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質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)5篇 公司質(zhì)量主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-12-09 12:02:00 綜合范文

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質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)5篇 公司質(zhì)量主管崗位職責(zé)

質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)1

  1、在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中開(kāi)發(fā)和實(shí)施質(zhì)量控制管理體系,包括程序和作業(yè)文件的審核;

  2、通過(guò)質(zhì)量功能協(xié)調(diào)具體產(chǎn)品質(zhì)量;

  3、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)處理客戶抱怨,組織團(tuán)隊(duì)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行分析并制定糾正和預(yù)防措施,完成跟蹤驗(yàn)證工作;提交各類質(zhì)量事故處理文件;

  4、了解客戶的政策和程序,根據(jù)客戶需求正確執(zhí)行;

  5、利用管理手段對(duì)工藝進(jìn)行持續(xù)性的改善活動(dòng);

  6、執(zhí)行診斷、故障排除、分析和使用質(zhì)量工具和統(tǒng)計(jì)技術(shù);

  7、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn),包括產(chǎn)品、工藝及質(zhì)量工具;

  8、提供新產(chǎn)品的質(zhì)量介紹,APQP、PPAP文件。

質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)2

  1.負(fù)責(zé)建立和完善公司質(zhì)量管理體系,并對(duì)各部門對(duì)質(zhì)量體系的運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  2.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品質(zhì)量檢查、計(jì)量檢定及工序質(zhì)量監(jiān)督工作,搞好本部門職能分配及全面管理工作。

  3.參與本公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的制定,并認(rèn)真組織好本部門的貫徹和實(shí)施。

  4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)和試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定,監(jiān)視和測(cè)量裝置控制和不合格品控制。對(duì)產(chǎn)品檢驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)。

  5.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)考核,做好質(zhì)量分析。對(duì)質(zhì)量異議進(jìn)行分析、確認(rèn)并提出處理意見(jiàn)。

  6.嚴(yán)格管理質(zhì)量記錄和質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表。并對(duì)其及時(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  7.定期召開(kāi)部門會(huì)議,布置研究和檢查質(zhì)檢部各項(xiàng)工作,貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)工作指令。

  8.負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)工作,及時(shí)反饋質(zhì)量信息。

  9.負(fù)責(zé)搞好本部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn),保證本部門工作的正常進(jìn)行。

  10.負(fù)責(zé)本部門員工月度績(jī)效考核。

  11.對(duì)違反產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、工藝紀(jì)律、質(zhì)量管理制度的行為及時(shí)進(jìn)行糾正和提出處理意見(jiàn)。

  12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作。

質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)3

  1、組織工廠內(nèi)部質(zhì)量、環(huán)境體系、職業(yè)健康體系的編制、實(shí)施、監(jiān)督和評(píng)審工作。并負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)工廠三體系外部監(jiān)督審核的認(rèn)證工作,具體組織及監(jiān)督執(zhí)行三體系的運(yùn)行情況,負(fù)責(zé)三體系工廠各個(gè)部門文件和記錄的管理工作。

  2、編制質(zhì)量文件,并做好對(duì)文件的發(fā)布、修改、存檔的動(dòng)態(tài)管理,負(fù)責(zé)工廠全員質(zhì)量培訓(xùn)計(jì)劃的制定、組織、實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)質(zhì)檢組日常管理工作,組織實(shí)施質(zhì)檢組月度培訓(xùn),負(fù)責(zé)質(zhì)檢人員的績(jī)效考核管理并提出工作改進(jìn)意見(jiàn)。

  4、對(duì)工序不合格產(chǎn)品進(jìn)行原因分析,向生產(chǎn)部門提交處理意見(jiàn),制定糾正預(yù)防措施,并監(jiān)督落實(shí)驗(yàn)證。

  5、對(duì)外部質(zhì)量有效投訴,報(bào)請(qǐng)上級(jí)開(kāi)展事件調(diào)查,處理事故并制定糾正措施和驗(yàn)證。

  6、對(duì)國(guó)家、地方、行業(yè)中產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的較新要求實(shí)時(shí)予以辨識(shí)和更新,確保原材料、加工品、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)符合要求。

  7、配合國(guó)家產(chǎn)品監(jiān)督部門對(duì)工廠產(chǎn)品的抽檢工作。

  8、負(fù)責(zé)計(jì)量管理工作,完成計(jì)量?jī)x器的定期檢定并做好檢定記錄和標(biāo)識(shí)。

  9、負(fù)責(zé)對(duì)貴金屬分析儀的年度點(diǎn)檢保養(yǎng)維護(hù)工作,確保設(shè)備正常工作,產(chǎn)品成色質(zhì)量滿足訂單規(guī)定的要求。

  10、嚴(yán)格落實(shí)工廠相關(guān)質(zhì)量標(biāo)識(shí)、印記的使用管理。

  11、負(fù)責(zé)對(duì)工廠危險(xiǎn)源的識(shí)別和分析,監(jiān)督落實(shí)采取相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施,并對(duì)其有效性進(jìn)行監(jiān)控。

質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)4

  1、按照質(zhì)量管理體系的要求,在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,進(jìn)行質(zhì)量部日常的運(yùn)營(yíng)監(jiān)督管理;

  2、組織實(shí)施QA/QC人員培訓(xùn)和考核工作,進(jìn)行人才的培養(yǎng)與儲(chǔ)備,建立高效團(tuán)隊(duì)以保證業(yè)務(wù)的增長(zhǎng);

  3、實(shí)施質(zhì)量管理體系,持續(xù)改善質(zhì)量管理操作流程并提高效率;

  4、全力支持業(yè)務(wù)發(fā)展及客戶服務(wù),與其他部門協(xié)調(diào),協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌整體質(zhì)量體系工作;

  5、對(duì)本部門出現(xiàn)的不符合進(jìn)行調(diào)查和分析,提出糾正措施并組織實(shí)施,為公司質(zhì)量管理的發(fā)展提供富有建設(shè)性的意見(jiàn)和方向。

質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)化妝品質(zhì)量管理體系建設(shè);

  2、產(chǎn)品備案、工藝流程設(shè)計(jì)、生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)等管理工作;

  3、產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)相關(guān)工作;

  4、其他質(zhì)量管理日常工作。

質(zhì)量主管工作職責(zé)是什么_質(zhì)量主管工作職責(zé)5篇 公司質(zhì)量主管崗位職責(zé)相關(guān)文章:

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