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高校總務處采購管理崗位職責3篇 學?？倓仗幉少?/h1>
時間：2023-02-21 11:09:08 綜合范文

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高?？倓仗幉少徆芾韻徫宦氊?篇 學?？倓仗幉少?/></p><h2>高?？倓仗幉少徆芾韻徫宦氊?</h2><p>　　總務處崗位職責</p><p>　　處長崗位職責</p><p>　　一、負責總公司房地產(chǎn)的產(chǎn)權產(chǎn)籍管理，統(tǒng)一調(diào)配公司各類用房，做好固定資產(chǎn)的驗收建檔工作；</p><p>　　二、負責總公司辦公用品低值易耗品（含辦公家俱）的計劃審核、采購、保管；</p><p>　　三、負責總公司辦公區(qū)的綠化、美化和環(huán)境衛(wèi)生；</p><p>　　四、負責取暖設備和電梯等設備的管理、安全運行、維護保養(yǎng)；</p><p>　　五、負責車輛維修、加油審核；</p><p>　　六、做好后勤保障工作；承擔集團交辦的其他工作。</p><p>　　副處長崗位職責</p><p>　　一、協(xié)助處長處理日常工作，做好本處室各個業(yè)務部門之間的協(xié)調(diào)工作以及對內(nèi)對外的聯(lián)系工作。</p><p>　　二、協(xié)助處長制定設施、設備維修計劃、保養(yǎng)合同，并監(jiān)督完成。</p><p>　　三、協(xié)助處長完成外包工程的合同簽訂、工程質(zhì)量監(jiān)督等工作。</p><p>　　四、積極協(xié)助處長做好集團車輛的維修、保養(yǎng)、投保等工作。</p><p>　　五、協(xié)助處長做好消防及相關工作。</p><p>　　六、協(xié)助處長完成集團公司的保衛(wèi)工作。</p><p>　　七、協(xié)助處長做好公司的綠化工作及會議、慶典活動花卉擺放等相關后勤保障工作。</p><p>　　八、根據(jù)工作需要，完成領導交辦的其他工作。 消防安全管理人員職責</p><p>　　一、擬訂年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作；</p><p>　　二、組織制訂消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程并檢查督促其落實；</p><p>　　三、擬訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案；</p><p>　　四、組織實施防火檢查和火災隱患整改工作；</p><p>　　五、組織實施對本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通；</p><p>　　六、組織管理義務消防隊；</p><p>　　七、在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育和培訓，組織滅火和應急疏散預案的實施和演練；</p><p>　　八、公司消防安全責任人委托的其他消防安全管理工作。</p><p>　　九、消防安全管理人應當定期向消防安全責任人報告消防安全情況，及時報告涉及消防安全的重大問題。 消防控制室值班人員職責</p><p>　　一、負責對各種消防控制設備的監(jiān)視和運行，不得擅離職守，做好檢查、操作等工作。</p><p>　　二、熟悉本單位所采用消防設施系統(tǒng)基本原理、功能，熟練掌握操作技術，協(xié)助技術人員進行修理、維護，不得擅自拆卸、挪用或停用，保證設備正常運行。</p><p>　　三、發(fā)生火災要盡快確認，及時、準確啟動有關消防設備，正確有效地組織撲救及人員疏散，給領導決策當好參謀，并及時報警，消防隊到場后，要如實報告情況，協(xié)助消防人員撲救火災。</p><p>　　四、對消防控制室設備及通訊器材等要進行經(jīng)常性的檢查，定期做好各系統(tǒng)功能試驗，以確保消防設施各系統(tǒng)運行狀況良好。做好交接班工作，認真填寫值班記錄及系統(tǒng)運行登記表和控制器日檢登記表。</p><p>　　五、積極參加消防業(yè)務學習和專業(yè)培訓，不斷提高業(yè)務素質(zhì)。 秩序維護（保安）人員職責</p><p>　　一、努力做好本職工作，敬業(yè)愛崗，忠于職守，膽大心細，勇于奉獻，認真完成各項任務。</p><p>　　二、負責辦公、生產(chǎn)和生活區(qū)的管理，維護正常的辦公、生產(chǎn)和生活秩序。</p><p>　　三、掌握要害部位防范基本常識，熟悉要害部位名稱，具備物防、技防設施操作技能，負責各類刑事案件現(xiàn)場保護。</p><p>　　四、積極參加軍事訓練、政治業(yè)務學習，不斷提高政治思想覺悟和軍政業(yè)務素質(zhì)，積極參加部門組織的各項政治活動。</p><p>　　五、愛護公共財物、物品放置統(tǒng)一有序，按輪流值日表做好包潔區(qū)及營房衛(wèi)生。</p><p>　　六、嚴格遵守國家法律、法令、條令、條例及總公司各項規(guī)章制度。</p><p>　　七、服從命令，聽從指揮，尊敬領導，團結同志，關心隊伍建設，維護集體榮譽。</p><p>　　設備主管工作職責</p><p>　　一、公司設備科負責對職責范圍內(nèi)設備維護的歸口管理和統(tǒng)一安排，要建立設備維護方面的各項制度和章程，使設備的維護和保養(yǎng)按照技術要求得到貫徹執(zhí)行。</p><p>　　二、組織搞好設備管理工作，建立健全整套的設備管理制度并不斷完善，搞好設備技術檔案的管理、臺賬卡片及設備編號工作，搞好設備的大、中修記錄。</p><p>　　三、負責設備節(jié)能管理，改造挖潛、節(jié)約能源等工作，制定各項技術規(guī)程和管理標準并組織實施。</p><p>　　四、制定設備及配件購買計劃，按要求配合采購設備及配件。</p><p>　　五、參加新建、擴建、改建設備工程的安裝、調(diào)試 。</p><p>　　六、負責做好設備的檢修工作，根據(jù)設備運行狀況，制定大修、搶修計劃并組織實施。要做好日常設備管理，及時解決設備中所出現(xiàn)的問題，做好設備狀況技術分析，不斷指導設備管理工作，抓好設備的完好及運行情況。</p><p>　　七、負責做好對重點設備、壓力管道的管理工作，加強對重點設備的使用，維護保養(yǎng)和監(jiān)督。對高壓管道、安全閥等定期檢測校驗，制止違章超壓、超負荷運行，做好設備的防腐保溫。</p><p>　　八、每天對設備運行情況進行巡查，監(jiān)督設備的合理使用，做好檢修記錄，查出問題，及時解決。</p><p>　　九、負責做好設備事故的調(diào)查和處理，發(fā)生設備事故后，迅速組織人員進行分析、調(diào)查、劃清責任，拿出處理意見報分管領導。</p><p>　　十、負責對違反設備管理制度的單位或個人提出處罰意見。 負責對設備的運行進行監(jiān)督、檢查和指導。</p><p>　　十一、建立健全各種工作記錄與臺賬，建立健全科內(nèi)的各種管理制度并嚴格實施。</p><p>　　十二、完成領導交辦的其他臨時性任務。</p><p>　　設備部員工職責</p><p>　　一、負責總配電房、中央空調(diào)機房等機電設備的性能和使用狀況。</p><p>　　二、熟悉水務大廈及綜合樓設備的工作原理、構造和運行情況，正確合理操作，使設備安全經(jīng)濟運行。經(jīng)常巡視檢查各運行參數(shù)值是否在規(guī)定范圍內(nèi)，聲音、溫度等是否正常，并認真做好記錄。發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象迅速查明原因，正確處理。</p><p>　　三、嚴格遵守安全操作規(guī)程，正確操作，確保設備和人身安全。</p><p>　　四、遵守交接班制度，認真準確地做好運行和保養(yǎng)記錄。</p><p>　　五、做好對冷水機組、冷凍、冷卻水泵、生活泵及各種閥門的維護保養(yǎng)工作，確保設備安全可靠運行。</p><p>　　六、每天對設備運行情況進行巡回檢查，監(jiān)督設備的合理使用，做好檢修記錄。負責做好對重點設備、壓力管道的管理工作，加強對重點設備、壓力管道的使用，維護保養(yǎng)和監(jiān)督。對重點設備、高壓管道、安全閥等定期檢測校驗，制止違章超壓、超負荷運行。</p><p>　　七、設備運行中出現(xiàn)問題，應立即排除并上報，發(fā)生事故時，除緊急處置外，應保護好現(xiàn)場，及時上報主管領導和部門，并協(xié)同處理。</p><p>　　八、積極配合維修人員在機房內(nèi)的工作。</p><p>　　九、每天對各機房清掃一次，保持機房的清潔。</p><p>　　十、遵守勞動紀律，不擅離職守，工作時間不看書報、不打瞌睡，不做與工作無關的事。</p><p>　　十一、完成上級交辦的其他任務。</p><p>　　配電室崗位職責</p><p>　　一、熟悉配電室內(nèi)的設備性能和操作程序。</p><p>　　二、堅守工作崗位,遵守勞動紀律,嚴格按操作規(guī)程及停送電制度進行作業(yè)。</p><p>　　三、在工作中要對所有的儀表及設備巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問題向有關人員進行匯報處理。</p><p>　　四、按規(guī)定做好日常記錄和檢修記錄。</p><p>　　五、嚴格執(zhí)行要害場所管理制度,禁止非工作人員進入配電室,做好安全保衛(wèi)工作。</p><p>　　六、愛護防滅火設備及其他工具,做到放置整齊有序。</p><p>　　七、保持設備及室內(nèi)的清潔衛(wèi)生。</p><p>　　八、正確迅速的判斷和處理事故，防止事故的蔓延和擴大。</p><p>　　九、嚴格遵守勞動紀律，不睡崗，不脫崗不干私活不準外人隨便進入配電室。</p><p>　　十、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅持正規(guī)操作保質(zhì)保量完成領導交辦的任務。</p><h2>高?？倓仗幉少徆芾韻徫宦氊?</h2><p>　　總務處工作職責一、總務處負責全校的資產(chǎn)管理工作。對于房屋、設備、教學設施、辦公用具等校產(chǎn)必須及時維護、維修，保證學校教學工作正常開展。</p><p>　　二、制定明確的校產(chǎn)管理責任制度，做好全校資產(chǎn)入賬、進出庫工作。負責全校資產(chǎn)流動、轉移、報損、報廢等管理工作。</p><p>　　三、負責全校物資采購、設備添置工作。嚴格審批制度，按章辦事，專業(yè)設備添置由后勤處會同其它部門共同操作。</p><p>　　四、負責全校節(jié)水、節(jié)電工作，在完善節(jié)水、節(jié)電設備的同時，制定相應的節(jié)約以及管理制度。節(jié)水、節(jié)電工作必須貫徹到每位師生中去，要得到全員的支持。五、對于校園環(huán)境衛(wèi)生工作，后勤處負責公共區(qū)域（垃圾箱、垃圾筒、廁所）的清理保潔。協(xié)助其它部門及專業(yè)辦做好校園環(huán)境衛(wèi)生工作；</p><p>　　六、負責全院車輛管理，對車輛年檢工作負責統(tǒng)一安排，檢查督促行使職能；加強駕駛人員的管理和教育工作，遵守交通法規(guī)及安全操作規(guī)程。八、負責全校綠化養(yǎng)護及盆花的培育工作。</p><p>　　九、負責學校教師食堂就餐管理工作，做好食堂監(jiān)督管理工作。為教職工及全體學生創(chuàng)造良好的就餐環(huán)境和改善菜肴質(zhì)量而努力。</p><p>　　總務處處長崗位職責</p><p>　　一、在校部的領導下，全面負責總務處日常管理工作做到運行正常，保障有力。 二、負責總務處人員的政治思想工作，調(diào)動工作人員的積極性，逐步建立健全各項規(guī)章制度使管理工作走向制度化、規(guī)范化。</p><p>　　三、協(xié)調(diào)好總務處各部門之間的關系，提高辦事效率，為學校各部門提供良好的服務。 四、加強橫向聯(lián)系，處理好業(yè)務往來單位的關系，創(chuàng)造良好的教學和生活環(huán)境。五、負責全處職工的考核和獎懲工作，定期征求各部門和師生員工對總務處工作的意見，及時解決師生提出的合理要求。</p><p>　　六、定期向主管校長匯報請示工作，完成學校領導交辦的其他工作任務。</p><p>　　總務處保管人員崗位職責</p><p>　　一、管理好學校一切財產(chǎn)和設備，對主要財產(chǎn)（如房屋、車輛、設備、桌凳、床鋪）等大型或成批的財產(chǎn)必須做到中心有數(shù)，能隨時提供數(shù)量、新舊程度以及使用分布等情況。</p><p>　　二、按財產(chǎn)的品種和使用單位（各辦公室、單身宿舍、學生寢室）分別建立財產(chǎn)分戶賬，隨時登記財產(chǎn)的增減變化，每學期末要全面清點一次，存檔備查。</p><p>　　三、搞好校產(chǎn)的檢查維修，防止意外事故的發(fā)生，對課桌凳、體育器材、房屋、門窗、燈具、用電設備、自來水管道等，要經(jīng)常檢查和維修，保證教學和生活上的需要。 四、負責全校用房（教室、辦公室）的分配、管理及清查工作。五、負責全校勞動用品、生產(chǎn)工具的保管、發(fā)放及收回工作。</p><p>　　六、負責勞保用品、日常辦公用品的保管以及按有關規(guī)定的發(fā)放工作。 七、建立、健全財產(chǎn)的管理及使用制度，并認真按制度辦事。</p><p>　　八、妥善保管維修物資、照明、水電等器材，進出要登記，手續(xù)要完整，警防被盜和丟失，若因工作失職造成損失要追究賠償責任。</p><p>　　九、校產(chǎn)保管員要秉公辦事，不徇私情，更不能貪占便宜，切實做到國家和集體的財產(chǎn)不受損失。</p><p>　　總務處水電工崗位職責</p><p>　　一、水電工要了解全校的水電線路的分而情況，一旦發(fā)生故障,要能立即判斷是什么地方的問題,并立即維修,保證水電的供應，滿足教學和生活的需要。</p><p>　　二、每月將各家用戶的水表查抄一次,并上報總務處造表核相查，交財務處扣款。 三、經(jīng)常檢查學校用水、用電情況,發(fā)現(xiàn)有違反用水用電的規(guī)定者，有權勸阻或制止。四、供電供水設施要經(jīng)常檢修保養(yǎng),以保證全校的水電供應,若因故停水、停電應及時報告,采取措施,及時維修,恢復使用；冬季要注意搞好供水設備的保暖工作。五、全校水電線路一般的改造及裝修,應本著節(jié)約的原則,由水電工負責解決,若確因技術和設備的限制，自己不能承擔需請施工單位協(xié)助的，必須經(jīng)領導同意,并負責施工監(jiān)督和質(zhì)量檢查。</p><p>　　六、負責開關全校公用電燈及水龍頭。</p><p>　　七、建立對外、對內(nèi)的各地水電表登記簿,認真核對每月水電的起止度及實際用水用電的數(shù)量，若發(fā)現(xiàn)有錯，應及時查詢更正。 八、注意安全施工，消除各種隱患,避免發(fā)生事故。</p><p>　　總務處清潔班崗位職責</p><p>　　一、每天早晨，清潔工應提前到校，對各自所劃的清潔區(qū)進行打掃。</p><p>　　二、教室、清潔區(qū)每周三、五大掃除，每天有專人值班，做到地面無紙屑，溝渠無污水，桌面無灰塵，室內(nèi)無雜物，“天棚”無蛛網(wǎng)，門窗、玻璃、墻面干凈。 三、講究公共衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔，不亂丟果皮紙屑，不亂倒垃圾臟物，不隨地吐痰。四、教室、寢室堅持開窗通風，保持室內(nèi)干燥，空氣新鮮。</p><p>　　總務事務科長崗位職責</p><p>　　一、愛崗敬業(yè)，具有團隊精神，密切配合其他部門工作； 二、遵守學校的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，提高工作效率。</p><p>　　三、及時掌握本部門員工的思想動態(tài)，充分調(diào)動每位員工的積極性和創(chuàng)造性培養(yǎng)員工有預見性和主動性地發(fā)現(xiàn)各種問題，及時向上級領導匯報。</p><p>　　四、負責全校的采購、綠化、維修等管理事務及建檔，確保校產(chǎn)的保值、增值，防止資產(chǎn)的隱性流失。</p><p>　　五、負責申報各項改造維修工程預算，協(xié)調(diào)配合各項改造工作。</p><h2>高?？倓仗幉少徆芾韻徫宦氊?</h2><p>　　高校管理崗位職責</p><p>【篇1：學校管理人員職責】</p><p>　　實興小學</p><p>　　2013-2014學年度第一學期</p><p>　　管</p><p>　　理</p><p>　　人</p><p>　　員</p><p>　　職</p><p>　　責</p><p>　　實興小學</p><p>　　2013年9月3日</p><p>　　實興小學2013—2014學年度第一學期</p><p>　　管理人員職責</p><p>（一）、校長職責</p><p>　　1.貫徹執(zhí)行黨的教育方針，執(zhí)行上級主管部門的指示，決議，負責制定學校發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，并組織實施。校長在各項活動中，身體力行，率先垂范，促進學校形成良好的“三風”，負責按期招聘、解聘教師，加強學校教師隊伍管理。</p><p>　　2.對學校各項工作全面負責。組織實施德育《大綱》和《綱要》，落實《中小學教育行政和教育環(huán)節(jié)的基本要求》和《體育衛(wèi)生工作條例》，完成各項任務，使“五育”全面發(fā)展。</p><p>　　3.校長要當好“班長”，帶好一班人，對教師既要嚴格要求，又要關心愛護，使其政治上不斷進步，業(yè)務上不斷提高，做到按期聘任，量才使用，統(tǒng)一考核，及時獎懲，充分調(diào)動其積極性。</p><p>　　4.校長應以教學為中心，深入教學第一線，包一個年級，代一門主課，搞一次教改實驗，以點帶面，推動全校教學工作。</p><p>　　5.定期召開政治學習會，校務會，職工民主生活會，師生大會等各項會議，如實報告工作，虛心聽取不同意見，使學校管理民主化，科學化。</p><p>　　6.抓好學校后勤工作，組織建立健全各項后勤工作制度，嚴守財經(jīng)紀律，不貪利，廉潔奉公，嚴格“一費制”標準，堅持收支兩條規(guī)定，因地制宜，發(fā)展校園經(jīng)濟，開展勤工減學活動。督促后勤人員管好學校財產(chǎn)，教學設施等，保障學校的供給。（二）、教導主任職責</p><p>　　1.協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針和各項教育法規(guī)，負責教育教學工作計劃起草，修訂和實施，統(tǒng)籌安排各項教學活動并及時總結。 2.領導和指導教研組，班主任，少先隊工作，組織制定各自的工作計劃，并檢查督促其逐步落實。</p><p>　　3.負責制定各項教學工作要求和教師業(yè)務考核細則，按《可時方案》熟悉《新課程標準》和教材內(nèi)在知識編排體系，逐項檢查落實教師的備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導等教學環(huán)節(jié)，組織開展教案、作業(yè)展評，學科檢測，知識競賽等教學競賽活動，主持教師業(yè)務考核工作。</p><p>　　4.領導全校教師開展教研校改活動，親自代主課，帶頭參與教學研究工作，組織觀摩課、示范課教學，評選“教學能手”“學科帶頭人”，及時收集和總結推廣教學經(jīng)驗，提高教學效益。</p><p>　　5.刻苦鉆研教育理論和教學業(yè)務，使自己在管理上、教學上過硬，增強指導教學的能力，同時組織廣大教師開展各種形式的在職進修，崗位練兵活動。</p><p>　　6.負責管理好學生學籍，實施學生考勤考核辦法，安排教師的課程，編定授課表，作息時間表，校歷表，收集整理教師教學成果，師生考核結果等各類資料，準確如實填寫各類教育報表，并及時歸檔和上報。</p><p>　　7.當校長不在時，教導主任代表校長主持學校的日常工作。</p><p>（三）、后勤管理人員職責</p><p>　　1.當好校長管理后勤工作的助手，樹立為教學服務、為師生服務的思想。</p><p>　　2.自覺遵守財經(jīng)制度，管好、用好上級撥款，票據(jù)合理，帳目清楚，及時進行報賬，定期公布，接受群眾監(jiān)督。</p><p>　　3.管好學校校舍，桌凳，教學設施，圖書，儀器，文體器材，公共財務，對一切公物要造冊登記，避免丟失和損壞。</p><p>　　4.協(xié)助校長制定學校基本建設的計劃，并負責實施，具體管理好校舍改擴建，維修，桌凳的添置修理，教學設備的購置，加快排危配舍進程。</p><p>　　5.配合校長抓好“三”“四化”建設，創(chuàng)造良好的教學環(huán)境。</p><p>　　6.分管學校安全衛(wèi)生工作，定期組織衛(wèi)生檢查評比，堅持做好師生安全衛(wèi)生教育工作。處理好師生人身保險業(yè)務。7.發(fā)動師生開發(fā)校園經(jīng)濟，勤工儉學。（四）、班主任職責</p><p>　　1.刻苦鉆研教學理論，深入理解教學方針和各項教育法規(guī)，提高自身的業(yè)務素質(zhì)和教育水平。結合本班實際，按期制定班務工作計劃，并負責落實。期末認真總結，向學校匯報。</p><p>　　2.代表學校管理班級，貫徹執(zhí)行《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》，認真做好學生的思想教育工作，熱愛學生，做學生的良師益友。講究工作方法，對每個學生一視同仁，不歧視，不偏袒，動之以情，曉之以理，堅持學生品德評分辦法和操行評定，注意日常行為和品德習慣的養(yǎng)成教育，逐漸形成團結上進，文明健康的班風。</p><p>　　3.對學生進行學習目的、學習態(tài)度的教育和學習方法指導，全面了解本班學生的各科學習情況，并經(jīng)常給以指導。組織本班學生開展課外活動，培養(yǎng)學生多方面才能，全面提高教育教學質(zhì)量。</p><p>　　4.組織本班學生開展文體衛(wèi)生活動，堅持“兩課”“三操”活動，使體育鍛煉經(jīng)?；＝M織學生舉辦歌詠比賽等活動，積極參加學校舉辦的各項文藝活動。維護學校環(huán)境衛(wèi)生，培養(yǎng)學生良好的學習生活習慣，減少疾病。</p><p>　　5.加強職業(yè)道德修養(yǎng)，儀態(tài)莊重，談吐文明，作好學生的表率。 6.重視各種社會因素對學生的影響，協(xié)調(diào)學校教育、家庭教育、社會影響三者之間關系，班主任每期家訪次數(shù)必須達到本班學生人數(shù)的40%以上。</p><p>【篇2：高校教室管理崗位職責】</p><p>　　云南工程職業(yè)學院設備科</p><p>　　教室管理科員崗位職責</p><p>　　1．參與學校公共教學樓和公共教室的整體布局、規(guī)劃。</p><p>　　2．根據(jù)教務處提供的學期課表、課程調(diào)整通知、臨時教學任務或活動通知以及學生自修的需要，按規(guī)定的時間開放教室。3．建立健全各項規(guī)章制度。</p><p>　　4．做好公共教室、語音室、實訓教室、多媒體教室的內(nèi)部設備招標、采購和安裝。</p><p>　　5．安排相關人員做好公共教學樓及教室的財產(chǎn)安全、人防消防安全及維護教學秩序等工作。</p><p>　　6．保證學校公共教室使用的科學合理，嚴格借用教室審批、巡視制度。7．做好公共教室、語音室、實訓教室、多媒體教室的設備維護、維修登記上報等日常技術管理工作。</p><p>　　8．按照教師的教學需要開放多媒體等設備，設柜上鎖的教學設備在課前開啟，課后及時上鎖，發(fā)現(xiàn)教學設備故障或損壞，及時向負責維修的部門報修。</p><p>　　9.做好對學校公共教學樓和公共教室的巡視、檢查工作，對公共教室的桌、椅、門、窗、水、電設施，保證教學的正常進行。對教室及其設施的日常維護，關好教室門窗、電燈，檢查教室門窗、黑板、照明、桌椅等設施是否完好，發(fā)現(xiàn)損壞及時維修或報修。</p><p>　　10．對公用教室的日常管理人員、清潔衛(wèi)生、維護人員的聘用和管理。實行崗位責任和獎懲制度。</p><p>　　11．做好對學校公共教學樓和公共教室的巡視、檢查工作，對公共教室的桌、椅、門、窗、水、電設施定期進行維修維護，保證教學的正常進行。</p><p>　　12．安排人員做好全校公共教學樓和公共教室的清潔衛(wèi)生，定期檢查、督促。</p><p>　　13．做好粉筆、黑板擦等教學日常用品的準備工作，保證教師休息室開水供應。</p><p>　　14．根據(jù)教學安排，按時開關教室，避免教學事故發(fā)生。15．加強教室資源信息化和教室管理信息化建設。16.落實教室的消防措施。</p><p>【篇3：學校各項崗位職責及制度】</p><p>　　學校各項崗位職責及制度</p><p>　　一、崗位職責</p><p>　　1、校長崗位職責</p><p>　　一、貫徹執(zhí)行黨和國家的有關政策和法令，貫徹執(zhí)行上級黨政領導機關、教育行政部門的有關指示。</p><p>　　二、全面貫徹黨的教育方針，德育為首，五育并重，堅持社會主義辦學方向，培養(yǎng)德才兼?zhèn)淙姘l(fā)展的社會主義建設者和接班人。</p><p>　　三、負責制定學校各階段工作的總目標總計劃，并精心組織實施，力求完成總計劃、實現(xiàn)總目標。在計劃實施中防止可能出現(xiàn)的問題，糾正已經(jīng)出現(xiàn)的偏差。根據(jù)新情況不斷調(diào)整完善總計劃。</p><p>　　四、負責建立、健全學校各項崗位職責和規(guī)章制度，保證貫徹執(zhí)行，并根據(jù)已經(jīng)變化了的情況對有關條目進行修訂，使之更加適應新形勢新情況。 五、負責協(xié)調(diào)全校各個方面的相互關系，使它們之間既不矛盾、又密切配合，使各項工作順利進行。</p><p>　　六、加強師德教育和崗位職責教育，重視教職工福利待遇，做到賞罰分明有據(jù)，關心教職工思想、生活和工作，全力調(diào)動全校教職工的積極性，在每個崗位上形成活力，使全校各項工作搞得扎實、有效。</p><p>　　七、深入實際，了解情況，聽取不同意見，及時解決各個崗位、各個工作環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的問題。</p><p>　　八、召集、主持行政會，討論研究和安排檢查近期工作或階段性工作。</p><p>　　九、監(jiān)督、檢查學校財產(chǎn)的管理、使用情況，杜絕管理混亂、丟失損壞、使用不當現(xiàn)象，使學校各類財產(chǎn)充分發(fā)揮其應有效益。</p><p>　　十、監(jiān)督、檢查學校經(jīng)費收支情況，知道失之毫厘、做到收支合理，帳目清楚。積極設法增加學校收入，不斷更新、補充教學設備，改善辦學條件，改善教職工福利待遇。</p><p>　　十一、負責教職工考勤，組織并監(jiān)督檢查有關人員搞好教職工崗位考績工作。</p><p>　　十二、根據(jù)上級有關規(guī)定，負責組織教師職稱評聘工作。</p><p>　　十三、負責全校工作的階段性總結，認真總結成敗得失經(jīng)驗教訓，努力提高工作效率。</p><p>　　十四、抓好領導班子的思想建設和作風建設，使領導班子成為團結一致、積極進取、富有活力、既懂業(yè)務又重實干的領導集體。 2、黨支部書記崗位職責</p><p>　　一、主持黨支部的日常工作，負責召集支委會和支部黨員大會，代表黨支部向上級黨組織請示報告工作，傳達上級黨組織的決議、指示。將支部工作中的重大問題及時提交支委會和支部黨員大會討論決定。</p><p>　　二、了解掌握黨員及全體教職工的思想、工作、學習情況，做好經(jīng)常性的思想政治工作。</p><p>　　三、經(jīng)常與支部委員和行政領導保持密切聯(lián)系，交流情況，研究本校工作。</p><p>　　四、監(jiān)督、保證學校行政領導依法治校，堅持社會主義辦學方向。</p><p>　　五、密切聯(lián)系群眾，充分調(diào)動黨、政、工、團各方面的積極性。</p><p>　　六、抓好黨支部的組織建設。</p><p>　　七、搞好黨支部的自身建設，充分發(fā)揮每一個支委的作用。 八、帶領和教育全體教職員工遵紀守法，清正廉潔，不謀私利。3、副校長崗位職責</p><p>　　一、全面貫徹黨的教育方針和上級的有關政策指示，協(xié)助校長領導、管理好學校。</p><p>　　二、根據(jù)學?？傆媱澓碗A段工作安排，負責抓好自己分管的工作。 1、開學前制定工作計劃，確保計劃的落實。做好期末和階段工作總結。</p><p>　　2、深入實際調(diào)查研究，了解所管工作的進程及各種情況，負責研究并有效的解決所管工作中出現(xiàn)的各種問題。疑難問題或影響全局的問題要及時提出統(tǒng)一研究解決辦法；一般性問題應自己設法解決。3、做好所管崗位人員的思想工作和職業(yè)道德教育，督促檢查各個崗位的工作，落實崗位職責，并對所管崗位人員進行考績，予以認真記載。</p><p>　　4、對工作薄弱環(huán)節(jié)或薄弱崗位應強領導，并在方法、措施等方面給予具體指導。</p><p>　　5、要發(fā)現(xiàn)、總結、宣傳、推廣所管工作中的好經(jīng)驗、好典型，帶動大家；總結所管工作中的失誤或教訓，加強警戒；批評、教育和幫助后進。</p><p>　　三、密切聯(lián)系群眾，關心群眾，虛心聽取和認真分析群眾對自己所管工作的意見或建議以及對學校其他工作的意見或建議，并盡快做出反映。</p><p>　　四、做好工作日記，加強工作的計劃性、條理性。 4、教導主任崗位職責</p><p>　　一、全面貫徹黨的教育方針和上級教育部門的有關政策、法規(guī)和指示，貫徹執(zhí)行學?？傆媱澓陀嘘P決議、決定和指示。</p><p>　　二、組織領導好學校的教育教學工作。</p><p>　　1、開學前制訂好教導處工作總計劃，開學初督促各學年組按時上報工作計劃；期末寫出工作總結并督促學年組按時上報總結。全力以赴，精心地組織計劃的實施，掌握進程，解決好實施中存在的問題。2、通過組織聽課、座談、檢查、匯報、談話、聽取群眾反映等方式深入教育教學實際，掌握各門學科、各有關崗位、各有關環(huán)節(jié)的真實情況，掌握全校教育教學的基本狀況?？隙ê捅頁P先進，批評和幫助后進，加強薄弱環(huán)節(jié)，堅決制止不負責任貽誤工作的現(xiàn)象，全面提高教育教學質(zhì)量。3、領導學年組學習教育、教學理論、先進經(jīng)驗等，進行教育教學的調(diào)查研究和觀摩競賽活動，有效地解決本校教育教學中存在的實際問題，幫助青年教師提高教育教學能力，總結交流和推廣好的教育教學經(jīng)驗，改進和推動本校教育教學工作。要在減輕負擔，提高質(zhì)量，全面發(fā)展方面走出自己的路。</p><p>　　5、按時排出全?？傉n表、校歷，搞好臨時性課程變動安排和教師請假的代課安排，落實到人和班。各項教育、教學活動事先通知，定人、定時、定地點，盡力杜絕互相沖突和混亂現(xiàn)象，努力創(chuàng)造良好穩(wěn)定的教育教學秩序。</p><p>　　6、適時地組織好全校各學科期中期末考試。對各學科平時的成績考核，按制度進行檢查。把改進考核方法納入教學研究范圍。</p><p>　　7、建立、健全各類必要的教育、教學檔案，做到類別清楚、卷冊整齊、放臵有序、保管妥善、查閱方便。必須適時填寫檔案表格，保存有關數(shù)據(jù)、收集有關資料和文件，重要檔案材料不得遺失和漏登。</p><p>　　三、根據(jù)學校規(guī)定和上級指示，負責計劃組織招生，畢業(yè)生升學考試工作。</p><p>　　四、嚴格管理好學生學籍，適時印制、填寫有關表冊。</p><p>　　五、計劃組織好三好學生、優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀班級、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀學年組長等的評選與表彰工作。 5、總務人員崗位職責</p><p>　　一、工作必須有計劃性、條理性。</p><p>　　二、貫徹節(jié)約原則。必須熟悉自己的業(yè)務、熟練操作。必須保守機密。</p><p>　　三、搞好開學收費工作、交費清查工作。</p><p>　　四、搞好各項收支賬目的管理工作，做到賬目分類合理、作賬清楚無誤、登記及時無遺漏。</p><p>　　五、遵守財務制度。嚴格購物審批、驗收、登記等手續(xù)。接受上級和本校領導的監(jiān)督檢查。</p><p>　　六、嚴格執(zhí)行各項財產(chǎn)公物管理制度，認真管理好學校財產(chǎn)公物。</p><p>　　七、及時供應學校教學和各項活動所需物品。及時核算每月崗位津貼。</p><p>　　八、及時向學校領導提供經(jīng)費、財產(chǎn)等方面的數(shù)據(jù)。</p><p>　　九、負責安排、督促、檢查臨時工的工作。 十、按照學校檔案管理制度切實管理好本室財務、財產(chǎn)等有關檔案資料。十一、辦公室、庫房要經(jīng)常保持干凈整齊，物品柜櫥等要放臵有序，及時上鎖。下班時熄燈、關鎖門窗。6、工會主席崗位職責</p><p>　　一、貫徹上級工會領導部門的指示精神。</p><p>　　二、制訂本校工會的工作計劃，并予以落實；期末總結本期工作。</p><p>　　三、帶領和團結會員在各自的崗位上努力工作，在“三育人”方面做出成績，為辦好學校貢獻力量。</p><p>　　四、關心會員的思想、工作和生活，幫助會員解決困難。</p><p>　　五、協(xié)同學校總務搞好教職工福利工作。</p><p>　　六、根據(jù)學?？傆媱潱M織教職工開展有益工作，有益團結，有益身心而又形式多樣、機動靈活的文化體育娛樂活動。</p><p>　　七、抓好計劃生育工作。 7、大隊輔導員崗位職責</p><p>　　一、根據(jù)黨的教育方針、團組織和少工委的指示精神、學校總目標總計劃和少先隊員的各種實際情況制訂少先隊活動總計劃及階段性活動安排。期末寫出工作總結。</p><p>　　二、認真組織計劃實施，保證完成任務。要詳細了解和認真解決計劃實施中出現(xiàn)的問題。</p><p>　　三、把少先隊作為貫徹德育、促進全面發(fā)展、培養(yǎng)社會主義人才的重要陣地。必須從政治思想、道德規(guī)范、行為習慣、培養(yǎng)目標幾方面認真、扎實、有效地抓好德育工作，為學校的精神文明建設做出貢獻。</p><p>　　四、根據(jù)德育總目標，認真抓好“五星隊員達標”活動，組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、生動活潑、適合少年兒童身心特點的主題隊會和其他形式的活動。</p><p>　　五、負責領導組織好大隊、中隊的組織建設工作。適時組織新隊員的發(fā)展工作，適時做好改選工作，選拔、培養(yǎng)好隊的干部，使之成為少先隊活動的骨干。定期召開隊干部會議，檢查布臵工作，指導工作方法，表揚先進，幫助后進。</p><p>　　六、檢查、指導和考核中隊輔導員工作，了解情況，鼓勵先進，加強薄弱環(huán)節(jié)。做好考核記載。</p><p><strong style=高校總務處采購管理崗位職責3篇 學?？倓仗幉少徬嚓P文章：

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