下面是范文網(wǎng)小編分享的鞋廠ie專員崗位職責(zé)共5篇(服裝廠ie部門ie員職責(zé))，供大家參考。

鞋廠ie專員崗位職責(zé)共1

　　人事專員崗位職責(zé)-公司人事專員崗

　　位職責(zé)

　　下文《公司人事專員崗位職責(zé)》是由為大家整理提供，需要人事專員崗位職責(zé)相關(guān)內(nèi)容敬請關(guān)注實(shí)用資料人事專員崗位職責(zé)專題。

　　公司人事專員崗位職責(zé)

　　人事行政專員負(fù)責(zé)公司需求人員的招聘、面試、入職引導(dǎo)。人才庫的建立。人才網(wǎng)站的開發(fā)、建立與

　　維護(hù)。負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定和培訓(xùn)體系的建立與執(zhí)行。協(xié)調(diào)辦公室各項(xiàng)行政體 系并進(jìn)行整合。

【1】

　　主要負(fù)責(zé)：

1.員工的考勤情況

2.計(jì)算員工的工資

3.為員工辦理保險(xiǎn)以及公積金

4.負(fù)責(zé)整理招聘信息

5.檔案管理

6.有的公司還會兼具采購辦公用品，做報(bào)表，會議記錄等

【2】

1、負(fù)責(zé)服務(wù)、協(xié)調(diào)總經(jīng)理辦公室工作，檢查落實(shí)總經(jīng)理室安排的各項(xiàng)工作。并及時(shí)反饋總經(jīng)理室，保證總經(jīng)理辦公室各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作。

2、負(fù)責(zé)安排公司的年度工作會議、月度及每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀(jì)要和決議，并督促各部門貫徹執(zhí)行，及時(shí)了解和反饋有關(guān)信息。

4、根據(jù)公司物料采購的品種、規(guī)格和批量，負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)查，選擇合格的供方并定期進(jìn)行市場調(diào)查及供方資質(zhì)評審;

5、負(fù)責(zé)各類物品的采購工作，確保按時(shí)完成各項(xiàng)采購任務(wù)，

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　　公司人事專員崗位職責(zé)

　　人事行政專員負(fù)責(zé)公司需求人員的招聘、面試、入職引導(dǎo)。人才庫的建立。人才網(wǎng)站的開發(fā)、建立與

　　維護(hù)。負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定和培訓(xùn)體系的建立與執(zhí)行。協(xié)調(diào)辦公室各項(xiàng)行政體 系并進(jìn)行整合。

【1】

　　主要負(fù)責(zé)：

1.員工的考勤情況

2.計(jì)算員工的工資

3.為員工辦理保險(xiǎn)以及公積金

4.負(fù)責(zé)整理招聘信息

5.檔案管理

6.有的公司還會兼具采購辦公用品，做報(bào)表，會議記錄等

【2】

1、負(fù)責(zé)服務(wù)、協(xié)調(diào)總經(jīng)理辦公室

　　工作，檢查落實(shí)總經(jīng)理室安排的各項(xiàng)工作。并及時(shí)反饋總經(jīng)理室，保證總經(jīng)理辦公室各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作。

2、負(fù)責(zé)安排公司的年度工作會議、月度及每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀(jì)要和決議，并督促各部門貫徹執(zhí)行，及時(shí)了解和反饋有關(guān)信息。

4、根據(jù)公司物料采購的品種、規(guī)格和批量，負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)查，選擇合格的供方并定期進(jìn)行市場調(diào)查及供方資質(zhì)評審;

5、負(fù)責(zé)各類物品的采購工作，確保按時(shí)完成各項(xiàng)采購任務(wù)，并保證所采購的物料質(zhì)量符合要求;

6、完善公司行政管理制度，管理公司資產(chǎn)，做好物品的管理工作及各項(xiàng)后勤保障工作。

7、負(fù)責(zé)建立員工制服管理制度，并不定期對員工著裝情況進(jìn)行檢查，對不符合著裝要求的按相關(guān)制度進(jìn)行處理。

8、擬制公司組織架構(gòu)及人員編制，

　　根據(jù)公司不同時(shí)期的發(fā)展?fàn)顩r，對公司的組織架構(gòu)及人員編制做出調(diào)整，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。

9、根據(jù)各部門對人力資源的需求，作好員工的招聘、考核、選拔、調(diào)配、離職等工作。

10、負(fù)責(zé)制定公司績效考核辦法，組織各部門對公司員工的任職情況進(jìn)行考核，并在此基礎(chǔ)上提出任免、獎罰建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考。

11、調(diào)查了解具競爭力企業(yè)的薪酬水平，制定具有競爭優(yōu)勢的薪酬制度，報(bào)經(jīng)公司批準(zhǔn)。

12、根據(jù)公司員工的培訓(xùn)需求，在每年12月底負(fù)責(zé)編制公司下一年度培訓(xùn)計(jì)劃和預(yù)算。

13、負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)工作及臨時(shí)性培訓(xùn)工作的組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施。

14、負(fù)責(zé)檢查各部門年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施情況。

15、負(fù)責(zé)組織各部門進(jìn)行內(nèi)部各類培訓(xùn)教材的編寫。

16、負(fù)責(zé)每年底制定下一年員工業(yè)余活動方案，報(bào)公司審批后，組織開展各類員工業(yè)余活動，豐富員工業(yè)余文化生活

【3】

1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試。

2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。

3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。

4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)。

鞋廠ie專員崗位職責(zé)共2

　　IE組組長

　　崗位名稱：IE組長 所屬部門：四分廠 直屬上級：廠長

　　直屬下級：IE員、工時(shí)分析員、工時(shí)測算員、模版制作員、樣板制作員、CAD排版員 崗位職責(zé)：

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行合理安排，疏通IE組整體工作順暢。

2、負(fù)責(zé)對本組各項(xiàng)工作的審核，及相關(guān)部門工作的溝通與協(xié)調(diào)。 3、完善標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)流程以及現(xiàn)場改善。

4、帶領(lǐng)組員改善生產(chǎn)存在的問題，負(fù)責(zé)工具、模板和新工藝開發(fā)工作。 5、組織相關(guān)人員進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)。 6、完善生產(chǎn)所需的生產(chǎn)管理指導(dǎo)數(shù)據(jù)。 7、生產(chǎn)質(zhì)量控制及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定。 崗位任職資格 ：

1、教育背景：?？疲ɑ蛲葘W(xué)歷）及以上學(xué)歷，服裝相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、經(jīng)驗(yàn)：兩年以上服裝工藝指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，并具備工業(yè)工程相關(guān)基礎(chǔ)能力； 3、熟悉服裝的工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，在工藝方面能及時(shí)提出積極的改進(jìn)建議； 4、熟悉服裝縫制工藝、流程，熟悉面輔料的特性和使用性能；

5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心，有較好的服從組織、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 （九）IE員 崗位名稱：IE員 所屬部門 四分廠 直屬上級：IE組長 直屬下級：無 崗位職責(zé)：

1、核驗(yàn)事業(yè)部提供的樣板、樣衣、工藝單等技術(shù)資料，并與事業(yè)部溝通存在問題。

2、編寫工序表、制定工序流程、產(chǎn)前試做特殊工序和工具及設(shè)備的的實(shí)用性，制作生產(chǎn)用板。

3、跟進(jìn)協(xié)助班組制作首件，檢驗(yàn)首件、解決首件所存在的問題； 4、不斷改善流水線所存在問題，提高生產(chǎn)效率，減少浪費(fèi)、降低成本。 5、協(xié)助班組長核對工序，對改進(jìn)、遺漏工序進(jìn)行補(bǔ)充。

6、生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題要及時(shí)查找原因并解決，問題解決完畢后要及時(shí)紀(jì)錄，及時(shí)總結(jié)歸類。

7、按時(shí)完成上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

　　崗位任職資格 ：

1、教育背景：?？疲ɑ蛲葘W(xué)歷）及以上學(xué)歷，服裝相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、經(jīng)驗(yàn)：一年以上服裝工藝指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉服裝的工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，在工藝方面能及時(shí)提出積極的改進(jìn)建議； 4、熟悉服裝縫制工藝、流程，熟悉面輔料的特性和使用性能；

5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心，有較好的服從組織、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 （十） 工時(shí)測算員 崗位名稱：工時(shí)測算員 所屬部門：四分廠 直屬上級：IE組長 直屬下級：無 崗位職責(zé)：

1、根據(jù)工序表結(jié)合樣衣進(jìn)行工序分析，依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)數(shù)據(jù)庫出具準(zhǔn)確工時(shí)分和制定價(jià)值流程圖。

2、對沒有標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的工序按測時(shí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)測算，經(jīng)上級審核添加至標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)數(shù)據(jù)庫。

3、按規(guī)定時(shí)間出具工時(shí)數(shù)據(jù)，監(jiān)督工序表的合理性。

4、按時(shí)整理下線款式工序表，并經(jīng)上級主管審核后下發(fā)至相關(guān)部門（各班組、統(tǒng)計(jì)）。

5、定期完善和維護(hù)工時(shí)數(shù)據(jù)庫。 6、為班組出具新款工時(shí)參考數(shù)據(jù)。 崗位任職資格 ：

1、教育背景：大專（或同等學(xué)歷）及以上學(xué)歷，服裝相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、經(jīng)驗(yàn)：一年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉服裝的工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，縫制工藝、流程，熟悉面輔料的特性和使用性能；

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 1（十二）模版制作員 崗位職稱：模版制作員 所屬部門：四分廠 直系上級：IE組長 直屬下級：無 崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)款式制定工序的模板制作及新工藝模板研發(fā)。 2.以樣板為基礎(chǔ)按工藝要求制作模板。 3.定期整理模板花型、工時(shí)數(shù)據(jù)并存檔。

4、新模板上線前試做及調(diào)試，配合班組解決模板存在問題。 5、節(jié)約耗材，定期整理可二次利用的模板材料。

　　崗位任職資格：

1.大專（或 同等學(xué)歷）以上學(xué)歷，服裝制版、工藝及服裝工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

　　2一年以上CAD工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉服裝工藝 3.準(zhǔn)確無誤的制作出符合車間生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)。 4.根據(jù)計(jì)劃安排有效調(diào)整樣板制作時(shí)間

5.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力，樂觀積極向上、吃苦耐勞。 （十三）樣版制作員 崗位名稱:樣板制作員 所屬部門：四分廠 直屬上級：IE組長 崗位職責(zé)：

1.制作的工藝板根據(jù)款式 樣衣、工藝單、面料縮率、核對樣板上的款號、板名稱、紗向、縮率、牙口、樣板分割是否與事業(yè)部提供的樣板上的信息一致，如有問題需及時(shí)與事業(yè)部溝通解決。 2.工藝板標(biāo)識要清楚，毛、凈縫要給予標(biāo)注。根據(jù)不同性能的面料、不同肌理的面料對工藝板做出不同細(xì)節(jié)的處理；

3.工藝板符樣板時(shí)要注意：1》工藝板必須與生產(chǎn)板凈線完全符合 2》要求左右對稱的部件要一致（如領(lǐng)、領(lǐng)座）

4.上線前將工藝板按年度、季節(jié)、品牌、類別做好詳細(xì)記錄留備份。用完的工藝版按年度、季節(jié)、品牌、類別做好詳細(xì)記錄封箱保存。

　　崗位任職資格：

1.大專（或 同等學(xué)歷）以上學(xué)歷，服裝制版、工藝及服裝工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

2.一年以上CAD工作經(jīng)驗(yàn) ，熟悉服裝工藝

3.準(zhǔn)確無誤的制作出符合車間生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)互相協(xié)作的精神，也要積極樂觀的心態(tài)處事。

4.較強(qiáng)的溝通能力，吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作能力。

（十四） CAD排版員 崗位名稱：CAD排版員 所屬部門：四分廠 直屬上級：IE組長 直屬下級：無 崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)自產(chǎn)的排板工作。

　　2．正確使用、維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備、保障設(shè)備的安全。

3.根據(jù)面料檢測信息、事業(yè)部提供的單耗、生產(chǎn)計(jì)劃合理安排時(shí)間。 4.積極向上級提出可節(jié)約面料的排版方式（如：改紗向線等），并確認(rèn)是否可更改，做好記錄，合理利用殘次片下腳料

　　崗位任職資格：

1.教育背景：中專（或同等學(xué)歷）及以上學(xué)歷，服裝制版、工藝及服裝工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2.經(jīng)驗(yàn)：一年以上CAD工作經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉服裝排版知識、熟悉服裝生產(chǎn)流程。 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心，有較好的服從組織、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

鞋廠ie專員崗位職責(zé)共3

　　鞋吧崗位職責(zé)及工作內(nèi)容 1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度 2、上崗前整理好個(gè)人衛(wèi)生，儀容儀表端莊，按要求著裝佩戴工號牌。 3、微笑服務(wù)，禮貌待客，熱情對待每一位到來或離去的客人 4、工作時(shí)間內(nèi)不得擅自離崗、串崗、不得閑談及閱讀報(bào)刊、雜志等 5、上班第一時(shí)間清潔本區(qū)域的內(nèi)的衛(wèi)生，保證鞋吧區(qū)域內(nèi)清潔無雜物、保持鞋吧的空氣清新禁止與無工作關(guān)系的人閑坐閑談 6、保管好vip專用拖鞋，分清手牌號。每天上班必須做好核查工作 7、定期負(fù)責(zé)拖鞋的刷洗、消毒工作，必須做到三天一洗一消毒 8、認(rèn)真負(fù)責(zé)的護(hù)理好每一位顧客的鞋做到零投訴 9、必須熟記每個(gè)鞋牌號的方位順序，聽到出鞋口令后必須立馬反應(yīng)上來鞋子的方位并迅速取出

10、鞋房人員隨時(shí)保持待命狀態(tài)聽到來客出鞋口令后，高聲回應(yīng)“收到”并迅速按來客數(shù)量出鞋不得延誤 11、接到出鞋口令后，按貴賓人數(shù)取出拖鞋，放鞋姿勢為：右腿前驅(qū)完全蹲下，將拖鞋放置客人正前方3—5處、言：貴賓你好！請換鞋，然后詢問客人的鞋子是否需要護(hù)理，并將對應(yīng)的手牌雙手套在客人手腕上 言：請您帶好手牌以便您離開時(shí)為您去鞋（一次性來客人數(shù)較多時(shí)必須做到人 鞋 鞋牌 夾子一一對應(yīng)） 12、客人消費(fèi)完到大廳，鞋房接到出鞋口令后立即回應(yīng)收到，迅速取出相對應(yīng)的鞋子，言貴賓您好這邊稍作換鞋，顧客起身離開時(shí)言貴賓請慢走、碧海金閣感謝您的光臨。篇2：鞋吧服務(wù)員崗位職責(zé)

　　龍廷水會

　　鞋吧崗位職責(zé)篇3：004鞋吧服務(wù)員的崗位職責(zé) 鞋吧服務(wù)員的崗位職責(zé) 1.保證鞋吧的環(huán)境衛(wèi)生，及時(shí)清掃地面。鞋架要經(jīng)常擦拭,適當(dāng)噴灑空氣清新劑，以免產(chǎn)生異味。

2.客人來時(shí)要主動問好，做到換鞋處的鞋牌準(zhǔn)確無誤。取得客人同意后方可為客擦鞋，擦鞋要仔細(xì)、認(rèn)真,達(dá)到光亮、無塵。 3.保持拖鞋整齊，干凈，充足。并定期進(jìn)行消毒。 4.要認(rèn)真保管好每個(gè)人的鞋子，做到對號擺放。以免丟失和弄竄。 5.要認(rèn)真填寫并及時(shí)傳送服務(wù)單。 6.工作時(shí)間不許離崗、串崗，不許與他人閑談。 7.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 8.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的衛(wèi)生工作，注意防火防盜。 9.努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平，做一名優(yōu)秀員工。 1、負(fù)責(zé)更衣室的衛(wèi)生清潔工作，地面要經(jīng)常清理。及時(shí)清里掉客人遺留的雜物，經(jīng)常打開更衣室的排風(fēng)。 2、以規(guī)范的服務(wù)用語迎接客人，幫助客人找箱、開箱、更衣上鎖， 提醒客人鎖好更衣箱，保管好貴重物品。

3、客人更衣時(shí)積極推薦洗衣服務(wù)。 4、客人洗衣時(shí)應(yīng)仔細(xì)檢查客人要洗的衣服是否有破損、褪色和新舊程度(特殊情況要在單據(jù)上注明)，要面對客人主動掏出衣物里的所有物品，及時(shí)送取衣物。 5、認(rèn)真填寫并及時(shí)傳送服務(wù)單。 6、及時(shí)清理化妝臺上的雜物， 化妝臺上的物品要擺放整齊。 7、隨時(shí)檢查衣柜以及其他設(shè)施的使用情況及時(shí)將破損的更衣箱號碼通知總臺并報(bào)修。 8、客人丟失手牌要求開柜者 ，必須得到上級同意。 9、如拾到客人遺失的物品必須及時(shí)上交公司。 10、主動幫助客人披浴巾、穿浴衣，引領(lǐng)客人到休息大廳或其他場所。 11、要保持良好的工作態(tài)度，做好安全防火、防盜工作。 1.熟悉掌握浴區(qū)內(nèi)各種設(shè)備，設(shè)施的使用方法及功能，保證浴區(qū)的水溫，桑拿室的溫度等的正常；

2.保持浴區(qū)的衛(wèi)生，隨時(shí)擦洗鏡面、地面，做到鏡面、地面無水痕，衛(wèi)生間無異味，及時(shí)更換衛(wèi)生紙；

3.隨時(shí)保持洗面臺的清潔，及時(shí)更換大池水并過濾； 4.客人浴后及時(shí)關(guān)閉水閥和淋浴噴頭并進(jìn)行清理，及時(shí)更換或添加桑拿內(nèi)的清水； 5.為客人準(zhǔn)備牙具或其他洗浴用品； 6.及時(shí)補(bǔ)充并保管好各種備品，不許私拿、私用或送給他人； 7.隨時(shí)巡視工作區(qū)域，注意保證顧客的人身安全； 8.為顧客聯(lián)系搓澡人員，推銷客用商品及優(yōu)惠政策； 9.對有心臟病，皮膚病等疾病的顧客應(yīng)提示禁止進(jìn)入水池； 10.要保持良好的工作狀態(tài)，不準(zhǔn)與搓澡人員閑談或看電視，站立姿勢要端正，不準(zhǔn)靠墻；

11.認(rèn)真填寫并及時(shí)傳送單據(jù)； 12.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，做合格員工。篇4：唐都鞋吧崗位職責(zé)

　　西安唐都浴場男賓部鞋吧崗位職責(zé)

　　報(bào)告上級：領(lǐng)班

　　聯(lián)系部門：浴場各崗位

　　男賓鞋吧崗位職責(zé)： 1、接待、站離迎賓、微笑待客，站在自己崗位上，當(dāng)客人進(jìn)入浴場時(shí)，接待統(tǒng)一鞠躬15 度致迎賓語；先生/女士，您好歡光臨，請問幾位洗浴還是棋牌客房等，根據(jù)客人的回答， 接待人員應(yīng)馬上準(zhǔn)備好托鞋手牌。及代客人到相應(yīng)區(qū)域。 2、接待負(fù)責(zé)安排客人坐下，先生/女士，您好，請換鞋，請問您的皮鞋需要護(hù)理嗎？并介紹

　　皮美效果，同時(shí)做好皮鞋檢查工作，將客鞋及時(shí)收回鞋吧放好。 3、客人換完鞋后，接待雙手遞過手牌、毛巾說；先生/女士這是你的毛巾和手牌請您拿好，

　　并按號夾夾好鞋牌，簡單介紹浴場消費(fèi)指南，我浴場新推洗浴套票，幾位是洗套票，還是單

　　洗浴，將洗浴的客人指引到男賓門口、或女賓門口說，先生/女士祝您洗浴愉快，同時(shí)向男

　　女賓報(bào)，男賓幾位，女賓幾位請接待。 4、同時(shí)在接待過程中要積極推銷店內(nèi)洗浴優(yōu)惠政策，做好銷售貴賓卡的的任務(wù)，配合好收

　　銀的買單服務(wù)及迎送工作。

鞋廠ie專員崗位職責(zé)共4

　　鞋吧服務(wù)員崗位職責(zé)

1、面部清潔、頭發(fā)梳理整齊；

2、工服穿著規(guī)范、工牌佩戴在左胸前，表面無污損；

3、精神飽滿、標(biāo)準(zhǔn)站姿服務(wù)；

4、準(zhǔn)時(shí)參加全體員工例會，之后，參加班組例會；

5、例會結(jié)束后與上班次人員進(jìn)行一對一交接；

6、檢查設(shè)施設(shè)備（沙發(fā)、設(shè)施等）是否完好，發(fā)現(xiàn)問題由上班次人員報(bào)大堂

　　副理維修；

7、核兌好手牌，手牌與鞋牌要一致； 8、打掃鞋吧衛(wèi)生，注意地面、鞋架的衛(wèi)生；

9、清洗拖鞋，并整齊排放在臺面，注意鞋號配對擺放； 10、檢查火源（沙發(fā)附近的煙頭）、電源開關(guān)，杜絕火災(zāi)隱患；

◇開牌員發(fā)放手牌 ●當(dāng)聽到迎賓/門童報(bào)備唱客，開箱員按所報(bào)人數(shù)準(zhǔn)備

　　好手牌及鞋牌，交給鞋吧服務(wù)員；

●開箱員將手牌號（組合牌員號）錄入電腦，同時(shí)填寫客流量登記表，

　　記錄賓客進(jìn)入時(shí)間；

●為了方便賓客更衣，不要將上下和左右緊挨的衣柜作為一個(gè)組合發(fā)放，

　　應(yīng)該有序發(fā)放手牌，在發(fā)放過程中積極促銷皮鞋護(hù)理

●如有同來賓客去停車，需預(yù)留手牌，并與同來賓客記錄在一組：應(yīng)注

　　意觀察，待該賓客進(jìn)入后發(fā)給預(yù)留的手牌；

●詢問賓客是否需要寄存貴重物品，如需要，指導(dǎo)至總臺寄存；

●伸手示意，指引賓客進(jìn)入更衣室：“貴賓您好．里邊請，一更貴賓XX 位；

●結(jié)帳后憑帳單取鞋，請賓客換鞋，“貴賓您好，這是您的鞋，同時(shí)取

　　下鞋牌交還鞋吧”。

◇清理拖鞋 ●將賓客換下的拖鞋收入消毒筐．拖鞋超過l/2筐時(shí)必須清洗；

●拖鞋清洗要做到一客一清洗、一客一消毒；

●隨時(shí)整理臺面上的拖鞋．保持整齊、干凈、無異味； ◇保留手牌 ●遇有保留手牌中途離店的賓客，退牌員需查詢電腦，確認(rèn)已在 總臺預(yù)留足額押金后，方可通知服務(wù)員取鞋，并保留鞋牌； ◇下班前交接工作 ●做好兩班人員的交接工作，避免出現(xiàn)漏崗，如有漏崗，由

　　本班 次人員立刻報(bào)告大堂副理解決；

●檢查設(shè)施設(shè)備（電腦等）是否完好，發(fā)現(xiàn)問題由本班次人員報(bào)

　　大堂副理維修。

●完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

鞋廠ie專員崗位職責(zé)共5

　　生產(chǎn)產(chǎn)品：安全鞋、勞保鞋、工作鞋 來源：未知 日期：2012-3-2 19:19:56 人氣：239

　　護(hù)足鞋業(yè)有限公司生管部工作職責(zé)。生管設(shè)課長一人，秉承生產(chǎn)部經(jīng)(副)理之命令，綜理有關(guān)生產(chǎn)、托外加工的課務(wù)，職掌如下。 1.鞋廠生管組

(1)生產(chǎn)計(jì)劃的安排與協(xié)調(diào)。

　　與總公司之產(chǎn)銷協(xié)調(diào)。 生產(chǎn)進(jìn)度的安排擬定與發(fā)布。 (2)鞋廠生產(chǎn)進(jìn)度的管制：

　　制造命令之簽發(fā)。

　　對各制造單位制令或訂單之追蹤。 對各制造單位生產(chǎn)進(jìn)度之跟催。 生產(chǎn)進(jìn)度的管制及現(xiàn)場制造之協(xié)調(diào)。 鞋倉放料計(jì)劃之排定。

(3) 鞋廠生產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)、分析與資料之建立：

　　生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)資料的制作、分析、研究、整理。 生產(chǎn)日報(bào)、月報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、整理與制作。 (4) 鞋廠擬定出口計(jì)劃與出品業(yè)務(wù)之安排：

　　出口計(jì)劃和擬定與追蹤。 出口業(yè)務(wù)和安排。 (5) 新鞋型開發(fā)有關(guān)事項(xiàng)：

　　新鞋型生產(chǎn)前準(zhǔn)備計(jì)劃。

　　依據(jù)新鞋型生產(chǎn)前準(zhǔn)備、計(jì)劃、執(zhí)行、追蹤與協(xié)調(diào)。

　　新鞋型模擬生產(chǎn)檢討之召開。

（6）材料請購：批次材料請購表之制作及物料之追蹤；計(jì)劃性用料

　　計(jì)劃表之制作及追蹤。

（7）績效之考核與檢討：產(chǎn)量達(dá)標(biāo)率之統(tǒng)計(jì)；訂單達(dá)標(biāo)率之統(tǒng)計(jì)。 2.鞋廠委外加工（原物料、半成品）

（1)委外加工業(yè)務(wù)之開發(fā)：新加工廠之開工；委外加工合約書

　　訂定；加工單價(jià)之商議與呈核；加工廠商產(chǎn)能之調(diào)查與評價(jià)。（2）加工廠商之輔導(dǎo)控制：加工廠商有關(guān)質(zhì)量、交貨期之協(xié)助、

　　控制；委外加工有關(guān)各項(xiàng)賠償事宜之處理；加工廠商各項(xiàng)物

　　料庫存數(shù)據(jù)之清查、掌握有關(guān)異常處理。 （3）請款作業(yè)：各廠商加工繳之請款作業(yè)執(zhí)行。

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