【前言】本文是網(wǎng)友“chenkedeng”整理的招聘專員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)，以供借鑒。
時(shí)間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間我在XX公司工作已近三個(gè)月。這段時(shí)間充滿著積極的學(xué)習(xí)與辛勤付出，是我人生新征程的開端與引導(dǎo)。在此，我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在工作與生活上給予我的熱情指導(dǎo)與關(guān)懷，也要感謝同事在工作中對我的支持與幫助。我希望能在如此和諧的環(huán)境里不斷進(jìn)步，用我的努力與熱情為公司的盈利做出貢獻(xiàn)。
在這段時(shí)間里，我的主要工作集中在人力資源的招騁與培訓(xùn)上，現(xiàn)就我的工作情況總結(jié)如下：
1. 了解并掌握公司的人事行政制度，參加對一些制度報(bào)告單的修改，優(yōu)化審批流程，使其更加全面和詳細(xì)，進(jìn)而對公司相關(guān)政策有了更深入的了解；
2. 進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到招騁工作的重要性。在各大招聘網(wǎng)站上積極尋找符合要求的優(yōu)秀人才，并做好人才背調(diào)，以保證與崗位的優(yōu)良配對，同時(shí)搜集大量人才信息留之備用；
3. 保證新進(jìn)員工與舊員工辭職的順利對接，遵照人事行政管理制度的流程，精確辦理手續(xù)，妥善存放新員工的個(gè)人信息，并及時(shí)向上級匯報(bào)人員變動(dòng)狀況，同時(shí)建立和完善職工檔案資料；
4. 積極參與公司首次員工培訓(xùn)，感受到培訓(xùn)對員工發(fā)展的必要性；
5. 每月按時(shí)發(fā)放各站考勤表，接收后根據(jù)名冊進(jìn)行核對，妥善儲(chǔ)存每月的考勤記錄，以便查看；
6. 嚴(yán)格執(zhí)行公司人事行政管理制度，從不遲到早退，看待領(lǐng)導(dǎo)和同事時(shí)保持禮貌，善于觀察工作中的問題并主動(dòng)求教，同時(shí)提出自己的觀點(diǎn)以供參考。
此外，我還承擔(dān)著一些日常工作，如歸納各站的數(shù)據(jù)日表格、日常文檔和表格的輸入等，始終秉承在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長的原則，盡自己的努力為公司做出貢獻(xiàn)。我期待能獲得公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，并會(huì)在今后的工作中繼續(xù)保持一致，同時(shí)不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和工作效能，為公司的發(fā)展以及我的未來，作出切實(shí)的努力。
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