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汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)及任職要求共3篇(汽車行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責(zé))

時間:2022-06-16 14:12:49 綜合范文

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汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)及任職要求共3篇(汽車行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責(zé))

汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)及任職要求共1

  汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

  汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)1

  1、管理下屬,建設(shè)優(yōu)良精干的團隊;

  2、制定并完成部門培訓(xùn)計劃及銷售任務(wù);

  3、負責(zé)所銷售車輛向廠家的申報及各項政策的落實;

  4、制定并完成大客戶拜訪任務(wù);

  5、負責(zé)確定公司內(nèi)部所有大客戶的發(fā)展方向,根據(jù)市場調(diào)查做出銷售預(yù)測并根據(jù)預(yù)測制定費用預(yù)算。

  6、根據(jù)客戶的需求,制定個性化的營銷方案,與客戶談判并達成合作;

  7、主動拜訪客戶,做好團體購買客戶的品牌宣傳推廣;

  8、在維護現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,積極主動地開發(fā)新客戶,不斷積累客戶資源;

  9、重視客戶需求及反饋,及時快速地解決客戶提出的問題

  10、與公司各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作

  汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)2

  1、負責(zé)制定銷售年度目標,下達銷售任務(wù),組織實施檢查和督促任務(wù)的完成;

  2、負責(zé)銷售人員收入方案和各項規(guī)章制度的制(修)訂,并組織對銷售人員的考核工作;

  3、依據(jù)公司相關(guān)制度,負責(zé)審核銷售人員的獎懲、收入和各項費用,以公司年度財務(wù)計劃為目標,嚴格控制費用成本,保證年度利潤目標的達成;

  4、負責(zé)與生產(chǎn)廠家的業(yè)務(wù)接洽和聯(lián)系,并分工有關(guān)人員具體實施;

  5、負責(zé)銷售人員的聘用、解聘和培訓(xùn)工作;

  6、推薦銷售部門經(jīng)理人選,報總經(jīng)理批準;

  7、有效使用經(jīng)營資金,對銷售業(yè)務(wù)所有資金的安全性負責(zé),承擔一切欠款責(zé)任;

  8、完成總經(jīng)理交代的其他工作。

  汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)3

  1、依據(jù)企業(yè)營銷目標和市場需求,制定公司的銷售計劃并組織實施。

  2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。

  3、負責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。

  4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。

  5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。

  6、尋求部門新的利潤增長點。

  7、組織本部門員工開拓市場,開展促銷和品牌宣傳活動。

  8、組織本部門員工對二級經(jīng)銷商開發(fā)與管理。

  9、組織對本部門的人員培訓(xùn)。

  汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)4

  1、全面主持售后服務(wù)部的日常運作,指導(dǎo)和監(jiān)督部門工作的開展。

  2、制定月度及年度工作計劃,并貫徹執(zhí)行全面監(jiān)控整個流程,

  3、負責(zé)確保售后服務(wù)標準及服務(wù)核心流程的有效執(zhí)行;

  4、協(xié)調(diào)銷售、市場客服等部門資源,協(xié)同推進售后業(yè)務(wù)和利潤的增長;

  5、負責(zé)本部門員工的績效評估、崗位調(diào)整、培訓(xùn)發(fā)展計劃及激勵措施。

  汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)5

  1、負責(zé)完成公司下達的相關(guān)經(jīng)營指標;

  2、負責(zé)主持銷售部全面工作,就本部門各崗位職責(zé)、工作標準適時提出修訂建議;

  3、負責(zé)制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負責(zé)實施;

  4、負責(zé)組織銷售部員工經(jīng)營能力和素質(zhì)培訓(xùn);

  5、負責(zé)營銷策略方案的擬定與執(zhí)行;

  6、負責(zé)組織客戶座談會、商品展示活動等;

汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)及任職要求共2

  交投集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)及任職資格

  崗位職責(zé):

  1.在集團董事會領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、加強公司經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益。

  2、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營,維護公司權(quán)益。

  3、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。

  4、負責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表,會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。

  5、負責(zé)組織協(xié)調(diào)公司上市、融資等相關(guān)事宜。 6、負責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。

  7、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向集團董事會匯報工作情況。

  8、負責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表,會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。

  文檔

  9、做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。 任職資格:

  1.本科以上財務(wù)金融類專業(yè),會計師職稱,有上市公司財務(wù)運作經(jīng)驗; 年以上大型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,2年以上企業(yè)財務(wù)總監(jiān)或3年以上財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗; 4.熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系; 5.受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn); 6.精通國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗; 7.熟悉會計準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策; 8.為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴謹、工作仔細認真; 9.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神;

  文檔

汽車銷售總監(jiān)崗位職責(zé)及任職要求共3

  運營總監(jiān)任職要求及崗位職責(zé)

  一、任職要求

  1、本科以上學(xué)歷,管理類,市場營銷類專業(yè)

  2、掌握先進的營銷方法,對市場戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開拓、市場管理、終端維護及品牌建設(shè)方面有深入研究與實踐經(jīng)驗;

  3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力,對市場信息有獨到的分析判斷能力。

  4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力

  5、具備優(yōu)秀的語言表達和演講能力;具有強烈的責(zé)任心、事業(yè)心,

  6、具備獨立解決問題的能力;具有很強的抗壓能力,敢于接受新挑戰(zhàn);

  7、身體健康,精力充沛,能適應(yīng)高強度的工作狀態(tài),具備良好的身體和心理調(diào)適能力。

  二、營銷總監(jiān)崗位職責(zé)

  1、負責(zé)管理公司營銷體系的運行

  2、全面推進實施市場戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略。

  3、參與公司戰(zhàn)略研究,根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標。

  4、提供公司年度經(jīng)營預(yù)算和投資提案,制訂營銷工作方針、政策,提供公司內(nèi)部營銷管理改進方案。

  運營部總監(jiān):王靜靜 2017年10月26日

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