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嬰幼兒游泳教練崗位職責3篇(幼兒游泳教練崗位要求)

時間:2022-12-08 06:00:34 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編收集的嬰幼兒游泳教練崗位職責3篇(幼兒游泳教練崗位要求),供大家賞析。

嬰幼兒游泳教練崗位職責3篇(幼兒游泳教練崗位要求)

嬰幼兒游泳教練崗位職責1

  私人教練崗位職責

  職位名稱:私人教練

  直屬上級:教練主管

  職位概要:完成每月部門銷售任務,負責維護場地安全和會員健身指導并提供一對一私教服務;學習貫徹企業(yè)各項制度;協(xié)助部門經(jīng)理完成相關的銷售任務及會員維護。遵守但不限于公司《員工手冊》的各項規(guī)定。

  私人教練崗位職責 一、場地維護

  1.確保工作區(qū)域整潔,必要時及時通知保潔人員進行清理。 2.每日按規(guī)定檢查工作區(qū)域器械、設備等情況,如有損壞或其它不能正常運轉的狀況發(fā)生時,及時上報經(jīng)理。

  3.確保工作區(qū)域井然有序和負責管理音響使用正常,保證所有會員正常、正確使用健身房設施。

  4.引導會員遵守會所的各項規(guī)章制度和使用須知。 5.及時對會員的違規(guī)行為(如不安全行為等)正確指出,并按公司規(guī)定和標準執(zhí)行,如有當班工作人員視而不見者,按規(guī)定處罰,必須使用普通話。

  6.及時將使用過的器械和器材整理歸位,清除器械使用過后遺留的污漬。

  7.堅守本崗位區(qū)域,如需離崗,應請示部門主管,主管不在-1 5.教練不得與會員發(fā)生正面沖突。

  6.從發(fā)放輪排的3日內(nèi),未和會員取得聯(lián)系的,視為自動放棄其他教練可以任意開發(fā);做過體測7日后未購買課程的,其他教練可以任意開發(fā)。

  三、體能測試

  私人教練預約體測前的安排:

  1、可以進行體能測試的會員包括:常規(guī)輪排的會員、符合俱樂部規(guī)定場地開發(fā)的會員,經(jīng)理或公司領導指派的會員。

  2、通過會員入會資料、相關責任會籍顧問了解必要會員信息,為預約體測做準備工作。

  3、在預約會員準備進行體測中,進一步了解會員情況和實際需求,告知會員體能測試的內(nèi)容及重要性,有針對性的引導主動完成體能測試。

  4、確保體測預約的成功率。 5、告知會員體測前的注意事項: ①須穿著運動服,運動鞋,②體測開始前的兩個小時不要進餐或飲用帶有酒精的飲料。③體測當天不要有強度過大的運動。私人教練體測進行中的要求:

  1.談吐清晰,測試的數(shù)據(jù)須詳細、專業(yè)、有依據(jù)的告知會員。 2.以熱情的狀態(tài),職業(yè)的言語、專業(yè)的健身知識來引導會

-3 5.私人教練的訓練計劃必須保證是科學、安全的;禁止使用危險或非專業(yè)等違規(guī)動作,并應在發(fā)現(xiàn)會員出現(xiàn)此類動作時,及時予以糾正和解答,必須保證會員的安全、健康。

  6.私人教練訓練時間屬于會員私人時間,只能為一人授課,不能用于為其他會員服務等,須專心為該會員服務。

  7.訓練前后私教與會員共同簽到、簽退。訓練課程結束后,須與客人確定下次訓練時間,并記錄于教練預約表

  8.保存好每位會員的訓練手冊和體測資料,除本手冊所屬會員、私教主管、上級領導檢查外,不得有任何人翻閱其中內(nèi)容。

  9.定期為客人做訓練測試,跟進和進行其它相關溝通,獲取意見和建議,并及時向私教主管和私教經(jīng)理反映客人意見。

  10.禁止私自贈送私教課程、體測等服務。

  11.禁止私人教練之間不正當競爭,否則將按相關規(guī)定處理。 12.按時填寫公司管理系統(tǒng)所有相關表格,每周向教練部經(jīng)理匯報工作情況。

  13.授課中需注意自身動作,不得使用過于不雅的動作。注意自己在授課中的體位和體態(tài),保持良好的教練形象。

  14.授課時,須了解會員身體反應,避免會員出現(xiàn)非常規(guī)性不適或運動損傷。

  15.遵守俱樂部、本部門有關規(guī)章制度,服從領導管理,努力完成日、月、年的銷售業(yè)績目標,保證會員的續(xù)課率。

-5 12.嚴格遵守私教課銷售流程

  泳池游泳教練崗位職責

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  游泳教練簡歷

  游泳教練工作總結(共17篇)

  58游泳教練經(jīng)理崗位職責(共15篇)

嬰幼兒游泳教練崗位職責2

  教練崗位職責

  職位:私人教練、巡場教練 直接上級:教練部經(jīng)理

  1.制定健身房課程計劃

(1)根據(jù)市場情況及客人需求,編制設計健身規(guī)劃、課程設計及課程更新提案,并上報

(2)私人教練設計、修改具體的課程內(nèi)容,并設計科學的健身規(guī)劃與飲食計劃

  2.健身房的運營管理

(1)巡視健身房各區(qū)域,組織、檢查對客服務與接待工作,維持健身房的營業(yè)秩序

(2)檢查健身房各區(qū)域的衛(wèi)生及安全防范工作并及時上報

(3)組織做好健身房會員檔案管理工作,并統(tǒng)計好下個月到期會員名單、下周過生日會員名單

(4)組織好即將到期會員的續(xù)卡工作,積極與會員溝通,消除會員顧慮,會員節(jié)日問候工作、會員

  生日問候及禮物贈送等

(5)每日營業(yè)前,對所管項目設施設備進行全面檢查,確保設施安全可靠、清潔衛(wèi)生、性能完好

(6)組織為客人提供優(yōu)質(zhì)服務,組織事先向客人介紹使用方法、安全須知等

(7)組織處理健身房及客人的各種突發(fā)情況

(8)負責健身房設施設備的使用管理,定期檢查保養(yǎng)情況,如有異響和損壞,立即報修(9)負責健身房器械的維護與歸位,保持安全無事故的鍛煉活動環(huán)境

  場地教練崗位職責

(1)上班期間不做與工作無關的事情,下班后只可到會所上課、鍛煉、約訪會員、開發(fā)會員。(2)上班期間做好場地維護,及時了解場地會員需求及動態(tài),及時解決會員需求。

(3)在工作崗位盡可能不要出現(xiàn)手機現(xiàn)象,工作需要需到指定地點接打電話(非面客區(qū),隱蔽的地方)

(4)在工作崗位杜絕出現(xiàn)依靠器械,坐器械,指導會員或上課期間注重自身儀容儀表,言行舉止。(5)場地器械,私教小工具,瑜伽器械不得在場地隨意擺放,發(fā)現(xiàn)零亂及時歸位。

(6)在健身房內(nèi),任何員工不得在面客區(qū)聚眾聊天,談論與工作無關的事情。面客區(qū)注意員工形象。不得嬉戲打鬧,隨意娛樂。

(7)教練不上課期間,做好場地的維護與會員服務,合理利用時間做好會員的訓練計劃和飲食計劃。同時配合所有健身房員工把工作細致化,精確化,程序化,專業(yè)化。

(8)統(tǒng)一教練服裝,上裝下裝顏色統(tǒng)一。

(9)教練需要充分了解會所所有工作的具體工作流程:辦卡流程,前臺接待流程,到訪會員服務流程,PTRX、POS流程等等。配合工作

(10)服務會員要全面周到,不得在會員比較多的時候,只服務某幾個會員。要顧及所有會員。

  場地

  1.檢查所有的健身設備是否可以正常運行,有損壞及時報修 2.檢查所有的力量設備的重量砝碼是否清零歸位

  3.所有的自由重量設備是否將杠鈴片歸位(杠鈴片重量,由上至下,從小到大)

  健身房操課教練崗位職責

(1)根據(jù)健身房工作計劃組織招募會員并根據(jù)客人需求設計個性化的會員健身課程與服務(2)組織發(fā)布課程開課通知、課程調(diào)整等各項工作

(3)巡視健身房各操廳,組織、檢查對客服務與接待工作,維持健身房操廳的營業(yè)秩序

(4)檢查健身房各操廳的衛(wèi)生及安全防范工作并及時上報

(5)定期調(diào)查會員對健身房所安排健身課程的滿意程度,并以報告的形式上交健身中心經(jīng)理

(6)定期盤點健身房的固定資產(chǎn)和低值易耗品,包括檢查物品的保質(zhì)期

  服務信念

  我為加入中健銀座健身而深感自豪

  1)我與他人建立良好的關系并為中健銀座健身創(chuàng)造終身客人。2)我能及時對客人以表達或未表達的愿望和需求作出反應。

  3)我不斷尋找機會去創(chuàng)造并改進我們提供給客人的中健銀座健身體驗。4)我為客人所遇到的問題負責并立刻解決。

  5)我致力于創(chuàng)造團隊合作和互相支持的工作環(huán)境以滿足客人和同事的需求。6)我有不斷學習和成長的機會。7)我參與制定與我相關的工作計劃。8)我為自己的專業(yè)形象、語言和行為而自豪。

  9)我致力于保護客人、同事和公司的機密信息及財產(chǎn)的隱秘和安全。10)我有責任維護不容妥協(xié)的清潔標準并創(chuàng)造安全無事故的環(huán)境。

嬰幼兒游泳教練崗位職責3

  教練部教練員工崗位職責

  一、教練在崗期間應注意巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,遇到會員違反器械操作規(guī)程及俱樂部規(guī)定時應第一時間加以糾正,如遇特殊情況要上報上級主管。

  二、教練工作期間(非私教時間)應注意觀察會員鍛煉情況,主動為會員提供幫助與保護,為會員排憂解難。

  三、教練在當班期間不得隨意離崗、脫崗、如需要離開崗位須與當班同事交接并要經(jīng)當班負責人批準。不能造成空崗。

  四、教練用餐時間不得超過30分鐘,用餐完畢應立即回到崗位,不得做與工作無關的事情。

  五、教練為會員提供普通教練服務(每位會員)不得超過20分鐘。 六、教練在崗位巡視中要注意會員物品,在會員訓練時要提醒會員保管好自己的私人物品以免丟失,如撿到遺失物品應立即上交前臺客服部,并通過廣播尋找失主。

  七、早、晚班教練下班前應做好交接班工作,如有本班次未完成的工作應認真填寫在《教練部交接班本》上交接清楚。

  八、教練在工作中要與會員建立良好的健康的客戶關系,為企業(yè)樹立良好形象。 九、教練應具有銷售意識,掌握一定的銷售技巧,努力為公司創(chuàng)造價值。

  十、在工作中積極發(fā)現(xiàn)問題,并提出建設性建議和改進措施,完善各項工作。

  十一、積極面對并妥善處理工作中遇到的突發(fā)事件,保證會所的正常運營。

  教練部早值班教練工作流程

  早值班教練除完成各項規(guī)定的教練巡場工作職責外,還需完成以下工作職責:

  一、早值班教練須提前10分鐘到崗就位。首先要檢視場地的健身器械擺放是否整齊、運轉是否正常并全面整理場地將器械及各種儀器復位;開啟體側儀、體測電腦及打印機等。

  二、早值班教練每天都要仔細清點各種小的健身器具、體側儀器、辦公用品;如各種把手、拉桿、護具、卷尺、便攜式體脂儀等,確保不遺失。

  三、查看前一天的交接班本,有否待辦事項。如有待辦事項要盡快解決。解決后須在《教練部交接班本》特別注明。

  四、下班前要與晚值班教練進行交接方可離場下班。

  教練部晚值班教練工作流程

  晚值班教練除完成各項規(guī)定的教練巡場工作職責外,還需完成以下工作職責:

  一、晚值班教練須提前5分鐘到崗就位;截止營業(yè)時間前十分鐘清場。

  二、要按照固有的器械擺放格局將場內(nèi)所有器械擺正位置。 三、將場內(nèi)所有器械的輔件放歸其固有位置。

  四、將自由重量區(qū)所有杠鈴桿空置。加重片卸下后,置于掛片架上。掛片架每個掛片部上只允許掛同一重量的加重片。所

  有加重片必須平均分配到各個掛片架,不得過于集中。加重

  片不得散放在地上。

  五、啞鈴必須按重量排序依次放回到啞鈴架上的固有位置,不得隨意放回架上或置于地上。

  六、關閉所有跑步機電源開關。

  七、場地保持整潔,有序。如發(fā)現(xiàn)有器械損壞要及時在教練部“值班教練交接班本”上登記損壞器械名稱及代碼并要及時通知工程部門進行維修。

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