗位易發(fā)生事故的應(yīng)急措施 8.進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)，要有可靠安全措施并在有人監(jiān)護(hù)下方可工作，作業(yè)區(qū)間必須將易爆物品清理干凈，工作時(shí)間遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得違章作業(yè)

9.高空作業(yè)時(shí)，一定要使用安全帶戴好安全帽，地面要有人監(jiān)護(hù)，雷雨大風(fēng)禁止高空作業(yè)

10.特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無證操作工作前應(yīng)詳細(xì)檢查所用工具是否完好安全可靠并穿好防護(hù)用品

11.特種作業(yè)人員證件到期時(shí)，應(yīng)提前向安全部門申請復(fù)試 十設(shè)備安全管理制度 1 目的

規(guī)范設(shè)備安全管理；

保障設(shè)備安全運(yùn)行，防止設(shè)備事故，保證安全生產(chǎn)； 實(shí)現(xiàn)設(shè)備的本質(zhì)安全 2 責(zé)任

安全督導(dǎo)委員會(huì)負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度； 養(yǎng)修部及安全組負(fù)責(zé)履行本制度； 3 適用范圍：本制度適用于 廠 4 內(nèi)容：

公司所有設(shè)備都要存檔，分類管理；

特種設(shè)備必須通過國家有關(guān)部門驗(yàn)收發(fā)予合格證之后，方可投入使用；

新設(shè)備在投入使用前，必須要由高級經(jīng)理安全督導(dǎo)工程經(jīng)理使用部門經(jīng)理安全主任組成的視察組聯(lián)合驗(yàn)收簽署后，方可使用；

設(shè)備在投入使用前，必須依安全制度，填寫危險(xiǎn)能量控制(鎖機(jī))程序表； 屬?zèng)_剪壓等設(shè)備，必須依安全要求，制訂安全操作規(guī)程；

所有設(shè)備必須依公司有關(guān)規(guī)定，制訂定期的預(yù)防性保養(yǎng)計(jì)劃，定期維修保養(yǎng)； 設(shè)備的日常維修保養(yǎng)具體落實(shí)到個(gè)人，并有記錄； 嚴(yán)禁設(shè)備帶故障運(yùn)行，否則追究相關(guān)人員責(zé)任； 出現(xiàn)設(shè)備事故時(shí)，要及時(shí)通知安全組及維修主管，ME等有關(guān)部門，進(jìn)行調(diào)查和處理； 建立設(shè)備事故檔案，保存相關(guān)資料 十五隱患整改制度 1.目的

消除安全隱患，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全； 12.預(yù)防工傷事故的發(fā)生； 13.保障生產(chǎn)順利進(jìn)行 2.責(zé)任

人事行政部執(zhí)行本制度； 安全組與各部門履行本制度； 3.適應(yīng)范圍：本制度適用于 廠 4.內(nèi)容

隱患整改實(shí)行四定的原則，即定方案定措施定責(zé)任人定完成期限： 定方案一般來講，對于較大安全隱患，一時(shí)落實(shí)不了的，必須上報(bào)安全督導(dǎo)委員會(huì)，由安全會(huì)集體討論，制訂完善整改方案，立即實(shí)施整改；

定措施落實(shí)整改前的預(yù)防方法，防止在整改前及整改過程中發(fā)生事故； 定責(zé)任人將整改前的預(yù)防責(zé)任具體落實(shí)到人，并負(fù)責(zé)跟進(jìn)整改效果，及時(shí)向上級報(bào)告有關(guān)整改情況；

定完成期限要求在規(guī)定的期限內(nèi)完成，上報(bào)有關(guān)部門驗(yàn)收 將安全檢查與隱患整改結(jié)合進(jìn)行：

每月的定期檢查后，安全組須將檢查結(jié)果逐一核實(shí)，發(fā)出隱患通知單，限期完成部門完成整改后將隱患通知單返回安全組，安全組再結(jié)合部門整改情況進(jìn)行驗(yàn)收；

安全組對每日巡查時(shí)發(fā)現(xiàn)的安全隱患，須即時(shí)通知部門，部門即時(shí)整改，并將整改信息返回安全組；

部門每月初的自評過程中，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要在自評表中反映給安全組，并負(fù)責(zé)整改；

新設(shè)備投入使用前，必須由ME部安全組會(huì)同安全檢查后，才能投入使用，以免產(chǎn)生安全隱患，造成傷害；

對于必須整改而一時(shí)整改不了的安全隱患必須上報(bào)安全組及安委會(huì)，由相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決；

嚴(yán)禁拖延整改或不整改安全隱患，否則承擔(dān)由此造成的后果； 安全組必須對整改安全隱患效果進(jìn)行跟進(jìn)； 安全組將有關(guān)隱患及整改結(jié)果登記存檔 十六工傷事故管理制度 1 目的

規(guī)范工傷事故管理; 預(yù)防工傷事故的發(fā)生，降低工傷事故造成的損失；

吸取教訓(xùn)，采取措施，消除事故隱患，避免事故重復(fù)發(fā)生 2 責(zé)任 人事行政部負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度； 各部門負(fù)責(zé)履行本制度

　　3 適應(yīng)范圍：本制度適用于 廠 4 內(nèi)容

工傷事故的定義； 工傷：在正常上班時(shí)間內(nèi)在生產(chǎn)作業(yè)場所在從事與工作有關(guān)的作業(yè)時(shí)所受之傷害稱之為工傷； 事故：指在有目的地從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中發(fā)生的與人的意志相違背的不幸事件，包括在作業(yè)過程中發(fā)生的人身傷害設(shè)備損壞環(huán)境破壞等

工傷事故發(fā)生時(shí)，當(dāng)班負(fù)責(zé)人要立即救護(hù)傷者，及時(shí)將傷者送往醫(yī)院治療，并通知安全組如遇晚班，要詳細(xì)記錄工傷事故發(fā)生的時(shí)間地點(diǎn)經(jīng)過，于次日九時(shí)前送與安全組； 安全組將整理后的工傷事故報(bào)告及時(shí)報(bào)予有關(guān)部門；

各部門要屬實(shí)地把有關(guān)工傷事故情況報(bào)予安全組，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)，嚴(yán)禁拖延報(bào)告，否則承擔(dān)工傷事故的后果；

工傷事故發(fā)生后，所屬部門要配合安全組作好工傷事故的調(diào)查，按照工傷事故四不放過原則：分析工傷事故發(fā)生的原因拿出整改方案進(jìn)行整改并對所屬部門相關(guān)人員進(jìn)行安全教育杜絕類似事故的發(fā)生；

發(fā)生重大工傷事故時(shí)，安全組要在二十四小時(shí)內(nèi)上報(bào)政府有關(guān)部門，并配合政府部門作好事故調(diào)查；

做好工傷事故改善后處理工作；

工傷事故處理結(jié)案后，要建立工傷事故檔案，作為公司安全教育的典型材料和案例分析資料，對員工進(jìn)行安全教育；

明確工傷事故責(zé)任人，對責(zé)任人的處理要嚴(yán)肅認(rèn)真，根據(jù)造成的工傷事故責(zé)任的大小和情節(jié)輕重，進(jìn)行批評教育或必要的行政處分，對于不服管理違反安全規(guī)章制度違章指揮冒險(xiǎn)作業(yè)經(jīng)制止而不聽所造成的重大傷亡事故，后果嚴(yán)重并構(gòu)成犯罪的責(zé)任者，交由政府部門追究其刑事責(zé)任；

有下列情形之一的，對相關(guān)人員要從重處理： 對發(fā)生工傷事故隱瞞不報(bào)或故意拖延報(bào)告的；

在事故調(diào)查過程中，隱瞞事故真相弄虛作假或嫁禍于人的；

工傷事故發(fā)生后，由于不負(fù)責(zé)不積極組織搶救或搶救不力，造成重大傷亡的； 工傷事故發(fā)生后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)不采取防范措施，致同類事故發(fā)生并造成嚴(yán)重后果的；

濫用職權(quán)擅自處理和坦護(hù)包庇事故責(zé)任者的 十七安全建檔制度 1 目的

規(guī)范安全管理； 健全完善安全檔案 2 責(zé)任

人事行政部負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度； 安全組履行本制度

　　3 適用范圍：本制度適用于 廠 4 內(nèi)容

安全檔案的建立要秉著規(guī)范嚴(yán)格分類的原則進(jìn)行； 安全檔案必須依據(jù)資料來源的時(shí)間先后順序來進(jìn)行；

安全檔案內(nèi)資料保存時(shí)間視資料重要性而定，一般性安全資料至少要保存一年時(shí)間，重要資料至少要保存二年以上； 安全檔案必須定期整理；

安全檔案內(nèi)有關(guān)安全資料，依據(jù)公司有關(guān)制度，每半年更新一次；

　　一安全工器具管理包括絕緣操作桿(棒)高壓驗(yàn)電器攜帶型接地線絕緣手套絕緣靴標(biāo)示牌網(wǎng)狀遮欄絕緣隔板(罩)圍網(wǎng)絕緣鉗安全帶(繩)安全帽漏電保護(hù)器起重設(shè)備絕緣梯(墊)腳扣防護(hù)網(wǎng)(罩)護(hù)目眼鏡等安全工具器具和設(shè)施

　　二各部門負(fù)責(zé)本部門安全工器具的管理使用監(jiān)督定期檢查，并保證數(shù)量和質(zhì)量，以滿足安全生產(chǎn)的需要質(zhì)安部負(fù)責(zé)監(jiān)督公司范圍內(nèi)安全工器具的購置發(fā)放和使用

　　三購置安全工器具時(shí)，必須按電力公司確定的定型產(chǎn)品并具有國電公司安全工器具質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)測試中心檢驗(yàn)的合格證進(jìn)行訂貨產(chǎn)品要具有出廠試驗(yàn)報(bào)告，其性能符合安全技術(shù)要求，廠家三證必須齊全，價(jià)格合理確保質(zhì)量所訂購的安全工器具，必須在質(zhì)安部門監(jiān)督下進(jìn)行，抽檢合格后方可使用

　　四各部門應(yīng)設(shè)專人專室保管安全工器具，并有存放保管試驗(yàn)修理記錄和標(biāo)記要求有序管理，嚴(yán)禁好壞混放，不合格者不準(zhǔn)使用保存安全工器具的庫房，要按規(guī)程要求設(shè)置特別是帶電工器具庫，要干燥通風(fēng)，班組要建立安全工器具分類臺帳，分頁登記，一個(gè)工具一頁，做到帳物試驗(yàn)報(bào)告三齊全

　　五各種安全工器具均必須嚴(yán)格按照電業(yè)安全工作規(guī)程規(guī)定的周期進(jìn)行試驗(yàn)，并在適當(dāng)位置貼上統(tǒng)一標(biāo)簽試驗(yàn)后應(yīng)有試驗(yàn)報(bào)告，并將試驗(yàn)日期和被試品的編號一起填入記錄薄內(nèi)試驗(yàn)報(bào)告要規(guī)范，一式三份分別由基層單位班站試驗(yàn)單位保存各種安全工器具一律不得超過試驗(yàn)周期使用安全帽安全帶高空帶腳扣屬個(gè)人保管，遺失責(zé)任自負(fù)但必須按規(guī)程定期進(jìn)行檢查試驗(yàn)，各種標(biāo)示牌的規(guī)格要符合規(guī)程要求，并做到種類齊全存放有序

　　六各部門應(yīng)根據(jù)本制度，制訂出本部門的詳細(xì)管理細(xì)則考核細(xì)則并上報(bào)質(zhì)安部公司年終根據(jù)各部門單位，安全工具的管理使用情況進(jìn)行統(tǒng)一考核

精裝修部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)共3

　　部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

一、生產(chǎn)部主任崗位職責(zé)

　　生產(chǎn)部主任在總經(jīng)理、副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照工作范圍及職責(zé)開展工作，崗位職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)建立健全的生產(chǎn)管理系統(tǒng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，理順內(nèi)部工作相互間的配合關(guān)系和工作秩序，做好部門間的工作溝通與協(xié)作。

2、每月根據(jù)公司生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)部的月度工作計(jì)劃。

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度，并通過作業(yè)長指揮生產(chǎn)、檢查并督導(dǎo)工作。

4、組織好對生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控、控制、改進(jìn)工作。

5、與有關(guān)部門配合擬定設(shè)備大修理和更新改造計(jì)劃，并對實(shí)施過程加強(qiáng)督促和檢查，提升設(shè)備安全使用率。

6、嚴(yán)格督促生產(chǎn)現(xiàn)場“6S”的落實(shí)情況

7、抓好生產(chǎn)過程管理工作，控制不合理物耗，確保產(chǎn)品防護(hù)在生產(chǎn)過程中的實(shí)現(xiàn)。

8、協(xié)助公司辦公室做好對下屬管理人員和員工的培訓(xùn)工作。

9、對各階段的生產(chǎn)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和核算，及時(shí)將統(tǒng)計(jì)情況反饋給公司分管副總及總經(jīng)理。

10、主持召開生產(chǎn)部各種生產(chǎn)安全會(huì)議。

11、其他突發(fā)性事件的處理和完成上級交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

二、品質(zhì)部主任崗位職責(zé)

　　品質(zhì)部主任在總經(jīng)理、副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照工作范圍及職責(zé)開展工作，崗位職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)起草編制本公司的質(zhì)量手冊、程序文件以及第三層文件的質(zhì)量記錄表格式的審核。

2、切實(shí)貫徹落實(shí)技術(shù)規(guī)范、指導(dǎo)、保障、服務(wù)生產(chǎn)總要求，牢牢把握住以下三個(gè)主環(huán)節(jié)，即：

（一）要切實(shí)審清顧客提供產(chǎn)品圖紙（或技術(shù)資料）各要點(diǎn)內(nèi)容（產(chǎn)品名稱規(guī)格、圖號料號、選用原材料及其材質(zhì)、產(chǎn)品各部位尺寸、熱處理和電鍍技術(shù)質(zhì)量要求）。審圖中凡不明確的、不清楚的應(yīng)及時(shí)與相關(guān)方溝通，直到問題解決為止。

（二）要及時(shí)提供采購模具具體技術(shù)數(shù)據(jù)。

（三）要負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品生產(chǎn)工序。

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品新品種開發(fā)，按照顧客提供的產(chǎn)品圖紙或技術(shù)資料要求，負(fù)責(zé)具體籌劃產(chǎn)品新品種開發(fā)工作進(jìn)程，組織項(xiàng)目分工，明確交代完成時(shí)限，督促檢查落實(shí)效果，實(shí)現(xiàn)總體要求一次成功。

4、負(fù)責(zé)本公司從原材料進(jìn)廠、生產(chǎn)過程到產(chǎn)品交付全過程的質(zhì)量控制和管理。在實(shí)施過程中，要善于發(fā)現(xiàn)并善于抓薄弱環(huán)節(jié)、易被忽視而影響產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵項(xiàng)，把預(yù)防措施下在前，終檢把關(guān)卡得緊。要加強(qiáng)巡檢、抽檢工作力度，環(huán)環(huán)扣緊、項(xiàng)項(xiàng)落實(shí)，根除僥幸心理，決不讓不合格產(chǎn)品出廠。要千方百計(jì)達(dá)到常規(guī)產(chǎn)品合格率96%以上，今后三年每年遞增1%。

5、負(fù)責(zé)各種檢測計(jì)量器具稽查，督導(dǎo)維護(hù)，組織送檢。

6、負(fù)責(zé)對自制檢具（模具）內(nèi)校鑒定、登記編號、呈報(bào)生產(chǎn)副總審批、入帳。

7、負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的統(tǒng)計(jì)和管理。收集和分析適當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù)，以確定質(zhì)量管理體系的適宜性和有效性，并識別可以實(shí)施和改進(jìn)。

8、協(xié)助辦公室組織對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。

9、協(xié)助管理代表對內(nèi)部質(zhì)量組織審核。

10、負(fù)責(zé)對公司質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核中的不合格，采取糾正和預(yù)防措施的跟蹤驗(yàn)證，要敢于和善于堅(jiān)持原則，絕不可任意放寬標(biāo)準(zhǔn)，將創(chuàng)一流產(chǎn)品品質(zhì)的工作負(fù)責(zé)到底。

三、辦公室主任崗位職責(zé) 辦公室主任在總經(jīng)理、副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照工作范圍及職責(zé)開展工作，崗位職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)文書和資料管理工作。文書和資料管理應(yīng)達(dá)到規(guī)范、系統(tǒng)、簡明、操作方便、手續(xù)完備、歸檔條理。擬制文書主題突出、內(nèi)涵表達(dá)正確、文字通俗易懂、可操作性強(qiáng)。資料收集整理要堅(jiān)持分類建檔，編目清晰易查找，辦理手續(xù)完備。

2、負(fù)責(zé)將企業(yè)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)按職能和車間展開，提交生產(chǎn)部納入生產(chǎn)計(jì)劃，實(shí)行責(zé)任考核。

3、協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理做好公司各部門之間的職責(zé)、權(quán)限得到明確和溝通工作，從而保證企業(yè)的質(zhì)量管理活動(dòng)開展得更有成效。

4、負(fù)責(zé)組織對相關(guān)崗位人員的教育和培訓(xùn)工作。

5、負(fù)責(zé)對工作環(huán)境的管理，使環(huán)境能達(dá)到生產(chǎn)符合要求所需。

6、負(fù)責(zé)企業(yè)一年以上質(zhì)量記錄的收集、標(biāo)識、編目、查閱、歸檔、貯存、保管。

四、經(jīng)營部主任崗位職責(zé)

　　經(jīng)營部主任在總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，按照工作范圍及職責(zé)開展工作，崗位職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)在部門貫徹執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品合同評審和銷售工作。

3、做好產(chǎn)品售后服務(wù)工作，及時(shí)處理顧客反饋的信息，包括滿意與投訴的溝通。

4、組織市場調(diào)查，走訪用戶，預(yù)測分析掌握市場產(chǎn)品發(fā)展趨勢，了解顧客對本公司產(chǎn)品改進(jìn)的意見，將調(diào)查結(jié)果形成書面意見提交總經(jīng)理作為經(jīng)營抉擇的重要輸入，同時(shí)將顧客反饋給有關(guān)部門以便采取相應(yīng)改進(jìn)措施。

5、做好倉庫管理工作，針對產(chǎn)品的符合性提供防護(hù)，這種防護(hù)包括搬運(yùn)包裝、貯存和保護(hù)，確保產(chǎn)品到達(dá)顧客方時(shí)都得到保護(hù)。

6、認(rèn)真執(zhí)行合同法。

7、對本部門的質(zhì)量記錄負(fù)責(zé)。

精裝修部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)共4

　　各部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、培訓(xùn)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

（1）正確理解黨和國家的教育方針，嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的教學(xué)計(jì)劃，積極貫徹上級有關(guān)教學(xué)工作的意見、規(guī)定和指示。

（2）在中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)教育教學(xué)的具體管理和活動(dòng)組織；做好中心教學(xué)管理工作，落實(shí)中心對教學(xué)管理目標(biāo)、任務(wù)、計(jì)劃和措施，并進(jìn)行檢查、評估。執(zhí)行中心對教學(xué)常規(guī)要求的各項(xiàng)規(guī)定，及時(shí)檢查教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，及時(shí)了解教學(xué)效果和存在問題并及時(shí)改進(jìn)。

（3）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，當(dāng)好助手和參謀，認(rèn)真貫徹中心教學(xué)工作意圖，做好教學(xué)常規(guī)工作。

（4）深入教師中，了解教學(xué)情況，誠懇聽取教師建議，幫助改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)效率。

（5）積極開展教學(xué)新理論、新經(jīng)驗(yàn)，研究課堂教學(xué)新模式，開展各種形式教研活動(dòng)和練兵活動(dòng)，求實(shí)創(chuàng)新，使中心教學(xué)再上新臺階。

（6）指導(dǎo)教研組工作，加強(qiáng)窗口建設(shè)，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，努力提高各科教學(xué)水平。 （7）切實(shí)抓好教學(xué)工作的六個(gè)環(huán)節(jié)（擬訂教學(xué)計(jì)劃、備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生、考查學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。）要及時(shí)跟教師交換意見，肯定成績，提出改進(jìn)意見。 （8）抓好培訓(xùn)專用教室建設(shè)和管理工作。

（9）負(fù)責(zé)教學(xué)工作的檢查、考核，按時(shí)檢查教師的教案、教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)效果。 （10）完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。

2、活動(dòng)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)中心現(xiàn)有項(xiàng)目的鞏固改進(jìn)工作，新項(xiàng)目的開發(fā)實(shí)施與管理及相關(guān)的市場調(diào)研、分析、信息管理工作。

（2）負(fù)責(zé)策劃全中心大型文體娛樂活動(dòng)，擴(kuò)大中心影響，做好節(jié)日文化娛樂演出及深入基層慰問演出工作。

（3）圍繞中心全年工作計(jì)劃，針對青少年特點(diǎn)，積極開展豐富多彩的文體娛樂活動(dòng)，做到有計(jì)劃、有總結(jié)。

（4）走進(jìn)學(xué)校、社區(qū)開展活動(dòng)，和企事業(yè)有關(guān)單位加強(qiáng)聯(lián)系，聯(lián)系開展活動(dòng)。

（5）組織師生參加有關(guān)部門舉辦的社會(huì)教育活動(dòng)和藝術(shù)展演活動(dòng)。

（6）與學(xué)校緊密銜接，做好整體招生宣傳。 （7）做好各項(xiàng)活動(dòng)的策劃與實(shí)施工作，對外交流工作。 科技館負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)。

（8）完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。

3、科技館負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)每周六科技館開館工作，做好面向全市少年兒童的服務(wù)工作。

（2）負(fù)責(zé)重大活動(dòng)參觀協(xié)調(diào)工作，做好展品更新、及時(shí)維護(hù)，衛(wèi)生清潔等相關(guān)督促管理工作。

（3）定期做好科技館常規(guī)檢查，及時(shí)關(guān)閉展品電路，做好相關(guān)記錄。

4、辦公室負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) （1）履行“助手、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能，貫徹中心領(lǐng)導(dǎo)的決策，反饋員工的意見；協(xié)調(diào)單位部門的工作，溝通各部門的聯(lián)系。

（2）負(fù)責(zé)中心內(nèi)外事聯(lián)絡(luò)、接待并處理來信、來訪。

（3）搞好綜合協(xié)調(diào)，確保中心政令暢通。及時(shí)傳達(dá)貫徹中心決策，加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)中心各項(xiàng)決策的落實(shí)。認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，確保中心以培訓(xùn)活動(dòng)為中心，各方面通力合作，默契配合，步調(diào)一致。

（4）當(dāng)好參謀助手，做好中心相關(guān)工作制度實(shí)施的模范帶頭作用，服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)決策。及時(shí)準(zhǔn)確地掌握中心各方面的工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)地向中心領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對外廣泛宣傳中心，提高知名度，樹立良好形象。

（5）負(fù)責(zé)處理中心文字材料，保管歸檔材料，按檔案管理制度作好登記、統(tǒng)計(jì)、調(diào)閱工作，保證資料的完整。

（6）按時(shí)完成中心領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

5、總務(wù)處負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

（1）根據(jù)中心的教學(xué)、活動(dòng)計(jì)劃和教職工的需要做好后勤保障工作，結(jié)合中心的財(cái)力、物力和人力的實(shí)際情況，不斷改善辦學(xué)、辦公條件。

（2）負(fù)責(zé)全中心物資、設(shè)備（固定資產(chǎn)）的采購、管理、維修以及設(shè)備報(bào)廢的申報(bào)工作； （3）中心設(shè)施的定期檢查與及時(shí)維修工作； （4）負(fù)責(zé)中心的環(huán)境衛(wèi)生和綠化維護(hù)工作； （5）做好中心重要活動(dòng)的組織管理與服務(wù)工作； （6）負(fù)責(zé)中心的水、電、消防系統(tǒng)的管理和維修工作； （7）完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。

6、團(tuán)支部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

（1）開展各類有益于年輕人成長的活動(dòng)，并不斷加強(qiáng)團(tuán)支部自身建設(shè)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，統(tǒng)一行動(dòng)。

（2）積極擁護(hù)中心黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，做群眾的表率，帶領(lǐng)中心教工團(tuán)員，積極推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展，以優(yōu)異的成績向黨組織匯報(bào)。

（3）組織團(tuán)支部成員定期開展政治理論學(xué)習(xí)、專業(yè)技能學(xué)習(xí)和豐富多彩的團(tuán)員活動(dòng)。 （4）按每年行事歷開展團(tuán)支部活動(dòng)。

7、財(cái)務(wù)室負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

（1）嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，按照統(tǒng)一會(huì)計(jì)科目、統(tǒng)一會(huì)計(jì)方法、統(tǒng)一會(huì)計(jì)程序、統(tǒng)一會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)一會(huì)計(jì)檔案的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)核算。

（2）負(fù)責(zé)根據(jù)出納憑證制記賬憑證、登記各細(xì)帳及總帳，按期出具財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)財(cái)務(wù)分析，為決策者提供相關(guān)信息。處理日常現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)、按期登記現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬。要按照規(guī)定收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，收足收齊各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，履行總帳會(huì)計(jì)、出納會(huì)計(jì)、招生報(bào)名咨詢室等相關(guān)工作職責(zé)。

（3）定期核對往來款，及時(shí)清理債權(quán)債務(wù)。

（4）定期做好報(bào)名咨詢室值班人員按時(shí)到崗抽查、衛(wèi)生檢查工作。 （5）做好家長、學(xué)員報(bào)名咨詢接待工作，細(xì)致耐心，宣傳到位。 （6）做好學(xué)員報(bào)名收費(fèi)管理相關(guān)信息登記，及時(shí)反饋給任課教師。 （7）完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。

8、工會(huì)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

（1）營造民主和諧的氛圍；有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍；有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習(xí)氛圍；健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍；營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。 （2）不斷提高中心民主管理水平。工會(huì)組織要發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強(qiáng)與黨政的溝通，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持，為職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。

（3）按每年行事歷積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動(dòng)，維護(hù)廣大教職工的精神文化權(quán)益。

9、音樂、美術(shù)、綜合教研組長崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)組織本組教師學(xué)習(xí)黨的教育方針和教育理論，不斷提高教育理論水平，提高教學(xué)水平，是本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量、教研水平的第一責(zé)任人。

（2）根據(jù)黨的教育方針目標(biāo)和中心實(shí)際，根據(jù)中心發(fā)展規(guī)劃、中心工作計(jì)劃和教學(xué)計(jì)劃，制訂教研組工作計(jì)劃，定期檢查計(jì)劃的實(shí)施情況，完成學(xué)期或?qū)W年教研工作的自評和總結(jié)。有創(chuàng)意地帶領(lǐng)本組教師開展各項(xiàng)教研、科研工作，努力形成教研組工作特色和學(xué)科教學(xué)特色，努力建設(shè)教研組教研文化，打造品牌教研組和學(xué)科強(qiáng)勢教研組。

（3）負(fù)責(zé)組織教師開展教學(xué)研究活動(dòng)。每學(xué)期選好教研組教學(xué)研究課題專題，并分配到各個(gè)備課組開展實(shí)踐研究。指導(dǎo)備課組開展主題式集體單元備課，檢查開展情況。抓好教育教學(xué)改革研究工作。定期研究改進(jìn)和提高教學(xué)質(zhì)量的方法。

（4）高度重視青年教師的培養(yǎng)，指導(dǎo)教師制定在職進(jìn)修計(jì)劃，開展好“老帶新，新促老”活動(dòng)，促進(jìn)教師之間和校際之間的學(xué)科經(jīng)驗(yàn)交流，不斷提高教師的專業(yè)知識水平和教學(xué)水平。 （5）關(guān)心本組教師的身心健康，及時(shí)反映本組教師教學(xué)業(yè)務(wù)和情況，提出改進(jìn)意見。開展各種教研組集體活動(dòng)，增強(qiáng)教研組凝聚力，形成良好組風(fēng)。

精裝修部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)共5

　　財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、在工會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下，主持制定工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，草擬工會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告和文件，組織、協(xié)調(diào)工作人員積極開展工作，按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)財(cái)會(huì)工作任務(wù)。

2、積極宣傳并貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、《工會(huì)法》和其他有關(guān)法規(guī)、制度，根據(jù)本單位具體情況制定各項(xiàng)財(cái)會(huì)規(guī)章制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

3、參與研究有關(guān)經(jīng)費(fèi)收支的會(huì)議，參加重要合同和協(xié)議的擬定，審查會(huì)簽經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及有關(guān)經(jīng)濟(jì)文件，加強(qiáng)事前管理和執(zhí)行中監(jiān)督。

4、根據(jù)有關(guān)部室提供的資料，編制本級工會(huì)財(cái)務(wù)收支預(yù)算，積極籌措資金，合理安排和節(jié)約使用經(jīng)費(fèi)，以滿足工運(yùn)事業(yè)發(fā)展的需要。

5、審核單位各項(xiàng)收支。負(fù)責(zé)銀行支票和發(fā)票及收支的稽核工作，審核各種原始憑證及經(jīng)費(fèi)收支預(yù)、決算。

6、審核記賬憑證、賬薄和會(huì)計(jì)報(bào)表。對審核中發(fā)現(xiàn)的問題和差錯(cuò)，通知有關(guān)人員查明和更正處理。

7、負(fù)責(zé)對基層工會(huì)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和資產(chǎn)管理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并定期研究、布置、檢查和總結(jié)表彰。同時(shí)組織開展以工會(huì)經(jīng)費(fèi)收、管、用為主要內(nèi)容的財(cái)務(wù)工作競賽活動(dòng)。

8、組織工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳工作，督促辦理工會(huì)經(jīng)費(fèi)按規(guī)定撥繳，做到按期足額上解，不得擠占、挪用、截留工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收支情況的分析，對收支中存在的問題及時(shí)提出改進(jìn)建議和措施，保證按預(yù)算執(zhí)行。

10、持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書上崗，組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)知識，不斷提高財(cái)務(wù)隊(duì)伍素質(zhì)。

　　會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、熟悉有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法令和規(guī)章制度，按照工會(huì)會(huì)計(jì)制度，設(shè)置會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)賬薄，及時(shí)準(zhǔn)確地根據(jù)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)填制會(huì)計(jì)憑證，并做好記賬、結(jié)賬、對賬和編制會(huì)計(jì)報(bào)表工作。

2、負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支的明細(xì)核算。根據(jù)有關(guān)憑證，正確及時(shí)核算收入和支出，按規(guī)定及時(shí)足額上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)，對收支中存在的問題，及時(shí)向財(cái)務(wù)部長匯報(bào)。

3、負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)物資的管理與核算。與出納做好現(xiàn)金和銀行存款余額的核對工作，及時(shí)登記固定資產(chǎn)明細(xì)賬，并定期與財(cái)產(chǎn)管理部門核對，年終配合財(cái)產(chǎn)管理部門進(jìn)行一次財(cái)產(chǎn)清查盤點(diǎn)，以保證賬物相符。

4、負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)的明細(xì)核算。對各種應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)應(yīng)及時(shí)催收、清償，對確實(shí)無法收回的應(yīng)收款項(xiàng)和無法支付的應(yīng)付款項(xiàng)，應(yīng)查明原因，按規(guī)定報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后處理。

5、負(fù)責(zé)專用基金、“送溫暖基金”、“救助中心基金”和專項(xiàng)資金的核算。正確計(jì)提增收留成基金和財(cái)務(wù)專用基金，對各項(xiàng)專用基金支出，要堅(jiān)持“先提后用，量入為出，?？顚Ｓ谩钡脑瓌t；年終對已完成的工程項(xiàng)目，根據(jù)審核的工程決算數(shù)進(jìn)行核銷。

6、負(fù)責(zé)整理、裝訂、保管好記賬憑證、賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料，并按規(guī)定及時(shí)移交檔案管理部門歸檔保管。

7、搞好基層工會(huì)的預(yù)、決算匯總工作。

8、持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書上崗。

　　出納崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和銀行結(jié)算制度，及時(shí)辦理現(xiàn)金、銀行存款及有價(jià)證卷的收、付業(yè)務(wù)。

2、及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)。現(xiàn)金的庫存情況應(yīng)每天盤店核實(shí)；銀行存款月末余額應(yīng)與銀行對賬單進(jìn)行核對。

3、庫存現(xiàn)金超過銀行核定的限額要及時(shí)送存銀行，撥交經(jīng)費(fèi)收的現(xiàn)金須送存銀行經(jīng)費(fèi)集中戶。

4、不得“坐支”現(xiàn)金，不得以“白條抵庫”，不得挪用和私借現(xiàn)金，隨時(shí)接受會(huì)計(jì)主管及開戶銀行等有關(guān)部門對現(xiàn)金庫存情況的檢查。

5、現(xiàn)金、有價(jià)證卷及出納經(jīng)管的有關(guān)印章、空白支票、空白收據(jù)、原始憑證等應(yīng)放在出納專用的保險(xiǎn)柜內(nèi)，不得隨意存放，并嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，確保庫款及印章、票據(jù)的安全與完整。

6、復(fù)核原始憑證、檢查有無會(huì)計(jì)審核和領(lǐng)導(dǎo)審批簽字，嚴(yán)把“收支關(guān)”，復(fù)核后辦理款項(xiàng)收付，收付款后，應(yīng)在收付款憑證上簽字，并加蓋收付訖戳記。對不符合要求的會(huì)計(jì)憑證或書寫不清，印章不全的原始單據(jù)，有權(quán)拒絕辦理。

7、及時(shí)、準(zhǔn)確地發(fā)放工資、補(bǔ)貼等，做好個(gè)人住房公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌金、醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌金的計(jì)算、代扣上交和核對工作。

8、持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書上崗。 工會(huì)現(xiàn)金、銀行支票管理制度

　　為了加強(qiáng)庫存現(xiàn)金及銀行支票管理，保證現(xiàn)金和支票使用安全，根據(jù)國務(wù)院《現(xiàn)金管理暫行條例》和銀行結(jié)算管理規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際情況，特作如下規(guī)定：

1、現(xiàn)金收入必須開給發(fā)票或收據(jù)，并當(dāng)日入賬，當(dāng)日送存銀行，嚴(yán)禁貪污、挪用公款，嚴(yán)禁私設(shè)“小金庫”。

2、出納收入的現(xiàn)金應(yīng)專柜存入，不得與個(gè)人款項(xiàng)混雜，不得超過銀行核定的現(xiàn)金庫存限額，不得“坐支”現(xiàn)金或“白條”抵庫，會(huì)計(jì)人員對現(xiàn)金的庫存情況有權(quán)隨時(shí)檢查。

3、不得將現(xiàn)金收入以個(gè)人儲(chǔ)蓄方式存入銀行，單位之間不得互借現(xiàn)金，不得利用帳戶替其他單位或個(gè)人套取現(xiàn)金。

4、現(xiàn)金支付必須符合國務(wù)院《現(xiàn)金管理暫行條例》規(guī)定的使用范圍，不足轉(zhuǎn)帳金額起點(diǎn)的零星開支可采用現(xiàn)金支付，其他原則上本市區(qū)的采用轉(zhuǎn)帳支票結(jié)算，外地區(qū)采用銀行信匯、電匯或銀行匯票結(jié)算。

5、購買專項(xiàng)控購商品，必須按規(guī)定辦理控購審批手續(xù)，并采取轉(zhuǎn)帳結(jié)算方式，不得使用現(xiàn)金。

6、領(lǐng)用空白支票必須填上時(shí)間、用途和限額，并辦理領(lǐng)用審批和登記手續(xù)，支票簽發(fā)后，應(yīng)在三日內(nèi)向財(cái)務(wù)辦理報(bào)銷手續(xù)。

7、不得簽發(fā)空頭支票或遠(yuǎn)期支票，不得填寫假用途，不得將支票交給銷貨單位代為簽發(fā)，不得出租、出借銀行帳戶。一千元以上的金額須轉(zhuǎn)帳。

8、簽發(fā)銀行支票的印鑒必須分人保管，嚴(yán)禁集中在一個(gè)人身上。

9、實(shí)行錢帳分管制度，非出納人員不得兼管現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)和現(xiàn)金保管業(yè)務(wù)，出納人員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)帳目的登記工作。

10、必須做好現(xiàn)金和銀行支票的保管工作。如發(fā)生現(xiàn)金被竊，必須及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門，同時(shí)分清責(zé)任進(jìn)行處理；對蓋好印鑒的空白支票丟失，要立即向銀行掛失，并登報(bào)聲明作廢。

　　財(cái)務(wù)管理、審批制度

1、按照財(cái)務(wù)部長、會(huì)計(jì)、出納職責(zé)分工，嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、上級工會(huì)和財(cái)政部門、州總機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度和報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)。

2、堅(jiān)持一月一次的帳與帳、帳與表、帳與單的核對制度。月、季、年報(bào)在上報(bào)的同時(shí)，抄送主席、經(jīng)審會(huì)主任。

3、嚴(yán)格財(cái)務(wù)票據(jù)、印章的管理。轉(zhuǎn)帳、現(xiàn)金支票、電匯由會(huì)計(jì)管理，注銷后的票據(jù)會(huì)計(jì)審核后，由出納保管。帳薄、記帳憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表由會(huì)計(jì)管理。印章由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)、出納分別保管。支票內(nèi)容填寫完整，原則上不蓋空白支票，特殊情況下需要出空白支票，需分管領(lǐng)導(dǎo)簽批。

4、嚴(yán)格執(zhí)行《票據(jù)法》的規(guī)定，杜絕一切白條及收款收據(jù)入帳。凡不屬稅務(wù)、財(cái)政部門監(jiān)制的發(fā)票一律不予報(bào)銷。加蓋的印章必須是“財(cái)務(wù)專用章”或“收費(fèi)專用章”，否則不予報(bào)銷。

5、堅(jiān)持“一支筆”審批制度，機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)開支均由分管財(cái)務(wù)的主席審批。

6、機(jī)關(guān)工作人員因公出差須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)，其差旅費(fèi)報(bào)銷按州財(cái)政局有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，超標(biāo)準(zhǔn)部分由本人自付。差旅費(fèi)報(bào)銷：先由出差人員填寫差旅費(fèi)報(bào)銷單，交由財(cái)務(wù)部審核后，領(lǐng)導(dǎo)簽審報(bào)銷。凡利用出差機(jī)會(huì)探親訪友者，繞道及探親期間發(fā)生費(fèi)用一律自理，不得報(bào)銷。

7、凡不符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定，財(cái)務(wù)部門有權(quán)拒付。如手續(xù)不齊，財(cái)務(wù)部門應(yīng)退還當(dāng)事人完善手續(xù)。

精裝修部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)共6

1、在消防安全工作方面對防火安全委員會(huì)主任負(fù)責(zé)，與防火安全委員會(huì)主任簽署 防火安全責(zé)任制。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行消防法規(guī)、法令，按大廈的有關(guān)消防安全制度將消防安全工作納 入經(jīng)營管理工作中，做到同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比。

3、部署、組織本部門的消防宣傳、教育工作。

4、組織制定本部門的消防安全制度，按消防安全委員會(huì)的批復(fù)認(rèn)真部署、貫徹落實(shí)。

5、同消防安全主管部門定期和不定期的組織本部門的消防安全檢查，主持研究火 險(xiǎn)隱患的整改方案并報(bào)主管部門檢查，加強(qiáng)本部門防火安全的管理和教育，安 排組織必要的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練時(shí)間。

6、與各班組防火負(fù)責(zé)人定期檢查本部門消防設(shè)備、器材保潔，有丟失或損壞及時(shí) 上報(bào)安保部。

7、對本部門發(fā)生的火災(zāi)事故積極組織撲救，并協(xié)助查明起火原因，對造成事故的 個(gè)人和集體提出處理意見。

8、負(fù)責(zé)總結(jié)和交流本部門消防工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，對在消防工作中成績突出的個(gè) 人和集體，給予獎(jiǎng)勵(lì)；對不重視消防工作或違反消防法規(guī)的人員進(jìn)行批評教育， 對屢教不改或情節(jié)嚴(yán)重者提出處理意見，報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

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