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售后服務(wù)個(gè)人述職報(bào)告

時(shí)間:2024-08-09 11:38:07 述職報(bào)告

  【前言】以下是熱心會(huì)員“quanlaolan”整理的售后服務(wù)個(gè)人述職報(bào)告,供大家參閱。

售后服務(wù)個(gè)人述職報(bào)告

  我名叫x,籍貫為x,接下來將向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我的相關(guān)情況和工作進(jìn)展。在20xx年2月,我正式加入x店,出任前臺(tái)主管這一重要職位。根據(jù)這段時(shí)間的工作,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)??梢栽诠具@樣的平臺(tái)上展示自我,實(shí)現(xiàn)自身能力的多元釋放,讓我深感自豪。因?yàn)楣ぷ鞯男枨螅?0xx年7月底我加入x店。迄今在這個(gè)新環(huán)境里學(xué)習(xí)與工作已快一年?,F(xiàn)就我在x售后的一些工作和大家分享。

  一、前臺(tái)工作層面

  該店給新開店,很多職工暫無工作經(jīng)驗(yàn)。因此,我們?yōu)榉?wù)顧問提供了大量培訓(xùn),嚴(yán)格遵守公司規(guī)定,并實(shí)行考評(píng)入崗。目前,他們已能獨(dú)立完成前臺(tái)的工作。處理客戶投訴和突發(fā)事件的能力略顯不足,所以我們每周進(jìn)行仿真模擬,并收看培訓(xùn)視頻,以幫助其積累經(jīng)驗(yàn)。

  二、車間管理工作

  職工大部分是從學(xué)校招聘的,工作經(jīng)驗(yàn)仍顯不足。車間主任來自x,技術(shù)能力較強(qiáng)。鑒于此,我們每周為車間職工分配兩小時(shí)的技術(shù)培訓(xùn),幫助其更好地了解x車系。如今,技術(shù)實(shí)力已有所提高。工班長用心自查,車間主任和各位監(jiān)督人員的表現(xiàn)也頗為優(yōu)異,車間認(rèn)真落實(shí)服務(wù)規(guī)范,保證每位客戶獲得妥當(dāng)服務(wù)。

  三、安全工作層面

  車間隊(duì)組每日對其進(jìn)行檢查并做好登記,設(shè)備及消防安全也進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)。同時(shí),各崗位的安全管理責(zé)任有明確職責(zé)。在突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案層面,我們已進(jìn)行了詳細(xì)分配,主管對我們的售后工作表示肯定。針對公司下發(fā)的各種活動(dòng),大家能及時(shí)認(rèn)真落實(shí),確?;顒?dòng)及時(shí)完成。

  四、延保、積分卡、救援卡管理

(這里省去,如有相關(guān)知識(shí)請補(bǔ)充。)

  五、自律層面

  我始終告誡自己不去觸碰高壓線,嚴(yán)格遵守公司的管理制度。在日常工作中,我也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處,比如前臺(tái)處理事件的能力相對較弱,以及專業(yè)技能知識(shí)和技能的提升等。將來,我充滿信心和決心,愿意盡自己最大的努力去改善工作。我相信自己一定可以成為一名合格的售后主管。我將不斷嚴(yán)格履行工作職責(zé),認(rèn)真落實(shí)公司及部門的有關(guān)制度與政策,絕不做有悖公司權(quán)益和形象的事。傳承x的優(yōu)良傳統(tǒng)與工作作風(fēng),為x顧客做好服務(wù)工作,并努力維護(hù)和塑造x良好的品牌形象,貢獻(xiàn)自己的力量。

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