下面是范文網小編收集的護理崗位職責培訓試題3篇(護理崗位職責培訓內容)，以供借鑒。
護理崗位職責培訓試題1
護理相關制度流程質量控制資料匯編
護理部門職責 一、護理部職責
二、護理部主任崗位職責 三、護理主管崗位職責 四、護士崗位職責 五、護理班長工作職責 六、護理員職責
護理部門職責
一、護理部職責
1、制定、執(zhí)行老人生活護理、醫(yī)療護理工作計劃，安全提供老人護理服務工作。組織相關人員學習與討論老人護理情況，落實各項護理措施；負責老人的治療工作，提供康復和健康指導，安全提供老人護理服務工作。
2、制定護理工作制度、各級護理人員工作職責、護理操作常規(guī)、護理質量標準。擬定各項操作流程；制定護理安全評價標準、基礎護理標準、院感控制與管理標準、藥品管理標準、危重老人護理標準等護理質量標準制度，并定期組織檢查與反饋，進行質量講評。
３、擬定護理人員培訓計劃，組織培訓學習各項護理技術操作規(guī)程、理論學習、職業(yè)道德教育等。根據養(yǎng)老護理工作內容，擬定各級人員培訓計劃，每月不少于2次理論與操作培訓，每季度不少于1次道德教育，培訓形式多樣化，課堂式、討論式、現場版、模擬法等方式開展，培訓內容以老人生活護理操作流程及醫(yī)療護理操作技術為主。有計劃安排部門人員參加民政部門組織的專業(yè)技術考試，取得各級技術職稱。
４、護理人員配置管理。結合國家規(guī)定的護理人力配置要求，合理安排好老人護理人力、物力，進行人員整合調配，優(yōu)化配置結構。
５、處理與護理有關的投訴和糾紛。負責認真接待好家屬及老人的護理投訴事件，做好登記，反饋意見，糾正與處理護理不良事件。
６、協調好老人之間的關系、老人與工作人員之間的關系、老人與家屬之間的關系。與老人聊天，了解老人生活及身體狀況，聽取老人意見，及時處理老人之間的各種矛盾，及時化解老人與工作人員之間的誤會，了解老人與家屬之間關系，及時與家屬溝通。
７、配合公司年度計劃，完成部門各項任務指標。 二、護理部主任崗位職責
１．護理工作管理：查看護理部各樓層的護理交班記錄，了解老人夜間身體狀況及護理區(qū)有無異常發(fā)生，參加業(yè)務部門的總交班。根據本單位任務，結合養(yǎng)老護理工作的具體情況，負責擬定以老人為中心的護理部工作計劃，并組織實施，經常督促檢查，定期總結匯報。
負責組織制定全苑護理工作制度和各級護理人員職責、護理操作常規(guī)、護理質量標準，并嚴格督促、檢查及考評各護理單元的規(guī)章制度、技術操作規(guī)程、護理質量標準執(zhí)行情況，保證護理安全，嚴防護理缺陷和事故發(fā)生。
深入樓層對各種高難度護理老人的護理工作進行指導、檢查。發(fā)現異常情況及時上報，并及時與家屬聯系溝通。
遇有重癥搶救、特護任務等，負責人力、物力調配。每月主持召開主管會議，傳達上級有關文件會議精神，布置安排護理工作。
根據各樓層工作重點具體規(guī)劃各樓層具體工作，合理安排各崗位，做好月末護理人員業(yè)績考核。完成上級交代的其他工作。
做好與老人及家屬的溝通工作，組織老人康復鍛煉及娛樂活動。
２．護理人員管理：負責制定護理人員（包括管家、護士、護理員）培訓計劃，負責實施養(yǎng)老護理人員培訓，定期組織管家、護理員進行業(yè)務技術考核并建立技術檔案，對各級護理人員實施績效考核工作，培養(yǎng)結構合理、素質優(yōu)良的護理隊伍和護理骨干人才。定期組織護理主管進行質控檢查、安全檢查，將檢查情況及時反饋，分析工作質量和效率，定期召開護理員、老人及家屬座談會，聽取意見，及時發(fā)現問題，持續(xù)提升護理質量。
了解并掌握養(yǎng)老護理人員的思想、工作、學習動態(tài)，協助有關部門抓好思想工作和職業(yè)道德教育，負責全園護理人員的調配，提出護理人員晉升、獎懲與任免工作。
密切與其他部門的聯系，做好協調與配合工作，關心護理人員，盡可能幫助護理人員解決生活上的實際問題。３．負責部門護理人員配置管理。
４．接待來訪及處理糾紛：負責來訪接待工作，妥善處理與護理有關的投訴和糾紛。
５．配合公司年度計劃，督促完成部門各項任務指標。配合公司年度計劃，制定部門分解指標任務；每月定期對照各項任務指標，查看各項任務完成情況，及時分析任務差距，提出下一步任務完成的具體措施。三、護理主管崗位職責
1.建立責任組長（護士）手冊并做好記錄。
2.負責制定本區(qū)域護理工作計劃，按時完成月計劃、周重點；定期向護理部匯報。
3.督促、檢查本區(qū)域工作人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，落實崗位責任制，加強責任心，改善服務態(tài)度，加強相互配合，保證安全。
4.創(chuàng)造良好的養(yǎng)老環(huán)境，督促做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
5.掌握本區(qū)域動態(tài)，對工作情況全面了解，做到九知道(當天在苑老人總數、入苑、出苑、請假、實際在苑、危重、特殊檢查與治療、情緒不穩(wěn)定老人及需要特殊護理老人的情況)。有計劃參加各組護理工作，親自參與并指導危重老人護理及復雜護理技術操作。
6.負責區(qū)域護理質量管理，主持核心小組會議每月1次，組織質控小組進行質量檢查，每月對自查結果進行講評、分析，進護理工作持續(xù)改進。
7.負責根據護理級別參與、指導、監(jiān)督本樓層護理人員為其進行相應級別的服務，做到不越級或降級護理。 8.制定、實施本區(qū)域護理人員培訓計劃并與護理部制定的培訓計劃相銜接。
9.每月召開工休溝通會1次，主動收集意見，對意見進行整改和反饋。與相關部門做好溝通協調工作。
10.負責督促和完成本區(qū)域各項護理工作表格的填寫，并在每月2號前將上月相關表格交至護理部。
11.每月月末統計好本月入住老人、出苑老人、住院、死亡老人情況，并上交至護理部。
12.根據護理工作量、難易程度、護理質量、老人滿意度等要素對管家（護士）進行績效考核。
13.指定專人保管和定期檢查本苑區(qū)的藥品、儀器、設備、器材、被服和辦公用品，遇有損壞或遺失應查明原因、提出處理意見。
14.負責定期請領、申購所需各類物品、器材。
15.檢查督促護理員、保潔員及外勤人員做好相關工作。 16.負責領導區(qū)域員工做好查房、交接班記錄，嚴格做到口有交代、手有登記，發(fā)現老人異常情況立即通知部門主任。17.負責及時收繳失智老人身邊的火種、利器，對不服從管理的老人應立即上報部門主任，預防事故在苑內發(fā)生。四、護士崗位職責
1、在護理主管領導和指導下，對老年人進行入苑評估，并參與制訂護理計劃；
2、實施對老年人的健康照護，經培訓后能夠掌握老年人健康護理的基礎知識及操作流程；
3、按照老年人診斷、治療、康復、護理計劃，有條不紊地落實，維護和促進老年人身心健康。認真執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑、準確及時地完成各項護理工作；
4、掌握老年人生理、心理特點以及老年人常見疾病知識和日常護理，做好基礎護理和心理護理工作，經常巡視查房，密切觀察與記錄長者的病情變化； 5、協助醫(yī)師進行各種診療工作，能夠按照醫(yī)囑，協助、督促老年人服藥及其他可以執(zhí)行的治療工作，并做好記錄。6、認真做好危重患者的基礎護理及各種搶救物品、藥品的準備和保管工作；
7、正確指導、督促護理員進行各項技術操作；
8、協助辦理入院、出院、轉科、轉院手續(xù)，以及有關登記工作。
五、護理班長工作職責
1.規(guī)范著裝，按時上下班，注意言行舉止，有無私奉獻精神。
2.了解護理員思想動態(tài)，有較好的團隊協作能力。 3.不戴首飾上崗。
4.自覺遵守院規(guī)院紀，服從工作安排。 5.如有事故發(fā)生不隱瞞、不謊報。
6.負責老人的生活照料、環(huán)境整潔、老人餐飲、老人衛(wèi)生和老人的安全巡查工作，合理安排自己和護理員每日工作，定期檢查護理員的日常工作。
7.負責老人、家屬來訪接待工作，協助老人辦理各種出入手續(xù)，并做好老人出入記錄。
8.負責促督和檢查當月各類護理資料的填寫。
9.督促護理員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范，有計劃地安排和檢查每日重點工作的開展及實施情況。 10.督促護理員嚴格按照護理等級的內容給老人提供服務。11.做好護理員的帶教、考勤、考核、參加培訓的工作，深入員工工作，分析出現的問題，逐條糾正，組織員工相互學習和交流，不斷提高護理質量。
12.了解老人的生活習慣和性格，熟悉家屬，督促護理員做好老人生活護理，了解老人情緒變化，及時匯報情況。 13.每天組織早晚床頭交接班，每班交班時提出下一班值班護理員的注意事項和要求。
14.配合社工組織樓層老人的文娛活動。
15.及時向護理員傳達各項規(guī)章制度及會議精神，確保落實情況。
16.督促安全防范措施的落實情況，確保老人生命和財產安全。
17.配合護理主管定期組織安全排查工作，預防各類安全事故發(fā)生。
18.重視與老人、家屬、員工的溝通，虛心聽取他人意見，不和客戶、員工發(fā)生口角和爭執(zhí)，不被投訴。
19.主動與上級領導及其他部門溝通，及時反映（報告）情況。
20.除做好自己本職工作外，積極配合其他部門協調工作，對外來人員做到有問必答。 六、護理員職責 1、取得國家養(yǎng)老護理員職業(yè)資格證書，在護理主管及護士的指導下進行工作。
2、不斷更新和學習老年人照護知識，積累工作經驗，使自己在養(yǎng)老護理事業(yè)上不斷進步。
3、遵守工作紀律，以飽滿的工作熱情，認真履行護理員職責，對待老人要有愛心、耐心，工作要細心，不準辱罵虐待老人，不討論老人與工作人員隱私。
4、做好個人衛(wèi)生，著裝整潔，態(tài)度和藹，力求讓老人心情愉快。隨時保持室內環(huán)境整潔，物品擺放整齊有序，取用方便。
5、上班時間護理員之間不能互相閑聊；多與老人談心，全面了解老年人生活照料的情況，隨時征求老人的意見，掌握老人的思想狀況，有問題及時解決并匯報。
6、熱情接待來訪家屬，匯報老人近況，對老人或家屬提出的意見或建議，認真整改，解決老人及家屬的后顧之憂。 7、對每一位入住的老人，根據入住協議，進行分級護理，確保護理工作達到質量標準。
8、做好出入苑老人物品交接工作，確保老人物品及公司財產安全。重視安全管理，防止無關人員進入，防火防盜，保證入住老人的財產生命安全，隨時關注老人動向，發(fā)現異常，及時匯報并妥善處理。
9、定期做好室內的空氣消毒與物品消毒工作。 10、做好值班、交接班工作，不斷改進和提高護理服務質量。
護理崗位職責培訓考試試題
護理崗位職責試題
護理核心制度和崗位職責培訓試題
護理制度及崗位職責試題
護理崗位職責培訓
護理崗位職責培訓試題2
天津怡泰醫(yī)院TIANJIN YITAI HOSPITAL
護理管理制度
一、護士長職責
1、2、3、4、5、在主管院長業(yè)務指導下，根據護理工作質量標準，工作計劃，制定護理工作計劃，并組織實施。 經常巡視候診病人的病情變化，對較重的病人應優(yōu)先診治或送急癥處理。督促衛(wèi)生員保持門診整潔，做好消毒隔離工作，條件許可時組織供應開水和飲食。深入病房參加晨會交班，檢查危重病人護理，并作具體指導。對復雜的護理技術或開展的護理業(yè)務，要親自參加實踐。教育全體護理人員加強工作責任心，改進服務態(tài)度，認真執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。一旦發(fā)生差錯事故，及時采取補救措施，并逐級及時上報。
6、7、隨同主任查房，以便了解護理工作中存在的問題，及時解決，并加強醫(yī)護聯系。 組織護理人員認真學習護理業(yè)務技術，注意護士素質的培養(yǎng)，每年度
要有學習計劃，從“三基”、“三嚴”做起，并負責護理人員的考試考核工作。
8、9、組織擬訂護理科研計劃，督促檢查計劃執(zhí)行情況，及時總結經驗。 了解病人的病情、思想及生活情況。督促檢查病房護理工作，提出改
進措施和意見。
10、負責組織安排護士的臨床教學及實習工作。確定護士的輪換和臨時調
配。
二、導診護士崗位職責
1、2、3、4、5、6、7、提前10分鐘上崗，做好開診前的各項準備工作。 儀表端莊、整潔，舉止大方，制服整潔合體、佩戴燕帽、發(fā)不過頸、鞋襪整潔、站、立走姿態(tài)端正。導診護士應微笑服務，運用“禮貌性、解釋性、安慰性、保護性”的“四性語言”，對病人張口有稱呼，要有迎聲和送聲。為病人就診營造綠色通道氛圍，做好分診、導診、登記工作，及時、準確、主動地導引病人在院內的就診流程。熟知各項檢查、治療的醫(yī)療、護理知識，進行必要的健康知識宣教。熟知醫(yī)院基本情況、醫(yī)療護理特點、工作流程等，積極主動配合醫(yī)生工作，做好醫(yī)院的正面形象推廣。醫(yī)德醫(yī)風端正，對病人要一視同仁，一切以病人為中心，急病人所急，
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想病人所想，熱情周到為病人服務，以保證病人的身心健康。
三、注射，輸液室崗位職責
1、2、3、4、提前10分鐘上崗，衣帽整潔。 認真做好交接班工作，清點核對物品，登記。嚴格執(zhí)行無菌技術操作規(guī)程，治病時必須戴口罩，操作前、后應洗手。嚴格執(zhí)行三查八對制度，三查：處置前查，處置中查，處置后查。八
對：對床號、姓名、藥名、劑量、濃度、用法、時間和批號（另注意有效期），杜絕差錯，事故發(fā)生。
5、6、各種注射治療要核對處方和醫(yī)囑后方可執(zhí)行，對可能引起過敏反應的藥物，必須按規(guī)定做過敏試驗，并設登記本予以記錄。 在崗護士應具有慎獨精神，在無人監(jiān)督的情況下，為病人治療要自覺
履行醫(yī)德規(guī)范，做到在崗工作心中有數，發(fā)現問題及時解決，把好護理質量關。
7、8、9、無菌容器和無菌包每周更換消毒一次，浸泡鑷子的消毒液每周更換一次，一次性物品用后毀形、初消，分別垃圾袋管理。 每日拖地2次，并注意通風，每周一大清潔一次，注意隨時保持室內清潔、整齊。紫外線照射每日一次，每次40分鐘，每月做空氣細菌培養(yǎng)一次。
10、用專用墩布，用后清洗干凈，干燥保存。
四、治療室崗位職責（適用于各治療室）
1、提前10分鐘上崗，做好開診前的各項準備工作。
2、嚴格執(zhí)行交接手續(xù)，每日清點器械、物品，檢查儀器性能，并登記。
3、各治療室（護士）專人負責，非工作人員不得入內（家屬在外等候）。
4、衣帽整潔，操作時必須戴口罩，每次操作前后應洗手。
5、具有“慎獨”修養(yǎng)，無人監(jiān)督的情況下，為病人治療要自覺履行醫(yī)德規(guī)范，避免差錯，事故與醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
6、嚴格消毒隔離制度，避免交叉感染。
a)各類物品定位存放，用后放回原處，無菌物品與非無菌物品應分別
放置。
b)各類器械、用具每周大消毒一次。
c)接觸病人粘膜的各類器械、導管（一次性除外）初消后均需高壓滅
菌。
d)每日傾倒并刷洗污物桶一次，每周消毒一次。
e)一次性醫(yī)療用品應毀形后分別置于不同醫(yī)療垃圾袋內。
f)每日清潔兩次，拖地兩次，注意隨時通風。每周大清潔一次。紫外
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線照射每日一次，每次40分鐘。每月定期做空氣細菌培養(yǎng)一次，并記錄。
8、9、做好藥品管理，各種藥品要分類放置，標簽明顯，字跡清楚，劇毒與貴重藥品品加鎖專人保管。 醫(yī)德醫(yī)風端正，笑迎病人，治療中運用“禮貌性，安慰性，保護性，解釋性”四性語言，熟練掌握儀器的操作規(guī)程及相關醫(yī)療、護理理論知識，以嫻熟的操作技能熱情為病人服務。
10、注意維護、保養(yǎng)醫(yī)療儀器，每日治療后應清潔擦拭，必要時相關部件
消毒（或滅菌）處理。治療儀器應定位放置，避免震動，遠離水源、火源，并保持正常功能狀態(tài)。使用后應注意關閉儀器開關，離崗前切斷電源。
11、使用專用墩布，用后清洗干凈，干燥保存。
五、觀察、搶救室崗位職責
1、提前10分鐘上崗，清點器械，物品（干蒸物品、口表、備藥、搶救車內藥品，氧氣筒等）完成晨間護理工作（掃床、擦床頭桌、整理用物）
2、留觀病人做好醫(yī)囑、監(jiān)護、治療及病人病情交接，做到“四交待”和“六不交接”嚴格防止差錯事故和護理糾紛發(fā)生。
“四交待”——1）完成醫(yī)囑情況；
2）病情變化和特殊處置護理
3）術中術后情況及注意事項
4）新藥品、特殊藥的劑量、用法
“六不交接”——1）服裝、衣帽不整不交接
2）病人床單位與環(huán)境不整潔不交接
3）上班為下班物品準備不全不交接
4）重癥病人病情不清、護理不周不交接
5）當班護理工作未完成不交接
6）藥品、器械、物品基數不清不交接
3、4、5、認真、及時執(zhí)行醫(yī)囑，嚴格技術操作規(guī)程，技術嫻熟、動作迅速、用藥及時準確。 密切觀察病人病情，定時監(jiān)測生命指征，重視護理文件書寫，記錄真實、無誤，使用醫(yī)學術語，交班報告要巡視病人后記錄并簽名。對危重病人的搶救、應爭分奪秒，積極救治，做到鎮(zhèn)定自若，反應敏
捷，技術操作嫻熟，準確執(zhí)行醫(yī)囑，若搶救過程中執(zhí)行口頭醫(yī)囑時，護士必須復述一遍，待醫(yī)師認可立即執(zhí)行，并保留用后空安瓿，搶救后經核對（有條件應二人核對）無誤后方可棄去。
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6、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，堅持每日通風2次，拖地2次，紫外線照射
每日一次，每次40分鐘，每月定期作空氣細菌培養(yǎng)一次，保持環(huán)境清潔、整齊、安靜、安全、舒適。為病人創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境。
六、供應室崗位職責
1、在護士長領導下，負責組織醫(yī)療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應和
行政管理工作。
2、督促本室認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故發(fā)
生。
3、定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度，經常鑒定器材和敷料的消毒效果，發(fā)現異常，立即上報檢修。
4、對全體人員進行勤儉節(jié)約的教育，做好敷料回收和器材的修舊利廢工作。
5、負責醫(yī)療器械、敷料、藥品物資的請領、報銷工作，手續(xù)完備，領、銷清
楚。
6、組織所屬人員深入科室，實行下送下收。檢查所供應器材、敷料的使用情
況，經常征求意見，不斷改進工作。
7、組織開展新技術革新，不斷提高工作效率。
七、手術室崗位職責
1、在護士長的領導下，負責本室的行政管理、護理工作和手術安排，保持整
潔、肅靜。
2、根據手術室任務和護理人員的情況，進行科學分工，密切配合醫(yī)生完成手
術，必要時親自參加。
3、督促各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，并嚴格地要求遵守
無菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統計分析工作。
4、組織護士、衛(wèi)生員（護工）的業(yè)務學習，每周至少一次。
5、督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進行空氣和手的細菌培養(yǎng)，鑒定消毒
效果。
6、認真執(zhí)行查對和交接班制度、嚴防差錯事故發(fā)生。
7、負責手術室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設備等物品的請領、報銷工作，并
隨時檢查急診手術用品的準備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，要賬物相符。
8、督促手術標本的保留和及時送檢。
9、經主管院長同意，負責具體安排接待參觀事宜。
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八、護理差錯、事故管理制度
1、設差錯、事故登記本，差錯發(fā)生后應由本人或發(fā)生差錯者負責登記，同時
護士長簽字。
2、登記時應將日期、時間、病人姓名、床號、診斷及差錯經過、性質、責任
者填寫清楚。
3、護士長每日檢查工作，如一般差錯由護士長在交班會上向全體醫(yī)護人員提
示進行教育。
4、發(fā)生差錯事故應及時報告護士長和主管醫(yī)師，立即采取緊急措施進行搶
救，以減少或消除由于差錯、事故造成的不良后果，并應進行討論、分析原因、制定防止再發(fā)生的措施，同時上報院長。
5、發(fā)生嚴重差錯、事故的各種有關記錄，檢查報告及造成事故的藥品、器械
均應保留，不得擅自涂改、銷毀，并保留病人的標本以備鑒定。
6、差錯、事故發(fā)生后，按情節(jié)及性質組織科室人員進行討論，以提高認識，吸取教訓，改進工作，并確定事故性質，提出處理意見。
7、發(fā)生差錯、事故的個人若不按規(guī)定上報，有意隱瞞，事后經領導或他人發(fā)
現時應按情節(jié)輕重給予處理。
8、缺陷表格填好后護士長院長。
護理崗位職責培訓試題3
護士長的崗位職責
一、在科主任的領導和護理部主任的指導下，負責本科各項護理工作；
二、制定本科護理理念和護理工作計劃，指導各級護理人員完成工作目標和任務；
三、根據病人病情、護理工作量、護理人力，科學合理安排班次；
四、指導和評價護士按護理程序對本科病人實施護理情況；
五、檢查和評價新入、住院、出院、特殊檢查、手術前后等重點病人護理計劃落實情況；
六、參加重危、特護、一級護理病人的床旁交接班，指導護士制定護理方案；
七、組織護理查房，參加科主任查房；
八、組織護理業(yè)務學習及考核，培養(yǎng)護理人員熟練運用護理程序實施整體護理的能力，安排護理人員參加繼續(xù)教育和規(guī)范化培訓；
九、做好上下級、醫(yī)護間協調工作, 及時與相關人員交流病人需求及護理評估信息；
十、根據科室人力、物力、財力，統籌安排各項資源及病區(qū)管理，使其發(fā)揮最大效能，以滿足傷病員的需要；
十一、經常了解傷病員的病情、思想、生活情況及對護理工作的意見； 十
二、科學安排實習護士整體護理臨床教學工作。
責任組長崗位職責
一、在護士長的直接領導下，上級護士的指導下，負責本組的護理工作；
二、履行護士職責，負責分管病人的各項護理工作；
三、根據病人病情和護理人力，進行科學分工，確保護理工作合理、有序；
四、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程、規(guī)章制度，協助護士長作好護理質量監(jiān)控；
五、制定并檢查分管病人的護理計劃及實施效果；
六、帶領本組護士對病人進行評估和護理效果評價；
七、及時記錄并審修分管病人的護理記錄，保證記錄真實，準確；
八、實施并指導分管病人的健康教育及心理護理；
九、參加科主任、護士長和上級護士查房，組織小組護士護理查房；
十、承擔實習護士的臨床教學任務，參加護理科研，完成繼續(xù)教育學分； 十
一、負責協調與相關人員和部門的關系，協助護士長作好病區(qū)管理工作，為病人提供良好的休養(yǎng)環(huán)境。
責任護士崗位職責
一、在護士長和責任組長的領導下完成護理工作；
二、按護理程序，對分管病人實施整體護理；
三、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程、規(guī)章制度，按分工完成護理工作；
四、參加急危重病人的搶救與護理,承擔分管病人護理計劃、搶救預案的制定與實施；
五、真實、準確、及時地完成護理記錄；
六、主動了解病人需求，對分管病人進行健康教育和心理護理；
七、參加護理查房，并提供完整、確切的評估資料；
八、學習并掌握新的護理理論、?？浦R與操作技能；
九、承擔實習護士的臨床教學任務, 參加護理科研, 撰寫論文, 完成繼續(xù)教育學分；
十、協助并參與病區(qū)管理，為病人提供良好的休養(yǎng)環(huán)境。
助理護士崗位職責
一、在責任護士的領導下完成對病人的各項基礎生活護理工作；
二、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和規(guī)章制度，認真落實消毒隔離和生活護理制度；
三、經常巡視病房，主動了解病人情況，滿足病人基本生活需求；
四、參加護理查房，執(zhí)行護理計劃；
五、參與病區(qū)管理，為病人提供良好的休養(yǎng)環(huán)境。
主班護士工作職責
一、提前10-15分鐘到病房，閱讀交班報告及危重患者護理記錄單。
二、參加晨會，聽取夜班交班。
三、隨同夜班護士、護士長進行床旁交班，并檢查搶救藥品及搶救儀器的運轉狀態(tài)。
四、查對夜班醫(yī)囑。
五、處理醫(yī)囑及核對。
六、負責接待新入院病人，辦理出、入院、轉科、轉院等相關手續(xù)。
七、協助護士長解決護理工作中出現的緊急情況，并參加危重患者的搶救。
八、負責指導對疑難重癥患者的護理
九、做好病歷保管、清查工作，防止丟失。
十、督促檢查辦公室所用物品的準備并保持清潔整齊。
副班護士崗位職責
一、提前10-15分鐘到病區(qū)，完成物品清點交接、治療室、操作臺的清潔消毒及治療用物的準備工作。
二、參加晨會，聽取夜班交班。
三、負責病區(qū)藥品的請領、保管；負責毒、麻、劇限及精神藥品的補充、檢查及保管，保證各種藥品無過期。
四、負責輸液用藥的配置工作。了解常用藥物性質、作用、用法、劑量、不良反應等，熟悉各種藥物的配伍禁忌；嚴格執(zhí)行“三查七對”制度及無菌技術操作原則。
五、負責一次性醫(yī)療用品及無菌物品的對換、保管、使用及處理，嚴格按要求存放，定期檢查。
六、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，負責進行空氣消毒及培養(yǎng)，按要求配制、監(jiān)測各類消毒液。
七、做好醫(yī)用垃圾的分類處理。
八、保持治療室的清潔、整潔。
九、與主班護士、總務護士完成當班醫(yī)囑查對工作。
責任護士崗位職責
一、參加晨會。
二、認真交接負責組的病人情況，重點交接分管病人的治療、護理、管道（引流管、氧氣管、胃管、導尿管等）輸液情況及皮膚情況。并對夜班醫(yī)囑執(zhí)行、病房安全管理情況進行交接等。
三、做好所負責管轄病人的入院宣教、健康教育和出院指導。
四、負責本組病人全部生活護理和基礎護理工作，落實等級護理，做好病人安全工作，預防護理并發(fā)癥發(fā)生。
五、負責本組病人所有治療與檢查。執(zhí)行時間性的治療；口服藥看服到口，仔細觀察藥物療效與副作用；安排各項輔助檢查，要求科學、合理、適時、安全；協助管床醫(yī)生完成各項有創(chuàng)檢查，搶救等治療護理工作。
六、密切觀察病情變化，定期巡視病房。
七、掌握本組病人臨床動態(tài)情況，做到“八知道”，及時了解病人病情，及時發(fā)現問題、解決問題。
八、按醫(yī)囑做好危重患者的護理及護理記錄，負責常規(guī)T、P、R、BP的測量、記錄。
十、了解病人思想情緒變化，及時做好心理護理。 十
一、負責對下級護理人員業(yè)務指導及教學工作。協同其它組責任護士工作，注意與替班責任護士交班，保證護理工作連續(xù)性。
大夜班護士崗位職責
一、提前10～15分鐘接班，清點交接班用物，認真做好接班及交班工作，危重病員須進行床房交接。
二、按分級護理要求，定時巡視病房，全面了解病區(qū)患者動態(tài)變化，嚴密觀察病人病情及睡眠情況，完成交班中待執(zhí)行事項。
三、及時完成本班新入院病人治療護理工作，做好入院宣教，適時進行健康教育。
四、按常規(guī)測量并記錄體溫、脈博、呼吸、血壓。
五、督促探視者離開病房，按時熄燈，保持病房環(huán)境安靜、衛(wèi)生。
六、書寫交班報告，填寫護理記錄單及日報表。
七、負責晨間各種標本的核對采集工作。
八、執(zhí)行并核對夜間醫(yī)囑，做好特殊檢查及術前準備工作。
九、做好辦公室、治療室清潔衛(wèi)生工作。
十、參見晨會交班。
小夜班護士崗位職責
一、提前10～15分鐘接班，清點交接班用物，認真做好接班及交班工作，危重病員須進行床房交接。
二、負責全病區(qū)病員的一切治療、護理及安全工作，完成交班中待執(zhí)行事項
三、接收新入院病人，及時完成治療護理工作，做好入院宣教，適時進行健康教育。執(zhí)行并核對醫(yī)囑，做好特殊檢查及術前準備工作。
四、及時巡視病房，全面了解病區(qū)患者動態(tài)病情變化，及時準確執(zhí)行治療、護理措施。
五、按要求測量并記錄體溫、脈博、呼吸、血壓
六、督促探視者離開病房，照顧病人就寢，做好陪人管理，保持病室安全、安靜。
七、書寫交班報告，填寫護理記錄單。
八、保持辦公室及治療室的清潔整齊。
九、完成門診急危重癥患者的搶救工作。
護理班護士崗位職責
一、在責任護士的指導下，負責所在護理小組患者的晨晚間護理及患者的生活護理工作。
二、協助責任班完成晨晚間護理工作，做好床單位的更換、整理及病人衛(wèi)生工作，保持病室整齊、舒適、安靜、空氣清新。
三、根據病人病情及生活自理能力，有選擇性的進行督促、協助患者完成生活護理，重點是生活不能自理的患者及危重患者的生活護理，確?；颊摺叭獭?、“三無”、“六潔”。
四、做好患者入院前床單位的準備、出院后床單位的整理及病房終末消毒。
五、協助患者收集各種化驗標本并送檢。
六、負責患者的陪檢工作，確保安全。
七、巡視和實施各種護理操作時，發(fā)現患者異常情況，及時報告處理。
監(jiān)護班護士崗位職責
一、提前10-15分鐘到病房，詳細閱讀危重患者護理記錄單。
二、參加晨會，聽取夜班交班。
三、隨同責任護士、護士長對病區(qū)危重病人、大手術后病人及特殊病情變化病人進行床頭交接班，并檢查搶救藥品及搶救儀器的備用及運轉狀態(tài)。
四、嚴密觀察病人病情變化，及時監(jiān)測病人生命體征、意識狀態(tài)、瞳孔、顱內壓及肢體活動等情況，發(fā)現異常，及時報告醫(yī)生處理。
五、及時、準確書寫護理記錄單。要求客觀、真實、重點突出，醫(yī)學術語確切，能動態(tài)反映病人的病情變化。
幫班護士崗位職責
一、參加晨會。
二、協助主班護士、責任護士完成臨時治療及護理工作。
三、完成11：00-12：00之間主班及付班的崗位職責
四、按時完成常規(guī)體溫、脈搏、呼吸、血壓的測量、記錄。
五、巡視病房，觀察患者病情變化。
總務護士崗位職責
一、參加晨會及晨間護理。
二、負責科室患者被服、用物的發(fā)放、回收工作，做好出院及轉出患者床單位及用物的終末消毒
三、為住院患者定期更換床單被服，保持病人床鋪清潔、干燥。
三、協助主班準備新入院病人床單元，并簡要介紹住院須知、護理院環(huán)境、規(guī)章制度，做好衛(wèi)生宣教及健康教育工作。
四、負責換藥室各種物品的準備、保管，督促醫(yī)護人員嚴格執(zhí)行無菌技術操作原則，認真執(zhí)行消毒隔離制度。
六、負責電腦錄入藥物及治療費用，并與早班一起完成全天醫(yī)囑查對。發(fā)放住院患者每日費用清單，做好費用解釋工作。
八、協助護士長搞好病房管理，按需請領各種物資。
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